Akta dan perundangan berkaitan dengan keselamatan dalam pekerjaan elektrik termasuk Akta Bekalan Elektrik, Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan & Akta Kilang dan Jentera

1. Modul 1:
Undang-undang Keselamatan dan Kesihatan
Pekerjaan

2. Pengenalan
 Menerangkan kesemua perundangan KKP yang
berkaitan dengan bidang elektrikal
 Menyatakan penalti-penalti bersabit dengan
kesalahan termaktub di dalam akta di atas.

3. Kandungan kursus
 Suai kenal (Ice breaking session)
 Pengenalan OSHA 1994 – struktur
 Skop, objektif dan falsafah
 Kewajipan am pekerja
 Kewajipan am majikan
 Lain-lain peruntukan
 Penalti

4. Stuktur undang-undang
 Akta
 Menerangkan skop dan peruntukan asas yang
termaktub di dalam akta
 Diluluskan oleh Parlimen
 Akta berkaitan keselamatan dan kesihatan pekerjaan
(KKP) ialah:
 Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan (AKKP) 1994
 Akta Kilang dan Jentera (AKJ) 1967
 Akta Bekalan Elektrik (ABE) 1990
 Akta Kualiti Alam Sekitar (AKAS) 1974

5. Stuktur undang-undang
 Peraturan
 Mengandungi penerangan terperinci bagi setiap
peruntukan di bawah akta
 Diluluskan oleh Menteri

6. Stuktur undang-undang
 Kod amalan/ garis panduan
 Panduan di dalan mematuhi kehendak-kehendak yang
diperuntuk di bawah akta
 Pengubalan tatamalan boleh dimulakan oleh pihak
industri untuk diluluskan oleh puhak berkuasa (i.e.
JKKP)
 Bukan undang-undang negara

7. Perundangan berkaitan KKP di
Malaysia
 Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan 1994
(AKKP/OSHA 94)
 Akta Kilang dan Jentera 1967 (AKJ/FMA 67)
 Akta Bekalan Elektrik 1990 (ABE/ESA 90)
 Akta Kualiti Alam Sekitar 1974 (AKAS/EQA 74)
 Akta Keselamatan Sosial Pekerja 1969 (AKSP/ESSA 69)

8. Peraturan-peraturan dan perintah
AKKP 1994 (Akta 514)
 Peraturan di bawah AKKP:
 Penyataan dasar am keselamatan dan kesihatan
pekerjaan majikan (pengecualian) 1995
 Kawalan twerhadap bahaya kemalangan besar dalam
perindustrian 1996
 Jawatan kuasa keselamatan dan kesihatan pekerjaan
1996
 Pengelasan, pembungkusan dan pelabelan bahan kimia
berbahaya 1997
 Pegawai keselamatan dan kesihatan 1997

9. Sambungan…
 Peraturan di bawah AKKP:
 Penggunaan dan standard pendedahan bahan kimia
berbahaya kepada kesihatan 2000
 Penberitahuan mengenai kemalangan, kejadian
berbahaya, keracunan pekerjaan dan penyakit
perkerjaan 2004

10. Contoh kod amalan dan garis
panduan
 Kod amalan bekerja selamat di ruang terkurung
 Kod amalan untuk kualiti udara dalaman
 Garis panduan untuk kemudahan pertolongan
cemaas di tempat kerja
 Garis panduan untuk keselamatan dan kesihatan
pekerjaan di pejabat
 Garis panduan untuk keselamatan dan kesihatan
pekerjaan bagi pembinaan terowong
 Garis panduan untuk pengelasan hazard-hazard kimia

11. Skop AKKP 1994
 Semua “orang yang sedang bekerja” kecuali:
 Anggota tentera
 Pekerja di atas kapal dagang

12. Objektif AKKP 1994
 Memastikan keselamatan dan kesihatan pekerja di
tempat kerja
 Melindungi keselamatan orang lain selain dari
opekerja di tempat kerja
 Menggalakkan persekitaran yang sesuai (dari segi
fisiologi dan psikologi)
 Membolehkan penggantian secara berperingkat
perundangan berkaitan dengan peraturan dan kod
amalan yang telah diluluskan

