SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
Star Greetings




                 Working Perspectives
                              and other insights
Star wächst. In alle Richtungen: gedanklich, räumlich und personell. Statt anfangs fünf sind heute   Star is growing. Into every direction: minds, rooms and staff. Where there were at first only five
      Impressum/Imprint                                                                                                                                       rund 500 Kollegen und Kolleginnen im Einsatz. Für Kunden unterschiedlichster Branchen arbeiten       people, today there are about 500 colleagues. Serving clients in many different sectors, we are
      Herausgeber/Editor:                  Star Cooperation, Januar 2011                                                                                      wir gemeinsam an spannenden Zukunftsthemen und innovativen Produkten. Dieses dauerhaft               working together on exciting future‑related topics and innovative products. In our opinion, success
      Layout/Design; Text/Edition:         Star Marketing                                                                                                     erfolgreich zu tun, geht unserer Überzeugung nach nur in einer kreativen wie kollegialen Lebens‑     can only be achieved in creative and cooperative surroundings. That is why we created a working
      Druck/Print:                         Star Publishing                                                                                                    kultur. Deshalb haben wir Rahmenbedingungen geschaffen, die Freude an der Arbeit und Erfolg          environment, which supports success and joy at work.
      Fotos/Images:                        Karoline Kirchhof Photography, Star Marketing                                                                      fördern.
      Künstlerfotos/Pictures of artists:   Mit freundlicher Genehmigung von/by courtesy of              „Freude an der Arbeit
                                           www.haemmerleswelt.de                                                                                              Aber schauen Sie doch einfach selbst – mit einem nicht ganz alltäglichen Blick hinter unsere         Have a look at it – with a not so usual look behind our scenes. Now.
                                           www.toepelmans.de                                 lässt das Werk trefflich geraten.“                               Kulissen. Jetzt.
                                           www.ernstundheinrich.de                                         Aristoteles, griech. Philosoph (384–322 v. Chr.)
                                           www.barbarabuerkle.de                                                                                              Viel Vergnügen – Ihre Stars                                                                          Enjoy yourself – your Stars




                                                                                                                                                                                                                                                                                                                   Joy
                                                                                               “Having joy in the work makes
                                                                                                         the result splendid.”
                                                                                                           Aristoteles, Greek philosopher (384–322 B. C.)




Star Greetings                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                           3
Auszeichnungen                                                                                       Awards
                 Ob in guten oder wirtschaftlich angespannten Zeiten – wir stellen uns selbst auf den Prüfstand: So   Whether in good or weak economic times – we constantly test ourselves: we regularly check
                 lassen wir uns regelmäßig in den Kernkriterien Unternehmenskultur, Vergütung, Work‑Life Balance,     for the core criteria of corporate culture, salaries, work‑life balance, training and development,
                 Training & Entwicklung, Karrieremöglichkeiten und Innovationsmanagement messen. Diese gilt es,       career possibilities and innovation management. These have to be improved constantly, for the
                 im Sinne unserer Mitarbeiter, Kunden und Partner stetig zu verbessern. Und offensichtlich gelingt    benefit of our co‑workers, customers and partners. And, apparently, we are pretty good in doing
                 es uns ganz gut – immerhin gehört Star zum dritten Mal in Folge zu den 25 besten Arbeitgebern der    this – after all, Star has been voted one of the 25 best employers of the automotive industry, for
                 Automobilbranche.                                                                                    the third time in a row.




                 „Die vielfältigen Einsatzmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld gefallen mir bei Star       “I especially like the varied possibilities and the dynamic work environment at Star. In addition,
                 besonders. Dazu kommt ein offenes, ehrliches und professionelles Arbeitsklima. Wir sagen, was        we have an open, honest and professional working atmosphere. We say what we think and we do
                 wir denken, und tun, was wir sagen. Star ist in jeder Weise ein besonderes Unternehmen und ich       what we say. Star is a special company in very way and I love to be a part of it.“
                 bin gerne ein Teil davon.“                                                                           Jochen Mai, Junior Consultant
                 Jochen Mai, Junior Consultant




Star Greetings                                                                                                                                                                                                             5
Star Greetings   7
Ambiente                                                                                           Ambience
                 Innovationskraft braucht ein inspirierendes Umfeld und eine besondere Philosophie. Deshalb sind    Innovation needs an inspiring environment and a very special philosophy. That is why we are
                 wir anders: mutig, neue Wege zu gehen, kompetent in der Sache und fröhlich zugleich. Lachen        different: courageous to strike new paths, competently and happily. We love to laugh, for and with
                 gerne und oft für und mit unseren Kunden, Partnern und Kollegen. Kurz gesagt: einfach frisch.      our clients, partners and colleagues. In short: simply fresh. Our house, too, speaks that language.
                 Auch unser Haus spricht diese Sprache. Wir packen Graues in bunte Farben. Die Wände sind rot,      We wrap grey things into colorful shades. Our walls are red, green, yellow, blue or orange, the
                 grün, gelb, blau oder orange, die Schreibtischplatten aus Holz, Glas oder Stein. Eine liebevolle   desks are made of wood, glass or stone. A charming interior design with contemporary art, lounges
                 Raumgestaltung, ausgewählte Kunst der Gegenwart, Begegnungsecken und Salons mit Flippern,          with pin‑ball machines, pool tables, bars and pianos free our minds and provide a special environ‑
                 Billardtisch, Bar und Klavier machen den Kopf frei und geben unserem Arbeitsalltag einen beson‑    ment for our daily work routine.
                 deren Rahmen.

                 „Jeder Raum erzählt förmlich seine Geschichte. Originelle Details. Durchweg großartig.“            “Every room virtually tells a story. Inventive details. Simply fantastic.”
                 Dominik Dußling, Art Director                                                                      Dominik Dussling, Art Director




Star Greetings                                                                                                                                                                                                            9
Aktivitäten                                                                                                                       Activities
      So vielfältig wie das Ambiente sind auch unsere Aktivitäten, die wir in drei Geschäftsfelder gliedern:                            As versatile as our ambience are our activities, which we structure into three business are as:
      Mit dem „Future Lab“ positionieren wir uns als Ingenieurdienstleister für technische Lösungen von                                 with “Future Lab”, we position ourselves as a driving force and a provider for engineering services,
      Automobilherstellern und Systemlieferanten. Unsere Kollegen im „House of Media“ haben sich auf                                    regarding technical questions coming from automobile manufacturers and system suppliers.
      ganzheitliche Kommunikations‑ und Marketingkonzepte spezialisiert, wozu auch die gesamte Ab‑                                      Our colleagues at “House of Media” specialize in integral communication and marketing concepts,
      wicklung – von der Kreation über die Produktion bis hin zur Logistik – gehört. Und die „Consulting                                going from creation to production and logistics. And last but not least, the “Consulting World”
      World“ berät bei betriebswirtschaftlichen, technischen und IT‑Themen.                                                             advises on economic, technical and IT topics and optimizes processes.




