In diesem exklusiven Programm werden die wesentlichen Herausforderungen an Executive Manager / Executive Managerinnen und alle bedeutenden Themen der Betriebswirtschaft umfassend dargestellt und trainiert. Der postgraduale akademische Studiengang «International Executive MBA» wird von der Alpen-Adria-Universität Klagenfurt in Zusammenarbeit und Kooperation mit der St. Galler Business School angeboten. Die auf ca. 2-3 Jahre angelegte, berufsbegleitende, international orientierte Ausbildung – 120 ECTS-Punkte, 5 Semester – ist spezifisch auf die Situation von Executives und Senior Manager/innen in oberen und obersten Positionen mit vorhandenem Hochschulabschluss zugeschnitten. Die Ausbildung kann aufgrund des modularen Aufbaus des universitären Studiengangs (die zu besuchenden Seminare werden pro Jahr i. d. R. 2-3mal angeboten) in zeitlicher Hinsicht sehr individuell ausgestaltet werden – die Dauer und die Themenabfolge Ihres Studiums bestimmen Sie in Absprache mit der Studienleitung somit weitgehend selbst. Das akademische Studium umfasst insgesamt ca. 20 Seminare und Kolloquien zu jeweils 2-5 Tagen, Selbststudium, 4 Fernstudienmodule, eine Projektarbeit sowie Master Thesis mit anschliessender Defensio.

1. St. Galler
Business School
Berufsbegleitende Executive MBA-Ausbildung
für Führungskräfte
St. Galler
Business School
UPGRADES
YOUR
PERSPECTIVE
MBA
INTERNATIONAL EXECUTIVE
SEMINARE
FERNSTUDIEN-
MODULE
KOLLOQUIEN
PRAXISARBEIT
International
Executive MBA 2018-2020

2. Wissenschaftliche Leitung
Der Studiengang steht unter der wissenschaftlichen Leitung von:
ao. Univ. Prof. Dr.
Robert Neumann
Dr. Christian Abegglen
Geschäftsführender Direktor
International Executive MBA
Konzeption
In diesem exklusiven Programm werden die wesentlichen
Herausforderungen an Executive Manager / Executive
Managerinnen und alle bedeutenden Themen der Be-
triebswirtschaft umfassend dargestellt und trainiert.
Der postgraduale akademische Studiengang «Internatio-
nal Executive MBA» wird von der Alpen-Adria-Universität
Klagenfurt in Zusammenarbeit und Kooperation mit der
St. Galler Business School angeboten.
Die auf ca. 2-3 Jahre angelegte, berufsbegleitende,
international orientierte Ausbildung – 120 ECTS-Punkte,
5 Semester – ist spezifisch auf die Situation von Execu-
tives und Senior Manager/innen in oberen und obersten
Positionen mit vorhandenem Hochschulabschluss zu-
geschnitten.
Die Ausbildung kann aufgrund des modularen Aufbaus
des universitären Studiengangs (die zu besuchenden
Seminare werden pro Jahr i. d. R. 2-3mal angeboten) in
zeitlicher Hinsicht sehr individuell ausgestaltet werden
– die Dauer und die Themenabfolge Ihres Studiums be-
stimmen Sie in Absprache mit der Studienleitung somit
weitgehend selbst.
Das akademische Studium umfasst insgesamt ca. 20
Seminare und Kolloquien zu jeweils 2-5 Tagen, Selbst-
studium, 4 Fernstudienmodule, eine Projektarbeit sowie
Master Thesis mit anschliessender Defensio.
Termine Studienbeginn
2018
Studien-Einstieg 1. Quartal
Studienbeginn: 8. Januar 2018
Studien-Einstieg 2. Quartal
Studienbeginn: 9. April 2018
Studien-Einstieg 3. Quartal
Studienbeginn: 9. Juli 2018
Studien-Einstieg 4. Quartal
Studienbeginn: 8. Oktober 2018
2019
Studien-Einstieg 1. Quartal
Studienbeginn: 7. Januar 2019
Studien-Einstieg 2. Quartal
Studienbeginn: 8. April 2019
MBA-Studiengebühr*:
CHF 49 000.–
* zzgl. 7,7 % MwSt.
