SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 9
Downloaden Sie, um offline zu lesen
‫ר‬



                    ‫‪ - pCon‬מדריך מהיר לשימוש יעיל‬
‫שירות ‪ ,pCon‬מציע דרך נוחה וקלה להתעדכן. כדי למצות את התועלת משימוש בו, הנה מספר הבהרות‬
                                      ‫וטיפים שימושיים על השירות. כל גיליון כולל שלושה חלקים:‬
‫הדף הפותח – תמצא בו את המסר האישי שמסביר מדוע נושא התחקיר מועיל וחשוב ומדוע ראוי‬                  ‫•‬
‫להתעמק בו ולבחון באיזה מידה הטכנולוגיה הנסקרת, רלוונטית עכשיו לארגונך. בהמשך תמצא את תוכן‬
                                          ‫העניינים ושאלות מפתח מסקרנות, עליהן עונה התחקיר.‬
‫החלק החדשותי – כולל תמצית החדשות המקצועיות החשובות למנהלי מחשוב, אשר סוננו לאחר‬                   ‫•‬
‫סקירת החדשות שהתפרסמו באתרים המובילים והמרכזיים בארץ ובעולם. כך, השקעה שלנו של שעות‬
‫ארוכות ורבות מאפשרת לך לקרוא בדף 4‪ A‬בודד ובדקות ספורות, את כל החדשות המעניינות והחשובות‬
‫באמת, שהתפרסמו השבוע )במסגרתו נכללות הידיעות שמסתיימות בספרות 11.‪ XXXX‬עד 41.‪.(XXXX‬‬
‫התחקיר המקצועי – כולל סקירה מקצועית מתומצתת על נושא מפתח מרכזי שיכול לקדם את הארגון. כל‬           ‫•‬
‫סקירה נותנת תמונה מרוכזת על היבטי המפתח העיקריים של הנושא, כולל פירוט הקשיים, האתגרים‬
                  ‫והבעיות שכרוכות ביישומו, והכול כדי לסייע לך להחליט ‪ Go No Go‬ולהתחיל לפעול.‬

                                                     ‫איך בנויים התחקירים המקצועיים?‬
        ‫כל התחקירים בנויים במתכונת דומה )לפעמים יש שינויים קלים(, שכוללת את המרכיבים הבאים:‬
                 ‫• ידיעה 12 – כוללת סיכום למנהלים שבו עיקרי התחקיר + ריכוז הדגשים המרכזיים.‬
                                   ‫• ידיעה 22 – כוללת הסבר על המגמות העיקריות ונותנת רקע לנושא.‬
                   ‫• ידיעה 32 – כוללת מגוון יישומים מעשיים אפשריים או הסבר של מרכיבי הטכנולוגיה.‬
                                                       ‫• ידיעה 13 – נותנת היבטים כלכליים של הנושא.‬
                                                               ‫• ידיעה 23 – נותנת שיקולי בחירה ורכש.‬
              ‫• ידיעה 33 – מפרטת חלופות בולטות ומעניינות של מוצרים ושירותים זמינים, כולל הפניות.‬
                                                     ‫• ידיעה 14 – מביאה דברים מפי מומחים לנושאים.‬
                                                  ‫• ידיעה 24 – מספקת טיפים וטריקים של בעלי ניסיון.‬
                                            ‫• ידיעה 34 – מציעה הכוונה מעשית ליישום הנושא בארגון.‬
                                                ‫• ידיעה 15 – מרחיבה על נושא מרכזי שרלוונטי לנושא.‬
                                           ‫• ידיעה 25 – מציגה עוד היבט משמעותי של נושא התחקיר.‬
             ‫• ידיעה 35 – מתארת את הבעיות, הקשיים, המחסומים והאתגרים בדרך ליישום הנושא.‬
                             ‫• ידיעה 45 – נותנת הכוונה למקורות מידע נוספים או מידע שימושי משלים.‬
‫אנו ממליצים תמיד לקרוא, לפחות את דף המבוא, החדשות השבועיות, הסיכום למנהלים וכן את‬
‫השימושים האפשריים. מדובר על כשני דפי 4‪ A‬שקריאתם תיקח דקות ספורות. כך תדע בוודאות שאתה‬
     ‫מעודכן בכל החדשות החשובות למנהלי מידע ותוכל להחליט מתי להתעמק ו/או ליישם את הנושא הנדון.‬

                                                                  ‫איתור מהיר וקריאה נוחה‬
‫כדי לאתר תחקירים מהעבר, בקלות ומהירות, אנו ממליצים לשמור את כל התחקירים המגיעים אליך, במחיצה‬
 ‫ייעודית. מנוע החיפוש באתר שלנו, שנמצא בכתובת- ‪ http://www.pcon.co.il/v7/DB.asp‬יאפשר לך למצוא‬
                             ‫את התחקירים הרלוונטיים לכל נושא, כמו גם מידע נוסף שיוכל לשמש אותך.‬
‫ניתן ומומלץ להדפיס את התחקיר ולקרוא במקום ובשעות שיהיה לך נוח. לחילופין, כדי לקרוא באופן נוח את‬
     ‫המידע על מסך המחשב, לחץ על הקישור הכחול "החדשות בקצרה" בתחילת תוכן העניינים של התחקיר.‬
 ‫בעקבות זאת תדלג למקטע הראשון שיפתח באותיות גדולות. שים את העכבר על מקטע זה. עם כל לחיצה על‬
‫הלחצן השמאלי, יתקדם הטקסט במקטע נוסף, כך שתוכל לקרוא את כל התחקיר ברצף מתמשך אחד ובפונט‬
                     ‫גדול. באופן זה תוכל כמובן לדלג באופן מיידי, לכל הקישורים בתחקיר שמעניינים אותך.‬

                                                                                  ‫שימוש פורה ומהנה‬

                                                                         ‫קובי שפיבק וצוות ‪pCon‬‬
‫91 ספטמבר 1102‬                                                      ‫‪www.pCon.co.il‬‬                                         ‫תחקיר ‪1042 pCon‬‬

    ‫‪ - LinkedIn‬ככלי עזר שימושי‬
                                             ‫מה מגלה התחקיר?‬                                                            ‫מסר אישי‬
              ‫אלה שאלות מפתח קריטיות, עליהן עונה התחקיר:‬                           ‫לינקדאין הינה רשת חברתית המיועדת למגזר העסקי‬
                                                                                   ‫והמקצועי והיא טומנת בחובה, הבטחה לשורה של הזדמנויות‬
           ‫1. אלו תועלות צומחות לארגון בעת שימוש בה?‬
         ‫2. בכמה ניתן לחסוך בגיוס עובד דרך ‪?LinkedIn‬‬                               ‫עסקיות חדשות. מי שישכיל להכיר אותה באופן מעמיק, ימצא‬
                    ‫3. אלו אפליקציות ניתנות במסגרתה?‬                               ‫בה כר נרחב של מידע שימושי, איכותי ורלוונטי, שיוכל לקדם‬
    ‫4. כיצד מגיעים איתה לתוצאות מהירות מאוד, לפי מרב‬                               ‫אותו מבחינה אישית וארגונית. בשימוש נכון, ניתן להכיר אנשי‬
‫באבאי ועידו מאירון, מומחי יישום ארגוני של לינקדאין?‬                                ‫מקצוע ועמיתים לעבודה, מהארץ ומהעולם, להרחיב את‬
           ‫5. מהם עיקרי השוני בין פייסבוק ל-‪?LinkedIn‬‬                              ‫הקשרים העסקיים וליצור הזדמנויות עסקיות רבות, כגון שיתופי‬
     ‫6. כיצד יעקב רוזן, מנכ"ל ‪ Antal International‬יוצר‬
               ‫תועלות עיסקיות באמצעות ‪?LinkedIn‬‬                                    ‫פעולה והשגת מודיעין עסקי מועיל. בנוסף, ניתן דרך הרשת‬
‫7. כיצד ‪ Buddy Media‬הרוויחה מילונים באמצעות שימוש‬                                  ‫החברתית למצוא עובדים חדשים, בעלי פרופיל ייחודי מבוקש.‬
                                      ‫ב-‪?LinkedIn‬‬                                  ‫מצד שני, בכדי להשיג את התועלות, יש להשקיע בכך זמן לא‬
‫8. כיצד ממליץ יונתן מלי, מנהל שיווק ומדיה עסקית ב -2-‪A‬‬                                         ‫מועט ולהיות פעיל, ליצור ולטפח, את רשת הקשרים.‬
                     ‫‪ ,Z‬לנהל את הזמן ב-‪?LinkedIn‬‬                                   ‫כיצד יכולה ‪ linkedin‬להועיל ברמה האישית והארגונית? מהי‬
 ‫9. היכן מוצאים סיפורי הצלחה, של ארגונים שיישמו זאת?‬                               ‫הדרך היעילה ביותר להשתמש בה? במה מומלץ להשתמש?‬
                  ‫01. מהו פרופיל משודרג וכמה הוא עולה?‬
                                                                                     ‫כיצד ניתן להתחיל? על שאלות אלו ועוד עונה התחקיר שלפניך.‬

                                                       ‫לתשומת לבך‬                                                         ‫תוכן התדרוך השבועי‬
‫תחקירי ‪ pCon‬מתמקדים בכל מה ששימושי וחשוב בעולם‬                                                                   ‫תמצית החדשות בעולם המחשוב‬
‫המחשוב. הם מציגים באופן בהיר, אמין ומתומצת, את‬
                                                                                    ‫חדשות בקצרה ..................................................... 3‬    ‫•‬
‫הטכנולוגיות המבטיחות, האיומים המשמעותיים ותפיסות‬
                                                                                    ‫עדכוני אבטחה ..................................................... 3‬   ‫•‬
‫המחשוב החדשות, למי שזמנו קצר ויקר. בכל נושא ניתן מיקוד‬                              ‫חדש מפייסבוק ..................................................... 4‬   ‫•‬
             ‫בתועלתו, מגבלותיו, משמעויות יישומו והשלכותיו.‬                          ‫מחקרים חושפים................................................... 4‬     ‫•‬

‫• כל הזכויות שמורות לקומרקטינג בע"מ ©. אין לצלם או‬                                                                                      ‫להתמקד בעיקר‬
           ‫להפיץ את הגיליון ללא היתר ובכל צורה שהיא.‬                                ‫• נטוורקינג וירטואלי ................................................ 5‬
‫• אנו משתדלים להביא מידע אמין ומדויק אולם האחריות‬                                   ‫• חדש בעולם החברתי............................................. 5‬
             ‫לתוצאות השימוש בו תחול על המשתמשים.‬                                    ‫• שימושים מקצועיים ............................................... 6‬
‫• שמות המוצרים והחברות המוזכרים ב-‪ ,pCon‬הם שמות‬                                                                    ‫תועלות, הזדמנויות והיבטי רכש‬
                                 ‫שמורים של בעליהם.‬
                                                                                    ‫• במה להשקיע? ..................................................... 7‬
                                                                                    ‫• היישומים בלינקדאין .............................................. 7‬
                                                       ‫ליצירת קשר‬                   ‫• שירותים משלימים ................................................ 8‬

‫עורך ראשי...................................קובי שפיבק ‪MBA, B.Sc‬‬                                                   ‫המיוחד ביישומי מחשב בישראל‬
‫עורך....................................................................עמית לוי‬    ‫• מפי מומחים ......................................................... 9‬
‫תחקיר וכתיבה.......................................................שי סומק‬         ‫• שיפור ביצועים ...................................................... 01‬
‫טלפון................9397669-30, פקס.................0130669-30‬                    ‫• איך להתחיל? ....................................................... 01‬
‫דואר.................. דרבלה 01 / ת.ד. 0432 ראשון לציון 12157‬
‫דוא"ל....................................................‪sub@pcon.co.il‬‬                                                        ‫להעמיק בנושאי מפתח‬
                                                                                   ‫ללמוד מהצלחות ................................................... 11‬    ‫•‬
‫‪www.pCon.co.il‬‬               ‫© כל הזכויות שמורות לקומרקטינג בע"מ -‬                 ‫ממה להיזהר? ...................................................... 11‬   ‫•‬
                                                                                   ‫המהמורות שבדרך................................................ 21‬       ‫•‬
‫אודותינו‬        ‫אתר ‪pCon‬‬           ‫הרעיון של ‪pCon‬‬            ‫מידע והרשמה‬           ‫01 עובדות מעניינות ............................................. 21‬     ‫•‬
‫91 ספטמבר 1102‬             ‫- 4-‬         ‫תמצית החדשות בעולם המחשוב‬                      ‫- 3-‬      ‫תחקיר ‪1042 pCon‬‬
                         ‫31.2401 - חדש מפייסבוק‬                                          ‫11.2401 - חדשות בקצרה‬
              ‫הרשת החברתית הבולטת, מעדכנת ומחדשת:‬               ‫• מיקרוסופט הציגה בשבוע שעבר גרסת הדגמה ראשונה‬
‫• 852,754,35 מיליארד דקות, הוא זמן השהייה המצטבר של‬             ‫של מערכת ההפעלה הבאה שלה 8 ‪ ,Windows‬בכנס‬
‫משתמשים אמריקאיים באתר פייסבוק, בחודש מאי האחרון!‬               ‫המפתחים ‪ Build‬שנערך באנהיים שבקליפורניה. חידוש‬
‫נתון זה ועובדת היותו גדול בהרבה מנתוני שהייה של אתרים‬           ‫מרכזי, היא תאימות מלאה שלה לשלושת סוגי ההתקנים‬
‫בולטים אחרים, מצביע על התחזקות רשת חברתית זו. על פי‬             ‫הממוחשבים המובילים כיום: ה-‪ ,PC‬הסמארטפונים ומחשבי‬
 ‫‪tinyurl.com/1042-13-Nielsen‬‬             ‫מחקר ‪- Nielsen‬‬         ‫הלוח. עוד היא מציעה, תמיכה מלאה במסכי מגע, ממשק חדש‬
‫• %65 ממשתמשי פייסבוק אמרו שסביר יותר שימליצו על‬                ‫מבוסס "אריחים" ותמיכה במעבדים להתקני מחשוב ניידים. עוד‬
‫מוצר אם הם "אוהדי" עמוד הפייסבוק של החברה. %15, אמרו‬                              ‫על המשמעויות, ראה במשמעויות לחדשות -‬
‫דבר דומה לגבי רכישה. תובנות נוספות מסקר ‪Constant‬‬                ‫498=0‪www.pcon.co.il/v5/NewsMeanItem.asp?id‬‬
    ‫‪ Contact‬ו-‪ Chadwick Martin Bailey‬בנושא זה, ראה -‬
‫‪tinyurl.com/1042-13-facebook‬‬                                    ‫• משרד התקשורת בראשות השר משה כחלון, הוציא הוראות‬
‫• פייסבוק הודיעה כי היא מפסיקה את משלוח המיילים‬                 ‫חדשות לחברות הסלולר שנועדו למנוע "הפתעות" בחשבון‬
‫להתראה, על הודעות חדשות שנשלחות לחשבון המשתמש,‬                  ‫הסלולר. ההוראות החדשות, שמגדירות מחדש את תכולת‬
‫כברירת מחדל. כלומר, ניתן יהיה להפעיל זאת, אך רק אם‬              ‫הסכם ההתקשרות של הלקוחות מול חברת הסלולר, נועדו‬
   ‫רוצים והדבר ייתבטא מיידית, בצמצום היקף המייל המתקבל -‬        ‫להגביר את שקיפות ההסכם ולאפשר להבין אותו טוב יותר. כל‬
‫‪tinyurl.com/1042-13-note‬‬
                                                                ‫הסכם יכלול שני עמודים. בראשון יפורטו עיקרי פרטי תוכנית‬
‫• עוד הציגה החברה, רשימות חברים ממויינות אוטומטית,‬
                                                                ‫ההתקשרות של הלקוח עם החברה, והשני הוא טופס גישה‬
‫תכונה לה היא קוראת ‪ .Smart Lists‬בכך ובשינויים קטנים‬
                                                                ‫לשירותים, שבו יסמן הלקוח לאיזה שירותים הוא מעוניין להיות‬
‫נוספים, היא הולכת בעקבות אתרים כמו גוגל+ ו-‪.Katango‬‬
                                                                                                    ‫נגיש ולאיזה לא. ראה -‬
‫עוד על כך, ראה בכתבה זו - ‪tinyurl.com/1042-13-smart‬‬
                                                                ‫7452=0‪www.pcon.co.il/v5/NewsHeadItem.asp?id‬‬
‫• פייסבוק הודיעה על השקה של שורת עדכונים בתחום‬
‫הפרטיות, שיאפשרו למשתמשים לשלוט טוב יותר במידע שהם‬
‫מעלים אליה ובשאלה מי יכול לצפות בו. בנוסף, החברה הכניסה‬         ‫• חברת פרטנר הודיעה כי המנכ"ל הנוכחי יעקב גלברד יוחלף,‬
‫שינויים גם במנגנון תיוג החברים שבאתר שלה. כעת כל תיוג‬           ‫זאת שנה בלבד לאחר שנכנס לתפקידו. הסיבה לכך, היא כפי‬
‫יצטרך לקבל את אישור המשתמש המתויג, בטרם יפורסם‬                  ‫הנראה חוסר שביעות רצון מצד בעל השליטה בחברה אילן בן‬
               ‫בפרופיל שלו והוא לא יפורסם אוטומטית. ראה -‬       ‫דב. מחליפו המיועד של גלברד הוא חיים רומנו, שהיה בעבר‬
‫4352=0‪www.pcon.co.il/v5/NewsHeadItem.asp?id‬‬                     ‫ממייסדי החברה וכיהן בין השאר כמשנה למנכ"ל שלה. בעבר,‬
                                                                                              ‫כיהן רומנו גם כמנכ"ל אל על.‬
                       ‫41.2401 - מחקרים חושפים‬                  ‫‪www.pcon.co.il/news‬‬                    ‫עוד חדשות ראה ב -‬

