El documento trata sobre la medición de la productividad con enfoque de valor agregado. Explica que la MPVA es una técnica para determinar el desempeño actual y proyectado de una organización basándose en el valor agregado, lo que permite a la organización planear cómo mejorar su capacidad de generación de valor. También describe los principios guía de la productividad según los cuales el mejoramiento de la productividad genera empleos, se requiere cooperación entre trabajadores y administración, y una distribución justa de las ganancias es clave
4. “ La relación entre la cantidad de bienes producidos y la cantidad de recursos utilizados” PRODUCTIVIDAD:
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7. Marco Internacional: Experiencias de países Países con ALTA productividad Países con BAJA productividad Superioridad en la competencia por el mercado Desarrollo social y económico Realización de las necesidades humanas y bienestar Uso eficiente de los recursos Frustración en la competencia por el mercado Crecimiento económico bajo Inestabilidad social Mala utilización de los recursos COMPETITIVIDAD
9. “ La Productividad es ante todo, un Es una que busca el mejoramiento continuo de todo cuanto existe. Es la de que las cosas se pueden hacer mejor hoy que ayer y mañana, mejor que hoy. Adicionalmente, significa un para adaptar las actividades económicas y sociales al cambio permanente de las situaciones, con la aplicación de nuevas teorías y nuevos métodos.” Declarado por Asociación Europea de Centros Nacionales de Productividad-EANPC, 1959 estado de la mente conviccion esfuerzo continuo actitud ¿Qué es la productividad?
15. Et Tt = Horas de trabajo Total Tr = Horas de trabajo real ( en operación ) Te = Horas de Trabajo efectivo Tn = Horas de trabajo Normal Horas de trabajo Omitidas Tiempo Perdido Efecto de la eficiencia del Trabajador To Tp Productividad = Del Trabajo Tn Tt Productividad del Trabajo
16. Una empresa es un sistema que tiene como objetivo producir y vender la mayor cantidad posible de bienes o servicios, mediante un uso eficiente de recursos. Entendido lo anterior, se puede hacer una definición matemática de la productividad: La productividad en el contexto empresarial Empresa Compras Ventas Recursos Proceso Proceso Proceso Proceso Entorno
17. La productividad está definida como la relación entre las salidas y las entradas en una empresa, u otro sistema productivo: Salidas Entradas Productividad = De acuerdo con la forma como se midan las salidas, será posible calcular dos tipos de productividad: Productividad Fisica Productividad del Valor Agregado . Definición de Productividad Pyme Compras Ventas Recursos Proceso Proceso Proceso Proceso Entorno
18. La productividad física está definida como la relación entre las salidas ( número de productos-bienes o servicios ) y las entradas ( recursos utilizados ) en una empresa, u otro sistema productivo: Salidas Entradas Productividad = Salidas = Cantidad de productos Fabricados Entradas = Cantidad de recurso utilizado Productividad Física Pyme Compras Ventas Recursos Proceso Proceso Proceso Proceso Entorno
19. Productos Fabricados Costo Total de Entradas Productos Fabricados Costo Materiales Productos Fabricados Horas-Maquina Gastadas Productos Fabricados KWH Gastados Productos Fabricados Costo Mano de Obra Productividad del Trabajo Productividad de Maquinas Productividad del Material Productividad de Energía Productividad Fisica Total Indices de Productividad Física
20. La productividad del valor está definida como la relación entre las salidas ( valor agregado ) y las entradas ( recursos utilizados ) en una empresa, u otro sistema productivo: Salidas Entradas Productividad = Salidas = valor agregado Entradas = Gastos (asociados al uso de recursos) Productividad del valor Agregado Pyme Compras Ventas Recursos Proceso Proceso Proceso Proceso Entorno
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23. PRINCIPALES ACTORES EN LA GENERACION DE VALOR CONOCIMIENTO GENTE SALARIOS DINERO ACCIONISTAS PRESTAMISTAS ARRENDATARIOS DIVIDENDOS INTERESES ARRENDAMIENTO INFRAESTRUC TURA GOBIERNO IMPUESTOS VA
24. VA efectivo = Ventas – Pagos a Terceros “ Valor generado de cara al cliente” Ventas Compras a terceros VA COMPRAS A TERCEROS Compra de Materiales Honorarios Servicios Reparaciones Seguros Gastos de Viaje Transporte Almacenamiento Energía
25. “ Valor generado durante la transformación .” VAaparente= Ventas – Pagos a terceros + Cambio Inv VAaparente= VA efectivo + Inventarios VAaparente = Producción – Pagos a terceros Ventas Pagos a terceros VA
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27. Recursos Procesos internos Resultados Tiempo Personas Equipos Dinero Información Materiales Organi zación Valor Percibido Ventas Riqueza Eficiencia Eficacia Efectividad Bienes Servicios Productos Procesos externos Comercia Lización Distri bución Productividad del valor Producción Productividad física y del valor Productividad física
28. ¿ QUE EFECTOS TIENE EL MEJORAMIENTO DE LA PRODUCTIVIDAD EN MI EMPRESA?
