SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 11
Ny vevløsning for HiO-HiAk
- Prosjektgruppe og referansegruppe
- Prinsipper for arbeidet
- Milepælsplan
- Nettarbeidsplass; arbeidsprosess og skisser
Prosjektgruppen
• Ingvild Sommer, HiAk
• Eirik Endal, HiAk
• Magne Velle, HiAk
• Ingvild Straume, HiO
• Thea Leivestad, HiO
• Tofik Sahraoui, HiO
• Bente Schjødt-Osmo, HiO (leder)
• Student-representanter
• TMO-representanter
• Frode Eika Sandnes, HiO
• Nils Pharo, HiO
Rapporterer til Ann Elisabeth Wedø.
Referansegruppen
Representanter fra HiO og HiAk:
• Undervisning- og forskning
• IT-miljø
• Administrasjon
• Økonomi
• Personal
• Internasjonalt kontor
• Fronter-kompetanse
• Vevrådet frå HiO og tilsvarande fra HiAk
• Studenter
Viktige prinsipper for arbeidet vil være:
• brukerstyrt utvikling gjennom å etablere en god dialog med brukerne,
kartlegge brukernes behov, gjennomføre brukertesting underveis
• åpenhet
• inkludere nye løsninger/muligheter og skalering
• bruke både intern og ekstern kompetanse/ressurser i utviklingsarbeidet
• involvere organisasjonen i arbeidet
Oppgave Apr - Jun Jul - Sep Okt - Des Jan - Mar Apr - Jun Jul - Sep
Vevstrategi - - - - - --------------------------------------|
Kartlegging av innhold - - ---------------------------------|
Informasjonsarkitektur og interaksjonsdesign ---------------------------------------------------------------|
Teknisk løsning - - - - ------------------------------------------------------------|
Grafisk design - - - - - ----------------------|
Brukertesting/brukerprofil - - - - - - - - -----------------------------------------------------------------|
Produksjon av innhold - - - -----------------------------------------|
Søk - - -------------------------------------------|
Nettarbeidsplass (anbef/besl) - - ---------------|
Sosiale medier - - - - -------------------------------------------------|
Opplæring - - - --------------------------|
Rutiner for videre drift - - - --------------------------|
Nettarbeidsplass?
 Kartlegging av behov på HiO og HiAk
 Trender og nye løsninger
 Besøk/diskusjoner med eksterne (erfaringer, vurderinger…)
 Utkast til anbefaling ut til referansegruppen (23.09.)
 Presentasjonsrunde
 Anbefaling ut på hiohiak-sidene
 Endelig anbefaling
 Beslutning tas i løpet av november
Nettarbeidsplass
Reelle behov
Oppbygging og visualisering
Vi er ikkje åleine
Vertøy til å nå strategiske mål
Nettarbeidsplass - basert på reelle behov
Administrativt tilsette – behov som vedlegg i tilrådinga.
UF-tilsette har særeigne behov som ein nettarbeidsplass kan dekkje:
•Finne eigna reviewarar til tidsskrift og konferansar.
•Laste ned forskingsmateriell, datasett, programvare osv, sida inkluderer mulegheit for utveksling av erfaringar.
•Finne undervisingsopplegg andre har laga, kven har undervist i same fag tidlegare? Dele ressursar.
•Fronter deler automatisk inn etter kull, det er vanskeleg å få kontinuitet.
•Kven har vore sensorar tidlegare?
•Deling av erfaringar og ressursar knytt til kurs, dele malar for gjenbruk.
•Timelister, stad for felles malar.
•Finne eigna personar til sakkyndige komitear.
•Oversikt over programvare som er tilgjengeleg for UF-tilsette.
Alt som finst av ressursar på nettarbeidsplassen kan sjølvsagt plasserast på eksternt nett også.
Fordelen med nettarbeidsplassen er at han er brukarstyrt og sosial (lett å kommentere, diskutere, gje
tilbakemelding, dele, kome i kontakt, få idear, oppdage potensiale for nye samarbeid osv).
Nyheit frå info-avd. (obligatorisk)
Forskingsnyheiter, ting som skjer i høg-
skoleregi osv.
Nyheit frå egen avdeling (obligatorisk)
Interessant foredrag om forskings-
formidling i morgon, meld deg på.
Nyheit frå fagavdeling: JBI (valfri)
Menneskerettar i Kina.
Norsk forsker… osv
Frå prosjekt du deltar i: (obligatorisk)
Ny nettarbeidsplass på høgskolen
prosjektleiar skriv…
Nytt frå prosjekt du følgjer: (valfri)
Diskusjon om studiekatalogen avslutta…
Nyheitsstraum
Mi side – hit kjem eg når eg opnar nettarbeidsplassen
Søk
Kalender
Gjeremålsliste
Rom eg er medlem i
Rom eg abonnerer på:
Klikkbar tilsettoversikt
Verktøya mine
F S E M
B R
Mi side
Nye meldinger: 12
Nye hendelser: 10
Status: på allmøte
Rom – eg kan vere medlem eller abonnere
Hendingar i det aktuelle rommet
Nyheit frå instituttet:
Disputas: profesjonsutdanningar og arbeidsliv
Kva skjer?
Studentane arrangerer bachelorquiz
Debatt om fagleg problemstilling
Kloke hovud diskuterer
Lukka del – arbeidslogg. Berre ope for dei som
er medlem, ikkje for dei som abonnerer.
Tilsette ved fagavdelinga kan no nominere
kandidatar til den høgthengande prisen.
Referat frå møtet er klart, les her.
Søk
Arkiv
Romkalender
Enkelt prosjektverktøy
Diskusjonsforum
Informasjon om rom
og medlem
Videokonferanse, treffetider.
Oversikt over filer i rommet
Kan opne og redigere filer.
Kan trykke for å lagre i ePhorte.
Oversikt over arrangement,
Fristar - ting som skjer.
Verktøy for styring av prosjekt.
Kan ha mange prosjekt i eit rom.
Dele erfaringar, brukarstøtte…
Høgskolar og universitet som har liknande
samhandlingsverktøy for tilsette
• Høgskolen i Telemark
• Høgskolen i Finnmark
• Høgskolen i Gjøvik
• Høgskolen i Hedmark
• Høgskolen i Nesna
• Høgskolen i Sør-Trøndelag
• Høgskolen i Tromsø
• Høgskolen i Vestfold
• Høgskolen i Volda
• Høgskolen i Østfold
• Høgskolen i Ålesund
• UMB
• NTNU
• Politihøgskolen
• Kunsthøgskolen i Oslo
• Universitetet i Bergen
• Universitetet i Tromsø
• Handelshøyskolen BI
• Universitetet i Stavanger
• Universitetet i Agder utviklar no
• Høgskolen i Akershus
• Høgskolen i Bergen
- Kulturbyggjande, ein kanal til to campus,
- enklare å nå fram med bodskap, kvar enkelt får meir relevant informasjon,
godt eigna for leiing.
- enkelt å finne kompetanse og ressursar på tvers av avdelingar,
- spare tid: alt er på ein stad, singel sign-on,
- spare kostnadar på reiseverksemd, elektroniske møterom,
- omdømmebyggjande: ein sosial, brukarstyrt nettstad med tilgjengelege
ressursar.
Nettarbeidsplass
- eit verktøy til å nå strategiske mål

