1. Znajdź pracę z Infokoszalin.pl
Staże dla zarejestrowanych w PUP Koszalin osób bezrobotnych do 25 roku życia oraz
osób z wykształceniem wyższym do 27 roku życia, które ukończyły studia w okresie
ostatnich 12 miesięcy realizowane są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie
z pierwszą literą nazwiska:
A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;
J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;
Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720
• Pomoc nauczyciela (0672) – wymagania: wykształcenie średnie, praca z dziećmi,
cierpliwość, opanowanie (staż w Koszalinie)
• Opiekunka dziecięca (0652) – wykształcenie średnie (staż w Koszalinie)
• Pomoc nauczyciela (0650) – wykształcenie średnie, aktualna książeczka zdrowia,
predyspozycje do pracy z dziećmi (staż w Koszalinie)
• Pomoc nauczyciela (0649) – wykształcenie średnie, predyspozycje do pracy z dziećmi
(staż w Koszalinie)
• Pomoc nauczyciela (0648) – wykształcenie min. średnie (staż w Koszalinie)
• Pomoc nauczyciela (0645) – wykształcenie minimum zawodowe, aktualna książeczka
zdrowia, opiekuńczość, pracowitość, odpowiedzialność (staż w Koszalinie)
• Pomoc nauczyciela (0644) – wykształcenie średnie, cierpliwość, opiekuńczość, podstawy
psych.-pedagogiczne dotyczące rozwoju dziecka (staż w Koszalinie)
• Pomoc nauczyciela (0643) – wykształcenie średnie (staż w Koszalinie)
• Pomoc nauczyciela (0628) wykształcenie zawodowe, cierpliwość, dyspozycyjność ( staż
w Koszalinie )
• Pomoc nauczyciela (0626)- wykształcenie średnie, umiejętność pracy z małym dzieckiem
( staż w Koszalinie )
-1-
2. • Pomoc biurowa (0612) – wykształcenie min. Średnie, obsługa komputera,
komunikatywność (staż w Koszalinie)
• Pomoc nauczyciela (0580) – wykształcenie średnie, aktualna książeczka zdrowia, praca z
małymi dziećmi ( staż w Koszalinie )
• Młodszy bibliotekarz (0578) – wykształcenie min. zawodowe ( staż w Sianowie )
• Pomoc biurowa (0570) – wykształcenie min. średnie, obsługa komputera,
komunikatywność ( staż w Koszalinie )
• Referent – pracownik administracyjny (0529) ( staż w Koszalinie)
Staże dla zarejestrowanych w PUP Koszalin osób bezrobotnych będących w szczególnej
sytuacji na rynku pracy to znaczy: osób długotrwale bezrobotnych, kobiet, które nie
podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka, osób powyżej 50 roku życia, bez kwalifikacji
zawodowych, bez doświadczenia zawodowego lub bez wykształcenia średniego, samotnie
wychowujących co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia, bezrobotnych, którzy po
odbyciu kary pozbawienia wolności nie podjęli zatrudnienia oraz bezrobotnych
niepełnosprawnych realizowanie są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie
z pierwszą literą nazwiska:
A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;
J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;
Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720
• Kasjer – sprzedawca ( 0636) – wykształcenie min. zawodowe ( staż w Koszalinie )
• Sprzedawca-kasjer (0655) – wykształcenie min. zawodowe (staż w Koszalinie)
• Tokarz – frezer ( 0418) – wykształcenie min. zawodowe, znajomość zawodu tokarz –
frezer ( staż w Koszalinie)
Oferty pracy interwencyjnej, roboty publiczne, doposażenia i wyposażenia stanowiska
pracy dla osób zarejestrowanych w PUP Koszalin
realizowanie są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:
A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;
J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;
Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720
• Pomoc kosmetyczka (10/1628) – uzupełnienie wyposażenia lub doposażenia stanowiska
pracy (miejsce pracy: Koszalin)
• Fryzjer (0630) - wykształcenie zawodowe (praca w Koszalinie) – prace interwencyjne
Oferty pracy dla osób zarejestrowanych w PUP Koszalin
realizowanie są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:
A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 34-55-716; G, K - tel. (94) 34-55-717;
-2-
3. J, L, M, N, O, U - tel. (94) 34- 55-718;
Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)34-55-719; S, Ś, W - tel.(94) 34-55-720
• Fachowiec do cięcia płyt meblowych, okleinowanie (0685) – wymagania: umiejętności
zawodowe (miejsce pracy: Koszalin)
• Doradca do spraw ubezpieczeń i inwestycji (0675) – wymagania: wykształcenie min.
średnie, preferowane wyższe (praca w Koszalinie, powiat koszaliński)
• Menedżer zespołu sprzedaży (0635) – wymagania: wykształcenie preferowane wyższe
(min. licencjat), mile widziana licencja KNF (praca w Koszalinie, powiat koszaliński)
• Robotnik budowlany (12/0603) – wymagania: wykształcenie zawodowe budowlane,
doświadczenie od 1 – 3 lat, samodzielność, dokładność, umiejętność czytania rysunków
technicznych (miejsce pracy: Koszalin)
• Samodzielna księgowa ( 0481)- wykształcenie wyższe ekonomiczne, doświadczenie na
podobnym stanowisku – 1 rok, znajomość FK Symfonia, pakiet Office, analizy
finansowe, umiejętność sporządzania sprawozdań finansowych, mile widziana znajomość
języka niemieckiego ( miejsce pracy: Koszalin )
Oferty pracy dla osób niepełnosprawnych tel. 94 34-55-711 (pok.101)
• Pracownik podjazdu (0638) – wymagania: mile widziane osoby z orzeczonym
stopniem o niepełnosprawności – ogólny zakres obowiązków: praca na podjeździe na
stacji paliw – wynagrodzenie: 1500 zł. brutto/miesięcznie, umowa o pracę na okres
próbny, praca od poniedziałku do soboty w godzinach od 07:00 do 19:00 lub od 08:00
do 18:00 – kontakt: osobisty „CORRECT” ul. Boh. Warszawy 2 Koszalin, tel. 607
608 622, CV i l. motywacyjny przesłać na adres e – mail
sylwia.sochacka@correctspj.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres
ważności oferty 23.04.2012 do 22.05.2012)
• Sprzątaczka (0625) - ogólny zakres obowiązków: sprzątanie budynków – wysokość
wynagrodzenia: 1500 zł. brutto/miesięcznie, umowa zlecenie, praca w godzinach od
06:00 do 14:00 – kontakt: osobisty przy ul. Lutyków 4/8 Koszalin w środy w
godzinach od 13:30 do 14:30 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres
ważności oferty od 20.04.2012 do 18.05.2012)
• Pracownik restauracji (0613) – ogólny zakres obowiązków: praca na kuchni,
serwisie, prace porządkowe - wysokość wynagrodzenia: 7,16 – 8,97/godz., umowa o
pracę na czas nieokreślony, godziny pracy do ustalenia –miejsce wykonywania pracy:
Koszalin (okres ważności oferty od 19.04.2012 do 18.05.2012)
• Pracownik restauracji (0619) – ogólny zakres obowiązków: praca na kuchni,
serwisie, prace porządkowe - wysokość wynagrodzenia: 7,16 – 8,97/godz., umowa o
pracę na czas nieokreślony, godziny pracy do ustalenia –miejsce wykonywania pracy:
Koszalin (okres ważności oferty od 19.04.2012 do 18.05.2012)
-3-
4. • Specjalista ds. Turystyki (0591) – wymagania: wykształcenie min. średnie,
doświadczenie zawodowe, obsługa komputera, znajomość systemów rezerwacyjnych,
co najmniej jeden język obcy na poziomie komunikatywnym – ogólny zakres
obowiązków: obsługa klienta, sprzedaż wycieczek, biletów, ubezpieczeń - wysokość
wynagrodzenia: 1500 zł. brutto/miesięcznie, umowa o pracę na okres próbny, praca od
poniedziałku do piątku w godzinach od 09:00 do 17:00 – kontakt: CV i l.
