sinnvollFühren, Kotrba und Miarka

1. Veronika Kotrba, MC & Dr. Ralph Miarka, MSc
Die Agile Evolution –
Fairänderung fördern

2. Was ist für dich ein bisheriges
Highlight dieser Konferenz?

3. Beginne jedes Meeting mit etwas
Wahrem und Positiven aus dem
eigenen Erleben, z.B.
• Was ist dir in den letzten zwei
Wochen gut gelungen?
• Worüber hast du dich in der letz-
ten Woche im Projekt gefreut?
• Was hast du seit dem letzten
Meeting gelernt?
• Wofür möchtest du dich bei
deinem Nachbarn bedanken?
Etwas Wahres und Positives

4. „Road to Agile?“

5. Agilität – Weg oder Ziel?

6. „Change the Organisation
Conversation by Conversation“
Paul Z. Jackson und Janine Waldman

7. David Rock
https://www.youtube.com/watch?v=isiSOeMVJQk

8. SCARF (von David Rock)
Certainty / Gewissheit
Autonomy
Status
Fairness
Relatedness / Zugehörigkeit

9. Change – wie er oft motiviert wird

10. Was stattdessen?
Change – wie er motiviert werden sollte
Benutze eine „Hin-zu“-Sprache

11. Baue auf, auf dem, was da ist
Vertrauen wächst durch Wertschätzung
Vertrauenswachstum braucht Zeit und Zuversicht

12. Fairänderung fördern

13. Funktionierendes ehren und nutzen

14. Freiwilligkeit sicherstellen
Pull statt Push

15. Fahnen hissen – Erfolge teilen und feiern

16. Fokus auf die erwünschte Zukunft behalten

17. Fehler als Lernchance begrüßen

18. Frechheiten (Widerstand) als Wünsche und
Informationsquellen verstehen und wertschätzen

19. Feste Gewohnheiten hinterfragen

20. Fragen stellen - neugierig sein
Hin-zu-Fragen formulieren

22. Fluss der Kommunikation ermöglichen
sorge für kurze Wege auf und zwischen
allen Ebenen und Beteiligten

23. Freundliche Beziehungen fördern – auf und
zwischen allen Ebenen und Beteiligten

24. Führungskoalition bilden
statt einsam an der Spitze

25. Führen & Folgen

26. If you want to be agile, be!

28. Möchtest du mehr erfahren?
“Lösungsfokussiertes Coachen und Beraten”
Eine fundierte Ausbildung: 13 Module, 11 Trainer, 266 Präsenzstunden
Infos & Anmeldung: www.sinnvoll-fuehren.com
von Jan. 2020 bis März 2021 in Wien

29. Veronika Kotrba, MC
Schopenhauerstraße 17 | 31
1180 Wien
+43 699 17 56 87 22
kotrba@sinnvoll-fuehren.com
www.sinnvoll-fuehren.com
Dr. Ralph Miarka, MSc
Schopenhauerstraße 17 | 31
1180 Wien
+43 650 38 168 38
miarka@sinnvoll-fuehren.com
www.sinnvoll-fuehren.com
Bis bald… J

30. Hast du Lust, mit uns in Kontakt zu bleiben?
Das wäre schön :-)
Du findest uns auf XING, LinkedIn und Twitter (@sinnvollFUEHREN).
Auch versenden wir ca. 4x im Jahr einen Newsletter.
Melde dich gerne über unsere Website dafür an:
https://sinnvoll-fuehren.com/
Wir freuen uns auf ein Wiedersehen!
Veronika und Ralph

31. www.sinnvoll-fuehren.com
12 F für nachhaltige Fairänderung
Eine Checkliste für die agile Evolution!
Funktionierendes ehren und nutzen
Freiwilligkeit sicherstellen – Pull statt Push
Fahnen hissen – Erfolge teilen und feiern
Fokus auf die erwünschte Zukunft behalten
Fehler als Lernchancen begrüßen
Frechheiten als Wünsche und Informationsquellen verstehen und wertschätzen
Feste Gewohnheiten hinterfragen
Fragen stellen – neugierig sein, Hin-zu-Fragen formulieren
Fluss der Kommunikation ermöglichen – sorge für kurze Wege auf und zwischen allen Ebenen
Freundliche Beziehungen fördern – auf und zwischen allen Ebenen
Führungskoalition bilden
Führen und Folgen
“Change the Organisation Conversation by Conversation!”
(Paul Z. Jackson & Janine Waldman)