Der Workshop zielt darauf ab, den Wert von Social Media für die Weiterbildung zu erkennen und Ideen für eigene Lernmaßnahmen zu entwickeln. Social Media erfreuen sich großer Beliebtheit, wobei eine hohe Anzahl von Erwachsenen aktive Nutzer ist, die eine Vielzahl von Möglichkeiten zur Wissensvermittlung bieten. Vorteile des Social Learnings umfassen interaktive, flexible und kostengünstige Lernformate, während Ablenkungen und technische Hürden als Nachteile betrachtet werden.

1. Lernen mit Social Media
Dipl. jur. oec. Felix Beilharz
„Content is king.“
Online Marketing Weisheit
© DIM Deutsches Institut für Marketing

2. Ihr Referent
Projektleiter Online-Marketing im Deutschen Institut für Marketing
Berater, Referent und Trainer
Buch-Autor „Online-Marketing“ & „Social Media Marketing“
NLP Trainer (DVNLP), Trainer (IHK), DiSG®-Trainer
Systemischer Business Coach (ICA)
Dipl. jur. oec. Felix Beilharz
Hohenstaufenring 43-45
50674 Köln
Tel. +49 (0) 221 99 555 1015
Beilharz@Marketinginstitut.BIZ
„Die Grundlage ist das Fundament der Basis.“
Le Corbusier, 1887-1965
Französisch-Schweizerischer Architekt
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3. Ziele des Workshops
Sie sollen:
Den Wert von Social Media in der Weiterbildung erkennen
Möglichkeiten des Lernens und der Wissensvermittlung über Social Media
kennenlernen
Ideen für eigene Weiterbildungsmaßnahmen über Social Media entwickeln
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4. Quelle: www.cartoonstock.com
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5. Ausgangsbasis
Social Media – Eignung für die Erwachsenenbildung?
13,4 Millionen Deutsche über 30 Jahren sind bei Facebook angemeldet (56% der
Nutzer sind Ü30).
Der durchschnittliche Twitter-Nutzer ist 32,5 Jahre alt.
27% der deutschen Facebook-Nutzer verbringen mehr als 50% ihrer Online-Zeit auf
Facebook, 12% sogar mehr als 70% ihrer Zeit.
Drei Viertel aller deutschen Internetnutzer verfügen über einen Account in mindestens
einem Social Network.
In Deutschland sind bereits 1,7 Millionen Menschen in Google+ registriert.
In der deutschen Version von Mister-Wong sind ca. 11 Millionen Bookmarks
hinterlegt.
Social Media gehören zum Alltag. Warum also nicht Social Media für die Weiterbildung
nutzen?
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6. Ausgangsbasis
Ein kompletter MBA auf Facebook
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7. Lernen mit Webinaren
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8. Aufgaben
Quelle: dd-learn.de
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9. Kommunizieren
Chat
Gruppen
Gruppenchat
Videochat
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10. Informationen aufnehmen
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11. Informationen aufnehmen
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12. Collaboration
WIKI
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13. Collaboration
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14. Content erstellen
WIKI
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15. Content erstellen
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16. Speichern & Verwalten
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17. Speichern & Verwalten
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18. Präsentieren & Veröffentlichen
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19. Präsentieren & Veröffentlichen
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20. Vorteile des Social Learnings
Das Lernen mit Social Media hat zahlreiche Vorteile...
Lernende da abholen, wo sie sich aufhalten
Hohes Maß an Interaktivität
Multimedia
Räumlich unabhängig – Internetzugang einzige Voraussetzung
Zeitliche Flexibilität – lernen, wann man will
„Informelles“, wirklichkeitsnahes Lernen
Kostengünstig
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21. Nachteile des Social Learnings
…denen aber auch einige Nachteile gegenüberstehen.
Ablenkungsgefahr
Datenschutz
Einarbeitungszeit in neue Tools
Möglicherweise technische Hürden bzw. Probleme
Eventuell Ausgrenzung Einzelner
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22. Jetzt wird’s praktisch…
Wir bilden eine Lern-Community bei Twitter
1. (Legen Sie einen Account bei Twitter an.)
2. Twittern Sie mit Hashtag dem Hashtag #gbl1703.
3. Folgen Sie sich gegenseitig.
4. Nutzen Sie Listen.
Hashtag: #gbl1703
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23. Jetzt wird’s praktisch…
Wir nutzen eine Facebook-Gruppe
1. Treten Sie in die Gruppe „GABAL-Impulstag „Lernen mit Social Media“ ein.
2. Erstellen Sie ein Dokument.
3. Kommentieren Sie ein Dokument eines Kollegen.
Link: http://on.fb.me/gabal-impulstag
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24. Jetzt wird’s praktisch…
Wir bookmarken Seiten
1. Legen Sie einen Account bei Mister-Wong.de an.
2. Bookmarken Sie einige relevante Websites.
3. Nutzen Sie als Tag „gbl1703“.
4. Treten Sie in die Gruppe „GABAL Impulstag“ ein.
5. Posten Sie einige Bookmarks in der Gruppe.
Link: http://bit.ly/gabal-misterwong
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25. Jetzt wird’s praktisch…
Wir teilen Google Docs
1. Organisieren Sie sich in kleinen Gruppen (2-4 Personen).
2. Legen Sie bei Google Docs ein Dokument an.
3. Geben Sie das Dokument den anderen Gruppenmitgliedern frei.
4. Ergänzen bzw. erweitern Sie die Dokumente der anderen Gruppenmitglieder.
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26. Kontakt
Sollten Sie noch Fragen oder Anregungen haben, zögern Sie bitte nicht
uns zu kontaktieren
DIM Deutsches Institut für Marketing GmbH
Hohenstaufenring 43-45
D-50674 Köln
Telefon +49 (0) 221 / 99 555 10-0
Telefax +49 (0) 221 / 99 555 10-77
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