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The easiest way to predict the future is to invent it.
Agenda ,[object Object],[object Object],[object Object]
Eine Definition: The creation of business value through the development and implementation of new ideas Innovation ist, wenn der Markt “Hurra” schreit
Wie lassen sich Innovation unterscheiden: ,[object Object],[object Object],„ Durchbruchs-“ Innovationen „ Top-“ Innovationen „ Must-“ Innovationen „ Inkrementelle-“ Innovationen ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Charakteristika: Differenzierungspotential
Innovationsarten: Weitere Theorien ,[object Object],[object Object],Nikolai Dimitriewitsch Kondratieff (1892-1932) gilt als Begründer der „Theorie der langen  Wellen“. Nach diesem Modell kommt es alle 30 bis 50 Jahre zu einer Basis- oder Schlüssel- innovation, die eine radikale Umstrukturierung in Wirtschaft und Gesellschaft nach sich zieht. Der Kern des sechsten Kondratieff-Zyklus charakterisiert das Streben nach einer ganzheitlichen Gesundheit, körperlich, ökologisch, psychisch, geistig und soziale Gesundheit.
Innovations-Spielfelder Experience  Innovation Business  Model  Innovation Service  Innovation Social  Innovation Product  Innovation
Innovation schafft Differenzierung Produkte = kopierbar Prozesse = standardisierbar Geschäftssysteme = austauschbar
Innovation schafft Wachstum ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Innovation schafft Zukunft ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Innovationsmanagement   ist die Kunst Innovationskraft zu fördern und gleichzeitig zu kanalisieren ,[object Object],[object Object]
Entwicklungsphasen im Innovationsmanagement ,[object Object],[object Object],bottom up vernetzt Ziel: Umsatzsteigerung Unternehmensführung Ziel: Umsatzsteigerung Mitarbeiterleistung Ziel: Umsatzsteigerung Mitarbeiter-/3rd Parties Leistung Strukturelle Maßnahmen t op-down Branchenübergreifendes  Potential nutzen + +
Innovationsmanagement  zahlt sich aus!!!   ,[object Object],[object Object],[object Object]
Effekte von Innovationen in der Zukunft nach Branchen
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Geschenkt gibt‘s aber leider nichts
Der häufigste Grund für Misserfolg: ,[object Object]
Wie kann Innovationsmanagement verbessert werden? ,[object Object],[object Object],[object Object]
Wie können Innovationen gefördert werden? ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Systematik und Schnelligkeit entscheiden über den Erfolg des Ideenmanagement-Prozess ,[object Object],[object Object],[object Object],* von der Abgabe der Idee bis zum Feedback mit qualifizierter Bewertung
Unser Modellansatz: Innovationsorganisation und -kultur Unternehmens-/ Markenstrategie Innovationsprozess Phase: Ideengenerierung (Intern und Extern, Push- und Pull) Phase: Produkt-/Prozessentwicklung  (Bewertung und Selektion der Ideen) Phase: Launch  / Kontinuierliche  Verbesserung (Entwicklung, Umsetzung und Markteinführung) Innovationsstrategie
Unser Modellansatz: Innovationsorganisation und -kultur Unternehmens-/ Markenstrategie Innovationsprozess Phase: Ideengenerierung (Intern und Extern, Push- und Pull) Phase: Produkt-/Prozessentwicklung  (Bewertung und Selektion der Ideen) Phase: Launch  / Kontinuierliche  Verbesserung (Entwicklung, Umsetzung und Markteinführung) Innovationsstrategie
Innovationsstrategie ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Entwicklung der Innovationsstrategie Positions- bestimmung Zukunfts- szenario Entwicklung  von    Innovations-   suchfeldern ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Roadmaps  und Ziel- setzungen Definition der  Stoßrichtung in   den Innovations- suchfeldern Abgleich von Soll-/ Ist-Profil der Produkt- pipeline mit Innovations- suchfeldern
