El documento presenta una introducción a los diferentes tipos de empresas según su forma jurídica. Explica las clasificaciones de empresas individuales, societarias y mercantiles especiales. Incluye tablas resumen con detalles como el número de socios, responsabilidad, capital y fiscalidad de diferentes formas como la empresa individual, sociedad civil, sociedad colectiva, sociedad limitada y sociedad anónima.
El documento resume la legislación mercantil y fiscal. Explica que la legislación mercantil regula la actividad económica empresarial y se rige principalmente por el Código de Comercio. También habla sobre el Registro Mercantil y sus funciones de inscripción y legalización de empresas. Luego define la legislación fiscal y explica que los tributos son los principales ingresos del Estado, pudiendo ser tasas, contribuciones o impuestos, que pueden ser directos e indirectos.
Este documento resume la intervención del estado en la economía, la política fiscal, el dinero y los bancos, y la política monetaria. Explica que la política fiscal es el conjunto de modificaciones que el gobierno realiza en los ingresos y gastos públicos para influir en la actividad económica. También describe las funciones del dinero, los diferentes tipos de dinero, y el sistema financiero español, incluyendo los bancos e instituciones que intermedian entre demandantes y oferentes de recursos financieros.
Este documento trata sobre la legislación fiscal. Explica que los tributos son ingresos públicos importantes para el Estado y que pueden clasificarse en tasas, contribuciones e impuestos. Asimismo, señala que los impuestos se dividen en directos, que recaen sobre la capacidad económica de personas y empresas, e indirectos, que gravan el consumo.
El documento presenta una guía de incentivos para la inversión en Colombia. Resalta que Colombia se ha convertido en un atractivo mercado para la inversión debido a su estabilidad económica y política. Describe varias agencias gubernamentales como Proexport, ACI Medellín y ProBarranquilla que ofrecen servicios de apoyo gratuitos para atraer y apoyar a inversionistas.
La Feria Latin Dollar tiene como objetivo promover las oportunidades de negocios entre empresas latinas y estadounidenses. La feria incluirá una conferencia de prensa, apertura del evento, exposiciones de empresas e foros sobre cómo obtener capital y realizar negocios globales. El documento enfatiza que los latinos gastan $1.7 billones anualmente en Estados Unidos y que apoyar las empresas latinas fortalece tanto las economías locales como las comunidades latinas.
El documento presenta una introducción a conceptos contables básicos como personas naturales y jurídicas, impuestos nacionales y distritales, clasificaciones de empresas, cuentas contables como activos, pasivos y patrimonio, y conceptos como ingresos, gastos, costos e IVA. Explica que las personas jurídicas se constituyen mediante escritura pública o privada, y que los impuestos los sancionan el presidente a nivel nacional o alcaldes a nivel distrital. También define elementos como activos, pasivos, patrimon
Este documento presenta un diagnóstico contable dirigido a un estudiante. Contiene preguntas sobre conceptos y términos contables, así como ejercicios prácticos de registro contable. El objetivo es evaluar la comprensión del estudiante sobre temas como la estructura de las cuentas, impuestos como el IVA, y la aplicación del sistema de partida doble en diferentes transacciones comerciales.
Este documento presenta un libro práctico sobre contabilidad general. Explica conceptos básicos como la empresa, factores que permiten su actividad, clasificaciones de empresas y personas. También describe las sociedades, la escritura de constitución y aspectos generales de la contabilidad como cuentas, asientos y balances. El libro contiene 7 capítulos con ejercicios resueltos sobre temas como IVA, nóminas, inventarios, ajustes y hojas de trabajo.
El documento resume la legislación mercantil y fiscal. Explica que la legislación mercantil regula la actividad económica empresarial y se rige principalmente por el Código de Comercio. También habla sobre el Registro Mercantil y sus funciones de inscripción y legalización de empresas. Luego define la legislación fiscal y explica que los tributos son los principales ingresos del Estado, pudiendo ser tasas, contribuciones o impuestos, que pueden ser directos e indirectos.
Este documento resume la intervención del estado en la economía, la política fiscal, el dinero y los bancos, y la política monetaria. Explica que la política fiscal es el conjunto de modificaciones que el gobierno realiza en los ingresos y gastos públicos para influir en la actividad económica. También describe las funciones del dinero, los diferentes tipos de dinero, y el sistema financiero español, incluyendo los bancos e instituciones que intermedian entre demandantes y oferentes de recursos financieros.
Este documento trata sobre la legislación fiscal. Explica que los tributos son ingresos públicos importantes para el Estado y que pueden clasificarse en tasas, contribuciones e impuestos. Asimismo, señala que los impuestos se dividen en directos, que recaen sobre la capacidad económica de personas y empresas, e indirectos, que gravan el consumo.
El documento presenta una guía de incentivos para la inversión en Colombia. Resalta que Colombia se ha convertido en un atractivo mercado para la inversión debido a su estabilidad económica y política. Describe varias agencias gubernamentales como Proexport, ACI Medellín y ProBarranquilla que ofrecen servicios de apoyo gratuitos para atraer y apoyar a inversionistas.
La Feria Latin Dollar tiene como objetivo promover las oportunidades de negocios entre empresas latinas y estadounidenses. La feria incluirá una conferencia de prensa, apertura del evento, exposiciones de empresas e foros sobre cómo obtener capital y realizar negocios globales. El documento enfatiza que los latinos gastan $1.7 billones anualmente en Estados Unidos y que apoyar las empresas latinas fortalece tanto las economías locales como las comunidades latinas.
El documento presenta una introducción a conceptos contables básicos como personas naturales y jurídicas, impuestos nacionales y distritales, clasificaciones de empresas, cuentas contables como activos, pasivos y patrimonio, y conceptos como ingresos, gastos, costos e IVA. Explica que las personas jurídicas se constituyen mediante escritura pública o privada, y que los impuestos los sancionan el presidente a nivel nacional o alcaldes a nivel distrital. También define elementos como activos, pasivos, patrimon
Este documento presenta un diagnóstico contable dirigido a un estudiante. Contiene preguntas sobre conceptos y términos contables, así como ejercicios prácticos de registro contable. El objetivo es evaluar la comprensión del estudiante sobre temas como la estructura de las cuentas, impuestos como el IVA, y la aplicación del sistema de partida doble en diferentes transacciones comerciales.
Este documento presenta un libro práctico sobre contabilidad general. Explica conceptos básicos como la empresa, factores que permiten su actividad, clasificaciones de empresas y personas. También describe las sociedades, la escritura de constitución y aspectos generales de la contabilidad como cuentas, asientos y balances. El libro contiene 7 capítulos con ejercicios resueltos sobre temas como IVA, nóminas, inventarios, ajustes y hojas de trabajo.