motywacyjny przesłać na adres e – mail wolski.travel@man.koszalin.pl – miejsce
wykonywania:1 stanowisko w Koszalinie, jedno w Kołobrzegu (okres ważności oferty
od 17.04.2012 do 16.05.2012)
• Operator okleiniarki (0585) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, zakres
obowiązków: praca przy okleinowaniu profili PCV – umowa o pracę na okres próbny
– godziny pracy 7.00 – 15.00 – wynagrodzenie 1500,00 zł brutto miesięcznie – ilość
miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Koszalin (okres aktualności
oferty: 17.04.2012 – 16.05.2012)
• Operator linii produkcyjnej szkła zespolonego (0584) – wymagania: wykształcenie
min. zawodowe, zakres obowiązków: praca przy produkcji okien PCV – umowa o
pracę na okres próbny – godziny pracy 7.00 – 15.00; 14.00 – 22.00 – wynagrodzenie
1500,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od zaraz – miejsce
pracy Koszalin (okres aktualności oferty: 17.04.2012 – 16.05.2012)
• Pracownik fizyczny (0527) – wymagania: wykształcenie podstawowe lub zawodowe
– zakres obowiązków: układanie wyrobów gotowych, prace porządkowe – umowa o
pracę na czas określony – godziny pracy 07.00-15.00 – wynagrodzenie 1500,00 zł
brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 2 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy
Koszalin (okres aktualności oferty: 10.04.2012 – 09.05.2012)
• Kucharz/ Pomoc kuchenna (0553)- wymagania: wykształcenie średnie,
doświadczenie zawodowe minimum 1 rok, umiejętność sporządzania różnego rodzaju
potraw, profesjonalizm i solidność w wykonywaniu powierzonych zadań , aktualna
książeczka zdrowia do celów sanitarno- epidemiologicznych- ogólny zakres
obowiązków: sporządzanie posiłków, obsługa gości, utrzymanie na bieżąco czystości
w miejscu pracy, nadzór nad kuchnią- wysokość wynagrodzenia: 10 -12 zł. brutto na
godz., umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00
do 16:00 - kontakt telefoniczny 94 318 92 17, CV i list motywacyjny można wysłać na
adres e- mail: hotel@onet.pl - miejsce wykonywania pracy: Mielno (okres ważności
od 12.04.2012 do 11.05.2012)
• Telemarketer (0551) – wymagania: podstawowa znajomość obsługi komputera –
ogólny zakres obowiązków: telefoniczna sprzedaż usług operatora Play – wysokość
wynagrodzenia: od 300 zł. brutto, umowa zlecenie, praca w godzinach od 09:00 do
17:00 – kontakt: tel. 94 721 41 00, CV i l. motywacyjny przesłać na adres e- mail
wojciechowski@ambergold.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres
ważności oferty od 11.04.2012 do 10.05.2012)
• Szwaczka (0547) – wymagania: doświadczenie zawodowe – ogólny zakres
obowiązków: szycie odzieży – wysokość wynagrodzenia: 1500 zł. brutto, umowa o
pracę na okres próbny, praca w godzinach od 07:00 do 15:00 – kontakt: osobisty ul.
-4-
5. Różana 3, 75-212 Koszalin w godzinach od 09:00 do 16:00 – miejsce wykonywania
pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 11.04.2012 do 10.05.2012)
• Sprzątaczka (0538) – wymagania: wykształcenie podstawowe – zakres obowiązków:
sprzątanie pomieszczeń biurowych – umowa o pracę na czas określony – godziny
pracy 09.00-11.00 (1/4 etatu) – wynagrodzenie 450,00 zł brutto miesięcznie – ilość
miejsc pracy: 3 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Koszalin. Kontakt: P. Barbara
Paplewska, tel. 601 194 468 (okres aktualności oferty: 11.04.2012 – 10.05.2012)
• Modelarz, konstruktor form (0525) – wymagania: doświadczenie w przygotowaniu
wyrobów z laminatu, form do produkcji, umiejętność czytania instrukcji technicznych,
dokładność, zmysł konstruowania – ogólny zakres obowiązków: przygotowanie form
pod wyroby z laminatu na podstawie instrukcji technicznych, konstruowanie,
modelowanie, wykańczanie (ręczne szpachlowanie) i modyfikowanie form –
wysokość wynagrodzenia: od 1700 zł. brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca
w godzinach od 07:30 do 15:30 – kontakt: CV i l. motywacyjny przesłać na adres e-
mail: rekrutacje.koszalin@h2w.pl w temacie e-mail'a wpisać M - Słupsk - 12043 –
miejsce wykonywania pracy: Słupsk (okres ważności oferty od 10.04.2012 do
09.05.2012)
• Mistrz produkcji (0524) – wymagania: doświadczenie w kierowaniu pracownikami,
doświadczenie w branży produkcyjnej (wyroby z laminatu lub podobne), dobra
organizacja czasu pracy – ogólny zakres obowiązków: kierowanie pracą zespołu –
wysokość wynagrodzenia: 1700 zł. brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w
systemie dwuzmianowym I zmiana od godz. 07:00 do 15:00, II zmiana od godz. 15:00
do 23:00 – kontakt: CV i l. motywacyjny przesłać na adres e-mail
rekrutacje.koszalin@h2w w temacie e-mail'a wpisać M - Słupsk – 12043 – miejsce
wykonywania pracy: Słupsk (okres ważności oferty od 10.04.2012 do 09.05.2012)
• Pracownik obsługi technicznej (0519) – wymagania: uprawnienia hydraulika, prawo
jazdy kategorii B – ogólny zakres obowiązków: bieżąca obsługa techniczna placówek
wyznaczonych przez zleceniodawcę – wysokość wynagrodzenia: 2200 zł. brutto,
umowa zlecenie, praca od poniedziałku do piątku w godzinach od 08:00 do 16:00 –
kontakt: CV i l. motywacyjny przesłać na adres e-mail: dorota.ruducha@pzn.com.pl -
miejsce wykonywania pracy: woj. zachodniopomorskie (okres ważności oferty od
04.04.2012 do 02.05.2012)
• Pracownik obsługi technicznej (0517) – wymagania: uprawnienia elektryczne,
prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: bieżąca obsługa techniczna
placówek wyznaczonych przez zleceniodawcę – wysokość wynagrodzenia: 2200 zł.
brutto, umowa zlecenie, praca w godzinach od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i l.
