SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 26
УСП “Не свисти…”
Авторы:
Лапыш Елена Владимировна
Пчельник Екатерина Владимировна
Технологический коледж
УО ГрГУ им. Я.Купалы
Мет одические рекомендации для педагогов,
поддерживающих проект
- Знакомство учащихся с проектом начните со слайда 3.
Учащиеся должны дать свои варианты ответов на вопрос
“Почему современному обществу важна экономическая
культура?”. Обсудить слайды 4-5.
- Далее стоит обсудить
- Учащихся необходимо ознакомить с таблицей З-И-У-К
(слайд 8 . Заполнить два первых столбца.
- Далее необходимо обсудить вопросы (слайд 10).
- Ознакомиться с Планом проекта и возможным
делением на группы (слайды 11-17 ).
- Ознакомиться с критериями оценивания и ИТ-
средствами (слайды 19-22).
Этот слайд - для педагогов
(учащимся не демонстрируется)
Дорогие ребята!
Если Вы любознательны, хотите познавать
новое, готовы для этого трудиться,
считаете, что в мире правят деньги, удача
или саморазвитие, сложный и упорный
труд,
то приглашаем Вас принять участие
в Учебно Сетевом Проекте
“Не свисти…”
Как Вам кажется, что объединяет
все эти понятия?
Что
объединяет
эти
картинки?
Часто можно услышать:
Как Вы считаете, почему могла появиться такая
примета?
Какие еще вопросы Вас волнуют после просмотра
видео?
Какие Мудрые мысли являются
главными для Вас и почему?
Если у тебя мало денег, надо делать бизнес. Если
денег нет совсем, надо делать бизнес срочно, прямо
сейчас! - Джон Дэвисон Рокфеллер
Деньги, истраченные на образование, никогда
даром не пропадают. - Английская пословица
Тот, кто ищет миллионы, весьма редко их
находит, но зато тот, кто их не ищет, - не
находит никогда! - О. Бальзак
Лишь труд вселенную преображает. В труде
лишь, для труда нам стоит жить. - И.Я. Франко
Основополагающий
вопрос
Что дает человеку
финансовая грамотность?
Для того, чтобы выяснить, что мы уже
знаем, и что нам нужно узнать, заполним
таблицу З-И-У-К
Старики всегда советуют молодым экономить
деньги. Это плохой совет. Не копите пятаки.
Вкладывайте в себя. Я в жизни не сэкономил и
доллара, пока не достиг сорока лет. (Генри Форд)
Вы согласны с его точкой зрения?
Обращают ли внимание на финансовую
грамотность в современном обществе?
Ссылка
Обсуждене вопросов, направляющих проект
В ходе проекта Вы ответите на вопросы:
- Что значит быть финансово грамотным?
- Могу ли я быть предпринимателем?
- Что нужно для успешного бизнеса?
А на какие еще вопросы Вы хотели бы
узнать ответ?
Главный вопрос для исследования:
Что дает человеку финансовая
грамотность?
Маршрут
УСП “Не свисти…”
"Деньги, как и
молодость, не
знают преград".
"Измени
мышление, и ты
изменишь свою
жизнь"
1
2
3
"Выбирая цель,
цельтесь выше, не
боясь попасть в
звёзды"
Этап 1:
“Деньги, как и молодость,
не знают преград”.
Исследование финансовой грамотности своего
окружения, расширение понятийного аппарата по
финансовой грамотности, изучение истории
развития предпринимательства и малого бизнеса,
деятельности предпринимателей и бизнесменов
Вашего города (области, страны): словарь
финансовой грамотности, лента времени
"История предпринимательства", доска почета.
Этап 2:
"Выбирая цель, цельтесь выше, не
боясь попасть в звёзды".
Создание коллективного образа
предпринимателя, изучение облика
предпринимателя в разные исторические эпохи:
"Образ предпринимателя", электронная книга
"Исторический облик предпринимателя" ,
интервью с предпринимателем, рисунок
"Собирательный образ предпринимателя"
Этап 3:
"Измени мышление,
и ты изменишь свою жизнь"
Изучение информации по составлению
бизнес-плана, законодательной базы
регулирующей предпринимательскую
деятельность, составление каталога бизнес
идей: сетевая публикация "Алгоритм
составления бизнес-плана", ментальная
карта "Законодательная база
предпринимательства", каталог идей для
бизнеса.
ИТОГОВЫЙ РЕЗУЛЬТАТ
Презентация участниками
работы на проекте “Не свисти…”
План работы команд
Подготовительный этап.
Регистрация команд, заполнение анкеты Участника.
Создание блога Команды, совместной карты google,
первые комментарии и посты в блоге. Составление
личного плана работы.
Основной этап.
Знакомство с другими проектами. Выполнение
заданий.
Заключительный этап.
Флешмоб участников проекта
Ваши роли в проекте
Одной из приоритетных задач современного образования
является создание необходимых полноценных условий для
личностного развития каждого ребёнка, формирования
активной позиции, субъективности учащегося в
образовательном процессе, а также формирования
основных качества человека XXI века.