upgradeS
your
perSpective. MeilensteineIntegriertesManagement
Band6,erscheint2017
HerausgegebenvonChristianAbegglen
Swiridoff
Knut Bleicher
Meilensteine der Entwicklung eines Integrierten Managements
Herausgegeben von Christian Abegglen
6
St. Galler Business Books Tools tfahcsnessiW
Corporate Dynamics
ST. GALLER BUSINESS SCHOOL
Studienreglement
Master of Business Administration
(International Executive)
St. Galler Business School
Master Diplome St. Gallen Rosenbergstrasse 36 CH-9000 St. GallenTel. 0041-(0)71 225 40 80 Fax 0041-(0)71 225 40 89
E-Mail: Diplome@sgbs.ch Internet: www.sgbs.ch
ST. GALLER BUSINESS SCHOOL
Diplom-Studiengang SGBS
St.Galler Business School
Master Diplome St.Gallen Rosenbergstrasse 36 CH-9000 St.Gallen
Tel. 0041-(0)71 225 40 80 Fax 0041-(0)71 225 40 89
E-Mail: Diplome@sgbs.ch Internet: www.sgbs.ch
Bewerbungsbogen

3. St. Galler Business School
Teilnehmer/innen
Das berufsbegleitende deutsch-englischsprachige «In-
ternational Executive MBA» Programm richtet sich an
obere und oberste Entscheidungsträger, High-Potenti-
als, Future Leaders und höhere Stabsmitarbeiter/innen,
welche sich eine fachübergreifende, management-
orientierte Betriebswirtschaftsausbildung mit dem
Schwerpunkt «Internationales Management» aneignen
wollen.
Die Bewerber/innen legen dabei Wert auf eine Top-
Managementausbildung auf höchstem Niveau und wis-
senschaftlicher Grundlage, welche zudem auch Ansätze
US-amerikanischer und asiatischer Schulen und Kultu-
ren mit dem renommierten St. Galler Ansatz kombiniert
und neben fachlichen auch soziale Kompetenzen bei
maximaler Praxisnähe in den Vordergrund stellt.
Sie wollen dabei
den Herausforderungen von Managementposi-
tionen in einer vernetzten internationalisierten
Wirtschaft entsprechen
aus dem Wissen über Gesamtzusammenhänge
internationaler Geschäftstätigkeiten entspre-
chende Konzepte, Strategien und operative
Umsetzungsmöglichkeiten zum Aufbau und zur
Absicherung von Markt- und Gewinnpositionen
simulieren, trainieren und anwenden
Kompetenzen der Betriebswirtschaft mit denen
des Internationalen Managements vertiefen und
Veränderungen im Umfeld von Markt, Wettbe-
werb und Technologie zur Umsetzung neuer Pro-
dukte, Dienstleistungen und Geschäftsprozesse
im internationalen Kontext nicht nur frühzeitig
erkennen lernen, sondern auch Change Manage-
ment bewusst einsetzen können
State-of-the-Art-Wissen im Cross Cultural-
Management und dem Management of Diversity
konstruktiv kritisch hinterfragen und eigene Er-
fahrungen reflektieren
Erfolgskriterien internationaler «Merger and
Acquisitions»-Aktivitäten kennen und über er-
probtes Handwerkzeug des Finanzmanagements
und Controllings verfügen
eine Erweiterung Ihrer Fach- und Methoden-
sowie Ihrer sozial-kommunikativen Manage-
mentkompetenz erlangen.
Interessenten, welche sich erst zu einem späteren Zeit-
punkt definitiv für die Teilnahme am MBA-Programm
entscheiden wollen, ist auch ein etappenweises Vorge-
hen zur Erbringung der Studienleistung offen – bedingt
durch die Upgrade-Möglichkeit sämtlicher Zertifikate
und Diplomstudiengänge der St. Galler Business School.
«SGBS International Senior Management
Zertifikat»
Sie haben die Möglichkeit, in einem ersten Schritt – und
im Sinne eines Grundstudiums – die Ausbildung «SGBS
International Senior Management Zertifikat» zu absol-
vieren und darauf aufbauend die weiteren notwendigen
Studienleistungen zum «International Executive MBA»
zu erbringen, wobei Ihnen hierfür 50% an die Gesamt-
studienleistung angerechnet werden.
Studienstart durch Einzelseminare
Auch ein «Studienstart» durch Besuch einzelner Semi-
nare ist möglich – dies aufgrund der Anrechenbarkeit
vieler Seminare der St. Galler Business School an dieses
MBA Programm.
Arbeit – Privatleben –
Studium
Dieses einzigartige individualisierte Studienprogramm
mit Upgrade- und etappenweiser Studier-Möglichkeit
bietet eine optimale Kombination von Arbeit, Privat-
leben und Studium und trägt den immer höheren
Anforderungen unserer heutigen wirtschaftlichen
Situation Rechnung, welche ein flexibles Zeitmanage-
ment erfordert.
Upgrade your perspective.
Etappenweise Studieren –
Upgrade von Seminaren
upgradeS
your
perSpective.

