SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 35
Downloaden Sie, um offline zu lesen
Vaikuttavuussijoittamisen kohteet Suomessa
–
kenelle, mitä, miten?
!
Impact Investing -työpaja
8.4.2014
Sitra
DEMOS HELSINKI
Riippumaton ajatushautomo.
Kymmenen työntekijää eri tieteenaloilta. Kaikissa hankkeissa toinen asiakas
on aina yhteiskunta.
Teema-alueina osaamisdemokratia ja resurssiviisas talous.
Tulevaisuudentutkimus ja yhteiskehittäminen keskeisinä lähestymistapoina.
Tehtävä Suomelle
Metropolin 	

hyvinvointi
Metropolin
hyvinvointi
HOAS-laboratorio
uudistaa
lastensuojelua
s.30
1 l 2010 — Yhteiskunnallisen yrittäjän riemulaulu
SydänJÄÄLLÄ
VILLE TURKAN
ICEHEARTS
YTHS
Astetta
parempi
Hollanti
SUUNNAN-
NÄYTTÄJÄ
TEE TESTI
Parempi
>
Parempi diili
Tulevaisuuden kestävät
elämäntavat
Selvityksen taustat:
Tavoitteena selvittää millaisia
vaikuttavuussijoittamisen kannalta relevantteja
toimijoita Suomessa on ja millainen on
valmius ottaa vastaan vaikuttavuussijoituksia.
Selvitys tehtiin taustatutkimuksen ja 11
haastattelun kautta. Laadullinen tutkimus,
jonka avulla kentän ominaispiirteitä
ymmärretään aiempaa paremmin.
4
Kysyntä nousee rakennemuutoksesta
Valtio, kunnat, järjestöt ja yritykset ovat kaikki
isojen muutospaineiden keskellä, jotka liittyvät
sekä resurssien vähenemiseen että
uudenlaisiin toimijoihin ja niiden rooleihin
esimerkiksi terveydenhuoltoon liittyvissä
kysymyksissä.
Julkinen sektori
Yritykset
Järjestöt
Vaikuttavuussijoittaminen voi suuntautua
kaikkiin kolmeen toimijaryhmään.!
!
Kolmen toimijaryhmän välissä on
mahdollisuus rakentaa ratkaisuja, jotka
ovat vaikuttavampia ja tuottavampia kuin
perinteiset toimintamallit.
Uusia ratkaisuja tarvitaan
Suomalaisessa yhteiskunnassa on tarvetta
monenlaisille uusille ratkaisuille. Tällaisia ovat
esimerkiksi vanhustenhuoltoon ja
ennakoivaan terveydenhuoltoon liittyvät
palvelut, edullinen ja fiksu asuminen sekä
energiatehokkaat innovaatiot ja
korjausrakentaminen.
Perinteiset
organisaatiot ovat
sitoneet resurssinsa
olemassa olevien
ongelmien
ratkaisuun.
Tarvitaan uusia
tapoja kehittää
ratkaisuja tuleviin
haasteisin.
sijoituksentuotto-odotus
toiminnan yhteiskunnallinen vaikuttavuus
pieni
pieni
suuri
suuri
sijoituksentuotto-odotus
toiminnan yhteiskunnallinen vaikuttavuus
Vaikuttavuus-
sijoittamisen
mahdollisuudet
pieni
pieni
suuri
suuri
Katsaus sijoituskohteisiin:
1. Järjestöt
2. Yhteiskunnalliset yritykset
3. Startupit
4. Perinteiset yritykset
Järjestöt:
Järjestökenttä on laaja ja moninainen.
Monessa järjestössä on vahvat perinteet
yhteiskunnallisen vaikuttavuuden
rakentamiseen.
Yhteiskunnalliset yritykset:
Yhteiskunnallisissa yrityksissä yhdistyy
liiketoiminnallinen ja vaikuttavuusosaaminen.
Ratkaistava haaste saattaa olla suuri, mutta
toisaalta tradiota on sekä vaikuttavuuden että
rahoituksen hallintaan.
Startupit:
Startup-kentällä on osaamista investointien
vastaanottamisesta ja vahva eetos ratkaisujen
tarjoamista. Erityisen kiinnostavia ovat
sellaiset startupit, jotka ratkaisevat
yhteiskunnallisia tai globaaleja haasteita.
Perinteiset yritykset:
Perinteiset yritykset voivat olla vahvoja
vaikuttavuuden rakentajia. Toisaalta
vaikuttavuussijoittamista voi ajatella myös
valitun vaikuttavuutta lisäävän tuotteen
rahoittamisena.
kykyottaavastaan