motywacyjny przesłać na adres e-mail: dorota.ruducha@pzn.com.pl – miejsce
wykonywania pracy: woj. Zachodniopomorskie (okres ważności oferty od 04.04.2012
do 02.05.2012)
• Przedstawiciel ubezpieczeniowo-finansowy (0508) – wymagania: wykształcenie
średnie; doświadczenie w obsłudze klienta; mile widziane prawo jazdy kat. B –
ogólny zakres obowiązków: obsługa klienta, prowadzenie dokumentacji, doradztwo
finansowe – wysokość wynagrodzenia: ok. 3000 zł. brutto, umowa agencyjna,
nienormowany czas pracy – kontakt: tel. 608129529 lub CV i l. motywacyjny przesłać
-5-
6. na adres e-mail agnieszka.romanczuk@axa-polska.com.pl – miejsce wykonywania
pracy: Koszalin (brak rejonizacji) (okres aktualności oferty: 04.04.2012 – 02.05.2012)
Pozostałe oferty ogólnodostępne, realizowane w pośrednictwie umożliwiającym
identyfikację danych pracodawcy, tel. (94) 34 – 55 – 712 (pok. 102)
• Kierownik zmiany + obsługa informatyczna (fakturowanie) (12/0683) –
wymagania: wykształcenie średnie/wyższe, doświadczenie zawodowe w pracy na
stanowisku kierowniczym w handlu min. 3 letni staż pracy – ogólny zakres
obowiązków: zamawianie towaru, przyjęcie, zarządzanie zespołem ludzi, dbałość o
estetykę sklepu, wprowadzanie faktur do systemu, obsługa komputera –
wynagrodzenie: 1500 zł. brutto/miesięcznie, umowa o pracę na okres próbny, praca w
systemie dwuzmianowym I zmiana od 06:00 do 13:30, II zmiana od 13:30 do 21:00 –
kontakt: CV i l. motywacyjny przesłać na adres e – mail beamarket@wp.pl – miejsce
wykonywania pracy: sklep delikatesy Centrum , Rosnowo 19 (okres ważności oferty
od 26.04.2012 do 25.05.2012) /poz.331/
• Kasjer – sprzedawca (12/0682) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, min.
rok doświadczenia w handlu w branży spożywczej, umiejętność obsługi kasy,
komunikatywność, podstawowa znajomość branży spożywczej, mile widziane
uprawnienia na wózki elektryczne – ogólny zakres obowiązków: obsługa kasy
fiskalnej, obsługa klienta zgodnie ze standardem POLOmarket, wykładanie towaru,
dbałość o komunikację cenową, układanie planogramów, sprawdzanie dostaw,
czynności porządkowe – wynagrodzenie: 1500 zł. brutto/miesięcznie + premia
uznaniowa, umowa na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym I zmiana od
poniedziałku do soboty w godzinach od 06:30 do 14:30, II zmiana od 14:00 do 22:00,
w niedziele praca od 08:30 do 20:30 – kontakt: CV i l. motywacyjny przesłać na adres
e – mail praca500@polomarket.pl aplikacje będą selekcjonowanie, osoby wybrane
będą umawiane na indywidualne rozmowy – miejsce wykonywanie pracy:
POLOmarket Koszalin (okres ważności oferty od 26.04.2012 do 25.05.2012)
/poz.330/
• Pracownik fizyczny (12/0679) – wymagania: mile widziane doświadczenie – ogólny
zakres obowiązków: sprzątanie terenów zewnętrznych, ogrodnik – wynagrodzenie:
1500 zł. brutto/miesięcznie, umowa zlecenie, praca w systemie dwuzmianowym I
zmiana od 06:00 do 14:00, II zmiana od 14:00 do 22:00 – kontakt: tel. 604 179 043 –
miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 26.04.2012 do
25.05.2012) /poz.329/
• Strażnik działu ochrony (12/0680) – wymagania: wykształcenie co najmniej średnie,
mile widziana znajomość technik samoobrony lub sztuk walki, obywatelstwo polskie,
nieposzlakowana opinia, niekaralność, korzystanie w pełni z praw publicznych i
cywilnych, uregulowany stosunek do służby wojskowej – ogólny zakres obowiązków:
realizowanie czynności służbowych związanych z ochroną jednostki –
wynagrodzenie: 2110 zł. brutto/miesięcznie, służba przygotowawcza, praca w
systemie dwuzmianowym I zmiana od 06:00 do 18:00, II zmiana od 18:00 do 06:00 –
-6-
7. kontakt: tel. 94 34 75 211 (lub 210) – miejsce wykonywania pracy: Zakład Karny w
Koszalinie (okres ważności oferty od 26.04.2012 do 04.05.2012) /poz.328/
• Pokojowa (12/0675) – wymagania: doświadczenie na podobnym stanowisku,
dokładność – ogólny zakres obowiązków: sprzątanie pomieszczeń hotelowym i
biurowych – wynagrodzenie: 1500 zł. brutto/miesięcznie, umowa zlecenie, praca w
godzinach od 08:00 do 16:00 – kontakt: osobisty ul. Nadmorska 55, Sarbinowo –
miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (okres ważności oferty od 26.04.2012 do
25.05.2012) /poz.327/
• Pracownik magazynowy – operator wózka widłowego (12/0670) – wymagania:
wykształcenie min. zawodowe, doświadczenie w pracy na wózku widłowym
niezbędne, uprawnienia do obsługi wózków widłowych + wymiana butli gazowych,
książeczka badań sanitarno – epidemiologicznych – ogólny zakres obowiązków: praca
przy rozładunku i załadunku; obsługa produkcji – odbiór produktów z linii
rozlewniczej – wynagrodzenie: 2000 zł. brutto/miesięcznie, umowa o pracę na czas
określony (3 miesiące – 2 lata), praca w systemie trzyzmianowym I zmiana od 06:00
do 14:00, II zmiana od 14:00 do 22:00, III zmiana od 22:00 do 06:00 – kontakt:
osobisty w godzinach od 09:00 do 15:00 ul. Spółdzielcza 8 Koszalin, tel. 94 344 62
27, CV i l. motywacyjny przesłać na adres e -mail k.turek@vanpur.com.pl – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 25.04.2012 do 24.05.2012)
/poz.326/
• Prokurent (12/0669) – wymagania:wykształcenie wyższe ekonomiczne, umiejętność
zarządzania grupą ludzi o raz zarządzania firmą; znajomość języka niemieckiego na
poziomie dobrym oraz języka angielskiego na poziomie dostatecznym – ogólny zakres
obowiązków: prokurent – wynagrodzenie: od 5000 zł. brutto/miesięcznie, umowa o
pracę na czas nieokreślony, praca w godzinach od 07:00 do 15:00 – kontakt: Cv i l.
