1. ACTIVIDAD CHARLIE Y LA FABRICA DE CHOCOLATES
Responde y justifique las siguientes preguntas sobre la película “CHARLIE Y
LA FABRICA DE CHOCOLATE”.
1. ¿Qué estrategia de mercadeo utilizaron para abrir nuevamente la
fábrica y aumentar las ventas? cita algunos otros ejemplos que las
empresas realizan para aumentar sus ventas.
La estrategia que utilizaron para abrir nuevamente la fabrica y
aumentar las ventas fue la inclusión en cinco paquetes de
chocolatina un boleto dorado, cada ganador visitaría la fabrica.
Promociones.
Mercadeo.
Publicidad.
Sorteos.
2. De acuerdo con la actividad que realiza qué tipo de empresa es la
fábrica de Charlie.
La fábrica de chocolates más grande del mundo.
Wonka es el mejor productor de chocolate y es el más inventivo e
innovador del mundo.
3. Enuncia y defina por lo menos siete palabras claves de Ingeniería
Industrial que se pudieron ver en la película.
Innovación
Empresa
Creatividad
servicio
Producción
Calidad
Tecnología
4. Cómo es la relación entre el Sr. Wonka y sus empleados. Teniendo
en cuenta las diferentes estructuras administrativas que se pueden
dar en una empresa.
La relación del Sr. Wonka es laboral y en parte personal ya que son
única compañía, teniendo en cuenta la estructura organizaciónal las
2. ACTIVIDAD CHARLIE Y LA FABRICA DE CHOCOLATES
empresas conscientes de que el trabajo humano organizado y
tecnificado es la base de la “eficiencia” en sus actividades,
independientemente de la naturaleza de estas. el Sr. Wonka hace sentir
a sus empleados importantes y necesarios en la creación del producto,
lo cual favorece en gran y mejora la disposición para trabajar dentro de
una empresa.
5. Según la película por que despidieron al padre de Charlie.
consideran estar sí o no de acuerdo con la decisión?
Cada empresa se encuentra en constante avance, la fábrica de
dentífricos dio un paso adelante con respecto a la producción y
efectividad en el trabajo, lastimosamente eso le cuesta el trabajo a
alunas personas, la idea es reubicarlos pero si no se presenta la
oportunidad lastimosamente la empresa tiene que seguir prosperando y
actualizándose.
6. Cuál es la remuneración que reciben los empleados. ¿Estás de
acuerdo con esta asignación salarial?, ¿Que otras formas de
remuneración se podrían dar?
La verdad estoy completamente de acuerdo ya que para hechos el grano
de cacao es como el oro, como su más g rande tesoro y me parece
maravilloso trabajar rodeado del mismo.
7. Identifica que procesos principales se dan en una fábrica de
chocolates, tenga en cuenta el ejemplo proceso de fabricación de
Chocolates Bon o Bon http://www.youtube.com/watch?v=S3s-
tbz7_uQ
Los principales procesos que se lleva a cabo en una fábrica de
chocolates son:
Evaluación sensorial de la materia prima, en este caso licor de
cacao.
Preparación del relleno:
Refinado del relleno
Concado del relleno
Medir fineza del relleno
Rellenar la oblea con el relleno
Baño de chocolate, por lo general este baño se repite
Soplado
Vibrado para quitar el exceso de chocolate y establecer así el
peso deseado del producto.
3. ACTIVIDAD CHARLIE Y LA FABRICA DE CHOCOLATES
Envoltura
Los bombones de chocolates Son introducidos en cajas
Distribución
8. Imaginen y expliquen algún producto innovador que desearías
crear.
En esta época el tiempo es muy importante, por esta razón es muy
importante optimizarlo y aprovecharlo al máximo, para nosotras las
mujeres es muy importante la apariencia y el aseo por esta razón
propongo un estilo de maquina manicurista que nos optimice el tiempo
del manicure y pedicure, que incluya una amplia gama de colores que
satisfagan la necesidad de cada ocasión.
9. ¿Qué valores y actitudes se pueden destacar de los personajes de
película?
Respeto
Humildad
Perdón
Esperanza
Generosidad
Puntualidad
Familia
Comunicación
Sencillez
Amistad
Lealtad
Gratitud.
10. ¿En su futuro desempeño como Ingeniero Industrial, que
enseñanza te enseñanza te aporto la película?
La innovación para nosotros los Ing. industriales es primordial para el
éxito de la misma, la organización, el control y la imaginación es lo que
nos formara, la humildad nos dará cada base para crear una fortaleza
humana para construir nuestra empresa.