SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 37
Öğretmenlik Mesleği
Genel Yeterlikleri
(Devam)
Mustafa Tektaş No:2010215036 Böte/3-B
Ögr. Gör. Tijen
AKADA
Öğrenciler bu sunumun sonunda:
Öğretmen mesleği genel yeterliklerinden;
1. Öğrenmeyi, gelişimi izleme ve
değerlendirme,
2. Okul-aile ve toplum ilişkileri,
3. Program ve içerik bilgisinin
Alt alan yeterlik alanları ve performans
göstergeleri hakkında bilgi sahibi olacaklardır.
O Sonuç değerlendirmesi hakkında bilgi sahibi
olacaklardır.
Hedef ve Kazanımlar
2
O Öğretim ortamlarının temel unsurlarından
biri olan ölçme ve değerlendirme,
öğretmene öğrencilerinin gelişimini izleme
ve hedeflenen başarıya ne derece
ulaşıldığını tespit etme imkanı sağlar.
D. Öğrenmeyi, Gelişimi İzleme ve
Değerlendirme (1/3)
3
O Öğretmen ölçme ve değerlendirme
görevini öğrenme sürecinin tamamını
kapsayacak şekilde organize etmelidir.
O Bu kapsam sürecinde sürekli bir şekilde
öğrencilerini değerlendirmeli ve
değerlendirme sonucunda öğrenme
eksiklerini tespit edip bunların giderilmesi
için çalışmalıdır.
D. Öğrenmeyi, Gelişimi İzleme ve
Değerlendirme (2/3)
4
Ölçme ve değerlendirme işi planlı bir
şekilde yapılmalıdır. Planda, ölçme ve
değerlendirmenin amaçları belirlenir ve bu
amaca uygun ölçme aracı geliştirilir.
Ayrıca öğretmen, öğrencilerinin kendilerini
ve akranlarını geliştirmeleri için çeşitli
stratejiler belirlemelidir.
D. Öğrenmeyi, Gelişimi İzleme ve
Değerlendirme (3/3)
5
Öğrenmeyi, Gelişimi İzleme ve Değerlendirme
Alt Alan Yeterlilikleri ve Performans
Göstergeleri (1/2)
ALT YETERLİK ALANLARI TEMEL PERFORMANS
GÖSTERGELERİ
 Ölçme ve değerlendirme yöntem
ve tekniklerini belirleme.
 Öğretmen ölçme ve değerlendirme
konusunda sahip olduğu kuramsal
bilgiyi kullanarak ölçme ve
değerlendirme stratejileri ve bunlar
için gerekli ölçme araçları geliştirir, bu
araçların geçerlik ve güvenirlik
testlerini yapar, uygular.
 Değişik ölçme tekniklerini
kullanarak öğrencinin öğrenmelerini
ölçme.
 Ölçme sonuçlarını organize eder,
kullanılır biçime getirir,sonuçların
değerlendirilmesini yaparak sonuçlar
ışığında öğretim ortamının gelişimini
gözden geçirir.
6
ALT YETERLİK ALANLARI TEMEL PERFORMANS
GÖSTERGELERİ
 Verileri analiz ederek yorumlama,
öğrencinin gelişim ve öğrenmesi
hakkında geri bildirim sağlama.
 Öğrencilerin, öğretim ortamının,
ölçme araçlarının sürekli bir şekilde
gözden geçirerek bunları daha verimli
hâle getirir.
 Sonuçlara göre öğretme-öğrenme
sürecini gözden geçirme
 Değerlendirme sonuçları
öğrencinin gelişimini desteklemek
doğrultusunda ilgili kişi ve birimler ile
paylaşılır.
Öğrenmeyi, Gelişimi İzleme ve Değerlendirme
Alt Alan Yeterlilikleri ve Performans
Göstergeleri (2/2)
7
E. Okul-Aile ve Toplum
İlişkileri 1/3
Öğrenme üzerine ortaya atılan
öğrenme kuramlarının büyük bir
çoğunluğu çevrenin öğrenme üzerindeki
etkisini kabul etmişlerdir.
Dolayısıyla etki derecesi farklı
olmakla beraber öğrencinin içinde
yaşadığı aile, toplum, okul vb. sosyal
çevrelerin öğrencinin öğrenmesi üzerinde
etkili olduğu bilimsel bir gerçektir.
8
Öğretmen bu bilimsel gerçekten yola
çıkarak öğrenme sürecinin sadece sınıf
ortamı ile sınırlı olmayıp, öğrencinin
sosyal çevresi ile de sürdürülebilirliğini
sağlamalıdır. Öğretmen öğrencilerinin
içinde yaşadığı sosyal çevreyi tanımalı,
öğrencinin öğrenmesini destekleyecek
dinamikleri bulmalı ve kullanmalıdır.
E. Okul-Aile ve Toplum
İlişkileri 2/3
9
Öğretmen, okulu öğrencinin hayatının
bir parçası haline getirmeli, bu konuda
liderlik yapmalı, planlanan aktivitelere
katılmalı ve bir parçası olmalıdır.
Öğrenci kitaplar arasında
boğulmamalı, okul içinde düzenlenen
bilimsel eğlenceler, yarışmalar, araştırma
çalışmaları, bilimsel ve sosyal aktiviteler
içerisinde yer alarak da okul ile iletişim
hâlinde olmalıdır.
E. Okul-Aile ve Toplum
İlişkileri 3/3
10
Okul, Aile ve Toplum İlişkileri Alt
Alan Yeterlikleri ve Performans
Göstergeleri (1/2)
ALT YETERLİK ALANLARI TEMEL PERFORMANS
GÖSTERGELERİ
 Çevreyi tanıma
 Çevre olanaklarından yararlanma
 Okulu kültür merkezi durumuna
getirme
 Öğrencilerin içerisinde yaşadığı
çevreyi tanır, öğretim plan ve
aktivitelerini çevresel faktörlere göre
düzenler ve yürütür.
 Okul çevresinde yer alan kurum,
kuruluş, sivil toplum örgütleri, aileler
vb gruplar ile sürekli bir iletişim kurar
ve işbirliği yapar, öğrencinin, okulun
ve çevrenin gelişimi yönünde çalışır.
11
ALT YETERLİK ALANLARI TEMEL PERFORMANS
GÖSTERGELERİ
 Aileyi tanıma ve ailelerle ilişkilerde
tarafsızlık
 Aile katılımı ve işbirliği sağlama
 Öğretim aktivitelerinde çevresel
değerlere yer verir, alan ile ilgili
içerikte çevresel şartlara göre
düzenlemeler, değişiklikler yapar.
 Aileler ile iletişim hâlinde olur,
seminer,toplantı ve benzeri faaliyetler
ile onları tanır, onların değerlerine
saygı duyar, ön yargısız
davranır,öğretim sürecine aktif
katılımlarını sağlar.
Okul, Aile ve Toplum İlişkileri Alt
Alan Yeterlikleri ve Performans
Göstergeleri (2/2)
12
