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Damit Ihre User SAP S/4HANA ab
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Zielgruppe
▪ CIO,CFO,CEO,CISO
▪ Mitarbeiter im Bereich Security und SAP-
Berechtigungen
▪ S/4HANA Projektleiter
© 2023 - IBsolution GmbH 2
Agenda
1. S/4 Einführung
2. Herausforderungen
3. Lösungswege
4. Zusammenfassung
© 2023 - IBsolution GmbH 4
Wege zur S/4HANA Einführung
SAP ERP
S/4HANA
(OnPrem /
Private Cloud)
„Muss-Themen“
System Conversion Continuous Improvement
Innovationen
Innovationen
System
C
o
nversion
SAP ERP S/4HANA
(OnPrem /
Private Cloud)
Übernahme Customizing
Anpassung Prozesse
Continuous Improvement
Innovationen
Innovationen
„Muss-Themen“
(selektive) Datenmigration
S
e
l
ektive
M
i
gration
SAP ERP
S/4HANA
(alle Deployment
Optionen)
Continuous Improvement
Innovationen
S/4 Neu-Installation inkl. Best Practises
Implementierung der Prozesse
Innovationen
„Muss-Themen“
Datenmigration
N
e
ui
mple
-
m
e
ntierung
Agenda
1. S/4 Einführung
2. Herausforderungen
3. Lösungswege
4. Zusammenfassung
© 2023 - IBsolution GmbH 6
Herausforderungen
Neue
Transaktionen
oder
Ersetzungen
Fiori Apps
übernehmen
sukzessive
Berechtigungen
haben sich
verändert
Was sich in S4
ändert
© 2023 - IBsolution GmbH 7
Herausforderungen
Die Simplification List
© 2023 - IBsolution GmbH 8
▪ Bestehende Rollen werden S/4HANA Ready gemacht
Herausforderungen
SU25 und Simplification List
• Entfernen, neue
hinzufügen
• Berechtigungen
anpassen
Obsolete Transaktionen
• Werden ergänzt
• Kataloge und
Gruppen anlegen
• Berechtigungen
anpassen
Fiori Apps
© 2023 - IBsolution GmbH 9
Herausforderungen
Fiori Konzept und Implementierung
Kataloge
Gruppen
Rollen
Agenda
1. S/4 Einführung
2. Herausforderungen
3. Lösungswege
4. Zusammenfassung
© 2023 - IBsolution GmbH 11
Lösungswege
• Aufräumen
• Optimieren
• FIORI Apps implementieren
• SU25 Nacharbeiten
• Aufräumen
• Optimieren
• Stellen/Gruppen
definieren/optimieren
• Genutzte Transaktionen identifizieren
• FIORI Apps implementieren
• Rollen überarbeiten/neu entwickeln
• SU24 pflegen
• SU25 Nacharbeiten
• Stellen definieren
• Genutzte Transaktionen identifizieren
• FIORI Apps implementieren
• Rollen neu entwickeln
• SU24 pflegen
Teil-Redesign
S/4HANA ready
Redesign
Lösungswege
© 2023 - IBsolution GmbH 12
S/4HANA ready
© 2023 - IBsolution GmbH 13
S/4HANA ready
1. Bereinigung
Rollenreduzierung
Rollen
Rollen
Transaktionen
entfernen
Transaktionen
Transaktionen
Ableitungen
reduzieren
Orgebenen
Orgebenen
© 2023 - IBsolution GmbH 14
▪ Bestehende Rollen werden S/4HANA Ready gemacht
S/4HANA ready
2. SU25 und Simplification List Nacharbeiten
• Entfernen, neue
hinzufügen
• Berechtigungen
anpassen
Obsolete Transaktionen
• Werden ergänzt
• Kataloge und
Gruppen anlegen
• Berechtigungen
anpassen
Fiori Apps
© 2023 - IBsolution GmbH 15
S/4HANA ready
Vorteil
• Sicherer GoLive
• Geringster Aufwand
Nachteile
• Bei späterem Redesign kann
nichts wiederverwendet
werden
• Weiterhin häufige Duplikate
• Weiterhin Überberechtigung
• Weiterhin schlechte
Wartbarkeit
• Gleicher Aufwand bei
zukünftigen Upgrades
S/4HANA
ready
Lösungswege
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Teil-Redesign
© 2023 - IBsolution GmbH 17
Teil-Redesign
Vorgehen
Job 1 Job 2 Job 3 Job n
Neues SAP Berechtigungskonzept
mit stellenbezogenen Funktionsrollen
Verwendungshistorie
für Transaktionen
Analyse existierender
SAP Berechtigungen
Bereichsübergreifende
Geschäftsprozesse
Jobs/Verantwortlichkeiten
in Geschäftsprozessen
Aufgaben innerhalb
von Jobs (Funktionen)
+
T1 T2 T3 T2 T4 T3 Tn
Bottom-up Ansatz
Informationsgewinnung durch
Interviews und Systemanalysen:
▪ Bestehende Berechtigungen
▪ Vorhandene Rollenzuweisungen
