4. Watkenmerkt het bedrijf?
Eenbelangrijkefilosofie van dpdk is tevinden in de ondersteuning van open
source. Rolf staatdaarinaan het roer. daarover: “We willenklantenniet
opzadelen met geslotensystemenwaarmee je vendor lock-in krijgt en nooit
meer van onsafkomt.
5. Missie
Om eensuccesvol product op tekunnenleveren is het
belangrijkdat je nietalleszelf wilt uitzoeken.
7. Klanten
Siemens
De HaagseHogeschool
Spirit Training &Therapie
KunststofHergebruik BV
Moscow Leiden & Den Haag
Vredestein
Adobe User Group Nederland
GUESS Nederland
Rotterdam Festivals
O'Neill
8. Waaromwel of
nietwerken?
Voor.
Het plekwaar je je
snelthuiskanvoelen door de
werkomgeving.
Je kanhieraan web-
gamedesignwerken.
Je kan je focussen op
meerdereberoepen in het
bedrijf.
Tegen.
Je werkt in grotegroepen.
Zeverwachtengelijkveel
van je.
Je hebtminimaal 5
jaarervaringhebben en
goede portfolio hebben.
10. Historie
Het bedrijf
is opgericht in 2002 vestigde in Rotterdam.
aNewSpring is het adaptiefleren service waarmee je
eenvoudig en doeltreffendonderwijs die
zichaanpastaanelkeindividueleleerlingkunthalen.
Tegenstelling tot de meestenatuurlijk Authoring
tools, waar de inhoudaaniedereenaangebodenwordt
op dezelfdemanier, de cursussen in
aNewSpringpassenzichaan, aanelkeleerlingomzetel
atenslagen.
11. Core-business
Leer alles over de kracht van online leren met
aNewSpring eLearning gaat over het verbeteren van
leren en van de organisatie van het leren met behulp
van technologie. Slimmeelearningzal de effectiviteit
en efficiëntie van trainingendoenverhogen.
Erzijnontzettendveelmanierenomelearningdeeluittel
atenmaken van je trainingen. Wijhelpen je graag
met ontdekkenwelkemanier het bestebij je past.
13. Missie
Het is hunmissieom de
klanteneengoedresultaattebeloven en geven
14. Visie
In onzevisie is de nieuwegeneratiee-learning
betertevergelijken met navigatiesoftware. Je
geefteenpersoonlijkdoel op en het
leerplatformzorgtervoordat je op de route blijft door
je aanwijzingentegeven. Als je
obstakelstegenkomtzorgt de adaptieve software dat
de route wordtaangepast. Het resultaat is
eenpersoonlijkeleerbeleving met
eenhogerrendement.
Wijgelovendatinternettechnologiecursistenpersoonli
jkkanhelpen met leren.
16. Vestigingen
Wijzijngevestigd in Nederland.
Onskantoormaaktdeeluit van de Schiecentrale in het
Lloydkwartier in Rotterdam.
Dezevoormaligeenergiecentrale is getransformeerd
tot eencreatieve campus voor de ICT-,
Communicatie-en AV-industrie.
A New Spring BV Kratonkade 21 tot 23 3024 ES
ROTTERDAM
Nederland
17. Klanten
WeltenFinancial training
InnovamMobility industry
RailinfraOpleidingenRailway infrastructure -VU
medischcentrumLong cancer diagnosing -QAI Management training in
quality
EOS CommunicatieOnline communication
KleurrijkerNaturalization
PURAC Food products
18. Waaromwel of
nietwerken?
Voor.
Er is de
mogelijkheidomthuistewerk
en.
Het is eenklein compact
bedrijf.
Collega’szijn close.
Tegen.
Het werkzelf
(cursussenmaken)
spreektonsnietaan.
Locatieafgelegen en tehoog.
Je kannietdoorgroeien.
Omdat je op 1 product
focust.
19. Vragen
1. Wat is jullievisie?
2. Waarzienjulliejezelf over
5-10 jaar?
3. Wat is
ervoornodigomontslagentew
orden?
4. Watzijn de
dagelijksewerkzaamheden?
5. Hebbenjulliestagiaires?
6. Worden
stagiairesvaakaangenomenal
szeklaarzijn met school? 7.
Zo, nee. Waaromniet?
8. Watverdien je alseen
starter?
9. Watbedoelenjullie met
digitaal DNA?
10.
Hebbenjullieveelvergadering
en per Project?
11.
Hoeveelprojectenzittenerge
middeld in eenjaar?
12. Hoe strengzijn de
deadlines?
13. Met
watvoorprogramma’swerke
njullie?
14.
Werkenjullieinternationaal
of hou je het in nederland?
15. Kan je
hiermeelopenonbetaaldomer
varing op tedoen?