4. International. Ganzheitlich.
Die Präsenzseminare des Studiengangs werden in ver-
schiedenen Städten in Europa u. a. z. B. in St. Gallen, Lon-
don, Wien, Klagenfurt, Krakau etc. durchgeführt. Ausser-
halb Europas finden die Seminare u. a. in Boston und
London in den untenstehend aufgeführten Standorten
unter Einbezug lokaler, sehr erfahrener Dozenten statt:
Strategy Week, Location: Harvard Club of Boston,
Boston
Leadership Week, Location: Harvard Club of
Boston, Boston
Finance Week, Location: London School of
Economics (LSE), London
Asia Week – Doing Business in China
Networking
Im Rahmen der Teilnahme an den Seminarblöcken wer-
den Sie eine Vielzahl von Studienteilnehmern aus allen
Branchen kennen lernen. So haben Sie die Möglichkeit,
ein sehr grosses, branchenübergreifendes Netzwerk auf-
zubauen und von Erfahrungen anderer zu profitieren.
Maximaler Qualitätsanspruch
Eine maximale Aktualität, ein Höchstmass an Praxisnähe
und wissenschaftliche Fundiertheit der Lehrinhalte ste-
hen im Vordergrund. Höchste fachliche wie didaktische
Qualität der Dozenten und strenge Auswahl der Studie-
renden gehören dazu.
Der Dozentenstab umfasst in Forschung und Lehre
ausgewiesene Hochschullehrer/innen, Trainer/innen,
Top-Führungskräfte aus der Wirtschaft, Fachexperten aus
dem Consulting-Bereich und erfolgreiche Unternehmer/
innen, die über eine langjährige Praxis- und Lehrerfah-
rung in der internationalen Management-Aus- und Wei-
terbildung verfügen.
Die Vermittlung der Lehrinhalte erfolgt zu grossem
Teil in englischer Sprache in Form von internationalen
Seminaren, Trainings, Workshops, Fernstudienmodulen,
Kolloquien, Fallstudien, Planspiele, moderierten Diskussi-
onsrunden und Managementforen. Die Studierenden ha-
ben schriftliche Teilprüfungen sowie eine kommissionelle
mündliche Schlussprüfung zu absolvieren (Defensio).
Darüber hinaus ist sowohl eine schriftliche Seminararbeit
als auch eine Master Thesis zu verfassen, zu präsentieren
und im Rahmen der Defensio fachlich zu verteidigen.
Management Seminare, Auslandsseminare
Literatur-Inputs, Selbststudium, Fallbearbeitung
und Case Studies
Umsetzungsvorbereitung im Rahmen von Work-
shops (Kolloquien)
Einzelarbeit und Gruppenübungen
Seminararbeit, Supervision, Master Thesis
Study Trips, Exkursionen
Prüfungen – Abschluss
Die Teilnehmer/innen haben schriftliche Teil-Prüfungen
(Fallstudien) sowie eine schriftliche Seminararbeit und
eine Master Thesis zu verfassen.
Zudem ist eine mündliche Schlussprüfung (Verteidigung
Master Thesis) zu absolvieren.
Das MBA-Programm SGBS basiert auf dem Werk St. Galler
«Konzept Integriertes Management», welches von unserem
ehemaligen Vorsitzenden des Beirates der St. Galler Business
School, Herrn Prof. Dr. Dres. h.c. Knut Bleicher – auf der
Grundlage der Werke von Prof. Dr. Dres. h.c. Hans Ulrich –
massgeblich geprägt und entwickelt wurde. Dieses St. Galler
Management-Konzept ist heute zu einem Standard der moder-
nen Management-Lehre geworden.
Wissenschaftliche Grundlage
DidaktikInternationale
Studienaufenthalte
ST.GALLER
BUSINESS BOOKS TOOLS
GENERAL MANAGEMENT SERIES
Auf Basis des integrierten Managements
zur Exzellenz: Das EFQM-Exzellenz-Modell
und seine Anwendung
Beitrag von Stephan Gehling
Christian Abegglen
Herausgeber
Publikationsreihe
Ganzheitliches Management
in der Praxis
Ausgewählte Diplomarbeiten der St.Galler Business School
Band 20/2016
ChristianAbegglenDasEFQM-Exzellenz-Modell·Band20
ST.GALLER
BUSINESS BOOKS TOOLS
GENERAL MANAGEMENT SERIES
EDITIONGENERALMANAGEMENTSERIES
20
Band 20: Auf Basis des integrierten
Managements zur Exzellenz: Das EFQM-
Exzellenz-Modell und seine Anwendung
Stephan Gehling erläutert in seiner Arbeit «Auf Basis des integrier-
ten Managements zur Exzellenz: Das EFQM-Exzellenz-Modell und
seine Anwendung» den Mehrwert eines von einer reinen Produkt- oder
Dienstleistungsqualität gelösten Total Quality Managements - einer
neuen Führungs- und Managementkultur, in der die komplexen Zu-
sammenhänge der gesamten Organisation und auch die Betrachtung
der «Business-Exzellenz» im Fokus stehen und damit ein Konzept zur
organisatorischen Ausgestaltung und Umsetzung eines integrierten Ma-
nagementsystems, welches den aktiven Wechsel einer technokratisch
orientierten Führung hin zu einer humanistischen Führung unterstützt
und aktuellen Anforderungen im Management gerecht wird.