Este documento presenta una comparación de los estados financieros de tres grandes empresas minoristas en Latinoamérica: Falabella, Cencosud y Ripley. Los estados financieros de las tres empresas siguen una estructura similar, aunque Falabella separa sus operaciones bancarias. El documento concluye que los estados financieros proporcionan una visión de la situación financiera de cada empresa y que las estructuras de cuentas son similares dentro de cada sector.
Este documento presenta algunos de los principios y conceptos básicos de la contabilidad, incluyendo la equidad, moneda en cuenta, devengado, ejercicio, objetividad, bienes económicos, valoración del costo, empresa en marcha. También compara la contabilidad con la tenencia de libros y describe brevemente los objetivos de la contabilidad de proporcionar información sobre hechos económicos.
Este documento presenta varios principios y conceptos básicos de la contabilidad. Define términos como ente, bienes económicos, moneda en cuenta, devengando, ejercicio, objetividad y empresa en marcha. También compara la contabilidad con la teneduría de libros y presenta un cuadro comparativo de ambas. Finalmente, enumera los objetivos de la contabilidad como proporcionar información sobre hechos económicos.
Proexport es la organización encargada de promover las exportaciones no tradicionales, el turismo internacional y la inversión extranjera en Colombia. Ofrece servicios de apoyo a empresarios para facilitar su estrategia de internacionalización, identificar oportunidades de mercado, y contactar potenciales clientes en el extranjero. Su misión es contribuir al crecimiento económico del país a través de la promoción de estas actividades.
Este documento clasifica las empresas según su actividad, origen del capital y tamaño. Según su actividad, las empresas se dividen en industriales, comerciales y de servicios. Dependiendo del origen del capital, las empresas son públicas, privadas o mixtas. Finalmente, de acuerdo a su tamaño, las empresas pueden ser pequeñas, medianas o grandes, determinado por factores como el capital, empleados, ventas o producción.
Este documento clasifica las empresas según su actividad, origen del capital y tamaño. Según su actividad, las empresas se dividen en industriales, comerciales y de servicios. Dependiendo del origen del capital, las empresas son públicas, privadas o mixtas. Finalmente, de acuerdo a su tamaño, las empresas pueden ser pequeñas, medianas o grandes, determinado por factores como el capital, empleados, ventas o producción.
Este documento resume los pasos para la constitución legal de una empresa en Perú. Explica que primero se debe identificar la razón social y elaborar una minuta, luego llevar a cabo la constitución notarial y la inscripción en los registros públicos. Además, cubre trámites como obtener el RUC, licencia municipal, registro patronal y apertura de libros contables. El propósito es proveer una guía general de los requisitos legales para establecer formalmente una empresa en el país.
Este documento recopila datos sobre participantes en cursos y sobre empresas de industria y artesanía para registrar información sobre la producción industrial y artesanal. Solicita detalles como el nombre, correo electrónico, cédula de identidad del participante, y datos de la empresa como el nombre, rubro, productos, NIT, dirección, ventas, inversiones, empleos generados y tamaño de la empresa.
El documento describe los conceptos básicos de una empresa, incluyendo su etimología, elementos, tipos, objetivos y los pasos legales para establecer una. Una empresa es una organización que combina recursos naturales, capital y trabajo para satisfacer las necesidades del mercado y generar ganancias o beneficios sociales. Los pasos para establecer una incluyen elaborar documentos legales, obtener permisos y registrarse ante las autoridades correspondientes.
Este documento presenta información sobre La Polar, una de las principales cadenas minoristas de Chile. En 3 oraciones resume que La Polar fue adquirida en 1999 por Southern Cross Group luego de enfrentar problemas financieros. Desde entonces, la compañía ha experimentado un fuerte crecimiento, con aumentos de 131% en ingresos y 1001% en utilidades entre 2000-2002, posicionándola como la cuarta cadena minorista del país. El documento también proporciona detalles sobre la estructura de negocios, directorio y planes de expansión de La Polar.
Escuela de Comercio y Administración por Andrea Muesesandreamueses91
Este documento clasifica las empresas según su actividad, origen del capital y tamaño. Define las empresas industriales, comerciales y de servicios. Explica que las empresas pueden ser públicas, privadas o mixtas dependiendo de su capital. Finalmente, establece criterios como el financiero, personal ocupado, ventas y producción para determinar si una empresa es pequeña, mediana o grande según su tamaño.
Este documento describe los diferentes tipos de empresas. Las empresas se pueden clasificar por su tamaño (micro, pequeña, mediana y gran empresa), por el origen de su capital (públicas, privadas, transnacionales y mixtas) y por su giro (extractivas, industriales o de producción, comerciales y de servicio). Las empresas varían en tamaño, propiedad y actividad comercial u ofrecimiento de servicios.
Este documento presenta un resumen de un trabajo escolar sobre los impuestos realizado por Juanita Ocampo para la materia de Emprendimiento en el colegio San José de la Salle en Medellín en 2012. Brevemente describe que los impuestos son contribuciones pagadas por personas y empresas al estado para su sostenimiento y para inversiones públicas que benefician a las comunidades. También resume las funciones de la DIAN como organismo encargado de la administración tributaria en Colombia.
El documento clasifica las empresas de acuerdo a su actividad o giro, origen del capital, y magnitud. Las clasifica como industriales, comerciales, de servicios, públicas, privadas o mixtas. Define empresas pequeñas, medianas y grandes dependiendo de factores como capital, empleados, ventas o producción. También introduce criterios económicos y de constitución legal para clasificarlas.
El documento describe los diferentes tipos de empresas según su forma jurídica, actividad, tamaño, número de personas, procedencia de capital y fin. Explica empresas unipersonales, colectivas, cooperativas, comanditarias, de responsabilidad limitada, anónimas, comerciales, industriales, de servicios, agropecuarias, mineras, micro, pequeñas, medianas y grandes; y según si son de persona natural o jurídica, públicas, privadas o mixtas, y con o sin ánimo de lucro.
Royal Ahold es una empresa minorista y distribuidora de alimentos con 122 años de antigüedad. Opera cadenas de supermercados en Europa, Asia y América. En 2003 se anunció que la compañía había inflado sus beneficios operativos en al menos 500 millones de dólares a través de su división estadounidense U.S. Foodservice, al no contabilizar adecuadamente los descuentos en compras y vender existencias muy por debajo de su costo. Esto llevó a una caída del 60% en el valor de sus acc
El documento clasifica y explica los diferentes tipos de empresas según su forma jurídica, incluyendo empresas individuales, sociedades y sociedades mercantiles especiales. Se describen características como el número de socios, la responsabilidad, el capital requerido y aspectos fiscales para cada tipo de empresa. También incluye tablas resumen y actividades.
