SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 69
Downloaden Sie, um offline zu lesen
Social media & economie
   Mediamanagement Masterclass,
          24 april 2012
Veerle De Jaegher
@veerledejaegher          Anzegem
marketing coach / consultant & social media trainer -
enthousiaste jonge ondernemer – Bryo, Jong Voka &
JCI member

http://be.linkedin.com/in/veerledejaegher
agenda
• ontstaan
• invloed op economie
   • kosten & baten
   • soft & hard return
• sociaal?
• social media in de bedrijfswereld
• 3 grote sociale kanalen
• hoe begin ik eraan?
@veerledejaegher
@_Empuls




#mmhasselt
Ontstaan
 social
 media
• behoefte?
• 2-richtingscommunicatie
• uit nood aan verhoogde efficiëntie en
  resultaat? (vs. wangebruik want nieuw)
• verdwijnen?
• push => pull
• bevordert economie?
invloed van
social media op
   economie
Social media is hip, fun, sexy
 Maar is het ook nuttig op
      economisch vlak ?
via: Socialmedia.nl 24/4/2012
en voor ons als bedrijf?


          
   kosten en baten
Kosten
social media is NIET gratis !
accounts aanmaken = meestal gratis
maar… verder kost het minstens (op
DHZ-niveau) TIJD…
Kosten op professioneel niveau:
• interne opleidingen & trainingen = tijd

• dagelijks beheer kanalen, intern (voorkeur)
  of extern = tijd

• creatie campagnes :
  visuals, filmpjes, copy, FB apps, …


  social media is NIET gratis
Tools : sommige gratis, maar betere
kwaliteit wel van betalend tools.

Tools in grote lijnen op 3 vlakken
• social media publishing
• social media monitoring
• social CRM

 social media is NIET gratis
Baten
Social media kost geld, brengt het ook iets op ?

2 soorten opbrengst/winst :

"HARDE return"
directe financiële impact : meer inkomsten en/of
lagere uitgaven
"SOFTE return"
marketing-impact : sterkere brand image, grotere
brand awareness, …
Social media = online,
dus elke klik is perfect meetbaar !




       Vraag : wat meten ?
KPI's bepalen (Key Performance Indicators)

Het is heel moeilijk om
met 1 specifieke
campagne heel veel
doelstellingen te bereiken
en …
toch verschillende doelen?
=> verschillende soorten campagnes plannen,
  elk met hun eigen doel.

voorbeeld:
campagne gericht op verbeteren imago
 campagne gericht op directe sales
campagne gericht op uitbouwen
  fanbase/database
HARDE return: meer inkomsten
• meest zichtbare, maar moeilijkste
• Social media is en blijft “marketing”, van je product, van
  je dienst, van je bedrijf,…

 relatie marketing & meerverkoop:
 altijd rechtlijnig bewijsbaar

Wanneer wel :
• e-commerce : vb consument ziet via vriend op facebook
  link naar product op webshop en koopt het
• Social commerce / F-commerce (facebook-commerce :
  webshops bouwen binnen facebook)
HARDE return : lagere uitgaven
vereenvoudigen / versnellen bedrijfsprocessen
(dus minder tijd, dus minder personeelskost)

voorbeeld: customer service (helpdesk) via
twitter: meer geconcentreerde boodschappen,
opvolgbaar en raadpleegbaar voor anderen


 ”customer service is not a cost, it is marketing ! "
SOFT return
• vergroten bereik (doelgroep die uw
  boodschap potentieel bereikt):
  o extra fans
  o followers
  o subscibers op youtube-channel
  o mailinglist
  o…



• Brand & company image
  want 2-richtingscommunicatie
  “open & modern”
  dus door actief aanwezig te zijn op social
  media => ook bedrijfsimago/reputatie
  bevorderen

• Brand awareness
  door opvallende campagnes (soms op andere
  kanalen maar versterkt op social media, soms
  exclusief op social media) : meer aandacht
  doelgroep, uw merk wordt top of mind
• verhoogde geloofwaardigheid
  boodschap wordt rondgestuurd tussen
  groepjes vrienden/kennissen.
  +: fans promoten merk ipv bedrijf zelf
  +: geloofwaardiger (peer-2-peer advertising)

• Co-creation / collaboration
  samen met fans nieuwe producten creëren
  meer zekerheid op succes bij doelgroep
  Voorbeelden : Telenet Yelo, Layz Bicky chips, …
bron: Seth Godin, ‘unleashing the ideavirus’
Sociale
media,
hoezo?
•   sociaal?
•   dialoog
•   kracht van viraal
•   mondige consumenten & technologie
•   instant & ‘on the go’ (mobiel)
•   gevaarlijk? (privacy)
Social media in
bedrijfswereld
andere manier van zakendoen
• Marketing