ST.GALLER
BUSINESS BOOKS TOOLS
GENERAL MANAGEMENT SERIES
Vermarktung und Investition
in der Gesundheitsbranche
Beiträge von Ricarda Cramer und Jörg Genstorfer
Christian Abegglen
Herausgeber
Publikationsreihe
Ganzheitliches Management
in der Praxis
Ausgewählte Diplomarbeiten der St.Galler Business School
Band 21/2016
ChristianAbegglenVermarktungundInvestitioninderGesundheitsbranche·Band21
ST.GALLER
BUSINESS BOOKS TOOLS
GENERAL MANAGEMENT SERIES
EDITIONGENERALMANAGEMENTSERIES
21
Band 21: Vermarktung und Investition
in der Gesundheitsbranche
Die Umsatz- und Gewinnentwicklung eines Medizinproduktes und wie
diese mit den Marketingmassnahmen vor und nach der Markteinfüh-
rung zu begründen sind, beschreibt Band 21 in seinem ersten Beitrag
«10 Jahre Vermarktung des Parkinson-Pflasters Neupro®: Ein kriti-
scher Review»: Der spannende Lebenslauf eines Produktes, dem man
trotz gravierender, anfänglicher Fehler in einem streng regulierten
Markt immer noch beachtliche Gewinnzuwächse prognostiziert, praxis-
nah skizziert mittels einfacher wie effizienter Tools und - schlicht und
ergreifend - nüchtern Bilanz gezogen von Ricarda Cramer.
Danach porträtiert Jörg Genstorfer die veränderte Situation im Spital-
wesen mit seiner Arbeit «Investitionsmanagement in einem Schweizer
Spital des 21. Jahrhunderts - Vom Einzelkämpfer zum Mitverant-
wortlichen des Gesamtunternehmens», die veranschaulicht, welche
intrinsischen und extrinsischen Einflussfaktoren auf Investitionen und
Investi-tionsentscheide im Spital wirken, wie sich diese finanzieren, wie
sich der Investitionsprozess in Vorbereitung und Durchführung gestal-
tet, welche praktikablen Investitionsrecheverfahren auch für Control-
ling-Laien zur Verfügung stehen und welche Rolle Mediziner in diesem
Prozess mehr denn je spielen müssen, obwohl ihnen diese Rolle schon
aufgrund ihrer Sozialisation schwerfällt, da sie aus ihrem Berufsethos
heraus stets die beste Versorgung für Ihre Patienten wünschen und die
finanzielle Machbarkeit bisher eher im Hintergrund stand.
ST.GALLER
BUSINESS BOOKS TOOLS
GENERAL MANAGEMENT SERIES
ST.GALLER
BUSINESS BOOKS TOOLS
GENERAL MANAGEMENT SERIES
EDITIONGENERALMANAGEMENTSERIES
18
Christian Abegglen
Herausgeber
Publikationsreihe
Ganzheitliches Management
in der Praxis
Prozesse effizient gestalten
Beitrag von Andrea Wangenheim
Ausgewählte Diplomarbeiten der St.Galler Business School
Band 18/2015
Band 18:
Prozesse effizient gestalten
Die Steigerung der Effizienz von Prozessen durch die Identifikation von
Optimierungspotentialen steht im Fokus von Band 18. Unter dem Titel
„Analyse und Optimierung zur Steigerung der Prozesseffizienz im Be-
reich Herstellung am Beispiel der Streuli Pharma AG“ evaluiert Andrea
Wangenheim auf Basis einer systematischen Geschäftsprozessanalyse
in einem spezifischen Herstellungsbereich Potentiale für eine Steige-
rung der Produktionsleistung. Aufbauend auf den durch die Analyse
gewonnenen Erkenntnisse werden konkrete Massnahmen zur gewinn-
bringenden Realisierung der Prozessoptimierung, zur Erweiterung der
Produktionskapazität sowie zu Kosteneinsparungen aufgezeigt.
