1. Öresundsöverenskommelsen
- the Öresund application
Bengt-Olle Andersson
Försäkringskassan
Presentationstitel • Månad 200X • Sida 1

2. EU-förordning 1408/71 artikel 14.2 b
Den anställde ska omfattas av bosättningslandets
lagstiftning om han eller hon
• till viss del utför arbetet i detta medlemsland
• är knuten till flera företag eller arbetsgivare inom
olika medlemsländer
Presentationstitel • Månad 200X • Sida 2

3. Finansiering av välfärdssystemen
Danmark Sverige
Huvudsakligen genom Huvudsakligen genom
direkta skatter arbetsgivaravgifter f.n.
31,42 %
(utländska arbetsgivare
f.n. 25,39 %)
Presentationstitel • Månad 200X • Sida 3

4. Öresundsöverenskommelsen
• 4 december 2001
• Den Sociale Sikringsstyrelse (numera
Pensionsstyrelsen) och Riksförsäkringsverket
(numera Försäkringskassan)
• Möjlighet att ansöka om dispens enligt artikel 17
förordning 1408/71
Presentationstitel • Månad 200X • Sida 4

5. Öresundsöverenskommelsen forts.
a) Personer anställda av en arbetsgivare med säte i ett land,
som arbetar både en väsentlig del på arbetsplatsen hos
arbetsgivaren (minst hälften av arbetstiden under en
sammanhängande period om tre månader) och på distans
i bosättningslandet.
b) Personer som är anställda för arbete i ett land av en
arbetsgivare med säte i detta land, och samtidigt har
arvoderade förtroendeuppdrag i ett annat land.
Överenskommelsen gäller inte vid arbete för två olika
arbetsgivare än vad som anges i punkt 2
795 beviljade dispenser januari 2009 – september 2010
Presentationstitel • Månad 200X • Sida 5

6. Öresundsverenskommelsen löste ej
problemet för dem med bisyssla
Presentationstitel • Månad 200X • Sida 6

7. Hur undviker dansk arbetsgivare att
betala svensk arbetsgivaravgift?
• Anställningsavtal där den anställde förbinder
sig att inte ha bisyssla i bosättningslandet
• Avtal med den anställde om att denne själv
inbetalar avgiften
Presentationstitel • Månad 200X • Sida 7

8. Förändring i den danska skattelagstiftningen
våren 2008
Den som själv inbetalar socialavgiften till svenska
Skatteverket medges avdrag vid självdeklaration i
Danmark.
Exempel
• Inkomst i Danmark 300 000 DKK
• Egenavgift till Skatteverket 117 000 SEK
• Minskning av skatten i Danmark = 32 000 DKK (41 600 SEK)
Konsekvens:
Den anställde får själv stå för mellanskillnaden på
cirka 75 000 SEK
Presentationstitel • Månad 200X • Sida 8

9. Förordning 883/04 och 987/09
• En person som arbetar som anställd i två eller flera medlemsstater
skall omfattas av lagstiftningen i den medlemsstat där han är bosatt,
om han utför en väsentlig del av sitt arbete i den medlemsstaten…
(förordning 883/04 artikel 13.1 a)
• För att kunna avgöra huruvida en väsentlig del av arbetet som utförs
i en medlemsstat, ska följande vägledande kriterier beaktas
a) När det gäller anställning, arbetstid och/eller lön.
Inom ramen för en samlad bedömning ska en andel som överstiger
25 % av ovanstående kriterier vara en indikator på att en väsentlig
del av arbetet som anställd eller verksamheten inte utförs i den
berörda medlemsstaten.
(förordning 987/09 artikel 14.8)
Presentationstitel • Månad 200X • Sida 9

10. Förslag till utvidgad
Öresundsöverenskommelse
september 2009
• Bibehållande av 50/50 för samma arbetsgivare
• Nyhet:
Personer som har anställning i båda länderna för
olika arbetsgivare, kan omfattas av lagstiftningen
i det land huvudarbetsgivaren har sitt säte, om
anställningen i bosättningslandet inte är
väsentlig, dvs. inte överstiger 25 % av den
samlade arbetstid under en tremånadersperiod.
Presentationstitel • Månad 200X • Sida 10