13. Falsafah AKKP
 Falsafah menyatakan
“Kewajipan bagi memastikan keselamatan dan
kesihatan di tempat kerja terletak pada mereka yang
mewujudkan risiko dan mereka yang berkerja dengan
risiko tersebut”
 Akta ini menekankan kepada:
 Pengaturan kendiri
 Permesyuarahan
 Kerjasama dan penglibatan pekerja

14. Prinsip panduan AKKP
SETAKAT YANG PRAKTIK …..
 Teruknya (severity) bahaya dan risiko yang terliabt
 Pengetahuan dan teknologi sedia ada
 Kesesuaian cara menghapuskan/mengurangkan
bahaya dan risiko
 Kos yang terlibat

15. Definasi
 MAJIKAN
 Utama – pemunya suatu industri, termasuk wakil pemunya,
pengurus dan ejen. (orang yang bertanggungjawab bagi
pembayaran gaji)
 Langsung – orang yang berhubungan dengan pekerja yang
diambil khidmat oleh atau melaluinya termasuk pekerja
sementera atau kontrak
 PEKERJA
 Seseorang yang diambil bekerja dan diberi gaji dibawah
kontrak perkhidmatan termasuklah seseorang kontraktor
bebas yang digunakan khidmat oleh seorang majikan atau
bekerja sendiri.

16. Kewajipan majikan dan orang yang
bekerja
 Seksyen 15 AKKP 1994 menyatakan…. SETAKAT YANG
PRAKTIK …..
 Mengadakan dan menyenggara loji dan sistem kerja selamat
 Membuat perkiraan bagi menjamin keselamatan dalam
penggunaan, pengendalian, penanganan (handling),
penyimpan dan pengangkutan loji dan bahan
 Mengadakan maklumat, arahan, latihan dan penyeliaan
berkaitan keselamatan dan kesihatan pekerjaan
 Laluan keluar dan masuk ke tempat kerja yang selamat
 Penyediaan persekitaran kerja yang selamat dan sihat serta
kemudahan kebajikan pekerja

17. Sambungan..
 PENALTI JIKA GAGAL….
 Rm 50, 000.00 atau 2 tahun penjara atau kedua-duanya
sekali

18. Lain-lain peruntukan berkaitan
kewajipan am majikan
 Kewajipan majikan untuk tidak mengenakan caj PPD
ke atas pekerja (Seksyen 26)
 Majikan tidak boleh mendiskriminasi terhadap
pekerja (memecat, mencederakan atau mengubah
kedudukannya) (Seksyen 27)
 Pemberitahuan mengenai kemalangan, kejadian
berbahaya, keracunan dan penyakit pekerjaan dan
siasatan (Seksyen 32)

19. Kewajipan am perekabentuk,
pengilang dan pembekal
 SETAKAT YANG PRAKTIK…
 Memastikan loji/bahan direkabentuk dan dibina
supaya selamat dan tanpa risiko
 Mengatur untuk menjalankan ujian dan pemeriksaan
 Menyediakan maklumat yang mencukupi
 Membuat atau mengatur penyelidikan untuk
mengurangkan atau menghapuskan bahaya loji atau
bahan
 Memastikan cara membina atau memasang loji yang
selamat

20. Kewajipan pekerja
 Memberi perhatian terhadap keselamatan dan
kesihatan diri sendiri dan orang lain
 Bekerjasama dengan majikan atau orang lain di dalam
melaksanakan peruntukan di dalam akta
 Memakai dan mengguna alat pelindung diri yang
dibekalkan
 Mematuhi arahan dan langkah keselamatan dan
kesihatan pekerjaan
 Penalti… RM 1,000 atau 3 bula penjara atau kedua-
duanya sekali

21. Disiplin pekerja
 Pekerja dengan sengaja tidak boleh mengganggu apa-
apa yang telah diadakan untuk kepentingan KKP
 Perlakuan kasar dan ganas
 Merokok di kawasan larnagan
 Melakukan jenayah atau vandalism
 Menyalahgunakan dadah
 Berjudi
 Tidur
 Minum arak dll

