Das Dokument beschreibt die Aktivitäten und Ergebnisse der IT-Community itmitte.de, einschließlich eines Community-Trainings und der Rekrutierung von Fachpersonal. Es enthält Informationen zu gesuchten Kompetenzen, genutzten Rekrutierungskanälen sowie zu den Teilnehmerzahlen und Besucherquellen der Plattform im Jahr 2011. Zudem wird ein regionaler Gehaltsbenchmark für IT-Berufe angekündigt, der anonymisierte Auswertungen zur Gehaltsstruktur anstrebt.

1. Xceptance
S oftw a r e Technologies
ITmitte.de Bitterfeld – Halle – Leuna – Leipzig – Zeitz – Jena – Erfurt

2. 6. COMMUNITY TRAINING
• Vorstellungsrunde und Quick-Check
• Gastgeber Mercateo Service GmbH, Leipzig
• Ergebnisse 2011
g
• Weiterentwicklungen
• Gehaltsbenchmark
• Termine&Gastgeber
• Networking
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3. VORSTELLUNGSRUNDE UND
QUICKCHECK
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4. VORSTELLUNGSRUNDE & QUICKCHECK
Q
 Nennung Name und Organisation
 Nennung von max. 3 gesuchten Kompetenzen 2012
 Nennung von max. 3 erfolgreichen Recruiting-Kanälen 2011
N f l i h R iti K äl
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5. ERGEBNISSE QUICKCHECK (I)
Für folgende Profile wünschen sich die Partner Empfehlungen:
Führungskräfte Vertrieb
mit Fachhintergund
ehe Seniors gesucht
Administratoren
Medien/ für Anwendungen und Systeme
(z.B. Sharepoint, SAP)
Web SW-Entwickler,
Designer Berater/Consultant; Web Entwickler
Web-Entwickler
er
SAP
SW-Architekten und Java, PHP, Phython, Perl,
Spezialisten, C, C++,.NET, ASP, C#,
Service Management Projektleiter Berater ITIL, SQL, allg. Microsoft,
Techniker, Support Sharepoint
Life Cycle Management, Websphere, embedded
Service Manager, Tester CMS
Lieferantenmanagement
gerne Juniors!
Forschung &
Marketing, Vertriebs- Entwicklung Praktikanten/
Backoffice, Werkstudenten
Telefonisten, CRM
wenige offene Stellen viele offene Stellen
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6. ERGEBNISSE QUICKCHECK (II)
Folgende Kanäle werden genutzt (Absteigend nach Häufigkeit):
 Eigene Karriereseite
 StepStone
 Hochschulvorträge/-kooperationen, Tage der offenen Tür
 Komplett-Ausschreibungspakete
Komplett Ausschreibungspakete über Agenturen (z B
(z.B.
MediaInTown)
 Direkte und gezielte Ansprache/Suche (durch Agenturen oder
Nur für Partner der Communtiy ITmitte.de
persönliche Kontakte) Arbeitsamt
Kontakte),
 Thematische Blogs von Mitarbeitern; virales Marketing
 Recruiting Messen
 Image Kampagnen
 Kostenlose Online-Ausschreibungs-Plattformen
 Ausgesuchte Personalagenturen
 Social Media Einsatz
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7. PRÄSENTATION GASTGEBER
MERCATEO SERVICE GMBH
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8. ERGEBNISSE 2011
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9. 144 ORGANISATIONEN IM
EMPFEHLUNGSBUND
Entwicklung Partner und Förderer 85
56
48
15 35
5
21
17
02/09 12/09 12/10 12/11
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10. Fans*, Besucher ITsax.de, ITmitte.de und
, ,
MINTsax.de, Bewerbungen** 1900
(2800)
1200 9500 8400
210 5900
4200 9700
8500
6200
6400
4900
4200
1900
4400
1250
2000
1300 1300 700
250
02/09 12/09 12/10 12/11
* Facebook Fans, Twitter Follower, XING Mitglieder, **reine Systemsicht (in Klammern: Partner Angaben zu Bewerbungseingängen)
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11. BESUCHERQUELLEN TOP 100 - 2011
Q
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12. BESUCHERQUELLEN TOP 100 - 2011
Q
Mittelwert
Hohe Streuung
nteil neue Besucher
Nur für Partner der Communtiy ITmitte.de
An
Seiten/Besuch
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13. ZUGRIFFE DER JOBBÖRSEN IN 2011
Nur für Partner der
Communtiy ITmitte.de
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14. REGIONALE HERKUNFT DER ZUGRIFFE
2011
• 33% aus Sachsen
• 12% aus Thüringen
• 12% aus S h
Sachsen-Anhalt
A h lt
Nur für Partner der Communtiy ITmitte.de
• 41% aus alten
Bundesländern
B d lä d
• 26% aus Leipzig/Halle
• 10% aus Erfurt/Jena
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15. ZUGRIFFE VOM COMMUNITY PORTAL
AUF DIE WEBSEITEN DER PARTNER
Zeitraum: 01.10.-31.12.2011
20 Partner haben Ihre Daten überliefert
durchschnittlich ca. 600 Besuche pro Partner
durchschnittlich Platz 2,4 nach Direktzugriffe und Google-Suche
– Stark abhängig von Anzahl der Stellen auf ITmitte.de
– PDF–Stellenanzeigen führen zu keinen Zugriff
– Schwankung: 20‐300 Zugriffe pro Stellenanzeige
Schwankung: 20 300 Zugriffe pro Stellenanzeige
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16. 5.400 BEWERBER GABEN FEEDBACK
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17. ITmitte.de Bitterfeld – Halle – Leuna – Leipzig – Zeitz – Jena – Erfurt

