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CURRICULUM VITAE
                                      di
                                DAVIDE RAVELLI

       Il sottoscritto Davide Ravelli, in possesso del titolo di laurea in Psicologia e
specializzazione in Psicoterapia Integrata e Psicoterapie Brevi, con competenze nella
formazione relazionale e manageriale, specialmente su tematiche concernenti la
comunicazione, la relazione, la selezione, la gestione delle risorse umane, teamworking e
teambuilding, tecniche di vendita, assessment e bilancio di competenze e coaching
attualmente free lance, regolarmente iscritto all'Ordine degli Psicologi della regione Lazio,
n° 7281, allega alcune informazioni utili:



TITOLI DI STUDIO E SPECIALIZZAZIONI


Titoli di studio
1.               Diploma di maturità classica (56/60)
2.               Laurea in Scienze della formazione ad indirizzo psicologia (110 e lode)


Specializzazioni
1.             Specializzazione quadriennale in psicoterapia integrata presso la SSSPC di
               Roma



LINGUE STRANIERE CONOSCIUTE


       INGLESE (discreto)
       SPAGNOLO (buono)


PRINCIPALI QUALIFICHE


       Psicologo; Psicoterapeuta; consulente free lance, docente e formatore nelle aree
della comunicazione, delle relazioni interpersonali, di teamworking e team building, della
vendita, dell'organizzazione e della gestione delle risorse umane; selezionatore ed
orientatore esperto in assessment, test oggettivi ed attitudinali oltre che e in bilancio delle
        competenze; trainer e coach per lo sviluppo di adeguate abilità di base e complesse, come
        l'ascolto, la comunicazione efficace, la relazione positiva, l'individuazione e il superamento
        efficace di problemi individuali o di gruppo, la gestione di conflitti, l'assunzione di decisioni
        per consenso.


        ATTIVITA' PROFESSIONALE


        Dal 1992 al 1993:
              Qualifica                 Psicologo e formatore
              Sede di lavoro            Roma
              Tipo di attività          consulenza, selezione, orientamento e formazione
              Committenti               scuole di ogni genere e grado; azienda Baldan S.p.A.


        Dal 1993 al 1995:
              Qualifica                 Psicologo e formatore
              Sede di lavoro            S.Josè - Costa Rica
              Tipo di attività          counseling, orientamento e formazione
              Committenti               C. E. A. P. P.


        Dal 1995 ad oggi:
              Qualifica                 Psicologo, selezionatore, formatore e psicoterapeuta
              Sede di lavoro            Roma e territorio nazionale
              Tipo di attività          Attività e Progetti di formazione, orientamento, counseling
                                        Psicoterapia
                                        Consulente d’azienda
                  Committenti           Vari enti di formazione, scuole di ogni ordine e grado, aziende



                         ESPERIENZE LAVORATIVE NEL DETTAGLIO


Psicologo, Formatore e Psicoterapeuta ha elaborato ed attuato un modello sulla Comunicazione
Interpersonale e sulle Relazioni Umane in ambito professionale ed educativo.
Ha tenuto corsi su relazionalità, comunicazione, marketing e vendita, management e leadership sia nel
settore scolastico sia nel settore aziendale:
A. Nel settore scolastico ha collaborato con:
-   il Ministero della Pubblica Istruzione italiano per la formazione dei dirigenti scolastici e degli
    insegnanti;


                                                    2
-   le regioni, i provveditorati, gli I.R.R.S.A.E., i distretti scolastici ed i circoli didattici per la
    formazione di dirigenti e docenti di ogni ordine e grado;
-   circoli didattici di Roma (zone est e sud), di Aprilia, Sassari, Olbia e Monte S.Biagio per la
    promozione di progetti triennali o quinquennali di prevenzione del disagio in ambito scolastico e di
    promozione della salute e del benessere integrale;
-   il comune di Roma per la realizzazione di corsi destinati alla formazione delle insegnanti delle scuole
    materne e degli asili nido comunali
-   scuole medie per la formazione, l’orientamento e la realizzazione dei C.I.C.;
-   l'Istituto Superiore di Ricerca Educativa, con sede a Venezia, per la formazione di dirigenti.
-   l’Istituto Cappellari, con sede a Ferrara e in collaborazione con l’Istituto Spellucci, con sede a Roma,
    per ore di docenza on line ed in aula sulla preparazione ai concorsi finalizzati al superamento delle
    prove oggettive attitudinali.