F. Program ve İçerik Bilgisi
Öğretmenden beklenen nihai görev,
millî eğitim amaç ve hedeflerini
gerçekleştirmesidir. Ayrıca, uzmanlık
alanı ile ilgili bir programı uygulaması,
değerlendirmesi ve gerektiğinde
değişikliler yapabilmesi beklenmektedir.
Bu yeterlik alanı ile öğretmenin,
formal eğitimin en temel öğesinin
gereklerini yerine getirebilmesi bir yeterlik
olarak tanımlanmaktadır.
13
Program ve İçerik Bilgisi Alt Alan
Yeterlikleri ve Performans Göstergeleri
ALT YETERLİK ALANLARI TEMEL PERFORMANS
GÖSTERGELERİ
 Türk Millî Eğitiminin amaçları ve
ilkeleri
 Özel alan öğretim programı bilgisi
ve uygulama becerisi
 Özel alan öğretim programını
izleme değerlendirme ve geliştirme
 Türk Millî Eğitiminin temel amaç ve
ilkelerini bilir, ve eğitim öğretim
faaliyetlerini bu doğrultuda
gerçekleştirir.
 Alana ait programın amaç ve
ilkelerini bilir, uygular ve gerektiğinde
değişiklikler yaparak gelişimine
katkıda bulunur.
 Alanı ile ilgili öğrencilerin
öğrenmede zorluk çektiği konuları
belirler, bunlar için farklı pedagojik
yaklaşımları uygulayarak öğrencilere
yardımcı olur.
14
G. Sonuç Değerlendirmesi(1/4)
Her meslekte olduğu gibi
öğretmenlikte de başarının ölçülmesi,
görevlerin ne derece yerine getirildiğinin
değerlendirilmesi, hem mesleğin gelişimi
hem de bireylerin gelişimi açısından
önemlidir. Bunlardan en önemlisi
öğretmenliğe yeni katılacak bir öğretmenin
kendisinden nelerin beklendiğini bilmesi
onun ve öğrencilerin başarısı açısından
önemlidir.
15
Günümüzde, geleneksel yaklaşım
terk edilerek yerine yapılandırmacı
yaklaşım ile, öğrencilerin merkezde
olduğu bir sistem sürdürülmektedir.
Öğretmen, öğrencinin okul hayatı
dışındaki sosyal çevresi hakkında bilgi
sahibi olan öğretim ortam ve sürecini
bunlara göre düzenleyen,
değerlendirmeler yapan ve gerektiğinde
değişiklikler yapan bir konuma getirilmiştir.
G. Sonuç Değerlendirmesi(2/4)
16
Bu yeterlikler ile öğretmenden
öğrencinin öğrenmesinde etkili olan aile,
sivil toplum örgütleri, kurum ve kuruluşlar
gibi diğer paydaşlar ile iletişim kurma,
işbirliği geliştirme ve onların eğitim ve
öğretim sürecine aktif katılımlarını
sağlaması beklenmektedir.
G. Sonuç Değerlendirmesi(3/4)
17
Bu yeterlikler çerçevesinde çizilen
görevlerin yerine getirilmesinde özellikle
vurgu yapılan noktalardan bir tanesi de,
öğretmenin, eğitim-öğretim sürecine dahil
olan bireylerin bireysel farklıklarını göz
önüne alarak demokratik bir ortam
oluşturmasına yardımcı olması
sağlanmalıdır.
G. Sonuç Değerlendirmesi(4/4)
18
Performans
Soruları
I- Ölçme ve değerlendirme yöntem ve teknikleri
belirleme
II- Sonuçlara göre öğrenme öğretme sürecini
gözden geçirme
III-Öğretim araçlarını gözden geçirme
A) I, II ve III
B) I ve III
C) Yalnız I
D) I ve II
1).Aşağıdakilerden hangisinde öğrenmeyi,
gelişimi izleme ve değerlendirme at
yeterlik alanları bir arada verilmiştir? (1/3)
İpucu 1
İpucu 2
Öğretmen ölçme ve değerlendirme
konusunda sahip olduğu kuramsal bilgiyi
kullanarak strateji geliştirir.
Soruya
Dön
Değerlendirmelerini öğrencinin gelişimini
desteklemek için bilgilerini ilgili kişilerle
paylaşır.
Soruya
Dön
Yanlış cevap üzgünüm. Tekrar dene.
Soruya
Dön
Tebrikler doğru cevap. Ayrıca öğretmen
değişik ölçme teknikleri kullanarak
öğrenenin öğrenmelerini ölçebilir.
Sonraki Soru
I- Çevreyi tanıma
II- Sosyal çevrenin tepkilerini önemsememe
III- Okulu kültür merkezi durumuna getirme
A) I, II ve III
B) I ve II
C) II ve III
D) I ve III
2). Aşağıdakilerden hangisi okul-aile ve
toplum ilişkileri alt yeterlik alanları bir
arada verilmiştir? (2/3)
İpucu 1
İpucu 2
Öğrenci , öğretim plan ve aktivitesini
düzenler ve yürütür.
Soruya
Dön
Öğrenci sivil toplum örgütleriyle iletişim
kurar ve işbirliği yapar.
Soruya
Dön
Yanlış cevap üzgünüm. Tekrar dene.
Soruya
Dön
Tebrikler doğru cevap.
Sonraki Soru
A) Programı tanıma
B) İçerik ve değerlendirme yöntem ve tekniklerini
belirleme
C) Özel alan öğretim program bilgisi ve uygulama
becerisi
D) İçerik bilgisine dayalı işbirliği sağlama
3). Aşağıdakilerden hangisi program ve
içerik bilgisi alt yeterlik alanına aittir?(3/3)
İpucu 1
İpucu 2
Programın amaç ve ilkelerini bilir.
Soruya
Dön
Değişiklikler yaparak gelişimine katkı da
sağlar.
Soruya
Dön
Yanlış cevap üzgünüm. Tekrar dene.
Soruya
Dön
Tebrikler doğru cevap.
Değerlendirme Sorularına Geç
Değerlendirme
Soruları
A) Öğrenme sürecinin sonunda
gerçekleştirmelidir.
B) Öğrenme süreci bitmeden çoğu
konuyu işledikten sonra
gerçekleştirmelidir.
C) Öğrenme sürecinin tamamını
kapsayacak şekilde organize etmelidir.
D) Öğrenme sürecinin başında
gerçekleştirmelidir.
1). Öğretmen ölçme ve değerlendirme
görevini nasıl bir süreçte
gerçekleştirmelidir? (1/2)
A) Öğrencilerin içerisinde yaşadığı çevreyi
tanır.
B) Aileler öğretim sürecine katılım
sağlamaz.
C) Öğretim aktivitelerinde çevresel
değerlere yön verir.
D) Aileler ile iletişim halinde olur.
2-Okul, aile ve toplum ilişkileri alt
alan yeterlilikleri ile ilgili
verilenlerden hangisi yanlıştır?(2/2)

