Este documento contiene una evaluación de desempeño de un estudiante en prácticas realizada por su jefe inmediato. La evaluación incluye calificaciones del 1 al 5 de aspectos como relaciones interpersonales, actitud hacia el trabajo, responsabilidad y desempeño laboral. También incluye secciones de observaciones, sugerencias y la firma del jefe para legalizar la práctica del estudiante.

1. 1. DATOS DE LA EMPRESA
Empresa
Jefe Inmediato
Sumatoria
La CUN agradece la valiosa colaboración de su empresa en la formación profesional y humana de nuestros estudiantes y futuros profesionales. El objetivo
de este formato es el de evaluar y mejorar la calidad de los servicios que nuestra institución brinda a su organización a partir de las PRACTICAS de nuestros
estudiantes, por este motivo les solicitamos calificar de 1 a 5 considerando que 1 es malo y 5 es excelente, cada item en función de su apreciación respecto
al desempeño mostrado por el estudiante en el trabajo asignado.
Practicante
Programa Semestre
Jornada Práctica a legalizar
C.C. No.
Técnico Tecnólogo Profesional
Teléfono
Teléfono
Teléfono
EVALUACIÓN FINAL DEL JEFE INMEDIATO
A LAS CONDICIONES DE LA PRÁCTICA
1. Relaciones interpersonales
(Se evalúa la integración del participante en su entorno laboral)
2.Actitud hacia el trabajo
(Se evalúa la disposición del practicante con respecto a las tareas recomendadas)
3. Disposición para aprender
(Se evalúa la disposición para aceptar las sugerencias)
4. Responsabilidad
(Se evalúa el cumplimiento de horarios y de las actividades encomendadas)
5. Colaboración
(Se evalúa la disposición del estudiante para realizar tareas adicionales)
Desempeño Laboral
1. Cumplimiento plan de trabajo
(Se evalúa el cumplimiento oportuno de las labores y las metas asignadas)
2. Calidad de trabajo
(Se evalúa el cumplimiento de horarios y de las actividades encomendadas)
3. Organización
(Se evalúa la integración del participante en su entorno laboral)
4. Habilidades para solucionar problemas
(Se evalúa la capacidad de planear, desarrollar y controlar las tareas asignadas)
5. Conocimiento
(Se evalúa las bases academicas del estudiante )
1 2 3 4 5
1 2 3 4 5
OFICINA DE PRÁCTICASY EGRESADOS
CALLE 13 # 4 - 69 Teléfono: 3813222 Ext. 1517, 1518, 1519
cnpracticas@cun.edu.co / Línea de atención al estudiante.
www.cun.edu.co

2. 1. OBSERVACIONES DEL JEFE INMEDIATO
2. SUGERENCIAS
3. OBSERVACIÓN DEL COORDINADOR DE PRÁCTICA - CUN
EVALUACIÓN FINAL DEL JEFE INMEDIATO
A LAS CONDICIONES DE LA PRÁCTICA
* Para nosotros es importante conocer si nuestros practicantes cumplen con las necesidades de su actual mercado laboral
FIRMA
FIRMA FECHA
Si No
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3. 1. DATOS DEL ESTUDIANTE
Apellidos
Programa
Área donde se desempeña
el estudiante
Cargo que desempeña
el estudiante
Período de práctica
desde hasta
Nombres Cédula de ciudadanía
DESCRIPCIÓN DE CARGO - ESTUDIANTES EN PRÁCTICAS
Fecha de elaboración
D D M M AAAA
D D M M AAAAD D M M AAAA
2. EMPRESA O INSTITUCIÓN
Razón social o denominación
Jefe Inmediato
Dirección
Fax e - mail Web Site
Ciudad Teléfono(s)
Cargo
Número NIT
4. RESPONSABILIDADESY/O FUNCIONES
6. FIRMAS
Jefe Inmediato
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3. OBJETIVO DEL CARGO
5. LOGROS ALCANZADOS

4. 1. DATOS GENERALES
Apellidos
Cédula de Ciudadania
Cedula de Ciudadania
Programa Académico
Período de Práctica desde
Empresa o Institución
Nivel Técnico Tecnólogo Profesional
hasta
de
Nombres Teléfono
EVALUACIÓN FINAL DEL ESTUDIANTE A LAS
CONDICIONES DE LA PRÁCTICA PROFESIONAL
Fecha de elaboración
D D M M AAAA
D D M M AAAA D D M M AAAA
2. ASPECTOS A EVALUAR
Con el objeto de conocer los aspectos positivos y negativos acerca del sitio , institución y/o proyecto en el cual realizó la práctica,
califique de 1 a 5 (considerando que 1 es malo y 5 es excelente) los siguientes aspectos.
CONDICIONES GENERALES 1 2 3 4 5
1. Pertenencia de las labores respecto a la formación personal
2. Sitio de la práctica y recursos (computador, materiales, etc)
3. Claridad y respeto con acuerdos (pagos, horarios, seguimientos)
4. Trato del jefe inmediato hacia usted
5.Actitud de los compañeros de trabajo
6. ¿Recomienda esta práctica a un compañero?
¿Cuáles fueron los aspectos más importantes que esta práctica le deja a su formación profesional?
Cedula de Ciudadania
3. COMENTARIOS ADICIONALES
Califique la colaboración y el seguimiento frente a:
Malo Regular Bueno Muy Bueno Excelente
1. Consecución de prácticas
2.Acompañamiento en la práctica
3. Seguimiento en la práctica
4. Legalización de la práctica
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