4. Er bestaat een recept voor succes
"Habit is the intersection of knowledge (what to
do), skill (how to do), and desire (want to do)."
5. Alleen iedereen is anders
KENNIS & VAARDIGHEDEN
WAARDEN & NORMEN
DRIJFVEREN TMA
INTELLIGENTIE
"All people have needs, but
each individual tends to have a
certain level of each need."
8. Managers zijn geen psychologen..
• En psychologen geen
managers....
"If the ladder is not leaning against the right wall, every
step we take just gets us to the wrong place faster"
9. Behoefte motiveert het gedrag
• Verwezenlijking stopt de behoefte niet!
• Talent is een sterke of zwakke drijfveer
• Een uitsproken persoonlijkheid heeft veel talenten
• Combinatie van talenten bepaalt het specifieke gedrag
• Talenten kunnen elkaar versterken en verzwakken
• Talenten Motivatie Analyse
10. Talenten Motivatie Assessment
• Ipsatieve vraagmethode bemoeilijkt sociaal wenselijke
manipulatie.
• Voorkeur PLUS omgeving bepalen het werkelijk gedrag
• Talentenanalyse voorspelt het waarschijnlijke gedrag en bepaalt
aanleg voor ontwikkeling
• Voorkeursgedrag is bepalend voor intrinsieke motivatie