Weitere ähnliche Inhalte

Was ist angesagt?

Tehberlik Birimi İlişki Semineri
Tehberlik Birimi İlişki SemineriTehberlik Birimi İlişki Semineri
Tehberlik Birimi İlişki Seminerienderunliseleri
 
Sınıf Yönetimi Yaklaşımları ve Anlayışları
Sınıf Yönetimi Yaklaşımları ve AnlayışlarıSınıf Yönetimi Yaklaşımları ve Anlayışları
Sınıf Yönetimi Yaklaşımları ve AnlayışlarıŞaban Yıldız
 
AÇIK VE UZAKTAN ÖĞRENMEDE ÖĞRETEN VE ÖĞRENEN ROLLERİ
AÇIK VE UZAKTAN ÖĞRENMEDE ÖĞRETEN VE ÖĞRENEN ROLLERİAÇIK VE UZAKTAN ÖĞRENMEDE ÖĞRETEN VE ÖĞRENEN ROLLERİ
AÇIK VE UZAKTAN ÖĞRENMEDE ÖĞRETEN VE ÖĞRENEN ROLLERİMelikeGrbz1
 
Bireyi tanima teknikleri
Bireyi tanima teknikleriBireyi tanima teknikleri
Bireyi tanima tekniklerinihattt
 
Sınıfyont. yenı slayt
Sınıfyont. yenı slaytSınıfyont. yenı slayt
Sınıfyont. yenı slaytdogukansurer1
 
Sorun davranışları yönetimi
Sorun davranışları yönetimiSorun davranışları yönetimi
Sorun davranışları yönetimiHuseyin963
 
İstenmeyen davranişlarin yöneti̇mi̇.meltem
İstenmeyen davranişlarin yöneti̇mi̇.meltemİstenmeyen davranişlarin yöneti̇mi̇.meltem
İstenmeyen davranişlarin yöneti̇mi̇.meltemmeltemuzunoglu
 
18310611010 Ödevim hakkında slayt sunum
18310611010 Ödevim hakkında slayt sunum18310611010 Ödevim hakkında slayt sunum
18310611010 Ödevim hakkında slayt sunumAbdullahGzkran
 
Sınıf yerleşim düzeni kadir
Sınıf yerleşim düzeni kadirSınıf yerleşim düzeni kadir
Sınıf yerleşim düzeni kadirŞaban Yıldız
 
Açik ve uzaktan öğretimde öğreten ve öğrenen rolleri
Açik ve uzaktan öğretimde öğreten ve öğrenen rolleriAçik ve uzaktan öğretimde öğreten ve öğrenen rolleri
Açik ve uzaktan öğretimde öğreten ve öğrenen rolleriTahaAKGN1
 