ChristianAbegglenProzesseeffizientgestalten·Band18
ST.GALLER
BUSINESS BOOKS TOOLS
GENERAL MANAGEMENT SERIES
Humanressourcen: Rekrutierung,
Aus- und Weiterbildung
Beiträge von Martin Schnauss und Riccardo Sawkin
Christian Abegglen
Herausgeber
Publikationsreihe
Ganzheitliches Management
in der Praxis
Ausgewählte Diplomarbeiten der St.Galler Business School
Band 19/2016
ChristianAbegglenEntscheidenundOptimieren·Band19
ST.GALLER
BUSINESS BOOKS TOOLS
GENERAL MANAGEMENT SERIES
EDITIONGENERALMANAGEMENTSERIES
19
Band 19: Humanressourcen:
Rekrutierung, Aus- und Weiterbildung
Der Fragestellung, wie man Personal rekrutieren, binden, heran- und
vor allem auch weiterbilden kann, nimmt sich Band 19 an: Im ersten
Beitrag «Entwicklung der SOLL-Konfiguration einer Ausbildungs-
einheit im Wandel vom Wissensanbieter zum Wissensmanager» von
Martin Schnauss wird die Ausbildungseinheit einer Grossbank unter
die Lupe genommen: Ein IST-Zustand, drei Bezugssysteme und eine
daraus resultierende SOLL-Konfiguration ergeben schließlich die Basis
für ein Transitionsmanagement, das die Ausbildungseinheit dazu befä-
higt, sich weg zu bewegen vom klassischen «Beibringen» und sich hin
zu entwickeln zur Bereitstellung von Wissen – von jedem für jeden zum
jeweils richtigen Zeitpunkt.
Unter dem Arbeitstitel «Auswirkungen des demografischen Wandels
und Fachkräftemangels in Südbrandenburg auf die Sparkasse Elbe-
Elster – Neue Wege zur Gewinnung und Bindung von Auszubildenden
bei der Sparkasse Elbe-Elster» widmet sich Riccardo Sawkin im zwei-
ten Teil des Bandes den Problemen eines Arbeitgebers in einer struktur-
schwachen Region und welche Möglichkeiten und Strategien zur Siche-
rung des Fachkräftebedarfs und zur Bewältigung des demografischen
Wandels zur Verfügung stehen: Rekrutierung von Auszubildenden in
neuen Märkten, duales Studium, Mitarbeiterbindung, Arbeitgebermar-
keting, generationenbedingte Bedürfnisse bis hin zur gesellschaftlichen
Integration von Mitarbeitern werden ausführlich beleuchtet
Schrift: BellGothic Black, BellGothic Bold, Formata Regular, Formata Bold, Walbaum Regula | Fond Silber, Klinken Pantone 289, Titelschrift Pantone 1345, Rücken 27 mm
»Der Orientierungsrahmen für ganzheitliches Management!
Ein großer Wurf!«
Prof. Dr. Dr. h.c. mult. Peter Horváth, Universität Stuttgart
»Knut Bleicher hat es wieder einmal verstanden, die Praktiker,
die über den Tag hinausdenken, anzusprechen und zu bereichern.«
Helmut O. Maucher, Ehrenpräsident Nestlé
»Ich freue mich, dass das Gedankengut rund um das Konzept Inte-
griertes Management nun in aktualisierter und praxisnah ergänzter
Form vorliegt: ein hervorragender Ansatz ganzheitlichen Manage-
ments, und dies nicht nur für WirtschaftswissenschaftlerInnen.«
o. Univ.-Prof. Dr. Dr. h.c. Heinrich C. Mayr,
Rektor Alpen-Adria-Universität Klagenfurt
»Das wichtige Buch von Knut Bleicher wird ohne Zweifel in
Wissenschaft und Praxis gleichermaßen Resonanz finden.«
Prof. Dr. Dr. h.c. mult. Heribert Meffert (em.)
»Eine der grundlegenden Schriften der modernen Management-
lehre. Ein zeitloser Ratgeber für die Praxis und Grundlage zur
Entwicklung unternehmensindividueller und dauerhafter Strategien.«
Dr. Ulf M. Schneider, Vorstandsvorsitzender Fresenius AG
»Ein Management-Leitfaden der besonderen Art – praxistaugliche
Modelle und Konzepte werden prägnant und umfassend aufgezeigt.