Учавствуя в проекте вы сможете преобрести
следующие умения и качества человека 21 века :
● ——ответственность и адаптивность;
● —коммуникативные умения – понимание собеседника, умение общаться и
создание различных эффективных форм и контекстов устного, письменного,
сетевого общения;
● —креативность и любознательность;
● —критическое и системное мышление;
● —умение работать с информацией;
● —межличностное взаимодействие (умение работать в команде, выполнять
различные роли и обязанности, продуктивная работа в коллективе и
признание различных мнений;
● —умение ставить и решать проблемы;
● —направленность на саморазвитие;
● —социальная ответственность.
Процедура и инструменты
оценивания
Таблица З-И-У-К
Дневник участника проекта
Дневник работы в команде
Таблица продвижения
подробнее в плане оценивания
на сайте проета
Ссылки на информационные
источники
1. Безопасность это просто [Электронный ресурс]. - Режим
доступа
http://www.safety.mts.ru/ru/deti_v_inete/for_children/rules/
2. Буклет проекта
3. Правила работы в группе - скачать
4. Разрешение родителей на работу детей в сети Интернет. -
скачать
ПРАВИЛА РАБОТЫ В ГРУППЕ:
1. Обращаясь к собеседнику, называйте его по
имени
2. Не перебивайте собеседника, выслушайте его
до конца и тогда задайте ему уточняющий
вопрос, если что-то не поняли
3. Свое мнение высказывайте негромко, но
четко
4. Уважайте мнение своих собеседников
5. Старайтесь быть вежливыми и
доброжелательными
6. Не отказывайтесь от предлагаемой помощи и
сами помогайте другим
- ПРАВИЛА ДЛЯ УЧАСТНИКОВ ПРОЕКТА:
● Следим за новостями на главной странице сайта.
● На странице этапа внимательно изучаем задание, сроки
выполнения и критерии оценивания этого задания.
● После выполнения задания отмечаемся в таблице
продвижения.
● После подведения итогов этапа внимательно изучить
итоговую таблицу и если заметили несоответствие между
ожидаемыми и полученными баллами, обратиться к
организаторам за разъяснениями в корректной форме.
● Если возникают технические проблемы, обращаемся на
страницу техподдержки. И если подобный вопрос еще не
разобран на странице, задаем его в комментариях.
● При необходимости написать письмо организаторам,
обязательно указываем название команды и возрастную
группу.
ИТ - средства
в проекте
Всю информацию об учебном сетевом
проекте:
- план проекта и сроки проведения
- задания этапов проекта
- критерии оценивания результатов
- формы предъявления результатов и др.
можно найти на сайте - УСП "Не свисти..."
Приглашение высылаются по электронной почте
персонально.
(После подтверждения регистрации)
Использованные
изображения:1. http://goo.gl/zmML7R
2. https://www.youtube.com/watch?v=_0EbFlTK9UA
3. https://goo.gl/eNlCIO
4. https://goo.gl/vI2vro
5. http://ru.depositphotos.com/11388835/stock-photo-hands-adding-a-stack-of.html
6. http://www.uznayvse.ru/voprosyi/kak-ekonomit-dengi.html
7. http://www.oboiland.ru/upload/iblock/f46/start_57183764.jpg
8. http://www.new.biz.ua/wp-content/plugins/new-biz-
ua/lib/timthumb.php?src=http://www.new.biz.ua/wp-content/uploads/2014/05/myths-
about-being-an-entrepreneur5-660x364.jpg&h=405&w=540&zc=1
9. http://rusmeeting.com/wp-content/uploads/bigstock-Concept-Successful-business-t-
40319590-1024x691.jpg
10. http://archive.li/QDXcj/4c3cdb2b782e578e969e07dbf354560925485bcc.jpg
11. http://findprince.ru/wp-content/uploads/2015/08/affirmacii-lyizu-hey-450x300.jpg
12. http://simple-azamat.s3.amazonaws.com/workpararell.jpg
13. http://dengodel.com/uploads/posts/2014-11/1415209268_kreativnye-idei-biznesa.jpg
14. http://www.rivermoney.ru/wp-content/uploads/2016/01/biznes.png
15. https://komitetgi.ru/upload/medialibrary/166/1662b13defef158db0c8243ca93a600d.jpg
16. http://www.planerka.info/img/NAF-kreativnaya-texnika-ocenki-kachestva-
idei_000001.jpg
17. http://techcitynews.com/wp-content/uploads/2016/02/rocket-launch.jpg
18. http://wix-wpblog1-ru.s3.amazonaws.com/blog/wp-content/uploads/2015/02/20-
original-business-ideas-featured.png
19. http://qualigence.com/wp-content/uploads/Lightbulb-smaller.jpg
20. http://www.foodnavigator.com/var/plain_site/storage/images/publications/food-
beverage-nutrition/foodnavigator.com/market-trends/spotlight-on-start-ups-personal-
and-product-development/11080087-2-eng-GB/Spotlight-on-Start-Ups-Personal-and-
product-development_strict_xxl.jpg
21. http://previews.123rf.com/images/yarruta/yarruta1508/yarruta150800060/44203967-
Portrait-of-young-businessman-with-toy-paper-wings-Success-creative-and-startup-
concept-Copy-space-f-Stock-Photo.jpg
ЖЕЛАЕМ
УСПЕХОВ!