Açık ve Uzaktan Öğretimde Öğreten ve Öğrenen Rolleri
Açık ve Uzaktan Öğretimde Öğreten ve Öğrenen RolleriAçık ve Uzaktan Öğretimde Öğreten ve Öğrenen Rolleri
Açık ve Uzaktan Öğretimde Öğreten ve Öğrenen RolleriERENCEEN
 

Was ist angesagt? (18)

Zaman yönetimi
Zaman yönetimiZaman yönetimi
Zaman yönetimi
 
Tehberlik Birimi İlişki Semineri
Tehberlik Birimi İlişki SemineriTehberlik Birimi İlişki Semineri
Tehberlik Birimi İlişki Semineri
 
Sınıf Yönetimi Yaklaşımları ve Anlayışları
Sınıf Yönetimi Yaklaşımları ve AnlayışlarıSınıf Yönetimi Yaklaşımları ve Anlayışları
Sınıf Yönetimi Yaklaşımları ve Anlayışları
 
AÇIK VE UZAKTAN ÖĞRENMEDE ÖĞRETEN VE ÖĞRENEN ROLLERİ
AÇIK VE UZAKTAN ÖĞRENMEDE ÖĞRETEN VE ÖĞRENEN ROLLERİAÇIK VE UZAKTAN ÖĞRENMEDE ÖĞRETEN VE ÖĞRENEN ROLLERİ
AÇIK VE UZAKTAN ÖĞRENMEDE ÖĞRETEN VE ÖĞRENEN ROLLERİ
 
Bireyi tanima teknikleri
Bireyi tanima teknikleriBireyi tanima teknikleri
Bireyi tanima teknikleri
 
Sınıfyont. yenı slayt
Sınıfyont. yenı slaytSınıfyont. yenı slayt
Sınıfyont. yenı slayt
 
Sorun davranışları yönetimi
Sorun davranışları yönetimiSorun davranışları yönetimi
Sorun davranışları yönetimi
 
Sınıf yönetimi
Sınıf yönetimi   Sınıf yönetimi
Sınıf yönetimi
 
İstenmeyen davranişlarin yöneti̇mi̇.meltem
İstenmeyen davranişlarin yöneti̇mi̇.meltemİstenmeyen davranişlarin yöneti̇mi̇.meltem
İstenmeyen davranişlarin yöneti̇mi̇.meltem
 
18310611010 Ödevim hakkında slayt sunum
18310611010 Ödevim hakkında slayt sunum18310611010 Ödevim hakkında slayt sunum
18310611010 Ödevim hakkında slayt sunum
 
Sınıf yerleşim düzeni kadir
Sınıf yerleşim düzeni kadirSınıf yerleşim düzeni kadir
Sınıf yerleşim düzeni kadir
 
SINIF YÖNETİMİ
SINIF YÖNETİMİSINIF YÖNETİMİ
SINIF YÖNETİMİ
 
Açik ve uzaktan öğretimde öğreten ve öğrenen rolleri
Açik ve uzaktan öğretimde öğreten ve öğrenen rolleriAçik ve uzaktan öğretimde öğreten ve öğrenen rolleri
Açik ve uzaktan öğretimde öğreten ve öğrenen rolleri
 
KPSS10.COM
KPSS10.COMKPSS10.COM
KPSS10.COM
 
Sinif yon
Sinif yonSinif yon
Sinif yon
 
Sınıf yönetimi
Sınıf yönetimiSınıf yönetimi
Sınıf yönetimi
 
A
AA
A
 
Açık ve Uzaktan Öğretimde Öğreten ve Öğrenen Rolleri
Açık ve Uzaktan Öğretimde Öğreten ve Öğrenen RolleriAçık ve Uzaktan Öğretimde Öğreten ve Öğrenen Rolleri
Açık ve Uzaktan Öğretimde Öğreten ve Öğrenen Rolleri
 

Ähnlich wie öğretmen yeterlikleri

öğRetmen yeterlilikleri arif-samet-demir-mustafa
öğRetmen yeterlilikleri arif-samet-demir-mustafaöğRetmen yeterlilikleri arif-samet-demir-mustafa
öğRetmen yeterlilikleri arif-samet-demir-mustafapoyraz92
 
Öğretmen Yeterlikleri
Öğretmen YeterlikleriÖğretmen Yeterlikleri
Öğretmen YeterlikleriDemirşan Alp
 
BT Öğretmen Yeterlikleri
BT Öğretmen YeterlikleriBT Öğretmen Yeterlikleri
BT Öğretmen YeterlikleriEmre Aydın
 
öğRetmen yeterlilikleri (1) (1)
öğRetmen yeterlilikleri (1) (1)öğRetmen yeterlilikleri (1) (1)
öğRetmen yeterlilikleri (1) (1)deubotetijenakada
 
Bilişim Teknolojilerinde Öğretmen Yeterlikleri
Bilişim Teknolojilerinde Öğretmen YeterlikleriBilişim Teknolojilerinde Öğretmen Yeterlikleri
Bilişim Teknolojilerinde Öğretmen YeterlikleriDemirşan Alp
 
Serdar sınıf yönetimi
Serdar sınıf yönetimiSerdar sınıf yönetimi
Serdar sınıf yönetimipashasoner
 
2002 eği̇ti̇mbi̇li̇mleri̇sor uvecevaplari.kpssdershanesi.net
2002 eği̇ti̇mbi̇li̇mleri̇sor uvecevaplari.kpssdershanesi.net2002 eği̇ti̇mbi̇li̇mleri̇sor uvecevaplari.kpssdershanesi.net
2002 eği̇ti̇mbi̇li̇mleri̇sor uvecevaplari.kpssdershanesi.netKpssDershanesi.NET
 