               ‫מחקרים עדכניים, חושפים תובנות מעניינות:‬                                    ‫21.2401 - עדכוני אבטחה‬
‫• %78 ממנהלי המחשוב בארגונים בעולם אומרים כי עובדים‬
‫בארגונם משתמשים ברשת הארגונית, עם מכשירים‬                                     ‫אלה כמה עדכונים חשובים, מעולם האבטחה:‬
‫שבבעלותם. במקביל, %26 מהם, חשים שאין להם מספיק‬                  ‫• מצב ההגנה המקוונת כיום, גרוע ביחס למצבה לפני עשור!‬
‫כלים, לתת לכך תשובה מספקת מבחינת אבטחה.‬                         ‫קביעה מפתיעה זו, באה מפי מייקל סאטון, סגן נשיא חברת‬
        ‫מחקר‪ Dimensional Research‬עבור ‪.Dell KACE‬‬                ‫‪ .Zscaler‬פחות מפתיעה אך עדיין חשובה, היא הערכתו כי‬
‫• היקף מכירות ה-‪ PC‬בעולם צפוי להסתכם ב-463 מיליון‬               ‫"החוליה החלשה" באבטחה הארגונית, הוא עדיין הגורם‬
‫יחידות ב-1102, גידול של %8.3 בהשוואה לשנת 0102. כך‬               ‫10886=‪www.pc.co.il/?p‬‬                      ‫האנושי. ראה -‬
‫לפי גרטנר, שצופה שיפור במשלוחי ה-‪ PC‬עד סוף 2102,‬                ‫• דברים דומים אמר אופיר זילביגר, מנכ"ל חברת הייעוץ‬
‫כאשר צפויות להימכר 404 מיליון יחידות ‪ ,PC‬המשקפות גידול‬
                                                                ‫לאבטחה ‪ ,SECOZ‬בכנס 1102 ‪ .GovSec‬זילביגר הרחיב על‬
                              ‫של %9.01 בהשוואה ל-1102.‬
                                                                ‫הסיבות הרבות לכך, בהן עליית עלות תחזוקת מערכות‬
‫• במחקר על שימוש במדיה חברתית בארגוני ‪ ,SMB‬נמצא כי‬
‫רק %21 רואים בכך דבר הכרחי לשיווק. מבין הארגונים‬                      ‫האבטחה וראייה לא ריאליסטית של המצב מצד הנהלות -‬
‫שפעילים ברישות חברתי, %91 משתמשים בפייסבוק, %51‬                 ‫10096=‪www.pc.co.il/?p‬‬
           ‫בלינקדאין ורק %4 בטוויטר. נתוני חברת ‪.Hiscox‬‬         ‫• 883 מיליארד דולר, היא עלות הפשיעה המקוונת השנה. כך‬
‫• לפי מחקר ‪ IDC‬על שימוש באינטרנט נייד, 5102 תהיה‬                ‫לפי סימנטק, שמציינת גם כי נתון זה קרוב להיקף שוק הסמים‬
‫השנה, בה השימוש בגלישה דרך התקני מחשוב נייד יעבור את‬            ‫העולמי, שעומד על 114 מיליארד דולר. עוד לפי החברה: 134‬
‫הגלישה דרך ‪ .PC‬ב-5102 יהיו 7.2 מיליארד גולשים, לעומת 2‬          ‫מיליון איש נפגעו השנה מתקיפות מקוונות. הסיכוי להיות מטרה‬
‫מיליארד בשנת 0102. עד אז, הגידול השנתי במכירות‬                                          ‫למתקפה מקוונת, עומד על 1 ל-72.2.‬
                       ‫טאבלטים וסמארטפונים יהיה %6.61.‬          ‫• מיקרוסופט הציגה שורת עדכונים חשובים לחלונות ולאופיס.‬
‫• מסקר עולמי שערכה ‪ ,BMC‬עולה כי לפלטפורמת ה-‬                    ‫הם פרוסים על פני 5 עדכונים, שבהם תיקונים ל-51 פרצות סך‬
‫‪ Mainframe‬עדיין תפקיד מרכזי עבור אפליקציות ושירותים‬             ‫הכל. חלק מהפרצות מציבות סיכון של ביצוע קוד זדוני מרחוק.‬
‫עסקיים מובילים בעולם, וכי מעמדה חזק, יציב, וקריטי‬               ‫כמו כן, הוצגו עדכוני אבטחה עבור שרותי ‪Microsoft‬‬
‫כפלטפורמת מחשוב. זאת, באירגונים בהם נעשית אינטגרציה‬                               ‫‪ SharePoint‬ו-‪.Windows SharePoint‬‬
‫בין ‪ Mainframe‬לסביבות עבודה מבוזרות. %74 מהמשיבים‬               ‫• חברת ‪ Adobe‬הציגה 41 עדכוני אבטחה קריטיים, למוצרים‬
‫לסקר, סבורים שעומסי עבודה חדשים ואפליקציות עסקיות‬
                                                                ‫הבולטים ‪ Reader‬ו-‪ .Acrobat‬בין הנזקים להם נחשפים מי‬
‫חדשות הם הגורמים העקריים לגידול בצריכת משאבי ה-‬
                                                                ‫שלא מעדכנים מערכות בהתאם לכך, כלולים קריסת מערכות‬
                                            ‫‪.Mainframe‬‬
                                                                                                       ‫והשתלטות האקרים.‬



                          ‫© כל הזכויות שמורות לקומרקטינג בע"מ - ‪ - www.pCon.co.il‬טל' 9397669-30‬
‫91 ספטמבר 1102‬                 ‫- 6-‬                     ‫להתמקד בעיקר‬                       ‫- 5-‬      ‫תחקיר ‪1042 pCon‬‬
‫• עולם עסקי מאוחד - הרשת העסקית ‪ LinkedIn‬רק גדלה‬                                         ‫12.2401 - נטוורקינג וירטואלי‬
‫ונכון להיום יש לה מעל 021 מיליון משתמשים רשומים.‬
‫‪ AppAppeal.com‬טוען, לפי נתוני כניסות לאתר ‪LinkedIn‬‬
‫שאסף, שהוא במקום העשירי בפופולאריות האתרים בישראל‬                  ‫‪ LinkedIn‬היא רשת חברתית המתמקדת בארגונים וייעודה‬
                                  ‫ובמקום ה-11 בארה"ב -‬             ‫הוא לסייע וליצור תועלות עסקיות למשתמשים. היא מכוונת‬
‫‪www.appappeal.com/maps/linkedin‬‬                                    ‫את הפעילות באתר להגדלת הקשרים העסקיים, חיפוש עובדים‬
‫• תועלות עסקיות - אם אתה לא שם אתה לא קיים, ולמעשה‬
‫כל הארגונים הגדולים כבר נמצאים במדיה החברתית. ארגונים‬                               ‫ויצירת דו-שיח או קשרים מקצועיים בין עמיתים.‬
‫מקימים דפי פייסבוק שדרכם ממנפים פעילות עסקית וממתגים‬               ‫העולם החברתי אינו זר לארגונים ורבים מהם כבר מבצעים‬
                                ‫את עצמם כצעירים ורעננים‬            ‫פעילות ענפה באמצעות דפי ארגון בפייסבוק והתעדכנות במידע‬
‫• ‪ LinkedIn‬בכף ידך - ניתן לגלוש לאתר גם דרך הסלולר.‬                ‫בטוויטר. היתרון של ‪ LinkedIn‬בעולם הזה הוא ביצירת‬
‫משתמשי אנדרואיד, אייפון, בלקברי ופאלם יכולים להוריד‬                ‫פלטפורמה נוחה לפגוש אנשי מקצוע, לשאול שאלות ולהחליף‬
‫אפליקציה דרך חנות היישומים. כל שאר הלקוחות יכולים לגלוש‬            ‫דעות, מבלי לבזבז את הזמן היקר על דברים לא רלוונטיים. ניתן‬
                                           ‫לאתר הסלולרי.‬
‫• מקושרים לאאוטלוק - אחד הדברים החשובים ביותר לאיש‬                 ‫לעשות זאת לא רק דרך המחשב אלא גם דרך אפליקציות‬
‫העסוק הוא רשימת הכתובות באאוטלוק הארגוני. ‪LinkedIn‬‬                                              ‫לסלולר או גלישה מכל מכשיר נייד.‬
‫מאפשרת לחבר את רשימת הכתובות לרשת הארגונית על-ידי‬                  ‫הדגש בלינקדאין הוא על עולם העסקים וניתן למצוא שם עולם‬
                                      ‫הורדת תוסף תוכנה.‬            ‫שלם של הזדמנויות עסקיות. ניתן דרך ‪ LinkedIn‬לאתר עובדים‬
‫• מתחרים - ‪ LinkedIn‬היא הרשת העסקית המפורסמת‬                       ‫במהירות ויעילות ואף למצוא פרופילים ייחודיים. אפשר גם‬
‫ביותר אך לא היחידה. המתחרה העיקרית שלה היא ‪Viadeo‬‬
‫עם מעל 53 מיליון משתמשים ו-‪ XING‬עם מעל 11 מיליון‬                   ‫למצוא עבודה, על-ידי מעקב אחרי ארגונים ספציפיים.‬
                                       ‫משתמשים רשומים.‬             ‫‪ LinkedIn‬גם משמשת כמאגר מידע מקצועי רלוונטי לאנשים‬
                                                                   ‫רבים, באמצעות שאילתות ובאמצעות דיון בפורומים המאפשרים‬
                                                                   ‫רק לאנשי מקצוע ספציפיים להירשם אליהם. כמו כן, ‪LinkedIn‬‬
                      ‫32.2401 - שימושים מקצועיים‬                   ‫מאפשרת למצוא מידע שימושי על ארגונים מתחרים או ארגונים‬
                                                                                                                   ‫שעובדים איתם.‬
‫בלינקדאין ניתן לעשות דברים רבים ומגוונים. להלן‬                     ‫כמו כל רשת חברתית, האתגר הגדול בשימוש בלינקדאין הוא‬
                       ‫השימושים העיקריים ברשת חברתית זו:‬           ‫להימנע מלבזבז זמן רב ויקר ערך. בעיה זו מתחדדת עוד יותר‬
‫• קידום עסקי - ‪ LinkedIn‬מאפשרת ליצור פרופיל עסקי‬
‫ציבורי הניתן לאיתור דרך מנועי חיפוש. פרופיל עסקי טוב מהווה‬         ‫בלינקדאין מכיוון שכדי לייצר הזדמנויות עסקיות יש להיות פעיל‬
       ‫כלי שיווקי עצמי ומקבל גושפנקא דרך המלצות של אחרים.‬          ‫ברשת, להגדיל את מספר החברים ולענות על שאלות מקצועיות,‬
‫• איתור לקוחות פוטנציאלים - דרך לינדקאין ניתן למצוא‬                ‫לשם קבלת המלצות. ביקורת חדשה שמגיעה ממשתמשים‬
‫מידע יקר ערך על לקוחות פוטנציאלים על-ידי סינונים של‬                ‫ותיקים היא שהרשת העסקית מטמיעה שינויים שהופכים אותה‬
                 ‫פרופילים אישיים ועל-די פרסום הארגון ומוצריו.‬      ‫לתואמת פייסבוק ולכן פחות רלוונטית לעסקים. מצד שני,‬
‫• איתור עובדים - ארגונים יכולים להשתמש ברשת החברתית‬
‫ככלי חשוב למציאת עובדים. דרך מערכת היררכית של קשרים‬                ‫‪ ,LinkedIn‬בניגוד לפייסבוק, לא מאפשרת שימוש רחב‬
‫ניתן למצוא מעומדים פוטנציאלים, לעלעל בקורות החיים של‬               ‫באפליקציות צד שלישי וכך הופכת לגן סגור ולא מתוחכם יתר על‬
‫המועמד ולקבל המלצות ממשתמשים אחרים. מנוע החיפוש‬                    ‫המידה. ‪ LinkedIn‬היא רשת מוצלחת במיוחד לאיתור וגיוס‬
‫המתקדם מאפשר למצוא מועמדים פוטנציאלים על-פי פרמטרים‬                ‫עובדים וניתן למצוא דוגמאות רבות להצלחה. גם לאנשי מחשוב,‬
               ‫ספציפיים, כגון האוניברסיטה שבה המועמד למד.‬          ‫הרשת מאפשרת שימושים ספציפיים בתחומם כפי שהזכרנו,‬
‫• מציאת עבודה - ‪ LinkedIn‬מאפשרת למצוא עבודה על-פי‬
‫תחומי עניין שונים. המיוחד בלינקדאין הוא שניתן למצוא מידע‬           ‫כאשר חיפוש המושג ‪ CIO‬בישראל נותן כ-001,1 תוצאות )אם‬
‫רב על הארגון שבו אתם מעוניינים לעבוד וכך למעשה לערוך‬                                                   ‫כי לא כולם מנמ"רים בפועל(.‬
‫"ראיון" לארגון עצמו. ניתן למצוא את מידע על בעלי תפקידים,‬           ‫מספר המשתמשים בלינקדאין גדל בקצב מסחרר והמספר‬
‫מידע על העובדים, התפלגות העובדים לפי מין, סוגי התפקידים‬            ‫העדכני האחרון עומד על מעל 021 מיליון שכ-000,005 מתוכם‬
                                                    ‫בארגון ועוד.‬                          ‫הם משתמשים ישראלים )‪.(LinkedUin‬‬
‫• מודיעין עסקי - ניתן לדעת את הפרופיל העסקי של ארגונים‬
‫שאיתם עובדים וכמובן עמיתים דרך הפרופילים הפרטיים שלהם.‬             ‫לסיכום - ‪ LinkedIn‬הוא כלי עזר מקצועי שיכול לסייע לכל‬
‫ניתן למצוא מידע על הגיוסים החדשים של הארגונים המתחרים,‬             ‫מנהל מידע להכיר עמיתים, לאתר עובדים ולקבל תשובות‬
‫מידע עסקי על שותפים לפני פגישה עסקית ועוד מידע רב‬                  ‫וחוות דעת לשאלות מטרידות. שימוש חכם בה, יחד עם‬
                                                        ‫ושימושי.‬   ‫אמצעי התקשורת המקובלים )טלפון ומייל(, יעצים את מערך‬
‫• ניטור מידע עסקי - מכיוון שלינקדאין היא רשת עסקית ניתן‬                                                  ‫הקשרים של כל משתמש.‬
‫למצוא מידע רב ערך שנכתב במדיה החברתית על הארגון. ישנן‬
‫חברות המתמחות במציאת מידע ספציפי שכזה, על-ידי ניטורו‬
                                       ‫ברשתות חברתיות שונות.‬                           ‫22.2401 - חדש בעולם החברתי‬
‫• הפצת מידע - ‪ LinkedIn‬היא פלטפורמה נוספת להפצת‬
‫מידע עסקי. ניתן ליידע את אנשי הקשר שלכם על כנס או מוצר‬             ‫להלן המגמות והחידושים בעולם החברתי בכלל ו-‪LinkedIn‬‬
                       ‫חדש ודברים נוספים שיכולים לעניין אותם.‬                                                           ‫בפרט:‬
‫• משאלים - שימוש בקבוצות דיון )‪ (Groups‬ועריכת משאלים‬               ‫• רישות חברתי במיינסטרים - אתרי הרשתות החברתיות‬
                            ‫לשאלות מקצועיות שמעניינות אתכם.‬        ‫פופולאריים יותר מתמיד כשבראשם פייסבוק עם מעל 057‬
‫• בירורים מקצועיים - דרך ‪ LinkedIn Answers‬ניתן לברר‬                ‫מיליון משתמשים. רשתות נוספות קמות לקהל ספציפי כגון:‬
‫ולשאול שאלות מקצועיות. ניתן גם לדרג את התשובות וליצור‬              ‫פורסקוויר לאיכון משתמשים דרך ‪ Groupon ,GPS‬לרכישה‬
                                                 ‫קשרים חדשים.‬      ‫מוזלת של קופונים, טימבלר לכתיבת בלוגים וכמובן ‪LinkedIn‬‬
‫• סיוע מקצועי מקולגות - דרך הקשרים החברתיים בלינקדאין‬                                                    ‫ליצירת קשרים עסקיים.‬
                  ‫ניתן לקבל סיוע מקצועי מקולגות בעבר ובהווה.‬       ‫• התממשקות ארגונים - אתרים מאפשרים לקשר את התוכן‬
‫• פורומים מקצועיים - דרך ‪ LinkedIn Groups‬ניתן להירשם‬               ‫שלהם לפרופיל החברתי של המשתמשים ברשתות החברתיות.‬
‫לקבוצות מקצועיות בתחומי עניין שונים, לקבל מידע עסקי‬                ‫ארגוני ענק כגון מיקרוסופט, ‪ ,IBM‬אורקל ועוד מציעות בתוכנות‬
       ‫ומקצועי וחוות דעת בתחום הקבוצה וליצור קשרים חדשים.‬                              ‫רבות חיבור למדיות חברתיות באופן מובנה.‬
‫• פרסום - ניתן לפרסם ברשת החברתית בעזרת ‪LinkedIn‬‬                   ‫• התרחבות השרות - רשת ‪ LinkedIn‬החלה דרכה עם מעט‬
‫‪ .DirectAds‬בדומה לשירות של גוגל, הפרסומות יוצגו לקהל‬               ‫מאוד אופציות שיתוף, אך עם התחזקות שאר הרשתות‬
‫הרלוונטי והתמחור שלהן הוא על-פי הקלקות. למצגת המסבירה‬              ‫החברתיות הוסיפה מאפיינים חברתיים כגון: אינטגרציה עם‬
 ‫‪tinyurl.com/39qhwqw‬‬                  ‫על יתרונות הפלטפורמה -‬                  ‫טוויטר, עדכון סטאטוסים, שירות קיצור כתובות ועוד.‬