Eine wichtige Lektüre und ein Nachschlagewerk für Theorie und
Praxis gleichermaßen.«
Dr. Manfred Wittenstein, Vorstandsvorsitzender der WITTENSTEIN AG
»Integriertes Management – ein griffiges Konzept, das alltags-
taugliche und praxisorientierte Denkanstöße liefert, wie Visionen
und Strategien auch in komplexen Unternehmen erfolgreich
umgesetzt werden können.«
Bettina Würth, Vorsitzende des Beirats der Würth-Gruppe
er
KONZEPTINTEGRIERTESMANAGEMENT
NAGEMENT
DAS KONZEPT
INTEGRIERTES
MANAGEMENT
Knut Bleicher
mit Christian Abegglen
Visionen – Missionen –
Programme
9., aktualisierte und erweiterte
St. Galler
Management-
Konzept
]
A]
ISBN 978-3-593-39440-4ISBN 978-3-593-39440-4
St. Galler Business SchoolupgradeS
your
perSpective.
26 Jahre
St. Galler Konzept

5. International Executive MBA
Zeitliche Dimension
St. Galler Business School
Voraussetzung: Hochschulstudium; bestehende SGBS-Diplome und Seminare werden angerechnet (bis zu max. 60 ECTS-Punkte).
Beginn Oktober
(Beispiel)
Mt 9/10
Sept/Okt
Mt 11/12
Nov/Dez
Mt 1/2
Jan/Feb
Mt 3/4
Mär/Apr
Mt 5/6
Mai/Juni
Mt 7/8
Juli/Aug
Mt 9/10
Sept/Okt
Mt 11/12
Nov/Dez
Mt 1/2
Jan/Feb
Mt 3/4
Mär/Apr
Mt 5/6
Mai/Juni
Mt 7/8
Juli/Aug
Seminare
Strategisches Management für
Executives (2 Teile)
8 Tage
Strategy-Week Boston* 5 Tage
Leadership-Week Boston* 5 Tage
Finance-Week London* 5 Tage
Asia-Week* 5 Tage
Finanzmanagement 4 Tage
Leadership Maturity (2 Teile) 7 Tage
Produkt- Projektmgmt. (2 Teile) 6 Tage
Case Study Trip 3 Tage
Management-Simulator 3 Tage
Change Management Orga-
nizational Behaviour (2 Teile)
8 Tage
Fernstudienmodule*/
Selbststudium
1 Integrated Management
2 Strategic Management
3 Marketing Management
4 International Management
Zusatzmodule als
Alternative zu Seminaren
Modul 1–6
Module Strategie/Marketing/
Controlling
Kolloquien, jeweils Fr./Sa.
(2 zu 2–3 Tagen)
Projektarbeit
Management Kongresse
Master Thesis
Feedback – Zwischenprüfung
August
Defensio August + 1 Jahr
Diplomfeier September
* u.a. im Rahmen der Zertifikatsausbildung «SGBS International Senior Management Zertifikat».
International Executive MBA
Studienstart jeweils quartalsweise möglich
Beispiel: Studienbeginn Oktober (4. Quartal)
upgradeS
your
perSpective.

6. Studium optimal mit Arbeits- Privatleben kombinierbar
Zulassung – Anrechnungsmöglichkeiten
Die Eingangsvoraussetzungen zu diesem universitären
Studiengang sind wie folgt definiert:
(1) Abgeschlossener Hochschulabschluss bzw. postse-
kundärer Bildungsabschluss und
(2) Nachweis von 10 Jahren Berufserfahrung und ak-
tueller Führungsverantwortung in einer höheren
Führungsposition und
(3) Nachweis fundierter Englischkenntnisse.
Nach Eingang Ihrer Bewerbung zur Zulassung erfolgt
ein Eintrittsgespräch mit dem Ziel, die fachlichen,
erfahrungsmässigen und personalen Qualifikationen
und persönlichen Ausbildungsziele zu ermitteln. Die
Diplomkommission entscheidet anschliessend über
Ihre Zulassung.
Die Erfüllung der genannten Eingangsvoraussetzun-
gen, bereits besuchte Seminare oder Abschlüsse der
St. Galler Business School oder anderer Institutionen
begründen nicht das Recht, in den Studiengang tat-
sächlich aufgenommen zu werden.
Quartalsweiser Studienbeginn
Ein Studienbeginn ist jederzeit jeweils auf den Beginn
eines Quartales möglich.
Anrechnungsmöglichkeiten
Bereits absolvierte Seminare und Studienleistungen
(Zertifikatsprogramme, Diplomstudiengänge, Semi-
nare) der St. Galler Business School können ange-
rechnet werden (bis max. 50 % der zu erbringenden
Gesamtstudienleistung, d. h. bis max. 60 von 120
ECTS-Punkten).