Weitere ähnliche Inhalte

Was ist angesagt?

ИННОВАРСИТЕТ - Как превратить университет в инновационный рай за 365 дней (ко...
ИННОВАРСИТЕТ - Как превратить университет в инновационный рай за 365 дней (ко...ИННОВАРСИТЕТ - Как превратить университет в инновационный рай за 365 дней (ко...
ИННОВАРСИТЕТ - Как превратить университет в инновационный рай за 365 дней (ко...Vadim Kotelnikov
 
Поколение Z в бизнесе - как привлечь, удержать, вдохновить?
Поколение Z в бизнесе - как привлечь, удержать, вдохновить?Поколение Z в бизнесе - как привлечь, удержать, вдохновить?
Поколение Z в бизнесе - как привлечь, удержать, вдохновить?Mike Pritula
 
IT Spring 2013: Трансформация разработчик –> руководитель проектов или расска...
IT Spring 2013: Трансформация разработчик –> руководитель проектов или расска...IT Spring 2013: Трансформация разработчик –> руководитель проектов или расска...
IT Spring 2013: Трансформация разработчик –> руководитель проектов или расска...Aliaksei Minkevich
 
От хорошего к великому_book_AIP
От хорошего к великому_book_AIPОт хорошего к великому_book_AIP
От хорошего к великому_book_AIPАнтон Ивахнов
 
Your career how to build a successful career
Your career  how to build a successful careerYour career  how to build a successful career
Your career how to build a successful careerEvgeniy Krivov
 
2 - Инструменты менеджера - общение и коммуникации
2 - Инструменты менеджера - общение и коммуникации2 - Инструменты менеджера - общение и коммуникации
2 - Инструменты менеджера - общение и коммуникацииOleg Vainberg
 
администрирование социального проекта. фаст
администрирование социального проекта. фастадминистрирование социального проекта. фаст
администрирование социального проекта. фастAlexandr Mikhailov
 
4 - Инструменты менеджера - анализ информации и принятие решений
4 - Инструменты менеджера - анализ информации и принятие решений4 - Инструменты менеджера - анализ информации и принятие решений
4 - Инструменты менеджера - анализ информации и принятие решенийOleg Vainberg
 
1 - Инструменты менеджера - введение
1 - Инструменты менеджера - введение1 - Инструменты менеджера - введение
1 - Инструменты менеджера - введениеOleg Vainberg
 
SEF 2011: Сертифицированный менеджер проектов. Мода или актуальная потребность?
SEF 2011: Сертифицированный менеджер проектов. Мода или актуальная потребность?SEF 2011: Сертифицированный менеджер проектов. Мода или актуальная потребность?
SEF 2011: Сертифицированный менеджер проектов. Мода или актуальная потребность?Aliaksei Minkevich
 
Дизайн образовательных программ - по мотивам курса БВШД
Дизайн образовательных программ - по мотивам курса БВШДДизайн образовательных программ - по мотивам курса БВШД
Дизайн образовательных программ - по мотивам курса БВШДMaxim Arzumanyan
 
Новинки МИФа: август-сентябрь 2012
Новинки МИФа: август-сентябрь 2012Новинки МИФа: август-сентябрь 2012
Новинки МИФа: август-сентябрь 2012Mikhail Firsanov
 
Годовой абонемент "Бизнес-Культуры" 2013
Годовой абонемент "Бизнес-Культуры" 2013Годовой абонемент "Бизнес-Культуры" 2013
Годовой абонемент "Бизнес-Культуры" 2013Alexander Bazanov
 
6 - Инструменты менеджера - конфликты в организации
6 - Инструменты менеджера - конфликты в организации6 - Инструменты менеджера - конфликты в организации
6 - Инструменты менеджера - конфликты в организацииOleg Vainberg
 
Российская Кремниевая долина (РКД): Как сделать ее успешной (Russian Silicon ...
Российская Кремниевая долина (РКД): Как сделать ее успешной (Russian Silicon ...Российская Кремниевая долина (РКД): Как сделать ее успешной (Russian Silicon ...
Российская Кремниевая долина (РКД): Как сделать ее успешной (Russian Silicon ...Vadim Kotelnikov
 

Was ist angesagt? (19)

ИННОВАРСИТЕТ - Как превратить университет в инновационный рай за 365 дней (ко...
ИННОВАРСИТЕТ - Как превратить университет в инновационный рай за 365 дней (ко...ИННОВАРСИТЕТ - Как превратить университет в инновационный рай за 365 дней (ко...
ИННОВАРСИТЕТ - Как превратить университет в инновационный рай за 365 дней (ко...
 
