Das Dokument diskutiert die Vorzüge von dialogischen versus hierarchischen Ansätzen in Projektteams. Entscheidungsfindung wird in einem dialogischen Kontext als effektiver beschrieben, da sie die Meinungen der Mitarbeiter einbezieht und deren Fachwissen nutzt. Ziel ist es, eine gemeinsame Sichtweise zu entwickeln und den Handlungsspielraum durch bessere Kommunikation zu erweitern.

1. Dialogisch oder
Hierarchisch zum
Projekterfolg?
Jürgen Rohr
Juli 2009
Donnerstag, 2. Juli 2009

2. Dialogisch?
oder
Hierarchisch?
Donnerstag, 2. Juli 2009

3. Das Ziel ist, zu
einer gemeinsamen Das Ziel ist, sich
Sichtweise zu durchzusetzen
kommen
Donnerstag, 2. Juli 2009

4. Zuhören, um andere Zuhören, um
besser zu verstehen Argumentationslücken
zu finden
Donnerstag, 2. Juli 2009

5. Bereit sein, die
eigene Meinung zu Alles dafür tun, um
ändern Recht zu behalten
Donnerstag, 2. Juli 2009

6. Den eigenen
Standpunkt erweitern Der eigene
und möglicherweise Standpunkt ist der
verändern richtige
Donnerstag, 2. Juli 2009

7. Viele
Teilantworten, die Es gibt nur eine
gemeinsam eine richtige Antwort. Nur
Lösung ergeben einer hat sie.
Donnerstag, 2. Juli 2009

8. erweitert den
Dialogische Führung
Handlungsspielraum
Dialogisch
Hierarchisch
Donnerstag, 2. Juli 2009

9. erhöht
Dialogische Führung
Entscheidungskompetenz
an der Peripherie
Meine
Mitarbeiter wissen
besser als ich, was der
Kunde wirklich
braucht
Donnerstag, 2. Juli 2009

10. Weiterlesen?
http://www.businessofgovernment.org/pdfs/
OlearyBinghamReport.pdf
http://www.thataway.org/
http://www.vedanova.de/blog/
Donnerstag, 2. Juli 2009

11. Mit leichter Hand zum Projekterfolg
Donnerstag, 2. Juli 2009