SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 15
Downloaden Sie, um offline zu lesen
Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19
Energizing Your Members:
A Business Approach to
Membership Engagement
Alex Ritchie, Rotaract & Interact-Komitee Co-Chair
Joey Vaesen, “Big West” Rotaract MDIO Direktor 2017-20
DE
Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19
ÜBERSETZER: Moritz Wessely (Deutschland)
EDITOR: Jan Philipp Ilzig (Deutschland)
PROJEKTKOORDINATOR
DER ÜBERSETZUNG: Clement Chinaza Owuamalam (Nigeria)
Bring deine Mitglieder in Schwung:
Eine unternehmerische
Herangehensweise an das
Mitgliederengagement
Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19
Wer wir sind
Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19
Sitzungsziele: Die Mitgliedschaftserfahrung als Kernstück der
Beibehaltung von Mitgliedern
1. Strategien zur effektiven Evaluierung der Mitgliedschaftserfahrung und der hieraus
resultierende Mehrwert
2. Die Stärken und Möglichkeiten hinsichtlich Recruitment und sinnvoller
Mitbeteiligung
3. Konkrete, maßgebliche Strategien um in deinem Club eine sinn- und wirkungsvolle
Mitgliedschaftserfahrung zu schaffen
Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19
Rotaract verlassen: Warum?
ENTWICKLUNG EINES
VERSTÄNDNISSES,
WIESO MITGLIEDER DEN
CLUB VERLASSEN
Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19
•Langfristige Nachhaltigkeit des Clubs
•Relevanz
•Einfluss
Wieso ist diese Konversation wichtig?
Mitgliedschaftserfahrung ist grundlegend für das Mitgliederengagement & eine
Begeisterung für Rotaract
“Ich bin Rotaract aufgrund des sozialen Aspekts beigetreten und
aufgrund des Gemeinschaftsgefüges geblieben.”
Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19
Die Realität
Erleben ist ein treibender Faktor, weshalb wir etwas tun
Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19
Die unternehmerische Herangehensweise
Eine Verschiebung unseres Fokus auf das Erleben
Wenn der Nutzer
ein Problem hat,
ist das unser
Problem
Wenn der Nutzer
ein Problem hat, ist
das unser Problem
Mitglied
Du musst mit der Nutzungserfahrung
beginnen und dich zur Technologie
rückarbeiten.
Du musst mit der Nutzungserfahrung
beginnen und dich zur Technologie
rückarbeiten. Clubkultur
Mitglieder
Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19
Stell dir vor ihr habt ein neues
Rotaract-Mitglied und beginnt euer
Rotaract-Clubmeeting...Beschreibe
das ideale Erlebnis.
Die Mitglieder-Straßenkarte
Überblick der Mitgliedererfahrung: Beginnend bei Tag 1 für ein neues Mitglied eures Clubs
Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19
● Austrittsinterviews: Wieso verlassen Personen meinen Club?
● Aktuelle Mitgliederumfragen: “Gallups” Beteiligungsumfrage
● Mitgliederworkshop-Entwicklungsmeetings
● Fokus auf dem Beziehungsaufbau
Phase 1: Ein ehrlicher Blick auf den Weg eines Mitglieds in eurem Club
Einsatz des gesamten Clubs und Vorstandes/ Halbjährlicher Überprüfungsprozess
Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19
Phase 2: Stelle die Besonderheiten hervor
Rotary als Ganzes wird zu einer stark mitlgiederzentrierten Organisation- mit einem
Fokus auf die Bedürfnisse und Wünsche jedes Einzelnen. Wir als Rotaracter haben die
Chance hierbei an der Spitze dieser Bewegung zu stehen, indem wir mit unseren Clubs
und Distrikten beispielhaft vorangehen.
Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19
Nutze das Gelernte um eine Mitgliedschaftserfahrung
herauszubilden, die für deinen Club einzigartig ist.
1. Welche Events können wir veranstalten um
unsere Mitgliederziele für die Entwicklung von
Führungsqualitäten zu unterstützen?
2. Welche Meetingstrukturen können wir nutzen, die
sich mit den Mitgliederzielen überschneiden?
3. Welche Projekte können wir unternehmen, die
mit den Interessen unserer Mitglieder
zusammenpassen?
Erschaffe eine Familiendynamik um Schwung,
Begeisterung und Liebe für Rotaract wachsen zu
lassen.
Phase 3: Forme das Erlebnis
Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19
Repliziere diesen Prozess
in DEINEM Heimatclub
Unsere Aufgabe für DICH
1. Stelle das aktuelle Mitgliedschaftserlebnis
des Clubs fest- Stärken & Möglichkeiten
2. Setze Verbesserungsziele
3. Entwickle einen Handlungsplan
4. Folge diesem & halte den Fortschritt fest
Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19
Hol dir Hilfe von uns!
Alex Ritchie
aritchie@mymail.vcu.edu
Joey Vaesen
joey@vaesen.ca
Besonderen Dank an Laura Collinge und Rotary
Distrikt 7680 für die Erstellung der
Workshopmaterialien und die Unterstützung!
Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19
Vergiss nicht diese
Sitzung mit der Rotary
Events-App zu bewerten!