Açık ve uzaktan öğrenme
Açık ve uzaktan öğrenmeAçık ve uzaktan öğrenme
Açık ve uzaktan öğrenmeMERVENURUAR
 
Akti̇f öğrenme
Akti̇f öğrenme Akti̇f öğrenme
Akti̇f öğrenme poyraz92
 
Aktif öğrenme
Aktif öğrenmeAktif öğrenme
Aktif öğrenmebetulword
 
Akti̇f öğrenme
Akti̇f öğrenme Akti̇f öğrenme
Akti̇f öğrenme poyraz92
 
Akti̇f öğrenme
Akti̇f öğrenme Akti̇f öğrenme
Akti̇f öğrenme haticepress
 
öğRetmenlik mesleğinin yeterlikleri aziz özdemir
öğRetmenlik mesleğinin yeterlikleri aziz özdemiröğRetmenlik mesleğinin yeterlikleri aziz özdemir
öğRetmenlik mesleğinin yeterlikleri aziz özdemirAziz Özdemir
 
öğRetmenlik mesleğinin yeterlikleri aziz özdemir
öğRetmenlik mesleğinin yeterlikleri aziz özdemiröğRetmenlik mesleğinin yeterlikleri aziz özdemir
öğRetmenlik mesleğinin yeterlikleri aziz özdemirAziz Özdemir
 
öLçMe Ve Değ.Metni
öLçMe Ve Değ.MetniöLçMe Ve Değ.Metni
öLçMe Ve Değ.Metniderslopedi
 
EĞİTİM, ÖĞRETİM, ÖĞRENME VE DEĞERLENDİRME SÜRECİNDE ETİK İLKELER.pptx
EĞİTİM, ÖĞRETİM, ÖĞRENME VE DEĞERLENDİRME SÜRECİNDE ETİK İLKELER.pptxEĞİTİM, ÖĞRETİM, ÖĞRENME VE DEĞERLENDİRME SÜRECİNDE ETİK İLKELER.pptx
EĞİTİM, ÖĞRETİM, ÖĞRENME VE DEĞERLENDİRME SÜRECİNDE ETİK İLKELER.pptxecemaktop
 
RUMEYSA ÜNAL AÇIK VE UZAKTAN ÖĞRETİMDE ÖĞRETEN VE ÖĞRENEN ROLLERİ
RUMEYSA ÜNAL AÇIK VE UZAKTAN ÖĞRETİMDE ÖĞRETEN VE ÖĞRENEN  ROLLERİ RUMEYSA ÜNAL AÇIK VE UZAKTAN ÖĞRETİMDE ÖĞRETEN VE ÖĞRENEN  ROLLERİ
RUMEYSA ÜNAL AÇIK VE UZAKTAN ÖĞRETİMDE ÖĞRETEN VE ÖĞRENEN ROLLERİ Rumeysa ÜNAL
 

Ähnlich wie öğretmen yeterlikleri (20)

öğRetmen yeterlilikleri arif-samet-demir-mustafa
öğRetmen yeterlilikleri arif-samet-demir-mustafaöğRetmen yeterlilikleri arif-samet-demir-mustafa
öğRetmen yeterlilikleri arif-samet-demir-mustafa
 
Öğretmen Yeterlikleri
Öğretmen YeterlikleriÖğretmen Yeterlikleri
Öğretmen Yeterlikleri
 
BT Öğretmen Yeterlikleri
BT Öğretmen YeterlikleriBT Öğretmen Yeterlikleri
BT Öğretmen Yeterlikleri
 
öğRetmen yeterlilikleri (1) (1)
öğRetmen yeterlilikleri (1) (1)öğRetmen yeterlilikleri (1) (1)
öğRetmen yeterlilikleri (1) (1)
 
Bilişim Teknolojilerinde Öğretmen Yeterlikleri
Bilişim Teknolojilerinde Öğretmen YeterlikleriBilişim Teknolojilerinde Öğretmen Yeterlikleri
Bilişim Teknolojilerinde Öğretmen Yeterlikleri
 
Serdar sınıf yönetimi
Serdar sınıf yönetimiSerdar sınıf yönetimi
Serdar sınıf yönetimi
 
2002 eği̇ti̇mbi̇li̇mleri̇sor uvecevaplari.kpssdershanesi.net
2002 eği̇ti̇mbi̇li̇mleri̇sor uvecevaplari.kpssdershanesi.net2002 eği̇ti̇mbi̇li̇mleri̇sor uvecevaplari.kpssdershanesi.net
2002 eği̇ti̇mbi̇li̇mleri̇sor uvecevaplari.kpssdershanesi.net
 
Da
DaDa
Da
 
Açık ve uzaktan öğrenme
Açık ve uzaktan öğrenmeAçık ve uzaktan öğrenme
Açık ve uzaktan öğrenme
 
Sunum
SunumSunum
Sunum
 
Akti̇f öğrenme
Akti̇f öğrenme Akti̇f öğrenme
Akti̇f öğrenme
 
Aktif öğrenme
Aktif öğrenmeAktif öğrenme
Aktif öğrenme
 
Akti̇f öğrenme
Akti̇f öğrenme Akti̇f öğrenme
Akti̇f öğrenme
 
Akti̇f öğrenme
Akti̇f öğrenme Akti̇f öğrenme
Akti̇f öğrenme
 
BaşArıLı OlmanıN 7 SıRrı
BaşArıLı OlmanıN 7 SıRrıBaşArıLı OlmanıN 7 SıRrı
BaşArıLı OlmanıN 7 SıRrı
 