2. Nel settore aziendale ha collaborato con:
-   il C.N.O.SS. di Catania e di Selargius (Cagliari) per i progetti europei Youthstart per l'occupazione
    giovanile;
-   alcune cooperative per l'iniziativa relativa all'occupazione e valorizzazione delle risorse umane,
    Youthstart, e per la realizzazione di una società operante nel settore dei servizi al turismo;
-   lo I.A.L. del Veneto per la riqualifica professionale di alcune figure professionali del terziario;
-   la Caritas di Roma per la formazione dei suoi responsabili ed operatori nelle diverse aree di
    servizio: minori, immigrati, accoglienza, centri di ascolto, ecc. e la supervisore degli operatori, tra cui
    psicologi tirocinanti, per un periodo di otto mesi;
-   il Comune di Roma e alcuni Comuni della Sardegna per la formazione di alcuni suoi dipendenti
    nell'ambito dei servizi alle persone;
-   aziende private per la selezione e la formazione del personale in ambito commerciale e l’elaborazione
    di strategie manageriali funzionali alla crescita di un team collaborativo e produttivo in termini di qualità
    ed efficienza.
-   la scuola Elite per la quale svolge dal 2000 corsi di psicologia generale, di comunicazione e di
    customer care per future dipendenti e imprenditrici nel settore dell’estetica professionale.
-   la GP & Associati di Roma per la quale ha svolto corsi ECM sul management farmaceutico nella
    relazione e gestione del rapporto con i clienti, tecniche di vendita, marketing, ecc. in varie sedi di
    Italia
-   la Mega Services Soc. Coop., gestendo i processi di selezione, formazione e coaching delle figure
    commerciali legate alla vendita di servizi (telemarketing e venditori).
-   la Iris T&O (1995-2011) per la quale ha tenuto corsi su:
-   comunicazione e gestione del cliente


                                                          3
-   la comunicazione nel web
-   il bilancio delle competenze
-   piani e tecniche di vendita
-   H.R. management
    Ha anche sviluppato per la stessa società un progetto di monitoraggio volto all’incremento della qualità
    totale dell’azione formativa, consistente in una valutazione continua sia degli attori sia delle variabili
    coinvolte nella ideazione e realizzazione delle attività didattiche.
-   Da luglio 2010 ad oggi è docente – orientatore sui seguenti progetti:
    1.   INC 2 PROGIS - Cittadino per competenza: Azione di avviamento al lavoro, con contratto di Tirocinio
         formativo per una durata minima di 3 mesi e con possibilità di inserimento con forme contrattuali migliorative
         nell’organico dell'azienda presso la quale si svolgerà il Tirocinio, riservata agli allievi dei corsi Lavorativo di
         immigrati.
    2.   INC 6 PROGIS - Mi scopro capace: Azione di avviamento al lavoro, con contratto di Tirocinio formativo
         per una durata minima di 3 mesi e con possibilità di inserimento con forme contrattuali migliorative
         nell’organico dell'azienda presso la quale si svolgerà il Tirocinio, riservata agli allievi dei corsi.
    3.   Agente dell’innovazione: Azione di avviamento al lavoro di donne inoccupate, laureate, con
         possibilità di inserimento in azienda allo scopo di migliorare la qualità organizzativa e informativa
         interna ed esterna, grazie all’implementazione di piattaforme tecnologiche e informatiche avanzate.
- Da settembre 2011 ad oggi ho svolto attività di docenza e di orientamento per la società Accademia
Informatica di Roma all’interno di un progetto di outplacement di informatici in cassa integrazione
specializzati in analisi e programmazione per società bancarie, assicurazioni, ministeri ed enti.