                                                   „Schon bei der Gründung haben wir in den Nischen angedockt. Und in diesen Nischen                                                “Even back when the company was founded, we docked to the niches. And within those niches,
                                                   wollen wir wie Schnellboote agieren, verbunden mit einem hohen Qualitätsanspruch.“                                               we want to act like speedboats, combined with a demand for high quality standards.”
                                                   Nicolai Stickel, Mitglied der Geschäftsführung                                                                                   Nicolai Stickel, Member of the Management Board




Star Greetings                                                                                                                                                                                                                                                                   11
Werte                                                                                                   Spirit
      Genau genommen reichen acht Begriffe aus, um uns zu beschreiben: Innovation, Intuition,                 Eight words are suffice to describe us: innovation, intuition, dynamic, honesty, competence,
      Dynamik, Ehrlichkeit, Kompetenz, Engagement, Zuverlässigkeit und Verantwortung. Diese Werte             commitment, reliability and responsibility. These qualities form our genetic code. Behind this
      bilden unseren genetischen Code. Dahinter steht ein besonderer Geist, der in unserem Unternehmen        is a special spirit that is valued in our company. This Star Spirit shapes our life within the team,
      gelebt wird. Dieser Star Spirit prägt unser Leben im Team, unsere Kundenbeziehungen, unsere             our customer relations, our service quality and our innovations. Every day, uniquely and unmis‑
      Dienstleistungsqualität und Innovationskraft entscheidend mit. Täglich, einzigartig und unverkennbar.   takably.




      „Mit Star Spirit haben wir unserem besonderen Unternehmensgeist einen Namen gegeben.                    “With Star Spirit, we have a name for our special corporate spirit. It is difficult to describe – you
      Es ist schwer, das zu beschreiben – man muss ihn einfach erleben.“                                      have to experience it.”
      Nicole Nass, Consultant                                                                                 Nicole Nass, Consultant




      Unsere Gene: Innovation • Intuition • Dynamik • Ehrlichkeit • Kompetenz • Engagement • Zuverlässigkeit • Verantwortung
                                 Our genes: innovation • intuition • dynamic • honesty • competence • commitment • reliability • responsibility




Star Greetings                                                                                                                                                                                                        13
Star Greetings   15
Innovationen                                                                                                                                      Innovations
      Neue Beratungskonzepte, Dienstleistungen und Produkte sichern unsere Zukunft. Die hierfür notwen‑                                                 New consulting concepts, services and products secure our future. The necessary ideas are being
      digen Ideen und Geschäftsmodelle entwickeln Mitarbeiterteams aus unterschiedlichen Bereichen:                                                     developed by teams from different areas: industrial engineers, marketing and logistics specialists
      Wirtschaftsingenieure, Marketing‑ und Logistikspezialisten etwa erarbeiten gemeinsam marktspezifische                                             are working on market‑specific pricing concepts within the automobile parts business, with which
      Pricing‑Konzepte im automobilen Teilegeschäft, mit denen wir inzwischen nationale und internationale     “We think outside the box here.          we successfully support national and international clients. Furthermore, here, developments in the
      Kunden erfolgreich unterstützen. Auch nehmen hier Entwicklungen zum Thema Elektromobilität ihren         Some ideas are ahead of their            area of electric mobility are taking place, like e.g. qualified high voltage training for garages. And
      Lauf, wie z. B. qualifizierte Hochvoltschulungen für Autowerkstätten. Und im Medienbereich setzen        times, but after one or two years,       within the media sector, creative professionals and producers are setting new trends with Video in
      Kreative und Produktioner neue Trends mit Video in Print – ein innovatives                               our clients suddenly ask for them.       Print – an innovative and high quality medium, about which our clients are highly enthusiastic.
      und hochwertiges Medium, das unsere Kunden zunehmend begeistert.                                         And it is not just work, either; it is
                                                                                                               a lot of fun to shape the company
                                                                                                               together.”




                                                                                                              Know-how
                                           „Hier wird um die Ecke gedacht.                                     Daniela Stoll, Project Manager
                                           Manche Idee ist ihrer Zeit noch etwas                               PR and Marketing
                                           voraus, aber ein, zwei Jahre später
                                           wird sie dann auf einmal von Kunden
                                           nachgefragt. Dabei ist das hier nicht
                                           nur Arbeit, es macht auch Spaß, das
                                           Unternehmen mitzugestalten.“
                                           Daniela Stoll, Projektmanagerin
                                           PR und Marketing



Star Greetings                                                                                                                                                                                                                                                   17
Karriere                                                                                                                                                                                     “Star has a special and unique style. The company takes its role
                                                                                                                                                                                                   as a training facility very seriously, we as trainees get to see every
      Karriere machen wir gemeinsam – in flachen Hierarchien und mit nicht alltäglichen Programmen.                                                                                                department. We even work on our own projects. This way, we also
      Ob fachlich, persönlich, im Projekt oder an unseren nationalen und internationalen Standorten –                                                                                              get better insight into the company’s structure. Furthermore, we
                                                                                                                                                                                                   train handling management and organization instruments.”
      für jeden Mitarbeiter bieten sich vielfältige Perspektiven, die mit einem individuellen Plan umgesetzt
      werden. Und für die Förderung und Ausbildung des Management‑Nachwuchses haben wir das                                                                                                        Beatriz Olmedo, businesswoman for transport‑ and logistic
                                                                                                                                                                                                   services in training
      Junior Board ins Leben gerufen: Jeweils sechs bis acht Kollegen und Kolleginnen durchlaufen dieses
      Programm rund 18 Monate. Klares Ziel ist, Nachwuchsführungskraft zu werden. Geschult wird dabei
      in u. a. Persönlichkeitsentwicklung, Managementtechniken und Unternehmertum. Ferner bekommen
      alle Teilnehmer Mentoren aus der Unternehmensführung an ihre Seite. Nach Programmende bieten
      sich entsprechend freie Stellen oder die Aufnahme in den Talentpool, aus dem die einzelnen Star                                                                                                                                                                       Career
      Gesellschaften den Führungsnachwuchs rekrutieren können.                                                                                                                                                                                                              Together, we are making our careers – with flat hierarchies and unusual programs. No matter whether
                                                                                                                                                                                                                                                                            it is professionally, or personally, on one of our national or international locations – for every staff
                                                                                                               „Star hat einen besonderen und eigenständigen Stil. Das Unternehmen nimmt
                                                                                                                                                                                                                                                                            member, various opportunities arise, which can be put into practice individually. And to support and
                                                                                                               die Rolle als Ausbilder sehr ernst, wir Auszubildenden durchlaufen alle Bereiche.
                                                                                                                                                                                                                                                                            train our young managers, we created the Junior Board: six to eight colleagues are participating in
                                                                                                               Uns werden Projekte in Eigenregie übertragen. So erhalten wir auch einen besseren
                                                                                                                                                                                                                                                                            this program for 18 months. The ultimate goal is to become the executive managers of tomorrow.
                                                                                                               Einblick in die Strukturen des Unternehmens. Zudem wird der Umgang mit
                                                                                                               Führungs- und Organisationsinstrumenten geschult.“                                                                                                           They are being trained in personality development, management techniques and entrepreneurship.
                                                                                                                                                                                                                                                                            Furthermore, every participant has got a mentor from the executive board by their side. After finishing
                                                                                                               Beatriz Olmedo, angehende Kauffrau für Speditions‑ und Logistikdienstleistungen
                                                                                                                                                                                                                                                                            the program, the colleagues may either fill current vacancies, or they are being admitted to the talent
                                                                                                                                                                                                                                                                            pool, from which the respective Star divisions may recruit their future managers.