Weitere ähnliche Inhalte

Ähnlich wie Energizing Your Members - DE

CIONET Germany Agenda 2017
CIONET Germany Agenda 2017CIONET Germany Agenda 2017
CIONET Germany Agenda 2017Tobias Frydman
 
CIONET stellt sich vor März 2017
CIONET stellt sich vor März 2017CIONET stellt sich vor März 2017
CIONET stellt sich vor März 2017Tobias Frydman
 
Verbandsflyer Trainer, Coaches und Berater
Verbandsflyer Trainer, Coaches und BeraterVerbandsflyer Trainer, Coaches und Berater
Verbandsflyer Trainer, Coaches und Beraterulrichboldt
 
EO Accelerator
EO AcceleratorEO Accelerator
EO AcceleratorJarg Temme
 
Unternehmenswachstum steigern am beispiel des bdvb
Unternehmenswachstum steigern   am beispiel des bdvbUnternehmenswachstum steigern   am beispiel des bdvb
Unternehmenswachstum steigern am beispiel des bdvbChristian Gursky
 
Agile Leadership - PO Camp 2017-08-25
Agile Leadership - PO Camp 2017-08-25Agile Leadership - PO Camp 2017-08-25
Agile Leadership - PO Camp 2017-08-25Robert Gies
 
CCV News 02-2015 Diverses
CCV News 02-2015 Diverses CCV News 02-2015 Diverses
CCV News 02-2015 Diverses Anja Bonelli
 
White Paper Verbandskommunikation
White Paper VerbandskommunikationWhite Paper Verbandskommunikation
White Paper VerbandskommunikationKohlPR
 
Der ultimative Werkzeugkoffer für Digital Leaders
Der ultimative Werkzeugkoffer für Digital LeadersDer ultimative Werkzeugkoffer für Digital Leaders
Der ultimative Werkzeugkoffer für Digital LeadersDr. Hendrik Voigt
 
Der ultimative Werkzeugkoffer für Digital Leaders
Der ultimative Werkzeugkoffer für Digital LeadersDer ultimative Werkzeugkoffer für Digital Leaders
Der ultimative Werkzeugkoffer für Digital LeadersOPITZ CONSULTING Deutschland
 
Agile Breakfast March 2017: Agile Transformation @SBB
Agile Breakfast March 2017: Agile Transformation @SBBAgile Breakfast March 2017: Agile Transformation @SBB
Agile Breakfast March 2017: Agile Transformation @SBBpragmatic solutions gmbh
 
Agile Transformation Migros
Agile Transformation Migros Agile Transformation Migros
Agile Transformation Migros Joël Krapf
 
Mit Weitsicht und Expertise: Strategie-Komitees für KMUs
Mit Weitsicht und Expertise: Strategie-Komitees für KMUsMit Weitsicht und Expertise: Strategie-Komitees für KMUs
Mit Weitsicht und Expertise: Strategie-Komitees für KMUsMichel Lanfranca
 
Selbstverständnis guideline region_süd_final_
Selbstverständnis guideline region_süd_final_Selbstverständnis guideline region_süd_final_
Selbstverständnis guideline region_süd_final_ICV_eV
 
Selbstverständnis guideline region_süd_final_
Selbstverständnis guideline region_süd_final_Selbstverständnis guideline region_süd_final_
Selbstverständnis guideline region_süd_final_ICV_eV
 
Education and Avoiding Intercultural Conflict Using Rotarian Ethics
Education and Avoiding Intercultural Conflict Using Rotarian EthicsEducation and Avoiding Intercultural Conflict Using Rotarian Ethics
Education and Avoiding Intercultural Conflict Using Rotarian EthicsRotary International
 