öğRetmenlik mesleğinin yeterlikleri aziz özdemir
öğRetmenlik mesleğinin yeterlikleri aziz özdemiröğRetmenlik mesleğinin yeterlikleri aziz özdemir
öğRetmenlik mesleğinin yeterlikleri aziz özdemir
 
öğRetmenlik mesleğinin yeterlikleri aziz özdemir
öğRetmenlik mesleğinin yeterlikleri aziz özdemiröğRetmenlik mesleğinin yeterlikleri aziz özdemir
öğRetmenlik mesleğinin yeterlikleri aziz özdemir
 
öLçMe Ve Değ.Metni
öLçMe Ve Değ.MetniöLçMe Ve Değ.Metni
öLçMe Ve Değ.Metni
 
EĞİTİM, ÖĞRETİM, ÖĞRENME VE DEĞERLENDİRME SÜRECİNDE ETİK İLKELER.pptx
EĞİTİM, ÖĞRETİM, ÖĞRENME VE DEĞERLENDİRME SÜRECİNDE ETİK İLKELER.pptxEĞİTİM, ÖĞRETİM, ÖĞRENME VE DEĞERLENDİRME SÜRECİNDE ETİK İLKELER.pptx
EĞİTİM, ÖĞRETİM, ÖĞRENME VE DEĞERLENDİRME SÜRECİNDE ETİK İLKELER.pptx
 
RUMEYSA ÜNAL AÇIK VE UZAKTAN ÖĞRETİMDE ÖĞRETEN VE ÖĞRENEN ROLLERİ
RUMEYSA ÜNAL AÇIK VE UZAKTAN ÖĞRETİMDE ÖĞRETEN VE ÖĞRENEN  ROLLERİ RUMEYSA ÜNAL AÇIK VE UZAKTAN ÖĞRETİMDE ÖĞRETEN VE ÖĞRENEN  ROLLERİ
RUMEYSA ÜNAL AÇIK VE UZAKTAN ÖĞRETİMDE ÖĞRETEN VE ÖĞRENEN ROLLERİ
 

Mehr von Mustafa Tektaş (13)

öğRenci özellikleri
öğRenci özellikleriöğRenci özellikleri
öğRenci özellikleri
 
öğRetimde yeni yaklasımlar
öğRetimde yeni yaklasımlaröğRetimde yeni yaklasımlar
öğRetimde yeni yaklasımlar
 
Mali 2010215039
Mali 2010215039Mali 2010215039
Mali 2010215039
 
öLçme sunu
öLçme sunuöLçme sunu
öLçme sunu
 
Carroll’un okulda ögrenme modeli
Carroll’un  okulda ögrenme modeliCarroll’un  okulda ögrenme modeli
Carroll’un okulda ögrenme modeli
 
