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Recruiting Bayr. Bereitschaftspolizei

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Gewinnung von 1.000 qualifizierten Bewerbern für die Bayerische Bereitschaftspolizei. Zeitvorgabe: 8 Wochen.

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Recruiting Bayr. Bereitschaftspolizei

  1. 1. herrwerth+ partner Agentur für Marketing und Kommunikation ERFOLGREICHES PERSONALMARKETING FÜR DIE BAYERISCHE BEREITSCHAFTSPOLIZEI. Herrwerth + Partner präsentiert den Case Bayr. Bereitschaftspolizei. München, den 01. September 2010.1 | Employer Branding | 19. August | Herrwerth + Partner ®
  2. 2. GUTEN TAG. WIR SIND HERRWERTH + PARTNER. DAFÜR WERDEN WIR BEZAHLT: + Wir sorgen dafür, dass Menschen bei Ihnen unterschreiben. + Wir denken Marke und sprechen Vertrieb. ÜBER UNS: + Agentur für Marketing und Kommunikation, spezialisiert auf Retail und Employer Branding. + IKEA, BASF, HypoVereinsbank, DAS, Paulaner u. v. m. Seit 1997 Agentur-Partner der AUDI AG im Vertriebs- und Handelsmarketing. Expertise: über 15.000 gelöste Aufgaben. + seit 2010 Agentur-Partner der AUDI AG für die strategische Entwicklung und Realisierung des Personalmarketings/Employer Branding.2 2 01.September 2011 | Herrwerth + Partner ®
  3. 3. CASE: ERFOLGREICHES PERSONALMARKETING FÜR DIE BAYRISCHE BEREITSCHAFTSPOLIZEI3 . 3 01.September| Herrwerth + Partner ®
  4. 4. PERSONALMARKETING. BAYR. BEREIT.POLIZEI. DIE AUFGABE: Die Entwicklung einer differenzierenden Kampagne, die innerhalb von 2 Monaten mind. 1.000 Bewerber für den mittleren Dienst gewinnt.4 4 01.September 2011 | Herrwerth + Partner ®
  5. 5. PERSONALMARKETING. BAYR. BEREIT.POLIZEI. DIE LÖSUNG – EINE STRATEGISCHE AUSSAGE:5 5 01.September 2011 | Herrwerth + Partner ®
  6. 6. DIE UMSETZUNG. OFFLINE.6 6 01.September 2011 | Herrwerth + Partner ®
  7. 7. DIE UMSETZUNG. ONLINE.7 7 01.September 2011 | Herrwerth + Partner ®
  8. 8. EINE BOTSCHAFT. ALLE KANÄLE. Mediaplanung: Anzeigen, Außenwerbung, Online-Werbemitteln Funkspots8 8 |01.September 2011 | Herrwerth + Partner ®
  9. 9. MESSBARER ERFOLG UND EFFIZIENZ. DAS ERGEBNIS: Die benötigten Bewerberzahlen wurden weit übertroffen, alle offenen Stellen mit qualifizierten Bewerbern besetzt und der enge Budgetrahmen optimal in Erfolg übersetzt. NACH 4 WOCHEN KAMPAGNENZEITRAUM. WIE GEPLANT.9 9 01.September 2011 | Herrwerth + Partner ®
  10. 10. PERSONALMARKETING. BAYR. BEREIT. POLIZEI. Eingegangene 1.584 Bewerbungen (Zeitraum: 4 Wochen) Stck.  10 10 01.September 2011 | Herrwerth + Partner ®
  11. 11. PERSONALMARKETING. BAYR. BEREIT. POLIZEI. Zuwachs 102%   Online-Zugriffe11 11 01.September 2011 | Herrwerth + Partner ®
  12. 12. IHR PERSÖNLICHER ANSPRECHPARTNER. Bernhard Klammt klammt@herrwerth-partner.de (089) 500 74 - 15112 12 01.September 2011 | Herrwerth + Partner ®
  13. 13. COPYRIGHT. Die  in  dieser  Präsenta-on  aufgeführten  und  gezeigten  Gedanken,  Ideen,  Konzepte  und  Werbemi>el   sind  geis-ges  Eigentum  der  Herrwerth+Partner  Agentur  für  Marke-ng  und  Kommunika-on  und   unterliegen  den  geltenden  Urheberrechten.  Die  Verwirklichung  von  Ideen  und  Ideenansätzen  ist  nur   mit  vorheriger  Absprache  mit  dem  Rechteinhaber  erlaubt.   Gerichtsstand  ist  München.   H+P  Herrwerth  +  Partner     Agentur  für  Marke-ng  und  Kommunika-on   Anglerstraße  6  •  80339  München     Telefon:  (089)  500  74  –  0     Telefax:  (089)  500  74  -­‐  100     internet:  h>p://www.herrwerth-­‐partner.de   ©  H+P  Herrwerth  +  Partner    Marke-ng  AG  13 13 01.September 2011 | Herrwerth + Partner ®

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