SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 7
Arctic Wilderness Experience
           Training
   Leiderschap en Teameffectiviteit




      © 2013 www.expeditionfactory.com
Wat behelst deze Wilderness
           Experience training?
•   Deelnemen aan een compacte Arctische
    Expeditie
•   Ervaren van de kracht van de natuur
•   Ondergaan van een intense
    levenservaring
•   Verkennen van fysieke, mentale en
    spirituele grenzen
•   Ontwikkelen van een nieuwe vorm van
    leiderschap
•   Vergroten van team effectiviteit
•   Verkrijgen van een nieuwe kijk op
    zakelijke uitdagingen
•   De impact voelen van de wilderness
    experience
De kracht van de
                     Wilderness Experience
1.     Versterkt het geloof van de
       deelnemers in zichzelf
2.     Moedigt de deelnemers aan meer te
       vertrouwen op hun innerlijke
       hulpbronnen
3.     Bouwt vertrouwen en respect op in
       de groep
4.     Brengt de deelnemers buiten de
       eigen comfort zone waarbij ze
       grondig bij zichzelf te rade moeten
       gaan
5.     Laat de deelnemers leren zich
       flexibel op te stellen en snel aan te
       passen aan veranderingen en
       nieuwe omstandigheden.

Bron: Joseph Jaworski 1998, Synchronicity – the inner path
of leadership, chapter 15
De Wilderness Experience training
          is geschikt voor
Organisaties en leiders die bereid zijn
te investeren in oplossingen voor de
uitdagingen van een 2.0 wereld:
• Executive teams
• Change en programma-teams
• Ondernemers

Met als doel:
• onderzoek van persoonlijke
   leiderschapsvraagstukken
• onderlinge intrinsieke verbinding
• effectievere samenwerking
Waarom werkt de
          Wilderness Experience?
Geen simulatie: echte uitdagingen   Zelfsturend ontwikkelproces




Sterk teamgevoel, ook na 3 dagen                   “Yes I did it!”
Concreet
•   Lokatie: Skarvan og Roltdalen
    Nationaal Park, Noorwegen
•   Begeleiding door expeditieleider en
    desgewenst een executive team
    coach
•   Mogelijk van november-mei

•   Voorbereidingsbijeenkomst (t-2wkn)
•   Turn-key expeditie, inclusief alle
    materialen (t)
     –   Vertrek: vrijdagavond 19:00 uur Schiphol.
     –   Terug: maandagavond 20:00 uur
•   Integratieworkshop (t+6wkn)
Wie zijn wij?
•   Expedition Factory BV
•   Opgericht in 2008, founders Remco
    Timmermans en Edser Kuiper
     –   Persoonlijke passie voor de Arctische wereld
     –   Geloof in menselijkheid in business
•   Drie pijlers:
     1. Managementervaring,
     2. Teamtraining en
     3. Expeditieskills
•   Samenwerking met gerenommeerde
    trainings- en kennisinstituten mbt
    leiderschap en klimaatsverandering
•
    Thema’s:
     –   Wilderness Experience
     –   Menselijke verbinding
     –   Persoonlijk en maatschappelijk leiderschap
     –   Klimaatbewustwording
     –   Duurzame principes

Weitere ähnliche Inhalte

Ähnlich wie Arctic Wilderness Experience Training by Expedition Factory

Folder persoons en ontwikkelingsgericht coachen
Folder persoons  en ontwikkelingsgericht coachenFolder persoons  en ontwikkelingsgericht coachen
Folder persoons en ontwikkelingsgericht coachenDirk De Vilder
 
Werken met groepen - presentatie 1
Werken met groepen - presentatie 1Werken met groepen - presentatie 1
Werken met groepen - presentatie 1Gert van Veen
 
Leiderschap als Bron
Leiderschap als BronLeiderschap als Bron
Leiderschap als Bronhenknijenkamp
 
20161021 pascal van loo ervaringsleren bij organisatieverandering v publicatie
20161021 pascal van loo ervaringsleren bij organisatieverandering v publicatie20161021 pascal van loo ervaringsleren bij organisatieverandering v publicatie
20161021 pascal van loo ervaringsleren bij organisatieverandering v publicatiePascal Van Loo
 