Entwicklung der Innovationsstrategie Positions- bestimmung Zukunfts- szenario Entwicklung  von    Innovations-   suchfeldern ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Roadmaps  und Ziel- setzungen Definition der  Stoßrichtung in   den Innovations- suchfeldern Abgleich von Soll-/ Ist-Profil der Produkt- pipeline mit Innovations- suchfeldern
Entwicklung der Innovationsstrategie Positions- bestimmung Zukunfts- szenario Entwicklung  von    Innovations-   suchfeldern ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Roadmaps  und Ziel- setzungen Definition der  Stoßrichtung in   den Innovations- suchfeldern Abgleich von Soll-/ Ist-Profil der Produkt- pipeline mit Innovations- suchfeldern
Maßnahmen zur Identifikation von Innovationssuchfeldern
Entwicklung der Innovationsstrategie Positions- bestimmung Zukunfts- szenario Entwicklung  von    Innovations-   suchfeldern Roadmaps  und Ziel- setzungen Definition der  Stoßrichtung in   den Innovations- suchfeldern Abgleich von Soll-/ Ist-Profil der Produkt- pipeline mit Innovations- suchfeldern Ziel: Reihenfolge der Markteintrittspunkte als integrierter Abstimmungsprozess
Unser Modellansatz: Innovationsorganisation und -kultur Unternehmens-/ Markenstrategie Innovationsprozess Phase: Ideengenerierung (Intern und Extern, Push- und Pull) Phase: Produkt-/Prozessentwicklung  (Bewertung und Selektion der Ideen) Launch  / Kontinuierliche  Verbesserung (Entwicklung, Umsetzung und Markteinführung) Innovationsstrategie
Innovationskultur: Kein Wandel ohne Innovation, keine Innovation ohne Wandel ,[object Object],[object Object],[object Object]
Dafür notwendig sind wesentliche Veränderungen der strukturellen Rahmenbedingungen ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Dafür notwendig sind wesentliche Veränderungen der strukturellen Rahmenbedingungen ,[object Object],[object Object],[object Object]
Innovationsorganisation ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Innovationsorganisation  Rollen und Funktionen ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Innovationsorganisation  Instrumente ,[object Object],[object Object]
Entwicklungsstufen in der Organisation des Innovationsmanagements Eigenständig als Pilot-/“U-Boot“ Projekt Eigenständig als  Organisationseinheit  im Organigramm Teilweise integriert  in Abteilungen und  Projekte  Voll-integriert  in die gesamte  Organisation  Sponsor des  Projektes + PL CIO CIO + AL + PL Jeder Mitarbeiter CIO = Chief Innovation Officer AL = Abteilungsleiter PL = Projektleiter Organisation Verantwortlich Jeder Mitarbeiter + Lieferanten und  strateg. Partnern Organisatorisch  voll-integriert  und vernetzt
Organisationseinheiten im Innovationsmanagement ,[object Object],[object Object],Bildung von Branchenteams aus Marketing, F&E und Produktion, die als Innovationsteams fungieren und Innovationsaktivitäten in ihrem jeweiligen Segment verantworten, Markt und Wettbewerbbeobachten
Innovationsorganisation ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Unser Modellansatz: Innovationsorganisation und -kultur Unternehmens-/ Markenstrategie Innovationsprozess Phase: Ideengenerierung (Intern und Extern, Push- und Pull ) Phase: Produkt-/Prozessentwicklung  (Bewertung und Selektion der Ideen) Phase:   Launch  / Kontinuierliche  Verbesserung (Entwicklung, Umsetzung und Markteinführung) Innovationsstrategie
Phasen im Innovationsprozess Transfer- management Innovations-steuerung Impuls-Phase Implementierung ,[object Object],[object Object]
Phasen im Innovationsprozess Implementierung Transfer- management Innovations-steuerung Impuls-Phase ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Bewertungsschritte 1.Schritt:  Bewertungsformular  (Web-basiert) 2.Schritt:  Bewertungsformular  (Web-basiert mit detailierterer Kriteriengestaltung) Erarbeitung der  Erfordernisse / Kriterien Nächste Phase im Innovationsprozess