• Sales




maar ook…
• HR: recruitment & retentie


• Support / dienst na verkoop


• Research


• …


Trouwens…
CEO




                      Operations            Commercial                Engineering   Manufacturing   Administration




                                                         Marketing     Support
Sales




Corp Mktng   Prod Mktng            Marcom          Communication     Retail Mktng   Brand Mktng       ... Mktng
voordelen
social media
• snelheid

• schaalbaarheid

• analyseren

• interactiviteit

• kostenefficient
wel: combinatie van online & offline
nadelen
social media
Nieuwe communicatiekanalen =
          LEERPROCES
• Transparantie

• Onuitwisbaarheid

• privacy
ja of nee?
Medewerkers kan je ook niet
          tegenhouden…
• Andere wegen online
  – igoogle
                             http://on.fb.me/3vBg88
  – shortened URL
  – via mailaccount
  – websites zoals http://www.securitales.com
  – inloggen op DNS server draadloos wifi van kantoor
    ernaast, etc)


• Smartphones
Eerst weten wat
   er bestaat
• Aantal:

  “4.513.940 people who live in Belgium”,
   =  14% tov 2011

• Soort communicatie: als persoon, als bedrijf,
  als merk, … B-t-C




    Bron:: http://www.belgiancowboys.be/socialmedia/2091 15/3/2012
•   “gekend”…
•   persoonlijk profiel vs. bedrijfsprofiel
•   pages
•   events                            timeline
•   groups
    – open
    – closed
    – secret
• continu in verandering
• privacy & mail settings
tips & trics
• Smart lists (voor jezelf)
• Highlight



• Pin to top



• Back-up van je data?
• Personaliseer de URL
• Voeg applications toe & bepaal zo volgorde
• Download a copy of your data
• snelst groeiende sociale netwerksite in België!

• groei op jaarbasis van 38%
• “1.107.549 Linkedin profiles Belgium”,
  =  38% tov 2011
• 1 op 4 van de werkende bevolking
  (bron: ZDnet.be)


Linkedin groups :
• 1.860 groups refering to Belgium
  = 26% tov 2011

• soort communicatie: B-t-B
     Bron:: http://www.belgiancowboys.be/socialmedia/2091 15/3/2012
• “stille kanaal”…
• Top of mind
• verschillende types van gebruik van LinkedIn
  – Digitale archiefbox
  – Eigen updates
  – Posten artikelen
  – Meeschrijven in groups
  – LinkedIn Answers
  –…
tips & trics
• Recommandations als social thanking
• Personaliseer je url
• Verschuif ‘sections’ in je profiel volgens voorkeur
• Gebruik ‘tags’ en ‘notes’
• Bereid je voor op events en gesprekken mbv
  LinkedIn
• Exporteren contacten mogelijk (via connections,
  onderaan: ‘export connections’)
• 63.172 Twitter accounts uit België of 75.000
  Belgische Twitter accounts of 167.679 of …

• nuance tussen passieve en actieve profielen

NB: Twitter geeft geen exact cijfer

‘kleine’ community heeft ook voordelen!

    Bron http://www.belgiancowboys.be/socialmedia/2091/p2 15/3/2012
• strenger?
• hogere snelheid




• kwaliteit vs kwantiteit
• meetbaar bereik
tips & trics
• Duidelijk profileren: 4 tal onderwerpen
  volstaat
• Volg niet om terugvolgers te krijgen
• Faciliteer met tools zoals Tweetdeck,
  Hootsuite of betalende varianten
• Voorzichtig met automatisatie
• Lengte van tweet < 140 tekens want
  username..
Nog zoveel andere sociale kanalen




                              …
Hoe begin ik
  eraan?
1.        plan     proactief



rendement       strategie
                 doelstellingen
                 doelgroep
                 meetpunten
                 …

                      schade voorkomen
SWOT                           en onderling
                                                    kruisen !




Wikipedia:: http://nl.wikipedia.org/wiki/Sterkte-zwakteanalyse
checklist (basis)
•   Whom am I speaking to?
•   What do they want from me online?
•   What do I want them to do online?
•   How can I align those actions?
•   How will I know if it’s working?
•   How will I keep the ball rolling?
•   How will this evolve?

