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ESTIMACION DE LOS AHORROS POR 300 MMP DE LAS MEDIDAS
           DE AUSTERIDAD PRESUPUESTARIA


   1. Reducción del 50% en los sueldos de mandos superiores del Gobierno
       Central: (Excluye Paraestatales y Poderes Autónomos)



De acuerdo al PEF 2009 y 2012, las plazas de mando superior directas u
homologadas en la Administración Pública Central (APC), se incrementaron en
2,147.

En 2009 el total de plazas de mando superior de la APC fue de 49,322 con una
nómina anual total de 83 mil 834 millones de pesos
            COSTO BRUTO Y COSTO NETO DE LA NOMINA DE LOS MANDOS SUPERIORES DEL SECTOR CENTRAL DE LA
                                               ADMINISTRACION PÙBLICA 2009
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                               Percepciones Totales                        Plazas Equivalentes Nominal Total
              Nivel           (salario y Prestaciones)     Retencion ISPT    u Homologadas        Neta
                             Bruta               Neta

    Presidente               3,329,150.0    2,655,905.4      673,244.6             1                   2,655,905.4
    Secretario               3,253,433.0    2,592,190.8      661,242.2           762               1,975,249,359.1
    Subsecretario            3,221,500.0    2,576,903.6      644,596.4          1,011              2,605,249,539.6
    Oficial Mayor            3,071,035.0    2,499,070.1      571,964.9           354                 884,670,822.5
    Jefe de Unidad           3,150,964.0    2,510,868.0      640,096.0          1,212              3,043,171,967.5
    Director General         2,728,689.0    2,487,174.1      241,514.9           710               1,765,893,596.8
    Director General Adj.    2,392,396.0    2,101,347.3      291,048.7          6,845             14,383,722,131.6
    Director de Area         1,538,716.0    1,539,904.4       -1,188.4          38,427            59,173,904,841.7

    Total                                                                       49,322            83,834,518,164.2




Para 2012 es de 51,469 plazas con una nómina anual de 88 mil 034 millones de
pesos.
            COSTO BRUTO Y COSTO NETO DE LA NOMINA DE LOS MANDOS SUPERIORES DEL SECTOR CENTRAL DE LA
                                               ADMINISTRACION PÙBLICA 2012
                               Percepciones Totales                        Plazas Equivalentes Nominal Total
              Nivel           (salario y Prestaciones)     Retencion ISPT    u Homologadas        Neta
                             Bruta               Neta

    Presidente               3,324,819.0    2,651,574.4      673,244.6            1                    2,651,574.4
    Secretario               3,273,592.0    2,612,349.8      661,242.2           765               1,998,447,566.4
    Subsecretario            3,073,593.0    2,609,386.6      464,206.4          1,018              2,656,355,558.8
    Oficial Mayor            3,096,657.0    2,524,692.1      571,964.9           375                 946,759,545.0
    Jefe de Unidad           3,180,023.0    2,539,927.0      640,096.0          1,350              3,428,901,396.0
    Director General         3,077,858.0    2,589,159.1      488,698.9           810               2,097,218,854.8
    Director General Adj.    2,106,372.0    2,050,450.3       55,921.7          7,200             14,763,242,016.0
    Director de Area         1,554,292.0    1,555,479.4       -1,187.4          39,950            62,141,400,432.0

    Total                                                                       51,469            88,034,976,943.4



Lo anterior, provocó que el gasto anual en nómina sólo por este concepto
pasara de 83 mil 834 millones de pesos a 88 mil 34 millones de pesos.


                                                                                                                     1
Así por ejemplo, para el Presupuesto 2012 tan sólo en la SHCP existen 555
plazas de mandos superiores cuya percepción total anual es de 1,056
millones de pesos.

Lo anterior implica que si se redujeran las percepciones salariales y sus
prestaciones de las plazas de mando superior de la APC a la mitad; es decir en
50%, el ahorro total por este concepto sería de 44 mil 17 millones de pesos.



