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Gerold Krischker, 26. September 2008 Beruflicher Erfolg – Zufall oder Planung?

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Was ist talentierten Mitarbeitern wichtig? Analyse 2006, 50 Unternehmen, D) ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Erfolgsfaktoren für den beruflichen Werdegang ,[object Object],[object Object]

Fachliche Kompetenz ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Soziale Kompetenz Persönliche Entwicklung Ganzheitliches Denkvermögen Lernbereitschaft Selbstreflexionsbereitschaft Dialogfähigkeit Kommunikationsstärke Konfliktlösungsfähigkeit Kooperationsfähigkeit Kritikfähigkeit Teamfähigkeit Soziale Sensibilität Offenheit Struktur und Organisation Analytisches Denken Konzeptionelle Fähigkeiten Strukturierendes Denken Organisatorische Fähigkeiten Belastbarkeit Kontaktstärke Kreativität und Innovationsfähigkeit Leistungsbereitschaft Risikobereitschaft Unternehmerisches Denken

Wirkungsvolle Bewerbung ,[object Object],[object Object]

Schriftliche Bewerbung ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Bewerbungsgespräch ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Beruflicher Erfolg – Zufall und Planung!

Einstieg bei Sandoz ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Zusatzleistungen & Vergütungen - Übersicht ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Welche Mitarbeiter suchen wir? – Ausbildung der Mitarbeiter bei Sandoz Österreich

Mitarbeiter mit Matura: AHS 68 HTL-Chemie 26 HTL-Technik 86 HAK 96 HBLA 66 Sonstige 9 Gesamt 351

Mitarbeiter mit Hochschulausbildung: Biochemie 15 Biologie 68 Lebensmittel/Biotechnologie 22 Chemie 127 Pharmazie 41 Medizin 12 Veterinärmedizin 5 Physik und Mathematik 2 Technik 6 Verfahrenstechnik 8 Maschinenbau 3 Wirtschaft 58 Fremdsprachen 5 Informatik 5 Jus 5 Sonstige 65 Fachhochschule 57 Gesamt 504

Mitarbeiter als Grundlage unseres Erfolges ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Sandoz GmbH, Österreich ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],2 Standorte mit je >250.000 m² Vienna Kundl Innsbruck Schaftenau

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