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ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES.- Art. 48.4, 5, 6, 7, 8 y 9
NACIMIENTO Y CUIDADO DE MENOR
NACIMIENTO ADOPCIÓN, GUARDA CON FINES DE ADOPCIÓN O ACOGIMIENTO
MADRE BIOLÓGICA OTRO PROGENITOR 2019
A partir del 1/4/2019 A partir del 1/1/2021 la prestación será igual que la de
la madre biológica.
PROGENITOR A + PROGENITOR B: Cada progenitor dispondrá de 6
semanas obligatorias (ininterrumpidas, inmediatamente después
resolución judicial o decisión administrativa y a tiempo completo) + 12
semanas voluntarias, a distribuir entre los dos progenitores,
(ininterrumpidas dentro de los 12 meses siguientes a resolución judicial o
decisión administrativa) con un máximo de 10 semanas para uno de ellos.
DURACIÓN TOTAL: 16 semanas
(ampliable según supuestos*), a
disfrutar del siguiente modo:
PARTE OBLIGATORIA:
6 semanas obligatorias e
ininterrumpidas, a jornada completa,
inmediatas posteriores al parto. La
madre biológica puede anticipar
hasta 4 semanas antes de la fecha
previsible del parto
PARTE VOLUNTARIA:
10 semanas, continuadas al periodo
obligatorio, o de manera
interrumpida, en periodos
semanales, en régimen jornada
completa o parcial desde la
finalización del periodo obligatorio
hasta los 12 meses del hijo/a.
2019 2020 2020
DURACIÓN TOTAL: 8
semanas (+ 4 que puede
cederle la madre de su
periodo no obligatorio).
DURACIÓN TOTAL: 12
semanas (+ 2 que puede
cederle la madre de su
periodo no obligatorio).
PROGENITOR A + PROGENITOR B: Cada progenitor dispondrá de 6
semanas obligatorias (ininterrumpidas, inmediatamente después
resolución judicial o decisión administrativa y a tiempo completo) + 16
semanas voluntarias, a distribuir entre los dos progenitores,
(ininterrumpidas dentro de los 12 meses siguientes a resolución judicial
o decisión administrativa) con un máximo de 10 semanas para uno de
ellos.
2019 2020 2021
PARTE OBLIGATORIA:
2 semanas obligatorias e
ininterrumpidas a jornada
completa, inmediatas
posteriores al parto.
PARTE VOLUNTARIA:
6 semanas, continuadas o
interrumpidas en periodos
semanales, en régimen de
jornada completa o
parcial, hasta los 12 meses
del menor.
PARTE OBLIGATORIA:
4 semanas obligatorias e
ininterrumpidas a jornada
completa, inmediatas
posteriores al parto.
PARTE VOLUNTARIA:
8 semanas, continuadas o
interrumpidas por
periodos semanales, en
régimen de jornada
completa o parcial, hasta
los 12 meses del menor.
A partir del 1/1/2021: DURACIÓN TOTAL PARA CADA PROGENITOR: 16
semanas (ampliable según supuestos*), 6 obligatorias, ininterrumpidas y a
jornada completa, inmediatamente posteriores a la fecha de la resolución
judicial o decisión administrativa. Las 10 semanas restantes, en periodos
semanales, de forma acumulada o interrumpida, dentro de los 12 meses
siguientes a la resolución judicial o decisión administrativa.
* Supuestos de ampliación:
• Ampliación en 1 semana para cada progenitor por cada hijo/a, a partir del segundo, en caso de nacimiento, adopción o acogimiento múltiples.
• Ampliación en 1 semana para cada progenitor en caso de discapacidad del hijo/a.
• Ampliación parto prematuro y hospitalización (por un periodo superior a 7 días) a continuación del parto, hasta un máximo de 13 semanas.

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  • 1. ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES.- Art. 48.4, 5, 6, 7, 8 y 9 NACIMIENTO Y CUIDADO DE MENOR NACIMIENTO ADOPCIÓN, GUARDA CON FINES DE ADOPCIÓN O ACOGIMIENTO MADRE BIOLÓGICA OTRO PROGENITOR 2019 A partir del 1/4/2019 A partir del 1/1/2021 la prestación será igual que la de la madre biológica. PROGENITOR A + PROGENITOR B: Cada progenitor dispondrá de 6 semanas obligatorias (ininterrumpidas, inmediatamente después resolución judicial o decisión administrativa y a tiempo completo) + 12 semanas voluntarias, a distribuir entre los dos progenitores, (ininterrumpidas dentro de los 12 meses siguientes a resolución judicial o decisión administrativa) con un máximo de 10 semanas para uno de ellos. DURACIÓN TOTAL: 16 semanas (ampliable según supuestos*), a disfrutar del siguiente modo: PARTE OBLIGATORIA: 6 semanas obligatorias e ininterrumpidas, a jornada completa, inmediatas posteriores al parto. La madre biológica puede anticipar hasta 4 semanas antes de la fecha previsible del parto PARTE VOLUNTARIA: 10 semanas, continuadas al periodo obligatorio, o de manera interrumpida, en periodos semanales, en régimen jornada completa o parcial desde la finalización del periodo obligatorio hasta los 12 meses del hijo/a. 2019 2020 2020 DURACIÓN TOTAL: 8 semanas (+ 4 que puede cederle la madre de su periodo no obligatorio). DURACIÓN TOTAL: 12 semanas (+ 2 que puede cederle la madre de su periodo no obligatorio). PROGENITOR A + PROGENITOR B: Cada progenitor dispondrá de 6 semanas obligatorias (ininterrumpidas, inmediatamente después resolución judicial o decisión administrativa y a tiempo completo) + 16 semanas voluntarias, a distribuir entre los dos progenitores, (ininterrumpidas dentro de los 12 meses siguientes a resolución judicial o decisión administrativa) con un máximo de 10 semanas para uno de ellos. 2019 2020 2021 PARTE OBLIGATORIA: 2 semanas obligatorias e ininterrumpidas a jornada completa, inmediatas posteriores al parto. PARTE VOLUNTARIA: 6 semanas, continuadas o interrumpidas en periodos semanales, en régimen de jornada completa o parcial, hasta los 12 meses del menor. PARTE OBLIGATORIA: 4 semanas obligatorias e ininterrumpidas a jornada completa, inmediatas posteriores al parto. PARTE VOLUNTARIA: 8 semanas, continuadas o interrumpidas por periodos semanales, en régimen de jornada completa o parcial, hasta los 12 meses del menor. A partir del 1/1/2021: DURACIÓN TOTAL PARA CADA PROGENITOR: 16 semanas (ampliable según supuestos*), 6 obligatorias, ininterrumpidas y a jornada completa, inmediatamente posteriores a la fecha de la resolución judicial o decisión administrativa. Las 10 semanas restantes, en periodos semanales, de forma acumulada o interrumpida, dentro de los 12 meses siguientes a la resolución judicial o decisión administrativa. * Supuestos de ampliación: • Ampliación en 1 semana para cada progenitor por cada hijo/a, a partir del segundo, en caso de nacimiento, adopción o acogimiento múltiples. • Ampliación en 1 semana para cada progenitor en caso de discapacidad del hijo/a. • Ampliación parto prematuro y hospitalización (por un periodo superior a 7 días) a continuación del parto, hasta un máximo de 13 semanas.