   2. Reducción del 50% en los sueldos de mandos superiores de
      Paraestatales y Poderes Autónomos. (Pemex, CFE, Legislativo,
      Judicial, IMSS,ISSSTE)



De manera adicional, si consideramos que mientras que en 2009 el costo de los
servicios personales para en los organismos paraestatales de control directo y los
poderes autónomos fue de 283 mil 926 millones de pesos y para 2012 ascenderá
a 303 mil 132 millones de pesos.

A pesar de que no se cuenta con información detallada del número de plazas de
“mando superior” en estos órganos del Estado, pero se asume un ahorro del 15%
en el gasto total por concepto de la reducción salarial exclusivamente a mandos
superiores se obtendrían ahorros 45 mil millones de pesos.

En resumen, la propuesta de percepciones salariales sería la siguiente:



                            SALARIO DE LOS FUNCIONARIOS PUBLICOS

                                        Salario Neto Maximo     Propuesta
                    Nivel                 Según Decreto       Reducciòn 50%


        Presidente                           152,467.2             76,233.6
        Secretario                           150,018.5             75,009.2
        Subsecretario                        149,771.6             74,885.8
        Oficial Mayor                        146,091.8             73,045.9
        Jefe de Unidad                       145,704.1             72,852.0
        Director General                     144,701.0             72,350.5
        Director General Adjunto             125,966.2             62,983.1
        Director de Area                     95,453.5              60,200.0
        Diputado Federal                     127,000.0             63,500.0
        Senador de la Repùblica              164,000.0             80,000.0
        Ministros de la SCJN                 333,000.0             166,000.0




                                                                                2
De esta manera los ahorros que se obtendrían por esta medida salarial a los
“mandos superiores” de los tres poderes del Estado generarían ahorros por
90 mil millones de pesos.



   3. Reducción del Gasto de Operación diferente a Sueldos y Salarios.
        (Excluye Subsidios y Aportaciones Federales).



De acuerdo al Tomo I del Presupuesto de Egresos de la Federación entre 2009 y
2012, el gasto de operación del gobierno se incrementó 24% al pasar de 644 mil
624 millones de pesos a 804 mil 624 millones de pesos, es decir un incremento de
cuando menos 12% en términos reales, aún y a pesar de que la economía
mexicana creció a una tasa promedio de 1%.

En su informe màs reciente sobre la Revisión de la Cuenta Pública de 2010, la
Auditoría Superior de la Federación confirma este comportamiento al señalar que
durante el ejercicio fiscal referido, el gasto de operación (corriente) ejercido,
superó en 132 mil millones al aprobado por la Cámara de Diputados.

Por lo anterior un programa de austeridad presupuestaria, basado en la regla de
que “el gasto de operación no pueda crecer más de la mitad que el crecimiento
económico proyectado en los Criterios de Política Económica” nos permitiría
alcanzar tres objetivos:

   a) Evitar el sobre-ejercicio presupuestario respecto a lo aprobado por la
        Cámara de Diputados, que durante los últimos tres años ha sido en
        promedio entre 85 y 90 mil millones de pesos.

   b) Detener el crecimiento inercial y desproporcionado que se ha observado a
        lo largo de los últimos años, y que ha sido de cuando menos 10% superior
        al que debería de observarse dado el crecimiento de la economía, es decir
        entre 80 y 90 mil millones en promedio.

   c)    En suma los ahorros potenciales que se podrían alcanzar serían de al
        menos 175 mil millones de pesos.

El Programa de Austeridad incluiría las siguientes medidas:

   •    Eliminar las erogaciones   destinadas al pago de los seguros de gastos
        médicos privados.


                                                                                3
•   Eliminar las erogaciones destinadas al pago del seguro de separación
    individualizado, y seguro de vida de los funcionarios públicos.

•   Eliminar la creación de plazas de secretario privado, secretario técnico,
    coordinador, asesores o equivalentes.

•   Derogar las pensiones a los ex Presidentes de la República.