investointeja
kyky mitata vaikuttavuutta
pieni
suuri
suuripieni
kykyottaavastaan
investointeja
kyky mitata vaikuttavuutta
Järjestöt voivat vaikuttavuussijoituksen
avulla lisätä toimintansa laajuutta.
Korkeatuottoiset pyrkivät
menestyksekkääseen ja resilienttiin
liiketoimintaan mittaamalla
vaikuttavuuttaan.
Nouseva kansalaislähtöinen toiminta
pyrkii vaikuttavuuden kasvattamiseen
perustamalla missiovetoisen startupin.
Mission-driven -startupit, suuryritykset
yksittäisten tuotteiden suhteen,
kasvuhakuiset yhteiskunnalliset yritykset.
pieni
suuri
suuripieni
Millaista rahoitusta?
Rahoituksen luonne riippuu eniten toimijasta
ja sen koosta. Useimmiten nimettiin joko
pieniä rahoitussummia, joilla vaikutus
todennetaan tai rahoitusta, jolla jo olemassa
oleva toiminta monistetaan.
Monet haastatellut sanoivat, että kysyntää on
perinteistä rahoitusta astetta
kärsivällisemmälle rahoitukselle.
Esimerkiksi
• Proof-of-impact-rahoitus, jolla testataan
vaikuttavuutta ja mitataan saavutettua
hyötyä.
• Valitun vaikuttavuutta rakentavan tuotteen
rahoittaminen.
Fasilitaattorit ja tukijat
Kiihdyttämöitä ja osaamisen tukemista
Yliopistojen yrityskiihdyttämöt yhdistävät
vaikuttavuuden ja tuoton tavoittelun. Tällaisia
ovat esimerkiksi Helsinki Think Company ja
Aalto Global Impact.
Impact House ja SYY Akatemia auttavat ja
tukevat vaikuttavuuden mittaamisessa.
Tilaa tuntuu olevan myös uusille toimijoille.
Tieteestä toimintaa -ohjelmassa yrittäjyys
itsessään ei aina ole tärkein motiivi, vaan
toiminta – tutkimustulosten tai opintojen
muuttaminen yhteiskunnalle hyödyllisiksi
asioiksi – on tekijälle tärkeintä.
Mitä vaikuttavuussijoittaminen
voisi olla Suomessa?
Johtopäätökset:
•Suomalaista vaikuttavuussijoittamisen
toimintaympäristöä ei ole vielä olemassa.
!
!
!
!
!
!
Johtopäätökset:
•Suomalaista vaikuttavuussijoittamisen
toimintaympäristöä ei ole vielä olemassa.
•Osaamista on, nyt se pitää tuoda yhteen.
!
!
!
!
!
Johtopäätökset:
•Suomalaista vaikuttavuussijoittamisen
toimintaympäristöä ei ole vielä olemassa.
•Osaamista on, nyt se pitää tuoda yhteen.
•Vaikuttavuuden aikaansaaminen vaatii
pitkäjänteisiä sijoituksia.
!
!
!
!
Johtopäätökset:
•Suomalaista vaikuttavuussijoittamisen
toimintaympäristöä ei ole vielä olemassa.
•Osaamista on, nyt se pitää tuoda yhteen.
•Vaikuttavuuden aikaansaaminen vaatii
pitkäjänteisiä sijoituksia.
•Hyödynnetään joukkorahoituksen malleja.
!
!
!
Johtopäätökset:
•Suomalaista vaikuttavuussijoittamisen
toimintaympäristöä ei ole vielä olemassa.
•Osaamista on, nyt se pitää tuoda yhteen.
•Vaikuttavuuden aikaansaaminen vaatii
pitkäjänteisiä sijoituksia.
•Hyödynnetään joukkorahoituksen malleja.
•Raportoinnin ja vaikuttavuuden mittaamiseksi
tarvitaan tukipalveluita ja fasilitointia.
!
Johtopäätökset:
•Suomalaista vaikuttavuussijoittamisen
toimintaympäristöä ei ole vielä olemassa.
•Osaamista on, nyt se pitää tuoda yhteen.
•Vaikuttavuuden aikaansaaminen vaatii
pitkäjänteisiä sijoituksia.
•Hyödynnetään joukkorahoituksen malleja.
•Raportoinnin ja vaikuttavuuden mittaamiseksi
tarvitaan tukipalveluita ja fasilitointia.
•Yritykset, jotka osaavat osoittaa vaikuttavuuden
lisäävän niiden taloudellista menestystä, ovat
vahvoilla.
Ota yhteyttä!
!
!
Juha Leppänen
040 7006585
juha.leppanen@demoshelsinki.fi


