Studie zur Nutzung der Kanäle bei der Jobsuche.

1. Diversity Report
Auswertungsgrundlage
4.958 Bewerberfeedbacks
60 Firmen nutzen
www.kanaleo.de/bewerber/{userid}
Zeitraum – 365 Tage:
29.09.2014 bis 28.09.2015
Branchen:
Informatiker, Ingenieure,
Metallverarbeitung
0 100 200 300 400 500 600 700 800 900
careerbuilder / jobs.de
Arbeitgeber-Bewertungsportal
Print Stellenanzeige
kimeta.de
meinestadt.de
monster.de
Social-Media-Portal
Messe, Tagung
Mitarbeiter, Kollegen
stepstone.de
indeed.de
Web-Suchmaschine
arbeitsagentur.de
Bekannte, Freunde, Familie
Empfehlungsbund.de
Karrierewebseite
Anzahl Nennungen – Mehrfachnennung
möglich
49%
38%
9% 4%
Anzahl genannter
Kanäle
genau 1 genau 2
genau 3 mehr als 3

2. 0% 5% 10% 15% 20%
Fachkräfte
0% 5% 10% 15% 20%
monster.de
Messe, Tagung
Social-Media-Portal
Mitarbeiter, Kollegen
Web-Suchmaschine
stepstone.de
indeed.de
Bekannte, Freunde, Familie
arbeitsagentur.de
Karrierewebseite
Empfehlungsbund.de
Student/Azubis
0% 5% 10% 15% 20%
Leiter
Mitarbeiter-Typ

3. Initiativ versus Direkt
0% 5% 10% 15% 20% 25%
monster.de
Messe, Tagung
Social-Media-Portal
Mitarbeiter, Kollegen
stepstone.de
Web-Suchmaschine
indeed.de
Bekannte, Freunde,
Familie
arbeitsagentur.de
Karrierewebseite
Empfehlungsbund.de direkt
initiativ
direkt
initiativ
genau 1 genau 2
genau 3 mehr als 3

4. Girls&Boys
447 Datensätze, August-September 2015, 39 Firmen
0% 5% 10% 15% 20%
Arbeitgeber-Bewertungsportal
Headhunter
Print Stellenanzeige
kimeta.de
monster.de
Messe, Tagung
Social-Media-Portal
Mitarbeiter, Kollegen
stepstone.de
indeed.de
Web-Suchmaschine
arbeitsagentur.de
Bekannte, Freunde, Familie
Empfehlungsbund.de
Karrierewebseite
Girls
0% 5% 10% 15%
Boys
35%
65%
weiblich männlich

5. mit/ohne Studium447 Datensätze, August-September 2015, 39 Firmen
0% 5% 10% 15% 20%
Arbeitgeber-Bewertungsportal
Print Stellenanzeige
kimeta.de
monster.de
Messe, Tagung
Social-Media-Portal
Mitarbeiter, Kollegen
stepstone.de
indeed.de
Web-Suchmaschine
arbeitsagentur.de
Bekannte, Freunde, Familie
Empfehlungsbund.de
Karrierewebseite
Bewerber ohne Studium
0% 5% 10% 15% 20%
Bewerber mit Studium
63%
37%
mit Studium ohne Studium

6. Generationen447 Datensätze, August-September 2015, 39 Firmen
0% 10% 20%
Arbeitgeber-
Bewertungsportal
Headhunter
Print Stellenanzeige
kimeta.de
monster.de
Messe, Tagung
Social-Media-Portal
Mitarbeiter, Kollegen
stepstone.de
indeed.de
Web-Suchmaschine
arbeitsagentur.de
Bekannte, Freunde,
Familie
Empfehlungsbund
Karrierewebseite
bis 25
0% 10% 20%
26-35
0% 10% 20%
36-45
0% 10% 20% 30%
über 45
bis 25 26-35 36-45
46-55 über 55