                             ‫© כל הזכויות שמורות לקומרקטינג בע"מ - ‪ - www.pCon.co.il‬טל' 9397669-30‬
‫91 ספטמבר 1102‬              ‫- 8-‬            ‫תועלות, הזדמנויות והיבטי רכש‬                  ‫- 7-‬      ‫תחקיר ‪1042 pCon‬‬
                                ‫‪pCon for CIO‬‬       ‫דגש -‬                                     ‫13.2401 - במה להשקיע?‬
    ‫כדי ליצור אינטראקציה דו כיוונית בין מערכת ‪pCon‬‬                ‫‪ LinkedIn‬הינה רשת עיסקית מקצועית, כך שאם‬
    ‫לבין המנויים ולספק יותר ערך, יצרנו בלינקדאין את‬               ‫משתמשים בה בצורה יעילה ניתן להשיג תועלות כלכליות.‬
    ‫קבוצת דיון זאת - ‪ .pCon for CIO‬במסגרת הקבוצה‬                  ‫ההשקעה הבסיסית היא נמוכה )בעיקר זמן( מכיוון שפרופיל‬
    ‫אנו מזמינים לאחר כל תחקיר, לשתף בהתנסויות‬                                                   ‫אישי רגיל אינו עולה כסף כלל.‬
    ‫אישיות, לבקש המלצות על ספקים, לשאול שאלות‬                     ‫למשלמים שנה מראש, מנוי עסקי בסיסי עולה 59.91$ לחודש‬
        ‫ולהתייחס לנושאי מפתח מרכזיים במחשוב הארגוני.‬
    ‫במקביל, אנו מקווים שקבוצת דיון זאת תהפוך מקום‬                 ‫ומוסיף גם אפשרות לצפייה בפרופילים מלאים של אנשים ומסנני‬
    ‫נוח להחלפת דעות בנושאים מקצועיים רלוונטיים, כמו‬               ‫חיפוש. מנוי ‪ Business Plus‬עולה 59.93$ ומוסיף גם‬
    ‫גם דרך נוחה להעלות נושאים שבהם תרצו שנתמקד‬                    ‫אפשרות לקבל יותר תוצאות חיפוש. מנוי ‪ Executive‬עולה‬
    ‫בתחקירים עתידיים שלנו. בהתאם להתפתחויות בפועל,‬                ‫59.47$ ומוסיף גם מסנני סינון מיוחדים עבור חיפוש עובדים.‬
    ‫נעדכן גם את פעילות הקבוצה. כתובת קבוצת הדיון היא‬              ‫למי שאינו משלם שנה מראש, המחירים יהיו, בהתאמה,‬
    ‫‪tinyurl.com/pConForCIO‬‬           ‫‪- pCon for CIO‬‬
                                                                                                 ‫59.42$, 59.94$ ו-59.99$.‬
                                                                  ‫לאלו הרוצים להשקיע בלימוד ‪ LinkedIn‬והפקת תועלות‬
                                                                  ‫ממנו, ניתן לגשת לקורסים ולסדנאות רבות בנושא כגון: סדנאות‬
                       ‫33.2401 - שירותים משלימים‬                  ‫לגיוס עובדים באמצעות ‪ ,LinkedIn‬סדנאות לשימוש ברשת‬
                                                                                                          ‫החברתית וכדומה.‬
‫להעצמת‬     ‫ללינקדאין‬    ‫להלן מספר שירותים משלימים‬                 ‫אחת מהתועלות העיקריות של ‪ LinkedIn‬היא בגיוס עובדים.‬
                                ‫השימושיות ברשת החברתית:‬           ‫עלות גיוס של עובד בדרך רגילה יכולה להגיע לסכומים של‬
‫• אפריל ייעוץ עסקי - מציעים סדנת ‪ LinkedIn‬לארגונים‬                ‫00,001$-000,051$ לגיוס בתאגידי ענק. גיוס עובדים דרך‬
‫הרוצים להגדיל את הנראות ברשת החברתית. בסדנה לומדים‬
‫כיצד לבצע נטוורקינג ברשת, יצירת קשר עם משתמשי הרשת,‬               ‫‪ LinkedIn‬חוסך ב-%05 את זמן הגיוס והוא נחשב גם לגיוס‬
‫העלאת נפח הגלישה לאתר ובעיקר לנצל הזדמנויות עסקיות‬                ‫ממוקד יותר. אורקל לדוגמה גייסה את מנהל הכספים הנוכחי‬
                            ‫9114445-30.‬       ‫ברשת העסקית‬                         ‫שלה דרך ‪.(Fortune Magazine) LinkedIn‬‬
‫• ג'ון ברייס הדרכה - מציעה במסגרת קורס שיווק מתקדם‬
‫באינטרנט, סמינר בן יום, על שימוש ב-‪ .Linked-In‬במסגרתו,‬
‫מתנסים המשתתפים ביצירת תוכן, רשת קשרים וזיהוי‬                                         ‫23.2401 - היישומים בלינדקאין‬
‫‪www.johnbryce.co.il‬‬                              ‫הזדמנויות -‬
‫• ד"ר יניב לוויתן - מסביר כיצד ניתן לפעול ברשתות‬                  ‫‪ LinkedIn‬מאפשרת למפתחים לפתח אפליקציות לרשת‬
‫החברתיות ובפרט בלינקדאין. בסדנאות השונות מועברים‬                                ‫החברתית. להלן שורה של אפליקציות שימושיות:‬
‫מודלים ואסטרטגיות לשיפור ביצועים ולהנעה לפעולה במדיה‬              ‫• ‪ - Company Buzz‬מאפשר להתעדכן ברשימת הטוויטים‬
                                ‫1110362-250.‬        ‫החברתית‬       ‫שהזכירו את של הארגון שלכם. ניתן להגדיר גם חיפוש טוויטים‬
‫• זהר אוריין - עוסקת בייעוץ בתחום זה ובאתרה ניתן לראות‬
 ‫גם לא מעט מידע מרחיב ומעניין - ‪www.zoharurian.com‬‬                 ‫‪tinyurl.com/5vmrua‬‬                           ‫בנושאים אחרים -‬
‫• ‪ - A-2-Z‬מציעים קורס בנושא שיווק בלינקדאין, כולל בניית‬           ‫• ‪ - Projects and Teamspace‬שיתוף פרויקטים, מטלות‬
‫פרופיל אישי, יצירת עמוד חברה, פתיחת קבוצה עסקית למותג‬              ‫5‪tinyurl.com/37rf2m‬‬             ‫ואף יישומי גוגל בין משתמשים -‬
‫או חברה, שיווק באמצעות קבוצות מטרה, בניית מערכת ניהול‬             ‫• ‪ - Box.net Files‬מאפשר לעלות קבצים לשרת ולשתף‬
     ‫0064967-30.‬      ‫ופניה ללקוחות באופן ישיר ופרסום ממוקד‬       ‫אותם דרך הפרופיל עם אנשי הקשר - 8‪tinyurl.com/5s8us‬‬
‫• ‪ - Buzzilla‬מנטרת מידע ממקורות מידע שונים וגם מ-‬
‫‪ LinkedIn‬ומאפשרת לקבל תסקיר שלם על כל מידע שבו הוזכר‬              ‫• ‪ - SlideShare Presentations‬מאפשר העלאת מצגות‬
                                     ‫8686857-30.‬       ‫הארגון‬     ‫לאתר ‪ SlideShare‬ולהציג אותם בפרופיל האישי, לשתף עם‬
‫• ‪ - Executives guide‬חברת ייעוץ המציעה שירותי ייעוץ‬                              ‫אנשי הקשר ואף למצוא מומחים בתחומים שונים -‬
‫בנושא ‪ LinkedIn‬למנהלי הארגון. הכלים שהם מציעים הם:‬                ‫‪tinyurl.com/5cj5mu‬‬
‫בדיקה רלוונטיות הרשת החברתית לפעילות העסקית של‬                    ‫• ‪ - Events‬מאפשרים למצוא אירועים מקצועיים ופגישות‬
‫הארגון, בניית תכנית עבודה אישית וארגונית להגדלת רווחיות‬
                 ‫באמצעות הרשת והערכת כלי אבטחת הרשת -‬                   ‫מקצועיות ולראות באילו אירועים אנשי הקשר משתתפים -‬
‫‪www.executivesguide-linkedin.com‬‬                                  ‫‪tinyurl.com/37s2jmw‬‬
‫• ‪ - HRD‬מעבירה "סדנת גיוס ברשת" לאנשי גיוס ומשאבי‬                 ‫• ‪ - Polls‬כלי לאיסוף ולניתוח מידע. מאפשרת לקבל מידע על‬
‫3845052-270. ראה‬         ‫אנוש, בה מתמקדים בלינקדאין לגיוס.‬             ‫נושאים שונים מאנשי הקשר ומשאר משתמשי ‪- LinkedIn‬‬
‫גם מדריך זה שהפיקה ‪tinyurl.com/1042-33-hrd - HRD‬‬                  ‫‪tinyurl.com/6zemje‬‬
‫• ?‪ - I’m On LinkedIn - Now What‬ספר המבטיח לעזור‬
‫לקוראיו להוציא את המרב מתוך ‪ LinkedIn‬וכיצד לשלב את‬                ‫• ‪ - Reading List by Amazon‬מאפשר לעדכן בפרופיל את‬
‫הרשת החברתית באסטרטגיה העיסקית. מחיר הספר הוא‬                     ‫רשימת הקריאה ולשתף עם אחרים. ניתן לצפות ברשימות‬
‫‪imonlinkedinnowwhat.com/purchase‬‬                    ‫59.91$ -‬      ‫הקריאה של המשתמשים המחוברים לפרופיל ולגלות‬
‫• ‪ LinkedIn‬משודרג - דרך שדרוג הפרופיל ניתן ליצור קשר‬                                     ‫משתמשים אחרים בעלי אותו תחום עניין -‬
‫עם כל משתמש בלינקדאין, חיפוש מתקדם יותר ושמירת‬                    ‫9‪tinyurl.com/68c7j‬‬
‫פרופילים והערות. השדרוג הבסיסי עולה 59.42$ לחודש‬                  ‫• ‪ - Referral Engine‬שרות בפיתוח, שיסייע ללצמצם פניות‬
‫והמתקדם ביותר 59.99$ לחודש - ‪tinyurl.com/2ehmphg‬‬
‫• ‪ - LinkedUin‬מציעים סדנאות מקוונות שכוללות ליווי‬                         ‫למשרה שאינן מתאימות בדיוק לדרישותיה ויסייע בגיוס -‬
‫בקבוצת סגורה בלינקדאין למשך שנה, סדנאות פרונטליות וייעוץ‬          ‫‪talent.linkedin.com/Referral-Engine‬‬
‫אישי להטמעת תהליכי עבודה בארגונים בתחום זה, שירותים‬               ‫• קבוצות מומלצות - קבוצות לינקדאין מקומיות שמומלצות‬
‫מנוהלים בהתאם לצרכי הלקוח לאיתור מידע, לקוחות ומועמדים‬            ‫למנמ"רים, כוללות את ‪CIO IL - Israeli CIO's‬‬
                               ‫1874253-770.‬       ‫בלינקדאין.‬      ‫‪IT/ IS Manager in ,CIO in Israel ,Professional group‬‬
‫• ‪ - Outlook Social Connector‬תוסף לאאוטלוק המאפשר‬
‫לחבר את התוכנה ללינקדאין ולייבא מידע מהרשת החברתית‬                ‫‪) Israel High Tech ,Israel‬שבה מעל 000,01 חברים(,‬
‫כגון: הפעילויות האחרונות של אנשי הקשר, מאמרים שהם‬                 ‫‪ Israeli IT Professionals Network‬ופורום מנמ"ר וכמובן,‬
‫קוראים, ייבוא כתובות ואפשרות לצרף אנשי קשר מתוך פנקס‬              ‫קבוצת הדיון החדשה שלנו ‪) pCon for CIO‬ראה דגש‬
‫‪tinyurl.com/ybvu4bd‬‬                 ‫הכתובות בלחיצת כפתור -‬                                                             ‫בהמשך(.‬



                            ‫© כל הזכויות שמורות לקומרקטינג בע"מ - ‪ - www.pCon.co.il‬טל' 9397669-30‬
‫91 ספטמבר 1102‬              ‫- 01-‬         ‫המיוחד ביישומי מחשב בישראל‬                    ‫- 9-‬      ‫תחקיר ‪1042 pCon‬‬
‫וכך הגדיל את נפח המכירות של הארגון פי שתיים. כמו כן ממליץ‬                                    ‫14.2401 - מפי מומחים‬
‫יונתן לעקוב אחרי המלצות ‪ LinkedIn‬לרישום הפרופיל ולפרט‬
‫ככל הניתן על הניסיון התעסוקתי. מומלץ לארגונים להקים‬
‫דף פרופיל אישי לדמות החשובה בארגון כגון המנכ"ל, כי מנהלים‬                                         ‫כך שמענו, משני מומחים:‬
‫אוהבים לעשות עסקים עם מנהלים. עסקים קטנים עם מעט‬                 ‫על פי מרב באבאי ועידו מאירון, מומחים‬
‫עובדים צריכים להיזהר מפתיחת פרופיל חברה לארגון, מכיוון‬           ‫ליישום ארגוני של לינקדאין, שמנהלים יחד‬
‫שלעיתים ארגונים לא אוהבים לנהל עסקים עם ארגונים שהם‬              ‫מיזם משותף הנקרא ‪077- ) LinkedUin‬‬
                                        ‫‪.One men show‬‬            ‫1874253(, לינקדאין מתבססת על קשרים‬
                                                                 ‫עסקיים ואישיים, ולכן ככל שארגון יעצים את‬
                                                                 ‫עצמו על ידי עובדיו ובמקביל יילמד לאסוף את‬
                          ‫24.2401 - שיפור ביצועים‬                ‫המידע הנדרש עבורו, כך הוא ירוויח מכך. יחד‬
                                                                 ‫עם זאת, לא מספיק לעודד עובדים להצטרף‬
‫להלן רשימת טיפים שיאפשרו לקבל הרבה יותר מהשימוש‬                  ‫לרשת. ארגונים צריכים להבין לעומק את‬
                                                  ‫בלינקדאין:‬     ‫המידע הקיים ברשת ולאחר מכן לקבוע קווי‬
‫• אקטיביות - ללא פעילות אקטיבית כגון המלצות על מוצרים‬            ‫מדיניות על אופן השימוש בה. כיום הנושא‬
‫או שרותים מעניינים, השתתפות בקבוצות, מתן מענה לשאלות‬             ‫עדיין פרוץ וארגונים מתנהלים ברשת, אבל לא‬
‫בתחום העניין שלכם ומציאת קשרים חדשים, הפרופיל‬                    ‫מנהלים את המידע הקיים ברשת כפעילות‬
                                       ‫בלינקדאין יתרום מעט.‬      ‫כוללת. לינקדאין היא רשת חכמה מאוד אשר מאפשרת לנו לנהל‬
‫• רק כלי משלים - לינקדאין היא כלי משלים ולא רק עולם בפני‬         ‫את הזמן ואת איסוף המידע בהתאם לצרכים עסקיים מגוונים‬
‫עצמו. כשרוצים ליצור קשרים מקצועיים, אפשר להתחיל משם,‬             ‫)פיתוח עסקי, איסוף ידע, גיוס(. ניתן לאסוף מידע רלוונטי גם‬
‫אבל בהמשך כדאי להעמיק יחסים מקצועיים עם אנשים נבחרים‬             ‫אחת ליום ואפילו אחת לכמה ימים. יתרה מזאת, חלק מהמידע‬
 ‫מקשריך ברשת זו, על ידי משלוח מיילים, שיחה בטלפון וכדומה.‬        ‫ניתן לשמור ולחזור אליו מאוחר יותר, אולם חשוב לזכור שבעידן‬
‫• מי צפה לי בפרופיל? - ‪ LinkedIn‬מאפשרים גישה‬                     ‫המדיה, מהירות תגובה היא שם המשחק. הכרת הרשת ועבודה‬
‫לסטטיסטיקה חשובה מאוד כגון כמה פעמיים צפו בפרופיל‬                ‫נכונה, מביאים לתוצאות מהירות מאוד. בלינקדאין הכול אפשרי‬
‫בשבוע האחרון וכמה הפרופיל הופיע במנוע החיפוש. מדד זה‬             ‫- גם 'נסיעה' עסקית קצרה ועניינית בתוך הרשת לשנגחאי או‬
 ‫חשוב מאוד להבנת יעילות הפרופיל ואף ליצירת קשרים חדשים.‬          ‫לסיאטל לטובת מידע רלוונטי. זה עניין של מיקוד ומציאת קשרים‬
‫• עדכון סטאטוס - בניגוד למרכזיות כלי זה בפייסבוק וטוויטר‬         ‫רלוונטיים שיכולים לקדם אותנו ברשת. מומלץ להגדיר מטרות‬
‫בלינקדאין לא רבים מעדכנים סטאטוס פרופיל. למרות זאת דרך‬           ‫לפני העבודה ברשת, על מנת לעבוד בצורה ממוקדת ולבחון כל‬
‫שימוש נבון בכלי זה ניתן ליצור קשר עם אנשים חדשים, להופיע‬         ‫הזמן על בסיס נתונים סטטיסטיים שלינקדאין מספקת, האם‬
‫אצל רשימת הקשרים שלכם בעדכונים השוטפים שהם מקבלים.‬                ‫נמצאים במקורות המידע שיכולים לספק לכם את המידע הדרוש.‬
        ‫סטטוס מפורט, מכפיל פי כמה את ההתייחסויות שתקבלו.‬         ‫יעקב רוזן, מנכ"ל הסניף הישראלי של‬
‫• מסר אחד למספר מדיות - ניתן לקשר את ‪LinkedIn‬‬                    ‫חברת הגיוס כ"א הגלובאלית ‪Antal‬‬
‫לטוויטר ואת טוויטר לפייסבוק, כך שמסר אחד בלינקדאין יופיע‬         ‫8074242-450(, מעיד‬         ‫‪) International‬‬
                        ‫בשלושתן, כולל קישורים שניתן להוסיף.‬      ‫על עצמו שהוא מכור ללינקדאין. הוא משתמש‬
‫• קבוצות - אחת מהפונקציות השימושיות בלינקדאין היא‬                ‫ברשת החברתית למספר מטרות שהעיקרית‬
‫הקבוצות שבהן ניתן למצוא מידע עסקי ומקצועי רלוונטי ולמצוא‬         ‫שבהן היא למצוא לקוחות פוטנציאלים ולפרסם‬
‫עמיתים רבים בתחום ההתמחות הרלוונטית. אתר ‪ CIO‬ממליץ‬               ‫מוצרים חדשים. יתרון נוסף לרשת הוא האפשרות לשמור על‬
                           ‫על הקבוצות הטובות ביותר לדעתו -‬       ‫קשר עם אנשים. בעבר הקשר היה דרך העברת כרטיסי ביקור‬
‫‪tinyurl.com/1042-42-cio‬‬                                          ‫אך כאשר החליפו מקום עבודה, לרוב השתנו גם דרכי‬
                                                                 ‫ההתקשרות ו-‪ LinkedIn‬הוא מקום קבוע, גם כאשר מחליפים‬
                                                                 ‫עבודה. דרך ‪ LinkedIn‬ניתן לראות תועלות לעסקים כמו למשל‬
                            ‫34.2401 - איך להתחיל?‬                ‫מציאת עובדים. אנשי גיוס שעברו סדנאות אצלנו יכולים להעיד‬
                                                                 ‫כיצד משרה שהייתה פתוחה לאורך חודשים רבים אויישה לאחר‬
                                                                 ‫מספר ימים בעזרת ‪ .LinkedIn‬מכיוון שזו רשת מבוססת קשרים‬
‫ללינקדאין יתרונות רבים אך כיצד מתחילים? להלן רשימת‬               ‫עסקיים, הפניות לאנשים אחרים, כל עוד הן נעשות בצורה חכמה‬
           ‫עצות שיעזרו לכם להוציא את המירב מ-‪:LinkedIn‬‬           ‫נענות ויש אפשרות לשיתופי פעולה עסקיים. יעקב מספר שהוא‬
‫1. פרופיל אישי - מספר משתמשי ‪ LinkedIn‬מתרחב וכדי‬                 ‫יצר קשר עם חברה מחו"ל העוסקת בתחום זהה לשלו ונראה‬
‫שהפרופיל שלכם לא ילך לאיבוד, יש לחשוב היטב על הפרטים‬             ‫שהם אף ישתפו פעולה וכל זה בזכות ‪ .LinkedIn‬מובן‬
‫המופיעים בפרופיל האישי. השם יכול להכיל תגיות שניתן יהיה‬          ‫שהנטוורקינג האישי לא פס מהעולם ו-‪ LinkedIn‬היא כלי‬
                       ‫למצוא אותן דרך מנוע החיפוש של גוגל.‬       ‫שמשלים את יצירת הקשר. יעקב מעיד שלאחר כנס הוא לוקח‬
‫2. פרופיל מלא - ‪ LinkedIn‬מסייעת לראות האם מילאתם את‬              ‫את כרטיסי הביקור שניתנו לו ומחפש את האנשים בלינקדאין.‬
‫כל הפרטים בפרופיל על-ידי סרגל אחוזים. חשוב להגיע ל%001‬           ‫חשוב להבין שכדי לזכות בתועלות האלו, יש להשקיע עבודה‬
‫ולמלא כמה שיותר פרטים עסקיים. הדבר משפיע משמעותית‬                ‫ולבנות מאגר קשרים רחב ככל הניתן. חשוב להיות אקטיבי ולא‬
                          ‫על החשיפה ובהמשך גם על קשריכם.‬                         ‫פסיבי, להשתתף בקבוצות ולתת מענה לשאלות.‬
‫3. ניסיון תעסוקתי - השימוש העיקרי בלינקדאין הוא עסקי ולכן‬        ‫יונתן מלי, מנהל שיווק ומדיה עסקית ב--2-‪A‬‬
‫חשוב לציין כמה שיותר מידע עסקי כגון ניסיון תעסוקתי מלא. אין‬      ‫‪ (03-7694602 ) Z‬מסביר שהוא משתמש‬
‫להסתפק רק בציון העבודה האחרונה. יש לרשום כמה שיותר‬               ‫ולניתוח‬     ‫ביצואנים‬   ‫לתמיכה‬     ‫בלינקדאין‬
                                  ‫פרטים על העבודה ומהותה.‬        ‫פוטנציאל עסקי של מוצר חדש שאותו הוא‬
‫4. רקע חברתי - מגייסי עבודה ומשתמשים רבים מחפשים‬                 ‫מעוניין להחדיר לשוק הבינלאומי. להחדרת‬
‫קשרים חדשים דרך רקע חברתי. לכן, רצוי למשל לציין את‬               ‫המוצר הוא נעזר בממשק הפירסום והשיווק‬
                                    ‫האוניברסיטה בה למדתם.‬        ‫של ‪ ,LinkedIn‬לשליחת מודעות ישירות ולפרסום מודעות‬
‫5. קישורים - ניתן להוסיף עד שלושה קישורים פעילים לפרופיל‬         ‫טקסט בדומה לגוגל ‪ .Adwords‬כדי לא להפוך את ‪LinkedIn‬‬
‫בלינקדאין. הוסיפו את הבלוג אם יש או פרופיל טוויטר או‬             ‫לבזבזן זמן, יונתן ממליץ להשתמש בתוכנה המעדכנת את כל‬
        ‫פייסבוק וכל קישור אחר שמתאים, לרבות אתר הארגון.‬          ‫הרשתות החברתיות בלחיצת כפתור. פיתרון זה מוגבל, מכיוון‬
‫6. יצירת קשרים - החיבור למשתמשים בלינקדאין עובד‬                  ‫שרבים משתמשים בכל רשת למטרה שונה. הדרך הטובה ביותר‬
‫במעגלים. ככל שיהיו לכם יותר משתמשים המחוברים אליכם כך‬            ‫היא להשקיע את כל הפעילות השיווקית והמקצועית במקום‬
‫גם המעגלים החיצוניים יגדלו. בפנייה אל אנשים לא מוכרים,‬           ‫ספציפי, כגון בלוג, למשיכת קישורים ישירים להדבקה ברשתות‬
                 ‫כדאי לנצל את מנגנון ההמלצות שהאתר מציע.‬         ‫החברתיות. שימוש בלינקדאין מאפשר לארגונים רבים להיחשף‬
‫7. קידום הפרופיל - חשוב לקדם את הפרופיל ולכן צרפו את‬             ‫לגורמי מקצוע ולמעשה כל פרופיל יכול לשמש כלקוח פוטנציאלי.‬
‫הכתובת הישירה של הפרופיל בלינקדאין לחתימה האלקטרונית‬             ‫לדוגמה, הקמנו לארגון מתחום אחסון המידע, דף חברה ופתחנו‬
‫שלכם ולכרטיסי הביקור. ניתן להתאים את הסיומת בכתובת,‬              ‫עבורו קמפיין שיווקי בלינקדאין. בעקבות זאת, פנה אל הארגון‬
                                ‫מצירוף אותיות אקראי לשמכם.‬        ‫כתב טכנולוגי שפרסם בסופו של דבר כתבה על הטכנולוגיה שלו‬