Weitere ähnliche Inhalte

Ähnlich wie Juha Leppänen, Demos Helsinki: Vaikuttavuussijoittamisen kohteet Suomessa - kenelle, mitä, miten? (8.4.2014)

Tuomo Alasoini: esitys 9.10.2014
Tuomo Alasoini: esitys 9.10.2014 Tuomo Alasoini: esitys 9.10.2014
Tuomo Alasoini: esitys 9.10.2014 Tyoelama2020
 
Vaikuttavuusinvestoimisella tuloksellista hyvinvointia: Vaikuttavuuden mallin...
Vaikuttavuusinvestoimisella tuloksellista hyvinvointia: Vaikuttavuuden mallin...Vaikuttavuusinvestoimisella tuloksellista hyvinvointia: Vaikuttavuuden mallin...
Vaikuttavuusinvestoimisella tuloksellista hyvinvointia: Vaikuttavuuden mallin...Lastensuojelun Keskusliitto
 
Innovaatiot ja innovaatioympäristöt
Innovaatiot ja innovaatioympäristötInnovaatiot ja innovaatioympäristöt
Innovaatiot ja innovaatioympäristötMika Martikainen
 
Yhteiskunnalliset vaikutukset 11 2014
Yhteiskunnalliset vaikutukset 11 2014Yhteiskunnalliset vaikutukset 11 2014
Yhteiskunnalliset vaikutukset 11 2014Saila Tykkyläinen
 
Juha Kostiainen: Kestävän hyvinvoinnin edistäminen tietämysyhteisöissä 15.6.2012
Juha Kostiainen: Kestävän hyvinvoinnin edistäminen tietämysyhteisöissä 15.6.2012Juha Kostiainen: Kestävän hyvinvoinnin edistäminen tietämysyhteisöissä 15.6.2012
Juha Kostiainen: Kestävän hyvinvoinnin edistäminen tietämysyhteisöissä 15.6.2012Sitra the Finnish Innovation Fund
 
Business Finland -tutkimusrahoituspalvelujen esittely asiakkaille
Business Finland -tutkimusrahoituspalvelujen esittely asiakkailleBusiness Finland -tutkimusrahoituspalvelujen esittely asiakkaille
Business Finland -tutkimusrahoituspalvelujen esittely asiakkailleTekes Programmes and Campaigns
 
Yrittäjyysajattelu ja hyvinvointipalvelun suunnittelu slideshare
Yrittäjyysajattelu ja hyvinvointipalvelun suunnittelu slideshareYrittäjyysajattelu ja hyvinvointipalvelun suunnittelu slideshare
Yrittäjyysajattelu ja hyvinvointipalvelun suunnittelu slideshareMS SOSTE
 
Yhteiskunnallisen keskustelun avaaja voi olla mielipidejohtaja
Yhteiskunnallisen keskustelun avaaja voi olla mielipidejohtajaYhteiskunnallisen keskustelun avaaja voi olla mielipidejohtaja
Yhteiskunnallisen keskustelun avaaja voi olla mielipidejohtajaAhjo Communications Oy
 
Sosiaalisia innovaatioita ja työtä julkisilla hankinnoilla - SIEPP 2017-2020
Sosiaalisia innovaatioita ja työtä julkisilla hankinnoilla - SIEPP 2017-2020Sosiaalisia innovaatioita ja työtä julkisilla hankinnoilla - SIEPP 2017-2020
Sosiaalisia innovaatioita ja työtä julkisilla hankinnoilla - SIEPP 2017-2020THL
 
Kestävä johtajuus tulevaisuuden menestystekijänä - Heidi Keso
Kestävä johtajuus tulevaisuuden menestystekijänä - Heidi KesoKestävä johtajuus tulevaisuuden menestystekijänä - Heidi Keso
Kestävä johtajuus tulevaisuuden menestystekijänä - Heidi KesoSuomen Ekonomit
 