1 intro inno
1 intro inno1 intro inno
1 intro inno
 
Поколение Z в бизнесе - как привлечь, удержать, вдохновить?
Поколение Z в бизнесе - как привлечь, удержать, вдохновить?Поколение Z в бизнесе - как привлечь, удержать, вдохновить?
Поколение Z в бизнесе - как привлечь, удержать, вдохновить?
 
IT Spring 2013: Трансформация разработчик –> руководитель проектов или расска...
IT Spring 2013: Трансформация разработчик –> руководитель проектов или расска...IT Spring 2013: Трансформация разработчик –> руководитель проектов или расска...
IT Spring 2013: Трансформация разработчик –> руководитель проектов или расска...
 
От хорошего к великому_book_AIP
От хорошего к великому_book_AIPОт хорошего к великому_book_AIP
От хорошего к великому_book_AIP
 
Your career how to build a successful career
Your career  how to build a successful careerYour career  how to build a successful career
Your career how to build a successful career
 
2 - Инструменты менеджера - общение и коммуникации
2 - Инструменты менеджера - общение и коммуникации2 - Инструменты менеджера - общение и коммуникации
2 - Инструменты менеджера - общение и коммуникации
 
администрирование социального проекта. фаст
администрирование социального проекта. фастадминистрирование социального проекта. фаст
администрирование социального проекта. фаст
 
Lifeconomy
LifeconomyLifeconomy
Lifeconomy
 
4 - Инструменты менеджера - анализ информации и принятие решений
4 - Инструменты менеджера - анализ информации и принятие решений4 - Инструменты менеджера - анализ информации и принятие решений
4 - Инструменты менеджера - анализ информации и принятие решений
 
1 - Инструменты менеджера - введение
1 - Инструменты менеджера - введение1 - Инструменты менеджера - введение
1 - Инструменты менеджера - введение
 
SEF 2011: Сертифицированный менеджер проектов. Мода или актуальная потребность?
SEF 2011: Сертифицированный менеджер проектов. Мода или актуальная потребность?SEF 2011: Сертифицированный менеджер проектов. Мода или актуальная потребность?
SEF 2011: Сертифицированный менеджер проектов. Мода или актуальная потребность?
 
Дизайн образовательных программ - по мотивам курса БВШД
Дизайн образовательных программ - по мотивам курса БВШДДизайн образовательных программ - по мотивам курса БВШД
Дизайн образовательных программ - по мотивам курса БВШД
 
Новинки МИФа: август-сентябрь 2012
Новинки МИФа: август-сентябрь 2012Новинки МИФа: август-сентябрь 2012
Новинки МИФа: август-сентябрь 2012
 
Годовой абонемент "Бизнес-Культуры" 2013
Годовой абонемент "Бизнес-Культуры" 2013Годовой абонемент "Бизнес-Культуры" 2013
Годовой абонемент "Бизнес-Культуры" 2013
 
6 - Инструменты менеджера - конфликты в организации
6 - Инструменты менеджера - конфликты в организации6 - Инструменты менеджера - конфликты в организации
6 - Инструменты менеджера - конфликты в организации
 
Юлия Гудкова Поколение Y
Юлия Гудкова Поколение YЮлия Гудкова Поколение Y
Юлия Гудкова Поколение Y
 
Российская Кремниевая долина (РКД): Как сделать ее успешной (Russian Silicon ...
Российская Кремниевая долина (РКД): Как сделать ее успешной (Russian Silicon ...Российская Кремниевая долина (РКД): Как сделать ее успешной (Russian Silicon ...
Российская Кремниевая долина (РКД): Как сделать ее успешной (Russian Silicon ...
 
