Es gibt viele Möglichkeiten die richtigen Mitarbeiter für sich zu gewinnen. Die Frage ist, ob Arbeitgeber heute noch richtig kommunizieren. Den Vortrag dazu gibt es natürlich auf youtube: https://youtu.be/0_OALe7T_VA

1. • Recruitingcoach & Speaker
• 16 Jahre Erfahrung als Personalberater, Inhouse Recruiter
und Interim Recruiter
• Blogger & Podcaster auf www.hzaborowski.de
HENRIK ZABOROWSKI

2. Zukunft der Arbeitwelt

3. Quelle: https://www.staufenbiel.de/magazin/bewerbung/recruitingtrends-2017-so-ticken-personalabteilungen.html

4. Quelle: https://www.manpower.de/neuigkeiten/job-blog-und-expertentagebuch-der-joblog/detail/freelancer-trends-2016-eine-
arbeitsform-mit-zukunft-97/

5. Quelle: https://www.manpowergroup.de/fileadmin/user_upload/2017_Infografik_SoftSkills4Talent_3__1_.pdf

6. Quelle: https://www.amazon.de/haben-Larsons-gesammelte-Rinder-Cartoon/dp/3442079470

7. Kommunikation Interaktion
Recruiting =

8. Kommunikation damals

10. Die Digitalisierung:
Fluch oder Segen?

11. Das Web!
Die reale Welt!

12. Kommunikation heute

13. Suche Job für ein paar Jahre ...
Quelle: www.stellenanzeigen.de

14. Suche Zimmer für eine Nacht ...
Quelle: www.hrs.de

15. Suche Zimmer für eine Nacht ...
Quelle: www.hrs.de

16. MEGATREND
Individualisierung

17. Rockstar gesucht!
Quelle: http://www.textkernel.com/de/employer-telling-deutsche-konzerne-und-deren-stellenanzeigen/
Allgemeines Marketinggedöns reicht nicht mehr

18. Microsites für konkrete Zielgruppen
https://karriere-im-bankwesen.de/jobs/consultant-mw-bankenregulierung-nawi/

19. Microsites für konkrete Zielgruppen
https://karriere-im-bankwesen.de/jobs/it-consultant/

20. Microsites für konkrete Zielgruppen
https://consulting-karriere.bearingpoint.com/de/professionals/

21. Microsites für konkrete Zielgruppen
https://consulting-karriere.bearingpoint.com/de/professionals/

23. Inbound Recruiting Marketing

24. Inbound Recruiting Marketing

25. Quelle: http://www.personalblogger.net/2016/01/14/007-ist-sap-entwickler/
Jobangebote auf Facebook

26. Quelle: http://www.personalblogger.net/2016/01/14/007-ist-sap-entwickler/
Jobangebote auf Facebook

27. Jobangebote als Lied
https://www.youtube.com/watch?v=vLE_4n6Zyf4

29. Business Netzwerke

30. Business Netzwerke

31. RECRUITINGTREND
Storytelling / persönlich werden

32. Echte Mitarbeiter mit eigenen Aussagen!
https://karriere-im-bankwesen.de/jobs/it-consultant/

33. Echte Mitarbeiter berichten
https://consulting-karriere.bearingpoint.com/de/karriere-blog/

34. Echte Einblicke ins Büro!
Quelle: http://www.feelgood-at-work.de/workplaces/bearingpoint-software-solutions-gmbh-softwareentwicklung-architektur/officetour/

35. Quelle: http://www.feelgood-at-work.de/workplaces/bearingpoint-software-solutions-gmbh-softwareentwicklung-architektur/officetour/
Und echte Einblicke ins Büro!

36. https://karriere.diakonie.de/

37. https://karriere.diakonie.de/

38. Virtual Reality / 360º Videos
https://www.youtube.com/watch?v=H2SAf94m02g

39. Videos gehen auch einfach

40. Quelle: https://twitter.com/HZaborowski/status/839910597382799361
... und direkt ins Netz

41. Kennenlernen braucht
mehr Informationen!

42. Die Digitalisierung macht es möglich,
jeder Zielgruppe die individuell gewünschten
Informationen zur Verfügung zu stellen.
Nutzen Sie diese Möglichkeit –
werden Sie als Arbeitgeber erlebbar!

43. Vielen Dank!
hz@hzaborowski.de
Mobil 0170 700 33 46
www.hzaborowski.de