Persönlicher Tutor
Sie werden während der gesamten Ausbildung von
Ihrem persönlichen Tutor betreut.
Akademischer Abschluss
Absolventinnen und Absolventen
dieses Universitätslehrganges, welche den
Studiengang «International Executive MBA»
mit positiver Gesamtbewertung abge-
schlossen haben, wird der akademische
Titel/Grad «Master of Business Administra-
tion (International Executive)» / «MBA
(International Executive)» der Alpen-Adria-
Universität Klagenfurt verliehen.
Diplomverleihung
Die Diplomverleihung findet im Rahmen unserer Alumni-
Tagung jeweils Mitte September eines jeden Jahres in
St. Gallen statt. Ihre Studienplanung und die Schlussprü-
fung werden auf die jeweiligen Termine abgestimmt.
Termin 2018: 21. September 2018 in St. Gallen
Termin 2019: 27. September 2019 in St. Gallen
Termin 2019: 25. September 2020 in St. Gallen 10/2017
Bestellkarte «Bewerbungsbogen» für die Zulassung zum «International Executive MBA»
Wir freuen uns über Ihr Interesse. Bitte
senden Sie uns die Bestellkarte per Post,
Fax oder E-Mail. Sie erhalten anschlies-
send einen umfassenden Bewerbungs-
bogen. Im Anschluss an Ihre Bewerbung
wird Ihnen der Entscheid über die
Zulassung innerhalb von ca. 2 Wochen
zugestellt.
St. Galler Business School
Master Diplome
Rosenbergstrasse 36
CH-9000 St. Gallen
Telefon: 0041 (0)71 225 40 80
Telefax: 0041 (0)71 225 40 89
Internet: www.sgbs.ch
E-Mail: diplome@sgbs.ch
Geplanter Studienbeginn
Name
Vorname
Firma
Strasse, Nummer
Land, PLZ, Ort
Geburtsdatum
Branche, Anzahl Beschäftigte
Telefon
Telefax
E-Mail
Datum
Unterschrift
Stellung / Funktion / Titel
upgradeS
your
perSpective.
St. Galler
Business School

7. St. Galler Business SchoolupgradeS
your
perSpective.
International Executive MBA
Administration
Absolventen/innen der MBA- Diplomstudiengänge
der St. Galler Business School können dem Alumni-
Club SGBS der St. Galler Business School beitreten.
Diese Vereinigung hat das Ziel
wesentliche Impulse aus der Praxis für
die Forschung, Lehre und Beratung einer
ganzheitlichen Unternehmensführung auf
der Grundlage des Integrierten St. Galler
Management-Konzeptes zu schaffen und zu
vermitteln,
unter den Alumni-Clubmitgliedern den Wis-
sens- und Erfahrungsaustausch zu fördern
und sie in die wissenschaftliche Forschung und
Weiterbildung miteinzubeziehen (Think Tank),
den Clubmitgliedern die Möglichkeit zu ge-
ben, soziale und berufliche Kontakte unter-
einander zu pflegen.
Jährliche Alumni-Tagung
Die St. Galler Business School führt einmal pro Jahr
einen Management- Alumni-Kongress durch.
Diese Tagung findet Mitte September jeweils am
Freitag statt. In verschiedenen Plenumsveranstal-
tungen werden zahlreiche Inputreferate namhafter
Wissenschaftler und Praktiker gehalten. Am Abend
findet die Diplomverleihung mit anschliessender
Feier statt. Die jeweiligen Tagungsprogramme kön-
nen unter www.sgbs.ch/alumni eingesehen werden.
Termin 2018: 21. September 2018 in St. Gallen
Termin 2019: 27. September 2019 in St. Gallen
Termin 2020: 25. September 2020 in St. Gallen
Alumni-Regionen
Der SGBS Alumni-Club gliedert sich in 5 Regionen
(Nordeuropa, Deutschland Nord; Deutschland Mitte;
Deutschland Süd; Österreich, Osteuropa; Schweiz,
Südeuropa). Die Vertreter der jeweiligen Region
führen pro Region ein Management-Meeting «Zu
Gast bei» durch. Die Veranstaltungen stehen dabei
den Alumnis und den Studienteilnehmern offen
(Veranstaltungsdaten und -orte unter www.sgbs.ch/
alumni).
Studienberatung
Gerne stehen Ihnen die Studienleitung oder
die Studienbetreuung für detaillierte Informa-
tionen und Fragen der Zulassung zu diesem
Master of Business Administraton (MBA) tele-
fonisch oder persönlich zur Verfügung.