22. Amalan kerja yang selamat
 Pastikan kesihatan memuaskan untuk bekerja
 Pastikan persekitaran kerja yang selamat
 Gunakan peralatan/mesin yang betul untuk
melakukan kerja
 Perhati dan patuhi sebarang papan tanda keselamatan
 Selenggara dan gunapakai kelengkapan perlindungan
diri (PPD)
 Amalkan amalan kekemasan di tempat kerja
 Makan di tempat yang dibenarkan

23. Polisi keselamatan dan kesihatan
pekerjaan
 Seksyen 16 AKKP
 Tujuan/objektif
 Mempamerkan komitmen dan keperihatinan syarikat terhadap
keselamatan dan kesihatan pekerja
 Asas kepada pembangunan dan pelaksanaan program keselamatan
dan kesihatan di tempat kerja
 Mencakupi semua aktiviti kerja dan proses membuat keputusan di
dalam syarikat
 Seksyen 16 AKKP terpakai kepada tiap-tiap majikan dan orang
berkerja sendiri KECUALI mereka yang menjalankan sesuatu
perusahaan dengan tidak lebih daripada lima orang
(Peraturan-peraturan KKP – dasar am keselamatan dan kesihatan
majikan (pengecualian) 1995)

24. Jawatankuasa keselamatan dan
kesihatan pekerjaan (JKKKP)
 Untuk meningkatkan kerjasama dan pemesyuarahan
diantara majikan dan pekerja di dalam meningkatkan
keselamatan dan kesihatan di tempat kerja
 Untuk mengadakan saluran komunikasi dua hala yang
menyalurkan maklumat untuk berangkutan dengan
keselamatan dan kesihatan pekerjaan
 Untuk mengingkatkan minat dan motivasi semua
kumpulan pengurusan dan pekerja di dalam isu
berkenaan keselamatan dan kesihatan pekerjaan

25. Sambungan…
 Seksyen 30 AKKP 1994
 Syarikat yang mengambil bekerja seramai 40 atau lebih
orang pekerja adalah dikehendaki mewujudkan
jawatankuasa keselamatan dan kesihatan pekerjaan
 Keanggotaan jawatankuasa
 Seorang Pengerusi
 Seorang Setiausaha
 Bagi syarikat sama atau dibawah 100 orang pekerja, minima 2
orng wakil pekerja dan 2 orang wakil majikan
 Bagi syarikat melebihi 100 orang pekerja, minima 4 orang
wakil pekerja dan 4 orang wakil majikan

26. Fungsi JKKKP – penyiasiatan
kemalangan
 AKKP 1994 menkehendaki semua kemalagan industri
disiasat dengan tujuan:
 Mengetahui PUNCA kemalangan
 Mengambil langkah PENCEGAHAN dari kemalangan
yang serupa berulang
 Untuk REKOD semua fakta berkaitan kemalangan
untuk tujuan tertentu (insuran, fail dll)
 Untuk kajian TREN jangka panjang dan KOS terlibat

27. Fungsi JKKKP – pemeriksaan di
tempat kerja (audit)
 Seksyen 12 Peraturan-peraturan KKP (JKKKP)1996
 Pelaksanaan oleh ahli JKKKP, PKKP atau Pasukan
Pemeriksa Khas
 Berdasarkan senarai semak (checklist) yang telah
disah dan bersesuaian dengan tempat kerja
 Kekerapan ialah sekali setiap 3 bulan
 Laporan harus diserahkan kepada pengurusan.

28. Akta Bekalan Elektrik 1990
 Akta Bekalan Elektrik (Akta 447) 1990
 12 bahagian,
 56 seksyen
 Peraturan-peraturan Bekalan Pemegang Lesen 1990
 13 seksyen
 Peraturan-peraturan Elektrik 1994
 5 bahagian,
 123 seksyen

29. Akta Bekalan Elektrik 1990
 Tujuan ABE 1990:
 Mengadakan peruntukan bagi pengawalseliaan industri
pembekalan elektrik dan penetapan harga yang
munasabah
 Pelesenan dan pengawalan pepasangan, loji dan
kelengakpan elektrik
 Keselamatan
 Penggunaan elektrik yang efisien (cekap)