Sunumwiki
SunumwikiSunumwiki
Sunumwiki
 
öğRetim yöntemleri
öğRetim yöntemleriöğRetim yöntemleri
öğRetim yöntemleri
 
Bt ortamlari
Bt ortamlariBt ortamlari
Bt ortamlari
 
Etik
EtikEtik
Etik
 
Mikro öğretim
Mikro öğretimMikro öğretim
Mikro öğretim
 
öğRetim yöntemleri
öğRetim yöntemleriöğRetim yöntemleri
öğRetim yöntemleri
 
Kolb
KolbKolb
Kolb
 
Web 2.0 Blog
Web 2.0 BlogWeb 2.0 Blog
Web 2.0 Blog
 

öğretmen yeterlikleri

  • 1. Öğretmenlik Mesleği Genel Yeterlikleri (Devam) Mustafa Tektaş No:2010215036 Böte/3-B Ögr. Gör. Tijen AKADA
  • 2. Öğrenciler bu sunumun sonunda: Öğretmen mesleği genel yeterliklerinden; 1. Öğrenmeyi, gelişimi izleme ve değerlendirme, 2. Okul-aile ve toplum ilişkileri, 3. Program ve içerik bilgisinin Alt alan yeterlik alanları ve performans göstergeleri hakkında bilgi sahibi olacaklardır. O Sonuç değerlendirmesi hakkında bilgi sahibi olacaklardır. Hedef ve Kazanımlar 2
  • 3. O Öğretim ortamlarının temel unsurlarından biri olan ölçme ve değerlendirme, öğretmene öğrencilerinin gelişimini izleme ve hedeflenen başarıya ne derece ulaşıldığını tespit etme imkanı sağlar. D. Öğrenmeyi, Gelişimi İzleme ve Değerlendirme (1/3) 3
  • 4. O Öğretmen ölçme ve değerlendirme görevini öğrenme sürecinin tamamını kapsayacak şekilde organize etmelidir. O Bu kapsam sürecinde sürekli bir şekilde öğrencilerini değerlendirmeli ve değerlendirme sonucunda öğrenme eksiklerini tespit edip bunların giderilmesi için çalışmalıdır. D. Öğrenmeyi, Gelişimi İzleme ve Değerlendirme (2/3) 4
  • 5. Ölçme ve değerlendirme işi planlı bir şekilde yapılmalıdır. Planda, ölçme ve değerlendirmenin amaçları belirlenir ve bu amaca uygun ölçme aracı geliştirilir. Ayrıca öğretmen, öğrencilerinin kendilerini ve akranlarını geliştirmeleri için çeşitli stratejiler belirlemelidir. D. Öğrenmeyi, Gelişimi İzleme ve Değerlendirme (3/3) 5
  • 6. Öğrenmeyi, Gelişimi İzleme ve Değerlendirme Alt Alan Yeterlilikleri ve Performans Göstergeleri (1/2) ALT YETERLİK ALANLARI TEMEL PERFORMANS GÖSTERGELERİ  Ölçme ve değerlendirme yöntem ve tekniklerini belirleme.  Öğretmen ölçme ve değerlendirme konusunda sahip olduğu kuramsal bilgiyi kullanarak ölçme ve değerlendirme stratejileri ve bunlar için gerekli ölçme araçları geliştirir, bu araçların geçerlik ve güvenirlik testlerini yapar, uygular.  Değişik ölçme tekniklerini kullanarak öğrencinin öğrenmelerini ölçme.  Ölçme sonuçlarını organize eder, kullanılır biçime getirir,sonuçların değerlendirilmesini yaparak sonuçlar ışığında öğretim ortamının gelişimini gözden geçirir. 6
  • 7. ALT YETERLİK ALANLARI TEMEL PERFORMANS GÖSTERGELERİ  Verileri analiz ederek yorumlama, öğrencinin gelişim ve öğrenmesi hakkında geri bildirim sağlama.  Öğrencilerin, öğretim ortamının, ölçme araçlarının sürekli bir şekilde gözden geçirerek bunları daha verimli hâle getirir.  Sonuçlara göre öğretme-öğrenme sürecini gözden geçirme  Değerlendirme sonuçları öğrencinin gelişimini desteklemek doğrultusunda ilgili kişi ve birimler ile paylaşılır. Öğrenmeyi, Gelişimi İzleme ve Değerlendirme Alt Alan Yeterlilikleri ve Performans Göstergeleri (2/2) 7
  • 8. E. Okul-Aile ve Toplum İlişkileri 1/3 Öğrenme üzerine ortaya atılan öğrenme kuramlarının büyük bir çoğunluğu çevrenin öğrenme üzerindeki etkisini kabul etmişlerdir. Dolayısıyla etki derecesi farklı olmakla beraber öğrencinin içinde yaşadığı aile, toplum, okul vb. sosyal çevrelerin öğrencinin öğrenmesi üzerinde etkili olduğu bilimsel bir gerçektir. 8
  • 9. Öğretmen bu bilimsel gerçekten yola çıkarak öğrenme sürecinin sadece sınıf ortamı ile sınırlı olmayıp, öğrencinin sosyal çevresi ile de sürdürülebilirliğini sağlamalıdır. Öğretmen öğrencilerinin içinde yaşadığı sosyal çevreyi tanımalı, öğrencinin öğrenmesini destekleyecek dinamikleri bulmalı ve kullanmalıdır. E. Okul-Aile ve Toplum İlişkileri 2/3 9
  • 10. Öğretmen, okulu öğrencinin hayatının bir parçası haline getirmeli, bu konuda liderlik yapmalı, planlanan aktivitelere katılmalı ve bir parçası olmalıdır. Öğrenci kitaplar arasında boğulmamalı, okul içinde düzenlenen bilimsel eğlenceler, yarışmalar, araştırma çalışmaları, bilimsel ve sosyal aktiviteler içerisinde yer alarak da okul ile iletişim hâlinde olmalıdır. E. Okul-Aile ve Toplum İlişkileri 3/3 10
  • 11. Okul, Aile ve Toplum İlişkileri Alt Alan Yeterlikleri ve Performans Göstergeleri (1/2) ALT YETERLİK ALANLARI TEMEL PERFORMANS GÖSTERGELERİ  Çevreyi tanıma  Çevre olanaklarından yararlanma  Okulu kültür merkezi durumuna getirme  Öğrencilerin içerisinde yaşadığı çevreyi tanır, öğretim plan ve aktivitelerini çevresel faktörlere göre düzenler ve yürütür.  Okul çevresinde yer alan kurum, kuruluş, sivil toplum örgütleri, aileler vb gruplar ile sürekli bir iletişim kurar ve işbirliği yapar, öğrencinin, okulun ve çevrenin gelişimi yönünde çalışır. 11
  • 12. ALT YETERLİK ALANLARI TEMEL PERFORMANS GÖSTERGELERİ  Aileyi tanıma ve ailelerle ilişkilerde tarafsızlık  Aile katılımı ve işbirliği sağlama  Öğretim aktivitelerinde çevresel değerlere yer verir, alan ile ilgili içerikte çevresel şartlara göre düzenlemeler, değişiklikler yapar.  Aileler ile iletişim hâlinde olur, seminer,toplantı ve benzeri faaliyetler ile onları tanır, onların değerlerine saygı duyar, ön yargısız davranır,öğretim sürecine aktif katılımlarını sağlar. Okul, Aile ve Toplum İlişkileri Alt Alan Yeterlikleri ve Performans Göstergeleri (2/2) 12
