6. Komponen Organisasi Pembelajar
Berpikir
Sistem
Visi Keahlian
Bersama Pribadi
Model Belajar
Mental Tim
Konsep Organisasi Pembelajar oleh Peter Senge – The Fifth Discipline
7. Hambatan Dalam Belajar
Individu Organisasi
• Pengetahuan disimpan • Kurang dukungan
sendiri manajemen
• Tidak ingin berbagi • Budaya perusahaan tidak
• Tidak menyadari bersahabat
manfaatnya
• Bukan bagian cara kerja
• Tidak punya waktu perusahaan
• Zona nyaman
9. Faktor Pendukung
Kontributor Audiens
Ciptakan keinginan Miliki hasrat untuk
berbagi mengembangkan diri
Media
Sediakan berbagai media
berbagi yang sesuai
18. Presentasi ini dibuat oleh:
Muhammad Noer
http://www.presentasi.net
Dapatkan presentasi menarik
lainnya dari website di atas.
Photo Credit:
• Microsoft Office Image Gallery –
Slide 5, 7, 8, 10, 14, 16
• iStockphoto – Slide 3, 8, 10