Neue wirtschaftliche und politische Machtzentren, stark wachsende globale Märkte, schnell getaktete Innovationszyklen, effizienter Umgang mit Ressourcen and ein massiver Wertewandel - die Welt von morgen wird eine andere sein.
Politische und wirtschaftliche Entscheidungen, unerwartete Ereignisse wie Fukushima und Zufälle werden darüber entscheiden, wie wir im Jahr 2050 leben und arbeiten werden.
Unternehmen brauchen deshalb neben Innovationskraft vor allem Wandlungsfähigkeit und die Phantasie, Zukunft selbst mitzugestalten - das meint Future Fitness.
1. Vielfalt
erhöht die Qualität der Innovation
Wettbewerb der Ideen
X X Selektion greift auf Vielfalt
Selektion greift auf
X X X X noch mehr Varianten
die Qualität steigt
3. Kollaboration
Evolutionäres Erbe Innovations-Mathematik
Externes Netzwerk von P&G
1 P&G-Wissenschaftler
arbeitet mit 200 externen
Wissenschaftlern zusammen
7.500 P&G-Wissenschaftler
x 200 externe Wissenschaftler
= 1,5 Mio Hirne
4. Globalisierung Mobilität
Bildung
Neo-Ökologie
Vernetzung
Urbanisierung New Work
Female Shift Wertewandel
Downaging
Individualisierung
Gesundheit
5. Szenarien für eine „gesunde“ Arbeitswelt
Mehr gesundheitliche Eigenverantwortung der Mitarbeiter
+
Aufstieg der Wellness
Gesundheits- Kapitalismus
gewerkschaft
- +
betriebliche Investition in firmeninterne Gesundheitsprogramme
Big Health
Dr. Staat
Brother
-
Weinger gesundheitliche Eigenverantwortung der Mitarbeiter
7. Innovationsbarriere
Zeitdruck
C
Orte an den Ideen entstehen
Bad 14%
Bett/Sofa 12%
WC 10%
Beim Joggen 7%
Beim Spazierengehen 7%
20%-Regel
Arbeitsplatz 6%
Beim Fahrrad fahren 4%
Google Switzerland
Befragte: 534 Personen im Alter von 18-65 Jahren
Quelle: Studie zur Ideenfindung, IQudo, 2010
8. Meaning moves us!
Gestern Morgen
Glück
Selbst- Geld
Verwirklichung
Glück
Erfolg
Sinnstiftung
Erfolg
Selbst-
Geld Verwirklichung
Ich Ich