•   Limitar los gastos de publicidad que lleven a cabo los Poderes de la Unión,
    los órganos constitucionales autónomos y, demás autoridades federales,

•   Llevar a cabo la adquisición de bienes y servicios de uso generalizado de
    manera consolidada en cada uno de los poderes o entes públicos, con el
    objeto de obtener las mejores condiciones en cuanto precio, calidad y
    oportunidad.

•   Eliminar los gastos por concepto de telefonía celular, remodelación de
    oficinas, estudios e investigaciones, arrendamiento de vehículos, aviones,
    equipo informático y pago de alimentación para funcionarios de mandos
    medios y superiores.

•   Prohibir la utilización de aeronaves privadas a cargo del presupuesto. Sólo
    los servidores públicos de mandos superiores podrán utilizar aeronaves
    comerciales, con excepción de aquellos funcionarios encargados de la
    seguridad, la atención a desastres naturales, o de la atención médica

•   Prohibir la adquisición de vehículos oficiales para los servidores públicos
    federales.



4. Reducción del Gasto Corriente en las Entidades Federativas.



Durante los últimos años, los recursos canalizados a las entidades federativas
han registrado un importante incremento, de hecho en el Presupuesto de
Egresos de la Federación, se proyectaron asignaciones por 1 billón de pesos
entre Participaciones Federales (Ramo 28) y Aportaciones Federales (Ramo
33).



De la aplicación por parte de las Entidades Federativas de las medidas
salariales y de austeridad presupuestaria antes mencionadas, se podrían
                                                                              4
obtener ahorros hasta por 50 mil millones de pesos. Cabe señalar que esta
cantidad representa el 5% de todo el gasto federalizado.




5. Resumen de Ahorros:



   En suma, los ahorros que se generarían ascenderían a 300 mil
   millones de pesos distribuidos de la siguiente manera:



                Medida                         Ahorro Generado
                                              (Millones de Pesos)


    Reducción de Sueldos Mandos                     44,000
     Superiores Administración
        Pública Centralizada



    Reducción de Sueldos Mandos
    Superiores Resto del Gobierno
   Pemex, CFE, Poderes Autónomos                    45,000
            IMSS,ISSSTE



      Reducción del Gasto de
      Operación diferente a Sueldos
      y Salarios. (Excluye Subsidios           160,000 - 175,000
      y Aportaciones Federales).



   Reducción del Gasto Corriente en                 50,000
       Entidades Federativas



           AHORRO TOTAL                             300,000

                                                                        5
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Ahorros presupuestarios AMLO (ultima versión)