      Bron: Smartblog on Social Media, Jesse Stanchak
2.   kanalen opbouwen         proactief




        kanaalkeuze obv doelgroep
        kritische kern
        content kanalen
        …
                 "fish where the fishes are"
                 verspreid boodschap op die
                 kanalen waar doelgroep is!
3.        kruisbestuiving     proactief



   social media plan naast andere plannen
   oplijsten van alle communicatiekanalen

 voorbeeld: wat kan nog meer gedaan worden met
  een persbericht?


   effect van kruisbestuivingen bekijken
   reminders inbouwen
•   Meerdere functies
•   Meerdere kanalen
•   Meerdere doelgroepen
•   Relevantie

En met andere kanalen:
• Website
• mailhandtekening
• Offline: Business cards, folder, POS, ..
want ook…
4.        planning    proactief




   regelmaat in content en conversaties
   oplijsten van alle communicatiekanalen
   effect van kruisbestuivingen bekijken
   reminders inbouwen
   …
Geen ‘one size fits all’
Algemene regels              proactief

• Periodiek voeden
• What’s in it for me - content
• Max. 1 op 3 in eigen belang
• Post volgens tijdzone
• Wissel types content af (artikel, video, quote,
  wedstrijd, vraag, …)
• Regelmaat in analyse & bijsturen
• Online vs. IRL
Bedankt voor jullie aandacht!


           Vragen?
        @veerledejaegher
    veerle@socialmediatrain.be

Weitere ähnliche Inhalte

Was ist angesagt?

Stradius social media
Stradius social mediaStradius social media
Stradius social mediaStradius
 
Social Media - doelgroep online benaderen
Social Media - doelgroep online benaderenSocial Media - doelgroep online benaderen
Social Media - doelgroep online benaderenMarya Yaqin
 
Social media voor marketeers
Social media voor marketeersSocial media voor marketeers
Social media voor marketeersMarco Dekkers
 
Saxion ew-award-workshop-070312
Saxion ew-award-workshop-070312Saxion ew-award-workshop-070312
Saxion ew-award-workshop-070312Bas Wolters
 
Presentatie KvK Syntnes 8 januari 2013
Presentatie KvK Syntnes 8 januari 2013Presentatie KvK Syntnes 8 januari 2013
Presentatie KvK Syntnes 8 januari 2013Opmax BV
 
Socialmedia workshops Lions NL Nationale conventie 2012
Socialmedia workshops Lions NL Nationale conventie 2012Socialmedia workshops Lions NL Nationale conventie 2012
Socialmedia workshops Lions NL Nationale conventie 2012Insurance Market Pte Ltd
 
Social mediacodeing
Social mediacodeingSocial mediacodeing
Social mediacodeingFrank Smilda
 
Rotary oldenzaal-v080212
Rotary oldenzaal-v080212Rotary oldenzaal-v080212
Rotary oldenzaal-v080212Bas Wolters
 
Social media strategy - workfacts
Social media strategy - workfactsSocial media strategy - workfacts
Social media strategy - workfactsMax Janssen
 
Social Media Plan - Module 2 vd Leergang Online Marketing Onderwijs
Social Media Plan - Module 2 vd Leergang Online Marketing OnderwijsSocial Media Plan - Module 2 vd Leergang Online Marketing Onderwijs
Social Media Plan - Module 2 vd Leergang Online Marketing OnderwijsHerwin Wevers
 
Ikt westtwente-231111
Ikt westtwente-231111Ikt westtwente-231111
Ikt westtwente-231111Bas Wolters
 
IA Innovatieve marketingcommunicatie: klaar voor de strijd. Sessie 2. Robrech...
IA Innovatieve marketingcommunicatie: klaar voor de strijd. Sessie 2. Robrech...IA Innovatieve marketingcommunicatie: klaar voor de strijd. Sessie 2. Robrech...
IA Innovatieve marketingcommunicatie: klaar voor de strijd. Sessie 2. Robrech...Ikinnoveer
 
Dedoorbraak ondernemersvereniging-v250111
Dedoorbraak ondernemersvereniging-v250111Dedoorbraak ondernemersvereniging-v250111
Dedoorbraak ondernemersvereniging-v250111Bas Wolters
 
CUSTMZ FOR BVIC - Digital magazines for internal communication
CUSTMZ FOR BVIC - Digital magazines for internal communicationCUSTMZ FOR BVIC - Digital magazines for internal communication
CUSTMZ FOR BVIC - Digital magazines for internal communicationCUSTMZ
 

Was ist angesagt? (19)

Stradius social media
Stradius social mediaStradius social media
Stradius social media
 
Social Media - doelgroep online benaderen
Social Media - doelgroep online benaderenSocial Media - doelgroep online benaderen
Social Media - doelgroep online benaderen
 
social media & HR: voordracht voor Hudson Belgium
social media & HR: voordracht voor Hudson Belgiumsocial media & HR: voordracht voor Hudson Belgium
social media & HR: voordracht voor Hudson Belgium
 
Social media voor marketeers
Social media voor marketeersSocial media voor marketeers
Social media voor marketeers
 
