Präsentation am LernFestival 2016 am CYP in Zürich (16.09.16)

1. Transform Your Business with Digital Learning.
CREALOGIX Digital Learning
Dr. Daniel Stoller-Schai | Head Sales & Marketing, Digital Learning Specialist | 16. September 2016

2. Deutschland
Schweiz
Oesterreich
UK
Singapore
CREALOGIX im Überblick Die CREALOGIX Gruppe ist
ein unabhängiges Schweizer
Softwarehaus und
Marktführer für
• Digital Banking,
• Digital Payment und
• Digital Learning
in der Schweiz, Europa,
Asien.
18.09.16 2

3. Marc Meier hat vor
kurzem als
Produktmanager in
einem mittelgrossen
Industriebetrieb in
Zürich gestartet. In der S-
Bahn arbeitet er sich auf
seinem Smartphone
durch ein Quiz, das die
Unternehmens-
kenntnisse seines neuen
Unternehmens
spielerisch vermittelt. Er
sieht dabei, wie er im
Vergleich zu anderen
Mit-spielenden steht.
Selbstgesteuertes Lernen
Gamification / Competition
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4. Im Geschäft hat er am
Nachmittag eine
interaktive Lektion mit
Kopfhörer und Kamera.
Sein Fachausbildungs-
coach führt ihn durch
grundlegenden
Funktionen der
Projektsoftware.
Kollaboratives Lernen
Virtuelles Klassenzimmer
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5. 18.09.16 5
Gegen Abend tauscht er
sich auf der globalen
«Communityplattform»
mit Kolleg/innen und
Kollegen aus
Grossbritannien zu
neuen Produkten aus.
Soziales Lernen
Communityplattform

6. 18.09.16 6
Überprüfendes Lernen
Tests / Compliance
Dank digitalen
Lernangeboten, die
innerhalb und
ausserhalb des
Unternehmens jederzeit
zur Verfügung stehen,
hat Marc Meier die
Möglichkeit, sich rasch in
das betriebliche Umfeld
seiner neuen Firma
einzuarbeiten.
Lernen online auf allen
Geräten ist für ihn
bereits eine
Selbstverständlichkeit.

7. Transform Your Business with Digital Learning.
7
Mitarbeiter/innen-Ausbildung Kunden-Ausbildung
Vertriebspartner-Ausbildung Lieferanten-Ausbildung Investoren-Ausbildung

8. 18.09.16 8
LERNVISION/ -
STRATEGIE
SELBSTGESTEUERTE LERNFORMEN
KOLLABORATIVE LERNFOMREN
SOZIALE LERNFORMEN
ÜBERPRÜFENDE LERNFORMEN
KOMPETENZEN
TECHNOLOGIESYSTEME/-PLATTFORMEN
LERNHAUS

9. 18.09.16 9
LERNKOMPETENZEN
1. Kollaborationskompetenz
2. Selbstlernkompetenz
3. Recherchekompetenz
4. Bewertungskompetenz
5. Selektionskompetenz
6. Planungs-
/Organisationskompetenz
7. Sprachkompetenz
8. Compliancekompetenz
9. Toolkompetenz
LEHRKOMPETENZEN
1. Vermittlungskompetenz im Web
2. Coach-/Begleitkompetenz
3. Kompetenz zur didaktischen
Reduktion
4. Communitykompetenz
5. Administratorenkompetenz
6. Visualisierungskompetenz
7. Supportkompetenz
8. Performative Kompetenz
9. Toolkompetenz
KOMPETENZENSET

10. 18.09.16 10

11. Beispiele
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12. Finanzindustrie: Konto eröffnen
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13. Finanzindustrie: Onboarding Suitability
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(mobile) eBanking Application
Activation
investment product
Certification
Per
investment
product:
- Tests
- Certificate
Activation
investment product
Activation
investment product
Activation
investment product
ActivationTraining and TestsProducts
Investment funds
• Direct investments
• Strategy funds
Derivatives:
• Warrants/Options
• Structured products
Direct Investments
• Shares
• Bonds
Alternative investments
• Currencies
• Prec. metals
• Real estate