                           ‫© כל הזכויות שמורות לקומרקטינג בע"מ - ‪ - www.pCon.co.il‬טל' 9397669-30‬
‫91 ספטמבר 1102‬              ‫- 21-‬                ‫להעמיק בנושאי מפתח‬                      ‫תחקיר ‪-11 - 1042 pCon‬‬

                       ‫35.2401 - המהמורות שבדרך‬                                           ‫15.2401 - ללמוד מהצלחות‬
‫להלן רשימת אתגרים ובעיות שיכולים להתרחש בשימוש‬                    ‫איך יודעים שטכנולוגיה עובדת בשטח? לומדים מאלו שכבר‬
                                                 ‫בלינקדאין:‬                                      ‫ניסו. להלן מספר מקרי מבחן:‬
‫• בזבוז זמן - שימוש לא מושכל בלינקדאין יכול לגרום לבזבוז‬          ‫• לכל שאלה תשובה - מה עושים כאשר לוקחים את התוכן‬
‫זמן. למשל, ‪ LinkedIn‬שולחת בקשות לחברות דרך אימיילים.‬              ‫שפרסמתם בבלוג ומפרסמים אותו באתר אחר ללא מתן קרדיט‬
‫ככל שמעגל החברים גדל כך גם גדל מספר הבקשות שמצריך‬                 ‫או רשות? הבלוגר הבא לא ידע מה לעשות ולכן שאל את חברי‬
                                ‫זמן לברור הקשרים ואישורם.‬
                                                                                     ‫‪ LinkedIn‬וקיבל תשובות יעילות ומפורטות -‬
‫• אפליקציות - ‪ LinkedIn‬מנסה להגדיל את רמת השיתופיות‬
‫ברשת ולכן היא אפשרה התקנת אפליקציות אך גם את זה היא‬               ‫‪www.youtube.com/watch?v=QLryyypruaE‬‬
‫עשתה במשורה. כמות האפליקציות קטנה יחסית בהשוואה‬                   ‫• להצליח בגדול - סגן הנשיא של האתר המצליח ‪"the‬‬
                                                  ‫לפייסבוק.‬       ‫‪ "weather channel‬מספר כיצד הארגון שלו ביצע רכישה של‬
‫• עסקי בלבד - ‪ LinkedIn‬משתדלת להיות רלוונטית לאנשי‬                    ‫ארגון אחר, דרך תקשורת פשוטה בין שני אנשים בלינקדאין -‬
‫עסקים ולכן לא ניתן ליצור קשר אינטרקטיבי עם אנשים שלא‬              ‫-‪deansguide.wordpress.com/2008/09/17/linkedin‬‬
                                           ‫ברשימת החברים.‬         ‫‪/case-study-success-the-weather-channel‬‬
‫• עדיין בתהליכי התרחבות - רשת זו, מכילה הרבה מידע‬                 ‫• גיוס מוצלח - אשת משאבי אנוש בחברת ‪Bioness‬‬
                                           ‫סתמי ולא רלבנטי.‬       ‫‪ Neuromodulation‬מספרת כיצד הצליחה לגייס תוך שלושה‬
‫• שינויים לא ברורים - ‪ LinkedIn‬משנה מדי פעם או מוסיפה‬             ‫שבועות איש טכני עם פרופיל מאוד ספציפי, לאחר שעברה קורס‬
      ‫אפשרויות שלא תמיד ניתן להבין איך וכיצד משתמשים בהן.‬                                                     ‫גיוס בלינקדאין -‬
‫מרב באבאי ועידו מאירון, מומחים ליישום ארגוני של‬                   ‫‪www.youtube.com/watch?v=e7jsxUHCfLA‬‬
                       ‫‪ ,LinkedIn‬מוסיפים שתי נקודות אלו:‬
                                                                  ‫• הצלחה מסביב לעולם - ‪ LinkedIn‬הקימו דף המפרט חלק‬
‫• להכיר את הכללים - חשוב להכיר את חוקי הרשת ואת‬
‫התרבות המקובלת בה, לפני תחילת העבודה. אי עבודה לפי‬                ‫מסיפורי ההצלחה של משתמשים שונים בכל רחבי העולם,‬
  ‫נהלים, עלולה לסכן אותנו עד לידי סגירת כרטיס על ידי הרשת.‬         ‫מברזיל ועד סין - ‪press.linkedin.com/success-stories‬‬
‫• מודעות עצמית - כמו כן, חשוב לדעת מה המידע שקיים‬                 ‫• לעשות קופה - סמנכ"ל ב-‪ Buddy Media‬מסביר מניסיונו‬
‫עלינו וכיצד אנו יכולים לשלוט בו. ‪ LinkedIn‬רשת מתוחכמת‬             ‫האישי איך ניתן לעשות מיליונים באמצעות קשרים עסקיים‬
‫וחשוב להכיר אותה לעומקה, על מנת לעבוד נכון ולדעת לשלוט‬                                                             ‫בלינקדאין -‬
‫בהגדרות כמו מתי אנחנו נראים ברשת? מה סוג העקבות שאנו‬              ‫-‪blog.linkedin.com/2008/12/05/jeff-ragovin-buddy‬‬
  ‫משאירים? וממה ניתן להימנע, בכדי שלא לחשוף פעילות יתר?‬           ‫‪/media‬‬

                    ‫45.2401 - 01 עובדות מעניינות‬                                             ‫25.2401 - ממה להיזהר?‬
      ‫להלן מספר עובדות וקישורים מעניינים על ‪:LinkedIn‬‬             ‫בלינקדאין נמצא לעיתים מידע עסקי רגיש ולכן חשוב להיות‬
‫1. כלי עבודה - %78 מהמשרות בשוק ההיי-טק הישראלי‬                          ‫מודע לסיכונים הבטיחותיים. להלן מספר מקרי דוגמה:‬
                 ‫מפורסמות קודם כל בלינקדאין לפי ‪.jobhunt‬‬          ‫• גניבת מידע - מומלץ לשים מידע רב בפרופיל האישי‬
‫2. פייסבוק 2 - האם ‪ LinkedIn‬הופכת לפייסבוק? מספר‬                  ‫בלינקדאין כדי שאחרים יוכלו להתרשם מהיכולות אבל כדאי‬
‫שינויים שנעשו בלינקדאין הפכו אותה ליותר חברתית אך גם‬              ‫לזכור שמידע זה גם יכול להיות מנוצל שלא למטרותיכם‬
 ‫7‪tinyurl.com/38mkqj‬‬                           ‫פחות עסקית -‬        ‫‪tinyurl.com/y4ddren‬‬                           ‫העיקריות -‬
‫3. עסקים קטנים - ‪ ,Guy Kawasaki‬יזם אמריקאי בולט,‬                  ‫• פרסום מידע חסוי - מהנדס במיקרוסופט רצה להתגאות‬
                    ‫מביא 01 המלצות לשימוש ארגוני ברשת זו -‬        ‫בבדיקה שביצע על מערכת הפעלה חלונות 8 ו-9 וגילה לכל‬
‫‪tinyurl.com/1042-Kawasaki‬‬                                          ‫העולם על גרסאות שלא הוכרזו - 11091=‪www.pc.co.il/?p‬‬
‫4. ‪ LinkedIn‬בקיצור - ללינקדאין קמה מתחרה מעניינת‬
                                                                  ‫• דליפת מידע - ‪ LinkedIn‬הינה רשת עסקית אך בהחלט לא‬
‫המאפשרת בדומה לרשת החברתית הגדולה לתייג אנשים‬
‫כמומחים אך ללא צורך במלל רב, אלא רק על-ידי צירוף תג‬               ‫פרטית. %02 מהארגונים גילו שמידע עסקי רגיש דלף דרך‬
 ‫‪talentag.com‬‬                                       ‫לפרופיל -‬     ‫97493=‪www.pc.co.il/?p‬‬                   ‫רשתות חברתיות -‬
‫5. התנ"ך של ‪ LinkedIn‬למנמ"רים - אתר ‪ CIO‬ריכז את כל‬                ‫• טיפים לאבטחה - איך ניתן לנצל את ההזדמנויות ברשתות‬
             ‫המאמרים שפירסם לגבי ‪ LinkedIn‬במקום אחד -‬             ‫החברתיות ויחד עם זאת להישמר מפני סכנות אבטחה? המאמר‬
‫‪tinyurl.com/258j2xd‬‬                                                ‫הבא מציע מספר טיפים לכך - ‪tinyurl.com/1042-52-safe‬‬
‫6. ‪ - LinkedIn Signal‬יישום המאפשר לקבל מאמרים‬                     ‫• הרס במו ידייך - גלישה לאתרים פופולאריים כמו ‪LinkedIn‬‬
          ‫וחדשות בתחומים הרלוונטיים לתחום העיסוק שלכם -‬           ‫חושפת את המשתמשים למתקפה מקוונת הגורמת להם לבצע‬
‫‪www.linkedin.com/signal‬‬                                                            ‫פעולות מזיקות ומסוכנות ללא ידיעתם. ראה -‬
‫7. ‪ LinkedIn‬למקצוענים - בלוג המרכז טיפים לשימוש‬                   ‫-‪www.calcalist.co.il/internet/articles/0,7340,L‬‬
                   ‫בלינקדאין ומיצוי התועלות העסקיות באתר -‬        ‫‪3388723,00.html‬‬
‫‪www.linkedin-tips.co.il‬‬                                           ‫• הונאת דיוג - ‪ LinkedIn‬שולחים בקשות חברות דרך הדואר‬
‫8. החזון - ראיון שנערך עם אחד ממקימי ‪ LinkedIn‬ושם הוא‬             ‫האלקטרוני דבר שגרם ל-000,01 משתמשים לפתוח הודעת דיוג‬
               ‫מסביר על החזון והאפשרויות ברשת החברתית -‬
                                                                                      ‫מסוכנת שהתחזתה להודעת ‪- LinkedIn‬‬
‫‪tinyurl.com/38fkuwe‬‬
‫9. מעקב אחר ארגונים - מאפשר לקבל מידע עסקי ומידע‬                  ‫‪voices.washingtonpost.com/securityfix/2008/10/sp‬‬
‫תעסוקתי מתאים למי שמחפש עבודה. המאמר הבא מסביר‬                    ‫‪ear_phishing_attacks_against.html‬‬
 ‫כיצד עושים זאת ואת התועלות בכך- ‪tinyurl.com/32bycwo‬‬              ‫• התחזות לאחר - בעזרת תמונה אחת פשוטה שהייתה‬
‫01. ‪ LinkedIn‬ממפה קשרים - בבלוג הבא, מובא מאמר‬                    ‫ברשת הצליח מתחזה ליצור פרופיל שקרי של איש עסקים‬
                   ‫מעניין על כלי עזר למיפוי קשריך בלינקדאין -‬               ‫מצליח, וליצור קשרים עם 051 אנשי מפתח בעסקים -‬
‫‪blog.linkedin.com/2011/01/24/linkedin-inmaps‬‬                      ‫‪tinyurl.com/yeyhzqt‬‬



                            ‫© כל הזכויות שמורות לקומרקטינג בע"מ - ‪ - www.pCon.co.il‬טל' 9397669-30‬
‫ר‬


         ‫‪ - pCon‬יותר הצלחות מהירות ויותר זמן פנוי!‬
   ‫‪ pCon‬מסייע להתייעל, לבחור ולמצות, טכנולוגיות שמביאות ליותר הצלחות מהירות ובו זמנית ליהנות‬
                            ‫מיותר זמן פנוי, מערך מחשוב מתקתק ומוגן ויותר ערך עסקי וכסף למאזן.‬

                                                            ‫מה ‪ pCon‬מציע למנהלי מידע?‬

    ‫‪ pCon‬הוא שרות תחקירים מקצועיים מתומצתים, המגיע במייל ומיועד למנהלי מידע בארגונים. הוא מסנן‬
   ‫ומתמצת חדשות, טכנולוגיות ופתרונות מוכחים ואת מה שהכי מעניין וחשוב במחשוב. ‪ pCon‬גם מרכז את‬
 ‫מיטב הידע המקצועי, ממיטב המומחים ובעלי הניסיון, בארץ ובעולם, ומצביע כל שבוע על טכנולוגיה מבטיחה‬
     ‫אחרת, בעלת ערך עסקי ממשי. כך ניתן לקבל במהירות, החלטות קלות של ‪ ,Go No Go‬ולהביא ערך‬
 ‫מוסף אמיתי ומשמעותי לארגון. בו זמנית אפשר לצמצם ולחסוך כסף וזמן רב ויקר שמוקצה כיום לעדכון אישי‬
                                                            ‫ולהתייעצויות ומפגשים, עם חברות ויועצים.‬

                                                          ‫למה ‪ pCon‬חשוב למנהלי מידע?‬

      ‫יש כיום הרבה טכנולוגיות חדשות, מורכבות ויקרות, וחייבים להתקדם. מצד שני, בנסיבות הקיימות, קל‬
     ‫להיכשל, לשלם מחיר יקר ולהרגיש מתוסכל. המומחיות הייחודית של ‪ pCon‬היא לסייע לבחור "סוסים‬
                                                           ‫מנצחים", ולמנוע "צרות" כואבות ויקרות.‬


      ‫קובי שפיבק - תעודת זהות מקצועית של העורך הראשי‬
     ‫קובי שפיבק הוא מומחה טכנולוגי, מקצוען ואמין, שמבין מה באמת עובד‬
             ‫ומצליח, המסייע למנהלי מידע להשיג תוצאות ולקבל מחמאות.‬

     ‫קובי פונה בעיקר למנהלי מידע רציניים ותכליתיים, שרוצים וחשוב להם,‬
                                 ‫להשפיע ולהראות תוצאות משמעותיות.‬

     ‫קובי מציע להם: להיות בטוחים שהם מעודכנים כל הזמן במה שבאמת‬
     ‫עובד ומקדם, להפחית נפילות והסתבכויות ולהביא לארגון, ערך עסקי‬
                                    ‫וכסף וגם לחסוך הרבה הרבה זמן!‬

     ‫מה מיוחד וייחודי לו? – קובי הוא היחידי שמציע לקבל בזמן קצר ובאופן‬
     ‫שוטף, עדכון מקצועי מרוכז ואמין, על כל החדשות והטכנולוגיות‬
                                                        ‫העיקריות, שכל מנהל מידע רציני, חייב להכיר.‬

                                                                              ‫מה ה"קבלות" שיש לו?‬

 ‫א. ניסיון מקצועי בחזית הטכנולוגיה, כמהנדס, מנהל, פתח, יזם ומומחה מקצועי, במשך למעלה מ-53 שנים!‬

‫ב. הכנת מעל 0001 תחקירים מקצועיים ומעל 0001 תדרוכים חדשותיים, על כל הטכנולוגיות והיבטי המחשוב‬
                                                                  ‫החשובים, ב-02 השנים האחרונות.‬

                              ‫ג. מאות לקוחות שכוללים את מנהלי המחשוב המובילים של מדינת ישראל.‬
‫קומרקטינג בע"מ – ח.פ. 978513315‬
                           ‫דרבלה 01 ת.ד.0432 ראשל"צ 12157 – ‪info@pcon.co.il‬‬
                                  ‫טלפון:9397669-30 פקס:0130669-30‬

                    ‫הצעת מחיר מספר 11629 לרכישת תחקירי ‪pCon‬‬
                                                                 ‫רצ"ב הצעת מחיר לרכישת תחקיר בודד של ‪.pCon‬‬

                           ‫סה"כ ₪‬                  ‫כמות‬                                 ‫תאור הפריט‬
                     ‫742 ₪ + מע"מ‬                     ‫1‬                     ‫תחקיר בודד של ‪pCon‬‬

                                                                                                ‫מה אתה מקבל?‬
        ‫‪ pCon‬הוא שרות ייחודי, שממיין ומסנן אותן טכנולוגיות שיש להן ערך מוסף, ממשי ומוחשי, ומסביר מתי ואיך כדאי‬
         ‫ליישם אותן. הוא מתמקד בשאלות המרכזיות והמעשיות, שמטרידות מנהלים כמוך, ומסייע לקבל החלטות טובות‬
          ‫יותר, לחסוך כסף וזמן, להבטיח מערך מחשוב מתקתק ומוגן, להוסיף ערך עסקי ולהגדיל את שורת המאזן.‬

                                                                                           ‫החלופות להצטרפות‬
       ‫אנו מציעים לך מספר חלופות ליהנות מהשירות כמפורט למטה. שים לב כי כל ההצעות מתייחסות למנוי פרטני. ניתן‬
                                                   ‫לקבל הצעת מחיר ארגונית, על ידי פניה אלינו לפי הפרטים למטה.‬

      ‫המחיר למנוי בודד )לא כולל מע"מ(‬                                  ‫מה מקבלים?‬         ‫החלופות להצטרפות‬
                                   ‫047‬             ‫כולל 31 תחקירים + 31 תדרוכי חדשות‬                  ‫מנוי רבעוני‬
                                  ‫0742‬             ‫כולל 25 תחקירים + 25 תדרוכי חדשות‬                    ‫מנוי שנתי‬
                                  ‫0792‬          ‫מארז של 5 תקליטורים עם 062 תחקירים‬       ‫מארז תחקירי 0102-6002‬
                                  ‫0743‬   ‫ערכה שכוללת את מארז התחקירים + מנוי פרטני‬        ‫‪) TechMap‬במחיר מבצע(‬
                    ‫התקשר אלינו לפרטים‬      ‫ניתן לרכוש רישוי ארגוני לכל החלופות למעלה‬                 ‫מנוי ארגוני‬

         ‫בונוסים למצטרפים )לפירוט ראה בחלק התחתון - ‪( www.pcon.co.il/v7/debrief2.asp‬‬
                 ‫מצטרף כמנוי רבעוני יקבל במתנה את חבילת "תחקירי הניידות של ‪ ,"pCon‬בשווי 147 ₪ + מע"מ.‬               ‫•‬
  ‫• מצטרף כמנוי רבעוני יקבל 31 תדרוכי חדשות + חבילת "הראה להם כסף" או "בלי תקלות ונזקים". )ציין את בחירתך‬
                                                               ‫בשורת ההערות(. בשווי כולל של 5322 ₪ +מע"מ.‬
‫• מצטרף כמנוי שנתי, ייהנה מבונוס מיוחד של 62 תחקירים ‪ pCon‬של החודשים ינואר – יוני 1102 + 25 תדרוכי חדשות‬
            ‫+ חבילת "הראה להם כסף" או "בלי תקלות ונזקים" + התחקיר הנוכחי ובסך הכל שווי של 6176 ₪ + מע"מ‬
‫• מי שיצטרף כמנוי שנתי ל-25 תחקירים יוכל בתוספת של 0001 ₪ )במקום 0792 ₪( ליהנות ממארז של 5 תקליטורים‬
 ‫מהשנים 6002 – 0102 עם 062 תחקירים שפירושם השקעה של פחות מ-4 ₪ לתחקיר שיכול לחסוך עשרות שעות ואולי‬
                                                                       ‫גם מאה שעות עבודה יקרות ויותר!!!‬

                                                                                          ‫לכבוד קומרקטינג בע"מ‬
                                                          ‫‪ – Info@pcon.co.il‬פקס 0130669-30, טל' 9397669-30‬

 ‫אני מבקש להזמין תחקיר בודד / מנוי פרטני / מנוי ארגוני של _____ מנויים / מארז תחקירים / ‪) TechMap‬סמן בחירתך(.‬

       ‫שם מלא_______________________ תפקיד____________________ ארגון___________________‬

       ‫כתובת _____________________________________ עיר___________________ מיקוד _________‬

       ‫טל' _______________מייל_____________________ תאריך___________ חתימה_______________‬