Este documento presenta información sobre las empresas y los empresarios. Explica conceptos como el empresario, la empresa, sus funciones, objetivos y áreas. Además, clasifica las empresas según diferentes criterios como su actividad, tamaño, forma jurídica y propiedad. Por último, describe las principales formas jurídicas para constituir una empresa como el empresario individual, la sociedad limitada, la sociedad anónima y la cooperativa.
Este documento presenta información sobre las empresas y los empresarios. Explica conceptos como el empresario, la empresa, sus funciones, objetivos y áreas. También clasifica las empresas según su actividad, tamaño, titularidad, beneficios y ámbito geográfico. Describe las principales formas jurídicas para constituir una empresa como el empresario individual, la sociedad limitada, la sociedad anónima y la cooperativa. El documento proporciona actividades para que los estudiantes apliquen y profundicen los conceptos.
Este documento trata sobre la empresa y el empresario. Incluye secciones sobre la figura del empresario, las funciones y objetivos de la empresa, las clases de empresas, la función financiera de las empresas y las obligaciones fiscales de las empresas. También incluye actividades, preguntas y videos para analizar estos temas.
Este documento presenta una comparación de los estados financieros de tres grandes empresas minoristas en Latinoamérica: Falabella, Cencosud y Ripley. Los estados financieros de las tres empresas siguen una estructura similar, aunque Falabella separa sus operaciones bancarias. El documento concluye que los estados financieros proporcionan una visión de la situación financiera de cada empresa y que las estructuras de cuentas son similares dentro de cada sector.
Este documento presenta algunos de los principios y conceptos básicos de la contabilidad, incluyendo la equidad, moneda en cuenta, devengado, ejercicio, objetividad, bienes económicos, valoración del costo, empresa en marcha. También compara la contabilidad con la tenencia de libros y describe brevemente los objetivos de la contabilidad de proporcionar información sobre hechos económicos.
Este documento presenta varios principios y conceptos básicos de la contabilidad. Define términos como ente, bienes económicos, moneda en cuenta, devengando, ejercicio, objetividad y empresa en marcha. También compara la contabilidad con la teneduría de libros y presenta un cuadro comparativo de ambas. Finalmente, enumera los objetivos de la contabilidad como proporcionar información sobre hechos económicos.
Proexport es la organización encargada de promover las exportaciones no tradicionales, el turismo internacional y la inversión extranjera en Colombia. Ofrece servicios de apoyo a empresarios para facilitar su estrategia de internacionalización, identificar oportunidades de mercado, y contactar potenciales clientes en el extranjero. Su misión es contribuir al crecimiento económico del país a través de la promoción de estas actividades.
Este documento clasifica las empresas según su actividad, origen del capital y tamaño. Según su actividad, las empresas se dividen en industriales, comerciales y de servicios. Dependiendo del origen del capital, las empresas son públicas, privadas o mixtas. Finalmente, de acuerdo a su tamaño, las empresas pueden ser pequeñas, medianas o grandes, determinado por factores como el capital, empleados, ventas o producción.
Este documento clasifica las empresas según su actividad, origen del capital y tamaño. Según su actividad, las empresas se dividen en industriales, comerciales y de servicios. Dependiendo del origen del capital, las empresas son públicas, privadas o mixtas. Finalmente, de acuerdo a su tamaño, las empresas pueden ser pequeñas, medianas o grandes, determinado por factores como el capital, empleados, ventas o producción.
Este documento resume los pasos para la constitución legal de una empresa en Perú. Explica que primero se debe identificar la razón social y elaborar una minuta, luego llevar a cabo la constitución notarial y la inscripción en los registros públicos. Además, cubre trámites como obtener el RUC, licencia municipal, registro patronal y apertura de libros contables. El propósito es proveer una guía general de los requisitos legales para establecer formalmente una empresa en el país.
Este documento recopila datos sobre participantes en cursos y sobre empresas de industria y artesanía para registrar información sobre la producción industrial y artesanal. Solicita detalles como el nombre, correo electrónico, cédula de identidad del participante, y datos de la empresa como el nombre, rubro, productos, NIT, dirección, ventas, inversiones, empleos generados y tamaño de la empresa.
El documento describe los conceptos básicos de una empresa, incluyendo su etimología, elementos, tipos, objetivos y los pasos legales para establecer una. Una empresa es una organización que combina recursos naturales, capital y trabajo para satisfacer las necesidades del mercado y generar ganancias o beneficios sociales. Los pasos para establecer una incluyen elaborar documentos legales, obtener permisos y registrarse ante las autoridades correspondientes.
Este documento presenta información sobre La Polar, una de las principales cadenas minoristas de Chile. En 3 oraciones resume que La Polar fue adquirida en 1999 por Southern Cross Group luego de enfrentar problemas financieros. Desde entonces, la compañía ha experimentado un fuerte crecimiento, con aumentos de 131% en ingresos y 1001% en utilidades entre 2000-2002, posicionándola como la cuarta cadena minorista del país. El documento también proporciona detalles sobre la estructura de negocios, directorio y planes de expansión de La Polar.
Escuela de Comercio y Administración por Andrea Muesesandreamueses91
Este documento clasifica las empresas según su actividad, origen del capital y tamaño. Define las empresas industriales, comerciales y de servicios. Explica que las empresas pueden ser públicas, privadas o mixtas dependiendo de su capital. Finalmente, establece criterios como el financiero, personal ocupado, ventas y producción para determinar si una empresa es pequeña, mediana o grande según su tamaño.
Este documento describe los diferentes tipos de empresas. Las empresas se pueden clasificar por su tamaño (micro, pequeña, mediana y gran empresa), por el origen de su capital (públicas, privadas, transnacionales y mixtas) y por su giro (extractivas, industriales o de producción, comerciales y de servicio). Las empresas varían en tamaño, propiedad y actividad comercial u ofrecimiento de servicios.
Este documento presenta un resumen de un trabajo escolar sobre los impuestos realizado por Juanita Ocampo para la materia de Emprendimiento en el colegio San José de la Salle en Medellín en 2012. Brevemente describe que los impuestos son contribuciones pagadas por personas y empresas al estado para su sostenimiento y para inversiones públicas que benefician a las comunidades. También resume las funciones de la DIAN como organismo encargado de la administración tributaria en Colombia.
El documento clasifica las empresas de acuerdo a su actividad o giro, origen del capital, y magnitud. Las clasifica como industriales, comerciales, de servicios, públicas, privadas o mixtas. Define empresas pequeñas, medianas y grandes dependiendo de factores como capital, empleados, ventas o producción. También introduce criterios económicos y de constitución legal para clasificarlas.
El documento describe los diferentes tipos de empresas según su forma jurídica, actividad, tamaño, número de personas, procedencia de capital y fin. Explica empresas unipersonales, colectivas, cooperativas, comanditarias, de responsabilidad limitada, anónimas, comerciales, industriales, de servicios, agropecuarias, mineras, micro, pequeñas, medianas y grandes; y según si son de persona natural o jurídica, públicas, privadas o mixtas, y con o sin ánimo de lucro.