18. Nur für Partner der Communtiy ITmitte.de ersetzt
Wurde
Wo steht Ihr Unternehmen?
Nutzen Sie www.kanaleo.de/bewerber/{itmitte_user_name}.
In Ihrer Bewerbungseingangsbestätigung.
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19. ITmitte.de/ITsax.de - Anzahl vergebene g
Empfehlungscodes und Einstellungen der
Partner gesamt (jährlich, Partnerangaben)
1890
1020 760
410
76
86
02/09 12/09 12/10 12/11
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20. ROADMAP 2011
- Kooperationen ITmitte.de
ITmitte de
- Präsenzen von ITmitte.de
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21. ROADMAP 2011 (I)
• Auf ca 25 Messen/ Events und Kooperationen für
ca.
die Community ITmitte.de präsent
Podiumsdiskussion
IT‐Radar
d Personalkonferenz
P lk f
OpenNetwork Event 2. Sächsischer Wirtschaftspreis
9. Community Training
Hauptversammlung
ITmitte.de in HHL
Januar Februar März April Mai Juni Juli August September Oktober November Dezember

22. ROADMAP 2011 (II)
• Mit Plakaten in über 15 Fachbereichen regionaler Universitäten,
l k b hb h l
Hochschulen und Bildungseinrichtungen präsent
- Leipzig:
o Institut für Wirtschaftsinformatik der Universität Leipzig
o Institut für Informatik der Universität Leipzig
o Hochschule für Telekommunikation Leipzig
o HHL – Leipzig Graduate School of Management
o Leipzig School of Media
o Berufsakademie Leipzig
o Career Center der Universität Leipzig
- Halle:
o Institut für Informatik der MLU Halle-Wittenberg
- Jena:
o Friedrich Schiller Universität Jena
Friedrich-Schiller-Universität
- Ilmenau:
o Fakultät Wirtschaftsinformatik für Dienstleistungen der TU Ilmenau
- Zwickau:
o F h
Fachgruppe Informatik der WHZ
I f tik d
o Fachgruppe Wirtschaftsinformatik der WHZ
- Köthen:
o Fachbereich Informatik der Hochschule Anhalt
- Glauchau:
o Berufsakademie Glauchau
- Eisenach/Gera:
o Berufsakademie Eisenach und Gera (Staatliche Studienakademie Thüringen)