motywacyjny przesłać na adres e – mail balcer@east-trade.net – miejsce
wykonywania pracy: Bobolice (okres ważności oferty od 25.04.2012 do
24.05.2012) /poz.325/
• Inspektor ds. bhp (12/0664)- wymagania: obywatelstwo polskie, pełna zdolność do
czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych, niekaralność za
przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
wykształcenie co najmniej średnie w zawodzie technika bezpieczeństwa i higieny
pracy lub wyższe o kierunku lub specjalności w zakresie bezpieczeństwa
i higieny pracy lub studia podyplomowe w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy,
co najmniej 6 miesięczne doświadczenie zawodowe w zakresie bezpieczeństwa i
higieny pracy, znajomość przepisów bhp, dobra znajomość obsługi urządzeń
biurowych i komputera, samodzielność i dobra organizacja pracy, systematyczność,
terminowość, dyspozycyjność – ogólny zakres obowiązków: przeprowadzanie kontroli
warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny
pracy, bieżące informowanie pracodawcy o stwierdzonych zagrożeniach
zawodowych, wraz z wnioskami zmierzającymi do usuwania tych zagrożeń,
sporządzanie i przedstawianie pracodawcy co najmniej raz w roku okresowych analiz
stanu bhp zawierających propozycje przedsięwzięć technicznych i organizacyjnych
mających na celu zapobieganie zagrożeniom życia i zdrowia pracowników oraz
poprawę warunków pracy, ustalanie okoliczności i przyczyn wypadków pracowników,
sporządzanie dokumentacji powypadkowej, prowadzenie rejestrów, kompletowanie i
-7-
8. przechowywanie dokumentów dotyczących wypadków przy pracy oraz stwierdzonych
chorób zawodowych, planowanie i organizowanie szkoleń w zakresie bhp dla
pracowników oraz kontrola ważności tych szkoleń, kontrola prowadzenia instruktażu
stanowiskowego przez kierowników komórek organizacyjnych MOPS, dokonywanie
oceny ryzyka zawodowego, przedstawianie wniosków dotyczących zachowania
wymagań ergonomii na stanowiskach pracy, współdziałanie ze społecznym
inspektorem pracy oraz zakładową organizacją związkową przy podejmowaniu przez
nią działań mających na celu przestrzeganie przepisów oraz zasad bhp, w trybie i
zakresie ustalonym w odrębnych przepisach, współpraca z zewnętrznymi organami
kontroli (Państwowa Inspekcja Pracy, Państwowa Inspekcja Sanitarna i służby
zdrowia w zakresie profilaktyki zdrowotnej pracowników, doradztwo w zakresie
przepisów oraz zasad bhp, udział w opracowywaniu wewnętrznych zarządzeń,
regulaminów i instrukcji ogólnych dotyczących bhp oraz szczegółowych instrukcji na
poszczególne stanowiskach pracy – wynagrodzenie: 1200 zł. brutto, praca na ½ etatu
– kontakt: wymagane dokumenty:(List motywacyjny, życiorys zawodowy, kserokopie
dokumentów poświadczających kwalifikacje i staż pracy (dyplom ukończenia szkoły,
certyfikaty, zaświadczenia, świadectwa pracy itp.), oświadczenie zawierające zgodę
na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o
ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) na
potrzeby związane z ofertą należy składać w Sekretariacie MOPS w Koszalinie lub
przesłać pocztą na adres: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Koszalinie, Al.
Monte Cassino 2, 75-412 Koszalin (liczy się data wpływu przesyłki do MOPS), termin
składania dokumentów: do 8 maja 2012 do godz. 15.00- miejsce wykonywania pracy
Koszalin (okres ważności oferty od 25.04.2012 do 08.05.2012) /poz.324/
• Sprzedawca (12/0665) – wymagania: wykształcenie zawodowe, średnie;
doświadczenie w pracy na stanowisku sprzedawca, komunikatywność, pracowitość –
ogólny zakres obowiązków: obsługa klienta, sprzedaż odzieży – wynagrodzenie: 750
zł. brutto/miesięcznie, praca na pół etatu, umowa o pracę na okres próbny, praca w
godzinach od 10:00 do 18:00, w soboty od 10:00 do 14:00 – kontakt: tel. 880 725 609
– miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 25.04.2012 do
24.05.2012) /poz.323/
• Pomoc kuchenna (12/0663) – wymagania: wykształcenie zawodowe, średnie;
doświadczenie zawodowe min. 2 lata, praca przy żywieniu zbiorowym – ogólny
zakres obowiązków: praca przy przygotowaniu posiłków – wynagrodzenie: 2000 zł.
brutto/miesięcznie, umowa zlecenie (od 02.05. - 20.10. 2012), godziny pracy do
ustalenia z pracodawcą – kontakt: osobisty ul. Wczasowa 3 , Sarbinowo, tel.
601054295 – miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (okres ważności oferty
25.04.2012 do 02.05.2012) /poz.322/
• Kucharz (12/0662)- wymagania: wykształcenie średnie, doświadczenie zawodowe
min. 3 lata, praca przy żywieniu zbiorowym – ogólny zakres obowiązków:
przygotowywanie posiłków – wynagrodzenie: 2600 zł. brutto/miesięcznie, umowa
zlecenie (od 02.05 do 20.10. 2012), godziny pracy do ustalenia – kontakt: osobisty ul.
Wczasowa 3 , Sarbinowo, tel. 601054295 – miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo
(okres ważności oferty 25.04.2012 do 02.05.2012) /poz.321/
• Sprzedawca – prezenter handlowy (12/0661) – wymagania: wykształcenie min
średnie, znajomość branży RTV/AGD/IT (mile widziana), doświadczenie w handlu
-8-
9. (doświadczenie w sprzedaży w branży będzie dodatkowym atutem), umiejętność
prezentacji i negocjacji, znajomość obsługi komputera (Windows); chęć poszerzenia
wiedzy dotyczącej technik sprzedaży, zaangażowanie w wykonywaną pracę,
komunikatywność, uprzejmość, niekaralność – charakterystyka wykonywanej pracy:
osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za kompleksową
obsługę klienta według standardów Firmy TERG MediaExpert, realizację celów
sprzedażowych oraz wystawianie towarów zgodnie z przyjętymi standardami
marchandisingowymi – wynagrodzenie: 1500 zł. brutto + premia miesięcznie, umowa
o pracę na czas określony (07.05.2012 do 07.08.2012), praca w godzinach od 08:00 do
16:00 - kontakt: CV i l. motywacyjny należy składać poprzez system, po wejściu na
stronę www.mediaexpert.pl w zakładce „praca u nas” należy odszukać w/w ofertę i
APLIKOWAĆ – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od
25.04.2012 do 24.05.2012) /poz.320/
• Kierownik produkcji (12/0660) – wymagania: wykształcenie techniczne
(preferowane mechaniczne); co najmniej dwuletnie doświadczenie w pracy na
stanowisku kierowniczym w produkcji; znajomość zagadnień związanych z
organizacją i planowaniem produkcji, bardzo dobre znajomości organizacyjne,
inicjowanie i wdrażanie na produkcji nowych rozwiązań zmierzających do
usprawnienia organizacji i wzrostu efektywności pracy – ogólny zakres obowiązków:
planowanie terminowej realizacji produkcji, utrzymanie standardów jakości, kontrola
produktu finalnego, zarządzanie zespołem produkcyjnym, prowadzenie dokumentacji
produkcyjno – technologicznej, optymalizacja procesów produkcyjnych -
wynagrodzenie: 3200 zł. brutto/miesięcznie, umowa o pracę na czas określony, praca
w godzinach od 07:00 do 15:00 – kontakt: CV i l. motywacyjny przesłać na adres e-
mail hr@buglo.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od
25.04.2012 do 24.05.2012) /poz.319/
• Handlowiec (12/0659) – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe,
doświadczenie w handlu min. 2 lata, znajomość zasad handlu lub branży technicznej,
motoryzacyjnej; prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: kierowanie
punktem sprzedaży detalicznej – wynagrodzenie: 2800 zł. brutto/miesięcznie, umowa
o pracę na czas nieokreślony, praca od poniedziałku do piątku w godzinach od 08:00
do 16:00, w soboty od 09:00 do 13:00 – kontakt: CV i l. motywacyjny przesłać na
adres e – mail marek@makrohurt.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres
ważności oferty od 25.04.2012 do 24.05.2012) /poz.318/
• Kierowca samochodu ciężarowego (12/0646) – wymagania:wykształcenie min.