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],1. Bewertungsschritt 1.Schritt:  Bewertungsformular  (Web-basiert) 2.Schritt:  Bewertungsformular  (Web-basiert mit detailierterer Kriteriengestaltung ) Erarbeitung der  Erfordernisse / Kriterien Nächste Phase im Innovationsprozess
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],1.Schritt:  Bewertungsformular  (Web-basiert) 2.Schritt:  Bewertungsformular  (Web-basiert mit detailierterer Kriteriengestaltung) Erarbeitung der  Erfordernisse / Kriterien Nächste Phase im Innovationsprozess 2. Bewertungsschritt
Phasen im Innovationsprozess ,[object Object],Implementierung Transfer- management Innovations-steuerung Impuls-Phase ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Phasen im Innovationsprozess ,[object Object],Implementierung Transfer- management Innovations-steuerung Impuls-Phase ,[object Object],[object Object]
Zusammenfassung Modellansatz: Bestandteile Definition Innovationsorganisation und -kultur Innovationsstrategie Innovationsprozess Ein formaler Planungsprozess, der ausgehend von der Unternehmensvision und Strategie innovations-fördernde und -fordernde Ziele und Anforderungen für Ressourcen, Prozesse, Technologien und Verhaltensweisen im Unternehmen festlegt Die Ansätze im Unternehmen, mit Hilfe von Organisations-Struktur, -Klima und  -Kommunikation die Innovationsziele und  -strategien zu erfüllen Prozesse, die den Fortschritt gegenüber den strategischen Zielen überwachen und durch Anreiz und Vergütung, IT-Anwendung und konsequenten Aufbau und Verteilung von Wissen dazu beitragen, die Innovationsziele zu erreichen und die Innovationskraft des Unternehmens zu verbessern
Aktuelles Angebot im Modellansatz: Innovationsorganisation und -kultur Innovationsprozess Phase: Ideengenerierung (Intern und  Extern , Push- und Pull) Phase: Produkt- /Prozess entwicklung   (Bewertung und Selektion der Ideen) Launch  / Kontinuierliche  Verbesserung (Entwicklung, Umsetzung und Markteinführung) Innovationsstrategie Über Brand Consulting über  NPD Workshops Innolabs Unternehmens-/ Markenstrategie
Zusätzliche Angebote im Modellansatz ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Etablierung einer Innovationskultur bedeutet an erster Stelle die Leidenschaft für Innovationen im Unternehmen zu wecken Prä-Marketing Den Markt auf Produkteinführung vorbereiten Meinungsbildnern und Kunden frühzeitig den Mehrwert und Nutzen der Innovation vermitteln Bewertung und Selektion Erste Prototypen werden mit Fokus-Gruppen, Panels und Marktanalysen werden zur Bestimmung wirtschaftlicher Erfolgschancen getestet ,[object Object],[object Object],Innovationsorganisation und -kultur Unternehmens-/ Markenstrategie Innovationsprozess Phase: Ideengenerierung (Intern und Extern, Push- und Pull) Phase: Produkt-/Prozessentwicklung  (Bewertung und Selektion der Ideen) Phase: Launch  / Kontinuierliche  Verbesserung (Entwicklung, Umsetzung und Markteinführung) Innovationsstrategie

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Innovation basics

  • 1. The easiest way to predict the future is to invent it.
  • 2.
  • 3. Eine Definition: The creation of business value through the development and implementation of new ideas Innovation ist, wenn der Markt “Hurra” schreit
  • 4.
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  • 6. Innovations-Spielfelder Experience Innovation Business Model Innovation Service Innovation Social Innovation Product Innovation
  • 7. Innovation schafft Differenzierung Produkte = kopierbar Prozesse = standardisierbar Geschäftssysteme = austauschbar
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  • 13. Effekte von Innovationen in der Zukunft nach Branchen
  • 14.
