2. Contribuir al desarrollo e incremento del bienestar social y la calidad de vida
de las personas colaborando de manera critica y constructiva al logro de una
sociedad más justa. El/la Trabajador/a Social trata de potenciar la realización
del ser humano incrementando sus potencialidades personales y de
promover los recursos comunitarios disponibles y las políticas necesarias
para ello.
El Trabajo Social interviene en los puntos en los que las personas
interactúan con su entorno.
¿Qué es trabajo social?
3. Son fundamentales para el Trabajo Social:
* Los principios de los derechos humanos
* La justicia social
En tanto que aborda la resolución de problemas en las relaciones humanas se
enfrenta a situaciones complejas con importantes implicaciones éticas. El Trabajo
Social parte de una concepción del ser humano como ser en permanente interacción
con su medio.
4. 1.Contribuir a disminuir la desigualdad e injusticia social, facilitando la
participación social de las personas excluidas socialmente, económicamente
desfavorecidas, en situación de vulnerabilidad y/o de riesgo.
2. Apoyar y movilizar a las personas, grupos y comunidades con el fin de mejorar
su bienestar y su capacidad para resolver sus problemas de carácter psicosocial.
3. Analizar y comprender las necesidades y problemas de índole social, en los
niveles individual, grupal y comunitario de la sociedad en general.
¿ cuales son sus objetivos ?
5. 4.Crear y desarrollar modelos de prevención e intervención en la
problemática social.
5. Diseñar y desarrollar investigaciones sociales.
6. Generar sus propias condiciones de empleo como profesional
independiente, individual o corporativamente.
¿Cuáles son sus objetivos?
6. Dimensión Personal:
• Vocación Social, solidaridad, compromisoy sensibilidad social
• Actitud crítica y analítica.
• Iniciativay Creatividad.
• Capacidad para la construccióndel conocimiento
• Capacidad porexpresar sus ideas, sostenerlasy confrontarlas.
características del perfil de un/a Trabajor/a Social
7. Dimensión Social:
• Capacidad para asumirse como sujeto social activo e implicado en las transformaciones
sociales.
• Visión de su rol personal,profesional y social en una sociedad de cambio.
• Actitud para incorporarse en los grupos socialesa los que pertenecey con quienes trabaja,en
forma crítica,creadora, transformadorarespetando los procesosindividuales y colectivos.
• Habilidad para describir,precisary definir la orientacióny el tipo de sociedadque se pretende
alcanzar,para lograr la trasformaciónsocial con dimensión humana.
• Habilidad para el trabajo en equipo.
• Capacidad para el análisismacro y micro social y coherente con el planteamientode instancias
sectoriales.
características del perfil de un/a Trabajor/a Social