zawodowe, doświadczenie na stanowisku kierowcy, prawo jazdy kat. C, orzeczenie
psychologiczne – ogólny zakres obowiązków: obsługa i zaopatrzenie sklepów i
hurtowni – wynagrodzenie: 2000 zł. brutto/miesięcznie, umowa o pracę na okres
próbny (3 miesiące), praca w godzinach 07:00 do 15:00 – kontakt: osobisty ul. Armii
Krajowej 24 78-300 Świdwin tel. 508 071 338, 094 365 40 99 – miejsce wykonywania
pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 24.04.2012 do 23.05.2012) /poz.317/
• Brygadzista zmiany/operator wtryskarki (12/0641) – wymagania: wykształcenie
min. zasadnicze zawodowe, min. rok doświadczenia na stanowisku brygadzisty,
posiadanie książeczki zdrowia dla celów sanitarno epidemiologicznych – ogólny
zakres obowiązków: kierowanie zespołem pracowników produkcji, koordynowanie
oraz czynne uczestniczenie w produkcji – wynagrodzenie: 2500 – 3500 zł.
-9-
10. brutto/miesięcznie, umowa o pracę na czas określony (2lata) lub umowa o pracę na
okres próbny, praca w systemie trzyzmianowym I zmiana od 06:00 do 14:00, II
zmiana od 14:00 do 22:00, III zmiana od 22:00 do 06:00 – kontakt: osobisty ul.
Szczecińska 63, Koszalin w kwietniu w godzinach od 07:00 do 15:00; CV i l.
motywacyjny przesłać na adres e -mail maria.koza@jesobczak.pl – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 24.04.2012 do
23.05.2012) /poz.316/
• Pakowacz (12/0640) – wymagania: wykształcenie podstawowe, posiadanie
pracowniczej książeczki zdrowia dla celów sanitarno epidemiologicznych – ogólny
zakres obowiązków: praca przy wtryskarkach, pakowanie i liczenie wyrobów z
tworzyw sztucznych – wynagrodzenie: 1600 zł. - 2000 zł. brutto/miesięcznie, umowa
o pracę na czas określony (2 lata) lub umowa o pracę na okres próbny, praca w
systemie trzyzmianowym I zmiana od 06:00 do 14:00, II zmiana od 14:00 do 22:00,
III zmiana od 22:00 do 06:00 – kontakt: osobisty ul. Szczecińska 63, Koszalin w
kwietniu w godzinach od 07:00 do 15:00; CV i l. motywacyjny przesłać na adres e
-mail maria.koza@jesobczak.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres
ważności oferty od 24.04.2012 do 23.05.2012) /poz.315/
• Kierownik składu węglowego (12/0639) – wymagania: wykształcenie min. średnie,
doświadczenie zawodowe mile widziane, prawo jazdy kat. B – ogólny zakres
obowiązków: obsługa klienta, dbałość o realizację zamówień, nadzór nad
funkcjonowaniem składu, realizacja zamówień, obsługa klienta – wynagrodzenie:
1628 zł. brutto/miesięcznie, umowa o pracę na czas określony (2 lata), praca od
poniedziałku do soboty od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i l. motywacyjny przesłać na
adres e – mail praca.koszalin@onet.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres
ważności oferty od 24.04.2012 do 23.05.2012) /poz.314/
• Pracownik podjazdu (12/0638) – wymagania: mile widziane osoby z orzeczonym
stopniem o niepełnosprawności – ogólny zakres obowiązków: praca na podjeździe na
stacji paliw – wynagrodzenie: 1500 zł. brutto/miesięcznie, umowa o pracę na okres
próbny, praca od poniedziałku do soboty w godzinach od 07:00 do 19:00 lub od 08:00
do 18:00 – kontakt: osobisty „CORRECT” ul. Boh. Warszawy 2 Koszalin, tel. 607
608 622, CV i l. motywacyjny przesłać na adres e – mail
sylwia.sochacka@correctspj.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres
ważności oferty 23.04.2012 do 22.05.2012) /poz.313/
• Przedstawiciel finansowy, Doradca klienta (12/0634) – wymagania: min. średni
poziom wykształcenia, preferowane wyższe; doświadczenie zawodowe w sprzedaży,
w kontakcie z klientem, marketing reklama; dobra komunikacja, dobra organizacja
pracy, pewność siebie, wysoka kultura osobista – ogólny zakres obowiązków:
aktywne poszukiwanie klientów, indywidualnych oraz firmowych; realizacja
zamierzonych celów, planów sprzedażowych; budowanie długoterminowych relacji z
Klientami ING; profesjonalne zarządzanie portfelem klientów, utrzymanie bardzo
wysokiego poziomu świadczonych usług; raportowanie wyników sprzedaży –
wysokość wynagrodzenia: od 3000 zł. do 4000 zł. brutto/miesięcznie, umowa
współpracy na czas nieokreślony, nienormowany czas pracy – kontakt: tel. 694 505
054, CV i l. motywacyjny przesłać na adres e -mail piotr.liszewski@ingfinanse.pl –
miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 23.04.2012 do
22.05.2012) /poz.312/
- 10 -
11. • Pomoc kuchenna (12/0633) – wymagania: wykształcenie o kierunku
gastronomicznym będzie dodatkowym atutem, studenci i uczniowie uczący się
zaocznie mile widziani, doświadczenie zawodowe będzie dodatkowym atutem;
umiejętność posługiwania się narzędziami kuchennymi, umiejętność pracy w zespole
– ogólny zakres obowiązków: pomoc w pracach kuchennych, przygotowywanie dań,
utrzymywanie czystości w lokalu – wysokość wynagrodzenia: 9.5 zł. brutto/godzinę,
średnio 1400 zł. brutto/miesięcznie, umowa zlecenie, praca w systemie
dwuzmianowym od poniedziałku do soboty I zmiana od 08:30 do 19:00, II zmiana od
12:00 do 21:00, w niedziele I zmiana od 09:00 do 19:00, II zmiana od 12:00 do 20:00
– kontakt: osobisty Restauracja Sfinks C. H. Atrium ul. Paderewskiego1 , tel. 665 858
091, CV i l. motywacyjny przesłać na adres e-mail koszalin.forum@sphinx.pl –
miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 23.04.2012 do
22.05.2012) /poz.311/
• Sprzątaczka (12/0625) - ogólny zakres obowiązków: sprzątanie budynków –
wysokość wynagrodzenia: 1500 zł. brutto/miesięcznie, umowa zlecenie, praca w
godzinach od 06:00 do 14:00 – kontakt: osobisty przy ul. Lutyków 4/8 Koszalin w
środy w godzinach od 13:30 do 14:30 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres
ważności oferty od 20.04.2012 do 18.05.2012) /poz.310/
• Fakturzystka/kasjerka (12/0623) – ogólny zakres obowiązków: fakturowanie,
księgowanie faktur, księgowanie płatności i przelewów, rozliczanie kasy,
przyjmowanie zamówień klientów – wysokość wynagrodzenia: 1500 zł. brutto +
premia, umowa na okres próbny, dwuzmianowy system pracy I zmiana od 05:00 do
13:00 lub od 09:00 do 17:00, II zmiana od 22:00 do 06:00, w soboty praca od 05:00
do 14:00 – kontakt: CV i l. motywacyjny przesłać na adres e – mail
r.jankowski@viola.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności
oferty od 20.04.2012 do 18.05.2012) /poz.309/
• Doradca finansowo – ubezpieczeniowy (12/0620) – wymagania: wykształcenie
średnie, roczne doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej – ogólne zakres
obowiązków: aktywne pozyskiwanie klientów, sprzedaż, serwis po sprzedażowy,
czynności administracyjne – wysokość wynagrodzenia: 2000 zł. brutto/miesięcznie,
umowa o dzieło, praca od 10:00 do 18:00, praca również w soboty – kontakt: CV i l.