Royal Ahold es una empresa minorista y distribuidora de alimentos con 122 años de antigüedad. Opera cadenas de supermercados en Europa, Asia y América. En 2003 se anunció que la compañía había inflado sus beneficios operativos en al menos 500 millones de dólares a través de su división estadounidense U.S. Foodservice, al no contabilizar adecuadamente los descuentos en compras y vender existencias muy por debajo de su costo. Esto llevó a una caída del 60% en el valor de sus acc
El documento clasifica y explica los diferentes tipos de empresas según su forma jurídica, incluyendo empresas individuales, sociedades y sociedades mercantiles especiales. Se describen características como el número de socios, la responsabilidad, el capital requerido y aspectos fiscales para cada tipo de empresa. También incluye tablas resumen y actividades.
Este documento presenta información sobre las empresas y los empresarios. Explica conceptos como el empresario, la empresa, sus funciones, objetivos y áreas. Además, clasifica las empresas según diferentes criterios como su actividad, tamaño, forma jurídica y propiedad. Por último, describe las principales formas jurídicas para constituir una empresa como el empresario individual, la sociedad limitada, la sociedad anónima y la cooperativa.
Este documento presenta información sobre las empresas y los empresarios. Explica conceptos como el empresario, la empresa, sus funciones, objetivos y áreas. También clasifica las empresas según su actividad, tamaño, titularidad, beneficios y ámbito geográfico. Describe las principales formas jurídicas para constituir una empresa como el empresario individual, la sociedad limitada, la sociedad anónima y la cooperativa. El documento proporciona actividades para que los estudiantes apliquen y profundicen los conceptos.
Este documento trata sobre la empresa y el empresario. Incluye secciones sobre la figura del empresario, las funciones y objetivos de la empresa, las clases de empresas, la función financiera de las empresas y las obligaciones fiscales de las empresas. También incluye actividades, preguntas y videos para analizar estos temas.
Este documento presenta información sobre la empresa y el empresario. Incluye un índice con seis secciones principales: 1) la empresa y el empresario, 2) la figura del emprendedor, 3) funciones y objetivos de la empresa, 4) clases de empresas, 5) la función financiera de las empresas, y 6) obligaciones fiscales de las empresas. También incluye actividades, preguntas, vídeos y más información sobre estos temas.
Este documento trata sobre la empresa y el empresario. Contiene información sobre la figura del empresario y emprendedor, las funciones y objetivos de la empresa, las diferentes clases de empresas y la función financiera de las empresas. También incluye secciones sobre las obligaciones fiscales de las empresas y actividades para los estudiantes.
Este documento describe los diferentes tipos de formas jurídicas para crear una empresa en España, incluyendo las personas físicas (empresario individual, comunidad de bienes, sociedad civil) y las personas jurídicas como las sociedades mercantiles (S.A., S.L., S.L.N.E.), analizando las características clave de cada una como la responsabilidad, capital requerido, y trámites de constitución. También destaca seis datos a considerar al elegir la forma jurídica como el tipo de actividad, número de soci
Este documento describe los diferentes tipos de formas jurídicas para establecer una empresa en España. Explica las formas jurídicas de personas físicas como el empresario individual, la comunidad de bienes y la sociedad civil. También describe las formas jurídicas de personas jurídicas, incluidas las sociedades mercantiles como la sociedad anónima, la sociedad de responsabilidad limitada y la sociedad de responsabilidad limitada nueva empresa. Para cada forma jurídica, se proporcionan detalles sobre su capital social requerido, responsabil
Este documento describe los diferentes tipos de formas jurídicas para establecer una empresa en España, incluyendo las opciones de personas físicas (empresario individual, comunidad de bienes, sociedad civil) y personas jurídicas (sociedades mercantiles como sociedad anónima, sociedad de responsabilidad limitada, y sociedades mercantiles especiales como sociedad laboral y cooperativa). Explica los criterios a considerar para elegir la forma jurídica como el tipo de actividad, número de socios, responsabilidad, necesidades económicas y aspectos fiscal
Este documento describe los diferentes tipos de formas jurídicas para crear una empresa en España, incluyendo las opciones de personas físicas (empresario individual, comunidad de bienes, sociedad civil) y personas jurídicas (sociedades mercantiles como SA, SL, SLNE y sociedades mercantiles especiales). Explica factores clave a considerar al elegir una forma jurídica como el número de socios, responsabilidad, necesidades financieras y aspectos fiscales.
Este documento describe los diferentes tipos de formas jurídicas para crear una empresa en España, incluyendo las opciones de personas físicas (empresario individual, comunidad de bienes, sociedad civil) y personas jurídicas (sociedades mercantiles como SA, SL, SLNE y sociedades mercantiles especiales). Explica factores clave a considerar al elegir una forma jurídica como el número de socios, responsabilidad, necesidades financieras y aspectos fiscales.
Este documento describe los diferentes tipos de formas jurídicas para crear una empresa en España, incluyendo las personas físicas (empresario individual, comunidad de bienes, sociedad civil) y las personas jurídicas (sociedades mercantiles como sociedad anónima, sociedad de responsabilidad limitada, y sociedad de responsabilidad limitada nueva empresa). Explica factores clave a considerar al elegir una forma jurídica como el número de socios, responsabilidad, necesidades financieras y aspectos fiscales.
Este documento describe los diferentes tipos de formas jurídicas para crear una empresa en España, incluyendo las opciones de personas físicas (empresario individual, comunidad de bienes, sociedad civil) y personas jurídicas (sociedades mercantiles como SA, SL, SLNE y sociedades mercantiles especiales). Explica factores clave a considerar al elegir una forma jurídica como el número de socios, responsabilidad, necesidades financieras y aspectos fiscales.
Este documento describe los diferentes tipos de formas jurídicas para crear una empresa en España, incluyendo las opciones de personas físicas (empresario individual, comunidad de bienes, sociedad civil) y personas jurídicas (sociedades mercantiles como SA, SL, SLNE y sociedades mercantiles especiales). Explica factores clave a considerar al elegir una forma jurídica como el número de socios, responsabilidad, necesidades financieras y aspectos fiscales.
Este documento describe los diferentes tipos de formas jurídicas para establecer una empresa en España, incluyendo las opciones de personas físicas (empresario individual, comunidad de bienes, sociedad civil) y personas jurídicas (sociedades mercantiles como sociedad anónima, sociedad de responsabilidad limitada, y sociedades mercantiles especiales como sociedad laboral y cooperativa). Explica los criterios a considerar para elegir la forma jurídica como el tipo de actividad, número de socios, responsabilidad, necesidades económicas y aspectos fiscal
Este documento resume los pasos para abrir una empresa en Chile, ya sea una Empresa Individual de Responsabilidad Limitada (E.I.R.L.) o una sociedad. Los pasos incluyen la escritura pública y su publicación en el Diario Oficial, la inscripción en el Registro de Comercio del Conservador de Bienes Raíces, y el inicio de actividades ante el Servicio de Impuestos Internos. Adicionalmente, se describen los tipos de sociedades que existen y lo que es una patente municipal.
