9. Shareholder Benefits B. Gold Trading Account B1 PemegangSaham akan diberikan modal dan accountbunga bebas untuk perdagangan emaskertassampai 2 kali nilai langganan Sahammereka. Misalnya:Anda membeli 500 CPS (USD 500)(500 CPS x USD 1,00 = USD 500)Anda akan diberikan emas bunga account Perdaganganbebas dengan modal sampai dengan2 kali nilai modal saham anda, yaitu modal perdagangan sebesar USD 1.000 untuk perdagangan emaas kertas. (USD 500 x 2 = USD 1.000).
10. Shareholder Benefits B2 Risikoperdanganbebas PemegangSaham dapat menarik apresiasi modal mereka ketika pasar emas naik.Misalnya:Andamembeli 500 CPS (Rp 500), Andaakanberhak berhak untuk USD 1.000 senilai margin trading. Jika Anda membeli emas kertas dengan harga sebesar USD 45/g, Anda akan memiliki 22 g emas Kertas. Jika harga emas turun USD 40/g, maka Anda dapat memilih untuk tidak menjual , karena Anda tidak mengalami kerugian apapun
11. Shareholder Benefits B2 Risikoperdaganganbebasa PemegangSaham benar-benar dapat mengabaikan jika pasar emas turun. KecualijikaAnda ingin untuk mengakhiriaccount Anda.Misalnya: Anda membeli 500 CPS (Rp 500), Andaakan berhak untukUSD 1.000 senilai margin trading. Jika Anda membeli emas kertas dengan harga USD 45/g, Anda akan memiliki 22 gram emas kertas.Jika harga emas turun USD 40/g, Andadapat memilih untuktidakmenjual, karenatidak mengalamikerugian Apapun.
12. Shareholder Benefits B2 Risikoperdanganganbebas Tetapijika Andamemilih untuk mengakhiri CPS yang andabeli dan mendapatkan kembali pokokinvestasi Anda secarapenuh. Andatidak harus memiliki emas kertas tidak terjual dalam account trading gram emas anda. Jika anda memilihuntuk menjual dari 22 g emas kertas yang anda beli di USD 40 / g : USD 40 x 222= USD 880andaakan kehilangan: USD 1.000 - USD880 = USD 120, maka anda harus membayar USD 120 kerugian yangtimbul dalamrangkauntukmendapatkan kembali investasiawal anda CPS secarapenuh.
14. Shareholder Benefits C.45 hari money back guarantee! PemegangSaham bisa mendapatkan kembali jumlahpenuh dari investasiawal andadengan memberikanpemberitahuan kepadaperusahaan 45 hari sebelumnya tradingAccount tidakboleh memiliki transaksi yang beredar. 2. PemegangSaham dapatmengkonversi CPS menjadisaham biasa dengan taburansebuah perbedaan antara 20% sampai % dari hargapasar saham biasa saat perusahaan IPO pergi.
18. 3 in 1 Account 1 Account Emas dengan unit diukur dalam gram (g).1 Account Keuanganpribadi dengan unit dalam USD. 1 AccountTradingEmas, untuk membeli / menjual emaskertas (pemegangsahamdiberikan batas perdagangan 2 kali nilai sahammereka).
19. Marketing Plan Direct Sponsor Bonus (DSB) Group Development Bonus (GDB) Global Auto Placement (GAP)
20.
21. contoh: Anda Sponsor : A (1,000 CPS x 10% = 100 CPSP) B (10,000 CPS x 10% = 1000 CPSP) C (50,000 CPS x 10% = 5000 CPSP) D (100,000 CPS x 10 = 10.000) 1000CPS YOU 100CPS 10,000CPS 1,000CPS 5,000CPS A B D C 1,000CPS 10,000CPS 50,000CPS 100,000CPS
22. Anda akan menerima 10% DSB dari jumlah CPS mereka membeli. Your Direct Sponsor Bonus, A+B+C+D 100 CPSP+1,000 CPSP+5,000 CPSP+10,000 CPSP=17,100 CPSP 17,100 CPSPxUSD 1 =USD 17,100 (Misalnya, Perusahaan CPS saat ini harga USD 1) Anda dapat mengkonversi CPSP menjadi uang tunai kapan saja sesuai dengan harga satuan CPS. Tidak ada tutup pendapatan bagi DSB
26. Contoh: PendapatanAnda: 50,000 CPSX10% =5,000 CPSP Misalnya: Harga CPS/unit USD 1.00 5,000X1.00=USD 5,000 contoh, Harga CPS/unit USD 1.05 5,000X1.05=USD 5,250 contoh, Harga CPS/unit USD 1.10 5,000X1.10=USD 5,500 Andadapatmegkonversi CPSP menjadiuangtunaikapansajasesuaidenganhargasatuan CPS. YOU Left Group Right Group 100,000 CPS 50,000 CPS
27. Global Auto Placement (GAP) 1)Andaharusmendapatkan 2,000CPSPdalamwaktusatubulandari GDB, ataumembelisendirisatu kali investasi 30,000CPS. Penempatan di GAP dilakukanpadasaatsyaratterpenuhi. Penempatandilakukanberdasarkan first come first served. 2% dari pendapatan GDB 15 generasi kebah akan diberikan sebagai GAP Bonus. 4) The maximum payment GAP adalah 100% darinilaianda join.