motywacyjny przesłać na adres e -mail dalecka.kamila@fidelitylife.pl – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 20.04.2012 do
30.04.2012) /poz.308/
• Kierownik zespołu (12/0621) – wymagania: wykształcenie wyższe, roczne
doświadczenie jako agent ubezpieczeniowy – ogólny zakres obowiązków: aktywna
rekrutacja agentów, wdrażanie do pracy i zarządzanie zespołem agentów, czynności
administracyjne – wysokość wynagrodzenia: 4000 zł. brutto/miesięcznie, umowa
agencyjna, praca od poniedziałku do piątku w godzinach od 10:00 do 18:00, oraz w
soboty – kontakt: CV i l. motywacyjny przesłać na adres e-mail
dalecka.kamila@fidelitylife.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres
ważności oferty od 20.04.2012 do 30.04.2012) /poz.307/
• Recepcjonistka (12/0619) – wymagania: wykształcenie min. średnie, doświadczenie
6 miesięcy, znajomość języka niemieckiego na poziomie komunikatywnym,
znajomość DM Plaza – ogólny zakres obowiązków: zakładanie rezerwacji,
- 11 -
12. meldowanie, rozliczanie i obsługa gości hotelowych – wysokość wynagrodzenia: 10
zł. brutto/godzinę, umowa zlecenie, praca w systemie trzyzmianowym I zmiana od
07:00 do 15:00, II zmiana od 15:00 do 23:00, III zmiana od 23:00 do 07:00 – kontakt:
tel. 606 438 911, CV i l. motywacyjny przesłać na adres e-mail hotel@onet.pl –
miejsce wykonywania pacy: Mielno (okres ważności oferty od 20.04.2012 do
18.05.2012) /poz.306/
• Sprzątaczka (12/0618)- ogólny zakres obowiązków: dbanie o czystość w
przyczepach campingowych oraz sanitariach – wysokość wynagrodzenia: do 1300 zł.
brutto/miesięcznie, umowa zlecenie, godziny pracy do ustalenia – kontakt: tel. 693
811 451 – miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo (okres ważności oferty od
20.04.2012 do 18.05.2012) /poz.305/
• Konserwator elektryk (12/0616) – wymagania: wykształcenie średnie o profilu
elektrycznym lub elektronicznym z podstawami automatyki, doświadczenie minimum
3 lata w zawodzie, uprawnienie SEP typu E do 1 kV (wskazane byłoby uprawnienia
do 15 kV) z uprawnieniami do obsługi agregatów prądotwórczych powyżej 50kV –
ogólny zakres obowiązków: usuwanie bieżących awarii elektrycznych, wykonywanie
nowych instalacji elektrycznych w budynkach Szpitala Wojewódzkiego w Koszalinie
– wysokość wynagrodzenia: od 1500 zł. do 1600 zł. brutto/miesięcznie w zależności
od stażu pracy, umowa o pracę na okres próbny, system pracy dwuzmianowy I zmiana
od godziny 07:00 do 19:00, II zmiana od 19:00 do 07:00 – kontakt: osobisty od
poniedziałku do piątku w godzinach od 07:25 do 15:00 w Szpitalu Wojewódzkim im.
Mikołaja Kopernika w Koszalinie ul. T. Chałubińskiego 7 , tel. 94 34 88 266, CV i l.
motywacyjny przesłać na adres e-mail katarzyna.jantos@swk.med.pl – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin 9okres ważności oferty od 20.04.2012 do
18.05.2012) /poz.304/
• Kucharz (12/0607) – wymagania: dyspozycyjność, zaangażowanie w wykonywaną
pracę, komunikatywność, mile widziane doświadczenie w gastronomii – ogólny
zakres obowiązków: dbanie o porządek na stanowisku pracy, wykonywanie poleceń
przełożonego, przestrzeganie zasad Haccp, odbieranie oraz zamawianie towaru,
wykonywanie dań zgodnie ze standardami – wysokość wynagrodzenia: 2000 zł.
brutto/miesięcznie, umowa na okres próbny, czas pracy do ustalenia indywidualnie we
wskazanych godzinach od pn.-pt od godz. 08:30 do 21:00, w soboty i w niedziele od
09:30 do 22:00 – kontakt: CV wraz ze zdjęciem przesłać na adres e -mail
kwarsinska@sushi77.com – miejsce wykonywania pracy C.H. Atrium Koszalin (okres
ważności oferty od 18.04.2012 do 17.05.2012) /poz.303/
• Spawacz (12/0607) – wymagania: wykształcenie podstawowe/zawodowe,
uprawnienia na spawanie w osłonie CO2 - ogólny zakres obowiązków: spawanie
elementów w osłonie CO2 - wysokość wynagrodzenia: od 2000 zł. do 2500 zł.
brutto/miesięcznie, umowa o pracę na czas nieokreślony/umowa o pracę na okres
próbny, praca w godzinach od 06:00 do 14:00 – kontakt: osobisty ul. Szczecińska 17
Koszalin, Cv i l. motywacyjny przesłać na adres e – mail produs@produs.pl –
miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 18.04.2012 do
17.05.2012) /poz.302/
• Hydraulik (12/0605) – ogólny zakres obowiązków: hydraulik – wysokość
wynagrodzenia: 2500 zł. brutto/miesięcznie, umowa o pracę na czas nieokreślony,
- 12 -
13. praca od poniedziałku do piątku w godzinach od 08:00 do 16:00 – kontakt: osobisty
ul. Gnieźnieńska 106 Koszalin, tel. 94 346 50 07, CV i l. motywacyjny przesłać na
adres e – mail biuro@tegeo.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice
(okres ważności oferty od 18.04.2012 do 17.05.2012) /poz.301/
• Spawacz gazowy (12/0602) – wymagania: wykształcenie zawodowe: uprawnienia,
doświadczenie na powyższym stanowisku – ogólny zakres obowiązków: praca na
budowie hotelu – wysokość wynagrodzenia: od 1500 zł. brutto/miesięcznie, umowa na
czas określony, praca w godzinach od 07:00 do 15:00 – kontakt: tel. 054 232 08 40,
CV przesłać na adres e – mail kadry@izomont.com.pl – miejsce wykonywania pracy:
Pobierowo (okres ważności oferty od 18.04.2012 do 17.05.2012) /poz.299/
• Majster/monter wodno – kanalizacyjny (12/0601) – wymagania: wykształcenie
min. zawodowe, doświadczenie w prowadzeniu brygady, uprawnienia – ogólny zakres
obowiązków: praca na budowie hotelu – wysokość wynagrodzenia: od 1500 zł.
