Claudinéia Kudlawicz, doutoranda do PPAD, apresentou o artigo de Isabel André e Alexandra Abreu, sobre Dimensões e Espaços da Inovação Social.

1. Inovação Social
ANDRÉ, I.; ABREU, A. Dimensões e
Espaços da Inovação Social. Finisterra,
81, p. 121-141, 2006.

2. Dimensões e espaços da Inovação
Social
“Iniciativas do terceiro setor dirigidas ao combate à
exclusão social”. (ANDRE, ABREU, 2006, p. 123)
“Processo que se desenvolve fora do mercado e que
frequentemente também sem a intervenção direta do
estado e que visa prioritariamente a inclusão social”.
(ANDRE, ABREU, 2006, p. 123)

3. Dimensões e espaços da Inovação
Social
Resposta nova e socialmente conhecida que visa mudança
social. Possui três atributos:
1. Satisfação das necessidades humanas não satisfeitas pelo
mercado;
2. Promoção da inclusão social;
3. Capacitação de agentes/atores sujeitos a processos de
exclusão ou marginalização social, desencadeando uma
mudança, mais ou menos intensa, das relações de poder.
(ANDRE, ABREU, 2006, p. 124)

4. Dimensões e espaços da Inovação
Social – O que é a inovação social?
• Inovação Social confinada aos domínios
da aprendizagem (ensino e formação) e
do emprego.
(ANDRE, ABREU, 2006, p. 125)
Entre os
anos 60 e
80 (século
XX)
• Surge também ligada ao campo das
políticas sociais e do ordenamento do
território.
A partir
dos anos
80
• Afastam a inovação tecnológica da
inovação social, atribuindo uma natureza
não mercantil, um caráter seletivo e uma
intenção que gera transformações nas
relações sociais.
Perspectiv
as mais
recentes

5. Dimensões e espaços da Inovação
Social – O que é a inovação social?
A inovação social surge como uma “missão ousada e
arriscada”.
É no âmbito dos processos que a Inovação Social assume
maior relevância. Atributos são processos: i) inclusão
social; ii) capacitação dos agentes mais fracos.
Outros exemplos de inovação social em domínios variados:
 Domínios a política e da tecnologia: manifestações organizadas por mensagens
por celular e e-mail.
 Campo da ética: permissão do casamento entre pessoas do mesmo sexo.

6. Dimensões e espaços da Inovação
Social – Por que se produz a Inovação
Social?
No campo da inovação tecnológica, as empresas
inovam para evitar ameaças e riscos ligados á
concorrência, ou para aproveitar oportunidades.
No âmbito da inovação social, existe a necessidade de
vencer adversidades e riscos.
(ANDRE, ABREU, 2006, p. 127)
Crise do estado.
Exclusão social
potencial.
Novas necessidades
e problemas de
natureza coletiva.
Motivação de
inovações sociais.

7. Dimensões e espaços da Inovação
Social – Como se produz a Inovação
Social?
Recursos:
 Saberes, agentes qualificados, capital relacional.
Dinâmicas associadas à consolidação e difusão da
inovação:
 Sustentabilidade, a inovação social raramente se
auto-sustenta.
(ANDRE, ABREU, 2006, p. 128-129)

8. Dimensões e espaços da Inovação
Social – Quem produz a Inovação
Social?
A inovação social situa-se principalmente no âmbito do
terceiro setor.
Mas pode estar presente nas políticas públicas e
entidades privadas.
É produto da sociedade civil ou um resultado da
pressão da sociedade civil.
(ANDRE, ABREU, 2006, p. 128-129)

9. Dimensões e espaços da Inovação
Social – Onde se produz a Inovação
Social?
• Articulam-se diferentes agentes com
relações de poder e papéis distintos;
• Incentivos e barreiras à inovação
social.
 Meios criativos: deverão ser flexíveis e organizados
para que possam sofrer transformações sem perder
a identidade.
 Possuem 3 características principais: diversidade
sociocultural, permitam correr riscos de inovar,
participação ativa dos cidadãos.
(ANDRE, ABREU, 2006, p. 132)
Meio (lugar,
espaço –rede
constituídos por
nós)
A criação é uma condição necessária à inovação. Mas
não é suficiente.
Só é inovação se sua utilidade for socialmente
reconhecida.

10. O microcrédito em Portugal
 Tipo específicos de serviços financeiro aos mais
pobre e desprovidos da sociedade.
 Grupos de pessoas que respondiam solidariamente
pelos não pagantes.
1. Satisfação necessidades não satisfeitas pelo
mercado: acesso ao crédito;
2. Promoção da inclusão social: créditos e empregos
adicionais gerados;
3. Capacitação dos beneficiários: capacitação dos
beneficiários, reforço da auto estima, melhoria do
estatuto social.