Hedelmallistä yhteistyötä - apuja yritysten välisen yhteistyön rakentamiseen
Hedelmallistä yhteistyötä - apuja yritysten välisen yhteistyön rakentamiseenHedelmallistä yhteistyötä - apuja yritysten välisen yhteistyön rakentamiseen
Hedelmallistä yhteistyötä - apuja yritysten välisen yhteistyön rakentamiseenMirva Jäntti
 
Järjestöjen puhe ja jäsenet
Järjestöjen puhe ja jäsenetJärjestöjen puhe ja jäsenet
Järjestöjen puhe ja jäsenetDemos Helsinki
 
Lupa välittää Tommi Laitio
Lupa välittää Tommi LaitioLupa välittää Tommi Laitio
Lupa välittää Tommi LaitioTommi Laitio
 
Q POHJOISTA LAATUA työelämäkehittämisen raportti versio 3.
Q POHJOISTA LAATUA työelämäkehittämisen raportti versio 3.Q POHJOISTA LAATUA työelämäkehittämisen raportti versio 3.
Q POHJOISTA LAATUA työelämäkehittämisen raportti versio 3.Kaisa Mansikka
 
Sosiaalisen median hyödyntäminen Ylessä
Sosiaalisen median hyödyntäminen YlessäSosiaalisen median hyödyntäminen Ylessä
Sosiaalisen median hyödyntäminen YlessäTuija Aalto
 

Ähnlich wie Juha Leppänen, Demos Helsinki: Vaikuttavuussijoittamisen kohteet Suomessa - kenelle, mitä, miten? (8.4.2014) (20)

Tuomo Alasoini: esitys 9.10.2014
Tuomo Alasoini: esitys 9.10.2014 Tuomo Alasoini: esitys 9.10.2014
Tuomo Alasoini: esitys 9.10.2014
 
Vaikuttavuusinvestoimisella tuloksellista hyvinvointia: Vaikuttavuuden mallin...
Vaikuttavuusinvestoimisella tuloksellista hyvinvointia: Vaikuttavuuden mallin...Vaikuttavuusinvestoimisella tuloksellista hyvinvointia: Vaikuttavuuden mallin...
Vaikuttavuusinvestoimisella tuloksellista hyvinvointia: Vaikuttavuuden mallin...
 
Innovaatiot ja innovaatioympäristöt
Innovaatiot ja innovaatioympäristötInnovaatiot ja innovaatioympäristöt
Innovaatiot ja innovaatioympäristöt
 
Yhteiskunnalliset vaikutukset 11 2014
Yhteiskunnalliset vaikutukset 11 2014Yhteiskunnalliset vaikutukset 11 2014
Yhteiskunnalliset vaikutukset 11 2014
 
Pyrolyysipäivä, Heikki Aro, Tekes
Pyrolyysipäivä, Heikki Aro, TekesPyrolyysipäivä, Heikki Aro, Tekes
Pyrolyysipäivä, Heikki Aro, Tekes
 
Seinäjoen AMK foorumiluento 190111
Seinäjoen AMK foorumiluento 190111Seinäjoen AMK foorumiluento 190111
Seinäjoen AMK foorumiluento 190111
 
Juha Kostiainen: Kestävän hyvinvoinnin edistäminen tietämysyhteisöissä 15.6.2012
Juha Kostiainen: Kestävän hyvinvoinnin edistäminen tietämysyhteisöissä 15.6.2012Juha Kostiainen: Kestävän hyvinvoinnin edistäminen tietämysyhteisöissä 15.6.2012
Juha Kostiainen: Kestävän hyvinvoinnin edistäminen tietämysyhteisöissä 15.6.2012
 
Business Finland -tutkimusrahoituspalvelujen esittely asiakkaille
Business Finland -tutkimusrahoituspalvelujen esittely asiakkailleBusiness Finland -tutkimusrahoituspalvelujen esittely asiakkaille
Business Finland -tutkimusrahoituspalvelujen esittely asiakkaille
 
Yrittäjyysajattelu ja hyvinvointipalvelun suunnittelu slideshare
Yrittäjyysajattelu ja hyvinvointipalvelun suunnittelu slideshareYrittäjyysajattelu ja hyvinvointipalvelun suunnittelu slideshare
Yrittäjyysajattelu ja hyvinvointipalvelun suunnittelu slideshare
 