Saxion ew-award-workshop-070312
Saxion ew-award-workshop-070312Saxion ew-award-workshop-070312
Saxion ew-award-workshop-070312
 
Presentatie KvK Syntnes 8 januari 2013
Presentatie KvK Syntnes 8 januari 2013Presentatie KvK Syntnes 8 januari 2013
Presentatie KvK Syntnes 8 januari 2013
 
Socialmedia workshops Lions NL Nationale conventie 2012
Socialmedia workshops Lions NL Nationale conventie 2012Socialmedia workshops Lions NL Nationale conventie 2012
Socialmedia workshops Lions NL Nationale conventie 2012
 
Social mediacodeing
Social mediacodeingSocial mediacodeing
Social mediacodeing
 
Rotary oldenzaal-v080212
Rotary oldenzaal-v080212Rotary oldenzaal-v080212
Rotary oldenzaal-v080212
 
Social media strategy - workfacts
Social media strategy - workfactsSocial media strategy - workfacts
Social media strategy - workfacts
 
Social Media Plan - Module 2 vd Leergang Online Marketing Onderwijs
Social Media Plan - Module 2 vd Leergang Online Marketing OnderwijsSocial Media Plan - Module 2 vd Leergang Online Marketing Onderwijs
Social Media Plan - Module 2 vd Leergang Online Marketing Onderwijs
 
Ikt westtwente-231111
Ikt westtwente-231111Ikt westtwente-231111
Ikt westtwente-231111
 
2015 02 02 ams socialmedia
2015 02 02 ams socialmedia2015 02 02 ams socialmedia
2015 02 02 ams socialmedia
 
Travel 2.0 okt 2010
Travel 2.0 okt 2010Travel 2.0 okt 2010
Travel 2.0 okt 2010
 
IA Innovatieve marketingcommunicatie: klaar voor de strijd. Sessie 2. Robrech...
IA Innovatieve marketingcommunicatie: klaar voor de strijd. Sessie 2. Robrech...IA Innovatieve marketingcommunicatie: klaar voor de strijd. Sessie 2. Robrech...
IA Innovatieve marketingcommunicatie: klaar voor de strijd. Sessie 2. Robrech...
 
Communicatie naar klanten (Dirk Bogaerts)
Communicatie naar klanten (Dirk Bogaerts)Communicatie naar klanten (Dirk Bogaerts)
Communicatie naar klanten (Dirk Bogaerts)
 
Dedoorbraak ondernemersvereniging-v250111
Dedoorbraak ondernemersvereniging-v250111Dedoorbraak ondernemersvereniging-v250111
Dedoorbraak ondernemersvereniging-v250111
 
CUSTMZ FOR BVIC - Digital magazines for internal communication
CUSTMZ FOR BVIC - Digital magazines for internal communicationCUSTMZ FOR BVIC - Digital magazines for internal communication
CUSTMZ FOR BVIC - Digital magazines for internal communication
 
LUMC Social Media Masterclass 201220110
LUMC Social Media Masterclass 201220110LUMC Social Media Masterclass 201220110
LUMC Social Media Masterclass 201220110
 

Andere mochten auch

Impulsvortrag Marburg
Impulsvortrag MarburgImpulsvortrag Marburg
Impulsvortrag Marburgjuergenleiner
 
Lernen, lehren, arbeiten mit Web 2.0 / Social Media
Lernen, lehren, arbeiten mit Web 2.0 / Social MediaLernen, lehren, arbeiten mit Web 2.0 / Social Media
Lernen, lehren, arbeiten mit Web 2.0 / Social MediaAyelt Komus
 
Hard ist Soft und Soft ist Hard: BPM ganzheitlich und nachhaltig gestalten
Hard ist Soft und Soft ist Hard: BPM ganzheitlich und nachhaltig gestaltenHard ist Soft und Soft ist Hard: BPM ganzheitlich und nachhaltig gestalten
Hard ist Soft und Soft ist Hard: BPM ganzheitlich und nachhaltig gestaltenAyelt Komus
 
Projektmanagement agil, hybrid, evidenzbasiert, lean und fehlerbejahend - neu...
Projektmanagement agil, hybrid, evidenzbasiert, lean und fehlerbejahend - neu...Projektmanagement agil, hybrid, evidenzbasiert, lean und fehlerbejahend - neu...
Projektmanagement agil, hybrid, evidenzbasiert, lean und fehlerbejahend - neu...Ayelt Komus
 
Projektportfoliomanagement mit agilen Methoden - Keynote
Projektportfoliomanagement mit agilen Methoden  - Keynote Projektportfoliomanagement mit agilen Methoden  - Keynote
Projektportfoliomanagement mit agilen Methoden - Keynote Ayelt Komus
 