30. Definasi
 Elektrik – tenaga/kuasa elektrik apabila dijana,
dikeluarkan, dihantar, diagihkan, dibekalkan atau
digunakan bagi apa-apa maksud kecuali bagi maksud
penghantaran apa-apa komunikasi atau isyarat
 Hidup/bertenaga – voltan wujud di antara apa-apa
konduktor dengan bumi atau di antara mana-mana
konduktor dengan konduktor lain dalm suatu sistem
 Orang kompeten – orang yang memegang suatu perakuan
kekompetenan yang dikeluarkan oleh Suruhanjaya Tenaga
utuk melaksanakan kerja mengikut sekatan-sekatan, jika
ada, yang dinyatakn didalam perakuan tersebut.

31. Kandungan akta
 Bhg III – Fungsi, tugas dan kuasa Suruhanjaya
 Mengeluarkan lesen untuk pepasangan (seksyen 9)
 Mengawalselia pemegang lesen termasuk menetapkan
standard/mutu perkhidmatannya
 Kepentingan orang awam dan pengguna elektrik terjamin
 Harga
 Keberterusan bekalan elektrik
 Kualiti bekalan
 Audit/pemeriksaan ke atas pepasangan dalam sela masa
tertentu
 Siasatan ke atas sebarang kemalangan melibatkan
pepasangan elektrik

32. Sambungan…
 Bhg III – Fungsi, tugas dan kuasa Suruhanjaya
 Penetapan ujian kelayakan untuk kompetensi
 Peruntukkan pendaftaran pepasangan, kontraktor,
pengilang, pengimport barangan elektrik dan orang
kompeten
 Pengunaan elektrik secara cekap

33. Sambungan…
 Bhg IV – Kawalan kompeten
 Seksyen 23 menyatakan tiada pepasangan, loji atau
kelengkapan elektrik selain diuruskan oleh pihak
berkuasa bekalan boleh dikendalikan KECUALI
oleh/dibawah kawalselia orang memegang
perakuan/kompeten dan
 Tiada seorang pun yang boleh mengendalikan/menjaga
pepasangan, loji atau kelengkapan elektrik TANPA
memiliki kelayakan atau memegang perakuan
 Penalti: maksima sepuluh ribu ringgit dan jika
berterusan, seribu sehari selama penglanggaran itu

34. Sambungan…
 Bhg VII – Pemberitahuan kemalangan dan kebakaran
 Seksyen 33 menyatakan jika terdapat kemalangan/
kebakaran yang menyebabkan kematian, cedera atau
kerosakan harta benda serius berkaitan pepasangan, loji
atau kelengkapan elektrik, pemunya, pemegang lesen,
pihak berkuasa bekalan atau pengurusan hendaklah
melaporkan kepada Suruhanjaya melalui:
 Secepat mungkin, secara lisan/bertulis ringkas
 Disusuli laporan lengkap secara bertulis

35. Sambungan…
 Bhg IX – Kesalahan dan penalti
 Seksyen 37 menghuraikan mengenai kesalahan dan
penalti bersangkutan dengan elektrik antaranya:-
 Gangguan atau pengubahan ke atas pepasangan yang
menyebabkan bahaya ke atas manusia dan kerosakan harta
benda, DENDA maksima seratus ribu ringgit atau penjara
maksima 5 tahun atau kedua-duanya.
 Sesiapa yang melakukan apa-apa perbuatan atau peninggalan
gopoh atau cuai yang menyebabkan kecederaan atau
kerosakan harta, DENDA maksima lima puluh ribu ringgit
atau penjara maksima tiga tahun atau kedua-duanya.

36. Sambungan…
 Bhg IX – Kesalahan dan penalti, sambgn Seksyen 37
 Melakukan kesalahan berikut:
 Mengambil elektrik
 Mengguna habis elektrik
 Mengguna elektrik
 Mengganggu atau mengubah bacaan meter atau alat merekod
penggunaan lain di pepasangan
 DENDA: maksima seratus ribu ringgit atau penjara maksima
tiga tahun atau kedua-duanya