Yhteiskunnallisen keskustelun avaaja voi olla mielipidejohtaja
Yhteiskunnallisen keskustelun avaaja voi olla mielipidejohtajaYhteiskunnallisen keskustelun avaaja voi olla mielipidejohtaja
Yhteiskunnallisen keskustelun avaaja voi olla mielipidejohtaja
 
Sosiaalisia innovaatioita ja työtä julkisilla hankinnoilla - SIEPP 2017-2020
Sosiaalisia innovaatioita ja työtä julkisilla hankinnoilla - SIEPP 2017-2020Sosiaalisia innovaatioita ja työtä julkisilla hankinnoilla - SIEPP 2017-2020
Sosiaalisia innovaatioita ja työtä julkisilla hankinnoilla - SIEPP 2017-2020
 
Kestävä kasvu
Kestävä kasvuKestävä kasvu
Kestävä kasvu
 
Kestävä johtajuus tulevaisuuden menestystekijänä - Heidi Keso
Kestävä johtajuus tulevaisuuden menestystekijänä - Heidi KesoKestävä johtajuus tulevaisuuden menestystekijänä - Heidi Keso
Kestävä johtajuus tulevaisuuden menestystekijänä - Heidi Keso
 
Vapaaehtoistoiminnan tulevaisuus
Vapaaehtoistoiminnan tulevaisuusVapaaehtoistoiminnan tulevaisuus
Vapaaehtoistoiminnan tulevaisuus
 
Hedelmallistä yhteistyötä - apuja yritysten välisen yhteistyön rakentamiseen
Hedelmallistä yhteistyötä - apuja yritysten välisen yhteistyön rakentamiseenHedelmallistä yhteistyötä - apuja yritysten välisen yhteistyön rakentamiseen
Hedelmallistä yhteistyötä - apuja yritysten välisen yhteistyön rakentamiseen
 
Järjestöjen puhe ja jäsenet
Järjestöjen puhe ja jäsenetJärjestöjen puhe ja jäsenet
Järjestöjen puhe ja jäsenet
 
Lupa välittää Tommi Laitio
Lupa välittää Tommi LaitioLupa välittää Tommi Laitio
Lupa välittää Tommi Laitio
 
Q POHJOISTA LAATUA työelämäkehittämisen raportti versio 3.
Q POHJOISTA LAATUA työelämäkehittämisen raportti versio 3.Q POHJOISTA LAATUA työelämäkehittämisen raportti versio 3.
Q POHJOISTA LAATUA työelämäkehittämisen raportti versio 3.
 
Sosiaalisen median hyödyntäminen Ylessä
Sosiaalisen median hyödyntäminen YlessäSosiaalisen median hyödyntäminen Ylessä
Sosiaalisen median hyödyntäminen Ylessä
 
Tero Meltti: #sinun Ideasi - kokeilun tuloksia
Tero Meltti: #sinun Ideasi - kokeilun tuloksiaTero Meltti: #sinun Ideasi - kokeilun tuloksia
Tero Meltti: #sinun Ideasi - kokeilun tuloksia
 

Mehr von Sitra the Finnish Innovation Fund

Esitysmateriaali Millä suosituksilla? Kohti elinikäisen oppimisen Suomea -sel...
Esitysmateriaali Millä suosituksilla? Kohti elinikäisen oppimisen Suomea -sel...Esitysmateriaali Millä suosituksilla? Kohti elinikäisen oppimisen Suomea -sel...
Esitysmateriaali Millä suosituksilla? Kohti elinikäisen oppimisen Suomea -sel...Sitra the Finnish Innovation Fund
 
Esitysmateriaali Miten osaajat liikkuvat alueilla 27.10.2021
Esitysmateriaali Miten osaajat liikkuvat alueilla 27.10.2021Esitysmateriaali Miten osaajat liikkuvat alueilla 27.10.2021
Esitysmateriaali Miten osaajat liikkuvat alueilla 27.10.2021Sitra the Finnish Innovation Fund
 