Weitere ähnliche Inhalte

Andere mochten auch

Methods conference 11_edwin_van_teijlingen
Methods conference 11_edwin_van_teijlingenMethods conference 11_edwin_van_teijlingen
Methods conference 11_edwin_van_teijlingen
Edwin van Teijlingen
 
Ley Procesal Penal
Ley Procesal PenalLey Procesal Penal
Ley Procesal Penal
guesta6f0dd
 
Wortschatzarbeit web2.0
Wortschatzarbeit web2.0Wortschatzarbeit web2.0
Wortschatzarbeit web2.0
deutschonline
 

Andere mochten auch (17)

Cross cultural survey_workshop_dublin_2012
Cross cultural survey_workshop_dublin_2012Cross cultural survey_workshop_dublin_2012
Cross cultural survey_workshop_dublin_2012
 
Methods conference 11_edwin_van_teijlingen
Methods conference 11_edwin_van_teijlingenMethods conference 11_edwin_van_teijlingen
Methods conference 11_edwin_van_teijlingen
 
Wv pres 16 9 scott approved
Wv pres 16 9 scott approvedWv pres 16 9 scott approved
Wv pres 16 9 scott approved
 
K@ran sa hu
K@ran sa huK@ran sa hu
K@ran sa hu
 
Ley Procesal Penal
Ley Procesal PenalLey Procesal Penal
Ley Procesal Penal
 
Modos textuais 2
Modos textuais 2Modos textuais 2
Modos textuais 2
 
Quinces
QuincesQuinces
Quinces
 
Herbst_Videokonferenz 3
Herbst_Videokonferenz 3Herbst_Videokonferenz 3
Herbst_Videokonferenz 3
 