Star Greetings                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         19
Star Greetings   21
Zusammenarbeit
      Der Erfolg unseres Unternehmens bedingt            „Zahlreiche Events bieten auch die
      Teamgeist. Unseren Erfolg verdanken wir aber       Möglichkeit, schnell Kollegen kennen zu
      auch unseren Kunden und Partnern – mit denen       lernen, die sonst an anderen Standorten
      wir uns regelmäßig und angeregt austauschen.       oder direkt bei unseren Kunden vor Ort
      Vielfältige Veranstaltungen schaffen und bieten    arbeiten.“
      Raum und Zeit für Begegnungen von Mensch zu        Christian Wörle, Projektlogistiker
      Mensch.                                            Business Development
                                                                                                   Kart Cup    Bernd Kohlhepp alias Herr Hämmerle und The Toepelmans               Ernst Mantel – Ernst und Heinrich                 Heiner Reiff – Ernst und Heinrich          Barbara Bürkle


                                                                                                               Im Rahmen der Star Gallery bieten wir regionalen Künstlern seit vielen Jahren eine besondere Bühne.




                                                                                                               Teamwork
                                                                                                                                                                                                                       Within the framework of the Star Gallery, we offer a stage to regional artists.
      Collaboration
      Our company’s success calls for team spirit.       “The numerous events are good
      However, we owe our great success for a big        opportunities to easily get to know
      part to our clients and partners – with which we   those colleagues who usually work
      regularly and animatedly communicate. Various      at other locations or directly with our
      events create time and space for encounters        clients.”
      from person to person.                             Christian Wörle, Project Logistics
                                                         Business Development
                                                                                                   Star Camp


Star Greetings                                                                                                                                                                                                                                                                                           23
Nachhaltigkeit                                                                                      Sustainability
      Alle gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft – das haben wir uns auf die Fahnen geschrieben.         United for a sustained future – this is our motto. This is why we created Green Star. Within this area,   „Wir sind das ‚grüne Gewissen der Star Cooperation. Mit neu entwickelten Produkten,
      Darum haben wir Green Star geschaffen. In diesem Kreis ist das Know‑how aller Star Gesellschaften   the know‑how of all the Star divisions is concentrated to develop products and ideas concerning           Dienstleistungen und Aktivitäten werden nicht nur wir selbst grün, sondern auch
      gebündelt, um Produkte und Ideen rund um das Thema Nachhaltigkeit und Umweltmanagement              sustainability and environmental management. We focus on CO2 reduction by improving processes,            unsere Kunden.“
      zu entwickeln. Im Fokus steht dabei die Einsparung von CO2 durch verbesserte Prozesse und für       as well as documenting our own energy consumption. For instance, we participate in the climate            Tobias Utz, Junior Consultant
      uns selbst die Dokumentation des Energieverbrauchs. So nehmen wir z. B. an der Klimainitiative      initiative “50 mal 50” (50 times 50): together with 49 other companies, we agreed to reduce our
      „50 mal 50“ teil: Mit 49 anderen Unternehmen haben wir uns verpflichtet, unsere CO2 ‑Emissionen     CO2 emissions by 50 %.
      um 50 % zu reduzieren.
                                                                                                                                                                                                                    “We are the ‘green conscience’ of the Star Cooperation. With newly developed products,
                                                                                                                                                                                                                    services and activities, not only will we ourselves turn green, but also our clients.”
                                                                                                                                                                                                                    Tobias Utz, Junior Consultant




Star Greetings                                                        Nature                                                                                                                                                                                                                                 25
Soziales                                                                                          Welfare
      Wir haben Mut zu Taten. Darum tun wir nicht nur Gutes für unsere Kunden und uns selbst, sondern   We have the courage for new deeds. That is why we do not just act for ourselves and our clients,
      auch für andere Menschen in der Region. So fördern wir regionale Organisationen, die sich um      but also for the people in our region. For instance, we support regional organizations, who care
      Bedürftige und Menschen in Not kümmern, wie etwa das Kinderhospiz Stuttgart oder die Suppen‑      for people in need, like the “Kinderhospiz Stuttgart”, or the “Suppenküche Sindelfingen e.V.”, the
      küche Sindelfingen e.V. Besonders am Herzen liegen uns auch die Sterntaler: Das sind unsere       former being a children’s hospital and the latter an institution that provides food for poor people.
      Auszubildenden, die jedes Jahr aufs Neue soziale Projekte mit persönlichem Einsatz betreuen.      Especially close to our heart are the “Sterntaler” (“Star Talers”): these are our trainees, who per‑
      So bringen sie Selbstgebackenes und Eigenkreationen von Hot Dogs ebenso unters Star‑Volk wie      sonally support fundraising events and organizations every year. For instance, they sell cookies and
      handgeschakte Drinks bei unserem Sommerfest. Die Erlöse dieser Aktionen kommen in diesem          hot dogs to the staff, as well as handmade drinks at our summer party. This year’s proceeds will be
      Jahr ausgewählten Kinderkliniken und Kindertagesstätten zugute.                                   distributed to children’s hospitals and day‑care centers.