Distance learning best practice: Vortrag von Konrad Fassnacht auf dem Gabal I...
Distance learning best practice: Vortrag von Konrad Fassnacht auf dem Gabal I...Distance learning best practice: Vortrag von Konrad Fassnacht auf dem Gabal I...
Distance learning best practice: Vortrag von Konrad Fassnacht auf dem Gabal I...Nico Kirch
 

Andere mochten auch (7)

Impulsvortrag Marburg
Impulsvortrag MarburgImpulsvortrag Marburg
Impulsvortrag Marburg
 
Lernen, lehren, arbeiten mit Web 2.0 / Social Media
Lernen, lehren, arbeiten mit Web 2.0 / Social MediaLernen, lehren, arbeiten mit Web 2.0 / Social Media
Lernen, lehren, arbeiten mit Web 2.0 / Social Media
 
Hard ist Soft und Soft ist Hard: BPM ganzheitlich und nachhaltig gestalten
Hard ist Soft und Soft ist Hard: BPM ganzheitlich und nachhaltig gestaltenHard ist Soft und Soft ist Hard: BPM ganzheitlich und nachhaltig gestalten
Hard ist Soft und Soft ist Hard: BPM ganzheitlich und nachhaltig gestalten
 
Projektmanagement agil, hybrid, evidenzbasiert, lean und fehlerbejahend - neu...
Projektmanagement agil, hybrid, evidenzbasiert, lean und fehlerbejahend - neu...Projektmanagement agil, hybrid, evidenzbasiert, lean und fehlerbejahend - neu...
Projektmanagement agil, hybrid, evidenzbasiert, lean und fehlerbejahend - neu...
 
Social Media BoråS
Social Media BoråSSocial Media BoråS
Social Media BoråS
 
Projektportfoliomanagement mit agilen Methoden - Keynote
Projektportfoliomanagement mit agilen Methoden  - Keynote Projektportfoliomanagement mit agilen Methoden  - Keynote
Projektportfoliomanagement mit agilen Methoden - Keynote
 
Distance learning best practice: Vortrag von Konrad Fassnacht auf dem Gabal I...
Distance learning best practice: Vortrag von Konrad Fassnacht auf dem Gabal I...Distance learning best practice: Vortrag von Konrad Fassnacht auf dem Gabal I...
Distance learning best practice: Vortrag von Konrad Fassnacht auf dem Gabal I...
 

Ähnlich wie Social media & economie | Mediamanagement Masterclass | 24 april 2012

Presentatie roi social_media_academy_oost
Presentatie roi social_media_academy_oostPresentatie roi social_media_academy_oost
Presentatie roi social_media_academy_oostAcademyOost
 
Seminar social media LTO Noord
Seminar social media LTO NoordSeminar social media LTO Noord
Seminar social media LTO NoordEdwin Froma
 
Hoe organiseer je mediamonitoring en webcare binnen je organisatie anne-fra...
Hoe organiseer je mediamonitoring en webcare binnen je organisatie   anne-fra...Hoe organiseer je mediamonitoring en webcare binnen je organisatie   anne-fra...
Hoe organiseer je mediamonitoring en webcare binnen je organisatie anne-fra...cascadis
 
Meer Return on Investment uit social media
Meer Return on Investment uit social mediaMeer Return on Investment uit social media
Meer Return on Investment uit social mediaRegioacademyshop
 
Social media voor de ondernemer
Social media voor de ondernemerSocial media voor de ondernemer
Social media voor de ondernemerBart Gysens
 
Social Media & CRM; strategische verkenning - Stephan ten Kate
Social Media & CRM; strategische verkenning - Stephan ten KateSocial Media & CRM; strategische verkenning - Stephan ten Kate
Social Media & CRM; strategische verkenning - Stephan ten KateCRM excellence
 
Social media en crm: stappenplan en klantstrategieën
Social media en crm: stappenplan en klantstrategieënSocial media en crm: stappenplan en klantstrategieën
Social media en crm: stappenplan en klantstrategieënStephan ten Kate
 
Social media HRM
Social media HRM Social media HRM
Social media HRM Rob Smits
 
Kunst & Cultuur Drenthe
Kunst & Cultuur DrentheKunst & Cultuur Drenthe
Kunst & Cultuur DrentheErik Koorman
 
Like, retweet en bemin - hoe je social media in kunt zetten voor je organisatie
Like, retweet en bemin - hoe je social media in kunt zetten voor je organisatieLike, retweet en bemin - hoe je social media in kunt zetten voor je organisatie
Like, retweet en bemin - hoe je social media in kunt zetten voor je organisatieGitta Bartling
 