Zulassungsverfahren
Wir bitten Sie, für Ihre Anmeldung die Bestell-
karte für Ihren Bewerbungsbogen auszufüllen
und uns zuzustellen. Sie erhalten anschliessend
neben dem Studienreglement einen umfassen-
den Bewerbungsbogen, welcher in unserem
Sekretariat bei der Studienleitung einzureichen
ist. Im Anschluss an Ihre Bewerbung wird Ihnen
der Entscheid über das weitere Vorgehen und
eine Zulassung innerhalb von ca. 2 Wochen zu-
gestellt. Aufnahmegespräche werden individuell
vereinbart.
Studienplan und Studienreglement
Nach definitiver Anmeldung und Zulassung
erhalten Sie nach Rücksprache mit der Studien-
leitung basierend auf Ihrer zeitlichen Planung
einen massgeschneiderten Studienplan zu Ihrem
MBA-Studiengang. Auf die individuelle zeitliche
Situation der Absolventen wird – soweit es das
Studienreglement zulässt – Rücksicht genommen.
Studien-/Teilnahmegebühr
Die Studiengebühr* von CHF 49 000.– beinhal-
tet die Kosten für die Seminarbesuche, Kol-
loquien, Fernstudienmodule und Prüfungen.
Nicht enthalten sind sämtliche Hotelleistungen
(Übernachtungen, Verpflegung, Tagespauscha-
len etc.), welche im Rahmen der Seminar- und
Kolloquiumsbesuche anfallen. Diese sind am
jeweiligen Veranstaltungsort direkt von den
Teilnehmern zu bezahlen. Die Studiengebühr
kann auch quartalsweise oder monatlich bezahlt
werden. Sämtliche Studiengebühren können
selbstverständlich in Euro zum jeweiligen Tages-
kurs bezahlt werden.
* zzgl. 7,7 % MwSt.
Vollständige Geschäftsbedingungen siehe unter
www.sgbs.ch/agb
Alumni-Club und Termine
Christoph Schmitz
3eins Kommunika-
tion GmbH
Josef Stadtfeld
Deutsche Post DHL
forum gelb GmbH
Wilfried Stoll
Evangelische Chris-
tophoruswerke e.V.
Prof. Dr. Martin Westphal
Fresenius Kabi
Deutschland AG
Karl Paukner
ÖBB-Holding AG
Björn Heilhecker
DIC Asia Pacific
PTE LTD
Mag. Christian
Hennefeind
Fonds Soziales Wien
Ingo Kronenberg
FOURR GmbH
Roland Kühne
AZ Medien AG
Beate ­Monastiridis
Münchener Rück
Gerhard Lung
Swisscom AG
Sören Slowak
CAPRICORN
Consult
Michael Beckmann
Beckmann Peer
Boards GmbH
Dr. Jörg Genstorfer
Spital Limattal
Dr. Dirk Haft
WITTENSTEIN SE
Norbert Grund
KIB Gruppe
Dr. Marion Eckert-
Krause
F. Hoffmann-La
Roche AG

8. St. Galler Business School
Rosenbergstrasse 36
CH-9000 St. Gallen
Telefon 0041 (0)71 225 40 80
Telefax 0041 (0)71 225 40 89
Internet www.sgbs.ch
E-Mail diplome@sgbs.ch
Berufsbegleitende Executive MBA-Ausbildung
für Führungskräfte
International Executive MBA
SGBS Ausbildungs-Pyramide
Management-Seminare
General
Management
Strategie
–
Change
Marketing
–
Vertrieb
Leadership
–
Persönlichkeit
Projekt
–
Agil, Scrum
Finanzen
–
Controlling
Business Model
–
Design Thinking
Führung 4.0
–
Lean
Digital
Business
Zertifikats Studiengänge
SGBS Certified...
Management Marketing Sales Finance Leadership
Project-
management
Product-
management
Digital Consulting Lean
Expert St.Gallen®
Bachelor- Diplomstudien-Programme
B.A. Business
Administration –
Executive Bachelor
Dipl. Betriebswirt-
schafter/in SGBS®
–
SGBS Certified
Advanced Management
Expert St.Gallen®
SGBS
International Junior
Management
Zertifikat®
SGBS
International Senior
Management
Zertifikat®
Akademische MBA-Programme
MBA in Integrated
Management
European
Multicultural MBA
International
Executive MBA
24-36Monate
12-36Monate
Offene, überbetriebliche Seminare – deutsch und englisch
Seminarmodule
3-8Tage12-18Monate
St. Galler
Business School
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YOUR
PERSPECTIVE
2018-20