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Vortrag XING auf der Zukunft Personal 2014
Der Bericht von Frank Hassler über E-Recruiting beschreibt die wachsende Bedeutung von Social Media im Personalwesen, wobei 74% der deutschen Unternehmen Social Media Recruiting nutzen. Xing wird als wichtige Plattform hervorgehoben, um geeignete Kandidaten zu erreichen und die Arbeitgebermarke zu stärken. Der Dokument schließt mit der Aufforderung, die integrierten E-Recruiting-Lösungen zu nutzen, um das Rekrutierungsniveau zu steigern.
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