Презентация Влада Шерстобеова на #Sbertalk
Презентация Влада Шерстобеова на #SbertalkПрезентация Влада Шерстобеова на #Sbertalk
Презентация Влада Шерстобеова на #Sbertalk
 

Andere mochten auch

национальный костюм
национальный костюмнациональный костюм
национальный костюмpchelka1979
 
Apostila do curso_atualizacao_em_tratamento_de_feridas_unlocked
Apostila do curso_atualizacao_em_tratamento_de_feridas_unlockedApostila do curso_atualizacao_em_tratamento_de_feridas_unlocked
Apostila do curso_atualizacao_em_tratamento_de_feridas_unlockedlaercio cortez
 
Lesson 14 reaching muslims for christ
Lesson 14   reaching muslims for christLesson 14   reaching muslims for christ
Lesson 14 reaching muslims for christJim Camomile
 
Sharing Economy for Social Good
Sharing Economy for Social GoodSharing Economy for Social Good
Sharing Economy for Social GoodTom Juntunen
 
Resultadosprogramaciudadaniaactiva
ResultadosprogramaciudadaniaactivaResultadosprogramaciudadaniaactiva
ResultadosprogramaciudadaniaactivaMarisa Gómez Crespo
 
carolswillisresumelouisburg
carolswillisresumelouisburgcarolswillisresumelouisburg
carolswillisresumelouisburgCarol Willis
 
Turismo in Piemonte: un successo lungo otto anni
Turismo in Piemonte: un successo lungo otto anniTurismo in Piemonte: un successo lungo otto anni
Turismo in Piemonte: un successo lungo otto anniolimpiadi2006
 
Turismo in Piemonte: un successo lungo otto anni
Turismo in Piemonte: un successo lungo otto anniTurismo in Piemonte: un successo lungo otto anni
Turismo in Piemonte: un successo lungo otto anniolimpiadi2006
 
Bem training demo english
Bem training demo englishBem training demo english
Bem training demo englishBEMapps.com
 
Oklahoma Excavation Safety Expo Workers Compensation Presentation
Oklahoma Excavation Safety Expo Workers Compensation PresentationOklahoma Excavation Safety Expo Workers Compensation Presentation
Oklahoma Excavation Safety Expo Workers Compensation PresentationJosh DeBoer
 
Christian G resume Trinity Welding Engineer
Christian G resume Trinity Welding EngineerChristian G resume Trinity Welding Engineer
Christian G resume Trinity Welding EngineerChristian Vallejo
 

Andere mochten auch (15)

Research paper final draft
Research paper final draftResearch paper final draft
Research paper final draft
 
национальный костюм
национальный костюмнациональный костюм
национальный костюм
 
Apostila do curso_atualizacao_em_tratamento_de_feridas_unlocked
Apostila do curso_atualizacao_em_tratamento_de_feridas_unlockedApostila do curso_atualizacao_em_tratamento_de_feridas_unlocked
Apostila do curso_atualizacao_em_tratamento_de_feridas_unlocked
 
Lesson 14 reaching muslims for christ
Lesson 14   reaching muslims for christLesson 14   reaching muslims for christ
Lesson 14 reaching muslims for christ
 
Sharing Economy for Social Good
Sharing Economy for Social GoodSharing Economy for Social Good
Sharing Economy for Social Good
 
Resultadosprogramaciudadaniaactiva
ResultadosprogramaciudadaniaactivaResultadosprogramaciudadaniaactiva
Resultadosprogramaciudadaniaactiva
 
Tratamento de-agua
Tratamento de-aguaTratamento de-agua
Tratamento de-agua
 
carolswillisresumelouisburg
carolswillisresumelouisburgcarolswillisresumelouisburg
carolswillisresumelouisburg
 
Final Skills portfolio
Final Skills portfolioFinal Skills portfolio
Final Skills portfolio
 
Turismo in Piemonte: un successo lungo otto anni
Turismo in Piemonte: un successo lungo otto anniTurismo in Piemonte: un successo lungo otto anni
Turismo in Piemonte: un successo lungo otto anni
 
Turismo in Piemonte: un successo lungo otto anni
Turismo in Piemonte: un successo lungo otto anniTurismo in Piemonte: un successo lungo otto anni
Turismo in Piemonte: un successo lungo otto anni
 
ANXIETY MANAGEMENT SKILLS
ANXIETY MANAGEMENT SKILLSANXIETY MANAGEMENT SKILLS
ANXIETY MANAGEMENT SKILLS
 
Bem training demo english
Bem training demo englishBem training demo english
Bem training demo english
 
Oklahoma Excavation Safety Expo Workers Compensation Presentation
Oklahoma Excavation Safety Expo Workers Compensation PresentationOklahoma Excavation Safety Expo Workers Compensation Presentation
Oklahoma Excavation Safety Expo Workers Compensation Presentation
 
Christian G resume Trinity Welding Engineer
Christian G resume Trinity Welding EngineerChristian G resume Trinity Welding Engineer
Christian G resume Trinity Welding Engineer
 

Ähnlich wie стартовая презентация усп не свисти-.Pptx

Доктор Максим Юрьевич Киселев Сколково
Доктор Максим Юрьевич Киселев СколковоДоктор Максим Юрьевич Киселев Сколково
Доктор Максим Юрьевич Киселев СколковоVera Kovaleva
 
How To Facilitate Students Potential 2007
How To Facilitate Students Potential 2007How To Facilitate Students Potential 2007
How To Facilitate Students Potential 2007Sergey Dmitriev
 
