1. Universidad Fermín Toro Vice-Rectorado Académico
Facultad de Ciencias Económicas y Sociales
Escuela de Administración
Materia: Gerencia I
Profesor: José Linarez
Alumna: María Alejandra Anzola L.
C.I: 19.883.599
ORIGEN GENERAL DE LA
TEORÍA DEL SISTEMA

2. Origen de la
teoría general
de sistemas
Sistemas
dentro de
otros
sistemas
La necesidad de
comprender los
sistemas
concretos.
Ludwig Van
Bertalanffy
Verificar su
Exactitud
Metateoría
Teoría de las
formulaciones
conceptuales.
Siglo XX
Aparece ProducenCómo
Aparece
Las funciones
de los sistemas
dependen de
las estructuras
Sistemas
abiertos

3. Teoría de
Sistemas
Se
Basa

7. Modelos OrganizacionalesSCHEIN KATZ Y KAHN
La organización
debe considerarse
Sistema
Abierto
Deben controlar
las acciones
humanas.
Las
organizaciones
como sistemas
sociables.
Sistemas con
objetivos y
fusiones
múltiples
Estructuración
de eventos.
No tienen
limitación de
amplitud
Mayor
variabilidad que
los sistemas
biológicos.
Entradas de
producción y
mantenimiento.

8. REFLEXIÓN
El mundo de hoy es una sociedad compuesta de organizaciones,
cuyas actividades están orientadas a la producción de bienes o a la prestación
de servicios. Dentro de estas organizaciones se producen los sistemas
elaborados por el hombre y orientados a objetivos que han servido a la
humanidad. El enfoque de sistemas otorga una nueva forma de pensamiento a
las organizaciones que complementan las escuelas previas de la teoría de la
organización. Es por esto que busca considerar la organización como un todo
integrado, cuyo objetivo es lograr la eficacia total del sistema.
Se puede señalar que un sistema, es la interrelación de dos o más
partes, por lo que es importante prestar gran atención a la complejidad de las
organizaciones, que se caracterizan por el trabajo conjunto de las personas
que las componen, para el logro de ciertos objetivos comunes. La teoría de
sistemas entrega una forma simple para analizar las organizaciones, poniendo
énfasis en el estudio de su estructura y en las interrelaciones entre sus
componentes.

9. Se puede decir que los sistemas son combinaciones reunidas para
obtener un resultado y poder alcanzar varios objetivos. Estos sistemas tienen
como características la objetividad, la totalidad, las metas y los sistemas
globales. En el caso de la Teoría general de sistema, trata de separar los
factores que intervienen en el resultado final, a cada factor le otorga un valor
conceptual que fundamenta la coherencia de lo observado, enumera todos los
valores y trata de analizar todos por separado y, en el proceso de la
elaboración de un postulado, trata de ver cuántos conceptos son comunes y no
comunes con un mayor índice de repetición,
Con los resultados en mano y un gran esfuerzo de abstracción, se les
asignan a conjuntos formando objetos. Con la lista de objetos completa y las
propiedades de dichos objetos declaradas, se conjeturan las interacciones que
existen entre ellos, mediante la generación de un modelo informático que pone
a prueba si dichos objetos virtualizados, muestran un resultado con unos
márgenes de error aceptables. Por último, se realizan las pruebas de
laboratorio, en donde las conjeturas, postulados, especulaciones, intuiciones y
demás sospechas, se ponen a prueba y nace la teoría.

10. La principal aplicación de esta teoría está orientada a la empresa
científica cuyo paradigma exclusivo venía siendo la Física. Los sistemas
complejos, como los organismos o las sociedades, permiten este tipo de
aproximación sólo con muchas limitaciones. En la aplicación de estudios de
modelos sociales, la solución a menudo era negar la pertinencia científica
de la investigación de problemas relativos a esos niveles de la realidad.
Es importante destacar que la evolución de la sociedad marcha de
la mano con la generalización de los vínculos sociales de carácter
instrumental. Este tipo de relaciones caracteriza a las estructuras que
constituyen el componente central como son las organizaciones formales,
cuyas formas de cálculo racional han terminado por imponerse a las otras
formas de vinculación social. Pero es sólo en la época moderna cuando se
empieza a generalizar una catálisis masiva de sistemas sociales
organizacionales, ya que gracias a toda su variedad, las organizaciones
constituyen hoy el principal entorno social que rodea la vida humana.

11. Asimismo las organizaciones penetran todos los ámbitos; incluso los
movimientos sociales o las iniciativas ciudadanas (cuasi-organizaciones) que
suponen explícitamente sistemas organizados que se harán cargo de sus
problemas o demandas. Específicamente, es a través de organizaciones que
los sistemas sociales funcionales hacen operar mecanismos de exclusión que
les son negados.
Para concluir se puede decir que todas las organizaciones para
mantenerse, tienen que recurrir a muchos mecanismos, ya que les falta la
estabilidad de los sistemas biológicos. Así, crean estructuras de recompensas
para vincular a sus miembros al sistema, establecen normas y valores y
dispositivos de control. Mientras que en la TS se habla de homeostasia
dinámica se usa el término dinámica de sistema en las organizaciones
sociales: el sistema principal y los subsistemas que lo componen hacen que se
vuelve cada vez más aquello que básicamente es.