Salespresenter programmadrager
Salespresenter programmadragerSalespresenter programmadrager
Salespresenter programmadragerArvinvanzutphen
 
eduScrum @ Operation Education Open Space (24-04-2014)
eduScrum @ Operation Education Open Space (24-04-2014)eduScrum @ Operation Education Open Space (24-04-2014)
eduScrum @ Operation Education Open Space (24-04-2014)Ward Bergmans
 
I xperium als leerwerkplaats evaluatie actviteiten ixperium arnhem leren met ict
I xperium als leerwerkplaats evaluatie actviteiten ixperium arnhem leren met ictI xperium als leerwerkplaats evaluatie actviteiten ixperium arnhem leren met ict
I xperium als leerwerkplaats evaluatie actviteiten ixperium arnhem leren met ictMarijke van Vijfeijken
 
Appreciative Inquiry Academy - Basismodule 'Groeien in Waarderen'
Appreciative Inquiry Academy - Basismodule 'Groeien in Waarderen'Appreciative Inquiry Academy - Basismodule 'Groeien in Waarderen'
Appreciative Inquiry Academy - Basismodule 'Groeien in Waarderen'Onno Geveke
 
High performing teams v. linkedin v 1.2
High performing teams v. linkedin v 1.2High performing teams v. linkedin v 1.2
High performing teams v. linkedin v 1.2Gert Idema
 
Workshop van trainingsvraag naar organisatiecoaching, eva beerends
Workshop van trainingsvraag naar organisatiecoaching, eva beerendsWorkshop van trainingsvraag naar organisatiecoaching, eva beerends
Workshop van trainingsvraag naar organisatiecoaching, eva beerendsAnneke Dekkers
 
Duurzaam motiveren - een kwestie van cocreatie (vov 2011)
Duurzaam motiveren - een kwestie van cocreatie (vov 2011)Duurzaam motiveren - een kwestie van cocreatie (vov 2011)
Duurzaam motiveren - een kwestie van cocreatie (vov 2011)Yves Larock
 
Hoe word jij een magistrale leider? Negen leiderschapslessen
Hoe word jij een magistrale leider? Negen leiderschapslessenHoe word jij een magistrale leider? Negen leiderschapslessen
Hoe word jij een magistrale leider? Negen leiderschapslessenDe Valk Leadership Company
 
Vbz kam 23 april 2015
Vbz kam 23 april 2015Vbz kam 23 april 2015
Vbz kam 23 april 2015Cees Pronk
 
Presentatie Werkplaats
Presentatie WerkplaatsPresentatie Werkplaats
Presentatie Werkplaatsreneon
 
Change Agents traject 2015-2016
Change Agents traject 2015-2016 Change Agents traject 2015-2016
Change Agents traject 2015-2016 CIC Company
 
Webinar: how word je een succesvolle nieuwe leider
Webinar: how word je een succesvolle nieuwe leiderWebinar: how word je een succesvolle nieuwe leider
Webinar: how word je een succesvolle nieuwe leiderDe Valk Leadership Company
 

Ähnlich wie Arctic Wilderness Experience Training by Expedition Factory (20)

Training inclusive leadership
Training inclusive leadershipTraining inclusive leadership
Training inclusive leadership
 
Vandamme leiderschap 2016
Vandamme leiderschap 2016Vandamme leiderschap 2016
Vandamme leiderschap 2016
 
Folder persoons en ontwikkelingsgericht coachen
Folder persoons  en ontwikkelingsgericht coachenFolder persoons  en ontwikkelingsgericht coachen
Folder persoons en ontwikkelingsgericht coachen
 
Werken met groepen - presentatie 1
Werken met groepen - presentatie 1Werken met groepen - presentatie 1
Werken met groepen - presentatie 1
 
Leiderschap als Bron
Leiderschap als BronLeiderschap als Bron
Leiderschap als Bron
 
20161021 pascal van loo ervaringsleren bij organisatieverandering v publicatie
20161021 pascal van loo ervaringsleren bij organisatieverandering v publicatie20161021 pascal van loo ervaringsleren bij organisatieverandering v publicatie
20161021 pascal van loo ervaringsleren bij organisatieverandering v publicatie
 