презентация питч2506
презентация питч2506презентация питч2506
презентация питч2506Anastasia Yakunina
 
тренинг ''личностное развитие лидера''
тренинг ''личностное развитие лидера''тренинг ''личностное развитие лидера''
тренинг ''личностное развитие лидера''CKPPK
 
организация проблемной учебной ситуации
организация проблемной учебной ситуацииорганизация проблемной учебной ситуации
организация проблемной учебной ситуацииshendrygina
 
личные стратегии вариант 22.02.2015
личные стратегии  вариант 22.02.2015личные стратегии  вариант 22.02.2015
личные стратегии вариант 22.02.2015Anastasia Engel
 
Обзор СМИ от 09.04.2015
Обзор СМИ от 09.04.2015Обзор СМИ от 09.04.2015
Обзор СМИ от 09.04.2015TCenter500
 
Тренинг тренеров. Осознанный выбор профессии
Тренинг тренеров. Осознанный выбор профессииТренинг тренеров. Осознанный выбор профессии
Тренинг тренеров. Осознанный выбор профессииMarina Kovalevskaya
 
управление проектами
управление проектамиуправление проектами
управление проектамиMasha Zholudeva
 
методический семинар степаненко лв
методический семинар степаненко лвметодический семинар степаненко лв
методический семинар степаненко лвlarisa72
 
[Полдень] краткое описание метода
[Полдень] краткое описание метода[Полдень] краткое описание метода
[Полдень] краткое описание методаAlexey Minyaylo
 

Ähnlich wie стартовая презентация усп не свисти-.Pptx (20)

мк фрагмент 1
мк  фрагмент 1мк  фрагмент 1
мк фрагмент 1
 
Доктор Максим Юрьевич Киселев Сколково
Доктор Максим Юрьевич Киселев СколковоДоктор Максим Юрьевич Киселев Сколково
Доктор Максим Юрьевич Киселев Сколково
 
How To Facilitate Students Potential 2007
How To Facilitate Students Potential 2007How To Facilitate Students Potential 2007
How To Facilitate Students Potential 2007
 
финальная презентация команды It
финальная презентация команды Itфинальная презентация команды It
финальная презентация команды It
 
Лидерство. Leadership
Лидерство. LeadershipЛидерство. Leadership
Лидерство. Leadership
 
Компетенции февраль 2015
Компетенции февраль 2015Компетенции февраль 2015
Компетенции февраль 2015
 
презентация питч2506
презентация питч2506презентация питч2506
презентация питч2506
 
Keynote 2015.06.03
Keynote 2015.06.03Keynote 2015.06.03
Keynote 2015.06.03
 
тренинг ''личностное развитие лидера''
тренинг ''личностное развитие лидера''тренинг ''личностное развитие лидера''
тренинг ''личностное развитие лидера''
 
организация проблемной учебной ситуации
организация проблемной учебной ситуацииорганизация проблемной учебной ситуации
организация проблемной учебной ситуации
 
Детский сад
Детский садДетский сад
Детский сад
 
деловые коммуникации март 2017 (полная версия)
деловые коммуникации март 2017 (полная версия)деловые коммуникации март 2017 (полная версия)
деловые коммуникации март 2017 (полная версия)
 
личные стратегии вариант 22.02.2015
личные стратегии  вариант 22.02.2015личные стратегии  вариант 22.02.2015
личные стратегии вариант 22.02.2015
 
Обзор СМИ от 09.04.2015
Обзор СМИ от 09.04.2015Обзор СМИ от 09.04.2015
Обзор СМИ от 09.04.2015
 
Тренинг тренеров. Осознанный выбор профессии
Тренинг тренеров. Осознанный выбор профессииТренинг тренеров. Осознанный выбор профессии
Тренинг тренеров. Осознанный выбор профессии
 
Finalnaya prizentatsia аристократы пгу
Finalnaya prizentatsia аристократы пгуFinalnaya prizentatsia аристократы пгу
Finalnaya prizentatsia аристократы пгу
 
управление проектами
управление проектамиуправление проектами
управление проектами
 
методический семинар степаненко лв
методический семинар степаненко лвметодический семинар степаненко лв
методический семинар степаненко лв
 
[Полдень] краткое описание метода
[Полдень] краткое описание метода[Полдень] краткое описание метода
[Полдень] краткое описание метода
 