37. Peraturan-peraturan Elektrik 1994
 Bahagian II – Pepasangan
 Menghuraikan mengenai keperluan untuk memenuhi
akta dari segi pendaftaran, pelesenan, kawalseliaan dan
pengujian pepasangan
 Penetapan orang kompeten yang layak melakukan
kerja-kerja elektrik (membina, menyelia, menguji dan
menyelenggara) ke atas pepasangan contoh:
 Bagi fasa tunggal, sekurang-kurang Pendawai dengan Sekatan
Fasa Tunggal atau Fasa Tiga
 Bagi fasa tiga, sekurang-kurangnya Pendawai dengan Sekatan
Fasa Tiga

38. Peraturan-peraturan Elektrik 1994
 Samb. Bahagian II – Pepasangan
 Menghuraikan spesifikasi yang harus dipatuhi untuk
pepasangan seperti fius, radas, konduktor, papan suis dll
 Notis yang perlu diletakkan di tempat pepasangan
 “DILARANG MASUK”
 “BAHAYA”
 Arahan rawatan kecemasan – CPR (Cardiopulmonary
resuscitation )
 Alat pemadam api

39. Peraturan-peraturan Elektrik 1994
 Bahagian III – Pengendalian
 Menghuraikan spesifikasi kelayakan dan skop kerja
orang kompeten seperti jurutera elektrik kompeten,
penjaga jentera, pendawai dll.
 Kesalahan yang menyebabkan pembatalan atau
penggantungan perakuan kompetensi seseorang:
 Bersabit dengan kesalahan besar (kematian) di bawah Akta
Prosedur Jenayah
 Perakuan palsu atau fraud
 Salah laku serius seperti tertidur semasa tugas, mendatangkan
bahaya kepada orang atau kerosakan pepasangan akibat
pengendalian tidak cekap atau kecuaian, dll

40. Peraturan-peraturan Elektrik 1994
 Samb. Bahagian III – Pengendalian
 Menghuraikan syarat-syarat dan kehendak yang perlu
dipatuhi bagi kontraktor elektrik antaranya:
 Perlu memegang perakuan pendaftaran dari Suruhanjaya
 Mengikut syarat kelayakan didalam kelas kontraktor (A-D)
 Menghuraikan syarat-syarat dan kehendak yang perlu
dipatuhi pengilang papan suis antaranya:
 Perlu memegang perakuan pendaftaran dari Suruhanjaya
 Mengikut syarat kelayakan tertentu berdasarkan spesifikasi
keluaran kilangnya.

41. Peraturan-peraturan Elektrik 1994
 Samb. Bahagian IV – Penyenggaraan
 Pemeriksaan dan ujian berkala bagi pepasangan agar
sentiasa dalam keadaan baik dan selamat
 Tangungjawab selenggaraan di atas pemunya, penghuni
pepasangan
 Orang kompeten melakukan kerja selenggara (pemeriksaan
dan pengujian) sekurang-kurangnya lima tahun sekali

42. MS IEC 60364
 Berpandukan piawaian asas di dalam MS IEC 60364
 Fasal 13 bahagian 1 : Perlindungan untuk Keselamatan
 Menerangkan secara lebih terperinci skop keselamatan
 Perlindungan terhadap kejutan elektrik
 Perlindungan terhadap sentuhan tidak terus
 Perlindungan terhadap arus lebih
 Perlindungan terhadap voltan lebih

43. Akta Kilang dan Jentera 1967
 Mengadakan peruntukan bagi pengawalan kilang
berkenaan dengan perkara yang berhubungan dengan
 keselamatan, kesihatan dan kebajikan orang di
dalamnya,
 pendaftaran dan pemeriksaan jentera dan bagi perkara-
perkara yang berkaitan dengannya.
 Bahagian II – Keselamatan, Kesihatan dan Kebajikan
 16 seksyen dimana secara am, peruntukan mengenai
keselamatan bangunan dan jentera, keselamatan orang
yang terdedah bahaya, perakuan kompetensi, PPD dan
kebajikan pekerja

44. Sambungan…
 Bahagian III diperuntukkan untuk orang kompeten
dan kewajipan mendapatkan perakuan kompetensi
 Mewajibkan latihan kepada pekerja baru atau tiada
pengalaman
 Menerangkan had umur untuk bekerja (16 tahun ke
atas)
 Larangan menjalankan jentera tanpa orang kompeten