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  • 18.
  • 19. Unser Modellansatz: Innovationsorganisation und -kultur Unternehmens-/ Markenstrategie Innovationsprozess Phase: Ideengenerierung (Intern und Extern, Push- und Pull) Phase: Produkt-/Prozessentwicklung (Bewertung und Selektion der Ideen) Phase: Launch / Kontinuierliche Verbesserung (Entwicklung, Umsetzung und Markteinführung) Innovationsstrategie
  • 20. Unser Modellansatz: Innovationsorganisation und -kultur Unternehmens-/ Markenstrategie Innovationsprozess Phase: Ideengenerierung (Intern und Extern, Push- und Pull) Phase: Produkt-/Prozessentwicklung (Bewertung und Selektion der Ideen) Phase: Launch / Kontinuierliche Verbesserung (Entwicklung, Umsetzung und Markteinführung) Innovationsstrategie
  • 21.
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  • 25. Maßnahmen zur Identifikation von Innovationssuchfeldern
  • 26. Entwicklung der Innovationsstrategie Positions- bestimmung Zukunfts- szenario Entwicklung von Innovations- suchfeldern Roadmaps und Ziel- setzungen Definition der Stoßrichtung in den Innovations- suchfeldern Abgleich von Soll-/ Ist-Profil der Produkt- pipeline mit Innovations- suchfeldern Ziel: Reihenfolge der Markteintrittspunkte als integrierter Abstimmungsprozess
  • 27. Unser Modellansatz: Innovationsorganisation und -kultur Unternehmens-/ Markenstrategie Innovationsprozess Phase: Ideengenerierung (Intern und Extern, Push- und Pull) Phase: Produkt-/Prozessentwicklung (Bewertung und Selektion der Ideen) Launch / Kontinuierliche Verbesserung (Entwicklung, Umsetzung und Markteinführung) Innovationsstrategie
  • 28.
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  • 30.
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  • 34. Entwicklungsstufen in der Organisation des Innovationsmanagements Eigenständig als Pilot-/“U-Boot“ Projekt Eigenständig als Organisationseinheit im Organigramm Teilweise integriert in Abteilungen und Projekte Voll-integriert in die gesamte Organisation Sponsor des Projektes + PL CIO CIO + AL + PL Jeder Mitarbeiter CIO = Chief Innovation Officer AL = Abteilungsleiter PL = Projektleiter Organisation Verantwortlich Jeder Mitarbeiter + Lieferanten und strateg. Partnern Organisatorisch voll-integriert und vernetzt
  • 35.
  • 36.
  • 37. Unser Modellansatz: Innovationsorganisation und -kultur Unternehmens-/ Markenstrategie Innovationsprozess Phase: Ideengenerierung (Intern und Extern, Push- und Pull ) Phase: Produkt-/Prozessentwicklung (Bewertung und Selektion der Ideen) Phase: Launch / Kontinuierliche Verbesserung (Entwicklung, Umsetzung und Markteinführung) Innovationsstrategie
  • 38.
  • 39.
  • 40. Bewertungsschritte 1.Schritt: Bewertungsformular (Web-basiert) 2.Schritt: Bewertungsformular (Web-basiert mit detailierterer Kriteriengestaltung) Erarbeitung der Erfordernisse / Kriterien Nächste Phase im Innovationsprozess
  • 41.
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  • 43.