Este documento clasifica y describe las diferentes formas jurídicas de empresas. Primero, clasifica las empresas según su sector de actividad, ámbito de actuación y tamaño. Luego, describe las diferentes formas jurídicas como el empresario individual, las sociedades personalistas (colectiva y comanditaria), la sociedad de responsabilidad limitada y la sociedad anónima. Finalmente, explica las empresas de economía social como las cooperativas.
Este documento presenta las principales formas de organización de un negocio en Puerto Rico: propietario individual, sociedad y corporación. Describe cada una, incluyendo sus ventajas, requisitos y responsabilidades legales. También analiza alternativas para iniciar un negocio como franquicias, comprar un negocio existente o establecer un negocio en el hogar.
Trabajo sobre tipos de sociedades en guatemalaleonelurizar147
Este documento presenta un resumen de tres capítulos sobre los tipos de sociedades en Guatemala según el Código de Comercio, los requisitos para iniciar una empresa en Guatemala, e impuestos a cancelar en una empresa privada en Guatemala. Se describen varios tipos de sociedades como sociedad colectiva, sociedad en comandita, sociedad anónima, y sociedad de responsabilidad limitada. También se explican los pasos para registrar una empresa individual o colectiva en Guatemala y los impuestos aplicables como la autorización de libros en
Este documento trata sobre la empresa y el empresario. Explica que la actividad económica surge para superar el problema de la escasez y que involucra a diferentes agentes económicos como familias, empresas y el estado. Luego define a la empresa como la unidad que combina factores productivos para crear bienes y servicios. Finalmente describe las funciones del empresario como planificador, gestor de riesgos y director de la empresa.
El documento presenta la asignatura de Fundamentos de Administración y Gestión (FAG) para 2o de Bachillerato. Se detalla que la asignatura consta de 7 unidades que cubren temas como innovación empresarial, organización interna de la empresa y gestión de recursos, marketing y contabilidad. La evaluación se basa en el cuaderno de clase, trabajos grupales en Google Drive y exámenes cooperativos.
El documento presenta 8 actividades clasificadas por competencias que forman parte de una prueba para evaluar diferentes habilidades. La prueba cubre competencias como comunicación lingüística, matemática, ciencia y tecnología, digital, aprendizaje autónomo, social y emprendimiento.
El documento presenta la información sobre el curso de Empresa e Iniciativa Emprendedora (EIE) impartido por Daniel Onorato Bravo. El curso consta de 4 unidades sobre emprendimiento y creación de empresas, y la evaluación se basa en el cuaderno de clase, trabajos grupales y un proyecto de empresa.
El documento presenta información sobre el emprendimiento y la iniciativa emprendedora. Explica la diferencia entre emprendedor y empresario, e introduce los conceptos de objetivos personales y análisis DAFO. Además, incluye actividades para los estudiantes sobre cualidades de los emprendedores, tipos de emprendedores, y habilidades personales.
Este documento presenta una introducción a la economía. Define la economía como la ciencia que estudia la administración eficiente de recursos limitados para satisfacer necesidades humanas ilimitadas. Explica que la economía se divide en positiva y normativa, y que la positiva se subdivide en microeconomía y macroeconomía. También introduce los conceptos de escasez, factores productivos, agentes económicos y sus funciones.
Este documento presenta la asignatura de Economía para 4oESO impartida por Daniel Onorato Bravo. La asignatura consta de 6 unidades que cubren temas como la empresa, el dinero, el presupuesto público y la economía internacional. Los estudiantes usarán Google Classroom y Drive para acceder a los materiales y realizar trabajos en grupo. La evaluación incluirá un examen inicial, la revisión del cuaderno y exámenes cooperativos al final de cada unidad.
Este documento resume la evolución del profesorado de Economía en Andalucía en los últimos 3 años. El número de profesores ha aumentado en 47 debido a la creación de nuevas asignaturas en 2016 y a que algunos profesores enseñan asignaturas adicionales como FOL o EIE. El autor anima a aprovechar la actual convocatoria de oposiciones, que ofrece más de 100 plazas, ya que futuras convocatorias probablemente tendrán una oferta menor.
This document discusses key aspects of starting a business project, including a business plan outline, logo and name, marketing plan, and legal structure. It provides guidance and examples for students on developing their own hypothetical business project.
Este documento presenta información sobre la gestión de recursos humanos. Incluye secciones sobre las funciones de recursos humanos, el análisis y descripción de puestos de trabajo, fuentes de reclutamiento y fases del proceso de selección, tipos de contratos, nóminas, incentivos para la contratación y obligaciones del empleador con la seguridad social. El documento proporciona información básica sobre estos diferentes temas relacionados con la administración de personal en las organizaciones.
Ud2 la organizacin interna de la empresa. forma jurdica y recursos. documenta...Daniel Onorato Bravo
Este documento trata sobre la organización interna de una empresa, incluyendo la elección de la forma jurídica y los trámites y documentación necesarios. Explica conceptos como la misión, visión y objetivos de una empresa, así como su organización formal e informal a través de organigramas. También cubre temas como la responsabilidad social corporativa, la localización y dimensión de la empresa, y las diferentes formas jurídicas que puede adoptar una empresa.
Ud1 innovacin empresarial. la idea de negocio. el proyecto de empresaDaniel Onorato Bravo
Este documento trata sobre la innovación empresarial y las ideas de negocio. Explica conceptos como la innovación, los tipos de innovación, la figura del emprendedor, y el proceso de generar e implementar ideas de negocio. También discute temas como el uso de la tecnología e Internet en el contexto empresarial y las ventajas y desafíos que enfrentan las pequeñas y medianas empresas.
Este documento resume los conceptos básicos de oferta, demanda y mercado. Explica qué es un mercado y cómo funcionan las fuerzas de oferta y demanda para determinar el precio de equilibrio de los bienes. También define los tipos de mercado y analiza cómo se representan gráficamente la oferta y la demanda y cómo se ven afectadas por cambios en variables como los precios e ingresos.
Este documento trata sobre la producción en las empresas. Explica los diferentes agentes económicos, incluyendo las familias, empresas y el sector público. También describe las funciones de las empresas, los factores productivos necesarios para la producción, y conceptos como la eficiencia y la función de producción.