Kuntamarkkinat tietoisku 16.9.2021: Sitran vuorovaikutteisen tilannekuvan toi...
Kuntamarkkinat tietoisku 16.9.2021: Sitran vuorovaikutteisen tilannekuvan toi...Kuntamarkkinat tietoisku 16.9.2021: Sitran vuorovaikutteisen tilannekuvan toi...
Kuntamarkkinat tietoisku 16.9.2021: Sitran vuorovaikutteisen tilannekuvan toi...Sitra the Finnish Innovation Fund
 
6.9.2021 esitysmateriaali miten työssä ja vapaa ajalla kertyvä osaaminen saad...
6.9.2021 esitysmateriaali miten työssä ja vapaa ajalla kertyvä osaaminen saad...6.9.2021 esitysmateriaali miten työssä ja vapaa ajalla kertyvä osaaminen saad...
6.9.2021 esitysmateriaali miten työssä ja vapaa ajalla kertyvä osaaminen saad...Sitra the Finnish Innovation Fund
 
Esitysmateriaali Yhteislähtö osaaminen näkyviin -viikoille
Esitysmateriaali Yhteislähtö osaaminen näkyviin  -viikoilleEsitysmateriaali Yhteislähtö osaaminen näkyviin  -viikoille
Esitysmateriaali Yhteislähtö osaaminen näkyviin -viikoilleSitra the Finnish Innovation Fund
 
Esitysmateriaali perehdytys erätauko dialogiin osaamisen huomaamisesta
Esitysmateriaali perehdytys erätauko dialogiin osaamisen huomaamisestaEsitysmateriaali perehdytys erätauko dialogiin osaamisen huomaamisesta
Esitysmateriaali perehdytys erätauko dialogiin osaamisen huomaamisestaSitra the Finnish Innovation Fund
 
Perehdytys Erätauko-dialogiin osaamisen huomaamisesta 18.8.2021
Perehdytys Erätauko-dialogiin osaamisen huomaamisesta 18.8.2021Perehdytys Erätauko-dialogiin osaamisen huomaamisesta 18.8.2021
Perehdytys Erätauko-dialogiin osaamisen huomaamisesta 18.8.2021Sitra the Finnish Innovation Fund
 
5.5.2021: Portfolios for system transformation by Giulio Quaggiotto (UNDP)
5.5.2021: Portfolios for system transformation by Giulio Quaggiotto (UNDP)5.5.2021: Portfolios for system transformation by Giulio Quaggiotto (UNDP)
5.5.2021: Portfolios for system transformation by Giulio Quaggiotto (UNDP)Sitra the Finnish Innovation Fund
 

Mehr von Sitra the Finnish Innovation Fund (20)

Reilun datatalouden tahtotila.pptx
Reilun datatalouden tahtotila.pptxReilun datatalouden tahtotila.pptx
Reilun datatalouden tahtotila.pptx
 
Esitysmateriaali Millä suosituksilla? Kohti elinikäisen oppimisen Suomea -sel...
Esitysmateriaali Millä suosituksilla? Kohti elinikäisen oppimisen Suomea -sel...Esitysmateriaali Millä suosituksilla? Kohti elinikäisen oppimisen Suomea -sel...
Esitysmateriaali Millä suosituksilla? Kohti elinikäisen oppimisen Suomea -sel...
 
Esitysmateriaali Miten osaajat liikkuvat alueilla 27.10.2021
Esitysmateriaali Miten osaajat liikkuvat alueilla 27.10.2021Esitysmateriaali Miten osaajat liikkuvat alueilla 27.10.2021
Esitysmateriaali Miten osaajat liikkuvat alueilla 27.10.2021
 
Kuntamarkkinat tietoisku 16.9.2021: Sitran vuorovaikutteisen tilannekuvan toi...
Kuntamarkkinat tietoisku 16.9.2021: Sitran vuorovaikutteisen tilannekuvan toi...Kuntamarkkinat tietoisku 16.9.2021: Sitran vuorovaikutteisen tilannekuvan toi...
Kuntamarkkinat tietoisku 16.9.2021: Sitran vuorovaikutteisen tilannekuvan toi...
 
6.9.2021 esitysmateriaali miten työssä ja vapaa ajalla kertyvä osaaminen saad...
6.9.2021 esitysmateriaali miten työssä ja vapaa ajalla kertyvä osaaminen saad...6.9.2021 esitysmateriaali miten työssä ja vapaa ajalla kertyvä osaaminen saad...
6.9.2021 esitysmateriaali miten työssä ja vapaa ajalla kertyvä osaaminen saad...
 