      ‫הערות _________________________________________________________________________‬

                             ‫אחריות מלאה ומוחלטת במילים פשוטות ואותיות גדולות!‬
                  ‫אנחנו מתחייבים על טופס הזמנה זה, בהתחייבות כתובה ומפורשת לשביעות רצונך –‬
               ‫תוכל תוך 03 יום מתחילת השירות לבטל את ההזמנה, לא להיות מחויב בתשלום כלשהו,‬
                            ‫וגם לשמור אצלך במתנה את הגיליונות שקיבלת. אין סיכון רק רווח אפשרי!‬

Weitere ähnliche Inhalte

Empfohlen

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by HubspotMarius Sescu
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTExpeed Software
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsKurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementMindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...RachelPearson36
 

Empfohlen (20)

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPT
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 

Linkedin - לינקדאין רשת עסקית

  • 1. ‫ר‬ ‫‪ - pCon‬מדריך מהיר לשימוש יעיל‬ ‫שירות ‪ ,pCon‬מציע דרך נוחה וקלה להתעדכן. כדי למצות את התועלת משימוש בו, הנה מספר הבהרות‬ ‫וטיפים שימושיים על השירות. כל גיליון כולל שלושה חלקים:‬ ‫הדף הפותח – תמצא בו את המסר האישי שמסביר מדוע נושא התחקיר מועיל וחשוב ומדוע ראוי‬ ‫•‬ ‫להתעמק בו ולבחון באיזה מידה הטכנולוגיה הנסקרת, רלוונטית עכשיו לארגונך. בהמשך תמצא את תוכן‬ ‫העניינים ושאלות מפתח מסקרנות, עליהן עונה התחקיר.‬ ‫החלק החדשותי – כולל תמצית החדשות המקצועיות החשובות למנהלי מחשוב, אשר סוננו לאחר‬ ‫•‬ ‫סקירת החדשות שהתפרסמו באתרים המובילים והמרכזיים בארץ ובעולם. כך, השקעה שלנו של שעות‬ ‫ארוכות ורבות מאפשרת לך לקרוא בדף 4‪ A‬בודד ובדקות ספורות, את כל החדשות המעניינות והחשובות‬ ‫באמת, שהתפרסמו השבוע )במסגרתו נכללות הידיעות שמסתיימות בספרות 11.‪ XXXX‬עד 41.‪.(XXXX‬‬ ‫התחקיר המקצועי – כולל סקירה מקצועית מתומצתת על נושא מפתח מרכזי שיכול לקדם את הארגון. כל‬ ‫•‬ ‫סקירה נותנת תמונה מרוכזת על היבטי המפתח העיקריים של הנושא, כולל פירוט הקשיים, האתגרים‬ ‫והבעיות שכרוכות ביישומו, והכול כדי לסייע לך להחליט ‪ Go No Go‬ולהתחיל לפעול.‬ ‫איך בנויים התחקירים המקצועיים?‬ ‫כל התחקירים בנויים במתכונת דומה )לפעמים יש שינויים קלים(, שכוללת את המרכיבים הבאים:‬ ‫• ידיעה 12 – כוללת סיכום למנהלים שבו עיקרי התחקיר + ריכוז הדגשים המרכזיים.‬ ‫• ידיעה 22 – כוללת הסבר על המגמות העיקריות ונותנת רקע לנושא.‬ ‫• ידיעה 32 – כוללת מגוון יישומים מעשיים אפשריים או הסבר של מרכיבי הטכנולוגיה.‬ ‫• ידיעה 13 – נותנת היבטים כלכליים של הנושא.‬ ‫• ידיעה 23 – נותנת שיקולי בחירה ורכש.‬ ‫• ידיעה 33 – מפרטת חלופות בולטות ומעניינות של מוצרים ושירותים זמינים, כולל הפניות.‬ ‫• ידיעה 14 – מביאה דברים מפי מומחים לנושאים.‬ ‫• ידיעה 24 – מספקת טיפים וטריקים של בעלי ניסיון.‬ ‫• ידיעה 34 – מציעה הכוונה מעשית ליישום הנושא בארגון.‬ ‫• ידיעה 15 – מרחיבה על נושא מרכזי שרלוונטי לנושא.‬ ‫• ידיעה 25 – מציגה עוד היבט משמעותי של נושא התחקיר.‬ ‫• ידיעה 35 – מתארת את הבעיות, הקשיים, המחסומים והאתגרים בדרך ליישום הנושא.‬ ‫• ידיעה 45 – נותנת הכוונה למקורות מידע נוספים או מידע שימושי משלים.‬ ‫אנו ממליצים תמיד לקרוא, לפחות את דף המבוא, החדשות השבועיות, הסיכום למנהלים וכן את‬ ‫השימושים האפשריים. מדובר על כשני דפי 4‪ A‬שקריאתם תיקח דקות ספורות. כך תדע בוודאות שאתה‬ ‫מעודכן בכל החדשות החשובות למנהלי מידע ותוכל להחליט מתי להתעמק ו/או ליישם את הנושא הנדון.‬ ‫איתור מהיר וקריאה נוחה‬ ‫כדי לאתר תחקירים מהעבר, בקלות ומהירות, אנו ממליצים לשמור את כל התחקירים המגיעים אליך, במחיצה‬ ‫ייעודית. מנוע החיפוש באתר שלנו, שנמצא בכתובת- ‪ http://www.pcon.co.il/v7/DB.asp‬יאפשר לך למצוא‬ ‫את התחקירים הרלוונטיים לכל נושא, כמו גם מידע נוסף שיוכל לשמש אותך.‬ ‫ניתן ומומלץ להדפיס את התחקיר ולקרוא במקום ובשעות שיהיה לך נוח. לחילופין, כדי לקרוא באופן נוח את‬ ‫המידע על מסך המחשב, לחץ על הקישור הכחול "החדשות בקצרה" בתחילת תוכן העניינים של התחקיר.‬ ‫בעקבות זאת תדלג למקטע הראשון שיפתח באותיות גדולות. שים את העכבר על מקטע זה. עם כל לחיצה על‬ ‫הלחצן השמאלי, יתקדם הטקסט במקטע נוסף, כך שתוכל לקרוא את כל התחקיר ברצף מתמשך אחד ובפונט‬ ‫גדול. באופן זה תוכל כמובן לדלג באופן מיידי, לכל הקישורים בתחקיר שמעניינים אותך.‬ ‫שימוש פורה ומהנה‬ ‫קובי שפיבק וצוות ‪pCon‬‬
  • 2. ‫91 ספטמבר 1102‬ ‫‪www.pCon.co.il‬‬ ‫תחקיר ‪1042 pCon‬‬ ‫‪ - LinkedIn‬ככלי עזר שימושי‬ ‫מה מגלה התחקיר?‬ ‫מסר אישי‬ ‫אלה שאלות מפתח קריטיות, עליהן עונה התחקיר:‬ ‫לינקדאין הינה רשת חברתית המיועדת למגזר העסקי‬ ‫והמקצועי והיא טומנת בחובה, הבטחה לשורה של הזדמנויות‬ ‫1. אלו תועלות צומחות לארגון בעת שימוש בה?‬ ‫2. בכמה ניתן לחסוך בגיוס עובד דרך ‪?LinkedIn‬‬ ‫עסקיות חדשות. מי שישכיל להכיר אותה באופן מעמיק, ימצא‬ ‫3. אלו אפליקציות ניתנות במסגרתה?‬ ‫בה כר נרחב של מידע שימושי, איכותי ורלוונטי, שיוכל לקדם‬ ‫4. כיצד מגיעים איתה לתוצאות מהירות מאוד, לפי מרב‬ ‫אותו מבחינה אישית וארגונית. בשימוש נכון, ניתן להכיר אנשי‬ ‫באבאי ועידו מאירון, מומחי יישום ארגוני של לינקדאין?‬ ‫מקצוע ועמיתים לעבודה, מהארץ ומהעולם, להרחיב את‬ ‫5. מהם עיקרי השוני בין פייסבוק ל-‪?LinkedIn‬‬ ‫הקשרים העסקיים וליצור הזדמנויות עסקיות רבות, כגון שיתופי‬ ‫6. כיצד יעקב רוזן, מנכ"ל ‪ Antal International‬יוצר‬ ‫תועלות עיסקיות באמצעות ‪?LinkedIn‬‬ ‫פעולה והשגת מודיעין עסקי מועיל. בנוסף, ניתן דרך הרשת‬ ‫7. כיצד ‪ Buddy Media‬הרוויחה מילונים באמצעות שימוש‬ ‫החברתית למצוא עובדים חדשים, בעלי פרופיל ייחודי מבוקש.‬ ‫ב-‪?LinkedIn‬‬ ‫מצד שני, בכדי להשיג את התועלות, יש להשקיע בכך זמן לא‬ ‫8. כיצד ממליץ יונתן מלי, מנהל שיווק ומדיה עסקית ב -2-‪A‬‬ ‫מועט ולהיות פעיל, ליצור ולטפח, את רשת הקשרים.‬ ‫‪ ,Z‬לנהל את הזמן ב-‪?LinkedIn‬‬ ‫כיצד יכולה ‪ linkedin‬להועיל ברמה האישית והארגונית? מהי‬ ‫9. היכן מוצאים סיפורי הצלחה, של ארגונים שיישמו זאת?‬ ‫הדרך היעילה ביותר להשתמש בה? במה מומלץ להשתמש?‬ ‫01. מהו פרופיל משודרג וכמה הוא עולה?‬ ‫כיצד ניתן להתחיל? על שאלות אלו ועוד עונה התחקיר שלפניך.‬ ‫לתשומת לבך‬ ‫תוכן התדרוך השבועי‬ ‫תחקירי ‪ pCon‬מתמקדים בכל מה ששימושי וחשוב בעולם‬ ‫תמצית החדשות בעולם המחשוב‬ ‫המחשוב. הם מציגים באופן בהיר, אמין ומתומצת, את‬ ‫חדשות בקצרה ..................................................... 3‬ ‫•‬ ‫הטכנולוגיות המבטיחות, האיומים המשמעותיים ותפיסות‬ ‫עדכוני אבטחה ..................................................... 3‬ ‫•‬ ‫המחשוב החדשות, למי שזמנו קצר ויקר. בכל נושא ניתן מיקוד‬ ‫חדש מפייסבוק ..................................................... 4‬ ‫•‬ ‫בתועלתו, מגבלותיו, משמעויות יישומו והשלכותיו.‬ ‫מחקרים חושפים................................................... 4‬ ‫•‬ ‫• כל הזכויות שמורות לקומרקטינג בע"מ ©. אין לצלם או‬ ‫להתמקד בעיקר‬ ‫להפיץ את הגיליון ללא היתר ובכל צורה שהיא.‬ ‫• נטוורקינג וירטואלי ................................................ 5‬ ‫• אנו משתדלים להביא מידע אמין ומדויק אולם האחריות‬ ‫• חדש בעולם החברתי............................................. 5‬ ‫לתוצאות השימוש בו תחול על המשתמשים.‬ ‫• שימושים מקצועיים ............................................... 6‬ ‫• שמות המוצרים והחברות המוזכרים ב-‪ ,pCon‬הם שמות‬ ‫תועלות, הזדמנויות והיבטי רכש‬ ‫שמורים של בעליהם.‬ ‫• במה להשקיע? ..................................................... 7‬ ‫• היישומים בלינקדאין .............................................. 7‬ ‫ליצירת קשר‬ ‫• שירותים משלימים ................................................ 8‬ ‫עורך ראשי...................................קובי שפיבק ‪MBA, B.Sc‬‬ ‫המיוחד ביישומי מחשב בישראל‬ ‫עורך....................................................................עמית לוי‬ ‫• מפי מומחים ......................................................... 9‬ ‫תחקיר וכתיבה.......................................................שי סומק‬ ‫• שיפור ביצועים ...................................................... 01‬ ‫טלפון................9397669-30, פקס.................0130669-30‬ ‫• איך להתחיל? ....................................................... 01‬ ‫דואר.................. דרבלה 01 / ת.ד. 0432 ראשון לציון 12157‬ ‫דוא"ל....................................................‪sub@pcon.co.il‬‬ ‫להעמיק בנושאי מפתח‬ ‫ללמוד מהצלחות ................................................... 11‬ ‫•‬ ‫‪www.pCon.co.il‬‬ ‫© כל הזכויות שמורות לקומרקטינג בע"מ -‬ ‫ממה להיזהר? ...................................................... 11‬ ‫•‬ ‫המהמורות שבדרך................................................ 21‬ ‫•‬ ‫אודותינו‬ ‫אתר ‪pCon‬‬ ‫הרעיון של ‪pCon‬‬ ‫מידע והרשמה‬ ‫01 עובדות מעניינות ............................................. 21‬ ‫•‬
  • 3. ‫91 ספטמבר 1102‬ ‫- 4-‬ ‫תמצית החדשות בעולם המחשוב‬ ‫- 3-‬ ‫תחקיר ‪1042 pCon‬‬ ‫31.2401 - חדש מפייסבוק‬ ‫11.2401 - חדשות בקצרה‬ ‫הרשת החברתית הבולטת, מעדכנת ומחדשת:‬ ‫• מיקרוסופט הציגה בשבוע שעבר גרסת הדגמה ראשונה‬ ‫• 852,754,35 מיליארד דקות, הוא זמן השהייה המצטבר של‬ ‫של מערכת ההפעלה הבאה שלה 8 ‪ ,Windows‬בכנס‬ ‫משתמשים אמריקאיים באתר פייסבוק, בחודש מאי האחרון!‬ ‫המפתחים ‪ Build‬שנערך באנהיים שבקליפורניה. חידוש‬ ‫נתון זה ועובדת היותו גדול בהרבה מנתוני שהייה של אתרים‬ ‫מרכזי, היא תאימות מלאה שלה לשלושת סוגי ההתקנים‬ ‫בולטים אחרים, מצביע על התחזקות רשת חברתית זו. על פי‬ ‫הממוחשבים המובילים כיום: ה-‪ ,PC‬הסמארטפונים ומחשבי‬ ‫‪tinyurl.com/1042-13-Nielsen‬‬ ‫מחקר ‪- Nielsen‬‬ ‫הלוח. עוד היא מציעה, תמיכה מלאה במסכי מגע, ממשק חדש‬ ‫• %65 ממשתמשי פייסבוק אמרו שסביר יותר שימליצו על‬ ‫מבוסס "אריחים" ותמיכה במעבדים להתקני מחשוב ניידים. עוד‬ ‫מוצר אם הם "אוהדי" עמוד הפייסבוק של החברה. %15, אמרו‬ ‫על המשמעויות, ראה במשמעויות לחדשות -‬ ‫דבר דומה לגבי רכישה. תובנות נוספות מסקר ‪Constant‬‬ ‫498=0‪www.pcon.co.il/v5/NewsMeanItem.asp?id‬‬ ‫‪ Contact‬ו-‪ Chadwick Martin Bailey‬בנושא זה, ראה -‬ ‫‪tinyurl.com/1042-13-facebook‬‬ ‫• משרד התקשורת בראשות השר משה כחלון, הוציא הוראות‬ ‫• פייסבוק הודיעה כי היא מפסיקה את משלוח המיילים‬ ‫חדשות לחברות הסלולר שנועדו למנוע "הפתעות" בחשבון‬ ‫להתראה, על הודעות חדשות שנשלחות לחשבון המשתמש,‬ ‫הסלולר. ההוראות החדשות, שמגדירות מחדש את תכולת‬ ‫כברירת מחדל. כלומר, ניתן יהיה להפעיל זאת, אך רק אם‬ ‫הסכם ההתקשרות של הלקוחות מול חברת הסלולר, נועדו‬ ‫רוצים והדבר ייתבטא מיידית, בצמצום היקף המייל המתקבל -‬ ‫להגביר את שקיפות ההסכם ולאפשר להבין אותו טוב יותר. כל‬ ‫‪tinyurl.com/1042-13-note‬‬ ‫הסכם יכלול שני עמודים. בראשון יפורטו עיקרי פרטי תוכנית‬ ‫• עוד הציגה החברה, רשימות חברים ממויינות אוטומטית,‬ ‫ההתקשרות של הלקוח עם החברה, והשני הוא טופס גישה‬ ‫תכונה לה היא קוראת ‪ .Smart Lists‬בכך ובשינויים קטנים‬ ‫לשירותים, שבו יסמן הלקוח לאיזה שירותים הוא מעוניין להיות‬ ‫נוספים, היא הולכת בעקבות אתרים כמו גוגל+ ו-‪.Katango‬‬ ‫נגיש ולאיזה לא. ראה -‬ ‫עוד על כך, ראה בכתבה זו - ‪tinyurl.com/1042-13-smart‬‬ ‫7452=0‪www.pcon.co.il/v5/NewsHeadItem.asp?id‬‬ ‫• פייסבוק הודיעה על השקה של שורת עדכונים בתחום‬ ‫הפרטיות, שיאפשרו למשתמשים לשלוט טוב יותר במידע שהם‬ ‫מעלים אליה ובשאלה מי יכול לצפות בו. בנוסף, החברה הכניסה‬ ‫• חברת פרטנר הודיעה כי המנכ"ל הנוכחי יעקב גלברד יוחלף,‬ ‫שינויים גם במנגנון תיוג החברים שבאתר שלה. כעת כל תיוג‬ ‫זאת שנה בלבד לאחר שנכנס לתפקידו. הסיבה לכך, היא כפי‬ ‫יצטרך לקבל את אישור המשתמש המתויג, בטרם יפורסם‬ ‫הנראה חוסר שביעות רצון מצד בעל השליטה בחברה אילן בן‬ ‫בפרופיל שלו והוא לא יפורסם אוטומטית. ראה -‬ ‫דב. מחליפו המיועד של גלברד הוא חיים רומנו, שהיה בעבר‬ ‫4352=0‪www.pcon.co.il/v5/NewsHeadItem.asp?id‬‬ ‫ממייסדי החברה וכיהן בין השאר כמשנה למנכ"ל שלה. בעבר,‬ ‫כיהן רומנו גם כמנכ"ל אל על.