Programmadragers
ProgrammadragersProgrammadragers
Programmadragers
 
Salespresenter programmadrager
Salespresenter programmadragerSalespresenter programmadrager
Salespresenter programmadrager
 
Leren doe je samen
Leren doe je samenLeren doe je samen
Leren doe je samen
 
eduScrum @ Operation Education Open Space (24-04-2014)
eduScrum @ Operation Education Open Space (24-04-2014)eduScrum @ Operation Education Open Space (24-04-2014)
eduScrum @ Operation Education Open Space (24-04-2014)
 
I xperium als leerwerkplaats evaluatie actviteiten ixperium arnhem leren met ict
I xperium als leerwerkplaats evaluatie actviteiten ixperium arnhem leren met ictI xperium als leerwerkplaats evaluatie actviteiten ixperium arnhem leren met ict
I xperium als leerwerkplaats evaluatie actviteiten ixperium arnhem leren met ict
 
Appreciative Inquiry Academy - Basismodule 'Groeien in Waarderen'
Appreciative Inquiry Academy - Basismodule 'Groeien in Waarderen'Appreciative Inquiry Academy - Basismodule 'Groeien in Waarderen'
Appreciative Inquiry Academy - Basismodule 'Groeien in Waarderen'
 
High performing teams v. linkedin v 1.2
High performing teams v. linkedin v 1.2High performing teams v. linkedin v 1.2
High performing teams v. linkedin v 1.2
 
Workshop van trainingsvraag naar organisatiecoaching, eva beerends
Workshop van trainingsvraag naar organisatiecoaching, eva beerendsWorkshop van trainingsvraag naar organisatiecoaching, eva beerends
Workshop van trainingsvraag naar organisatiecoaching, eva beerends
 
Duurzaam motiveren - een kwestie van cocreatie (vov 2011)
Duurzaam motiveren - een kwestie van cocreatie (vov 2011)Duurzaam motiveren - een kwestie van cocreatie (vov 2011)
Duurzaam motiveren - een kwestie van cocreatie (vov 2011)
 
Hoe word jij een magistrale leider? Negen leiderschapslessen
Hoe word jij een magistrale leider? Negen leiderschapslessenHoe word jij een magistrale leider? Negen leiderschapslessen
Hoe word jij een magistrale leider? Negen leiderschapslessen
 
Vbz kam 23 april 2015
Vbz kam 23 april 2015Vbz kam 23 april 2015
Vbz kam 23 april 2015
 
Presentatie Werkplaats
Presentatie WerkplaatsPresentatie Werkplaats
Presentatie Werkplaats
 
Change Agents traject 2015-2016
Change Agents traject 2015-2016 Change Agents traject 2015-2016
Change Agents traject 2015-2016
 
Webinar: how word je een succesvolle nieuwe leider
Webinar: how word je een succesvolle nieuwe leiderWebinar: how word je een succesvolle nieuwe leider
Webinar: how word je een succesvolle nieuwe leider
 

Mehr von Remco Timmermans

Tips and Tricks for Building Your Space CV
Tips and Tricks for Building Your Space CVTips and Tricks for Building Your Space CV
Tips and Tricks for Building Your Space CVRemco Timmermans
 
Space4Women Space Careers Webinar 6 June 2020
Space4Women Space Careers Webinar 6 June 2020Space4Women Space Careers Webinar 6 June 2020
Space4Women Space Careers Webinar 6 June 2020Remco Timmermans
 
World Space Week 2014 UN COPUOS Update February 2015
World Space Week 2014 UN COPUOS Update February 2015World Space Week 2014 UN COPUOS Update February 2015
World Space Week 2014 UN COPUOS Update February 2015Remco Timmermans
 
Effective Social Media for (space) Events
Effective Social Media for (space) EventsEffective Social Media for (space) Events
Effective Social Media for (space) EventsRemco Timmermans
 
Social Media Lessons from Space for Earth
Social Media Lessons from Space for EarthSocial Media Lessons from Space for Earth
Social Media Lessons from Space for EarthRemco Timmermans
 
AlexTweetup - A social media adventure in Baikonur
AlexTweetup - A social media adventure in BaikonurAlexTweetup - A social media adventure in Baikonur
AlexTweetup - A social media adventure in BaikonurRemco Timmermans
 