Saa osaamisesi näkyviin -esitysmateriaali 30.8.21
Saa osaamisesi näkyviin -esitysmateriaali 30.8.21Saa osaamisesi näkyviin -esitysmateriaali 30.8.21
Saa osaamisesi näkyviin -esitysmateriaali 30.8.21
 
Esitysmateriaali Yhteislähtö osaaminen näkyviin -viikoille
Esitysmateriaali Yhteislähtö osaaminen näkyviin  -viikoilleEsitysmateriaali Yhteislähtö osaaminen näkyviin  -viikoille
Esitysmateriaali Yhteislähtö osaaminen näkyviin -viikoille
 
Esitysmateriaali perehdytys erätauko dialogiin osaamisen huomaamisesta
Esitysmateriaali perehdytys erätauko dialogiin osaamisen huomaamisestaEsitysmateriaali perehdytys erätauko dialogiin osaamisen huomaamisesta
Esitysmateriaali perehdytys erätauko dialogiin osaamisen huomaamisesta
 
Perehdytys Erätauko-dialogiin osaamisen huomaamisesta 18.8.2021
Perehdytys Erätauko-dialogiin osaamisen huomaamisesta 18.8.2021Perehdytys Erätauko-dialogiin osaamisen huomaamisesta 18.8.2021
Perehdytys Erätauko-dialogiin osaamisen huomaamisesta 18.8.2021
 
Ylä-Savon tilannekuvan julkistus 1606211
Ylä-Savon tilannekuvan julkistus 1606211Ylä-Savon tilannekuvan julkistus 1606211
Ylä-Savon tilannekuvan julkistus 1606211
 
Varsinais-Suomen tilannekuvan julkistus 1606211
Varsinais-Suomen tilannekuvan julkistus 1606211Varsinais-Suomen tilannekuvan julkistus 1606211
Varsinais-Suomen tilannekuvan julkistus 1606211
 
Seinäjoen ja ilmajoen tilannekuvan julkistus 160621
Seinäjoen ja ilmajoen tilannekuvan julkistus 160621Seinäjoen ja ilmajoen tilannekuvan julkistus 160621
Seinäjoen ja ilmajoen tilannekuvan julkistus 160621
 
Raahen seudun tilannekuvan julkistus 160621
Raahen seudun tilannekuvan julkistus 160621Raahen seudun tilannekuvan julkistus 160621
Raahen seudun tilannekuvan julkistus 160621
 
Pirkanmaan tilannekuvan julkistus 1606211
Pirkanmaan tilannekuvan julkistus 1606211Pirkanmaan tilannekuvan julkistus 1606211
Pirkanmaan tilannekuvan julkistus 1606211
 
Lapin tilannekuvan julkistus 1606211
Lapin tilannekuvan julkistus 1606211Lapin tilannekuvan julkistus 1606211
Lapin tilannekuvan julkistus 1606211
 
Hämeenlinnan tilannekuvan julkistus 1606211
Hämeenlinnan tilannekuvan julkistus 1606211Hämeenlinnan tilannekuvan julkistus 1606211
Hämeenlinnan tilannekuvan julkistus 1606211
 
Etelä-Savon tilannekuvan julkistus 1606211
Etelä-Savon tilannekuvan julkistus 1606211Etelä-Savon tilannekuvan julkistus 1606211
Etelä-Savon tilannekuvan julkistus 1606211
 
Kainuun tilannekuvan julkistus 1606211
Kainuun tilannekuvan julkistus 1606211Kainuun tilannekuvan julkistus 1606211
Kainuun tilannekuvan julkistus 1606211
 
Alueiden osaamisen aika foorumi 160621
Alueiden osaamisen aika foorumi 160621Alueiden osaamisen aika foorumi 160621
Alueiden osaamisen aika foorumi 160621
 
5.5.2021: Portfolios for system transformation by Giulio Quaggiotto (UNDP)
5.5.2021: Portfolios for system transformation by Giulio Quaggiotto (UNDP)5.5.2021: Portfolios for system transformation by Giulio Quaggiotto (UNDP)
5.5.2021: Portfolios for system transformation by Giulio Quaggiotto (UNDP)
 

Juha Leppänen, Demos Helsinki: Vaikuttavuussijoittamisen kohteet Suomessa - kenelle, mitä, miten? (8.4.2014)