Autorizzo al trattamento dei dati personali ai sensi della Legge 196/03 e successive modifiche.

Roma 05 novembre 2012
                                                                                                                  Davide Ravelli




                                                               4

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Davide Ravelli CV

  • 1. CURRICULUM VITAE di DAVIDE RAVELLI Il sottoscritto Davide Ravelli, in possesso del titolo di laurea in Psicologia e specializzazione in Psicoterapia Integrata e Psicoterapie Brevi, con competenze nella formazione relazionale e manageriale, specialmente su tematiche concernenti la comunicazione, la relazione, la selezione, la gestione delle risorse umane, teamworking e teambuilding, tecniche di vendita, assessment e bilancio di competenze e coaching attualmente free lance, regolarmente iscritto all'Ordine degli Psicologi della regione Lazio, n° 7281, allega alcune informazioni utili: TITOLI DI STUDIO E SPECIALIZZAZIONI Titoli di studio 1. Diploma di maturità classica (56/60) 2. Laurea in Scienze della formazione ad indirizzo psicologia (110 e lode) Specializzazioni 1. Specializzazione quadriennale in psicoterapia integrata presso la SSSPC di Roma LINGUE STRANIERE CONOSCIUTE INGLESE (discreto) SPAGNOLO (buono) PRINCIPALI QUALIFICHE Psicologo; Psicoterapeuta; consulente free lance, docente e formatore nelle aree della comunicazione, delle relazioni interpersonali, di teamworking e team building, della vendita, dell'organizzazione e della gestione delle risorse umane; selezionatore ed
  • 2. orientatore esperto in assessment, test oggettivi ed attitudinali oltre che e in bilancio delle competenze; trainer e coach per lo sviluppo di adeguate abilità di base e complesse, come l'ascolto, la comunicazione efficace, la relazione positiva, l'individuazione e il superamento efficace di problemi individuali o di gruppo, la gestione di conflitti, l'assunzione di decisioni per consenso. ATTIVITA' PROFESSIONALE Dal 1992 al 1993: Qualifica Psicologo e formatore Sede di lavoro Roma Tipo di attività consulenza, selezione, orientamento e formazione Committenti scuole di ogni genere e grado; azienda Baldan S.p.A. Dal 1993 al 1995: Qualifica Psicologo e formatore Sede di lavoro S.Josè - Costa Rica Tipo di attività counseling, orientamento e formazione Committenti C. E. A. P. P. Dal 1995 ad oggi: Qualifica Psicologo, selezionatore, formatore e psicoterapeuta Sede di lavoro Roma e territorio nazionale Tipo di attività Attività e Progetti di formazione, orientamento, counseling Psicoterapia Consulente d’azienda Committenti Vari enti di formazione, scuole di ogni ordine e grado, aziende ESPERIENZE LAVORATIVE NEL DETTAGLIO Psicologo, Formatore e Psicoterapeuta ha elaborato ed attuato un modello sulla Comunicazione Interpersonale e sulle Relazioni Umane in ambito professionale ed educativo. Ha tenuto corsi su relazionalità, comunicazione, marketing e vendita, management e leadership sia nel settore scolastico sia nel settore aziendale: A. Nel settore scolastico ha collaborato con: - il Ministero della Pubblica Istruzione italiano per la formazione dei dirigenti scolastici e degli insegnanti; 2
  • 3. - le regioni, i provveditorati, gli I.R.R.S.A.E., i distretti scolastici ed i circoli didattici per la formazione di dirigenti e docenti di ogni ordine e grado; - circoli didattici di Roma (zone est e sud), di Aprilia, Sassari, Olbia e Monte S.Biagio per la promozione di progetti triennali o quinquennali di prevenzione del disagio in ambito scolastico e di promozione della salute e del benessere integrale; - il comune di Roma per la realizzazione di corsi destinati alla formazione delle insegnanti delle scuole materne e degli asili nido comunali - scuole medie per la formazione, l’orientamento e la realizzazione dei C.I.C.; - l'Istituto Superiore di Ricerca Educativa, con sede a Venezia, per la formazione di dirigenti. - l’Istituto Cappellari, con sede a Ferrara e in collaborazione con l’Istituto Spellucci, con sede a Roma, per ore di docenza on line ed in aula sulla preparazione ai concorsi finalizzati al superamento delle prove oggettive attitudinali. 