1. Web 2.0 und Second Life
Wie Web 2.0 unsere Arbeitswelt verändert.
Managementclub Wien
Di 04.12.2007, 18:30
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2. Agenda
» Was ist Web 2.0?
» Wie verändert Web 2.0 Marketing und Kommunikation?
» Wie verändert Web 2.0 Unternehmen?
» Wird es eine „Blase 2.0“?
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3. Das Web 2.0
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4. 50 Mio Blogs;
Vom Consumer
50.000 Postings
Web 2.0 ist … zum Prosumer
pro Stunde
YouTube: 40+ Mio Accenture sucht 150
Google.com kauft
neue Mitarbeiter -
Videos/Woche,
YouTube für USD
via Blogs
65.000 neue
1,65 Mrd
Videos täglich
Broadcasting
vs.
Conversation Rupert Murdoch
zahlt USD 580 „Nicht Informationen
Mio für MySpace sind knapp sondern
Aufmerksamkeit“
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5. Relevanz vs. Reichweite und Conversation vs. Publishing
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6. Hypothesen
1. Das neue Web 2.0 ist ein permanentes
Gespräch
2. Marken und Medien übergeben Ihre
Deutungshoheit an den aktiven Kunden
3. Nutzer glauben Nutzern mehr als
Unternehmen und Meinungen sind spannender
als Fakten
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7. Web 2.0 – Wie Web 2.0 unsere Arbeitswelt verändert, MC Wien am DI, 04.12.2007
Quelle: Studie von BAH, http://www.boozallen.de/presse/pressemitteilungen/pressemitteilung-detail/39084490
Picture Credits: Hannes Treichl, http://www.flickr.com/photos/65918756@N00/1907148555/
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8. „Die Welt hat eine Dichte
erreicht, in der die Tat
unmittelbar zum Täter
zurückkommt.“
Peter Sloterdijk
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10. Das Unternehmen ist nackt.
Und wer keine Kleidung
trägt, sollte besser gut in
Form sein.
Don Tapscott
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11. Wie verändert Web 2.0 Marketing und
Kommunikation?
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12. Werbung?
quot;The means of providing the most
persuasive possible selling message to the
right prospects at the lowest possible
cost“
IPA definition
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13. Werbung gestern
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14. Rahmenbedingungen ändern sich ...
LastFM
TV PSP
YouTube
iPod
Wii
Newspapers
Blogs
MMORPGs
Magazines
MySpace
Facebook
iTunes
Vodcasts
Podcasts
Radio
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15. Medienmix 2.0
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16. Wer entwickelt den Slogan der „zieht“?
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17. Web 2.0 – Wie Web 2.0 unsere Arbeitswelt verändert, MC Wien am DI, 04.12.2007 18
18. Web 2.0 – Wie Web 2.0 unsere Arbeitswelt verändert, MC Wien am DI, 04.12.2007 19
19. Was ist „user generated advertising“?
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20. Marketing, Advertising, PR & Branding
Der passive Konsument wird zum
Marketing, Advertising, PR &
aktiven Prosumer. Der einst passive
Branding verschwimmen im neuen
Couch Potatoe wird zum aktiven
Social Web.
Mouse Potatoe.
source: http://adsoftheworld.com/blog/ivan/2007/apr/11/
the_difference_between_marketing_pr_advertising_and_branding
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21. Ignorieren geht nicht - Kontrolle ist eine Illusion
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22. Wie verändert Web 2.0 Unternehmen?
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23. Bevölkerungspyramide + War for talent
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24. Recruiting klassisch?
„[On hiring] The [typical] process of recruitment and selection in a company
is basically an internet dating process. You say your company is Brad Pitt
and she says she’s Angelina Jolie and you go and meet at a bar…You get
together for two quick meetings and then you decide to get married and
hope it works…“
Quelle: http://www.37signals.com/svn/posts/649-inspiring-ricardo-semler-lecture-at-mit
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25. HR mit Corporate Blogs: Beispiel Accenture
Accenture benötigt schnell hochquali-
fizierte Mitarbeiter in der Schweiz.
„Die Zahl der Bewerbungen, die auf Grund
klassischer Personalmarketingmaßnahmen
eingehen, ist zu gering.“
» Videoclips auf Youtube und ein
Recruiting-Blog
» Accenture-Mitarbeiter berichten
offen über ihre täglichen
Erfahrungen bei Accenture
18.05.2007 - Tages-Anzeiger, Schweiz, „Mitarbeitersuche via Blogs“,
http://www.tagesanzeiger.ch/dyn/news/print/wirtschaft/752362.html
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26. Millionen Menschen werden „anders“ sozialisiert
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27. Demokratie ja, aber nicht hier!
„We will send our sons anywhere in the world to die for
democracy…But I’ve never seen a democratic workplace. So it’s
very important for our lives except where we spend 60% of our
time. There must be something wrong with that.“
Quelle: http://www.37signals.com/svn/posts/649-inspiring-ricardo-semler-lecture-at-mit
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28. Alles bleibt beim Alten?
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29. Enterprise 2.0
Enterprise 1.0
Quelle: Sören Stamer, CEO Coremedia / Next07, Hamburg
Peer review
Mitarbeiterbeurteilung
Reputation
Hierarchie dynamisch
statisch
Maschine Organismus
Lektion Reflexion
Macht Kompetenz
Herrschaftswissen Transparenz
Dialog
Broadcast
Angstkultur Vertrauenskultur
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30. Wem nützt das alles?
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31. Wird es eine „Blase 2.0“?
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33. “While one lesson of Bubble 1.0 was that zillions of
start-ups cannot live by hype alone, the other lesson
was (...) people look for tools and things that bring
value to their lives.
(...) should we see a social media bust take place,
they'll just keep connecting to one another, creating
videos, making virtual friends....
Quelle: http://blog.cymfony.com/2007/11/im-not-the-only.html
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34. Wohin geht die Reise?
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35. Knallgrau: Kunden
Ippen-Gruppe
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36. Antworten
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