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  • 45. Zusammenfassung Modellansatz: Bestandteile Definition Innovationsorganisation und -kultur Innovationsstrategie Innovationsprozess Ein formaler Planungsprozess, der ausgehend von der Unternehmensvision und Strategie innovations-fördernde und -fordernde Ziele und Anforderungen für Ressourcen, Prozesse, Technologien und Verhaltensweisen im Unternehmen festlegt Die Ansätze im Unternehmen, mit Hilfe von Organisations-Struktur, -Klima und -Kommunikation die Innovationsziele und -strategien zu erfüllen Prozesse, die den Fortschritt gegenüber den strategischen Zielen überwachen und durch Anreiz und Vergütung, IT-Anwendung und konsequenten Aufbau und Verteilung von Wissen dazu beitragen, die Innovationsziele zu erreichen und die Innovationskraft des Unternehmens zu verbessern
  • 46. Aktuelles Angebot im Modellansatz: Innovationsorganisation und -kultur Innovationsprozess Phase: Ideengenerierung (Intern und Extern , Push- und Pull) Phase: Produkt- /Prozess entwicklung (Bewertung und Selektion der Ideen) Launch / Kontinuierliche Verbesserung (Entwicklung, Umsetzung und Markteinführung) Innovationsstrategie Über Brand Consulting über NPD Workshops Innolabs Unternehmens-/ Markenstrategie
  • 47.

Hinweis der Redaktion

  1. Innovationen entstehen vielfach an den Schnittstellen bisheriger Fachdisziplinen.
  2. Ein Prozess, der ausgehend von der Unternehmensvision und Strategie Ziele und Anforderungen festlegt über Ressourcen, Prozesse, Technologien und Verhaltensweisen im Unternehmen
  3. Die Markenstrategie definert, welche Werte die Marke beschreibt und welche Funktionen und Produktmerkmale für sie charakteristisch sind Sie basiert i.d.R. auf den Wurzeln und Historie des U. und stellt die Stärken und Kompetenzen in den Vordergrund
  4. I. Identifikation von Innovationsfeldern Innovationsfelder sind die Schnittmenge künftiger Produkt- oder Leistungsfunktionen, Technologien und angesprochener Kundengruppen z.B. passive Sicherheit im Fahrzeug (neue gesetzliche Rahmenbedingungen, verändertes Verbraucherverhalten, neue technologische Lösungen) Suchfelder definieren den Rahmen für die Ideengenerierung und die Auswahl an Innovationsprojekten
  5. Ansätze im Unternehmen, mit einer entsprechenden Organisations-Struktur, -Klima und -Kommunikation die Innovationsziele und -strategie zu erfüllen
  6. Innovationsmittler - Forschungseinrichtungen, wenn sie gemeinsam mit Unternehmen Forschungsergebnisse in Produkte transferieren Innovationsanbieter - Forschungseinrichtungen, die eigene Innovationen hervorbringen Laut einer Studie von A.T. Kearney, nutzen 94 Prozent der führenden Unternehmen ihre externen Partner zur Wertsteigerung im Innovationsmanagement
  7. Identifikation von (Kunden)Produkten und Prozessmöglichkeiten und deren wirtschaftliche Umsetzung
  8. Innovationsfelder sind die Schnittmenge künftiger Produkt- oder Leistungsfunktionen, Technologien und angesprochener Kundengruppen z.B.passive Sicherheit im Fahrzeug (neue gesetzl. Rahmenbedingungen, verändertes Verbraucherverhalten, neue technologische Lösungen) Suchfelder definieren den Rahmen für die Ideengenerierung und die Auswahl an Innovationsprojekten
  9. Innovationsfelder sind die Schnittmenge künftiger Produkt- oder Leistungsfunktionen, Technologien und angesprochener Kundengruppen z.B.passive Sicherheit im Fahrzeug (neue gesetzl. Rahmenbedingungen, verändertes Verbraucherverhalten, neue technologische Lösungen) Suchfelder definieren den Rahmen für die Ideengenerierung und die Auswahl an Innovationsprojekten
  10. Innovationsfelder sind die Schnittmenge künftiger Produkt- oder Leistungsfunktionen, Technologien und angesprochener Kundengruppen z.B.passive Sicherheit im Fahrzeug (neue gesetzl. Rahmenbedingungen, verändertes Verbraucherverhalten, neue technologische Lösungen) Suchfelder definieren den Rahmen für die Ideengenerierung und die Auswahl an Innovationsprojekten