Este documento resume los conceptos básicos de oferta, demanda y mercado. Explica qué es un mercado y cómo funcionan las fuerzas de oferta y demanda para determinar el precio de equilibrio de los bienes. También define los tipos de mercado y analiza cómo se representan gráficamente la oferta y la demanda y cómo se producen movimientos y desplazamientos en estas curvas.
El documento presenta información sobre la organización interna de una empresa, incluyendo la forma jurídica y los recursos. Explica que la organización interna se refiere a cómo se estructura y divide el trabajo dentro de una empresa, mientras que la forma jurídica determina el marco legal bajo el cual opera la empresa. También cubre temas como la documentación y los trámites necesarios para establecer legalmente una empresa.
Este documento contiene información sobre emprendimiento y cultura empresarial. Incluye actividades como leer libros, juegos de rol, dinámicas grupales y videos para analizar casos reales de emprendedores. El objetivo es desarrollar habilidades emprendedoras en los estudiantes como la innovación, la toma de decisiones y el trabajo en equipo.
Este documento presenta información sobre el emprendimiento y la cultura empresarial. Incluye temas como el emprendimiento, la búsqueda de empleo, la seguridad social y los riesgos laborales. También proporciona actividades para los estudiantes como leer libros y responder preguntas, descargar una aplicación de voluntariado, realizar presentaciones sobre personas emprendedoras y ver videos para responder preguntas.
El documento presenta un ejercicio económico sobre la frontera de posibilidades de producción entre pizzas y hamburguesas en una economía. Se pide definir y representar gráficamente la frontera de posibilidades, calcular el coste de oportunidad entre dos puntos, clasificar diferentes combinaciones de producción y mostrar el efecto de una mejora tecnológica en la producción de pizzas.
Business Plan -rAIces - Agro Business Techjohnyamg20
Innovación y transparencia se unen en un nuevo modelo de negocio para transformar la economia popular agraria en una agroindustria. Facilitamos el acceso a recursos crediticios, mejoramos la calidad de los productos y cultivamos un futuro agrícola eficiente y sostenible con tecnología inteligente.
ACERTIJO DESCIFRANDO CÓDIGO DEL CANDADO DE LA TORRE EIFFEL EN PARÍS. Por JAVI...JAVIER SOLIS NOYOLA
El Mtro. JAVIER SOLIS NOYOLA crea y desarrolla el “DESCIFRANDO CÓDIGO DEL CANDADO DE LA TORRE EIFFEL EN PARIS”. Esta actividad de aprendizaje propone el reto de descubrir el la secuencia números para abrir un candado, el cual destaca la percepción geométrica y conceptual. La intención de esta actividad de aprendizaje lúdico es, promover los pensamientos lógico (convergente) y creativo (divergente o lateral), mediante modelos mentales de: atención, memoria, imaginación, percepción (Geométrica y conceptual), perspicacia, inferencia y viso-espacialidad. Didácticamente, ésta actividad de aprendizaje es transversal, y que integra áreas del conocimiento: matemático, Lenguaje, artístico y las neurociencias. Acertijo dedicado a los Juegos Olímpicos de París 2024.
Soluciones Examen de Selectividad. Geografía junio 2024 (Convocatoria Ordinar...Juan Martín Martín
Criterios de corrección y soluciones al examen de Geografía de Selectividad (EvAU) Junio de 2024 en Castilla La Mancha.
Soluciones al examen.
Convocatoria Ordinaria.
Examen resuelto de Geografía
conocer el examen de geografía de julio 2024 en:
https://blogdegeografiadejuan.blogspot.com/2024/06/soluciones-examen-de-selectividad.html
http://blogdegeografiadejuan.blogspot.com/
Examen de Selectividad. Geografía junio 2024 (Convocatoria Ordinaria). UCLMJuan Martín Martín
Examen de Selectividad de la EvAU de Geografía de junio de 2023 en Castilla La Mancha. UCLM . (Convocatoria ordinaria)
Más información en el Blog de Geografía de Juan Martín Martín
http://blogdegeografiadejuan.blogspot.com/
Este documento presenta un examen de geografía para el Acceso a la universidad (EVAU). Consta de cuatro secciones. La primera sección ofrece tres ejercicios prácticos sobre paisajes, mapas o hábitats. La segunda sección contiene preguntas teóricas sobre unidades de relieve, transporte o demografía. La tercera sección pide definir conceptos geográficos. La cuarta sección implica identificar elementos geográficos en un mapa. El examen evalúa conocimientos fundamentales de geografía.
En la ciudad de Pasto, estamos revolucionando el acceso a microcréditos y la formalización de microempresarios informales con nuestra aplicación CrediAvanza. Nuestro objetivo es empoderar a los emprendedores locales proporcionándoles una plataforma integral que facilite el acceso a servicios financieros y asesoría profesional.
2. ÍNDICE
1. CLASIFICACIÓN DE LAS EMPRESAS
2. TIPOS DE EMPRESAS SEGÚN SU FORMA JURÍDICA
3. SOCIEDAD MERCANTIL
4. SOCIEDADES MERCANTILES ESPECIALES
Daniel Onorato Bravo2º Bach
3. TRABAJO PARA EXPONER
Daniel Onorato Bravo2º Bach
❖ Se debe exponer en clase alguna de los siguientes tipos de empresa:
❖ Empresario individual o autónomo, y autónomo dependiente
❖ Comunidad de bienes
❖ Sociedad civil privada
❖ Sociedad civil pública
❖ Sociedad colectiva
❖ Sociedad comanditaria simple
❖ Sociedad de responsabilidad limitada
❖ Sociedad limitada de nueva empresa
❖ Sociedad anónima
❖ Sociedad laboral
❖ Sociedad cooperativa
❖ Diferencia entre acciones y participaciones
SE DEBEN REALIZAR 10
PREGUNTAS TIPO TEST
CON TRES OPCIONES Y
SOLO UNA VERDADERA
SOBRE TODO EL TEMA
5. ACTIVIDAD INICIAL
Daniel Onorato Bravo2º Bach
❖ ¿Recuerdas como se clasifican las empresas?
❖ ¿Qué criterios crees que se utilizan?
❖ Explica con tus palabras es es un autónomo.
❖ Explica que es una acción.
14. TIPOS DE EMPRESAS SEGÚN SU FORMA JURÍDICA
Daniel Onorato Bravo2º Bach
❖ LA EMPRESA INDIVIDUAL
❖ Tiene personalidad física: su propietario es una persona física
❖ Podemos diferenciar entre:
❖ Empresario individual o autónomo
❖ Comunidad de bienes
❖ Sociedad civil privada
15. TIPOS DE EMPRESAS SEGÚN SU FORMA JURÍDICA
Daniel Onorato Bravo2º Bach
❖ Empresario individual o autónomo
❖ Persona física que realiza una actividad comercial, industrial o
profesional.