'Van Fans en volgers naar klanten. Social media voor bedrijven'
'Van Fans en volgers naar klanten. Social media voor bedrijven''Van Fans en volgers naar klanten. Social media voor bedrijven'
'Van Fans en volgers naar klanten. Social media voor bedrijven'Ellen Van Campenhout
 
Marketing met sociale media
Marketing met sociale mediaMarketing met sociale media
Marketing met sociale mediaFishtank
 
Rumbold en Social Dialog 'improved customer engagement'
Rumbold en Social Dialog 'improved customer engagement'Rumbold en Social Dialog 'improved customer engagement'
Rumbold en Social Dialog 'improved customer engagement'Erik Janssen
 

Ähnlich wie Social media & economie | Mediamanagement Masterclass | 24 april 2012 (20)

Presentatie roi social_media_academy_oost
Presentatie roi social_media_academy_oostPresentatie roi social_media_academy_oost
Presentatie roi social_media_academy_oost
 
Seminar social media LTO Noord
Seminar social media LTO NoordSeminar social media LTO Noord
Seminar social media LTO Noord
 
SocMed Lech
SocMed LechSocMed Lech
SocMed Lech
 
Hoe organiseer je mediamonitoring en webcare binnen je organisatie anne-fra...
Hoe organiseer je mediamonitoring en webcare binnen je organisatie   anne-fra...Hoe organiseer je mediamonitoring en webcare binnen je organisatie   anne-fra...
Hoe organiseer je mediamonitoring en webcare binnen je organisatie anne-fra...
 
Meer Return on Investment uit social media
Meer Return on Investment uit social mediaMeer Return on Investment uit social media
Meer Return on Investment uit social media
 
Social media voor de ondernemer
Social media voor de ondernemerSocial media voor de ondernemer
Social media voor de ondernemer
 
Masterclass SBO #socps
Masterclass SBO #socpsMasterclass SBO #socps
Masterclass SBO #socps
 
Social Media & CRM; strategische verkenning - Stephan ten Kate
Social Media & CRM; strategische verkenning - Stephan ten KateSocial Media & CRM; strategische verkenning - Stephan ten Kate
Social Media & CRM; strategische verkenning - Stephan ten Kate
 
Social media en crm: stappenplan en klantstrategieën
Social media en crm: stappenplan en klantstrategieënSocial media en crm: stappenplan en klantstrategieën
Social media en crm: stappenplan en klantstrategieën
 
lerend netwerk voka
lerend netwerk voka lerend netwerk voka
lerend netwerk voka
 
Social media HRM
Social media HRM Social media HRM
Social media HRM
 
Kunst & Cultuur Drenthe
Kunst & Cultuur DrentheKunst & Cultuur Drenthe
Kunst & Cultuur Drenthe
 
2013 03-14-vnga-socialemedia v2-handout
2013 03-14-vnga-socialemedia v2-handout2013 03-14-vnga-socialemedia v2-handout
2013 03-14-vnga-socialemedia v2-handout
 
Like, retweet en bemin - hoe je social media in kunt zetten voor je organisatie
Like, retweet en bemin - hoe je social media in kunt zetten voor je organisatieLike, retweet en bemin - hoe je social media in kunt zetten voor je organisatie
Like, retweet en bemin - hoe je social media in kunt zetten voor je organisatie
 
Social Media
Social MediaSocial Media
Social Media
 
'Van Fans en volgers naar klanten. Social media voor bedrijven'
'Van Fans en volgers naar klanten. Social media voor bedrijven''Van Fans en volgers naar klanten. Social media voor bedrijven'
'Van Fans en volgers naar klanten. Social media voor bedrijven'
 
Social media voor events en netwerken
Social media voor events en netwerkenSocial media voor events en netwerken
Social media voor events en netwerken
 
20120927 voordracht bij marnixring waregem
20120927 voordracht bij marnixring waregem20120927 voordracht bij marnixring waregem
20120927 voordracht bij marnixring waregem
 
Marketing met sociale media
Marketing met sociale mediaMarketing met sociale media
Marketing met sociale media
 
Rumbold en Social Dialog 'improved customer engagement'
Rumbold en Social Dialog 'improved customer engagement'Rumbold en Social Dialog 'improved customer engagement'
Rumbold en Social Dialog 'improved customer engagement'
 

