arbeiten_bei_edag

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  1. 1. EDAG. UNSERE ARBEITSWELT. WIR ENTWICKELN DIE MOBILITÄT VON MORGEN, VON MENSCHEN FÜR MENSCHEN.
  2. 2. ÜBERBLICK © Copyright 2015 EDAG Engineering GmbH. All rights reserved.Folie 2 ARBEITSUMGEBUNG INNOVATION UNSERE WERTE UNSERE LEISTUNGEN FÜR SIE 10/2015
  3. 3. ARBEITSUMGEBUNG ■ EDAG bietet eine offene, transparente Arbeitsumgebung ■ Höhenverstellbare Tische, ergonomische Stühle und moderne Technik gehören zur Arbeitsplatzausstattung ■ Helle Büros und gutes Raumklima schaffen eine angenehme Atmosphäre © Copyright 2015 EDAG Engineering GmbH. All rights reserved.Folie 3 10/2015
  4. 4. INNOVATION © Copyright 2015 EDAG Engineering GmbH. All rights reserved.Folie 4 ■ Innovation ist ein Markenkern der EDAG ■ Eigener Innovationsprozess sichert Alleinstellungsmerkmale ■ EDAG Light Cocoon und EDAG Genesis sind beste Beispiele hierfür 10/2015
  5. 5. UNSERE WERTE © Copyright 2015 EDAG Engineering GmbH. All rights reserved.Folie 5 ■ Wir legen größten Wert auf unsere Weiterentwicklung und die der Mitarbeiter ■ Unser Anspruch ist es, jeden Tag besser zu werden ■ Im Ganzen für unser Team als auch für jeden einzelnen von uns ■ Dabei setzen wir auf eine dauerhafte Lernbereitschaft 10/2015
  6. 6. UNSERE LEISTUNGEN FÜR SIE © Copyright 2015 EDAG Engineering GmbH. All rights reserved.Folie 6 ATTRAKTIVE VERGÜTUNGSMODELLE GESUNDHEIT UND SPORT FAMILIE UND SOZIALES VORSORGE AUS- UND WEITERBILDUNG SOCIAL EVENTS 10/2015
  7. 7. ATTRAKTIVE VERGÜTUNGSMODELLE © Copyright 2015 EDAG Engineering GmbH. All rights reserved.Folie 7 10/2015 ■ Erfolgsbeteiligung ■ Wir beteiligen unsere Mitarbeiter am wirtschaftlichen Erfolg ■ Dienstwagen ■ Wir bieten ein attraktives Firmenwagenprogramm ■ Vermögenswirksame Leistungen ■ … sind für uns eine Selbstverständlichkeit
  8. 8. GESUNDHEIT UND SPORT ■ Gesunde Ernährung ■ Unsere Obstkörbe stehen an allen Standorten ■ Fitness ■ Wir bieten Sonderkonditionen durch Rahmenverträge mit Studios ■ Wir verfügen über umfangreiche Massageangebote ■ Sportveranstaltungen ■ Die gemeinsamen Aktivitäten am Standort stehen allen Mitarbeitern offen ■ Checks und Tipps ■ Regelmäßige Gesundheitstage runden das Angebot ab © Copyright 2015 EDAG Engineering GmbH. All rights reserved.Folie 8 10/2015
  9. 9. FAMIILIE UND SOZIALES (1) © Copyright 2015 EDAG Engineering GmbH. All rights reserved.Folie 9 ■ Flexible Arbeitszeiten ■ Mit Flexibilität optimieren wir gemeinsam Ihren Einsatz ■ Teilzeit ■ Unsere attraktiven Arbeitszeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ■ Kinderbetreuung ■ Wir bieten eine Ferien- und Notfallbetreuung 10/2015
  10. 10. FAMIILIE UND SOZIALES (2) © Copyright 2015 EDAG Engineering GmbH. All rights reserved.Folie 10 ■ Gleichberechtigte (w/m) Karriere Förderprogramme ■ …sind für uns eine Selbstverständlichkeit ■ Sabbatical ■ Ein Zeitwertkonto ermöglicht Auszeiten oder eine ruhestandsnahe Freistellung ■ Sonderurlaub ■ Wir bieten bei Firmenjubiläen und vielen familiären Ereignissen Sonderurlaub ■ Sonderfreizeiten ■ Wir bieten Sonderfreizeiten für geförderte Qualifizierungen sowie Elternzeiten 10/2015
  11. 11. VORSORGE © Copyright 2015 EDAG Engineering GmbH. All rights reserved.Folie 11 ■ Unfallversicherung ■ Mit uns sind Sie weltweit und rund um die Uhr geschützt ■ Rabatte ■ Wir bieten günstige Gruppentarife für Sie und Ihre Familie in der PKV ■ Einkaufsvorteile ■ Im Rahmen von „corporatebenefits“ erhalten Sie Einkaufsvorteile 10/2015
  12. 12. AUS- UND WEITERBILDUNG © Copyright 2015 EDAG Engineering GmbH. All rights reserved.Folie 12 ■ Ausbildung ■ Ein hoher Anteil von Auszubildenden und dualen Studenten ist uns ein Anliegen ■ Übernahme ■ Unsere attraktiven Übernahmeangebote sichern den Fachkräftebedarf ■ Weiterbildung ■ Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot in den Bereichen der Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz steht unseren Mitarbeitern zur Verfügung ■ Entwicklung und Förderung ■ Karrieren in Linie, Projekt und Vertrieb stehen unseren Mitarbeitern national wie auch international offen 10/2015
  13. 13. UND SCHLIESSLICH: SOCIAL EVENTS © Copyright 2015 EDAG Engineering GmbH. All rights reserved.Folie 13 ■ Und schließlich treffen wir uns gerne … ■ … bei unseren jährlichen internationalen Führungskräftetagungen ■ … regelmäßig beim After Work Networking in unseren Standorten ■ … bei unseren großen Events im Sommer und zu Weihnachten ■ … oder einfach privat 10/2015

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