Brand start
Brand startBrand start
Brand start
 

стартовая презентация усп не свисти-.Pptx

  • 1. УСП “Не свисти…” Авторы: Лапыш Елена Владимировна Пчельник Екатерина Владимировна Технологический коледж УО ГрГУ им. Я.Купалы
  • 2. Мет одические рекомендации для педагогов, поддерживающих проект - Знакомство учащихся с проектом начните со слайда 3. Учащиеся должны дать свои варианты ответов на вопрос “Почему современному обществу важна экономическая культура?”. Обсудить слайды 4-5. - Далее стоит обсудить - Учащихся необходимо ознакомить с таблицей З-И-У-К (слайд 8 . Заполнить два первых столбца. - Далее необходимо обсудить вопросы (слайд 10). - Ознакомиться с Планом проекта и возможным делением на группы (слайды 11-17 ). - Ознакомиться с критериями оценивания и ИТ- средствами (слайды 19-22). Этот слайд - для педагогов (учащимся не демонстрируется)
  • 3. Дорогие ребята! Если Вы любознательны, хотите познавать новое, готовы для этого трудиться, считаете, что в мире правят деньги, удача или саморазвитие, сложный и упорный труд, то приглашаем Вас принять участие в Учебно Сетевом Проекте “Не свисти…”
  • 4. Как Вам кажется, что объединяет все эти понятия?
  • 6. Часто можно услышать: Как Вы считаете, почему могла появиться такая примета? Какие еще вопросы Вас волнуют после просмотра видео?
  • 7. Какие Мудрые мысли являются главными для Вас и почему? Если у тебя мало денег, надо делать бизнес. Если денег нет совсем, надо делать бизнес срочно, прямо сейчас! - Джон Дэвисон Рокфеллер Деньги, истраченные на образование, никогда даром не пропадают. - Английская пословица Тот, кто ищет миллионы, весьма редко их находит, но зато тот, кто их не ищет, - не находит никогда! - О. Бальзак Лишь труд вселенную преображает. В труде лишь, для труда нам стоит жить. - И.Я. Франко
  • 8. Основополагающий вопрос Что дает человеку финансовая грамотность? Для того, чтобы выяснить, что мы уже знаем, и что нам нужно узнать, заполним таблицу З-И-У-К
  • 9. Старики всегда советуют молодым экономить деньги. Это плохой совет. Не копите пятаки. Вкладывайте в себя. Я в жизни не сэкономил и доллара, пока не достиг сорока лет. (Генри Форд) Вы согласны с его точкой зрения? Обращают ли внимание на финансовую грамотность в современном обществе? Ссылка Обсуждене вопросов, направляющих проект
  • 10. В ходе проекта Вы ответите на вопросы: - Что значит быть финансово грамотным? - Могу ли я быть предпринимателем? - Что нужно для успешного бизнеса? А на какие еще вопросы Вы хотели бы узнать ответ? Главный вопрос для исследования: Что дает человеку финансовая грамотность?
  • 11. Маршрут УСП “Не свисти…” "Деньги, как и молодость, не знают преград". "Измени мышление, и ты изменишь свою жизнь" 1 2 3 "Выбирая цель, цельтесь выше, не боясь попасть в звёзды"
  • 12. Этап 1: “Деньги, как и молодость, не знают преград”. Исследование финансовой грамотности своего окружения, расширение понятийного аппарата по финансовой грамотности, изучение истории развития предпринимательства и малого бизнеса, деятельности предпринимателей и бизнесменов Вашего города (области, страны): словарь финансовой грамотности, лента времени "История предпринимательства", доска почета.
  • 13. Этап 2: "Выбирая цель, цельтесь выше, не боясь попасть в звёзды". Создание коллективного образа предпринимателя, изучение облика предпринимателя в разные исторические эпохи: "Образ предпринимателя", электронная книга "Исторический облик предпринимателя" , интервью с предпринимателем, рисунок "Собирательный образ предпринимателя"
  • 14. Этап 3: "Измени мышление, и ты изменишь свою жизнь" Изучение информации по составлению бизнес-плана, законодательной базы регулирующей предпринимательскую деятельность, составление каталога бизнес идей: сетевая публикация "Алгоритм составления бизнес-плана", ментальная карта "Законодательная база предпринимательства", каталог идей для бизнеса.
  • 16. План работы команд Подготовительный этап. Регистрация команд, заполнение анкеты Участника. Создание блога Команды, совместной карты google, первые комментарии и посты в блоге. Составление личного плана работы. Основной этап. Знакомство с другими проектами. Выполнение заданий. Заключительный этап. Флешмоб участников проекта
  • 17. Ваши роли в проекте