23. TESTBEWERBUNGEN
• Sicherstellung der Fairness in der Community
• Alle Partner nutzen die definierten Absagepassagen
zu ITmitte.de
• und unterstützen dadurch den gemeinsamen
Aufbau der Marke ITmitte.de
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24. TESTBEWERBUNGEN
Passus Passus noch
enthalten fehlt offen
ITsax.de 28 5 2
ITmitte.de Nur für Partner der
21 4 1
Communtiy ITmitte de
ITmitte.de
MINTsax.de 14 3 3
 Mehrzahl setzt die Regeln der Community um
 Einige wenige haben den Passus vergessen; sind angeschrieben
worden
 Einige Unternehmen benötigen >2 Monate für Absagen
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25. WEITERENTWICKLUNGEN
• Empfehlungsbund.de
Empfehlungsbund de
• Facebook App
• Empfehlungsgraph
• OFFICEsax.de
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26. WEITERENTWICKLUNGEN
 6. ITmitte Community Training - Technische Neuerungen 2012.pdf
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27. UNTERSCHIED
ITmitte.de und OFFICEmitte.de
d d d
 Keine extra Community Trainings
(OFFICEmitte.de Partner können bei ITmitte.de mit teilnehmen)
 Keine extra Statistik zu befüllen
(gilt nur für IT*/MINT* Partner)
 Stellen werden anhand der Spezialtags (IT, OFFICE, MINT) in
<tags> eindeutig zugeordnet
(keine Dopplungen)
 Beim Crawling von Stellen, muss am Ende auf der jeweiligen Homepage der Stellenanzeige überliefert
werden: Schlagworte: IT, Datenbanken, Software,….
(kann weiße Schrift auf weißem Grund sein)
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28. OFFICEmitte.de ToDo:
 Bitte Profilaussagen überprüfen
(gleicher Login wie bei ITsax.de/ITmitte.de)
 Zitate werden von IT*.de auf OFFICE*.de gewandelt zum
10.02.2012
(wer das nicht möchte bitte bis dahin eine Rückmeldung)
möchte,
 Spezialtags IT, MINT, OFFICE in <tags> sicherstellen; sonst
ggf.
ggf falsche Filterung der Stellen
(Stellen welche auf OFFICE*.de gelangen, erscheinen nicht mehr auf IT*.de
und umgekehrt)
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29. KANALEO.DE
GEHALTSBENCHMARK
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30. KANALEO.DE GEHALTSBENCHMARK
 Ab sofort läuft ein regionaler Gehaltsbenchmark für
Softwareentwickler/programmierer/architekten
 Ziel: sehr regionale Auswertung von Gehaltsstrukturen
(anonymisiert)
 Für Partner bzw. Kunden der pludoni GmbH ist die Teilnahme und der
bzw
Auswertungsbericht kostenfrei
 Pilot mit anschließender gemeinsamer Weiterentwicklung für weitere
Profile (Feedback wird gesammelt unter info@itmitte.de)
 Abschluss der Befragung: Ende Februar 2012
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31. KANALEO.DE GEHALTSBENCHMARK
 Erfassung: kanaleo.de als eingeloggter User und Aufruf von
www.kanaleo.de/gehaltsbenchmark
k l d / h lt b h k
 Profildaten (Branche, Firmengröße, etc.) überprüfen!
 Erfassung von maximal 50 Einzelpersonen (Stichprobe) mit
deren konkreten Gehaltsbestandteilen
 Arbeitsort, Einsatzort
 Geburtsjahr
 Regelarbeitszeit
 Grundgehalt, Variabler Anteil
 Berufserfahrung
Haben Sie weniger als 50 Softwareentwickler/
 Abschluss Programmierer/architekten dann alle erfassen,
damit wir repräsentative Werte erhalten!
 Einsatzgebiete
Haben Sie mehr, dann maximal 50 nach der
 Kompetenzen Stichprobenanleitung im Fragebogen erfassen.
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32. KANALEO.DE GEHALTSBENCHMARK
 Zum Fragebogen
 www.kanaleo.de/gehaltsbenchmark
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33. GASTGEBER FÜR COMMUNITY
TRAININGS
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34. GASTGEBER FÜR COMMUNITY
TRAININGS
 23. Mai 2012 – Open Network Event
16:00 – 19:00
ca.
ca 20-25 Teilnehmer
 19. September 2012 – ITmitte.de Community Training
17:00 19:00
17 00 – 19 00
ca. 15-20 Teilnehmer
 23. Januar 2013 – ITmitte.de Community Training
17:00 – 19:00
ca. 15-20 Teilnehmer
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35. Xceptance
S oftw a r e Technologies
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