El documento presenta información sobre el diagnóstico organizacional. Explica que este proceso analiza la situación real de una organización para descubrir problemas y oportunidades con el fin de corregirlos. Luego describe diferentes tipos de diagnóstico como el funcional, cultural y situacional, explicando sus objetivos y métodos. Finalmente presenta el equipo de trabajo y conceptos como misión, visión y análisis DOFA.