brutto/miesięcznie, umowa na czas określony, praca w godzinach od 07:00 do 15:00 –
kontakt: tel. 054 232 08 40, CV przesłać na adres e – mail kadry@izomont.com.pl –
miejsce wykonywania pracy: Pobierowo (okres ważności oferty od 18.04.2012 do
17.05.2012) /poz.298/
• Monter sieci wodnych – kanalizacyjnych (12/0597) – wymagania: wykształcenie
zawodowe, doświadczenie min 5 lat na powyższym stanowisku – charakterystyka
wykonywanej pracy: praca na budowie hotelu – wysokość wynagrodzenia: od 1500 zł.
brutto/miesięcznie, umowa na czas określony, praca w godzinach od 07:00 do 15:00 –
kontakt: tel. 054 232 08 40, CV przesłać na adres e – mail kadry@izomont.com.pl –
miejsce wykonywania pracy: Pobierowo (okres ważności oferty od 16.04.2012 do
16.05.2012) /poz.297/
• Kasjer – sprzedawca (12/0593) – wymagania: wykształcenie min. średnie –
charakterystyka wykonywanej pracy: praca sezonowa w sklepie spożywczym –
wysokość wynagrodzenia: 1500 zł. brutto/miesięcznie, umowa zlecenie, praca w
systemie dwuzmianowym I zmiana od godz. 07:00 do 15:00, II zmiana od 15:00 do
23:00 – kontakt: tel. 604 942 494, CV i l. motywacyjny przesłać na adres e - mail
stefan.k@op.pl – miejsce wykonywania pracy: Chłopy (okres ważności oferty od
17.04.2012 do 16.05.2012) /poz.296/
• Specjalista ds. Turystyki (12/0591) – wymagania: wykształcenie min. średnie,
doświadczenie zawodowe, obsługa komputera, znajomość systemów rezerwacyjnych,
co najmniej jeden język obcy na poziomie komunikatywnym – ogólny zakres
obowiązków: obsługa klienta, sprzedaż wycieczek, biletów, ubezpieczeń - wysokość
wynagrodzenia: 1500 zł. brutto/miesięcznie, umowa o pracę na okres próbny, praca od
poniedziałku do piątku w godzinach od 09:00 do 17:00 – kontakt: CV i l.
motywacyjny przesłać na adres e – mail wolski.travel@man.koszalin.pl – miejsce
wykonywania:1 stanowisko w Koszalinie, jedno w Kołobrzegu (okres ważności oferty
od 17.04.2012 do 16.05.2012) /poz.294/
• Doradca finansowy (12/0590) – wymagania: wykształcenie wyższe lub średnie z
doświadczeniem w branży finansowej, pracodawca umożliwia zdobycie wymaganych
- 13 -
14. uprawnień, komunikatywność, umiejętności interpersonalne, umiejętność prezentacji i
negocjacji – ogólny zakres obowiązków: kontakt z klientami, analiza finansowa stanu
obecnego i przedstawianie im najlepszych rozwiązań finansowych, przedstawianie
zalet i wad poszczególnych propozycji, wytłumaczenie zawiłości prawnych i wybór
spośród wielu ofert tych, które są najkorzystniejsze – wysokość wynagrodzenia: 3000
zł. brutto/miesięcznie, umowa zlecenie, umowa o współpracę, praca od poniedziałku
do soboty, ruchome godziny pracy – kontakt: CV i l. motywacyjny przesłać na adres e
– mail miroslaw.anton@profity.com.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i
okolice (okres ważności oferty od 17.04.2012 do 16.05.2012) /poz.293/
• Kosztorysant (12/0589) – wymagania: wykształcenie min. średnie drogowe lub sieci
wodno - kanalizacyjnych, rok doświadczenia zawodowego, obsługa komputera,
znajomość pakietu Office, prawo jazdy kat. B, znajomość języka niemieckiego
technicznego – ogólny zakres obowiązków: kosztorysowanie, przetargi, rozliczenia
robót budowlanych, drogowych, sieci wod.-kan. - wysokość wynagrodzenia: od 1500
do 2000 zł. brutto/miesięcznie, umowa o pracę na okres próbny, praca w godzinach od
07:00 do 15:00 – kontakt: tel. 606 793 340, CV i l. motywacyjny przesłać na adres e-
mail: krzysztof.gomulka@wp.pl – miejsce wykonywania pracy: woj.
zachodniopomorskie (okres ważności oferty od 17.04.2012 do 16.05.2012) /poz.292/
• Specjalista/Wdrożeniowiec Innowacyjnych Produktów Wiodących Marek
(12/0569) – wymagania: wykształcenie min. średnie, min. 3 lata w zawodzie
handlowca, prawo jazdy kat. B, doświadczenie na podobnym stanowisku,
umiejętności negocjacyjne, predyspozycja do pracy w sprzedaży bezpośredniej,
umiejętne planowanie sprzedaży oraz ukierunkowanie na cel – ogólny zakres
obowiązków: wdrażanie produktów z zakresu utrzymania bezpieczeństwa i czystości,
pozyskiwanie klientów na zakup środków do utrzymania czystości – wysokość
wynagrodzenia: 1 500 zł brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie
jednozmianowym od godz. 7:30 do godz. 15:30 – kontakt: CV i list motywacyjny
przesłać na adres e-mail: biuro@jptechnik.pl – pracodawca zapewnia auto służbowe,
telefon, materiały i akcesoria niezbędne w pracy - miejsce wykonywania pracy:
Koszalin i miejscowości w pasie nadmorskim (okres ważności oferty od 13.04.2012
do 11.05.2012) /poz.289/
• Sprzedawca – przedstawiciel handlowy (12/0568) – wymagania: wykształcenie
zawodowe, mile widziane doświadczenie w branży budowlanej, prawo jazdy kat. B,
obsługa komputera (program SUBIEKT) – ogólny zakres obowiązków: pozyskiwanie
nowych klientów i obsługa starych klientów – wysokość wynagrodzenia: 2050 zł
brutto, umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie dwuzmianowym od godz.