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30. BENEFICIOS DE LA PRODUCTIVIDAD Lo anterior significa que múltiples actores se benefician de un aumento de la productividad: empleados, empleadores, consumidores, gobierno, comunidad.
36. VENTAS - COMPRAS VALOR AGREGADO INCREMENTAR LA PERCEPCION POSITIVA QUE TIENEN LOS CLIENTES DE MI PRODUCTO O SERVICIO
37. -Antes de 1970 (Defectos aprox 10% ) -1970-1980 (Defectos <10%) -1980 “ La calidad es lo primero” (Defectos <1%) -1985 –Cero Defectos (Defectos partes por millon) CALIDAD VA = Ventas - Compras
38. - 1970 Décadas -1975 Muchos Años -1980 Pocos Años -1985 – ? CICLO DE VIDA DE LOS PRODUCTOS/SERVICIOS VA = Ventas - Compras INNOVACION
39. - 1970 Maquinas o Equipos Convencionales -1975 Maquinas de Control Numérico -1980 Control Numérico Computarizado -1985 Procesos Semiautomatizados -1990 Procesos automatizados TECNOLOGIA VA = Ventas - Compras
40. - 1950- Control Manual -1965- MRP (Planeación Requerimiento Mat ) -1975- MRP Cíclico -1980 – MRP II -1985–Procesos Sincronizados SISTEMAS DE LOGISTICA VA = Ventas - Compras
47. Productividad del Valor Productividad laboral PL=VA / (# empleados) Productividad del capital P K = VA / (valor activos)
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49. Productividad del Capital Valor Agregado -------------------- Activos = Ventas --------------- Activos X Valor Agregado --------------------- Ventas Rotacion Inventarios Rotacion cartera
50. Productividad Laboral VA ----------- Personal Todo incremento de personal debe ser soportado por un incremento del Valor Generado
51. VA ---------------------- No Empleados = ActivosPlantas ------------------------- No Empleados X Ventas --------------- ActivosPlantas X VA ---------- Ventas Productividad Laboral
53. Participacion del Trabajo SALARIOS DIVIDENDOS INTERESES ARRENDAMIENTO IMPUESTOS VA SALARIOS Salarios -------------- VA
54. Participacion del Capital SALARIOS DIVIDENDOS INTERESES ARRENDAMIENTO IMPUESTOS VA Dividendos/Intereses ------------------------- VA DIVIDENDOS INTERESES
55. NIVEL SALARIAL Salarios y presta. No. de Empleados Valor Agregado No. de Empleados Salarios y prest. Valor Agregado PRODUCTIVIDAD LABORAL PARTICIPACIÓN DEL TRABAJO Valor Agregado Activos PRODUCTIVIDAD CAPITAL Activos No. Empleados INTENSIDAD DEL CAPITAL Valor Agregado ventas RAZÓN DE VALOR AGREGADO Ventas Activos ROTACIÓN DEL CAPITAL Utilidad operativa Valor Agregado PARTICIPACION DEL CAPITAL Utilidad operativa Activos RENTABILIDAD CÁLCULO DE INDICADORES DE MPVA
63. Medición de Productividad con enfoque de VA Planeación Estados financieros (pasado) Indicadores actuales (MPVA) Estado Actual (estrategias y resultados) Estados financieros (proyectado) Indicadores futuros (MPVA) Estado Futuro (estrategias y resultados) Proyectos Planeación ¿Mejora?