CyTRAP Ratgeber Patientenbildung - Teil 1: Strategie und Patient Empowerment
CyTRAP Ratgeber Patientenbildung - Teil 1: Strategie und Patient EmpowermentCyTRAP Ratgeber Patientenbildung - Teil 1: Strategie und Patient Empowerment
CyTRAP Ratgeber Patientenbildung - Teil 1: Strategie und Patient EmpowermentComMetrics - CyTRAP
 

Ähnlich wie Energizing Your Members - DE (20)

CIONET Germany Agenda 2017
CIONET Germany Agenda 2017CIONET Germany Agenda 2017
CIONET Germany Agenda 2017
 
CIONET stellt sich vor März 2017
CIONET stellt sich vor März 2017CIONET stellt sich vor März 2017
CIONET stellt sich vor März 2017
 
Verbandsflyer Trainer, Coaches und Berater
Verbandsflyer Trainer, Coaches und BeraterVerbandsflyer Trainer, Coaches und Berater
Verbandsflyer Trainer, Coaches und Berater
 
EO Accelerator
EO AcceleratorEO Accelerator
EO Accelerator
 
Unternehmenswachstum steigern am beispiel des bdvb
Unternehmenswachstum steigern   am beispiel des bdvbUnternehmenswachstum steigern   am beispiel des bdvb
Unternehmenswachstum steigern am beispiel des bdvb
 
Agile Leadership - PO Camp 2017-08-25
Agile Leadership - PO Camp 2017-08-25Agile Leadership - PO Camp 2017-08-25
Agile Leadership - PO Camp 2017-08-25
 
CCV News 02-2015 Diverses
CCV News 02-2015 Diverses CCV News 02-2015 Diverses
CCV News 02-2015 Diverses
 
White Paper Verbandskommunikation
White Paper VerbandskommunikationWhite Paper Verbandskommunikation
White Paper Verbandskommunikation
 
Der ultimative Werkzeugkoffer für Digital Leaders
Der ultimative Werkzeugkoffer für Digital LeadersDer ultimative Werkzeugkoffer für Digital Leaders
Der ultimative Werkzeugkoffer für Digital Leaders
 
Der ultimative Werkzeugkoffer für Digital Leaders
Der ultimative Werkzeugkoffer für Digital LeadersDer ultimative Werkzeugkoffer für Digital Leaders
Der ultimative Werkzeugkoffer für Digital Leaders
 
Agile Breakfast March 2017: Agile Transformation @SBB
Agile Breakfast March 2017: Agile Transformation @SBBAgile Breakfast March 2017: Agile Transformation @SBB
Agile Breakfast March 2017: Agile Transformation @SBB
 
Agile Transformation Migros
Agile Transformation Migros Agile Transformation Migros
Agile Transformation Migros
 
Mit Weitsicht und Expertise: Strategie-Komitees für KMUs
Mit Weitsicht und Expertise: Strategie-Komitees für KMUsMit Weitsicht und Expertise: Strategie-Komitees für KMUs
Mit Weitsicht und Expertise: Strategie-Komitees für KMUs
 
Selbstverständnis guideline region_süd_final_
Selbstverständnis guideline region_süd_final_Selbstverständnis guideline region_süd_final_
Selbstverständnis guideline region_süd_final_
 
Selbstverständnis guideline region_süd_final_
Selbstverständnis guideline region_süd_final_Selbstverständnis guideline region_süd_final_
Selbstverständnis guideline region_süd_final_
 
Education and Avoiding Intercultural Conflict Using Rotarian Ethics
Education and Avoiding Intercultural Conflict Using Rotarian EthicsEducation and Avoiding Intercultural Conflict Using Rotarian Ethics
Education and Avoiding Intercultural Conflict Using Rotarian Ethics
 
10. DBVC Dialogforum - Vortrag Schmid Stiftung (Ebert; Schmitz)
10. DBVC Dialogforum - Vortrag Schmid Stiftung (Ebert; Schmitz)10. DBVC Dialogforum - Vortrag Schmid Stiftung (Ebert; Schmitz)
10. DBVC Dialogforum - Vortrag Schmid Stiftung (Ebert; Schmitz)
 
CyTRAP Ratgeber Patientenbildung - Teil 1: Strategie und Patient Empowerment
CyTRAP Ratgeber Patientenbildung - Teil 1: Strategie und Patient EmpowermentCyTRAP Ratgeber Patientenbildung - Teil 1: Strategie und Patient Empowerment
CyTRAP Ratgeber Patientenbildung - Teil 1: Strategie und Patient Empowerment
 