Social media & economie | Mediamanagement Masterclass | 24 april 2012

  • 1. Social media & economie Mediamanagement Masterclass, 24 april 2012
  • 2. Veerle De Jaegher @veerledejaegher Anzegem marketing coach / consultant & social media trainer - enthousiaste jonge ondernemer – Bryo, Jong Voka & JCI member http://be.linkedin.com/in/veerledejaegher
  • 3. agenda • ontstaan • invloed op economie • kosten & baten • soft & hard return • sociaal? • social media in de bedrijfswereld • 3 grote sociale kanalen • hoe begin ik eraan?
  • 6. • behoefte? • 2-richtingscommunicatie • uit nood aan verhoogde efficiëntie en resultaat? (vs. wangebruik want nieuw) • verdwijnen? • push => pull • bevordert economie?
  • 8. Social media is hip, fun, sexy Maar is het ook nuttig op economisch vlak ?
  • 10. en voor ons als bedrijf?  kosten en baten
  • 11. Kosten social media is NIET gratis ! accounts aanmaken = meestal gratis maar… verder kost het minstens (op DHZ-niveau) TIJD…
  • 12. Kosten op professioneel niveau: • interne opleidingen & trainingen = tijd • dagelijks beheer kanalen, intern (voorkeur) of extern = tijd • creatie campagnes : visuals, filmpjes, copy, FB apps, …  social media is NIET gratis
  • 13. Tools : sommige gratis, maar betere kwaliteit wel van betalend tools. Tools in grote lijnen op 3 vlakken • social media publishing • social media monitoring • social CRM  social media is NIET gratis
  • 14. Baten Social media kost geld, brengt het ook iets op ? 2 soorten opbrengst/winst : "HARDE return" directe financiële impact : meer inkomsten en/of lagere uitgaven "SOFTE return" marketing-impact : sterkere brand image, grotere brand awareness, …
  • 15. Social media = online, dus elke klik is perfect meetbaar ! Vraag : wat meten ?
  • 16. KPI's bepalen (Key Performance Indicators) Het is heel moeilijk om met 1 specifieke campagne heel veel doelstellingen te bereiken en …
  • 17. toch verschillende doelen? => verschillende soorten campagnes plannen, elk met hun eigen doel. voorbeeld: campagne gericht op verbeteren imago  campagne gericht op directe sales campagne gericht op uitbouwen fanbase/database
  • 18. HARDE return: meer inkomsten • meest zichtbare, maar moeilijkste • Social media is en blijft “marketing”, van je product, van je dienst, van je bedrijf,… relatie marketing & meerverkoop: altijd rechtlijnig bewijsbaar Wanneer wel : • e-commerce : vb consument ziet via vriend op facebook link naar product op webshop en koopt het • Social commerce / F-commerce (facebook-commerce : webshops bouwen binnen facebook)
  • 19. HARDE return : lagere uitgaven vereenvoudigen / versnellen bedrijfsprocessen (dus minder tijd, dus minder personeelskost) voorbeeld: customer service (helpdesk) via twitter: meer geconcentreerde boodschappen, opvolgbaar en raadpleegbaar voor anderen ”customer service is not a cost, it is marketing ! "
  • 20. SOFT return • vergroten bereik (doelgroep die uw boodschap potentieel bereikt): o extra fans o followers o subscibers op youtube-channel o mailinglist o… 
  • 21. • Brand & company image want 2-richtingscommunicatie “open & modern” dus door actief aanwezig te zijn op social media => ook bedrijfsimago/reputatie bevorderen • Brand awareness door opvallende campagnes (soms op andere kanalen maar versterkt op social media, soms exclusief op social media) : meer aandacht doelgroep, uw merk wordt top of mind
  • 22. • verhoogde geloofwaardigheid boodschap wordt rondgestuurd tussen groepjes vrienden/kennissen. +: fans promoten merk ipv bedrijf zelf +: geloofwaardiger (peer-2-peer advertising) • Co-creation / collaboration samen met fans nieuwe producten creëren meer zekerheid op succes bij doelgroep Voorbeelden : Telenet Yelo, Layz Bicky chips, …
  • 23. bron: Seth Godin, ‘unleashing the ideavirus’
  • 25. sociaal? • dialoog • kracht van viraal • mondige consumenten & technologie • instant & ‘on the go’ (mobiel) • gevaarlijk? (privacy)
  • 27. andere manier van zakendoen • Marketing • Sales maar ook…
  • 28. • HR: recruitment & retentie • Support / dienst na verkoop • Research • … Trouwens…
  • 29. CEO Operations Commercial Engineering Manufacturing Administration Marketing Support Sales Corp Mktng Prod Mktng Marcom Communication Retail Mktng Brand Mktng ... Mktng
  • 31. • snelheid • schaalbaarheid • analyseren • interactiviteit • kostenefficient