Engagement
Star Greetings                                                                                                                                                                                                 27
Star Cooperation




Star Cooperation GmbH — Otto‑Lilienthal‑Strasse 5 — 71034 Böblingen — Phone +49 (0)7031/6288‑300 — Fax +49 (0)7031/6288‑199 — www.star‑cooperation.com
                               Böblingen ⋅ Berlin ⋅ München ⋅ Wolfsburg | Atlanta ⋅ Barcelona ⋅ Johannesburg ⋅ Shanghai ⋅ Zug

Weitere ähnliche Inhalte

Andere mochten auch

Tech MeetUp: Agile Methodologies in eCommerce
Tech MeetUp: Agile Methodologies in eCommerceTech MeetUp: Agile Methodologies in eCommerce
Tech MeetUp: Agile Methodologies in eCommerce
Santex Group
 
ASE2014 Modelos parentales y demandas educativas - Daniel Gabaldón Estevan; M...
ASE2014 Modelos parentales y demandas educativas - Daniel Gabaldón Estevan; M...ASE2014 Modelos parentales y demandas educativas - Daniel Gabaldón Estevan; M...
ASE2014 Modelos parentales y demandas educativas - Daniel Gabaldón Estevan; M...
Daniel Gabadón-Estevan
 
La ofen a
La ofen aLa ofen a
Certificación Galicia QCOACH - IESEC
Certificación Galicia QCOACH - IESECCertificación Galicia QCOACH - IESEC
Certificación Galicia QCOACH - IESEC
QCoach Desarrollo Directivo
 
gorilla-journal-48-english
gorilla-journal-48-englishgorilla-journal-48-english
gorilla-journal-48-english
Joseph Arinaitwe
 
Arashi magazine
Arashi magazineArashi magazine
Arashi magazine
Hari Choudhary
 
Nbms intro
Nbms introNbms intro
Nbms intro
mrsschooley
 
Lolek
LolekLolek
Lolek
ioseph30
 
Preguntas y respuestas sobre la ley de ilicitos cambiarios
Preguntas y respuestas sobre la ley de ilicitos cambiariosPreguntas y respuestas sobre la ley de ilicitos cambiarios
Preguntas y respuestas sobre la ley de ilicitos cambiarios
Oscar Barreto
 
Cristina y la sardina
Cristina y la sardinaCristina y la sardina
Cristina y la sardina
anprape
 
2016 04 --curso_cliente_movil_v3
2016 04 --curso_cliente_movil_v32016 04 --curso_cliente_movil_v3
2016 04 --curso_cliente_movil_v3
Tomás García-Merás
 
El Desacuerdo #1
El Desacuerdo #1El Desacuerdo #1
El Desacuerdo #1
Boris Iván Miranda
 
Bảng giá gia công các loại chậu rửa inox
Bảng giá gia công các loại chậu rửa inoxBảng giá gia công các loại chậu rửa inox
Bảng giá gia công các loại chậu rửa inox
Gia công inox OSATAVN.COM
 
My circle of friends
My circle of friendsMy circle of friends
My circle of friends
fplatin63
 
Cubo magico
Cubo magicoCubo magico
Cubo magico
Robinsson
 
@_onthespot | UPM Jornadas Catedra Telefonica Carlos Marina
@_onthespot | UPM Jornadas Catedra Telefonica Carlos Marina@_onthespot | UPM Jornadas Catedra Telefonica Carlos Marina
@_onthespot | UPM Jornadas Catedra Telefonica Carlos Marina
onthespot
 
El modernisme i les transformacions en la novel·la
El modernisme i les transformacions en la novel·laEl modernisme i les transformacions en la novel·la
El modernisme i les transformacions en la novel·la
pererossellobover
 
Pr formación diversidad y eneagrama std
Pr formación diversidad y eneagrama stdPr formación diversidad y eneagrama std
Pr formación diversidad y eneagrama std
Paula Mattio
 
The Features of Highly Effective Forms [SmashingConf NYC 2016]
The Features of Highly Effective Forms [SmashingConf NYC 2016]The Features of Highly Effective Forms [SmashingConf NYC 2016]
The Features of Highly Effective Forms [SmashingConf NYC 2016]
Aaron Gustafson
 
La verdadera historia de los dinosaurios
La verdadera historia de los dinosauriosLa verdadera historia de los dinosaurios
La verdadera historia de los dinosaurios
Juan Pedro García Moreno
 

Andere mochten auch (20)

Tech MeetUp: Agile Methodologies in eCommerce
Tech MeetUp: Agile Methodologies in eCommerceTech MeetUp: Agile Methodologies in eCommerce
Tech MeetUp: Agile Methodologies in eCommerce
 
ASE2014 Modelos parentales y demandas educativas - Daniel Gabaldón Estevan; M...
ASE2014 Modelos parentales y demandas educativas - Daniel Gabaldón Estevan; M...ASE2014 Modelos parentales y demandas educativas - Daniel Gabaldón Estevan; M...
ASE2014 Modelos parentales y demandas educativas - Daniel Gabaldón Estevan; M...
 
La ofen a
La ofen aLa ofen a
La ofen a
 
Certificación Galicia QCOACH - IESEC
Certificación Galicia QCOACH - IESECCertificación Galicia QCOACH - IESEC
Certificación Galicia QCOACH - IESEC
 
gorilla-journal-48-english
gorilla-journal-48-englishgorilla-journal-48-english
gorilla-journal-48-english
 
Arashi magazine
Arashi magazineArashi magazine
Arashi magazine
 
Nbms intro
Nbms introNbms intro
Nbms intro
 
Lolek
LolekLolek
Lolek
 
Preguntas y respuestas sobre la ley de ilicitos cambiarios
Preguntas y respuestas sobre la ley de ilicitos cambiariosPreguntas y respuestas sobre la ley de ilicitos cambiarios
Preguntas y respuestas sobre la ley de ilicitos cambiarios
 
Cristina y la sardina
Cristina y la sardinaCristina y la sardina
Cristina y la sardina
 
2016 04 --curso_cliente_movil_v3
2016 04 --curso_cliente_movil_v32016 04 --curso_cliente_movil_v3
2016 04 --curso_cliente_movil_v3
 
El Desacuerdo #1
El Desacuerdo #1El Desacuerdo #1
El Desacuerdo #1
 
Bảng giá gia công các loại chậu rửa inox
Bảng giá gia công các loại chậu rửa inoxBảng giá gia công các loại chậu rửa inox
Bảng giá gia công các loại chậu rửa inox
 
My circle of friends
My circle of friendsMy circle of friends
My circle of friends
 
Cubo magico
Cubo magicoCubo magico
Cubo magico
 
@_onthespot | UPM Jornadas Catedra Telefonica Carlos Marina
@_onthespot | UPM Jornadas Catedra Telefonica Carlos Marina@_onthespot | UPM Jornadas Catedra Telefonica Carlos Marina
@_onthespot | UPM Jornadas Catedra Telefonica Carlos Marina
 
El modernisme i les transformacions en la novel·la
El modernisme i les transformacions en la novel·laEl modernisme i les transformacions en la novel·la
El modernisme i les transformacions en la novel·la
 
