1. Motivación al trabajo
Por Alexander Dorado
Hoy es 1 de mayo, y se celebra el día del trabajo, aunque creo que es mejor llamarlo el día
del trabajador, porque el día del trabajo es todos los días. y en un dia como este resulta
positivo reflexionar ¿Por qué trabaja usted? Y aunque el trabajo es el medio por
excelencia para prosperar y progresar e la vida, se han realizado encuestas y resulta
preocupante, que la mayoría de la personas dice, que si dependiera de ellos, preferirían
no trabajar.
Aunque es importante diferenciar, empleo de trabajo. Porque hoy en día hay déficit de
empleo, pero hay superávit de trabajo. En la red de empresarios o red de amigos, hemos
identificado que hay tres acciones emprendedoras que toda persona pueda hacer y causa
un impacto en la sociedad:
Primero, aquellos que inician una actividad económica, buscan generar algún
ingreso, tener alivio económico y no ser una carga para nadie.
Segundo, están aquellos que tienen un negocio alternativo o negocio propio,
independiente; buscan estabilidad económica y emocional y prestar un servicio, y
ser remunerados por hacerlo.
Tercero, están quienes hacen empresa, aquellos que buscan una solvencia
económica y causar un impacto social; empresarios que al hacer empresa
construyen sociedad y país. (Hacer empresa es construir pais.)
Al preguntarle, ¿Por qué trabaja usted? Es pensando en su visión, motivación que tiene
del trabajo; están aquellos que se mueven por una motivación extrínseca, quienes
trabajan solo por la paga; los que tienen una motivación intrínseca; trabajan porque les
gusta, incluso les apasiona; y los que tienen una motivación trascendente, trabajan
porque es su sentido de visión, misión, destino, por dejar una huella o un legado.
En la ruta hacia la excelencia laboral, he encontrado que existen algunos peldaños, que
determinan su perfil laboral, y vienen de menos a más, de un bajo a un alto perfil laboral.
Comencemos con el primero, esta quienes trabajar x sobrevivir, es el más bajo en la
escala de la excelencia; estas personas solo buscan lograr lo mínimo, salvar el día, y a
cometen acciones incorrectas, movidos por su angustia y desespero.
2. Luego vienen aquellos que trabajar por obtener un sustento, al menos el alimento diario.
Otros buscan un saber, así no ganen muncho, pero están aprendiendo, Están quienes
buscan superación en las diferentes de su vida, otros por un salario digno. Están quienes
trabajan por salud; una persona cesante se enferma, se enloquece.
Están quienes lo hacen por tener una solvencia, lo importante es que no sea solo
económica sino moral. Hay quienes trabajan porque de esa manera prestan un servicio a
la sociedad, o quienes lo hacen porque ese es su sueño o sentido de visión, misión,
destino; y ya estamos en el nivel más alto de la escalera o de la ruta hacia la excelencia
laboral.
Pero cualquiera que sea su motivación, lo importante es que usted busque siempre ser
mejor persona, y seguir el ejemplo del maestro, cuando nos dice, “trabajar no solo por la
comida que perece sino por aquella que a vida eterna permanece.” Cualquiera sea
entonces tu motivación, sea lo que haga, haga lo que haga, hágalo siempre con amor,
responsabilidad, disciplina y excelencia. El hombre diligente estará siempre en el pódium
de los campeones y no de los perdedores. Que Dios le bendiga su vida laboral,
profesional, empresarial y que el prospere la obra de sus manos. Feliz día del trabajador.