Vga leistungsträger binden 01.2012
Vga leistungsträger binden 01.2012Vga leistungsträger binden 01.2012
Vga leistungsträger binden 01.2012
 
Die Roadmap zum Digital Workplace
Die Roadmap zum Digital WorkplaceDie Roadmap zum Digital Workplace
Die Roadmap zum Digital Workplace
 

Mehr von Rotary International

THE_PROMOTER_-_DRR_TRAINING_PRECON_2022.pptx
THE_PROMOTER_-_DRR_TRAINING_PRECON_2022.pptxTHE_PROMOTER_-_DRR_TRAINING_PRECON_2022.pptx
THE_PROMOTER_-_DRR_TRAINING_PRECON_2022.pptxRotary International
 
IC22 Winning Teams - Nicole Peña.pptx
IC22 Winning Teams - Nicole Peña.pptxIC22 Winning Teams - Nicole Peña.pptx
IC22 Winning Teams - Nicole Peña.pptxRotary International
 
IC22 Rotaract - Keys to level up your influence_Casas&Guerra (2).pptx
IC22 Rotaract - Keys to level up your influence_Casas&Guerra (2).pptxIC22 Rotaract - Keys to level up your influence_Casas&Guerra (2).pptx
IC22 Rotaract - Keys to level up your influence_Casas&Guerra (2).pptxRotary International
 
Service Ambassadors Presentation.pptx
Service Ambassadors Presentation.pptxService Ambassadors Presentation.pptx
Service Ambassadors Presentation.pptxRotary International
 
DRR Training_The Trainer 2022.pptx
DRR Training_The Trainer 2022.pptxDRR Training_The Trainer 2022.pptx
DRR Training_The Trainer 2022.pptxRotary International
 
Leadership Development Program Presentation.pptx
Leadership Development Program Presentation.pptxLeadership Development Program Presentation.pptx
Leadership Development Program Presentation.pptxRotary International
 
RI Convention 2022_Rotaract Pre Convention_2022.06.04 NewGen Peacebuilders.pptx
RI Convention 2022_Rotaract Pre Convention_2022.06.04 NewGen Peacebuilders.pptxRI Convention 2022_Rotaract Pre Convention_2022.06.04 NewGen Peacebuilders.pptx
RI Convention 2022_Rotaract Pre Convention_2022.06.04 NewGen Peacebuilders.pptxRotary International
 
IC22 Rotaract Intro to DRR Training.pptx
IC22 Rotaract Intro to DRR Training.pptxIC22 Rotaract Intro to DRR Training.pptx
IC22 Rotaract Intro to DRR Training.pptxRotary International
 
IC22 Rotaract Precon_Making an Impact Through Rotary Grants.pptx
IC22 Rotaract Precon_Making an Impact Through Rotary Grants.pptxIC22 Rotaract Precon_Making an Impact Through Rotary Grants.pptx
IC22 Rotaract Precon_Making an Impact Through Rotary Grants.pptxRotary International
 
IC22 Rotaract Networking Impactful Service Project.pptx
IC22 Rotaract Networking  Impactful Service Project.pptxIC22 Rotaract Networking  Impactful Service Project.pptx
IC22 Rotaract Networking Impactful Service Project.pptxRotary International
 
Membership Engagement Presentation.pptx
Membership Engagement Presentation.pptxMembership Engagement Presentation.pptx
Membership Engagement Presentation.pptxRotary International
 
Nurturing Strategic Partnerships.pdf
Nurturing Strategic Partnerships.pdfNurturing Strategic Partnerships.pdf
Nurturing Strategic Partnerships.pdfRotary International
 
Panel Discussion environment_ (003).pptx
Panel Discussion environment_ (003).pptxPanel Discussion environment_ (003).pptx
Panel Discussion environment_ (003).pptxRotary International
 

Mehr von Rotary International (20)

THE_PROMOTER_-_DRR_TRAINING_PRECON_2022.pptx
THE_PROMOTER_-_DRR_TRAINING_PRECON_2022.pptxTHE_PROMOTER_-_DRR_TRAINING_PRECON_2022.pptx
THE_PROMOTER_-_DRR_TRAINING_PRECON_2022.pptx
 
RIC 22 MDIO Breakout.pptx
RIC 22 MDIO Breakout.pptxRIC 22 MDIO Breakout.pptx
RIC 22 MDIO Breakout.pptx
 