Memo no 10537
Memo no 10537Memo no 10537
Memo no 10537
 
Guia rapida
Guia rapidaGuia rapida
Guia rapida
 
Voxopop Gruppe
Voxopop Gruppe Voxopop Gruppe
Voxopop Gruppe
 
Polarnie zori
Polarnie zoriPolarnie zori
Polarnie zori
 
Wir kaufen souvenirs
Wir kaufen souvenirsWir kaufen souvenirs
Wir kaufen souvenirs
 
Trickfilm kinderleicht Apps
Trickfilm kinderleicht AppsTrickfilm kinderleicht Apps
Trickfilm kinderleicht Apps
 
Wortschatzarbeit web2.0
Wortschatzarbeit web2.0Wortschatzarbeit web2.0
Wortschatzarbeit web2.0
 
Redes
RedesRedes
Redes
 
Poema de amor
Poema de amorPoema de amor
Poema de amor
 

Ähnlich wie Vevprosjekt og nettarbeidsplass

Digital CV ePortfolio for BOL 080909
Digital CV ePortfolio for BOL 080909Digital CV ePortfolio for BOL 080909
Digital CV ePortfolio for BOL 080909
Torgeir Skyttermoen
 
Deling Av DLR Tvers Av Institusjoner
Deling Av DLR Tvers Av InstitusjonerDeling Av DLR Tvers Av Institusjoner
Deling Av DLR Tvers Av Institusjoner
olavskun
 

Ähnlich wie Vevprosjekt og nettarbeidsplass (20)

Web 2 0 gjennomføring av prosjekter i skoleportalen
Web 2 0 gjennomføring av prosjekter i skoleportalenWeb 2 0 gjennomføring av prosjekter i skoleportalen
Web 2 0 gjennomføring av prosjekter i skoleportalen
 
Fellesforstelinje 2018 Januar
Fellesforstelinje 2018 JanuarFellesforstelinje 2018 Januar
Fellesforstelinje 2018 Januar
 
Ux team of one yggdrasil 3003_2014
Ux team of one  yggdrasil 3003_2014Ux team of one  yggdrasil 3003_2014
Ux team of one yggdrasil 3003_2014
 
Ey rapport omlegging av ppt 22112017
Ey rapport omlegging av ppt 22112017Ey rapport omlegging av ppt 22112017
Ey rapport omlegging av ppt 22112017
 
Utvikling av webløsning ved hjelp av fri programvare og cloud computing, bjør...
Utvikling av webløsning ved hjelp av fri programvare og cloud computing, bjør...Utvikling av webløsning ved hjelp av fri programvare og cloud computing, bjør...
Utvikling av webløsning ved hjelp av fri programvare og cloud computing, bjør...
 
Digitale CV E Portfolio For Fagdidatikk I Medier og Kommunikasjon 120110
Digitale CV   E Portfolio For Fagdidatikk I Medier og Kommunikasjon 120110Digitale CV   E Portfolio For Fagdidatikk I Medier og Kommunikasjon 120110
Digitale CV E Portfolio For Fagdidatikk I Medier og Kommunikasjon 120110
 
Digital CV ePortfolio for BOL 080909
Digital CV ePortfolio for BOL 080909Digital CV ePortfolio for BOL 080909
Digital CV ePortfolio for BOL 080909
 
Deling Av DLR Tvers Av Institusjoner
Deling Av DLR Tvers Av InstitusjonerDeling Av DLR Tvers Av Institusjoner
Deling Av DLR Tvers Av Institusjoner
 
PhD on Track Presentasjon for NFF, Trondheim 3. november 2014
PhD on Track   Presentasjon for NFF, Trondheim 3. november 2014PhD on Track   Presentasjon for NFF, Trondheim 3. november 2014
PhD on Track Presentasjon for NFF, Trondheim 3. november 2014
 
How to create digital ambassadors in a global organization
How to create digital ambassadors in a global organizationHow to create digital ambassadors in a global organization
How to create digital ambassadors in a global organization
 
Yggdrasil 2016: 13 raske veier til bedre brukerinnsikt (workshop)
Yggdrasil 2016: 13 raske veier til bedre brukerinnsikt (workshop)Yggdrasil 2016: 13 raske veier til bedre brukerinnsikt (workshop)
Yggdrasil 2016: 13 raske veier til bedre brukerinnsikt (workshop)
 
Workshop: 13 raske veier til bedre brukerinnsikt - Målfrid Jordet Ågotnes og ...
Workshop: 13 raske veier til bedre brukerinnsikt - Målfrid Jordet Ågotnes og ...Workshop: 13 raske veier til bedre brukerinnsikt - Målfrid Jordet Ågotnes og ...
Workshop: 13 raske veier til bedre brukerinnsikt - Målfrid Jordet Ågotnes og ...
 