  • 32. wel: combinatie van online & offline
  • 34. Nieuwe communicatiekanalen = LEERPROCES • Transparantie • Onuitwisbaarheid • privacy
  • 36. Medewerkers kan je ook niet tegenhouden… • Andere wegen online – igoogle http://on.fb.me/3vBg88 – shortened URL – via mailaccount – websites zoals http://www.securitales.com – inloggen op DNS server draadloos wifi van kantoor ernaast, etc) • Smartphones
  • 37. Eerst weten wat er bestaat
  • 38.
  • 39. • Aantal: “4.513.940 people who live in Belgium”, =  14% tov 2011 • Soort communicatie: als persoon, als bedrijf, als merk, … B-t-C Bron:: http://www.belgiancowboys.be/socialmedia/2091 15/3/2012
  • 40. “gekend”… • persoonlijk profiel vs. bedrijfsprofiel • pages • events timeline • groups – open – closed – secret • continu in verandering • privacy & mail settings
  • 41. tips & trics • Smart lists (voor jezelf) • Highlight • Pin to top • Back-up van je data?
  • 42. • Personaliseer de URL • Voeg applications toe & bepaal zo volgorde
  • 43. • Download a copy of your data
  • 44.
  • 45. • snelst groeiende sociale netwerksite in België! • groei op jaarbasis van 38% • “1.107.549 Linkedin profiles Belgium”, =  38% tov 2011 • 1 op 4 van de werkende bevolking (bron: ZDnet.be) Linkedin groups : • 1.860 groups refering to Belgium = 26% tov 2011 • soort communicatie: B-t-B Bron:: http://www.belgiancowboys.be/socialmedia/2091 15/3/2012
  • 46. • “stille kanaal”… • Top of mind • verschillende types van gebruik van LinkedIn – Digitale archiefbox – Eigen updates – Posten artikelen – Meeschrijven in groups – LinkedIn Answers –…
  • 47. tips & trics • Recommandations als social thanking • Personaliseer je url • Verschuif ‘sections’ in je profiel volgens voorkeur • Gebruik ‘tags’ en ‘notes’ • Bereid je voor op events en gesprekken mbv LinkedIn • Exporteren contacten mogelijk (via connections, onderaan: ‘export connections’)
  • 48.
  • 49.
  • 50. • 63.172 Twitter accounts uit België of 75.000 Belgische Twitter accounts of 167.679 of … • nuance tussen passieve en actieve profielen NB: Twitter geeft geen exact cijfer ‘kleine’ community heeft ook voordelen! Bron http://www.belgiancowboys.be/socialmedia/2091/p2 15/3/2012
  • 51. • strenger? • hogere snelheid • kwaliteit vs kwantiteit • meetbaar bereik
  • 52. tips & trics • Duidelijk profileren: 4 tal onderwerpen volstaat • Volg niet om terugvolgers te krijgen • Faciliteer met tools zoals Tweetdeck, Hootsuite of betalende varianten • Voorzichtig met automatisatie • Lengte van tweet < 140 tekens want username..
  • 53.
  • 54. Nog zoveel andere sociale kanalen …
  • 55. Hoe begin ik eraan?
  • 56.
  • 57. 1. plan proactief rendement   strategie  doelstellingen  doelgroep  meetpunten  … schade voorkomen
  • 58. SWOT en onderling kruisen ! Wikipedia:: http://nl.wikipedia.org/wiki/Sterkte-zwakteanalyse
  • 59. checklist (basis) • Whom am I speaking to? • What do they want from me online? • What do I want them to do online? • How can I align those actions? • How will I know if it’s working? • How will I keep the ball rolling? • How will this evolve? Bron: Smartblog on Social Media, Jesse Stanchak
  • 60.
  • 61. 2. kanalen opbouwen proactief  kanaalkeuze obv doelgroep  kritische kern  content kanalen  … "fish where the fishes are" verspreid boodschap op die kanalen waar doelgroep is!
  • 62. 3. kruisbestuiving proactief  social media plan naast andere plannen  oplijsten van alle communicatiekanalen  voorbeeld: wat kan nog meer gedaan worden met een persbericht?  effect van kruisbestuivingen bekijken  reminders inbouwen
  • 63. Meerdere functies • Meerdere kanalen • Meerdere doelgroepen • Relevantie En met andere kanalen: • Website • mailhandtekening • Offline: Business cards, folder, POS, ..
  • 65.
  • 66. 4. planning proactief  regelmaat in content en conversaties  oplijsten van alle communicatiekanalen  effect van kruisbestuivingen bekijken  reminders inbouwen  …
  • 67. Geen ‘one size fits all’
  • 68. Algemene regels proactief • Periodiek voeden • What’s in it for me - content • Max. 1 op 3 in eigen belang • Post volgens tijdzone • Wissel types content af (artikel, video, quote, wedstrijd, vraag, …) • Regelmaat in analyse & bijsturen • Online vs. IRL
  • 69. Bedankt voor jullie aandacht! Vragen? @veerledejaegher  veerle@socialmediatrain.be