Pr formación diversidad y eneagrama std
Pr formación diversidad y eneagrama stdPr formación diversidad y eneagrama std
Pr formación diversidad y eneagrama std
 
The Features of Highly Effective Forms [SmashingConf NYC 2016]
The Features of Highly Effective Forms [SmashingConf NYC 2016]The Features of Highly Effective Forms [SmashingConf NYC 2016]
The Features of Highly Effective Forms [SmashingConf NYC 2016]
 
La verdadera historia de los dinosaurios
La verdadera historia de los dinosauriosLa verdadera historia de los dinosaurios
La verdadera historia de los dinosaurios
 

Ähnlich wie Star Greetings - Working perspectives

ESTREL NEWS 02/2011
ESTREL NEWS 02/2011ESTREL NEWS 02/2011
ESTREL NEWS 02/2011
Estrel Berlin
 
Sinnerfülltes Arbeiten
Sinnerfülltes ArbeitenSinnerfülltes Arbeiten
Sinnerfülltes Arbeiten
BusinessVillage GmbH
 
Star Spirit - unser genetischer Code
Star Spirit - unser genetischer CodeStar Spirit - unser genetischer Code
Star Spirit - unser genetischer Code
Star Cooperation GmbH
 
Ethische Berufswahl – Mit 80.000 Stunden die Welt retten
Ethische Berufswahl – Mit 80.000 Stunden die Welt rettenEthische Berufswahl – Mit 80.000 Stunden die Welt retten
Ethische Berufswahl – Mit 80.000 Stunden die Welt retten
Effective Altruism Foundation
 
New jobcircus vorstellung
New jobcircus vorstellungNew jobcircus vorstellung
New jobcircus vorstellung
cnb2012
 
Feelgood Management - Basis für besseres Arbeitsklima, mehr Agilität und Lern...
Feelgood Management - Basis für besseres Arbeitsklima, mehr Agilität und Lern...Feelgood Management - Basis für besseres Arbeitsklima, mehr Agilität und Lern...
Feelgood Management - Basis für besseres Arbeitsklima, mehr Agilität und Lern...
Monika Kraus-Wildegger
 
Star Greetings Behind the scenes
Star Greetings Behind the scenesStar Greetings Behind the scenes
Star Greetings Behind the scenes
Star Cooperation GmbH
 
Über-Leben Mitarbeiterlebenszyklus Siegfried Keusch
Über-Leben Mitarbeiterlebenszyklus Siegfried KeuschÜber-Leben Mitarbeiterlebenszyklus Siegfried Keusch
Über-Leben Mitarbeiterlebenszyklus Siegfried Keusch
Siegfried Keusch
 
Zufriedene Mitarbeiter - geht das?
Zufriedene Mitarbeiter - geht das?Zufriedene Mitarbeiter - geht das?
Zufriedene Mitarbeiter - geht das?
Angelique Thranberend
 
Karrieremagazin 2012
Karrieremagazin 2012Karrieremagazin 2012
Karrieremagazin 2012
Hotelcareer
 
New Job Circus @ C'n'B
New Job Circus @ C'n'BNew Job Circus @ C'n'B
New Job Circus @ C'n'B
Peter Schreck
 
Portrait Stephan Meyer
Portrait Stephan MeyerPortrait Stephan Meyer
Portrait Stephan Meyer
Stephan Meyer
 
Positiv wirkt
Positiv wirktPositiv wirkt
Positiv wirkt
ChristianHoffmann54
 
Was sind sie von beruf
Was sind sie von berufWas sind sie von beruf
Was sind sie von beruf
Александр Радченко
 

Ähnlich wie Star Greetings - Working perspectives (14)

ESTREL NEWS 02/2011
ESTREL NEWS 02/2011ESTREL NEWS 02/2011
ESTREL NEWS 02/2011
 
Sinnerfülltes Arbeiten
Sinnerfülltes ArbeitenSinnerfülltes Arbeiten
Sinnerfülltes Arbeiten
 
Star Spirit - unser genetischer Code
Star Spirit - unser genetischer CodeStar Spirit - unser genetischer Code
Star Spirit - unser genetischer Code
 
Ethische Berufswahl – Mit 80.000 Stunden die Welt retten
Ethische Berufswahl – Mit 80.000 Stunden die Welt rettenEthische Berufswahl – Mit 80.000 Stunden die Welt retten
Ethische Berufswahl – Mit 80.000 Stunden die Welt retten
 
New jobcircus vorstellung
New jobcircus vorstellungNew jobcircus vorstellung
New jobcircus vorstellung
 
Feelgood Management - Basis für besseres Arbeitsklima, mehr Agilität und Lern...
Feelgood Management - Basis für besseres Arbeitsklima, mehr Agilität und Lern...Feelgood Management - Basis für besseres Arbeitsklima, mehr Agilität und Lern...
Feelgood Management - Basis für besseres Arbeitsklima, mehr Agilität und Lern...
 
Star Greetings Behind the scenes
Star Greetings Behind the scenesStar Greetings Behind the scenes
Star Greetings Behind the scenes
 
Über-Leben Mitarbeiterlebenszyklus Siegfried Keusch
Über-Leben Mitarbeiterlebenszyklus Siegfried KeuschÜber-Leben Mitarbeiterlebenszyklus Siegfried Keusch
Über-Leben Mitarbeiterlebenszyklus Siegfried Keusch
 
Zufriedene Mitarbeiter - geht das?
Zufriedene Mitarbeiter - geht das?Zufriedene Mitarbeiter - geht das?
Zufriedene Mitarbeiter - geht das?
 
Karrieremagazin 2012
Karrieremagazin 2012Karrieremagazin 2012
Karrieremagazin 2012
 
New Job Circus @ C'n'B
New Job Circus @ C'n'BNew Job Circus @ C'n'B
New Job Circus @ C'n'B
 
Portrait Stephan Meyer
Portrait Stephan MeyerPortrait Stephan Meyer
Portrait Stephan Meyer
 
Positiv wirkt
Positiv wirktPositiv wirkt
Positiv wirkt
 
Was sind sie von beruf
Was sind sie von berufWas sind sie von beruf
Was sind sie von beruf
 

Mehr von Star Cooperation GmbH

Star Greetings Wüstensterne
Star Greetings WüstensterneStar Greetings Wüstensterne
Star Greetings Wüstensterne
Star Cooperation GmbH
 
Star Greetings China
Star Greetings ChinaStar Greetings China
Star Greetings China
Star Cooperation GmbH
 
Referenzen der Star Gruppe
Referenzen der Star GruppeReferenzen der Star Gruppe
Referenzen der Star Gruppe
Star Cooperation GmbH
 
Geschäftsbereich Future Lab
Geschäftsbereich Future LabGeschäftsbereich Future Lab
Geschäftsbereich Future Lab
Star Cooperation GmbH
 