45. Sambungan…
 Bahagian IV mengenai kewajipan untuk memberitahu
sekiranya terdapat kemalangan, kejadian berbahaya
dan penyakit berbahaya
 Diperluaskan lagi dalam Peraturan-peraturan KKP
(Pemberitahuan Mengenai Kemalangan, Kejadian
Berbahaya, Keracuanan Pekerjaan dan Penyakit
Pekerjaan) 2004 (NADOOPOD)

46. Sambungan…
 Pengecualian sepenuh -Kilang dan jentera dikendali
oleh:
 Angkatan tentera
 Angkatan pelawat (orang asing) dimana perjanjian
termeteri dengan Kerajaan Malaysia
 Jentera yang dibawah undang perkapalan saudagar
 Pengecualian terhad - Kilang dan jentera dikendali
oleh
 Kerajaan Persekutuan dan Negeri
 Perbadanan Aset Kereta Api

47. Peraturan-peraturan dan perintah
dibawah AKJ 1967
 Ada 14 peraturan, diantaranya
 PPKJ (Keselamatan, Kesihatan dan Kebajikan) 1970
 PPKJ (Kendalian Bangunan dan Kerja-kerja Binaan
Kejuruteraan (Keselamatan) 1986 – BOWEC
 PPKJ (Pemberitahuan, Perakuan Kelayakan dan
Pemeriksaan)
 PPKJ (Dandang Sdtim dan Pengandung Tekanan Tak
Berapi) dll

48. Kawalan terhadap jentera, pekerja
dan tempat kerja menurut AKJ ‘67
 Jentera yang memerlukan sijil kelulusan penggunaan
(sijil perakuan kelayakan)
 Mesin angkat –PMA (Permit Mesin Angkat)
 Dandang stim – PMD (Permit Mesin Dandang)
 Pengandung Tekanan – PMT (Permit Mesin Tekanan)
 Sijil kompetensi pekerja (orang kompeten)
 Pemandu kren
 Pemasang perancah
 Pemandu dan jurutera untuk enjin stim, dandang dan enjin
pembakaran dalam
 Tempat kerja: Pemantauan dan pengawasan perubatan

49. Akta Kualiti Alam Sekitar 1974
 Singkatan AKAS – Akta 127 1974
 Ia merupakan instrumen asas untuk mencapai objektif
alam sekitar peringkat kebangsaan.
 Bertujuan:
 Untuk memberi nasihat kepada ketua pengarah untuk
melaksanakan tugasnya berkenaan dengan alam sekitar.
 Tugas-tugas itu ialah menyelaras semua aktiviti yang
berkaitan dengan pelupusan bahan buangan, mengawal
pencemaran, menjaga kualiti alam sekitar dll.

50. Sambungan…
 Contoh peraturan dibawah AKAS 1974
 PPKAS (Udara bersih) 1978
 PPKAS (Kumbahan dan effluen-effluen perindustrian)
1979
 PPKAS (Buangan terjadual) 2005

51. Perlindungan pekerja
 Pertubuhan Keselamatan Sosial (PERKESO)
bertanggungjawab untuk memberikan perlindunfgan
kepada pekerja melalui skim:
 Skim Insuran Bencana Pekerjaan termauk faedah
perubatan, hilng upaya kekal dan sementara dll
 Skim pencen ilat termasuk pencen ilat, bantuan ilat dan
beberapa faedah yang sama seperti skim diatas.

52. Ringkasan
 Perundangan untuk skop KKP dalam elektrik, rujukan
utama ialah AKKP 1994 dan ABE 1990 dan peraturan-
peraturan kedua-duanya.
 Bagi sebarang kejadian atau kemalangan melibatkan
elektrik haruslah diberitahu kepada kedua-dua pihak
berkuasa ayng terlibat – JKKP dan ST
 Setiap kerja yang melibatkan elektrik, haruslah mematuhi
ABE dan syarat-syarat ST diantaranya:
 Kerja-kerja yang dilakukan mematuhi syarat akta dan St
 Kontraktor terbabit mempunyai perakuan sah dari ST
 Orang kompeten terlibat mempunyai perakuan sah dari ST

53. TAMAT