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Dicas para uma Entrevista de Emprego
Hoje em dia não está fácil conseguir um emprego, Mas difícil mesmo é conseguir uma ENTREVISTA.
Como se comportar em uma entrevista? O que fazer para alcançar o emprego? Como fazer para demonstrar que você é a melhor escolha?
Essas e outras dúvidas passam constantemente pela cabeça do candidato. Neste trabalho estaremos dando algumas dicas de como se sobressair na hora da entrevista de emprego.
ALGUMAS DICAS BÁSICAS
- No processo de seleção o candidato escolhido é sempre aquele que responde o que o entrevistador quer ouvir.
USAR A ROUPA APROPRIADA.   Não use boné, calça jeans em alguns casos, muito cuidado com o cabelo, barba.  O Entrevistado deve se vestir como à empresa se veste, chegar a entrevista se parecendo com a empresa já é um grande começo.
As respostas para as perguntas devem ser curtas, 1 minuto no máximo. Não fale demais, muita gente se perde logo no começo da entrevista quando o candidato se põem a contar a história da sua vida, desde quando ainda era criança. Ser Direto e honesto é essencial.
Não fale mal de ninguém, nem da empresa onde trabalhou, nem dos antigos Chefes. Procure nunca mencionar coisas negativas sobre lugares por onde já passou, a impressão para o entrevistador é de que se ele já reclamou dos outros, ele vai reclamar de nós. Fale sempre BEM, ou não fale.
Levante sobre a empresa todas as informações que puder . O candidato deve decorar a história e os números da empresa, para quando aparecer aquela famosa pergunta: Porque você quer vir trabalhar nessa empresa e em nenhuma outra empresa do mundo? Se o candidato souber da empresa, ele poderá responder: Por que eu quero fazer parte de uma organização que vem crescendo 12% ao ano nos últimos 5 Anos. São respostas assim que fazem os olhos do entrevistador Brilharem.
Sempre desligue o celular Quando você esquecer o celular ligado, e por um acaso ele tocar nunca atenda, nem ao menos olhe para ver quem é. Muitos candidatos se perdem na hora da entrevista por causa disto .
A entrevista nunca acaba na despedida. Ou seja, mande um e-mail agradecendo, ou então vá a empresa no outro dia e agradeça pessoalmente a oportunidade dada. Pois no dia seguinte quando o entrevistador estiver confuso, embaralhando os nomes em sua cabeça, você acaba marcando de alguma maneira seu nome no dia dessa pessoa.
Surpreenda o entrevistador, TENHA UM DIFERENCIAL.
Na hora da entrevista se comporte como um vendedor,  você está vendendo um produto que é muito importante pra você,  está vendendo seu serviço,  o entrevistador também está comprando um serviço,  vai estar comprando seu serviço, então é uma relação de compra e venda,  quanto melhor vendedor você for melhor.  O bom vendedor é aquele que atende uma necessidade, então tente demonstrar para o entrevistador  que o seu serviço é o melhor para a empresa,  o entrevistador tem isto em mente, tem um problema e quer resolver,  e ele quer encontrar alguém que resolva.
Seja sincero, transmita confiança, Mostre que você vai fazer aquilo que se propõem a fazer,  E que você é a melhor opção para aquela vaga,  Conheça bem a empresa,  Esteja preparado para a vaga,  visite a empresa,  converse com alguns funcionários,  Veja se a vaga se parece com você,  Demonstre isso ao entrevistador.
“ Se não pode mudar  sua natureza; Mude  sua estratégia"
 
Vanderlei Moraes Administrador de Pessoal (44) 9133-4390 [email_address] http://admvanderlei.blogspot.com

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  • 3. Como se comportar em uma entrevista? O que fazer para alcançar o emprego? Como fazer para demonstrar que você é a melhor escolha?
  • 4. Essas e outras dúvidas passam constantemente pela cabeça do candidato. Neste trabalho estaremos dando algumas dicas de como se sobressair na hora da entrevista de emprego.
  • 6. - No processo de seleção o candidato escolhido é sempre aquele que responde o que o entrevistador quer ouvir.
  • 7. USAR A ROUPA APROPRIADA. Não use boné, calça jeans em alguns casos, muito cuidado com o cabelo, barba. O Entrevistado deve se vestir como à empresa se veste, chegar a entrevista se parecendo com a empresa já é um grande começo.
  • 8. As respostas para as perguntas devem ser curtas, 1 minuto no máximo. Não fale demais, muita gente se perde logo no começo da entrevista quando o candidato se põem a contar a história da sua vida, desde quando ainda era criança. Ser Direto e honesto é essencial.
  • 9. Não fale mal de ninguém, nem da empresa onde trabalhou, nem dos antigos Chefes. Procure nunca mencionar coisas negativas sobre lugares por onde já passou, a impressão para o entrevistador é de que se ele já reclamou dos outros, ele vai reclamar de nós. Fale sempre BEM, ou não fale.
  • 10. Levante sobre a empresa todas as informações que puder . O candidato deve decorar a história e os números da empresa, para quando aparecer aquela famosa pergunta: Porque você quer vir trabalhar nessa empresa e em nenhuma outra empresa do mundo? Se o candidato souber da empresa, ele poderá responder: Por que eu quero fazer parte de uma organização que vem crescendo 12% ao ano nos últimos 5 Anos. São respostas assim que fazem os olhos do entrevistador Brilharem.
  • 11. Sempre desligue o celular Quando você esquecer o celular ligado, e por um acaso ele tocar nunca atenda, nem ao menos olhe para ver quem é. Muitos candidatos se perdem na hora da entrevista por causa disto .
  • 12. A entrevista nunca acaba na despedida. Ou seja, mande um e-mail agradecendo, ou então vá a empresa no outro dia e agradeça pessoalmente a oportunidade dada. Pois no dia seguinte quando o entrevistador estiver confuso, embaralhando os nomes em sua cabeça, você acaba marcando de alguma maneira seu nome no dia dessa pessoa.
  • 13. Surpreenda o entrevistador, TENHA UM DIFERENCIAL.
  • 14. Na hora da entrevista se comporte como um vendedor, você está vendendo um produto que é muito importante pra você, está vendendo seu serviço, o entrevistador também está comprando um serviço, vai estar comprando seu serviço, então é uma relação de compra e venda, quanto melhor vendedor você for melhor. O bom vendedor é aquele que atende uma necessidade, então tente demonstrar para o entrevistador que o seu serviço é o melhor para a empresa, o entrevistador tem isto em mente, tem um problema e quer resolver, e ele quer encontrar alguém que resolva.
  • 15. Seja sincero, transmita confiança, Mostre que você vai fazer aquilo que se propõem a fazer, E que você é a melhor opção para aquela vaga, Conheça bem a empresa, Esteja preparado para a vaga, visite a empresa, converse com alguns funcionários, Veja se a vaga se parece com você, Demonstre isso ao entrevistador.
  • 16. “ Se não pode mudar sua natureza; Mude sua estratégia"
  • 17.  
  • 18. Vanderlei Moraes Administrador de Pessoal (44) 9133-4390 [email_address] http://admvanderlei.blogspot.com