Die Deutsche Börse AG fördert mit dem Programm younovate kreative Vorschläge ihrer Mitarbeiter zur Steigerung der Innovationsfähigkeit. Mitarbeiter können Ideen einreichen, die auf Umsetzbarkeit geprüft werden, und erhalten für wertvolle Vorschläge bis zu 200.000 Euro. Das Programm hat bereits erfolgreich Einsparungen und Verbesserungen hervorgebracht, beispielsweise durch einen Vorschlag, der jährlich 8.000Euro spart.

1. Inside the Cube
YouNovate
Die besten Ideen kommen einem ja meist ganz unvermutet. Und was dann? Deutsche Börse AG
Manche denken ein wenig darüber nach, schreiben sie vielleicht sogar auf,
Media Relations
viele verwerfen sie mit einem Schulterzucken, und ganz wenige setzen sie
um. Und über diese Erfolgsgeschichten lesen andere dann in den Zeitungen Mergenthalerallee 61
65760 Eschborn
und denken sich „Darauf hätte ich auch kommen können!“. Ideen sind ein
wertvolles Gut, das hat die Gruppe Deutsche Börse erkannt und fördert das Postanschrift
Potenzial, das dahinter steckt – mit YouNovate verfolgen wir das Ziel, aus 60485 Frankfurt am Main
kreativen Vorschlägen reale Verbesserungen zu schaffen und damit die
Telefon
Innovationsfähigkeit des Unternehmens zu steigern. +49-(0) 69-2 11-17854
YouNovate ist das Herzstück des Innovationsmanagements, bei der alle Fax
+49-(0) 69-2 11-11501
Mitarbeiter der Gruppe Deutsche Börse weltweit ihre Vorschläge und Ideen
einreichen und zur Diskussion stellen können. Darüber hinaus koordiniert das Internet
Innovationsmanagement Aktivitäten, die innovatives Potenzial freilegen oder deutsche-boerse.com
hilft, Hindernisse bei der Umsetzung von Ideen zu überwinden.
E-Mail
social-media@
Seit Juli 2009 können die Mitarbeiter ihre Ideen online einreichen – den deutsche-boerse.com
Vorschlägen sind hier keine Grenzen gesetzt. Eingereicht werden kann alles
von der kleinsten Veränderung bis hin zur Vision. Die Ideen werden
anschließend von den Mitarbeitern des Innovationsmanagements auf ihre
Umsetzbarkeit hin überprüft. Ist der eingereichte Vorschlag eine wahre
Innovation, zahlt sich das für den Mitarbeiter aus, der ihn eingereicht hat;
schließlich muss gute Arbeit – auch im Kopf – belohnt werden. Ein
Anreizmodell regelt die Bewertung und Vergütung von werthaltigen
Vorschlägen – bis zu 200.000 Euro kann eine Idee bringen.
Durchschnittlich werden derzeit rund 7 Ideen in der Woche eingereicht,
darunter ist alles von der Optimierung des Arbeitsplatzes bis hin zur
gruppenweiten Strategie.
Wie viel Potenzial in den eigenen Mitarbeitern steckt, wurde bereits
bewiesen: Der stromsparende Betrieb in einem IT-Testlabor, der rund 8000
Euro pro Jahr spart geht auf den Vorschlag eines Kollegen zurück. Und das
macht nicht zuletzt auch YouNovate zu einer richtig guten Idee.