14. Finanzindustrie: Kundenausbildung
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15. Finanzindustrie: Kundenausbildung
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16. Finanzindustrie: Kundenausbildung
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17. Digital Banking mit integrierter Digital Learning Plattform
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18. Medizin: Patientenausbildung
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19. Medizin: Fachpersonen-Ausbildung mit Creditpoints
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20. Medizin: Fachpersonen-Weiterbildung und Credits
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21. Maschinenbau: Performance Support in der
Produktionshalle
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Triggers for learning resources: Indoor
Positioning Systems (iBeacon, Eddystone), RFID
Chips, QR Codes, Error Codes etc.
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22. 18.09.16 22

23. 3D-Welten: Bank-Kundenberatertraining 2009
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24. 3D-Welten: Bank-Kundenberatertraining 2009
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25. 3D-Welten: Telecom Verkaufstraining 2013
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© Vcomm 2013

26. 3D-Welten: Telecom Verkaufstraining 2013
18.09.16 26
© Vcomm 2013

27. Meine Fragen
§ In welchen Bereichen
haben Sie Erfahrungen mit
digitalen Lernformen und
Unternehmenstrans-
formation?
§ Was wünschen Sie sich für
die Zukunft?
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Ihre Fragen?

28. Ausblick
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29. European Corporate Learning Association
www.e-cla.org / 30.09. - 02.12.16 Berlin
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Innovation in Leadership

30. Swiss eLearning Conference
www.selc.ch / 04.04. – 05.04.16 Zürich
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31. Vielen Dank und viel Erfolg bei Ihren Projekten
Dr. Daniel Stoller-Schai
Head Sales & Marketing
CREALOGIX AG
Digital Learning
Baslerstrasse 60, Postfach
8048 Zürich
Switzerland
+41 58 404 82 33 Direkt
+41 58 404 80 00 General
daniel.stoller-schai@crealogix.com
http://digital-learning.crealogix.com/

32. Crealogix Digital Learning: Dienstleistungsbereiche
Learning Consultancy
Digitale Lernangebote für verschiedene Zielgruppen erfordern strategische, methodisch-
didaktische und technische Überlegungen. CREALOGIX Digital Learning bietet dazu u.a. folgende
Dienstleistungen an: Digital Maturity Check, umfassendes Stakeholdermanagement,
businessorientierte Learning Design Beratung.
Learning Media
Ob Videolernen, Microlearning, klassische Lernmodule, eMagazine, mobiles Lernen,
Simulationen oder Gamification: Digitale Lernangebote können unterschiedliche Lernformate
und –medien umfassen. Wir finden das passende Format für Ihre Zielgruppe und Ihre
Bedürfnisse. CREALOGIX Digital Learning bietet sowohl massgeschneiderte
Lernmedienproduktionen als auch eine Bibliothek zu verschiedenen Themen.
Learning Environments
Digitale Lernangebote müssen einfach genutzt werden können und sollen vielfältige
Lernszenarien (70-20-10 Modell, MOOCs etc.) unterstützen. Aus diesem Grund braucht es
Lernumgebungen, die überall und jederzeit verfügbar sind und die für eine mobile Nutzung
ausgelegt sind (Mobile First Ansatz).CREALOGIX Digital Learning bietet dazu Lernplattformen,
Autorentools, Testsysteme und Lern-Apps an.

33. • Digital Learning Maturity Check
• Corporate Learning Design
• Lermedien
• Lernbibliotheken
• Spezialformate, z.B. Video Learning
• LMS Tracker
• LMS time2learn
• Stage Autorentool
• Testpool Autorentool
Crealogix Digital Learning: Dienstleistungsbereiche