‬ ‫41.2401 - מחקרים חושפים‬ ‫‪www.pcon.co.il/news‬‬ ‫עוד חדשות ראה ב -‬ ‫מחקרים עדכניים, חושפים תובנות מעניינות:‬ ‫21.2401 - עדכוני אבטחה‬ ‫• %78 ממנהלי המחשוב בארגונים בעולם אומרים כי עובדים‬ ‫בארגונם משתמשים ברשת הארגונית, עם מכשירים‬ ‫אלה כמה עדכונים חשובים, מעולם האבטחה:‬ ‫שבבעלותם. במקביל, %26 מהם, חשים שאין להם מספיק‬ ‫• מצב ההגנה המקוונת כיום, גרוע ביחס למצבה לפני עשור!‬ ‫כלים, לתת לכך תשובה מספקת מבחינת אבטחה.‬ ‫קביעה מפתיעה זו, באה מפי מייקל סאטון, סגן נשיא חברת‬ ‫מחקר‪ Dimensional Research‬עבור ‪.Dell KACE‬‬ ‫‪ .Zscaler‬פחות מפתיעה אך עדיין חשובה, היא הערכתו כי‬ ‫• היקף מכירות ה-‪ PC‬בעולם צפוי להסתכם ב-463 מיליון‬ ‫"החוליה החלשה" באבטחה הארגונית, הוא עדיין הגורם‬ ‫יחידות ב-1102, גידול של %8.3 בהשוואה לשנת 0102. כך‬ ‫10886=‪www.pc.co.il/?p‬‬ ‫האנושי. ראה -‬ ‫לפי גרטנר, שצופה שיפור במשלוחי ה-‪ PC‬עד סוף 2102,‬ ‫• דברים דומים אמר אופיר זילביגר, מנכ"ל חברת הייעוץ‬ ‫כאשר צפויות להימכר 404 מיליון יחידות ‪ ,PC‬המשקפות גידול‬ ‫לאבטחה ‪ ,SECOZ‬בכנס 1102 ‪ .GovSec‬זילביגר הרחיב על‬ ‫של %9.01 בהשוואה ל-1102.‬ ‫הסיבות הרבות לכך, בהן עליית עלות תחזוקת מערכות‬ ‫• במחקר על שימוש במדיה חברתית בארגוני ‪ ,SMB‬נמצא כי‬ ‫רק %21 רואים בכך דבר הכרחי לשיווק. מבין הארגונים‬ ‫האבטחה וראייה לא ריאליסטית של המצב מצד הנהלות -‬ ‫שפעילים ברישות חברתי, %91 משתמשים בפייסבוק, %51‬ ‫10096=‪www.pc.co.il/?p‬‬ ‫בלינקדאין ורק %4 בטוויטר. נתוני חברת ‪.Hiscox‬‬ ‫• 883 מיליארד דולר, היא עלות הפשיעה המקוונת השנה. כך‬ ‫• לפי מחקר ‪ IDC‬על שימוש באינטרנט נייד, 5102 תהיה‬ ‫לפי סימנטק, שמציינת גם כי נתון זה קרוב להיקף שוק הסמים‬ ‫השנה, בה השימוש בגלישה דרך התקני מחשוב נייד יעבור את‬ ‫העולמי, שעומד על 114 מיליארד דולר. עוד לפי החברה: 134‬ ‫הגלישה דרך ‪ .PC‬ב-5102 יהיו 7.2 מיליארד גולשים, לעומת 2‬ ‫מיליון איש נפגעו השנה מתקיפות מקוונות. הסיכוי להיות מטרה‬ ‫מיליארד בשנת 0102. עד אז, הגידול השנתי במכירות‬ ‫למתקפה מקוונת, עומד על 1 ל-72.2.‬ ‫טאבלטים וסמארטפונים יהיה %6.61.‬ ‫• מיקרוסופט הציגה שורת עדכונים חשובים לחלונות ולאופיס.‬ ‫• מסקר עולמי שערכה ‪ ,BMC‬עולה כי לפלטפורמת ה-‬ ‫הם פרוסים על פני 5 עדכונים, שבהם תיקונים ל-51 פרצות סך‬ ‫‪ Mainframe‬עדיין תפקיד מרכזי עבור אפליקציות ושירותים‬ ‫הכל. חלק מהפרצות מציבות סיכון של ביצוע קוד זדוני מרחוק.‬ ‫עסקיים מובילים בעולם, וכי מעמדה חזק, יציב, וקריטי‬ ‫כמו כן, הוצגו עדכוני אבטחה עבור שרותי ‪Microsoft‬‬ ‫כפלטפורמת מחשוב. זאת, באירגונים בהם נעשית אינטגרציה‬ ‫‪ SharePoint‬ו-‪.Windows SharePoint‬‬ ‫בין ‪ Mainframe‬לסביבות עבודה מבוזרות. %74 מהמשיבים‬ ‫• חברת ‪ Adobe‬הציגה 41 עדכוני אבטחה קריטיים, למוצרים‬ ‫לסקר, סבורים שעומסי עבודה חדשים ואפליקציות עסקיות‬ ‫הבולטים ‪ Reader‬ו-‪ .Acrobat‬בין הנזקים להם נחשפים מי‬ ‫חדשות הם הגורמים העקריים לגידול בצריכת משאבי ה-‬ ‫שלא מעדכנים מערכות בהתאם לכך, כלולים קריסת מערכות‬ ‫‪.Mainframe‬‬ ‫והשתלטות האקרים.‬ ‫© כל הזכויות שמורות לקומרקטינג בע"מ - ‪ - www.pCon.co.il‬טל' 9397669-30‬
  • 4. ‫91 ספטמבר 1102‬ ‫- 6-‬ ‫להתמקד בעיקר‬ ‫- 5-‬ ‫תחקיר ‪1042 pCon‬‬ ‫• עולם עסקי מאוחד - הרשת העסקית ‪ LinkedIn‬רק גדלה‬ ‫12.2401 - נטוורקינג וירטואלי‬ ‫ונכון להיום יש לה מעל 021 מיליון משתמשים רשומים.‬ ‫‪ AppAppeal.com‬טוען, לפי נתוני כניסות לאתר ‪LinkedIn‬‬ ‫שאסף, שהוא במקום העשירי בפופולאריות האתרים בישראל‬ ‫‪ LinkedIn‬היא רשת חברתית המתמקדת בארגונים וייעודה‬ ‫ובמקום ה-11 בארה"ב -‬ ‫הוא לסייע וליצור תועלות עסקיות למשתמשים. היא מכוונת‬ ‫‪www.appappeal.com/maps/linkedin‬‬ ‫את הפעילות באתר להגדלת הקשרים העסקיים, חיפוש עובדים‬ ‫• תועלות עסקיות - אם אתה לא שם אתה לא קיים, ולמעשה‬ ‫כל הארגונים הגדולים כבר נמצאים במדיה החברתית. ארגונים‬ ‫ויצירת דו-שיח או קשרים מקצועיים בין עמיתים.‬ ‫מקימים דפי פייסבוק שדרכם ממנפים פעילות עסקית וממתגים‬ ‫העולם החברתי אינו זר לארגונים ורבים מהם כבר מבצעים‬ ‫את עצמם כצעירים ורעננים‬ ‫פעילות ענפה באמצעות דפי ארגון בפייסבוק והתעדכנות במידע‬ ‫• ‪ LinkedIn‬בכף ידך - ניתן לגלוש לאתר גם דרך הסלולר.‬ ‫בטוויטר. היתרון של ‪ LinkedIn‬בעולם הזה הוא ביצירת‬ ‫משתמשי אנדרואיד, אייפון, בלקברי ופאלם יכולים להוריד‬ ‫פלטפורמה נוחה לפגוש אנשי מקצוע, לשאול שאלות ולהחליף‬ ‫אפליקציה דרך חנות היישומים. כל שאר הלקוחות יכולים לגלוש‬ ‫דעות, מבלי לבזבז את הזמן היקר על דברים לא רלוונטיים. ניתן‬ ‫לאתר הסלולרי.‬ ‫• מקושרים לאאוטלוק - אחד הדברים החשובים ביותר לאיש‬ ‫לעשות זאת לא רק דרך המחשב אלא גם דרך אפליקציות‬ ‫העסוק הוא רשימת הכתובות באאוטלוק הארגוני. ‪LinkedIn‬‬ ‫לסלולר או גלישה מכל מכשיר נייד.‬ ‫מאפשרת לחבר את רשימת הכתובות לרשת הארגונית על-ידי‬ ‫הדגש בלינקדאין הוא על עולם העסקים וניתן למצוא שם עולם‬ ‫הורדת תוסף תוכנה.‬ ‫שלם של הזדמנויות עסקיות. ניתן דרך ‪ LinkedIn‬לאתר עובדים‬ ‫• מתחרים - ‪ LinkedIn‬היא הרשת העסקית המפורסמת‬ ‫במהירות ויעילות ואף למצוא פרופילים ייחודיים. אפשר גם‬ ‫ביותר אך לא היחידה. המתחרה העיקרית שלה היא ‪Viadeo‬‬ ‫עם מעל 53 מיליון משתמשים ו-‪ XING‬עם מעל 11 מיליון‬ ‫למצוא עבודה, על-ידי מעקב אחרי ארגונים ספציפיים.‬ ‫משתמשים רשומים.‬ ‫‪ LinkedIn‬גם משמשת כמאגר מידע מקצועי רלוונטי לאנשים‬ ‫רבים, באמצעות שאילתות ובאמצעות דיון בפורומים המאפשרים‬ ‫רק לאנשי מקצוע ספציפיים להירשם אליהם. כמו כן, ‪LinkedIn‬‬ ‫32.2401 - שימושים מקצועיים‬ ‫מאפשרת למצוא מידע שימושי על ארגונים מתחרים או ארגונים‬ ‫שעובדים איתם.‬ ‫בלינקדאין ניתן לעשות דברים רבים ומגוונים. להלן‬ ‫כמו כל רשת חברתית, האתגר הגדול בשימוש בלינקדאין הוא‬ ‫השימושים העיקריים ברשת חברתית זו:‬ ‫להימנע מלבזבז זמן רב ויקר ערך. בעיה זו מתחדדת עוד יותר‬ ‫• קידום עסקי - ‪ LinkedIn‬מאפשרת ליצור פרופיל עסקי‬ ‫ציבורי הניתן לאיתור דרך מנועי חיפוש. פרופיל עסקי טוב מהווה‬ ‫בלינקדאין מכיוון שכדי לייצר הזדמנויות עסקיות יש להיות פעיל‬ ‫כלי שיווקי עצמי ומקבל גושפנקא דרך המלצות של אחרים.‬ ‫ברשת, להגדיל את מספר החברים ולענות על שאלות מקצועיות,‬ ‫• איתור לקוחות פוטנציאלים - דרך לינדקאין ניתן למצוא‬ ‫לשם קבלת המלצות. ביקורת חדשה שמגיעה ממשתמשים‬ ‫מידע יקר ערך על לקוחות פוטנציאלים על-ידי סינונים של‬ ‫ותיקים היא שהרשת העסקית מטמיעה שינויים שהופכים אותה‬ ‫פרופילים אישיים ועל-די פרסום הארגון ומוצריו.‬ ‫לתואמת פייסבוק ולכן פחות רלוונטית לעסקים. מצד שני,‬ ‫• איתור עובדים - ארגונים יכולים להשתמש ברשת החברתית‬ ‫ככלי חשוב למציאת עובדים. דרך מערכת היררכית של קשרים‬ ‫‪ ,LinkedIn‬בניגוד לפייסבוק, לא מאפשרת שימוש רחב‬ ‫ניתן למצוא מעומדים פוטנציאלים, לעלעל בקורות החיים של‬ ‫באפליקציות צד שלישי וכך הופכת לגן סגור ולא מתוחכם יתר על‬ ‫המועמד ולקבל המלצות ממשתמשים אחרים. מנוע החיפוש‬ ‫המידה. ‪ LinkedIn‬היא רשת מוצלחת במיוחד לאיתור וגיוס‬ ‫המתקדם מאפשר למצוא מועמדים פוטנציאלים על-פי פרמטרים‬ ‫עובדים וניתן למצוא דוגמאות רבות להצלחה. גם לאנשי מחשוב,‬ ‫ספציפיים, כגון האוניברסיטה שבה המועמד למד.‬ ‫הרשת מאפשרת שימושים ספציפיים בתחומם כפי שהזכרנו,‬ ‫• מציאת עבודה - ‪ LinkedIn‬מאפשרת למצוא עבודה על-פי‬ ‫תחומי עניין שונים. המיוחד בלינקדאין הוא שניתן למצוא מידע‬ ‫כאשר חיפוש המושג ‪ CIO‬בישראל נותן כ-001,1 תוצאות )אם‬ ‫רב על הארגון שבו אתם מעוניינים לעבוד וכך למעשה לערוך‬ ‫כי לא כולם מנמ"רים בפועל(.‬ ‫"ראיון" לארגון עצמו. ניתן למצוא את מידע על בעלי תפקידים,‬ ‫מספר המשתמשים בלינקדאין גדל בקצב מסחרר והמספר‬ ‫מידע על העובדים, התפלגות העובדים לפי מין, סוגי התפקידים‬ ‫העדכני האחרון עומד על מעל 021 מיליון שכ-000,005 מתוכם‬ ‫בארגון ועוד.‬ ‫הם משתמשים ישראלים )‪.(LinkedUin‬‬ ‫• מודיעין עסקי - ניתן לדעת את הפרופיל העסקי של ארגונים‬ ‫שאיתם עובדים וכמובן עמיתים דרך הפרופילים הפרטיים שלהם.‬ ‫לסיכום - ‪ LinkedIn‬הוא כלי עזר מקצועי שיכול לסייע לכל‬ ‫ניתן למצוא מידע על הגיוסים החדשים של הארגונים המתחרים,‬ ‫מנהל מידע להכיר עמיתים, לאתר עובדים ולקבל תשובות‬ ‫מידע עסקי על שותפים לפני פגישה עסקית ועוד מידע רב‬ ‫וחוות דעת לשאלות מטרידות. שימוש חכם בה, יחד עם‬ ‫ושימושי.‬ ‫אמצעי התקשורת המקובלים )טלפון ומייל(, יעצים את מערך‬ ‫• ניטור מידע עסקי - מכיוון שלינקדאין היא רשת עסקית ניתן‬ ‫הקשרים של כל משתמש.‬ ‫למצוא מידע רב ערך שנכתב במדיה החברתית על הארגון. ישנן‬ ‫חברות המתמחות במציאת מידע ספציפי שכזה, על-ידי ניטורו‬ ‫ברשתות חברתיות שונות.‬ ‫22.2401 - חדש בעולם החברתי‬ ‫• הפצת מידע - ‪ LinkedIn‬היא פלטפורמה נוספת להפצת‬ ‫מידע עסקי. ניתן ליידע את אנשי הקשר שלכם על כנס או מוצר‬ ‫להלן המגמות והחידושים בעולם החברתי בכלל ו-‪LinkedIn‬‬ ‫חדש ודברים נוספים שיכולים לעניין אותם.‬ ‫בפרט:‬ ‫• משאלים - שימוש בקבוצות דיון )‪ (Groups‬ועריכת משאלים‬ ‫• רישות חברתי במיינסטרים - אתרי הרשתות החברתיות‬ ‫לשאלות מקצועיות שמעניינות אתכם.‬ ‫פופולאריים יותר מתמיד כשבראשם פייסבוק עם מעל 057‬ ‫• בירורים מקצועיים - דרך ‪ LinkedIn Answers‬ניתן לברר‬ ‫מיליון משתמשים. רשתות נוספות קמות לקהל ספציפי כגון:‬ ‫ולשאול שאלות מקצועיות. ניתן גם לדרג את התשובות וליצור‬ ‫פורסקוויר לאיכון משתמשים דרך ‪ Groupon ,GPS‬לרכישה‬ ‫קשרים חדשים.‬ ‫מוזלת של קופונים, טימבלר לכתיבת בלוגים וכמובן ‪LinkedIn‬‬ ‫• סיוע מקצועי מקולגות - דרך הקשרים החברתיים בלינקדאין‬ ‫ליצירת קשרים עסקיים.‬ ‫ניתן לקבל סיוע מקצועי מקולגות בעבר ובהווה.‬ ‫• התממשקות ארגונים - אתרים מאפשרים לקשר את התוכן‬ ‫• פורומים מקצועיים - דרך ‪ LinkedIn Groups‬ניתן להירשם‬ ‫שלהם לפרופיל החברתי של המשתמשים ברשתות החברתיות.‬ ‫לקבוצות מקצועיות בתחומי עניין שונים, לקבל מידע עסקי‬ ‫ארגוני ענק כגון מיקרוסופט, ‪ ,IBM‬אורקל ועוד מציעות בתוכנות‬ ‫ומקצועי וחוות דעת בתחום הקבוצה וליצור קשרים חדשים.‬ ‫רבות חיבור למדיות חברתיות באופן מובנה.‬ ‫• פרסום - ניתן לפרסם ברשת החברתית בעזרת ‪LinkedIn‬‬ ‫• התרחבות השרות - רשת ‪ LinkedIn‬החלה דרכה עם מעט‬ ‫‪ .DirectAds‬בדומה לשירות של גוגל, הפרסומות יוצגו לקהל‬ ‫מאוד אופציות שיתוף, אך עם התחזקות שאר הרשתות‬ ‫הרלוונטי והתמחור שלהן הוא על-פי הקלקות. למצגת המסבירה‬ ‫החברתיות הוסיפה מאפיינים חברתיים כגון: אינטגרציה עם‬ ‫‪tinyurl.com/39qhwqw‬‬ ‫על יתרונות הפלטפורמה -‬ ‫טוויטר, עדכון סטאטוסים, שירות קיצור כתובות ועוד.‬ ‫© כל הזכויות שמורות לקומרקטינג בע"מ - ‪ - www.pCon.co.il‬טל' 9397669-30‬