Geschäftsbereich House Of Media
Geschäftsbereich House Of MediaGeschäftsbereich House Of Media
Geschäftsbereich House Of Media
Star Cooperation GmbH
 
Star Cooperation Profil
Star Cooperation ProfilStar Cooperation Profil
Star Cooperation Profil
Star Cooperation GmbH
 
Star Distribution Firmenpräsentation
Star Distribution FirmenpräsentationStar Distribution Firmenpräsentation
Star Distribution Firmenpräsentation
Star Cooperation GmbH
 
Berger Elektronik Firmenpräsentation
Berger Elektronik FirmenpräsentationBerger Elektronik Firmenpräsentation
Berger Elektronik Firmenpräsentation
Star Cooperation GmbH
 
Star Equipment Firmenpräsentation
Star Equipment FirmenpräsentationStar Equipment Firmenpräsentation
Star Equipment Firmenpräsentation
Star Cooperation GmbH
 
Firmenpräsentation lange Fassung
Firmenpräsentation lange FassungFirmenpräsentation lange Fassung
Firmenpräsentation lange Fassung
Star Cooperation GmbH
 

Mehr von Star Cooperation GmbH (10)

Star Greetings Wüstensterne
Star Greetings WüstensterneStar Greetings Wüstensterne
Star Greetings Wüstensterne
 
Star Greetings China
Star Greetings ChinaStar Greetings China
Star Greetings China
 
Referenzen der Star Gruppe
Referenzen der Star GruppeReferenzen der Star Gruppe
Referenzen der Star Gruppe
 
Geschäftsbereich Future Lab
Geschäftsbereich Future LabGeschäftsbereich Future Lab
Geschäftsbereich Future Lab
 
Geschäftsbereich House Of Media
Geschäftsbereich House Of MediaGeschäftsbereich House Of Media
Geschäftsbereich House Of Media
 
Star Cooperation Profil
Star Cooperation ProfilStar Cooperation Profil
Star Cooperation Profil
 
Star Distribution Firmenpräsentation
Star Distribution FirmenpräsentationStar Distribution Firmenpräsentation
Star Distribution Firmenpräsentation
 
Berger Elektronik Firmenpräsentation
Berger Elektronik FirmenpräsentationBerger Elektronik Firmenpräsentation
Berger Elektronik Firmenpräsentation
 
Star Equipment Firmenpräsentation
Star Equipment FirmenpräsentationStar Equipment Firmenpräsentation
Star Equipment Firmenpräsentation
 
Firmenpräsentation lange Fassung
Firmenpräsentation lange FassungFirmenpräsentation lange Fassung
Firmenpräsentation lange Fassung
 