▪ Transaktionsverwendung
T1 T3
Top-down Ansatz
Informationsgewinnung durch
Interviews und Prozessanalysen:
▪ Geschäftsprozessanalyse
▪ Jobs innerhalb der Prozesse
▪ Kerntätigkeiten
▪ Benutzergruppierung (Referenz)
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Teil-Redesign
Vorgehen
Stück für Stück
Redesign
Reduzierung von
Duplikaten
Minimierung von
Überberechtigung
Sicherer GoLive
Know-how Aufbau
© 2023 - IBsolution GmbH 19
Teil-Redesign
Vorteil
• Sicherer GoLive
• Iterative Verbesserungen
• Automatisierung in IDM möglich
• Sicherheit durch need-to-know
• Effiziente Wartbarkeit
• Wenig Nacharbeiten bei
zukünftigen Upgrades
• Know-how Aufbau
Nachteile
• Nicht alles kann wiederverwendet
werden
• Erhöhter Aufwand
Teil-Redesign
Lösungswege
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Redesign
© 2023 - IBsolution GmbH 21
Redesign
Rollenkonzept unternehmensweit
Transaktionsnutzung
Basisrolle für alle MA
▪ F1823
▪ F1311A
▪ SU53
▪ F3129
▪ F0862
▪ VA03
▪ F1823
▪ F1311A
▪ SU53
▪ PFCG
▪ SU01
▪ SA38
▪ F1823
▪ F1311A
▪ SU53
▪ F3129
▪ F0862
▪ SPRO
▪ F1823
▪ F1311A
▪ SU53
▪ F3129
▪ VA03
▪ BP
▪ OAVA
▪ F1823
▪ F1311A
▪ SU53
▪ F3129
▪ F0862
▪ SM37
▪ SAL
▪ F1823
▪ F1311A
▪ SU53
▪ F3129
▪ F0862
▪ PA30
▪ F1823
▪ F1311A
▪ SU53
▪ F3129
▪ F0862
▪ VA03
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Redesign
Rollenkonzept Fachbereiche
Transaktionsnutzung
Fachbereichsrolle
▪ F1823
▪ F1311A
▪ SU53
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▪ VA02
▪ VA03
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▪ F1311A
▪ SU53
▪ PFCG
▪ SU01
▪ SA38
▪ F1823
▪ F1311A
▪ SU53
▪ F3129
▪ F0862
▪ SPRO
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▪ SU53
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▪ VA02
▪ BP
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▪ SAL
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▪ SU53
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▪ PA30
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▪ VA02
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Redesign
Rollenkonzept Stelle
Transaktionsnutzung
Jobrolle
▪ FF1311A
▪ 1823
▪ SU53
▪ F3129
▪ F0862
▪ VA03
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▪ SU01
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▪ F1311A
▪ SU53
▪ F3129
▪ F0862
▪ VA03
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Redesign
Rollenstruktur einer Stelle (Jobprofil)
▪ F1823
▪ F1311A
▪ SU53
▪ VA01
▪ VA02
▪ VA03
▪ BP
▪ OAVA
Rolle unternehmensweit Rolle Fachabteilung Rolle J obprofil Rolle Keyuser Rolle Manager
Stelle
Planstellen
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Redesign
Vorteil
• Automatisierung in IDM
• Sicherheit durch need-
to-know
• Effiziente Wartbarkeit
• Wenig Nacharbeiten bei
zukünftigen Upgrades
• Know-how Aufbau
Nachteile
• Komplexität
• Backup evtl. notwendig
• Hoher Aufwand
Redesign
Agenda
1. S/4 Einführung
2. Herausforderungen
3. Lösungswege
4. Zusammenfassung
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Zusammenfassung
Individueller
Weg
S/4
Projektplan/Zeitplan
Ausgangslage &
IST-Zustand
SOLL-Zustand
Weitere Informationen
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Security Consultant
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Marius Carl
Sales Executive
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Damit Ihre User SAP S/4HANA ab Tag 1 produktiv nutzen können

  • 1. Damit Ihre User SAP S/4HANA ab Tag 1 produktiv nutzen können Webinar
  • 2. Zielgruppe ▪ CIO,CFO,CEO,CISO ▪ Mitarbeiter im Bereich Security und SAP- Berechtigungen ▪ S/4HANA Projektleiter © 2023 - IBsolution GmbH 2
  • 3. Agenda 1. S/4 Einführung 2. Herausforderungen 3. Lösungswege 4. Zusammenfassung
