Das Dokument beschreibt den Ansatz des IPA Instituts für Personalentwicklung und Arbeitsorganisation zur Führung im Vertrieb, wobei der Fokus auf maßgeschneiderten Trainingsprogrammen zur Steigerung der Motivation und Leistungsfähigkeit der Vertriebsmitarbeiter gelegt wird. Es werden verschiedene Methoden wie Coaching, Teamentwicklung und emotionales Verkaufen angeboten, um die Mitarbeiter auf den Erfolg im Vertrieb vorzubereiten. Ziel ist es, die Vielfältigkeit der Teams zu nutzen und eine kooperative Arbeitsweise zu fördern, um die Vertriebsziele effektiv zu erreichen.