Mitarbeiter führen, ein gutes Team schaffen und die eigene Begeisterung auf andere übertragen: Sicher die komplexeste, aber auch lohnenswerteste Herausforderung für jeden, der im Management mit Menschen zu tun hat. Wer das mit Ihrem Projektteam schafft, trennt die Spreu vom Weizen. In vielen Unternehmen und Abteilungen führen wir noch mit den Ideen des letzten Jahrhunderts. Es ist Zeit für einen völlig neuen Führungsstil. Mit Management 3.0 brechen wir konventionelle Paradigmen der Unternehmensführung auf und zeigen innovative Ansätze für agiles Leadership. In dieser Präsentation erfährst Du, dass man nicht zum Leader geboren sein muss, sondern gutes Führen lernen kann. Ich zeige Dir: - wann es Leadership braucht und wann nicht, - was Leadership mit komplexem Denken zu tun hat, - wie man dafür sorgen kann, dass Projektmitarbeiter von sich aus kreativ und motiviert sind, - wie man Micromanagement aus dem Weg geht, - wie Du selbst Deine Leadership-Kompetenz aufbauen kannst.