28. 5) Anda dapat terus menerima bonus GAP jika Anda top upminimal 2.000 CPS dalamwaktu 21 hari setelah Andamencapaimaksimum payment di GAP. 6) Setiap top up berturut-turut setelah mencapai batas maksimum pertama hakAnda untuktopi maksimumbaru 300% top up nilai. 7) Jika Anda memilih untuk top up 10.000 CPS keatas, maka maksimum payment di GAP Anda akanmeningkatmenjadi 400%. pada saat yang sama Anda akan menerima 1 account tambahan yang ditempatkan di GAP. mengizinkan Andauntuk memiliki 2channel dari pendapatan di GAP,sehingga mencapai maksimum payment pada tingkat dipercepat.
29. 8) PemegangSaham dapatmemilih untukterus menerima bonus GAP secara terus-menerus apa bilaanda top up sekali account anda mencapai batas maksimum di GAP. 9) CPSP akan dikreditkan untuk bonus di GAP. PemegangSaham secarabebasdapat mengkonversi CPSP menjadi uangtunai sesui dengan harga CPS perusahaankami sebagai danketika mereka silahkan. 10) CPS akan diberikan untuk top tambahan di GAP tapi ini CPS tidakakanmenerima dividen bulan atau 2 kali kertas emas margin perdagangan. Upline akantetap menerima PV untuk GDB. 11) Penempatan di GAP akan secaraacak disusun kembali padahari terakhir setiapbulan.
30. Contoh 1: Setiapgenerasimencapai volume penjualan100,000CPS (Kiri50,000CPS : Kanan50,000CPS) A 1st Gen 5,000CPSP(2%) 1st Gen (A),5,000CPSPX2%=100CPSP 2nd Gen (B), 5,000CPSPX2%=100CPSP 3rd Gen (C), 5,000CPSPX2%=100CPSP 4thGen (D), 5,000CPSPX2%=100CPSP 5thGen (E), 5,000CPSPX2%=100CPSP Total income dari 15 Gen: 75,000CPSPX 2% = 1,500CPSP 2nd Gen B 5,000 CPSP(2%) 你 3rd Gen C 5,000 CPSP(2%) 4th Gen D 5,000 CPSP(2%) 5th Gen E 5,000 CPSP(2%) 15th Gen
31. Contoh 2: Setiapgenerasimencapai volume penjualan1,000,000CPS (Kiri500,000CPS : Kanan500,000CPS) A 1st Gen 18,500CPSP(2%) 1st Gen (A),18,500CPSPX2%=370CPSP 2nd Gen (B), 18,500CPSPX2%=370CPSP 3rd Gen (C), 18,500CPSPX2%=370CPSP 4thGen (D), 18,500CPSPX2%=370CPSP 5thGen (E), 18,500CPSPX2%=370CPSP Total income dari 15 Gen: 277,500CPSPX 2% = 5,500CPSP 2nd Gen B 18,500 CPSP(2%) 你 3rd Gen C 18,500 CPSP(2%) 4th Gen D 18,500 CPSP(2%) 5th Gen E 18,500 CPSP(2%) 15th Gen
32. Contoh 3: Setiapgenerasimencapai volume penjualan3,000,000CPS (Kiri1,500,000CPS : Kanan1,500,000CPS) A 1st Gen 48,500CPSP(2%) 1st Gen (A),48,500CPSPX2%=970CPSP 2nd Gen (B),48,500CPSPX2%=970CPSP 3rd Gen (C),48,500CPSPX2%=970CPSP 4thGen (D), 48,500CPSPX2%=970CPSP 5thGen (E), 48,500CPSPX2%=970CPSP Total pendapatan 15 Gen: 727,500CPSP X 2% = 14,550CPSP 2nd Gen B 48,500 CPSP(2%) 你 3rd Gen C 48,500 CPSP(2%) 4th Gen D 48,500 CPSP(2%) 5th Gen E 48,500 CPSP(2%) 15th Gen
33. Elite Leader’s Bonus Setelah masa promosi, kriteria untukPromosi 1-Star akan berubah menjadi 10.000 cpsp.
34. Elite Leader’s Bonus(ELB) 5-Star Leader 5% You 5% 0% 3% 2% 2% 3% 0% 5% 1-Star 5-Star 3-Star 4-Star Group Turnover Group Turnover Group Turnover Group Turnover
35. Promotional Period Kertas emas margin trading akan ditingkatkan menjadi 3 kali nilai subcription Anda bukan 2 kali. Kriteria GAP akan asli 2.000 CPSP (GDB). Suatu kali investasi dari 30.000 CPS akan diturunkan untuk 15 CPS. Cepat dan menjadi salah satu multi jutawan masa depan perusahan kami.
36. Special Incentive for 1-Star Leaders Incentive Period 1st June – 30th Sept Ketika Anda mengumpulkan 5,000 cpsp dalam setiap dua bulan berturut-turut atau kurang, Anda akan menerima paket tambahan 5,000 cps (10g emas dividen, tripletrading limit emas) di atas promosi Anda. Didesian khusus bros ECMC (edisi terbatas
37. Global Auto Placement Dengan efek dari tanggal 1 Juni, perusahaan akan menyisihkan tambahan 3%-5% omzet penjualan akan di bagikan secara merata di antara semua pemegang saham GAP yang berhak.
38. Power Up Plan (Group) Eg: You Sebuah Investasi 60,500 CPS. 20 anggota di bawah jaringan Anda mengikuti Power Up Plan (Jaringan yang di sponsor langsung pribadi. Menginvestasikan kembali diberikan dividen dan pendapatan pribadi turut selama 6 bulan.