  • 4. © 2023 - IBsolution GmbH 4 Wege zur S/4HANA Einführung SAP ERP S/4HANA (OnPrem / Private Cloud) „Muss-Themen“ System Conversion Continuous Improvement Innovationen Innovationen System C o nversion SAP ERP S/4HANA (OnPrem / Private Cloud) Übernahme Customizing Anpassung Prozesse Continuous Improvement Innovationen Innovationen „Muss-Themen“ (selektive) Datenmigration S e l ektive M i gration SAP ERP S/4HANA (alle Deployment Optionen) Continuous Improvement Innovationen S/4 Neu-Installation inkl. Best Practises Implementierung der Prozesse Innovationen „Muss-Themen“ Datenmigration N e ui mple - m e ntierung
  • 5. Agenda 1. S/4 Einführung 2. Herausforderungen 3. Lösungswege 4. Zusammenfassung
  • 6. © 2023 - IBsolution GmbH 6 Herausforderungen Neue Transaktionen oder Ersetzungen Fiori Apps übernehmen sukzessive Berechtigungen haben sich verändert Was sich in S4 ändert
  • 7. © 2023 - IBsolution GmbH 7 Herausforderungen Die Simplification List
  • 8. © 2023 - IBsolution GmbH 8 ▪ Bestehende Rollen werden S/4HANA Ready gemacht Herausforderungen SU25 und Simplification List • Entfernen, neue hinzufügen • Berechtigungen anpassen Obsolete Transaktionen • Werden ergänzt • Kataloge und Gruppen anlegen • Berechtigungen anpassen Fiori Apps
  • 9. © 2023 - IBsolution GmbH 9 Herausforderungen Fiori Konzept und Implementierung Kataloge Gruppen Rollen
  • 10. Agenda 1. S/4 Einführung 2. Herausforderungen 3. Lösungswege 4. Zusammenfassung
  • 11. © 2023 - IBsolution GmbH 11 Lösungswege • Aufräumen • Optimieren • FIORI Apps implementieren • SU25 Nacharbeiten • Aufräumen • Optimieren • Stellen/Gruppen definieren/optimieren • Genutzte Transaktionen identifizieren • FIORI Apps implementieren • Rollen überarbeiten/neu entwickeln • SU24 pflegen • SU25 Nacharbeiten • Stellen definieren • Genutzte Transaktionen identifizieren • FIORI Apps implementieren • Rollen neu entwickeln • SU24 pflegen Teil-Redesign S/4HANA ready Redesign
  • 12. Lösungswege © 2023 - IBsolution GmbH 12 S/4HANA ready
  • 13. © 2023 - IBsolution GmbH 13 S/4HANA ready 1. Bereinigung Rollenreduzierung Rollen Rollen Transaktionen entfernen Transaktionen Transaktionen Ableitungen reduzieren Orgebenen Orgebenen
  • 14. © 2023 - IBsolution GmbH 14 ▪ Bestehende Rollen werden S/4HANA Ready gemacht S/4HANA ready 2. SU25 und Simplification List Nacharbeiten • Entfernen, neue hinzufügen • Berechtigungen anpassen Obsolete Transaktionen • Werden ergänzt • Kataloge und Gruppen anlegen • Berechtigungen anpassen Fiori Apps
  • 15. © 2023 - IBsolution GmbH 15 S/4HANA ready Vorteil • Sicherer GoLive • Geringster Aufwand Nachteile • Bei späterem Redesign kann nichts wiederverwendet werden • Weiterhin häufige Duplikate • Weiterhin Überberechtigung • Weiterhin schlechte Wartbarkeit • Gleicher Aufwand bei zukünftigen Upgrades S/4HANA ready
  • 16. Lösungswege © 2023 - IBsolution GmbH 16 Teil-Redesign
  • 17. © 2023 - IBsolution GmbH 17 Teil-Redesign Vorgehen Job 1 Job 2 Job 3 Job n Neues SAP Berechtigungskonzept mit stellenbezogenen Funktionsrollen Verwendungshistorie für Transaktionen Analyse existierender SAP Berechtigungen Bereichsübergreifende Geschäftsprozesse Jobs/Verantwortlichkeiten in Geschäftsprozessen Aufgaben innerhalb von Jobs (Funktionen) + T1 T2 T3 T2 T4 T3 Tn Bottom-up Ansatz Informationsgewinnung durch Interviews und Systemanalysen: ▪ Bestehende Berechtigungen ▪ Vorhandene Rollenzuweisungen ▪ Transaktionsverwendung T1 T3 Top-down Ansatz Informationsgewinnung durch Interviews und Prozessanalysen: ▪ Geschäftsprozessanalyse ▪ Jobs innerhalb der Prozesse ▪ Kerntätigkeiten ▪ Benutzergruppierung (Referenz)