Aurora Hunting and Space Weather Awareness
Aurora Hunting and Space Weather AwarenessAurora Hunting and Space Weather Awareness
Aurora Hunting and Space Weather AwarenessRemco Timmermans
 
Role of Social Media in Space - #SSP14 Lightning Talk
Role of Social Media in Space - #SSP14 Lightning TalkRole of Social Media in Space - #SSP14 Lightning Talk
Role of Social Media in Space - #SSP14 Lightning TalkRemco Timmermans
 
The Next Giant Leap - Propulsion and Habitats for Mars
The Next Giant Leap - Propulsion and Habitats for MarsThe Next Giant Leap - Propulsion and Habitats for Mars
The Next Giant Leap - Propulsion and Habitats for MarsRemco Timmermans
 
Social Media Lessons from Space for Destination Earth
Social Media Lessons from Space for Destination EarthSocial Media Lessons from Space for Destination Earth
Social Media Lessons from Space for Destination EarthRemco Timmermans
 
TravelsInOrbit.com travel blog Media Kit
TravelsInOrbit.com travel blog Media KitTravelsInOrbit.com travel blog Media Kit
TravelsInOrbit.com travel blog Media KitRemco Timmermans
 
SolarMax - A space weather survival guide
SolarMax - A space weather survival guideSolarMax - A space weather survival guide
SolarMax - A space weather survival guideRemco Timmermans
 
SpaceUp - the Space Unconference for YOU
SpaceUp - the Space Unconference for YOUSpaceUp - the Space Unconference for YOU
SpaceUp - the Space Unconference for YOURemco Timmermans
 
Asteroid deflection methods for mining purposes
Asteroid deflection methods for mining purposesAsteroid deflection methods for mining purposes
Asteroid deflection methods for mining purposesRemco Timmermans
 
Social Media for the Space Community
Social Media for the Space CommunitySocial Media for the Space Community
Social Media for the Space CommunityRemco Timmermans
 
Guide to Event Live Blogging
Guide to Event Live BloggingGuide to Event Live Blogging
Guide to Event Live BloggingRemco Timmermans
 
Social media for space tweeps
Social media for space tweepsSocial media for space tweeps
Social media for space tweepsRemco Timmermans
 

Mehr von Remco Timmermans (18)

Tips and Tricks for Building Your Space CV
Tips and Tricks for Building Your Space CVTips and Tricks for Building Your Space CV
Tips and Tricks for Building Your Space CV
 
Space4Women Space Careers Webinar 6 June 2020
Space4Women Space Careers Webinar 6 June 2020Space4Women Space Careers Webinar 6 June 2020
Space4Women Space Careers Webinar 6 June 2020
 
Careers in Space
Careers in SpaceCareers in Space
Careers in Space
 
World Space Week 2014 UN COPUOS Update February 2015
World Space Week 2014 UN COPUOS Update February 2015World Space Week 2014 UN COPUOS Update February 2015
World Space Week 2014 UN COPUOS Update February 2015
 
Effective Social Media for (space) Events
Effective Social Media for (space) EventsEffective Social Media for (space) Events
Effective Social Media for (space) Events
 
Social Media Lessons from Space for Earth
Social Media Lessons from Space for EarthSocial Media Lessons from Space for Earth
Social Media Lessons from Space for Earth
 
AlexTweetup - A social media adventure in Baikonur
AlexTweetup - A social media adventure in BaikonurAlexTweetup - A social media adventure in Baikonur
AlexTweetup - A social media adventure in Baikonur
 
Aurora Hunting and Space Weather Awareness
Aurora Hunting and Space Weather AwarenessAurora Hunting and Space Weather Awareness
Aurora Hunting and Space Weather Awareness
 
Role of Social Media in Space - #SSP14 Lightning Talk
Role of Social Media in Space - #SSP14 Lightning TalkRole of Social Media in Space - #SSP14 Lightning Talk
Role of Social Media in Space - #SSP14 Lightning Talk
 
The Next Giant Leap - Propulsion and Habitats for Mars
The Next Giant Leap - Propulsion and Habitats for MarsThe Next Giant Leap - Propulsion and Habitats for Mars
The Next Giant Leap - Propulsion and Habitats for Mars
 