  • 1. ESTIMACION DE LOS AHORROS POR 300 MMP DE LAS MEDIDAS DE AUSTERIDAD PRESUPUESTARIA 1. Reducción del 50% en los sueldos de mandos superiores del Gobierno Central: (Excluye Paraestatales y Poderes Autónomos) De acuerdo al PEF 2009 y 2012, las plazas de mando superior directas u homologadas en la Administración Pública Central (APC), se incrementaron en 2,147. En 2009 el total de plazas de mando superior de la APC fue de 49,322 con una nómina anual total de 83 mil 834 millones de pesos COSTO BRUTO Y COSTO NETO DE LA NOMINA DE LOS MANDOS SUPERIORES DEL SECTOR CENTRAL DE LA ADMINISTRACION PÙBLICA 2009 2009 Percepciones Totales Plazas Equivalentes Nominal Total Nivel (salario y Prestaciones) Retencion ISPT u Homologadas Neta Bruta Neta Presidente 3,329,150.0 2,655,905.4 673,244.6 1 2,655,905.4 Secretario 3,253,433.0 2,592,190.8 661,242.2 762 1,975,249,359.1 Subsecretario 3,221,500.0 2,576,903.6 644,596.4 1,011 2,605,249,539.6 Oficial Mayor 3,071,035.0 2,499,070.1 571,964.9 354 884,670,822.5 Jefe de Unidad 3,150,964.0 2,510,868.0 640,096.0 1,212 3,043,171,967.5 Director General 2,728,689.0 2,487,174.1 241,514.9 710 1,765,893,596.8 Director General Adj. 2,392,396.0 2,101,347.3 291,048.7 6,845 14,383,722,131.6 Director de Area 1,538,716.0 1,539,904.4 -1,188.4 38,427 59,173,904,841.7 Total 49,322 83,834,518,164.2 Para 2012 es de 51,469 plazas con una nómina anual de 88 mil 034 millones de pesos. COSTO BRUTO Y COSTO NETO DE LA NOMINA DE LOS MANDOS SUPERIORES DEL SECTOR CENTRAL DE LA ADMINISTRACION PÙBLICA 2012 Percepciones Totales Plazas Equivalentes Nominal Total Nivel (salario y Prestaciones) Retencion ISPT u Homologadas Neta Bruta Neta Presidente 3,324,819.0 2,651,574.4 673,244.6 1 2,651,574.4 Secretario 3,273,592.0 2,612,349.8 661,242.2 765 1,998,447,566.4 Subsecretario 3,073,593.0 2,609,386.6 464,206.4 1,018 2,656,355,558.8 Oficial Mayor 3,096,657.0 2,524,692.1 571,964.9 375 946,759,545.0 Jefe de Unidad 3,180,023.0 2,539,927.0 640,096.0 1,350 3,428,901,396.0 Director General 3,077,858.0 2,589,159.1 488,698.9 810 2,097,218,854.8 Director General Adj. 2,106,372.0 2,050,450.3 55,921.7 7,200 14,763,242,016.0 Director de Area 1,554,292.0 1,555,479.4 -1,187.4 39,950 62,141,400,432.0 Total 51,469 88,034,976,943.4 Lo anterior, provocó que el gasto anual en nómina sólo por este concepto pasara de 83 mil 834 millones de pesos a 88 mil 34 millones de pesos. 1
  • 2. Así por ejemplo, para el Presupuesto 2012 tan sólo en la SHCP existen 555 plazas de mandos superiores cuya percepción total anual es de 1,056 millones de pesos. Lo anterior implica que si se redujeran las percepciones salariales y sus prestaciones de las plazas de mando superior de la APC a la mitad; es decir en 50%, el ahorro total por este concepto sería de 44 mil 17 millones de pesos. 2. Reducción del 50% en los sueldos de mandos superiores de Paraestatales y Poderes Autónomos. (Pemex, CFE, Legislativo, Judicial, IMSS,ISSSTE) De manera adicional, si consideramos que mientras que en 2009 el costo de los servicios personales para en los organismos paraestatales de control directo y los poderes autónomos fue de 283 mil 926 millones de pesos y para 2012 ascenderá a 303 mil 132 millones de pesos. A pesar de que no se cuenta con información detallada del número de plazas de “mando superior” en estos órganos del Estado, pero se asume un ahorro del 15% en el gasto total por concepto de la reducción salarial exclusivamente a mandos superiores se obtendrían ahorros 45 mil millones de pesos. En resumen, la propuesta de percepciones salariales sería la siguiente: SALARIO DE LOS FUNCIONARIOS PUBLICOS Salario Neto Maximo Propuesta Nivel Según Decreto Reducciòn 50% Presidente 152,467.2 76,233.6 Secretario 150,018.5 75,009.2 Subsecretario 149,771.6 74,885.8 Oficial Mayor 146,091.8 73,045.9 Jefe de Unidad 145,704.1 72,852.0 Director General 144,701.0 72,350.5 Director General Adjunto 125,966.2 62,983.1 Director de Area 95,453.5 60,200.0 Diputado Federal 127,000.0 63,500.0 Senador de la Repùblica 164,000.0 80,000.0 Ministros de la SCJN 333,000.0 166,000.0 2