2. Nel settore aziendale ha collaborato con: - il C.N.O.SS. di Catania e di Selargius (Cagliari) per i progetti europei Youthstart per l'occupazione giovanile; - alcune cooperative per l'iniziativa relativa all'occupazione e valorizzazione delle risorse umane, Youthstart, e per la realizzazione di una società operante nel settore dei servizi al turismo; - lo I.A.L. del Veneto per la riqualifica professionale di alcune figure professionali del terziario; - la Caritas di Roma per la formazione dei suoi responsabili ed operatori nelle diverse aree di servizio: minori, immigrati, accoglienza, centri di ascolto, ecc. e la supervisore degli operatori, tra cui psicologi tirocinanti, per un periodo di otto mesi; - il Comune di Roma e alcuni Comuni della Sardegna per la formazione di alcuni suoi dipendenti nell'ambito dei servizi alle persone; - aziende private per la selezione e la formazione del personale in ambito commerciale e l’elaborazione di strategie manageriali funzionali alla crescita di un team collaborativo e produttivo in termini di qualità ed efficienza. - la scuola Elite per la quale svolge dal 2000 corsi di psicologia generale, di comunicazione e di customer care per future dipendenti e imprenditrici nel settore dell’estetica professionale. - la GP & Associati di Roma per la quale ha svolto corsi ECM sul management farmaceutico nella relazione e gestione del rapporto con i clienti, tecniche di vendita, marketing, ecc. in varie sedi di Italia - la Mega Services Soc. Coop., gestendo i processi di selezione, formazione e coaching delle figure commerciali legate alla vendita di servizi (telemarketing e venditori). - la Iris T&O (1995-2011) per la quale ha tenuto corsi su: - comunicazione e gestione del cliente 3
  • 4. - la comunicazione nel web - il bilancio delle competenze - piani e tecniche di vendita - H.R. management Ha anche sviluppato per la stessa società un progetto di monitoraggio volto all’incremento della qualità totale dell’azione formativa, consistente in una valutazione continua sia degli attori sia delle variabili coinvolte nella ideazione e realizzazione delle attività didattiche. - Da luglio 2010 ad oggi è docente – orientatore sui seguenti progetti: 1. INC 2 PROGIS - Cittadino per competenza: Azione di avviamento al lavoro, con contratto di Tirocinio formativo per una durata minima di 3 mesi e con possibilità di inserimento con forme contrattuali migliorative nell’organico dell'azienda presso la quale si svolgerà il Tirocinio, riservata agli allievi dei corsi Lavorativo di immigrati. 2. INC 6 PROGIS - Mi scopro capace: Azione di avviamento al lavoro, con contratto di Tirocinio formativo per una durata minima di 3 mesi e con possibilità di inserimento con forme contrattuali migliorative nell’organico dell'azienda presso la quale si svolgerà il Tirocinio, riservata agli allievi dei corsi. 3. Agente dell’innovazione: Azione di avviamento al lavoro di donne inoccupate, laureate, con possibilità di inserimento in azienda allo scopo di migliorare la qualità organizzativa e informativa interna ed esterna, grazie all’implementazione di piattaforme tecnologiche e informatiche avanzate. - Da settembre 2011 ad oggi ho svolto attività di docenza e di orientamento per la società Accademia Informatica di Roma all’interno di un progetto di outplacement di informatici in cassa integrazione specializzati in analisi e programmazione per società bancarie, assicurazioni, ministeri ed enti. Autorizzo al trattamento dei dati personali ai sensi della Legge 196/03 e successive modifiche. Roma 05 novembre 2012 Davide Ravelli 4