  • 18. © 2023 - IBsolution GmbH 18 Teil-Redesign Vorgehen Stück für Stück Redesign Reduzierung von Duplikaten Minimierung von Überberechtigung Sicherer GoLive Know-how Aufbau
  • 19. © 2023 - IBsolution GmbH 19 Teil-Redesign Vorteil • Sicherer GoLive • Iterative Verbesserungen • Automatisierung in IDM möglich • Sicherheit durch need-to-know • Effiziente Wartbarkeit • Wenig Nacharbeiten bei zukünftigen Upgrades • Know-how Aufbau Nachteile • Nicht alles kann wiederverwendet werden • Erhöhter Aufwand Teil-Redesign
  • 20. Lösungswege © 2023 - IBsolution GmbH 20 Redesign
  • 21. © 2023 - IBsolution GmbH 21 Redesign Rollenkonzept unternehmensweit Transaktionsnutzung Basisrolle für alle MA ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ F3129 ▪ F0862 ▪ VA03 ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ PFCG ▪ SU01 ▪ SA38 ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ F3129 ▪ F0862 ▪ SPRO ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ F3129 ▪ VA03 ▪ BP ▪ OAVA ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ F3129 ▪ F0862 ▪ SM37 ▪ SAL ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ F3129 ▪ F0862 ▪ PA30 ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ F3129 ▪ F0862 ▪ VA03
  • 22. © 2023 - IBsolution GmbH 22 Redesign Rollenkonzept Fachbereiche Transaktionsnutzung Fachbereichsrolle ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ VA01 ▪ VA02 ▪ VA03 ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ PFCG ▪ SU01 ▪ SA38 ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ F3129 ▪ F0862 ▪ SPRO ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ VA01 ▪ VA02 ▪ BP ▪ OAVA ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ F3129 ▪ F0862 ▪ SM37 ▪ SAL ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ F3129 ▪ F0862 ▪ PA30 ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ VA01 ▪ VA02 ▪ VA03
  • 23. © 2023 - IBsolution GmbH 23 Redesign Rollenkonzept Stelle Transaktionsnutzung Jobrolle ▪ FF1311A ▪ 1823 ▪ SU53 ▪ F3129 ▪ F0862 ▪ VA03 ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ PFCG ▪ SU01 ▪ SA38 ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ F3129 ▪ F0862 ▪ SPRO ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ F3129 ▪ F0862 ▪ BP ▪ OAVA ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ F3129 ▪ F0862 ▪ SM37 ▪ SAL ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ F3129 ▪ F0862 ▪ PA30 ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ F3129 ▪ F0862 ▪ VA03
  • 24. © 2023 - IBsolution GmbH 24 Redesign Rollenstruktur einer Stelle (Jobprofil) ▪ F1823 ▪ F1311A ▪ SU53 ▪ VA01 ▪ VA02 ▪ VA03 ▪ BP ▪ OAVA Rolle unternehmensweit Rolle Fachabteilung Rolle J obprofil Rolle Keyuser Rolle Manager Stelle Planstellen
  • 25. © 2023 - IBsolution GmbH 25 Redesign Vorteil • Automatisierung in IDM • Sicherheit durch need- to-know • Effiziente Wartbarkeit • Wenig Nacharbeiten bei zukünftigen Upgrades • Know-how Aufbau Nachteile • Komplexität • Backup evtl. notwendig • Hoher Aufwand Redesign
  • 26. Agenda 1. S/4 Einführung 2. Herausforderungen 3. Lösungswege 4. Zusammenfassung
  • 27. © 2023 - IBsolution GmbH 27 Zusammenfassung Individueller Weg S/4 Projektplan/Zeitplan Ausgangslage & IST-Zustand SOLL-Zustand
  • 28. Weitere Informationen finden Sie auf www.ibsolution.com/academy © 2023 - IBsolution GmbH 28 Unser Service für Sie: Ab morgen finden Sie dieses Webinar und die Folien unter: ibsolution.com/academy/webinar-aufzeichnungen Warum nicht auch Ihren Kollegen zeigen? Nächstes Webinar: 23. Mai 2023: NIS2: Welche Security-Maßnahmen Unternehmen jetzt für ihre SAP- Systeme ergreifen müssen Anmeldung unter ibsolution.com/academy/webinare Subscribe to our Channel