  • 3. De esta manera los ahorros que se obtendrían por esta medida salarial a los “mandos superiores” de los tres poderes del Estado generarían ahorros por 90 mil millones de pesos. 3. Reducción del Gasto de Operación diferente a Sueldos y Salarios. (Excluye Subsidios y Aportaciones Federales). De acuerdo al Tomo I del Presupuesto de Egresos de la Federación entre 2009 y 2012, el gasto de operación del gobierno se incrementó 24% al pasar de 644 mil 624 millones de pesos a 804 mil 624 millones de pesos, es decir un incremento de cuando menos 12% en términos reales, aún y a pesar de que la economía mexicana creció a una tasa promedio de 1%. En su informe màs reciente sobre la Revisión de la Cuenta Pública de 2010, la Auditoría Superior de la Federación confirma este comportamiento al señalar que durante el ejercicio fiscal referido, el gasto de operación (corriente) ejercido, superó en 132 mil millones al aprobado por la Cámara de Diputados. Por lo anterior un programa de austeridad presupuestaria, basado en la regla de que “el gasto de operación no pueda crecer más de la mitad que el crecimiento económico proyectado en los Criterios de Política Económica” nos permitiría alcanzar tres objetivos: a) Evitar el sobre-ejercicio presupuestario respecto a lo aprobado por la Cámara de Diputados, que durante los últimos tres años ha sido en promedio entre 85 y 90 mil millones de pesos. b) Detener el crecimiento inercial y desproporcionado que se ha observado a lo largo de los últimos años, y que ha sido de cuando menos 10% superior al que debería de observarse dado el crecimiento de la economía, es decir entre 80 y 90 mil millones en promedio. c) En suma los ahorros potenciales que se podrían alcanzar serían de al menos 175 mil millones de pesos. El Programa de Austeridad incluiría las siguientes medidas: • Eliminar las erogaciones destinadas al pago de los seguros de gastos médicos privados. 3
  • 4. Eliminar las erogaciones destinadas al pago del seguro de separación individualizado, y seguro de vida de los funcionarios públicos. • Eliminar la creación de plazas de secretario privado, secretario técnico, coordinador, asesores o equivalentes. • Derogar las pensiones a los ex Presidentes de la República. • Limitar los gastos de publicidad que lleven a cabo los Poderes de la Unión, los órganos constitucionales autónomos y, demás autoridades federales, • Llevar a cabo la adquisición de bienes y servicios de uso generalizado de manera consolidada en cada uno de los poderes o entes públicos, con el objeto de obtener las mejores condiciones en cuanto precio, calidad y oportunidad. • Eliminar los gastos por concepto de telefonía celular, remodelación de oficinas, estudios e investigaciones, arrendamiento de vehículos, aviones, equipo informático y pago de alimentación para funcionarios de mandos medios y superiores. • Prohibir la utilización de aeronaves privadas a cargo del presupuesto. Sólo los servidores públicos de mandos superiores podrán utilizar aeronaves comerciales, con excepción de aquellos funcionarios encargados de la seguridad, la atención a desastres naturales, o de la atención médica • Prohibir la adquisición de vehículos oficiales para los servidores públicos federales. 4. Reducción del Gasto Corriente en las Entidades Federativas. Durante los últimos años, los recursos canalizados a las entidades federativas han registrado un importante incremento, de hecho en el Presupuesto de Egresos de la Federación, se proyectaron asignaciones por 1 billón de pesos entre Participaciones Federales (Ramo 28) y Aportaciones Federales (Ramo 33). De la aplicación por parte de las Entidades Federativas de las medidas salariales y de austeridad presupuestaria antes mencionadas, se podrían 4
  • 5. obtener ahorros hasta por 50 mil millones de pesos. Cabe señalar que esta cantidad representa el 5% de todo el gasto federalizado. 5. Resumen de Ahorros: En suma, los ahorros que se generarían ascenderían a 300 mil millones de pesos distribuidos de la siguiente manera: Medida Ahorro Generado (Millones de Pesos) Reducción de Sueldos Mandos 44,000 Superiores Administración Pública Centralizada Reducción de Sueldos Mandos Superiores Resto del Gobierno Pemex, CFE, Poderes Autónomos 45,000 IMSS,ISSSTE Reducción del Gasto de Operación diferente a Sueldos y Salarios. (Excluye Subsidios 160,000 - 175,000 y Aportaciones Federales). Reducción del Gasto Corriente en 50,000 Entidades Federativas AHORRO TOTAL 300,000 5
  • 6. 6