  • 18. Одной из приоритетных задач современного образования является создание необходимых полноценных условий для личностного развития каждого ребёнка, формирования активной позиции, субъективности учащегося в образовательном процессе, а также формирования основных качества человека XXI века. Учавствуя в проекте вы сможете преобрести следующие умения и качества человека 21 века : ● ——ответственность и адаптивность; ● —коммуникативные умения – понимание собеседника, умение общаться и создание различных эффективных форм и контекстов устного, письменного, сетевого общения; ● —креативность и любознательность; ● —критическое и системное мышление; ● —умение работать с информацией; ● —межличностное взаимодействие (умение работать в команде, выполнять различные роли и обязанности, продуктивная работа в коллективе и признание различных мнений; ● —умение ставить и решать проблемы; ● —направленность на саморазвитие; ● —социальная ответственность.
  • 19. Процедура и инструменты оценивания Таблица З-И-У-К Дневник участника проекта Дневник работы в команде Таблица продвижения подробнее в плане оценивания на сайте проета
  • 20. Ссылки на информационные источники 1. Безопасность это просто [Электронный ресурс]. - Режим доступа http://www.safety.mts.ru/ru/deti_v_inete/for_children/rules/ 2. Буклет проекта 3. Правила работы в группе - скачать 4. Разрешение родителей на работу детей в сети Интернет. - скачать
  • 21. ПРАВИЛА РАБОТЫ В ГРУППЕ: 1. Обращаясь к собеседнику, называйте его по имени 2. Не перебивайте собеседника, выслушайте его до конца и тогда задайте ему уточняющий вопрос, если что-то не поняли 3. Свое мнение высказывайте негромко, но четко 4. Уважайте мнение своих собеседников 5. Старайтесь быть вежливыми и доброжелательными 6. Не отказывайтесь от предлагаемой помощи и сами помогайте другим
  • 22. - ПРАВИЛА ДЛЯ УЧАСТНИКОВ ПРОЕКТА: ● Следим за новостями на главной странице сайта. ● На странице этапа внимательно изучаем задание, сроки выполнения и критерии оценивания этого задания. ● После выполнения задания отмечаемся в таблице продвижения. ● После подведения итогов этапа внимательно изучить итоговую таблицу и если заметили несоответствие между ожидаемыми и полученными баллами, обратиться к организаторам за разъяснениями в корректной форме. ● Если возникают технические проблемы, обращаемся на страницу техподдержки. И если подобный вопрос еще не разобран на странице, задаем его в комментариях. ● При необходимости написать письмо организаторам, обязательно указываем название команды и возрастную группу.
  • 23. ИТ - средства в проекте
  • 24. Всю информацию об учебном сетевом проекте: - план проекта и сроки проведения - задания этапов проекта - критерии оценивания результатов - формы предъявления результатов и др. можно найти на сайте - УСП "Не свисти..." Приглашение высылаются по электронной почте персонально. (После подтверждения регистрации)
  • 25. Использованные изображения:1. http://goo.gl/zmML7R 2. https://www.youtube.com/watch?v=_0EbFlTK9UA 3. https://goo.gl/eNlCIO 4. https://goo.gl/vI2vro 5. http://ru.depositphotos.com/11388835/stock-photo-hands-adding-a-stack-of.html 6. http://www.uznayvse.ru/voprosyi/kak-ekonomit-dengi.html 7. http://www.oboiland.ru/upload/iblock/f46/start_57183764.jpg 8. http://www.new.biz.ua/wp-content/plugins/new-biz- ua/lib/timthumb.php?src=http://www.new.biz.ua/wp-content/uploads/2014/05/myths- about-being-an-entrepreneur5-660x364.jpg&h=405&w=540&zc=1 9. http://rusmeeting.com/wp-content/uploads/bigstock-Concept-Successful-business-t- 40319590-1024x691.jpg 10. http://archive.li/QDXcj/4c3cdb2b782e578e969e07dbf354560925485bcc.jpg 11. http://findprince.ru/wp-content/uploads/2015/08/affirmacii-lyizu-hey-450x300.jpg 12. http://simple-azamat.s3.amazonaws.com/workpararell.jpg 13. http://dengodel.com/uploads/posts/2014-11/1415209268_kreativnye-idei-biznesa.jpg 14. http://www.rivermoney.ru/wp-content/uploads/2016/01/biznes.png 15. https://komitetgi.ru/upload/medialibrary/166/1662b13defef158db0c8243ca93a600d.jpg 16. http://www.planerka.info/img/NAF-kreativnaya-texnika-ocenki-kachestva- idei_000001.jpg 17. http://techcitynews.com/wp-content/uploads/2016/02/rocket-launch.jpg 18. http://wix-wpblog1-ru.s3.amazonaws.com/blog/wp-content/uploads/2015/02/20- original-business-ideas-featured.png 19. http://qualigence.com/wp-content/uploads/Lightbulb-smaller.jpg 20. http://www.foodnavigator.com/var/plain_site/storage/images/publications/food- beverage-nutrition/foodnavigator.com/market-trends/spotlight-on-start-ups-personal- and-product-development/11080087-2-eng-GB/Spotlight-on-Start-Ups-Personal-and- product-development_strict_xxl.jpg 21. http://previews.123rf.com/images/yarruta/yarruta1508/yarruta150800060/44203967- Portrait-of-young-businessman-with-toy-paper-wings-Success-creative-and-startup- concept-Copy-space-f-Stock-Photo.jpg