2. El Liderazgo ético
El liderazgo ético se fundamenta en virtudes, en la propia condición
humana, en el respeto a la persona, centro de toda empresa, en valores
antropológicos, propios del hombre, porque toma como referencia
primera y última al propio hombre, a la persona. Sólo desde el profundo
respeto a la persona es posible entender el liderazgo ético. Un liderazgo
sin ética, es menos liderazgo. Si el líder no se fundamenta en virtudes, va
en contra de la condición humana, por tanto, de su propia condición, de
sí mismo. El liderazgo no es único pero es personal, en tanto y cuanto se
ejerce desde la persona y hacia personas.
3. OBJETIVOS
Aumentar la sensibilización sobre las cuestiones éticas y
ayudar a los individuos a resolver los conflictos de valores
Ayudar a los seguidores a ser mejores personas
Ayudar a los seguidores a afrontar el conflicto y a encontrar
formas productivas de abordarlo.
Determinar cuál es la mejor manera de satisfacer sus
necesidades.
Ddesarrollar una mayor comprensión de los conceptos de
justicia, responsabilidad social y derechos humanos.
8. REFLEXIONES
El tema de liderazgo ético es un término de vital importancia
para todos los seres humanos ya que es con lo que nos
enfrentamos día a día en nuestra sociedad, en nuestros
hogares, nuestros trabajos, en conjunto siendo así un reto
constante para nosotros mismos, ya que somos líderes de
nuestra vida, en la cual tenemos el deber de encaminar un sinfín
de situaciones motivadas y guiadas con distintos valores, para
así lograr cumplir los propósitos y metas trazadas de cada uno
como persona individual y también cumplir con los demás en
nuestros entornos como grupos de entidades en sociedad con
fines de lucros para el logro de nuestros plenos beneficios y
satisfacción humana.