  • 13. F. Program ve İçerik Bilgisi Öğretmenden beklenen nihai görev, millî eğitim amaç ve hedeflerini gerçekleştirmesidir. Ayrıca, uzmanlık alanı ile ilgili bir programı uygulaması, değerlendirmesi ve gerektiğinde değişikliler yapabilmesi beklenmektedir. Bu yeterlik alanı ile öğretmenin, formal eğitimin en temel öğesinin gereklerini yerine getirebilmesi bir yeterlik olarak tanımlanmaktadır. 13
  • 14. Program ve İçerik Bilgisi Alt Alan Yeterlikleri ve Performans Göstergeleri ALT YETERLİK ALANLARI TEMEL PERFORMANS GÖSTERGELERİ  Türk Millî Eğitiminin amaçları ve ilkeleri  Özel alan öğretim programı bilgisi ve uygulama becerisi  Özel alan öğretim programını izleme değerlendirme ve geliştirme  Türk Millî Eğitiminin temel amaç ve ilkelerini bilir, ve eğitim öğretim faaliyetlerini bu doğrultuda gerçekleştirir.  Alana ait programın amaç ve ilkelerini bilir, uygular ve gerektiğinde değişiklikler yaparak gelişimine katkıda bulunur.  Alanı ile ilgili öğrencilerin öğrenmede zorluk çektiği konuları belirler, bunlar için farklı pedagojik yaklaşımları uygulayarak öğrencilere yardımcı olur. 14
  • 15. G. Sonuç Değerlendirmesi(1/4) Her meslekte olduğu gibi öğretmenlikte de başarının ölçülmesi, görevlerin ne derece yerine getirildiğinin değerlendirilmesi, hem mesleğin gelişimi hem de bireylerin gelişimi açısından önemlidir. Bunlardan en önemlisi öğretmenliğe yeni katılacak bir öğretmenin kendisinden nelerin beklendiğini bilmesi onun ve öğrencilerin başarısı açısından önemlidir. 15
  • 16. Günümüzde, geleneksel yaklaşım terk edilerek yerine yapılandırmacı yaklaşım ile, öğrencilerin merkezde olduğu bir sistem sürdürülmektedir. Öğretmen, öğrencinin okul hayatı dışındaki sosyal çevresi hakkında bilgi sahibi olan öğretim ortam ve sürecini bunlara göre düzenleyen, değerlendirmeler yapan ve gerektiğinde değişiklikler yapan bir konuma getirilmiştir. G. Sonuç Değerlendirmesi(2/4) 16
  • 17. Bu yeterlikler ile öğretmenden öğrencinin öğrenmesinde etkili olan aile, sivil toplum örgütleri, kurum ve kuruluşlar gibi diğer paydaşlar ile iletişim kurma, işbirliği geliştirme ve onların eğitim ve öğretim sürecine aktif katılımlarını sağlaması beklenmektedir. G. Sonuç Değerlendirmesi(3/4) 17
  • 18. Bu yeterlikler çerçevesinde çizilen görevlerin yerine getirilmesinde özellikle vurgu yapılan noktalardan bir tanesi de, öğretmenin, eğitim-öğretim sürecine dahil olan bireylerin bireysel farklıklarını göz önüne alarak demokratik bir ortam oluşturmasına yardımcı olması sağlanmalıdır. G. Sonuç Değerlendirmesi(4/4) 18
  • 20. I- Ölçme ve değerlendirme yöntem ve teknikleri belirleme II- Sonuçlara göre öğrenme öğretme sürecini gözden geçirme III-Öğretim araçlarını gözden geçirme A) I, II ve III B) I ve III C) Yalnız I D) I ve II 1).Aşağıdakilerden hangisinde öğrenmeyi, gelişimi izleme ve değerlendirme at yeterlik alanları bir arada verilmiştir? (1/3) İpucu 1 İpucu 2
  • 21. Öğretmen ölçme ve değerlendirme konusunda sahip olduğu kuramsal bilgiyi kullanarak strateji geliştirir. Soruya Dön
  • 22. Değerlendirmelerini öğrencinin gelişimini desteklemek için bilgilerini ilgili kişilerle paylaşır. Soruya Dön
  • 23. Yanlış cevap üzgünüm. Tekrar dene. Soruya Dön
  • 24. Tebrikler doğru cevap. Ayrıca öğretmen değişik ölçme teknikleri kullanarak öğrenenin öğrenmelerini ölçebilir. Sonraki Soru
  • 25. I- Çevreyi tanıma II- Sosyal çevrenin tepkilerini önemsememe III- Okulu kültür merkezi durumuna getirme A) I, II ve III B) I ve II C) II ve III D) I ve III 2). Aşağıdakilerden hangisi okul-aile ve toplum ilişkileri alt yeterlik alanları bir arada verilmiştir? (2/3) İpucu 1 İpucu 2
  • 26. Öğrenci , öğretim plan ve aktivitesini düzenler ve yürütür. Soruya Dön
  • 27. Öğrenci sivil toplum örgütleriyle iletişim kurar ve işbirliği yapar. Soruya Dön
  • 28. Yanlış cevap üzgünüm. Tekrar dene. Soruya Dön
  • 30. A) Programı tanıma B) İçerik ve değerlendirme yöntem ve tekniklerini belirleme C) Özel alan öğretim program bilgisi ve uygulama becerisi D) İçerik bilgisine dayalı işbirliği sağlama 3). Aşağıdakilerden hangisi program ve içerik bilgisi alt yeterlik alanına aittir?(3/3) İpucu 1 İpucu 2
  • 31. Programın amaç ve ilkelerini bilir. Soruya Dön
  • 32. Değişiklikler yaparak gelişimine katkı da sağlar. Soruya Dön
  • 33. Yanlış cevap üzgünüm. Tekrar dene. Soruya Dön
  • 36. A) Öğrenme sürecinin sonunda gerçekleştirmelidir. B) Öğrenme süreci bitmeden çoğu konuyu işledikten sonra gerçekleştirmelidir. C) Öğrenme sürecinin tamamını kapsayacak şekilde organize etmelidir. D) Öğrenme sürecinin başında gerçekleştirmelidir. 1). Öğretmen ölçme ve değerlendirme görevini nasıl bir süreçte gerçekleştirmelidir? (1/2)
  • 37. A) Öğrencilerin içerisinde yaşadığı çevreyi tanır. B) Aileler öğretim sürecine katılım sağlamaz. C) Öğretim aktivitelerinde çevresel değerlere yön verir. D) Aileler ile iletişim halinde olur. 2-Okul, aile ve toplum ilişkileri alt alan yeterlilikleri ile ilgili verilenlerden hangisi yanlıştır?(2/2)