❖ Compuesta por un socio
❖ Responsabilidad ilimitada
❖ No existe capital mínimo
❖ Tributa por el IRPF
❖ El socio tiene el control total de la empresa
16. TIPOS DE EMPRESAS SEGÚN SU FORMA JURÍDICA
Daniel Onorato Bravo2º Bach
❖ Comunidad de bienes
❖ Contrato entre varias personas para explotar un bien o un
derecho proindiviso.
❖ Sociedad civil privada
❖ Dos o más personas obligan a poner común dinero, bienes
o industria y se reparten las ganancias.
17. ACTIVIDAD
❖ Realiza un esquema sobre los tipos de empresa
individual
Daniel Onorato Bravo2º Bach
18. TIPOS DE EMPRESAS SEGÚN SU FORMA JURÍDICA
Daniel Onorato Bravo2º Bach
❖ LA EMPRESA SOCIEDAD
❖ Tiene personalidad jurídica: adquiere una personalidad distinta a la de sus propietarios
❖ Podemos diferenciar entre:
❖ Sociedad civil pública
❖ Sociedad mercantil
❖ Sociedades personalistas
❖ Sociedades capitalistas
20. TIPOS DE EMPRESAS SEGÚN SU FORMA JURÍDICA
Daniel Onorato Bravo2º Bach
❖ Sociedad civil pública
❖ Tiene el mismo objetivo y las mismas características que la sociedad civil privada,
pero los pactos entre los socios son públicos y se constituyen mediante escritura
pública otorgada ante notario.
❖ Sociedad mercantil
❖ Formada por una o varias personas que reúnen un fondo patrimonial con para
colaborar en la explotación de una empresa para obtener un beneficio, y tiene
personalidad jurídica. Podemos distinguir entre:
❖ Sociedades personalistas
❖ Sociedades capitalistas
21. TIPOS DE EMPRESAS SEGÚN SU FORMA JURÍDICA
Daniel Onorato Bravo2º Bach
❖ Sociedad mercantil
❖ Sociedades personalistas: son aquellas cuya gestión corresponde a los socios y, por
tanto, son más importantes las características personales de cada uno de ellos que
el capital en sí. Dentro de este grupo se encuentran:
❖ Sociedad colectiva
❖ Sociedad comanditaria simple
❖ Sociedades capitalistas: son aquellas en las que es más importante la aportación del
capital que las características personales de los socios. Podemos diferenciar entre:
❖ Sociedad comanditaria por acciones
❖ Sociedad de responsabilidad limitada
❖ Sociedad anónima
❖ Sociedad limitada de nueva empresa
22. ACTIVIDAD
❖ Busca los estatutos y constitución de una sociedad
Daniel Onorato Bravo2º Bach
23. ACTIVIDAD
❖ Diferencia entre responsabilidad limitada e ilimitada
❖ ¿Qué quiere decir que una empresa es de naturaleza capitalista?
❖ En una empresa comanditaria, ¿cuál es la diferencia entre los socios
comanditarios y los socios colectivos?
❖ Explica tres diferencias entre SA y SL
Daniel Onorato Bravo2º Bach
24. ACCIONES Y PARTICIPACIONES
ACCIONES
• Parte alícuota del capital social de la S. Anónima
• Títulos renta variable: Rdtos dependen de beneficio ! Dividendos
• Accionista = propietario de la empresa en proporción a nº de acciones
• Financiación propia: No intereses, ni obligación ni plazo para devolución (si
dividendos)
• Libremente transmisibles
PARTICIPACIONES
• Las emiten S.L y son parte alícuota del capital social
• Títulos de renta variable: Rdtos dependen de beneficio ! Dividendos
• Poseedor = propietario de la empresa en proporción a nº de participaciones
• Financiación propia: No intereses, ni hay que devolverlas (si dividendos)
• No Libremente transmisibles: Autorización de resto de propietarios
OBLIGACIONES
• Parte alícuota del empréstito de una empresa (préstamo de particulares)
• Títulos renta fija: remuneración fija con un interés pactado (no dependen de
resultado de la empresa)
• Poseedor = acreedor de la empresa, no propietario. Sólo tiene derechos
económicos
• Financiación ajena: Hay que pagar el interés pactado aunque empresa tenga
pérdidas. Hay plazo de devolución establecido
2º Bach Daniel Onorato Bravo
25. ACCIONES
Daniel Onorato Bravo2º Bach
Valor nominal
Valor que tiene cada acción y que aparece en el título o
anotación en cuenta
Valor de mercado en momento de compra-venta de una acción
Si la empresa al emitir nuevas acciones llevan prima
de emisión, se sumará al VN de la acción
Valor efectivo
Valor de
emisión
Valor teórico
contable
Valor nominal =
Capital social
N.º acciones
Valor de emisión = Val. Nom.+Prima emisión
Valor que tiene una acción según diversos criterios
objetivos, por ejemplo, valor según la capacidad
de crear dividendos
emisióndeValor
nominalValor
contableicoValor teór =
26. Daniel Onorato Bravo
INVESTIGA
1. ¿Qué son las acciones preferentes?
2. Explica lo que ha ocurrido con las acciones preferentes de
Bankia
3. ¿Quién se ha visto perjudicado?
2º Bach
28. TIPOS DE EMPRESAS SEGÚN SU FORMA JURÍDICA
Daniel Onorato Bravo2º Bach
❖ Sociedad mercantil especiales
❖ Sociedades laboral
❖ Sociedades cooperativa
29. ACTIVIDAD
❖ Haz una tabla resumen de todas las clases de empresas en las que aparezca:
❖ Nº de socios
❖ Tipo de responsabilidad
❖ Capital
❖ Fiscalidad
2º Bach Daniel Onorato Bravo
TIPOS
NATURALEZA
CAPACIDAD
JURÍDICA DENOMINACIÓN
Nº DE SOCIOS
RESPONSAB.
FRENTE A
TERCEROS
FORMALIDADES
CONSTITUCIÓN
CAPITAL
MÍNIMO
REPRESENTA-
CIÓN DEL
CAPITAL
DESEMBOLSO ÓRGANOS
RECTORES
INCENTIVOS NORMATIVA
Empresario
individual
Actividad ejercida
Individualmente
A nombre del
titular y bajo la
resp.individual
Libre y será nombre
comercial
El titular ilimitada Ninguna (es voluntario el
Registro Mercantil)
El necesario
para los pri-
meros gtos.
El titular - subvenciones
Gobierno
Aragón
Código de
Comercio.
Sociedad civil
(S.C.)
civil
No tiene
personalidad
Jurídica propia.
Libre con
S.C.
Minimo:2
Clases:
-Socios industriales
-Socios capitalistas
Responsabilidad
Mancomunada y
subsidiaria
Ninguna ( si se aporta
inmuebles o derechos
reales debe ser con
escritura pública
Liquidar AJD/ITP
El necesario
para gastos
iniciales.