  • 5. ‫91 ספטמבר 1102‬ ‫- 8-‬ ‫תועלות, הזדמנויות והיבטי רכש‬ ‫- 7-‬ ‫תחקיר ‪1042 pCon‬‬ ‫‪pCon for CIO‬‬ ‫דגש -‬ ‫13.2401 - במה להשקיע?‬ ‫כדי ליצור אינטראקציה דו כיוונית בין מערכת ‪pCon‬‬ ‫‪ LinkedIn‬הינה רשת עיסקית מקצועית, כך שאם‬ ‫לבין המנויים ולספק יותר ערך, יצרנו בלינקדאין את‬ ‫משתמשים בה בצורה יעילה ניתן להשיג תועלות כלכליות.‬ ‫קבוצת דיון זאת - ‪ .pCon for CIO‬במסגרת הקבוצה‬ ‫ההשקעה הבסיסית היא נמוכה )בעיקר זמן( מכיוון שפרופיל‬ ‫אנו מזמינים לאחר כל תחקיר, לשתף בהתנסויות‬ ‫אישי רגיל אינו עולה כסף כלל.‬ ‫אישיות, לבקש המלצות על ספקים, לשאול שאלות‬ ‫למשלמים שנה מראש, מנוי עסקי בסיסי עולה 59.91$ לחודש‬ ‫ולהתייחס לנושאי מפתח מרכזיים במחשוב הארגוני.‬ ‫במקביל, אנו מקווים שקבוצת דיון זאת תהפוך מקום‬ ‫ומוסיף גם אפשרות לצפייה בפרופילים מלאים של אנשים ומסנני‬ ‫נוח להחלפת דעות בנושאים מקצועיים רלוונטיים, כמו‬ ‫חיפוש. מנוי ‪ Business Plus‬עולה 59.93$ ומוסיף גם‬ ‫גם דרך נוחה להעלות נושאים שבהם תרצו שנתמקד‬ ‫אפשרות לקבל יותר תוצאות חיפוש. מנוי ‪ Executive‬עולה‬ ‫בתחקירים עתידיים שלנו. בהתאם להתפתחויות בפועל,‬ ‫59.47$ ומוסיף גם מסנני סינון מיוחדים עבור חיפוש עובדים.‬ ‫נעדכן גם את פעילות הקבוצה. כתובת קבוצת הדיון היא‬ ‫למי שאינו משלם שנה מראש, המחירים יהיו, בהתאמה,‬ ‫‪tinyurl.com/pConForCIO‬‬ ‫‪- pCon for CIO‬‬ ‫59.42$, 59.94$ ו-59.99$.‬ ‫לאלו הרוצים להשקיע בלימוד ‪ LinkedIn‬והפקת תועלות‬ ‫ממנו, ניתן לגשת לקורסים ולסדנאות רבות בנושא כגון: סדנאות‬ ‫33.2401 - שירותים משלימים‬ ‫לגיוס עובדים באמצעות ‪ ,LinkedIn‬סדנאות לשימוש ברשת‬ ‫החברתית וכדומה.‬ ‫להעצמת‬ ‫ללינקדאין‬ ‫להלן מספר שירותים משלימים‬ ‫אחת מהתועלות העיקריות של ‪ LinkedIn‬היא בגיוס עובדים.‬ ‫השימושיות ברשת החברתית:‬ ‫עלות גיוס של עובד בדרך רגילה יכולה להגיע לסכומים של‬ ‫• אפריל ייעוץ עסקי - מציעים סדנת ‪ LinkedIn‬לארגונים‬ ‫00,001$-000,051$ לגיוס בתאגידי ענק. גיוס עובדים דרך‬ ‫הרוצים להגדיל את הנראות ברשת החברתית. בסדנה לומדים‬ ‫כיצד לבצע נטוורקינג ברשת, יצירת קשר עם משתמשי הרשת,‬ ‫‪ LinkedIn‬חוסך ב-%05 את זמן הגיוס והוא נחשב גם לגיוס‬ ‫העלאת נפח הגלישה לאתר ובעיקר לנצל הזדמנויות עסקיות‬ ‫ממוקד יותר. אורקל לדוגמה גייסה את מנהל הכספים הנוכחי‬ ‫9114445-30.‬ ‫ברשת העסקית‬ ‫שלה דרך ‪.(Fortune Magazine) LinkedIn‬‬ ‫• ג'ון ברייס הדרכה - מציעה במסגרת קורס שיווק מתקדם‬ ‫באינטרנט, סמינר בן יום, על שימוש ב-‪ .Linked-In‬במסגרתו,‬ ‫מתנסים המשתתפים ביצירת תוכן, רשת קשרים וזיהוי‬ ‫23.2401 - היישומים בלינדקאין‬ ‫‪www.johnbryce.co.il‬‬ ‫הזדמנויות -‬ ‫• ד"ר יניב לוויתן - מסביר כיצד ניתן לפעול ברשתות‬ ‫‪ LinkedIn‬מאפשרת למפתחים לפתח אפליקציות לרשת‬ ‫החברתיות ובפרט בלינקדאין. בסדנאות השונות מועברים‬ ‫החברתית. להלן שורה של אפליקציות שימושיות:‬ ‫מודלים ואסטרטגיות לשיפור ביצועים ולהנעה לפעולה במדיה‬ ‫• ‪ - Company Buzz‬מאפשר להתעדכן ברשימת הטוויטים‬ ‫1110362-250.‬ ‫החברתית‬ ‫שהזכירו את של הארגון שלכם. ניתן להגדיר גם חיפוש טוויטים‬ ‫• זהר אוריין - עוסקת בייעוץ בתחום זה ובאתרה ניתן לראות‬ ‫גם לא מעט מידע מרחיב ומעניין - ‪www.zoharurian.com‬‬ ‫‪tinyurl.com/5vmrua‬‬ ‫בנושאים אחרים -‬ ‫• ‪ - A-2-Z‬מציעים קורס בנושא שיווק בלינקדאין, כולל בניית‬ ‫• ‪ - Projects and Teamspace‬שיתוף פרויקטים, מטלות‬ ‫פרופיל אישי, יצירת עמוד חברה, פתיחת קבוצה עסקית למותג‬ ‫5‪tinyurl.com/37rf2m‬‬ ‫ואף יישומי גוגל בין משתמשים -‬ ‫או חברה, שיווק באמצעות קבוצות מטרה, בניית מערכת ניהול‬ ‫• ‪ - Box.net Files‬מאפשר לעלות קבצים לשרת ולשתף‬ ‫0064967-30.‬ ‫ופניה ללקוחות באופן ישיר ופרסום ממוקד‬ ‫אותם דרך הפרופיל עם אנשי הקשר - 8‪tinyurl.com/5s8us‬‬ ‫• ‪ - Buzzilla‬מנטרת מידע ממקורות מידע שונים וגם מ-‬ ‫‪ LinkedIn‬ומאפשרת לקבל תסקיר שלם על כל מידע שבו הוזכר‬ ‫• ‪ - SlideShare Presentations‬מאפשר העלאת מצגות‬ ‫8686857-30.‬ ‫הארגון‬ ‫לאתר ‪ SlideShare‬ולהציג אותם בפרופיל האישי, לשתף עם‬ ‫• ‪ - Executives guide‬חברת ייעוץ המציעה שירותי ייעוץ‬ ‫אנשי הקשר ואף למצוא מומחים בתחומים שונים -‬ ‫בנושא ‪ LinkedIn‬למנהלי הארגון. הכלים שהם מציעים הם:‬ ‫‪tinyurl.com/5cj5mu‬‬ ‫בדיקה רלוונטיות הרשת החברתית לפעילות העסקית של‬ ‫• ‪ - Events‬מאפשרים למצוא אירועים מקצועיים ופגישות‬ ‫הארגון, בניית תכנית עבודה אישית וארגונית להגדלת רווחיות‬ ‫באמצעות הרשת והערכת כלי אבטחת הרשת -‬ ‫מקצועיות ולראות באילו אירועים אנשי הקשר משתתפים -‬ ‫‪www.executivesguide-linkedin.com‬‬ ‫‪tinyurl.com/37s2jmw‬‬ ‫• ‪ - HRD‬מעבירה "סדנת גיוס ברשת" לאנשי גיוס ומשאבי‬ ‫• ‪ - Polls‬כלי לאיסוף ולניתוח מידע. מאפשרת לקבל מידע על‬ ‫3845052-270. ראה‬ ‫אנוש, בה מתמקדים בלינקדאין לגיוס.‬ ‫נושאים שונים מאנשי הקשר ומשאר משתמשי ‪- LinkedIn‬‬ ‫גם מדריך זה שהפיקה ‪tinyurl.com/1042-33-hrd - HRD‬‬ ‫‪tinyurl.com/6zemje‬‬ ‫• ?‪ - I’m On LinkedIn - Now What‬ספר המבטיח לעזור‬ ‫לקוראיו להוציא את המרב מתוך ‪ LinkedIn‬וכיצד לשלב את‬ ‫• ‪ - Reading List by Amazon‬מאפשר לעדכן בפרופיל את‬ ‫הרשת החברתית באסטרטגיה העיסקית. מחיר הספר הוא‬ ‫רשימת הקריאה ולשתף עם אחרים. ניתן לצפות ברשימות‬ ‫‪imonlinkedinnowwhat.com/purchase‬‬ ‫59.91$ -‬ ‫הקריאה של המשתמשים המחוברים לפרופיל ולגלות‬ ‫• ‪ LinkedIn‬משודרג - דרך שדרוג הפרופיל ניתן ליצור קשר‬ ‫משתמשים אחרים בעלי אותו תחום עניין -‬ ‫עם כל משתמש בלינקדאין, חיפוש מתקדם יותר ושמירת‬ ‫9‪tinyurl.com/68c7j‬‬ ‫פרופילים והערות. השדרוג הבסיסי עולה 59.42$ לחודש‬ ‫• ‪ - Referral Engine‬שרות בפיתוח, שיסייע ללצמצם פניות‬ ‫והמתקדם ביותר 59.99$ לחודש - ‪tinyurl.com/2ehmphg‬‬ ‫• ‪ - LinkedUin‬מציעים סדנאות מקוונות שכוללות ליווי‬ ‫למשרה שאינן מתאימות בדיוק לדרישותיה ויסייע בגיוס -‬ ‫בקבוצת סגורה בלינקדאין למשך שנה, סדנאות פרונטליות וייעוץ‬ ‫‪talent.linkedin.com/Referral-Engine‬‬ ‫אישי להטמעת תהליכי עבודה בארגונים בתחום זה, שירותים‬ ‫• קבוצות מומלצות - קבוצות לינקדאין מקומיות שמומלצות‬ ‫מנוהלים בהתאם לצרכי הלקוח לאיתור מידע, לקוחות ומועמדים‬ ‫למנמ"רים, כוללות את ‪CIO IL - Israeli CIO's‬‬ ‫1874253-770.‬ ‫בלינקדאין.‬ ‫‪IT/ IS Manager in ,CIO in Israel ,Professional group‬‬ ‫• ‪ - Outlook Social Connector‬תוסף לאאוטלוק המאפשר‬ ‫לחבר את התוכנה ללינקדאין ולייבא מידע מהרשת החברתית‬ ‫‪) Israel High Tech ,Israel‬שבה מעל 000,01 חברים(,‬ ‫כגון: הפעילויות האחרונות של אנשי הקשר, מאמרים שהם‬ ‫‪ Israeli IT Professionals Network‬ופורום מנמ"ר וכמובן,‬ ‫קוראים, ייבוא כתובות ואפשרות לצרף אנשי קשר מתוך פנקס‬ ‫קבוצת הדיון החדשה שלנו ‪) pCon for CIO‬ראה דגש‬ ‫‪tinyurl.com/ybvu4bd‬‬ ‫הכתובות בלחיצת כפתור -‬ ‫בהמשך(.‬ ‫© כל הזכויות שמורות לקומרקטינג בע"מ - ‪ - www.pCon.co.il‬טל' 9397669-30‬
  • 6. ‫91 ספטמבר 1102‬ ‫- 01-‬ ‫המיוחד ביישומי מחשב בישראל‬ ‫- 9-‬ ‫תחקיר ‪1042 pCon‬‬ ‫וכך הגדיל את נפח המכירות של הארגון פי שתיים. כמו כן ממליץ‬ ‫14.2401 - מפי מומחים‬ ‫יונתן לעקוב אחרי המלצות ‪ LinkedIn‬לרישום הפרופיל ולפרט‬ ‫ככל הניתן על הניסיון התעסוקתי. מומלץ לארגונים להקים‬ ‫דף פרופיל אישי לדמות החשובה בארגון כגון המנכ"ל, כי מנהלים‬ ‫כך שמענו, משני מומחים:‬ ‫אוהבים לעשות עסקים עם מנהלים. עסקים קטנים עם מעט‬ ‫על פי מרב באבאי ועידו מאירון, מומחים‬ ‫עובדים צריכים להיזהר מפתיחת פרופיל חברה לארגון, מכיוון‬ ‫ליישום ארגוני של לינקדאין, שמנהלים יחד‬ ‫שלעיתים ארגונים לא אוהבים לנהל עסקים עם ארגונים שהם‬ ‫מיזם משותף הנקרא ‪077- ) LinkedUin‬‬ ‫‪.One men show‬‬ ‫1874253(, לינקדאין מתבססת על קשרים‬ ‫עסקיים ואישיים, ולכן ככל שארגון יעצים את‬ ‫עצמו על ידי עובדיו ובמקביל יילמד לאסוף את‬ ‫24.2401 - שיפור ביצועים‬ ‫המידע הנדרש עבורו, כך הוא ירוויח מכך. יחד‬ ‫עם זאת, לא מספיק לעודד עובדים להצטרף‬ ‫להלן רשימת טיפים שיאפשרו לקבל הרבה יותר מהשימוש‬ ‫לרשת. ארגונים צריכים להבין לעומק את‬ ‫בלינקדאין:‬ ‫המידע הקיים ברשת ולאחר מכן לקבוע קווי‬ ‫• אקטיביות - ללא פעילות אקטיבית כגון המלצות על מוצרים‬ ‫מדיניות על אופן השימוש בה. כיום הנושא‬ ‫או שרותים מעניינים, השתתפות בקבוצות, מתן מענה לשאלות‬ ‫עדיין פרוץ וארגונים מתנהלים ברשת, אבל לא‬ ‫בתחום העניין שלכם ומציאת קשרים חדשים, הפרופיל‬ ‫מנהלים את המידע הקיים ברשת כפעילות‬ ‫בלינקדאין יתרום מעט.‬ ‫כוללת. לינקדאין היא רשת חכמה מאוד אשר מאפשרת לנו לנהל‬ ‫• רק כלי משלים - לינקדאין היא כלי משלים ולא רק עולם בפני‬ ‫את הזמן ואת איסוף המידע בהתאם לצרכים עסקיים מגוונים‬ ‫עצמו. כשרוצים ליצור קשרים מקצועיים, אפשר להתחיל משם,‬ ‫)פיתוח עסקי, איסוף ידע, גיוס(. ניתן לאסוף מידע רלוונטי גם‬ ‫אבל בהמשך כדאי להעמיק יחסים מקצועיים עם אנשים נבחרים‬ ‫אחת ליום ואפילו אחת לכמה ימים. יתרה מזאת, חלק מהמידע‬ ‫מקשריך ברשת זו, על ידי משלוח מיילים, שיחה בטלפון וכדומה.‬ ‫ניתן לשמור ולחזור אליו מאוחר יותר, אולם חשוב לזכור שבעידן‬ ‫• מי צפה לי בפרופיל? - ‪ LinkedIn‬מאפשרים גישה‬ ‫המדיה, מהירות תגובה היא שם המשחק. הכרת הרשת ועבודה‬ ‫לסטטיסטיקה חשובה מאוד כגון כמה פעמיים צפו בפרופיל‬ ‫נכונה, מביאים לתוצאות מהירות מאוד. בלינקדאין הכול אפשרי‬ ‫בשבוע האחרון וכמה הפרופיל הופיע במנוע החיפוש. מדד זה‬ ‫- גם 'נסיעה' עסקית קצרה ועניינית בתוך הרשת לשנגחאי או‬ ‫חשוב מאוד להבנת יעילות הפרופיל ואף ליצירת קשרים חדשים.‬ ‫לסיאטל לטובת מידע רלוונטי. זה עניין של מיקוד ומציאת קשרים‬ ‫• עדכון סטאטוס - בניגוד למרכזיות כלי זה בפייסבוק וטוויטר‬ ‫רלוונטיים שיכולים לקדם אותנו ברשת. מומלץ להגדיר מטרות‬ ‫בלינקדאין לא רבים מעדכנים סטאטוס פרופיל. למרות זאת דרך‬ ‫לפני העבודה ברשת, על מנת לעבוד בצורה ממוקדת ולבחון כל‬ ‫שימוש נבון בכלי זה ניתן ליצור קשר עם אנשים חדשים, להופיע‬ ‫הזמן על בסיס נתונים סטטיסטיים שלינקדאין מספקת, האם‬ ‫אצל רשימת הקשרים שלכם בעדכונים השוטפים שהם מקבלים.‬ ‫נמצאים במקורות המידע שיכולים לספק לכם את המידע הדרוש.‬ ‫סטטוס מפורט, מכפיל פי כמה את ההתייחסויות שתקבלו.‬ ‫יעקב רוזן, מנכ"ל הסניף הישראלי של‬ ‫• מסר אחד למספר מדיות - ניתן לקשר את ‪LinkedIn‬‬ ‫חברת הגיוס כ"א הגלובאלית ‪Antal‬‬ ‫לטוויטר ואת טוויטר לפייסבוק, כך שמסר אחד בלינקדאין יופיע‬ ‫8074242-450(, מעיד‬ ‫‪) International‬‬ ‫בשלושתן, כולל קישורים שניתן להוסיף.‬ ‫על עצמו שהוא מכור ללינקדאין. הוא משתמש‬ ‫• קבוצות - אחת מהפונקציות השימושיות בלינקדאין היא‬ ‫ברשת החברתית למספר מטרות שהעיקרית‬ ‫הקבוצות שבהן ניתן למצוא מידע עסקי ומקצועי רלוונטי ולמצוא‬ ‫שבהן היא למצוא לקוחות פוטנציאלים ולפרסם‬ ‫עמיתים רבים בתחום ההתמחות הרלוונטית. אתר ‪ CIO‬ממליץ‬ ‫מוצרים חדשים. יתרון נוסף לרשת הוא האפשרות לשמור על‬ ‫על הקבוצות הטובות ביותר לדעתו -‬ ‫קשר עם אנשים. בעבר הקשר היה דרך העברת כרטיסי ביקור‬ ‫‪tinyurl.com/1042-42-cio‬‬ ‫אך כאשר החליפו מקום עבודה, לרוב השתנו גם דרכי‬ ‫ההתקשרות ו-‪ LinkedIn‬הוא מקום קבוע, גם כאשר מחליפים‬ ‫עבודה. דרך ‪ LinkedIn‬ניתן לראות תועלות לעסקים כמו למשל‬ ‫34.2401 - איך להתחיל?‬ ‫מציאת עובדים. אנשי גיוס שעברו סדנאות אצלנו יכולים להעיד‬ ‫כיצד משרה שהייתה פתוחה לאורך חודשים רבים אויישה לאחר‬ ‫מספר ימים בעזרת ‪ .LinkedIn‬מכיוון שזו רשת מבוססת קשרים‬ ‫ללינקדאין יתרונות רבים אך כיצד מתחילים? להלן רשימת‬ ‫עסקיים, הפניות לאנשים אחרים, כל עוד הן נעשות בצורה חכמה‬ ‫עצות שיעזרו לכם להוציא את המירב מ-‪:LinkedIn‬‬ ‫נענות ויש אפשרות לשיתופי פעולה עסקיים. יעקב מספר שהוא‬ ‫1. פרופיל אישי - מספר משתמשי ‪ LinkedIn‬מתרחב וכדי‬ ‫יצר קשר עם חברה מחו"ל העוסקת בתחום זהה לשלו ונראה‬ ‫שהפרופיל שלכם לא ילך לאיבוד, יש לחשוב היטב על הפרטים‬ ‫שהם אף ישתפו פעולה וכל זה בזכות ‪ .LinkedIn‬מובן‬ ‫המופיעים בפרופיל האישי. השם יכול להכיל תגיות שניתן יהיה‬ ‫שהנטוורקינג האישי לא פס מהעולם ו-‪ LinkedIn‬היא כלי‬ ‫למצוא אותן דרך מנוע החיפוש של גוגל.‬ ‫שמשלים את יצירת הקשר. יעקב מעיד שלאחר כנס הוא לוקח‬ ‫2. פרופיל מלא - ‪ LinkedIn‬מסייעת לראות האם מילאתם את‬ ‫את כרטיסי הביקור שניתנו לו ומחפש את האנשים בלינקדאין.‬ ‫כל הפרטים בפרופיל על-ידי סרגל אחוזים. חשוב להגיע ל%001‬ ‫חשוב להבין שכדי לזכות בתועלות האלו, יש להשקיע עבודה‬ ‫ולמלא כמה שיותר פרטים עסקיים. הדבר משפיע משמעותית‬ ‫ולבנות מאגר קשרים רחב ככל הניתן. חשוב להיות אקטיבי ולא‬ ‫על החשיפה ובהמשך גם על קשריכם.‬ ‫פסיבי, להשתתף בקבוצות ולתת מענה לשאלות.‬ ‫3. ניסיון תעסוקתי - השימוש העיקרי בלינקדאין הוא עסקי ולכן‬ ‫יונתן מלי, מנהל שיווק ומדיה עסקית ב--2-‪A‬‬ ‫חשוב לציין כמה שיותר מידע עסקי כגון ניסיון תעסוקתי מלא. אין‬ ‫‪ (03-7694602 ) Z‬מסביר שהוא משתמש‬ ‫להסתפק רק בציון העבודה האחרונה. יש לרשום כמה שיותר‬ ‫ולניתוח‬ ‫ביצואנים‬ ‫לתמיכה‬ ‫בלינקדאין‬ ‫פרטים על העבודה ומהותה.‬ ‫פוטנציאל עסקי של מוצר חדש שאותו הוא‬ ‫4. רקע חברתי - מגייסי עבודה ומשתמשים רבים מחפשים‬ ‫מעוניין להחדיר לשוק הבינלאומי. להחדרת‬ ‫קשרים חדשים דרך רקע חברתי. לכן, רצוי למשל לציין את‬ ‫המוצר הוא נעזר בממשק הפירסום והשיווק‬ ‫האוניברסיטה בה למדתם.‬ ‫של ‪ ,LinkedIn‬לשליחת מודעות ישירות ולפרסום מודעות‬ ‫5. קישורים - ניתן להוסיף עד שלושה קישורים פעילים לפרופיל‬ ‫טקסט בדומה לגוגל ‪ .Adwords‬כדי לא להפוך את ‪LinkedIn‬‬ ‫בלינקדאין. הוסיפו את הבלוג אם יש או פרופיל טוויטר או‬ ‫לבזבזן זמן, יונתן ממליץ להשתמש בתוכנה המעדכנת את כל‬ ‫פייסבוק וכל קישור אחר שמתאים, לרבות אתר הארגון.‬ ‫הרשתות החברתיות בלחיצת כפתור. פיתרון זה מוגבל, מכיוון‬ ‫6. יצירת קשרים - החיבור למשתמשים בלינקדאין עובד‬ ‫שרבים משתמשים בכל רשת למטרה שונה. הדרך הטובה ביותר‬ ‫במעגלים. ככל שיהיו לכם יותר משתמשים המחוברים אליכם כך‬ ‫היא להשקיע את כל הפעילות השיווקית והמקצועית במקום‬ ‫גם המעגלים החיצוניים יגדלו. בפנייה אל אנשים לא מוכרים,‬ ‫ספציפי, כגון בלוג, למשיכת קישורים ישירים להדבקה ברשתות‬ ‫כדאי לנצל את מנגנון ההמלצות שהאתר מציע.‬ ‫החברתיות. שימוש בלינקדאין מאפשר לארגונים רבים להיחשף‬ ‫7. קידום הפרופיל - חשוב לקדם את הפרופיל ולכן צרפו את‬ ‫לגורמי מקצוע ולמעשה כל פרופיל יכול לשמש כלקוח פוטנציאלי.‬ ‫הכתובת הישירה של הפרופיל בלינקדאין לחתימה האלקטרונית‬ ‫לדוגמה, הקמנו לארגון מתחום אחסון המידע, דף חברה ופתחנו‬ ‫שלכם ולכרטיסי הביקור. ניתן להתאים את הסיומת בכתובת,‬ ‫עבורו קמפיין שיווקי בלינקדאין. בעקבות זאת, פנה אל הארגון‬ ‫מצירוף אותיות אקראי לשמכם.‬ ‫כתב טכנולוגי שפרסם בסופו של דבר כתבה על הטכנולוגיה שלו‬ ‫© כל הזכויות שמורות לקומרקטינג בע"מ - ‪ - www.pCon.co.il‬טל' 9397669-30‬