Social Media Lessons from Space for Destination Earth
Social Media Lessons from Space for Destination EarthSocial Media Lessons from Space for Destination Earth
Social Media Lessons from Space for Destination Earth
 
TravelsInOrbit.com travel blog Media Kit
TravelsInOrbit.com travel blog Media KitTravelsInOrbit.com travel blog Media Kit
TravelsInOrbit.com travel blog Media Kit
 
SolarMax - A space weather survival guide
SolarMax - A space weather survival guideSolarMax - A space weather survival guide
SolarMax - A space weather survival guide
 
SpaceUp - the Space Unconference for YOU
SpaceUp - the Space Unconference for YOUSpaceUp - the Space Unconference for YOU
SpaceUp - the Space Unconference for YOU
 
Asteroid deflection methods for mining purposes
Asteroid deflection methods for mining purposesAsteroid deflection methods for mining purposes
Asteroid deflection methods for mining purposes
 
Social Media for the Space Community
Social Media for the Space CommunitySocial Media for the Space Community
Social Media for the Space Community
 
Guide to Event Live Blogging
Guide to Event Live BloggingGuide to Event Live Blogging
Guide to Event Live Blogging
 
Social media for space tweeps
Social media for space tweepsSocial media for space tweeps
Social media for space tweeps
 

Arctic Wilderness Experience Training by Expedition Factory

  • 1. Arctic Wilderness Experience Training Leiderschap en Teameffectiviteit © 2013 www.expeditionfactory.com
  • 2. Wat behelst deze Wilderness Experience training? • Deelnemen aan een compacte Arctische Expeditie • Ervaren van de kracht van de natuur • Ondergaan van een intense levenservaring • Verkennen van fysieke, mentale en spirituele grenzen • Ontwikkelen van een nieuwe vorm van leiderschap • Vergroten van team effectiviteit • Verkrijgen van een nieuwe kijk op zakelijke uitdagingen • De impact voelen van de wilderness experience
  • 3. De kracht van de Wilderness Experience 1. Versterkt het geloof van de deelnemers in zichzelf 2. Moedigt de deelnemers aan meer te vertrouwen op hun innerlijke hulpbronnen 3. Bouwt vertrouwen en respect op in de groep 4. Brengt de deelnemers buiten de eigen comfort zone waarbij ze grondig bij zichzelf te rade moeten gaan 5. Laat de deelnemers leren zich flexibel op te stellen en snel aan te passen aan veranderingen en nieuwe omstandigheden. Bron: Joseph Jaworski 1998, Synchronicity – the inner path of leadership, chapter 15
  • 4. De Wilderness Experience training is geschikt voor Organisaties en leiders die bereid zijn te investeren in oplossingen voor de uitdagingen van een 2.0 wereld: • Executive teams • Change en programma-teams • Ondernemers Met als doel: • onderzoek van persoonlijke leiderschapsvraagstukken • onderlinge intrinsieke verbinding • effectievere samenwerking
  • 5. Waarom werkt de Wilderness Experience? Geen simulatie: echte uitdagingen Zelfsturend ontwikkelproces Sterk teamgevoel, ook na 3 dagen “Yes I did it!”
  • 6. Concreet • Lokatie: Skarvan og Roltdalen Nationaal Park, Noorwegen • Begeleiding door expeditieleider en desgewenst een executive team coach • Mogelijk van november-mei • Voorbereidingsbijeenkomst (t-2wkn) • Turn-key expeditie, inclusief alle materialen (t) – Vertrek: vrijdagavond 19:00 uur Schiphol. – Terug: maandagavond 20:00 uur • Integratieworkshop (t+6wkn)
  • 7. Wie zijn wij? • Expedition Factory BV • Opgericht in 2008, founders Remco Timmermans en Edser Kuiper – Persoonlijke passie voor de Arctische wereld – Geloof in menselijkheid in business • Drie pijlers: 1. Managementervaring, 2. Teamtraining en 3. Expeditieskills • Samenwerking met gerenommeerde trainings- en kennisinstituten mbt leiderschap en klimaatsverandering • Thema’s: – Wilderness Experience – Menselijke verbinding – Persoonlijk en maatschappelijk leiderschap – Klimaatbewustwording – Duurzame principes