“Lyčių lygybė darbo rinkoje – pelninga investicija!” 2013
1. VALSTYBINĖ MOTERŲ
IR VYRŲ LYGIŲ
GALIMYBIŲ
2010-2014 METŲ
ĮGYVENDINIMO
PROGRAMA
Moterų informacijos centras
ir Lygių galimybių
kontrolieriaus tarnyba
pristato 2 mokymų kursą.
2013 m. spalio 2-4 d.
BEST WESTERN Central
Druskininkai
INFORMACIJA
2. Vyrų ir moterų lygybė - tai viena iš pamatinių Europos Sąjungos vertybių.
Laimėjimai skatinant moterų ir vyrų lygybę padėjo pagerinti ne vieno
Europos piliečio gyvenimą.
Ir nors nelygybė tebeegzistuoja, per kelis pastaruosius dešimtmečius Lietuva
ir visa ES padarė reikšmingą pažangą. Šias mokymais siekiame įtvirtinti
žinias, kaip taikyti bei integruoti lyčių lygybės aspektą kasdieninėje veikloje.
Linkiu produktyvaus darbo ir kūrybingo darbo.
Jūratė Šeduikienė
Direktorė
Moterų informacijos centras
3. “Lyčių lygybė darbo rinkoje – pelninga
investicija!”
2 Mokymų kursai
Vyro ir moters
lygiavertis
bendradarbiavimas visų
rūšių veikloje
Vyrų ir moterų
reprezentacija lietuvių
žiniasklaidoje ir
literatūroje: istorinis ir
šiuolaikinis kontekstai
4. Mokymo kurso Vyro ir moters lygiavertis
bendradarbiavimas visų rūšių veikloje tikslas
– mažinti egzistuojančią nelygybę tarp moterų ir vyrų bei jų tarpusavio
santykiuose individualiame ir instituciniame lygmenyje:
• suteikiant esminių žinių, padedančių atpažinti, suprasti ir suvokti socialinę
lyčių sistemą, kuri sąlygoja skirtingas moterų ir vyrų funkcijas,
stereotipinius bei šališkus galios ir valdymo santykius, darbo užduočių ir
atsakomybės pasiskirstymo ir organizavimo pobūdį institucijoje;
• sudaryti sąlygas įgytas žinias praktiškai taikyti, modeliuojant moterų ir vyrų
lygiavertišką veiklą valstybės tarnyboje;
• vadovaujantis lyčiai jautrios veiklos nuostata, praktikuotis keisti vyro ir
moters bendradarbiavimą, atliekant priskirtas valstybės tarnybos funkcijas;
• lavinti klausytojų įgūdžius išsikelti konkrečius lyčių lygybės įdiegimo tikslus
ir pasirinkti atitinkamas priemones jiems pasiekti.
5. Vyro ir moters lygiavertis bendradarbiavimas
visų rūšių veikloje
Temos:
1. Šeimos ir darbo derinimas: galimybės ir problemos
2. Lygiavertis moterų ir vyrų dalyvavimas švietimo ir mokslo srityje
3. Moterų ir vyrų komunikacijos ypatumai darbinėje veikloje
4. Organizacijos kultūra lyčių lygybės požiūriu
5. Moterų ir vyrų lygybės praktinis įgyvendinimas organizacijos kultūroje
Trukmė: 12 ak. val.
6. Vyrų ir moterų reprezentacija lietuvių žiniasklaidoje ir
literatūroje: istorinis ir šiuolaikinis kontekstai
Atsižvelgiant į išskirtinį, kritinį žiniasklaidos vaidmenį, formuojant visuomenės
požiūrį į moterų ir vyrų socialinius vaidmenis bei pasikartojančius
diskriminacijos faktus, nemažai dėmesio būtina skirti vyrų ir moterų
vaizdavimui žiniasklaidos priemonėse, literatūroje bei kituose meno
kūriniuose, nes kuriami ar reprodukuojami vaizdiniai ne tik atspindi, bet ir
konstruoja visuomenės narių suvokimą, statuso hierarchijas, konfliktus ir
pasipriešinimus bei formuoja moters ar vyro socialinį veiklumą ginti savo
teises.
7. Vyrų ir moterų reprezentacija lietuvių žiniasklaidoje
ir literatūroje: istorinis ir šiuolaikinis kontekstai
Temos:
1. Skundų dėl lyties diskriminacijos viešinimo reikšmė, siekiant moterų ir vyrų lygybės
užimtumo, švietimo-mokslo bei prekių-paslaugų srityse
2. Lyties stereotipų apraiškos Lietuvos spaudoje: kaip ir kodėl to vengti?
3. Atotrūkio tarp nacionalinės ir regioninės žiniasklaidos problema Lietuvoje, siekiant
faktinės lyčių lygybės
4. Moteris ir vyras lietuvių kultūroje: istorinė patirtis ir jos pamokos šiandien
5. Moters vaizdavimo literatūroje stereotipai ir jų kaita: meninis visuomenės būvio
paveikslas
6. Vyro ir moters socialinio statuso kaitos vaizdavimas literatūroje: sąsajos su aktualiais
visuomenės gyvenimo klausimais
Trukmė: 12 ak. val.
8. Kursų programos autoriai ir lektoriai
Prof. dr. Virginija
Šidlauskienė
(vadovė)
Doc. dr. Irena
Baliulė
Valdas Dambrava,
Patarėjas viešiesiems
ryšiams, Lygių
galimybių
kontrolieriaus tarnyba
Doc. Dr. Irena
Stonkuvienė
9. KVIETIMAS
Kviečiame dalyvauti Moterų ir vyrų lygių galimybių komisijos narius,
Ministerijų bei savivaldybių atstovus ryšiams su žiniasklaida,
profesinių sąjungų atstovus bei NVO atstovus.
Registracija vyksta iki š.m. rugsėjo 20 d.
Ketinimą dalyvauti prašome patvirtinti elektroniniu laišku į dovile@lygus.lt
Programą rasite >> ČIA
Dalyvių skaičius ribotas!
Mokymų dalyviams bus teikiami pažymėjimai.
Renginio dalyviams iš Vilniaus m. bus organizuotas transportas.
Dalyviai bus apgyvendinti dviviečiuose kambariuose.
10. Bendra informacija
Dėl oficialaus kvietimo ir kitais klausimais
maloniai prašome kreiptis:
Dovilė Rūkaitė, Projektų vadovė
dovile@lygusdovile@lygus..ltlt , tel./fax.: +370 5 2629050
Moterų informacijos centras, www.lygus.ltwww.lygus.lt