Administradores
podrán ser todos
los socios.
Código Civil
Sociedad
colectiva
(S.Co)
Mercantil Propia
Debe aparecer elnombre de
todos o algunos de los
socios colectivos( en este
caso y "Cia") y S.Co.
Mínimo 2. Clases:
- Industriales (aportan
trabajo)
-Capitalistas:aportan
trabajo y capital
ilimitada
- Escritura pública.
- Estatutos.
- Inscripción Registro Merc.
- Liquidar AJD/ITP
El necesario
para los
primeros gastos
Administradores:
Un socio,varios o
todos en conjunto
Código
Comercio
Sociedad
Comanditaria
(S.Com)
Mercantil Propia
Debe de aparecer el
nombre de todos o algunos
de los socios colectivos( en
este caso y "CIA") y
S. Com.
Mínimo 2. Clases:
-Colectivos:Aportan
trabajo.
-Comanditarios:
Aportan dinero
ilimitada
(S. Colectivos).
Limitada
(S. omanditarios)
- Escritura pública.
- Estatutos.
- Inscripción Registro
Mercantil
-liquidar AJD/ITP
El necesario
para los
primeros gastos
Administradores.
Los socios
colectivos.
Código de
comercio
Sociedad
Anónima
(S.A.)
Mercantil Propia
Distinta a la de otra
sociedad con S.A.
Mínimo 1.
S. A. Unipersonal
Limitada
- Escritura pública.
- Estatutos.
- Inscripción Registro
Mercantil
-liquidar AJD/ITP
60.102 € acciones
Suscrito
totalmente y
desembolsado en
un 25%
- Junta General
- Administrador
único o Consejo
Rector
- Auditores
- Código
Comercio
- R.D.1564/1989
- R.D.
1597/1989
- Ley 19/1989
- Ley 2/1995
Sociedad de
Responsabilidad
Limitada
(S.R.L. ó S.L.)
Mercantil Propia
Distinta a la de otra
Sociedad,
con S.L.
Mínimo 1.
S.R.L. unipersonal
Limitada
- Escritura pública.
- Estatutos.
- Inscripción Registro
Mercantil
-liquidar AJD/ITP
3.OO5,06 € Participaciones Desde el origen
totalmente
suscrito
- Junta General
- Administrador
único(Consejo
Rector en rara
ocasión)
- Ley 19/1989
- Ley 2/1995
Sociedad
Limitada Nueva
Empresa
(S.L.N.E.)
Mercantil
Dirigida a
emprendedores y
autónomos
Propia
Se compone
obligatoriamente de los
apellidos y el nombre de
uno de los socios, más un
código que asigna la
Administración más "SLNE"
Máximo de socios que
se permite es de 5 y
deben ser PERSONAS
FÍSICAS
limitada
Se reducen los trámites y
se pueden presentar
telepáticamente a través de
un Documento único
Electrónico (se reduce el
tiempo de registro)
Mínimo: 3.012€
Máximo:120.202
participaciones
El capital mínimo
hay que
desembolsarlo en
dinero
Igual que S.L.
aunque se
facilitan los
tramites para
constituir las
Juntas Generales
Ventajas
fiscales:
aplazamiento
de pagos
durante 2 años.
Cuenta ahorro-
empresa
Ley 7/2003
Sociedad
Anónima Laboral
(S.A.L.)
Específica laboral Propia
Distinta a la de otra
Sociedad,
con S.A.L
Mínimo 3. Clases:
-capitalistas
-trabajadores
limitadas
- Escritura
- solicitud de calificación
como S.A.L.
- Inscripción en el Registro
de S.Laborales de Aragón
-Inscripción R. Mercantil
- Liquidar AJD/ITP
60.102 €
acciones
Totalmente
suscrito y
desembolsado en
un 25%
- Junta General
- Administrador
único o Consejo
Rector
- Auditores
-Fiscales
- Laborales
- Subvenciones
Gobierno
Aragón
Sociedad de
responsabilidad
limitada laboral
(S.L.L.)
Específica
laboral
Propia
Distinta a la de otra
sociedad ,
con S.L.L.
Mínimo 3. Clases:
-capitalistas
-trabajadores
limitadas
- Escritura
- solicitud de calificación
como S.L.L.
- Inscripción en el Registro
de S.Laborales de Aragón
-Inscripción R. Mercantil
- Liquidar AJD/ITP
3.OOO,6 € Participaciones
sociales
Desde el origen
totalmente
suscrito
- Junta General
- Administrador
único o Consejo
Rector
-Fiscales
- Laborales
- Subvenciones
Gobierno
Aragón
- Ley 4/1997
- Ley 19/1989
- R.D. 567/1995
- R.D.
2114/1998
Sociedad
cooperativa
S.Coop)
Especifica, en
casos mercantil
Propia
Distinta a la de otra
sociedad con s. Coop
Opcionalmente S. Coop.
Arag. (Aragonesa)
Mínimo 5 (Coop. Primer
Grado). {Serán 3 si la
Coop opera en varias
CCAA Ley 27/99}
Mínimo 2 Coop. (Coop
2º o ulterior Grado)
- Puede haber: socios y
socios colaboradores
En Aragón el mínimo es
3 para dos clases de
Coop(trabajo asociado
y explotación
comunitaria de la tierra)
limitada
- Escritura pública.
- Estatutos.
- Inscripción en el Registro
General de cooperativas
Dinero, bienes
inmuebles y
créditos o
derechos
asimilados a
ellos. En
definitiva el
necesario para
primeros gastos
-Títulos
nominativos
-libretas de
participación
Suscrito
totalmente y
desembolsado en
un 25%
- Asamblea
General
- Consejo Rector
-Fiscales
- Laborales
(Tributan por el
20% sobre bº
del I.Socied. )
-Bonificaciones
en ITP/AJD e
IAE
- Subv,
Gobierno
Aragón
- Ley 9/1998 de
Coop.en Aragón
-Ley 27/1999 de
16 de julio de
Cooperativas
Comunidad de
bienes
(C.B.)
civil
No tiene
personalidad
jurídica propia
Libre con C.B.
Mínimo 2.
Socios industriales
Responsabilidad
mancomunada y
solidaria
Ninguna( si hay bienes
inmuebles o derechos
reales con Escritura
Pública)
El necesario
para los
primeros gastos.
Administradores
todos los
comuneros
Código Civil
CUADRO RESUMEN DE LAS DIFERENTES EMPRESAS SEGÚN SU NATURALEZA JURÍDICA (Tomás Guajardo.Webmaster de ecobachillerato.com)
30. ACTIVIDAD
❖ ¿Sabrías explicar qué es una UTE?
❖ ¿Cuál es su finalidad?
❖ Busca algún ejemplo
Daniel Onorato Bravo2º Bach