Star Greetings - Working perspectives

  • 1. Star Greetings Working Perspectives and other insights
  • 2. Star wächst. In alle Richtungen: gedanklich, räumlich und personell. Statt anfangs fünf sind heute Star is growing. Into every direction: minds, rooms and staff. Where there were at first only five Impressum/Imprint rund 500 Kollegen und Kolleginnen im Einsatz. Für Kunden unterschiedlichster Branchen arbeiten people, today there are about 500 colleagues. Serving clients in many different sectors, we are Herausgeber/Editor: Star Cooperation, Januar 2011 wir gemeinsam an spannenden Zukunftsthemen und innovativen Produkten. Dieses dauerhaft working together on exciting future‑related topics and innovative products. In our opinion, success Layout/Design; Text/Edition: Star Marketing erfolgreich zu tun, geht unserer Überzeugung nach nur in einer kreativen wie kollegialen Lebens‑ can only be achieved in creative and cooperative surroundings. That is why we created a working Druck/Print: Star Publishing kultur. Deshalb haben wir Rahmenbedingungen geschaffen, die Freude an der Arbeit und Erfolg environment, which supports success and joy at work. Fotos/Images: Karoline Kirchhof Photography, Star Marketing fördern. Künstlerfotos/Pictures of artists: Mit freundlicher Genehmigung von/by courtesy of „Freude an der Arbeit www.haemmerleswelt.de Aber schauen Sie doch einfach selbst – mit einem nicht ganz alltäglichen Blick hinter unsere Have a look at it – with a not so usual look behind our scenes. Now. www.toepelmans.de lässt das Werk trefflich geraten.“ Kulissen. Jetzt. www.ernstundheinrich.de Aristoteles, griech. Philosoph (384–322 v. Chr.) www.barbarabuerkle.de Viel Vergnügen – Ihre Stars Enjoy yourself – your Stars Joy “Having joy in the work makes the result splendid.” Aristoteles, Greek philosopher (384–322 B. C.) Star Greetings 3
  • 3. Auszeichnungen Awards Ob in guten oder wirtschaftlich angespannten Zeiten – wir stellen uns selbst auf den Prüfstand: So Whether in good or weak economic times – we constantly test ourselves: we regularly check lassen wir uns regelmäßig in den Kernkriterien Unternehmenskultur, Vergütung, Work‑Life Balance, for the core criteria of corporate culture, salaries, work‑life balance, training and development, Training & Entwicklung, Karrieremöglichkeiten und Innovationsmanagement messen. Diese gilt es, career possibilities and innovation management. These have to be improved constantly, for the im Sinne unserer Mitarbeiter, Kunden und Partner stetig zu verbessern. Und offensichtlich gelingt benefit of our co‑workers, customers and partners. And, apparently, we are pretty good in doing es uns ganz gut – immerhin gehört Star zum dritten Mal in Folge zu den 25 besten Arbeitgebern der this – after all, Star has been voted one of the 25 best employers of the automotive industry, for Automobilbranche. the third time in a row. „Die vielfältigen Einsatzmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld gefallen mir bei Star “I especially like the varied possibilities and the dynamic work environment at Star. In addition, besonders. Dazu kommt ein offenes, ehrliches und professionelles Arbeitsklima. Wir sagen, was we have an open, honest and professional working atmosphere. We say what we think and we do wir denken, und tun, was wir sagen. Star ist in jeder Weise ein besonderes Unternehmen und ich what we say. Star is a special company in very way and I love to be a part of it.“ bin gerne ein Teil davon.“ Jochen Mai, Junior Consultant Jochen Mai, Junior Consultant Star Greetings 5
  • 5. Ambiente Ambience Innovationskraft braucht ein inspirierendes Umfeld und eine besondere Philosophie. Deshalb sind Innovation needs an inspiring environment and a very special philosophy. That is why we are wir anders: mutig, neue Wege zu gehen, kompetent in der Sache und fröhlich zugleich. Lachen different: courageous to strike new paths, competently and happily. We love to laugh, for and with gerne und oft für und mit unseren Kunden, Partnern und Kollegen. Kurz gesagt: einfach frisch. our clients, partners and colleagues. In short: simply fresh. Our house, too, speaks that language. Auch unser Haus spricht diese Sprache. Wir packen Graues in bunte Farben. Die Wände sind rot, We wrap grey things into colorful shades. Our walls are red, green, yellow, blue or orange, the grün, gelb, blau oder orange, die Schreibtischplatten aus Holz, Glas oder Stein. Eine liebevolle desks are made of wood, glass or stone. A charming interior design with contemporary art, lounges Raumgestaltung, ausgewählte Kunst der Gegenwart, Begegnungsecken und Salons mit Flippern, with pin‑ball machines, pool tables, bars and pianos free our minds and provide a special environ‑ Billardtisch, Bar und Klavier machen den Kopf frei und geben unserem Arbeitsalltag einen beson‑ ment for our daily work routine. deren Rahmen. „Jeder Raum erzählt förmlich seine Geschichte. Originelle Details. Durchweg großartig.“ “Every room virtually tells a story. Inventive details. Simply fantastic.” Dominik Dußling, Art Director Dominik Dussling, Art Director Star Greetings 9
  • 6. Aktivitäten Activities So vielfältig wie das Ambiente sind auch unsere Aktivitäten, die wir in drei Geschäftsfelder gliedern: As versatile as our ambience are our activities, which we structure into three business are as: Mit dem „Future Lab“ positionieren wir uns als Ingenieurdienstleister für technische Lösungen von with “Future Lab”, we position ourselves as a driving force and a provider for engineering services, Automobilherstellern und Systemlieferanten. Unsere Kollegen im „House of Media“ haben sich auf regarding technical questions coming from automobile manufacturers and system suppliers. ganzheitliche Kommunikations‑ und Marketingkonzepte spezialisiert, wozu auch die gesamte Ab‑ Our colleagues at “House of Media” specialize in integral communication and marketing concepts, wicklung – von der Kreation über die Produktion bis hin zur Logistik – gehört. Und die „Consulting going from creation to production and logistics. And last but not least, the “Consulting World” World“ berät bei betriebswirtschaftlichen, technischen und IT‑Themen. advises on economic, technical and IT topics and optimizes processes. „Schon bei der Gründung haben wir in den Nischen angedockt. Und in diesen Nischen “Even back when the company was founded, we docked to the niches. And within those niches, wollen wir wie Schnellboote agieren, verbunden mit einem hohen Qualitätsanspruch.“ we want to act like speedboats, combined with a demand for high quality standards.” Nicolai Stickel, Mitglied der Geschäftsführung Nicolai Stickel, Member of the Management Board Star Greetings 11
  • 7. Werte Spirit Genau genommen reichen acht Begriffe aus, um uns zu beschreiben: Innovation, Intuition, Eight words are suffice to describe us: innovation, intuition, dynamic, honesty, competence, Dynamik, Ehrlichkeit, Kompetenz, Engagement, Zuverlässigkeit und Verantwortung. Diese Werte commitment, reliability and responsibility. These qualities form our genetic code. Behind this bilden unseren genetischen Code. Dahinter steht ein besonderer Geist, der in unserem Unternehmen is a special spirit that is valued in our company. This Star Spirit shapes our life within the team, gelebt wird. Dieser Star Spirit prägt unser Leben im Team, unsere Kundenbeziehungen, unsere our customer relations, our service quality and our innovations. Every day, uniquely and unmis‑ Dienstleistungsqualität und Innovationskraft entscheidend mit. Täglich, einzigartig und unverkennbar. takably. „Mit Star Spirit haben wir unserem besonderen Unternehmensgeist einen Namen gegeben. “With Star Spirit, we have a name for our special corporate spirit. It is difficult to describe – you Es ist schwer, das zu beschreiben – man muss ihn einfach erleben.“ have to experience it.” Nicole Nass, Consultant Nicole Nass, Consultant Unsere Gene: Innovation • Intuition • Dynamik • Ehrlichkeit • Kompetenz • Engagement • Zuverlässigkeit • Verantwortung Our genes: innovation • intuition • dynamic • honesty • competence • commitment • reliability • responsibility Star Greetings 13