IC22 Winning Teams - Nicole Peña.pptx
IC22 Winning Teams - Nicole Peña.pptxIC22 Winning Teams - Nicole Peña.pptx
IC22 Winning Teams - Nicole Peña.pptx
 
DRR Training The Organizer.pptx
DRR Training The Organizer.pptxDRR Training The Organizer.pptx
DRR Training The Organizer.pptx
 
IC22 Rotaract - Keys to level up your influence_Casas&Guerra (2).pptx
IC22 Rotaract - Keys to level up your influence_Casas&Guerra (2).pptxIC22 Rotaract - Keys to level up your influence_Casas&Guerra (2).pptx
IC22 Rotaract - Keys to level up your influence_Casas&Guerra (2).pptx
 
Service Ambassadors Presentation.pptx
Service Ambassadors Presentation.pptxService Ambassadors Presentation.pptx
Service Ambassadors Presentation.pptx
 
DRR Training_The Trainer 2022.pptx
DRR Training_The Trainer 2022.pptxDRR Training_The Trainer 2022.pptx
DRR Training_The Trainer 2022.pptx
 
Burnout management.pptx
Burnout management.pptxBurnout management.pptx
Burnout management.pptx
 
Leadership Development Program Presentation.pptx
Leadership Development Program Presentation.pptxLeadership Development Program Presentation.pptx
Leadership Development Program Presentation.pptx
 
RI Convention 2022_Rotaract Pre Convention_2022.06.04 NewGen Peacebuilders.pptx
RI Convention 2022_Rotaract Pre Convention_2022.06.04 NewGen Peacebuilders.pptxRI Convention 2022_Rotaract Pre Convention_2022.06.04 NewGen Peacebuilders.pptx
RI Convention 2022_Rotaract Pre Convention_2022.06.04 NewGen Peacebuilders.pptx
 
IC22 Rotaract Intro to DRR Training.pptx
IC22 Rotaract Intro to DRR Training.pptxIC22 Rotaract Intro to DRR Training.pptx
IC22 Rotaract Intro to DRR Training.pptx
 
351 930-1020.pptx
351 930-1020.pptx351 930-1020.pptx
351 930-1020.pptx
 
IC22 Rotaract Precon_Making an Impact Through Rotary Grants.pptx
IC22 Rotaract Precon_Making an Impact Through Rotary Grants.pptxIC22 Rotaract Precon_Making an Impact Through Rotary Grants.pptx
IC22 Rotaract Precon_Making an Impact Through Rotary Grants.pptx
 
Lets Celebrate Inclusion.pptx
Lets Celebrate Inclusion.pptxLets Celebrate Inclusion.pptx
Lets Celebrate Inclusion.pptx
 
IC22 Rotaract Networking Impactful Service Project.pptx
IC22 Rotaract Networking  Impactful Service Project.pptxIC22 Rotaract Networking  Impactful Service Project.pptx
IC22 Rotaract Networking Impactful Service Project.pptx
 
Membership Engagement Presentation.pptx
Membership Engagement Presentation.pptxMembership Engagement Presentation.pptx
Membership Engagement Presentation.pptx
 
Lessons Learned.pptx
Lessons Learned.pptxLessons Learned.pptx
Lessons Learned.pptx
 
Nurturing Strategic Partnerships.pdf
Nurturing Strategic Partnerships.pdfNurturing Strategic Partnerships.pdf
Nurturing Strategic Partnerships.pdf
 
Panel Discussion environment_ (003).pptx
Panel Discussion environment_ (003).pptxPanel Discussion environment_ (003).pptx
Panel Discussion environment_ (003).pptx
 
General Session June 4.pptx
General Session June 4.pptxGeneral Session June 4.pptx
General Session June 4.pptx
 