Foredrag steering wheel norsk forening for prosjektledelse
Foredrag   steering wheel norsk forening for prosjektledelseForedrag   steering wheel norsk forening for prosjektledelse
Foredrag steering wheel norsk forening for prosjektledelse
 
Slik lykkes du med nye portaler, trond wold
Slik lykkes du med nye portaler, trond woldSlik lykkes du med nye portaler, trond wold
Slik lykkes du med nye portaler, trond wold
 
Infrastruktur som grunnlag for innovativ e-læring
Infrastruktur som grunnlag for innovativ e-læringInfrastruktur som grunnlag for innovativ e-læring
Infrastruktur som grunnlag for innovativ e-læring
 
Workshop omvendt undervisning
Workshop omvendt undervisningWorkshop omvendt undervisning
Workshop omvendt undervisning
 
Anne swanberg 201113
Anne swanberg 201113Anne swanberg 201113
Anne swanberg 201113
 
Innhold på nye gjensidige.no
Innhold på nye gjensidige.noInnhold på nye gjensidige.no
Innhold på nye gjensidige.no
 
Digitalisering - hva betyr det for kommunen?
Digitalisering - hva betyr det for kommunen?Digitalisering - hva betyr det for kommunen?
Digitalisering - hva betyr det for kommunen?
 
Office 365 User Group Agder Meetup Mai 2018
Office 365 User Group Agder Meetup Mai 2018Office 365 User Group Agder Meetup Mai 2018
Office 365 User Group Agder Meetup Mai 2018
 