  • 9. Innovationen Innovations Neue Beratungskonzepte, Dienstleistungen und Produkte sichern unsere Zukunft. Die hierfür notwen‑ New consulting concepts, services and products secure our future. The necessary ideas are being digen Ideen und Geschäftsmodelle entwickeln Mitarbeiterteams aus unterschiedlichen Bereichen: developed by teams from different areas: industrial engineers, marketing and logistics specialists Wirtschaftsingenieure, Marketing‑ und Logistikspezialisten etwa erarbeiten gemeinsam marktspezifische are working on market‑specific pricing concepts within the automobile parts business, with which Pricing‑Konzepte im automobilen Teilegeschäft, mit denen wir inzwischen nationale und internationale “We think outside the box here. we successfully support national and international clients. Furthermore, here, developments in the Kunden erfolgreich unterstützen. Auch nehmen hier Entwicklungen zum Thema Elektromobilität ihren Some ideas are ahead of their area of electric mobility are taking place, like e.g. qualified high voltage training for garages. And Lauf, wie z. B. qualifizierte Hochvoltschulungen für Autowerkstätten. Und im Medienbereich setzen times, but after one or two years, within the media sector, creative professionals and producers are setting new trends with Video in Kreative und Produktioner neue Trends mit Video in Print – ein innovatives our clients suddenly ask for them. Print – an innovative and high quality medium, about which our clients are highly enthusiastic. und hochwertiges Medium, das unsere Kunden zunehmend begeistert. And it is not just work, either; it is a lot of fun to shape the company together.” Know-how „Hier wird um die Ecke gedacht. Daniela Stoll, Project Manager Manche Idee ist ihrer Zeit noch etwas PR and Marketing voraus, aber ein, zwei Jahre später wird sie dann auf einmal von Kunden nachgefragt. Dabei ist das hier nicht nur Arbeit, es macht auch Spaß, das Unternehmen mitzugestalten.“ Daniela Stoll, Projektmanagerin PR und Marketing Star Greetings 17
  • 10. Karriere “Star has a special and unique style. The company takes its role as a training facility very seriously, we as trainees get to see every Karriere machen wir gemeinsam – in flachen Hierarchien und mit nicht alltäglichen Programmen. department. We even work on our own projects. This way, we also Ob fachlich, persönlich, im Projekt oder an unseren nationalen und internationalen Standorten – get better insight into the company’s structure. Furthermore, we train handling management and organization instruments.” für jeden Mitarbeiter bieten sich vielfältige Perspektiven, die mit einem individuellen Plan umgesetzt werden. Und für die Förderung und Ausbildung des Management‑Nachwuchses haben wir das Beatriz Olmedo, businesswoman for transport‑ and logistic services in training Junior Board ins Leben gerufen: Jeweils sechs bis acht Kollegen und Kolleginnen durchlaufen dieses Programm rund 18 Monate. Klares Ziel ist, Nachwuchsführungskraft zu werden. Geschult wird dabei in u. a. Persönlichkeitsentwicklung, Managementtechniken und Unternehmertum. Ferner bekommen alle Teilnehmer Mentoren aus der Unternehmensführung an ihre Seite. Nach Programmende bieten sich entsprechend freie Stellen oder die Aufnahme in den Talentpool, aus dem die einzelnen Star Career Gesellschaften den Führungsnachwuchs rekrutieren können. Together, we are making our careers – with flat hierarchies and unusual programs. No matter whether it is professionally, or personally, on one of our national or international locations – for every staff „Star hat einen besonderen und eigenständigen Stil. Das Unternehmen nimmt member, various opportunities arise, which can be put into practice individually. And to support and die Rolle als Ausbilder sehr ernst, wir Auszubildenden durchlaufen alle Bereiche. train our young managers, we created the Junior Board: six to eight colleagues are participating in Uns werden Projekte in Eigenregie übertragen. So erhalten wir auch einen besseren this program for 18 months. The ultimate goal is to become the executive managers of tomorrow. Einblick in die Strukturen des Unternehmens. Zudem wird der Umgang mit Führungs- und Organisationsinstrumenten geschult.“ They are being trained in personality development, management techniques and entrepreneurship. Furthermore, every participant has got a mentor from the executive board by their side. After finishing Beatriz Olmedo, angehende Kauffrau für Speditions‑ und Logistikdienstleistungen the program, the colleagues may either fill current vacancies, or they are being admitted to the talent pool, from which the respective Star divisions may recruit their future managers. Star Greetings 19
  • 12. Zusammenarbeit Der Erfolg unseres Unternehmens bedingt „Zahlreiche Events bieten auch die Teamgeist. Unseren Erfolg verdanken wir aber Möglichkeit, schnell Kollegen kennen zu auch unseren Kunden und Partnern – mit denen lernen, die sonst an anderen Standorten wir uns regelmäßig und angeregt austauschen. oder direkt bei unseren Kunden vor Ort Vielfältige Veranstaltungen schaffen und bieten arbeiten.“ Raum und Zeit für Begegnungen von Mensch zu Christian Wörle, Projektlogistiker Mensch. Business Development Kart Cup Bernd Kohlhepp alias Herr Hämmerle und The Toepelmans Ernst Mantel – Ernst und Heinrich Heiner Reiff – Ernst und Heinrich Barbara Bürkle Im Rahmen der Star Gallery bieten wir regionalen Künstlern seit vielen Jahren eine besondere Bühne. Teamwork Within the framework of the Star Gallery, we offer a stage to regional artists. Collaboration Our company’s success calls for team spirit. “The numerous events are good However, we owe our great success for a big opportunities to easily get to know part to our clients and partners – with which we those colleagues who usually work regularly and animatedly communicate. Various at other locations or directly with our events create time and space for encounters clients.” from person to person. Christian Wörle, Project Logistics Business Development Star Camp Star Greetings 23
  • 13. Nachhaltigkeit Sustainability Alle gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft – das haben wir uns auf die Fahnen geschrieben. United for a sustained future – this is our motto. This is why we created Green Star. Within this area, „Wir sind das ‚grüne Gewissen der Star Cooperation. Mit neu entwickelten Produkten, Darum haben wir Green Star geschaffen. In diesem Kreis ist das Know‑how aller Star Gesellschaften the know‑how of all the Star divisions is concentrated to develop products and ideas concerning Dienstleistungen und Aktivitäten werden nicht nur wir selbst grün, sondern auch gebündelt, um Produkte und Ideen rund um das Thema Nachhaltigkeit und Umweltmanagement sustainability and environmental management. We focus on CO2 reduction by improving processes, unsere Kunden.“ zu entwickeln. Im Fokus steht dabei die Einsparung von CO2 durch verbesserte Prozesse und für as well as documenting our own energy consumption. For instance, we participate in the climate Tobias Utz, Junior Consultant uns selbst die Dokumentation des Energieverbrauchs. So nehmen wir z. B. an der Klimainitiative initiative “50 mal 50” (50 times 50): together with 49 other companies, we agreed to reduce our „50 mal 50“ teil: Mit 49 anderen Unternehmen haben wir uns verpflichtet, unsere CO2 ‑Emissionen CO2 emissions by 50 %. um 50 % zu reduzieren. “We are the ‘green conscience’ of the Star Cooperation. With newly developed products, services and activities, not only will we ourselves turn green, but also our clients.” Tobias Utz, Junior Consultant Star Greetings Nature 25
  • 14. Soziales Welfare Wir haben Mut zu Taten. Darum tun wir nicht nur Gutes für unsere Kunden und uns selbst, sondern We have the courage for new deeds. That is why we do not just act for ourselves and our clients, auch für andere Menschen in der Region. So fördern wir regionale Organisationen, die sich um but also for the people in our region. For instance, we support regional organizations, who care Bedürftige und Menschen in Not kümmern, wie etwa das Kinderhospiz Stuttgart oder die Suppen‑ for people in need, like the “Kinderhospiz Stuttgart”, or the “Suppenküche Sindelfingen e.V.”, the küche Sindelfingen e.V. Besonders am Herzen liegen uns auch die Sterntaler: Das sind unsere former being a children’s hospital and the latter an institution that provides food for poor people. Auszubildenden, die jedes Jahr aufs Neue soziale Projekte mit persönlichem Einsatz betreuen. Especially close to our heart are the “Sterntaler” (“Star Talers”): these are our trainees, who per‑ So bringen sie Selbstgebackenes und Eigenkreationen von Hot Dogs ebenso unters Star‑Volk wie sonally support fundraising events and organizations every year. For instance, they sell cookies and handgeschakte Drinks bei unserem Sommerfest. Die Erlöse dieser Aktionen kommen in diesem hot dogs to the staff, as well as handmade drinks at our summer party. This year’s proceeds will be Jahr ausgewählten Kinderkliniken und Kindertagesstätten zugute. distributed to children’s hospitals and day‑care centers. Engagement Star Greetings 27
  • 15. Star Cooperation Star Cooperation GmbH — Otto‑Lilienthal‑Strasse 5 — 71034 Böblingen — Phone +49 (0)7031/6288‑300 — Fax +49 (0)7031/6288‑199 — www.star‑cooperation.com Böblingen ⋅ Berlin ⋅ München ⋅ Wolfsburg | Atlanta ⋅ Barcelona ⋅ Johannesburg ⋅ Shanghai ⋅ Zug