Energizing Your Members - DE

  • 1. Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19 Energizing Your Members: A Business Approach to Membership Engagement Alex Ritchie, Rotaract & Interact-Komitee Co-Chair Joey Vaesen, “Big West” Rotaract MDIO Direktor 2017-20 DE
  • 2. Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19 ÜBERSETZER: Moritz Wessely (Deutschland) EDITOR: Jan Philipp Ilzig (Deutschland) PROJEKTKOORDINATOR DER ÜBERSETZUNG: Clement Chinaza Owuamalam (Nigeria) Bring deine Mitglieder in Schwung: Eine unternehmerische Herangehensweise an das Mitgliederengagement
  • 3. Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19 Wer wir sind
  • 4. Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19 Sitzungsziele: Die Mitgliedschaftserfahrung als Kernstück der Beibehaltung von Mitgliedern 1. Strategien zur effektiven Evaluierung der Mitgliedschaftserfahrung und der hieraus resultierende Mehrwert 2. Die Stärken und Möglichkeiten hinsichtlich Recruitment und sinnvoller Mitbeteiligung 3. Konkrete, maßgebliche Strategien um in deinem Club eine sinn- und wirkungsvolle Mitgliedschaftserfahrung zu schaffen
  • 5. Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19 Rotaract verlassen: Warum? ENTWICKLUNG EINES VERSTÄNDNISSES, WIESO MITGLIEDER DEN CLUB VERLASSEN
  • 6. Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19 •Langfristige Nachhaltigkeit des Clubs •Relevanz •Einfluss Wieso ist diese Konversation wichtig? Mitgliedschaftserfahrung ist grundlegend für das Mitgliederengagement & eine Begeisterung für Rotaract “Ich bin Rotaract aufgrund des sozialen Aspekts beigetreten und aufgrund des Gemeinschaftsgefüges geblieben.”
  • 7. Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19 Die Realität Erleben ist ein treibender Faktor, weshalb wir etwas tun
  • 8. Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19 Die unternehmerische Herangehensweise Eine Verschiebung unseres Fokus auf das Erleben Wenn der Nutzer ein Problem hat, ist das unser Problem Wenn der Nutzer ein Problem hat, ist das unser Problem Mitglied Du musst mit der Nutzungserfahrung beginnen und dich zur Technologie rückarbeiten. Du musst mit der Nutzungserfahrung beginnen und dich zur Technologie rückarbeiten. Clubkultur Mitglieder
  • 9. Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19 Stell dir vor ihr habt ein neues Rotaract-Mitglied und beginnt euer Rotaract-Clubmeeting...Beschreibe das ideale Erlebnis. Die Mitglieder-Straßenkarte Überblick der Mitgliedererfahrung: Beginnend bei Tag 1 für ein neues Mitglied eures Clubs
  • 10. Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19 ● Austrittsinterviews: Wieso verlassen Personen meinen Club? ● Aktuelle Mitgliederumfragen: “Gallups” Beteiligungsumfrage ● Mitgliederworkshop-Entwicklungsmeetings ● Fokus auf dem Beziehungsaufbau Phase 1: Ein ehrlicher Blick auf den Weg eines Mitglieds in eurem Club Einsatz des gesamten Clubs und Vorstandes/ Halbjährlicher Überprüfungsprozess
  • 11. Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19 Phase 2: Stelle die Besonderheiten hervor Rotary als Ganzes wird zu einer stark mitlgiederzentrierten Organisation- mit einem Fokus auf die Bedürfnisse und Wünsche jedes Einzelnen. Wir als Rotaracter haben die Chance hierbei an der Spitze dieser Bewegung zu stehen, indem wir mit unseren Clubs und Distrikten beispielhaft vorangehen.
  • 12. Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19 Nutze das Gelernte um eine Mitgliedschaftserfahrung herauszubilden, die für deinen Club einzigartig ist. 1. Welche Events können wir veranstalten um unsere Mitgliederziele für die Entwicklung von Führungsqualitäten zu unterstützen? 2. Welche Meetingstrukturen können wir nutzen, die sich mit den Mitgliederzielen überschneiden? 3. Welche Projekte können wir unternehmen, die mit den Interessen unserer Mitglieder zusammenpassen? Erschaffe eine Familiendynamik um Schwung, Begeisterung und Liebe für Rotaract wachsen zu lassen. Phase 3: Forme das Erlebnis
  • 13. Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19 Repliziere diesen Prozess in DEINEM Heimatclub Unsere Aufgabe für DICH 1. Stelle das aktuelle Mitgliedschaftserlebnis des Clubs fest- Stärken & Möglichkeiten 2. Setze Verbesserungsziele 3. Entwickle einen Handlungsplan 4. Folge diesem & halte den Fortschritt fest
  • 14. Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19 Hol dir Hilfe von uns! Alex Ritchie aritchie@mymail.vcu.edu Joey Vaesen joey@vaesen.ca Besonderen Dank an Laura Collinge und Rotary Distrikt 7680 für die Erstellung der Workshopmaterialien und die Unterstützung!
  • 15. Rotaract Preconvention 2019 #Rotaract19 Vergiss nicht diese Sitzung mit der Rotary Events-App zu bewerten!