Vevprosjekt og nettarbeidsplass

  • 1. Ny vevløsning for HiO-HiAk - Prosjektgruppe og referansegruppe - Prinsipper for arbeidet - Milepælsplan - Nettarbeidsplass; arbeidsprosess og skisser
  • 2. Prosjektgruppen • Ingvild Sommer, HiAk • Eirik Endal, HiAk • Magne Velle, HiAk • Ingvild Straume, HiO • Thea Leivestad, HiO • Tofik Sahraoui, HiO • Bente Schjødt-Osmo, HiO (leder) • Student-representanter • TMO-representanter • Frode Eika Sandnes, HiO • Nils Pharo, HiO Rapporterer til Ann Elisabeth Wedø. Referansegruppen Representanter fra HiO og HiAk: • Undervisning- og forskning • IT-miljø • Administrasjon • Økonomi • Personal • Internasjonalt kontor • Fronter-kompetanse • Vevrådet frå HiO og tilsvarande fra HiAk • Studenter
  • 3. Viktige prinsipper for arbeidet vil være: • brukerstyrt utvikling gjennom å etablere en god dialog med brukerne, kartlegge brukernes behov, gjennomføre brukertesting underveis • åpenhet • inkludere nye løsninger/muligheter og skalering • bruke både intern og ekstern kompetanse/ressurser i utviklingsarbeidet • involvere organisasjonen i arbeidet
  • 4. Oppgave Apr - Jun Jul - Sep Okt - Des Jan - Mar Apr - Jun Jul - Sep Vevstrategi - - - - - --------------------------------------| Kartlegging av innhold - - ---------------------------------| Informasjonsarkitektur og interaksjonsdesign ---------------------------------------------------------------| Teknisk løsning - - - - ------------------------------------------------------------| Grafisk design - - - - - ----------------------| Brukertesting/brukerprofil - - - - - - - - -----------------------------------------------------------------| Produksjon av innhold - - - -----------------------------------------| Søk - - -------------------------------------------| Nettarbeidsplass (anbef/besl) - - ---------------| Sosiale medier - - - - -------------------------------------------------| Opplæring - - - --------------------------| Rutiner for videre drift - - - --------------------------|
  • 5. Nettarbeidsplass?  Kartlegging av behov på HiO og HiAk  Trender og nye løsninger  Besøk/diskusjoner med eksterne (erfaringer, vurderinger…)  Utkast til anbefaling ut til referansegruppen (23.09.)  Presentasjonsrunde  Anbefaling ut på hiohiak-sidene  Endelig anbefaling  Beslutning tas i løpet av november
  • 6. Nettarbeidsplass Reelle behov Oppbygging og visualisering Vi er ikkje åleine Vertøy til å nå strategiske mål
  • 7. Nettarbeidsplass - basert på reelle behov Administrativt tilsette – behov som vedlegg i tilrådinga. UF-tilsette har særeigne behov som ein nettarbeidsplass kan dekkje: •Finne eigna reviewarar til tidsskrift og konferansar. •Laste ned forskingsmateriell, datasett, programvare osv, sida inkluderer mulegheit for utveksling av erfaringar. •Finne undervisingsopplegg andre har laga, kven har undervist i same fag tidlegare? Dele ressursar. •Fronter deler automatisk inn etter kull, det er vanskeleg å få kontinuitet. •Kven har vore sensorar tidlegare? •Deling av erfaringar og ressursar knytt til kurs, dele malar for gjenbruk. •Timelister, stad for felles malar. •Finne eigna personar til sakkyndige komitear. •Oversikt over programvare som er tilgjengeleg for UF-tilsette. Alt som finst av ressursar på nettarbeidsplassen kan sjølvsagt plasserast på eksternt nett også. Fordelen med nettarbeidsplassen er at han er brukarstyrt og sosial (lett å kommentere, diskutere, gje tilbakemelding, dele, kome i kontakt, få idear, oppdage potensiale for nye samarbeid osv).
  • 8. Nyheit frå info-avd. (obligatorisk) Forskingsnyheiter, ting som skjer i høg- skoleregi osv. Nyheit frå egen avdeling (obligatorisk) Interessant foredrag om forskings- formidling i morgon, meld deg på. Nyheit frå fagavdeling: JBI (valfri) Menneskerettar i Kina. Norsk forsker… osv Frå prosjekt du deltar i: (obligatorisk) Ny nettarbeidsplass på høgskolen prosjektleiar skriv… Nytt frå prosjekt du følgjer: (valfri) Diskusjon om studiekatalogen avslutta… Nyheitsstraum Mi side – hit kjem eg når eg opnar nettarbeidsplassen Søk Kalender Gjeremålsliste Rom eg er medlem i Rom eg abonnerer på: Klikkbar tilsettoversikt Verktøya mine F S E M B R Mi side Nye meldinger: 12 Nye hendelser: 10 Status: på allmøte
  • 9. Rom – eg kan vere medlem eller abonnere Hendingar i det aktuelle rommet Nyheit frå instituttet: Disputas: profesjonsutdanningar og arbeidsliv Kva skjer? Studentane arrangerer bachelorquiz Debatt om fagleg problemstilling Kloke hovud diskuterer Lukka del – arbeidslogg. Berre ope for dei som er medlem, ikkje for dei som abonnerer. Tilsette ved fagavdelinga kan no nominere kandidatar til den høgthengande prisen. Referat frå møtet er klart, les her. Søk Arkiv Romkalender Enkelt prosjektverktøy Diskusjonsforum Informasjon om rom og medlem Videokonferanse, treffetider. Oversikt over filer i rommet Kan opne og redigere filer. Kan trykke for å lagre i ePhorte. Oversikt over arrangement, Fristar - ting som skjer. Verktøy for styring av prosjekt. Kan ha mange prosjekt i eit rom. Dele erfaringar, brukarstøtte…
  • 10. Høgskolar og universitet som har liknande samhandlingsverktøy for tilsette • Høgskolen i Telemark • Høgskolen i Finnmark • Høgskolen i Gjøvik • Høgskolen i Hedmark • Høgskolen i Nesna • Høgskolen i Sør-Trøndelag • Høgskolen i Tromsø • Høgskolen i Vestfold • Høgskolen i Volda • Høgskolen i Østfold • Høgskolen i Ålesund • UMB • NTNU • Politihøgskolen • Kunsthøgskolen i Oslo • Universitetet i Bergen • Universitetet i Tromsø • Handelshøyskolen BI • Universitetet i Stavanger • Universitetet i Agder utviklar no • Høgskolen i Akershus • Høgskolen i Bergen
  • 11. - Kulturbyggjande, ein kanal til to campus, - enklare å nå fram med bodskap, kvar enkelt får meir relevant informasjon, godt eigna for leiing. - enkelt å finne kompetanse og ressursar på tvers av avdelingar, - spare tid: alt er på ein stad, singel sign-on, - spare kostnadar på reiseverksemd, elektroniske møterom, - omdømmebyggjande: ein sosial, brukarstyrt nettstad med tilgjengelege ressursar. Nettarbeidsplass - eit verktøy til å nå strategiske mål