  • 7. ‫91 ספטמבר 1102‬ ‫- 21-‬ ‫להעמיק בנושאי מפתח‬ ‫תחקיר ‪-11 - 1042 pCon‬‬ ‫35.2401 - המהמורות שבדרך‬ ‫15.2401 - ללמוד מהצלחות‬ ‫להלן רשימת אתגרים ובעיות שיכולים להתרחש בשימוש‬ ‫איך יודעים שטכנולוגיה עובדת בשטח? לומדים מאלו שכבר‬ ‫בלינקדאין:‬ ‫ניסו. להלן מספר מקרי מבחן:‬ ‫• בזבוז זמן - שימוש לא מושכל בלינקדאין יכול לגרום לבזבוז‬ ‫• לכל שאלה תשובה - מה עושים כאשר לוקחים את התוכן‬ ‫זמן. למשל, ‪ LinkedIn‬שולחת בקשות לחברות דרך אימיילים.‬ ‫שפרסמתם בבלוג ומפרסמים אותו באתר אחר ללא מתן קרדיט‬ ‫ככל שמעגל החברים גדל כך גם גדל מספר הבקשות שמצריך‬ ‫או רשות? הבלוגר הבא לא ידע מה לעשות ולכן שאל את חברי‬ ‫זמן לברור הקשרים ואישורם.‬ ‫‪ LinkedIn‬וקיבל תשובות יעילות ומפורטות -‬ ‫• אפליקציות - ‪ LinkedIn‬מנסה להגדיל את רמת השיתופיות‬ ‫ברשת ולכן היא אפשרה התקנת אפליקציות אך גם את זה היא‬ ‫‪www.youtube.com/watch?v=QLryyypruaE‬‬ ‫עשתה במשורה. כמות האפליקציות קטנה יחסית בהשוואה‬ ‫• להצליח בגדול - סגן הנשיא של האתר המצליח ‪"the‬‬ ‫לפייסבוק.‬ ‫‪ "weather channel‬מספר כיצד הארגון שלו ביצע רכישה של‬ ‫• עסקי בלבד - ‪ LinkedIn‬משתדלת להיות רלוונטית לאנשי‬ ‫ארגון אחר, דרך תקשורת פשוטה בין שני אנשים בלינקדאין -‬ ‫עסקים ולכן לא ניתן ליצור קשר אינטרקטיבי עם אנשים שלא‬ ‫-‪deansguide.wordpress.com/2008/09/17/linkedin‬‬ ‫ברשימת החברים.‬ ‫‪/case-study-success-the-weather-channel‬‬ ‫• עדיין בתהליכי התרחבות - רשת זו, מכילה הרבה מידע‬ ‫• גיוס מוצלח - אשת משאבי אנוש בחברת ‪Bioness‬‬ ‫סתמי ולא רלבנטי.‬ ‫‪ Neuromodulation‬מספרת כיצד הצליחה לגייס תוך שלושה‬ ‫• שינויים לא ברורים - ‪ LinkedIn‬משנה מדי פעם או מוסיפה‬ ‫שבועות איש טכני עם פרופיל מאוד ספציפי, לאחר שעברה קורס‬ ‫אפשרויות שלא תמיד ניתן להבין איך וכיצד משתמשים בהן.‬ ‫גיוס בלינקדאין -‬ ‫מרב באבאי ועידו מאירון, מומחים ליישום ארגוני של‬ ‫‪www.youtube.com/watch?v=e7jsxUHCfLA‬‬ ‫‪ ,LinkedIn‬מוסיפים שתי נקודות אלו:‬ ‫• הצלחה מסביב לעולם - ‪ LinkedIn‬הקימו דף המפרט חלק‬ ‫• להכיר את הכללים - חשוב להכיר את חוקי הרשת ואת‬ ‫התרבות המקובלת בה, לפני תחילת העבודה. אי עבודה לפי‬ ‫מסיפורי ההצלחה של משתמשים שונים בכל רחבי העולם,‬ ‫נהלים, עלולה לסכן אותנו עד לידי סגירת כרטיס על ידי הרשת.‬ ‫מברזיל ועד סין - ‪press.linkedin.com/success-stories‬‬ ‫• מודעות עצמית - כמו כן, חשוב לדעת מה המידע שקיים‬ ‫• לעשות קופה - סמנכ"ל ב-‪ Buddy Media‬מסביר מניסיונו‬ ‫עלינו וכיצד אנו יכולים לשלוט בו. ‪ LinkedIn‬רשת מתוחכמת‬ ‫האישי איך ניתן לעשות מיליונים באמצעות קשרים עסקיים‬ ‫וחשוב להכיר אותה לעומקה, על מנת לעבוד נכון ולדעת לשלוט‬ ‫בלינקדאין -‬ ‫בהגדרות כמו מתי אנחנו נראים ברשת? מה סוג העקבות שאנו‬ ‫-‪blog.linkedin.com/2008/12/05/jeff-ragovin-buddy‬‬ ‫משאירים? וממה ניתן להימנע, בכדי שלא לחשוף פעילות יתר?‬ ‫‪/media‬‬ ‫45.2401 - 01 עובדות מעניינות‬ ‫25.2401 - ממה להיזהר?‬ ‫להלן מספר עובדות וקישורים מעניינים על ‪:LinkedIn‬‬ ‫בלינקדאין נמצא לעיתים מידע עסקי רגיש ולכן חשוב להיות‬ ‫1. כלי עבודה - %78 מהמשרות בשוק ההיי-טק הישראלי‬ ‫מודע לסיכונים הבטיחותיים. להלן מספר מקרי דוגמה:‬ ‫מפורסמות קודם כל בלינקדאין לפי ‪.jobhunt‬‬ ‫• גניבת מידע - מומלץ לשים מידע רב בפרופיל האישי‬ ‫2. פייסבוק 2 - האם ‪ LinkedIn‬הופכת לפייסבוק? מספר‬ ‫בלינקדאין כדי שאחרים יוכלו להתרשם מהיכולות אבל כדאי‬ ‫שינויים שנעשו בלינקדאין הפכו אותה ליותר חברתית אך גם‬ ‫לזכור שמידע זה גם יכול להיות מנוצל שלא למטרותיכם‬ ‫7‪tinyurl.com/38mkqj‬‬ ‫פחות עסקית -‬ ‫‪tinyurl.com/y4ddren‬‬ ‫העיקריות -‬ ‫3. עסקים קטנים - ‪ ,Guy Kawasaki‬יזם אמריקאי בולט,‬ ‫• פרסום מידע חסוי - מהנדס במיקרוסופט רצה להתגאות‬ ‫מביא 01 המלצות לשימוש ארגוני ברשת זו -‬ ‫בבדיקה שביצע על מערכת הפעלה חלונות 8 ו-9 וגילה לכל‬ ‫‪tinyurl.com/1042-Kawasaki‬‬ ‫העולם על גרסאות שלא הוכרזו - 11091=‪www.pc.co.il/?p‬‬ ‫4. ‪ LinkedIn‬בקיצור - ללינקדאין קמה מתחרה מעניינת‬ ‫• דליפת מידע - ‪ LinkedIn‬הינה רשת עסקית אך בהחלט לא‬ ‫המאפשרת בדומה לרשת החברתית הגדולה לתייג אנשים‬ ‫כמומחים אך ללא צורך במלל רב, אלא רק על-ידי צירוף תג‬ ‫פרטית. %02 מהארגונים גילו שמידע עסקי רגיש דלף דרך‬ ‫‪talentag.com‬‬ ‫לפרופיל -‬ ‫97493=‪www.pc.co.il/?p‬‬ ‫רשתות חברתיות -‬ ‫5. התנ"ך של ‪ LinkedIn‬למנמ"רים - אתר ‪ CIO‬ריכז את כל‬ ‫• טיפים לאבטחה - איך ניתן לנצל את ההזדמנויות ברשתות‬ ‫המאמרים שפירסם לגבי ‪ LinkedIn‬במקום אחד -‬ ‫החברתיות ויחד עם זאת להישמר מפני סכנות אבטחה? המאמר‬ ‫‪tinyurl.com/258j2xd‬‬ ‫הבא מציע מספר טיפים לכך - ‪tinyurl.com/1042-52-safe‬‬ ‫6. ‪ - LinkedIn Signal‬יישום המאפשר לקבל מאמרים‬ ‫• הרס במו ידייך - גלישה לאתרים פופולאריים כמו ‪LinkedIn‬‬ ‫וחדשות בתחומים הרלוונטיים לתחום העיסוק שלכם -‬ ‫חושפת את המשתמשים למתקפה מקוונת הגורמת להם לבצע‬ ‫‪www.linkedin.com/signal‬‬ ‫פעולות מזיקות ומסוכנות ללא ידיעתם. ראה -‬ ‫7. ‪ LinkedIn‬למקצוענים - בלוג המרכז טיפים לשימוש‬ ‫-‪www.calcalist.co.il/internet/articles/0,7340,L‬‬ ‫בלינקדאין ומיצוי התועלות העסקיות באתר -‬ ‫‪3388723,00.html‬‬ ‫‪www.linkedin-tips.co.il‬‬ ‫• הונאת דיוג - ‪ LinkedIn‬שולחים בקשות חברות דרך הדואר‬ ‫8. החזון - ראיון שנערך עם אחד ממקימי ‪ LinkedIn‬ושם הוא‬ ‫האלקטרוני דבר שגרם ל-000,01 משתמשים לפתוח הודעת דיוג‬ ‫מסביר על החזון והאפשרויות ברשת החברתית -‬ ‫מסוכנת שהתחזתה להודעת ‪- LinkedIn‬‬ ‫‪tinyurl.com/38fkuwe‬‬ ‫9. מעקב אחר ארגונים - מאפשר לקבל מידע עסקי ומידע‬ ‫‪voices.washingtonpost.com/securityfix/2008/10/sp‬‬ ‫תעסוקתי מתאים למי שמחפש עבודה. המאמר הבא מסביר‬ ‫‪ear_phishing_attacks_against.html‬‬ ‫כיצד עושים זאת ואת התועלות בכך- ‪tinyurl.com/32bycwo‬‬ ‫• התחזות לאחר - בעזרת תמונה אחת פשוטה שהייתה‬ ‫01. ‪ LinkedIn‬ממפה קשרים - בבלוג הבא, מובא מאמר‬ ‫ברשת הצליח מתחזה ליצור פרופיל שקרי של איש עסקים‬ ‫מעניין על כלי עזר למיפוי קשריך בלינקדאין -‬ ‫מצליח, וליצור קשרים עם 051 אנשי מפתח בעסקים -‬ ‫‪blog.linkedin.com/2011/01/24/linkedin-inmaps‬‬ ‫‪tinyurl.com/yeyhzqt‬‬ ‫© כל הזכויות שמורות לקומרקטינג בע"מ - ‪ - www.pCon.co.il‬טל' 9397669-30‬
  • 8. ‫ר‬ ‫‪ - pCon‬יותר הצלחות מהירות ויותר זמן פנוי!‬ ‫‪ pCon‬מסייע להתייעל, לבחור ולמצות, טכנולוגיות שמביאות ליותר הצלחות מהירות ובו זמנית ליהנות‬ ‫מיותר זמן פנוי, מערך מחשוב מתקתק ומוגן ויותר ערך עסקי וכסף למאזן.‬ ‫מה ‪ pCon‬מציע למנהלי מידע?‬ ‫‪ pCon‬הוא שרות תחקירים מקצועיים מתומצתים, המגיע במייל ומיועד למנהלי מידע בארגונים. הוא מסנן‬ ‫ומתמצת חדשות, טכנולוגיות ופתרונות מוכחים ואת מה שהכי מעניין וחשוב במחשוב. ‪ pCon‬גם מרכז את‬ ‫מיטב הידע המקצועי, ממיטב המומחים ובעלי הניסיון, בארץ ובעולם, ומצביע כל שבוע על טכנולוגיה מבטיחה‬ ‫אחרת, בעלת ערך עסקי ממשי. כך ניתן לקבל במהירות, החלטות קלות של ‪ ,Go No Go‬ולהביא ערך‬ ‫מוסף אמיתי ומשמעותי לארגון. בו זמנית אפשר לצמצם ולחסוך כסף וזמן רב ויקר שמוקצה כיום לעדכון אישי‬ ‫ולהתייעצויות ומפגשים, עם חברות ויועצים.‬ ‫למה ‪ pCon‬חשוב למנהלי מידע?‬ ‫יש כיום הרבה טכנולוגיות חדשות, מורכבות ויקרות, וחייבים להתקדם. מצד שני, בנסיבות הקיימות, קל‬ ‫להיכשל, לשלם מחיר יקר ולהרגיש מתוסכל. המומחיות הייחודית של ‪ pCon‬היא לסייע לבחור "סוסים‬ ‫מנצחים", ולמנוע "צרות" כואבות ויקרות.‬ ‫קובי שפיבק - תעודת זהות מקצועית של העורך הראשי‬ ‫קובי שפיבק הוא מומחה טכנולוגי, מקצוען ואמין, שמבין מה באמת עובד‬ ‫ומצליח, המסייע למנהלי מידע להשיג תוצאות ולקבל מחמאות.‬ ‫קובי פונה בעיקר למנהלי מידע רציניים ותכליתיים, שרוצים וחשוב להם,‬ ‫להשפיע ולהראות תוצאות משמעותיות.‬ ‫קובי מציע להם: להיות בטוחים שהם מעודכנים כל הזמן במה שבאמת‬ ‫עובד ומקדם, להפחית נפילות והסתבכויות ולהביא לארגון, ערך עסקי‬ ‫וכסף וגם לחסוך הרבה הרבה זמן!‬ ‫מה מיוחד וייחודי לו? – קובי הוא היחידי שמציע לקבל בזמן קצר ובאופן‬ ‫שוטף, עדכון מקצועי מרוכז ואמין, על כל החדשות והטכנולוגיות‬ ‫העיקריות, שכל מנהל מידע רציני, חייב להכיר.‬ ‫מה ה"קבלות" שיש לו?‬ ‫א. ניסיון מקצועי בחזית הטכנולוגיה, כמהנדס, מנהל, פתח, יזם ומומחה מקצועי, במשך למעלה מ-53 שנים!‬ ‫ב. הכנת מעל 0001 תחקירים מקצועיים ומעל 0001 תדרוכים חדשותיים, על כל הטכנולוגיות והיבטי המחשוב‬ ‫החשובים, ב-02 השנים האחרונות.‬ ‫ג. מאות לקוחות שכוללים את מנהלי המחשוב המובילים של מדינת ישראל.‬
  • 9. ‫קומרקטינג בע"מ – ח.פ. 978513315‬ ‫דרבלה 01 ת.ד.0432 ראשל"צ 12157 – ‪info@pcon.co.il‬‬ ‫טלפון:9397669-30 פקס:0130669-30‬ ‫הצעת מחיר מספר 11629 לרכישת תחקירי ‪pCon‬‬ ‫רצ"ב הצעת מחיר לרכישת תחקיר בודד של ‪.pCon‬‬ ‫סה"כ ₪‬ ‫כמות‬ ‫תאור הפריט‬ ‫742 ₪ + מע"מ‬ ‫1‬ ‫תחקיר בודד של ‪pCon‬‬ ‫מה אתה מקבל?‬ ‫‪ pCon‬הוא שרות ייחודי, שממיין ומסנן אותן טכנולוגיות שיש להן ערך מוסף, ממשי ומוחשי, ומסביר מתי ואיך כדאי‬ ‫ליישם אותן. הוא מתמקד בשאלות המרכזיות והמעשיות, שמטרידות מנהלים כמוך, ומסייע לקבל החלטות טובות‬ ‫יותר, לחסוך כסף וזמן, להבטיח מערך מחשוב מתקתק ומוגן, להוסיף ערך עסקי ולהגדיל את שורת המאזן.‬ ‫החלופות להצטרפות‬ ‫אנו מציעים לך מספר חלופות ליהנות מהשירות כמפורט למטה. שים לב כי כל ההצעות מתייחסות למנוי פרטני. ניתן‬ ‫לקבל הצעת מחיר ארגונית, על ידי פניה אלינו לפי הפרטים למטה.‬ ‫המחיר למנוי בודד )לא כולל מע"מ(‬ ‫מה מקבלים?‬ ‫החלופות להצטרפות‬ ‫047‬ ‫כולל 31 תחקירים + 31 תדרוכי חדשות‬ ‫מנוי רבעוני‬ ‫0742‬ ‫כולל 25 תחקירים + 25 תדרוכי חדשות‬ ‫מנוי שנתי‬ ‫0792‬ ‫מארז של 5 תקליטורים עם 062 תחקירים‬ ‫מארז תחקירי 0102-6002‬ ‫0743‬ ‫ערכה שכוללת את מארז התחקירים + מנוי פרטני‬ ‫‪) TechMap‬במחיר מבצע(‬ ‫התקשר אלינו לפרטים‬ ‫ניתן לרכוש רישוי ארגוני לכל החלופות למעלה‬ ‫מנוי ארגוני‬ ‫בונוסים למצטרפים )לפירוט ראה בחלק התחתון - ‪( www.pcon.co.il/v7/debrief2.asp‬‬ ‫מצטרף כמנוי רבעוני יקבל במתנה את חבילת "תחקירי הניידות של ‪ ,"pCon‬בשווי 147 ₪ + מע"מ.‬ ‫•‬ ‫• מצטרף כמנוי רבעוני יקבל 31 תדרוכי חדשות + חבילת "הראה להם כסף" או "בלי תקלות ונזקים". )ציין את בחירתך‬ ‫בשורת ההערות(. בשווי כולל של 5322 ₪ +מע"מ.‬ ‫• מצטרף כמנוי שנתי, ייהנה מבונוס מיוחד של 62 תחקירים ‪ pCon‬של החודשים ינואר – יוני 1102 + 25 תדרוכי חדשות‬ ‫+ חבילת "הראה להם כסף" או "בלי תקלות ונזקים" + התחקיר הנוכחי ובסך הכל שווי של 6176 ₪ + מע"מ‬ ‫• מי שיצטרף כמנוי שנתי ל-25 תחקירים יוכל בתוספת של 0001 ₪ )במקום 0792 ₪( ליהנות ממארז של 5 תקליטורים‬ ‫מהשנים 6002 – 0102 עם 062 תחקירים שפירושם השקעה של פחות מ-4 ₪ לתחקיר שיכול לחסוך עשרות שעות ואולי‬ ‫גם מאה שעות עבודה יקרות ויותר!!!‬ ‫לכבוד קומרקטינג בע"מ‬ ‫‪ – Info@pcon.co.il‬פקס 0130669-30, טל' 9397669-30‬ ‫אני מבקש להזמין תחקיר בודד / מנוי פרטני / מנוי ארגוני של _____ מנויים / מארז תחקירים / ‪) TechMap‬סמן בחירתך(.‬ ‫שם מלא_______________________ תפקיד____________________ ארגון___________________‬ ‫כתובת _____________________________________ עיר___________________ מיקוד _________‬ ‫טל' _______________מייל_____________________ תאריך___________ חתימה_______________‬ ‫הערות _________________________________________________________________________‬ ‫אחריות מלאה ומוחלטת במילים פשוטות ואותיות גדולות!‬ ‫אנחנו מתחייבים על טופס הזמנה זה, בהתחייבות כתובה ומפורשת לשביעות רצונך –‬ ‫תוכל תוך 03 יום מתחילת השירות לבטל את ההזמנה, לא להיות מחויב בתשלום כלשהו,‬ ‫וגם לשמור אצלך במתנה את הגיליונות שקיבלת. אין סיכון רק רווח אפשרי!‬