7:00 do godz. 15:00 oraz od godz. 9:00 do godz. 17:00 – kontakt: CV i list
motywacyjny przesłać na adres e-mail: pawel.kcmbnowa@op.pl – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności od 13.04.2012 do
11.05.2012) /poz.288/
• Opiekun/ pielęgniarka (12/0552)- wymagania: wykształcenie średnie, doświadczenie
zawodowe minimum 6 miesięcy, umiejętność sprawowania opieki nad osobami
starszymi, cierpliwość, uprawnienia do wykonywania wymienionego wyżej zawodu-
ogólny zakres obowiązków: wykonywanie czynności higieniczno- pielęgnacyjnych,
zapewnianie pomocy w realizacji potrzeb pensjonariuszy, aktywizowanie
podopiecznych do zwiększenia ich samodzielności życiowej- wysokość
- 14 -
15. wynagrodzenia: 10- 12 zł. brutto na godz., umowa zlecenie, praca w systemie
dwuzmianowym od 08:00 do 20:00, od 20:00 do 08:00 - kontakt telefoniczny 606 438
911, 94 318 92 17 CV i list motywacyjny można wysłać na adres e- mail:
dom@piast.mielno.pl - miejsce wykonywania pracy: Mielno (okres ważności od
12.04.2012 do 11.05.2012) /poz.283/
• Kucharz/ Pomoc kuchenna (12/0553)- wymagania: wykształcenie średnie,
doświadczenie zawodowe minimum 1 rok, umiejętność sporządzania różnego rodzaju
potraw, profesjonalizm i solidność w wykonywaniu powierzonych zadań , aktualna
książeczka zdrowia do celów sanitarno- epidemiologicznych- ogólny zakres
obowiązków: sporządzanie posiłków, obsługa gości, utrzymanie na bieżąco czystości
w miejscu pracy, nadzór nad kuchnią- wysokość wynagrodzenia: 10 -12 zł. brutto na
godz., umowa o pracę na okres próbny, praca w systemie jednozmianowym od 08:00
do 16:00 - kontakt telefoniczny 94 318 92 17, CV i list motywacyjny można wysłać na
adres e- mail: hotel@onet.pl - miejsce wykonywania pracy: Mielno (okres ważności
od 12.04.2012 do 11.05.2012) /poz.282/
• Telemarketer (12/0551) – wymagania: podstawowa znajomość obsługi komputera –
ogólny zakres obowiązków: telefoniczna sprzedaż usług operatora Play – wysokość
wynagrodzenia: 1300 zł. brutto, umowa zlecenie, praca w godzinach od 09:00 do
17:00 – kontakt: tel. 94 721 41 00, CV i l. motywacyjny przesłać na adres e- mail
wojciechowski@ambergold.pl – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres
ważności oferty od 11.04.2012 do 10.05.2012) /poz.281/
• Lakiernik meblowy (12/0550) – wymagania: wykształcenie minimum zawodowe,
doświadczenie w lakierowaniu mebli, płyt, okien, umiejętności manualne potrzebne w
lakierowaniu pistoletem – ogólny zakres obowiązków: lakierowanie okien – wysokość
wynagrodzenia: 2000 zł. brutto, umowa o pracę na czas określony (12 miesięcy),
praca w godzinach od 07:00 do 15:00 – kontakt: osobisty ul. Strażacka 1 Koszalin, tel.
509 780 860 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od
11.04.2012 do 10.05.2012) /poz.279/
• Szwaczka (12/0547) – wymagania: doświadczenie zawodowe – ogólny zakres
obowiązków: szycie odzieży – wysokość wynagrodzenia: 1500 zł. brutto, umowa o
pracę na okres próbny, praca w godzinach od 07:00 do 15:00 – kontakt: osobisty ul.
Różana 3, 75-212 Koszalin w godzinach od 09:00 do 16:00 – miejsce wykonywania
pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 11.04.2012 do 10.05.2012) /poz.278/
• Szwaczka (12/0546) – wymagania: mile widziane doświadczenie zawodowe,
umiejętność szycia na maszynie elektrycznej – ogólny zakres obowiązków: szycie
poduszek do mebli ogrodowych – wysokość wynagrodzenia: od 2000 zł. do 4000 zł.
brutto, praca w systemie dwuzmianowym I zmiana od 06:00 do 14:00, II zmiana od
14:00 do 22:00, w soboty od 06:00 do 14:00, umowa o pracę na czas określony (praca
sezonowa) – kontakt: CV i l. motywacyjny przesłać na adres e-mail kadry@dajar.pl –
miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 11.04.2012 do
10.05.2012) /poz.277/
• Mistrz produkcji (12/0524) – wymagania: doświadczenie w kierowaniu
pracownikami, doświadczenie w branży produkcyjnej (wyroby z laminatu lub
podobne), dobra organizacja czasu pracy – ogólny zakres obowiązków: kierowanie
- 15 -
16. pracą zespołu – wysokość wynagrodzenia: 1700 zł. brutto, umowa o pracę na okres
próbny, praca w systemie dwuzmianowym I zmiana od godz. 07:00 do 15:00, II
zmiana od godz. 15:00 do 23:00 – kontakt: CV i l. motywacyjny przesłać na adres e-
mail rekrutacjekoszalin@h2w w temacie e-mail'a wpisać M - Słupsk – 12043 –
miejsce wykonywania pracy: Słupsk (okres ważności oferty od 10.04.2012 do
09.05.2012) /poz.270/
• Modelarz, konstruktor form ( 12/0525) – wymagania: doświadczenie w
przygotowaniu wyrobów z laminatu, form do produkcji, umiejętność czytania
instrukcji technicznych, dokładność, zmysł konstruowania – ogólny zakres
obowiązków: przygotowanie form pod wyroby z laminatu na podstawie instrukcji
technicznych, konstruowanie, modelowanie, wykańczanie (ręczne szpachlowanie) i
modyfikowanie form – wysokość wynagrodzenia: od 1700 zł. brutto, umowa o pracę
na okres próbny, praca w godzinach od 07:30 do 15:30 – kontakt: CV i l.
motywacyjny przesłać na adres e-mail: rekrutacjekoszalin@h2w.pl w temacie e-mail'a
wpisać M - Słupsk - 12043 – miejsce wykonywania pracy: Słupsk (okres ważności
oferty od 10.04.2012 do 09.05.2012) /poz.268/
• Kierowca – sprzedawca kat. C (12/0522) – wymagania: prawo jazdy kat. C,
świadectwa kwalifikacji, kurs na przewóz rzeczy – ogólny zakres obowiązków:
sprzedaż i dostawa towaru – wysokość wynagrodzenia: min. 1500 zł brutto, umowa o
pracę na okres próbny, jednozmianowy system pracy w godz. od 06:00 do 14:00 –
kontakt: CV i l. motywacyjny przesłać na adres e-mail: halka_t@bakoma.pl – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin i okolice (okres ważności oferty od 06.04.2012 do
04.05.2012) /poz.267/
• Pracownik obsługi technicznej (12/0519) – wymagania: uprawnienia hydraulika,
prawo jazdy kategorii B – ogólny zakres obowiązków: bieżąca obsługa techniczna
placówek wyznaczonych przez zleceniodawcę – wysokość wynagrodzenia: 2200 zł.
brutto, umowa zlecenie, praca od poniedziałku do piątku w godzinach od 08:00 do
16:00 – kontakt: CV i l. motywacyjny przesłać na adres e-mail:
dorota.ruducha@pzn.com.pl - miejsce wykonywania pracy: woj. zachodniopomorskie
(okres ważności oferty od 04.04.2012 do 02.05.2012) /poz.266/
• Pracownik obsługi technicznej (12/0517) – wymagania: uprawnienia elektryczne,
prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: bieżąca obsługa techniczna
placówek wyznaczonych przez zleceniodawcę – wysokość wynagrodzenia: 2200 zł.
brutto, umowa zlecenie, praca w godzinach od 08:00 do 16:00 – kontakt: CV i l.
motywacyjny przesłać na adres e-mail: dorota.ruducha@pzn.com.pl – miejsce
wykonywania pracy: woj. Zachodniopomorskie (okres ważności oferty od 04.04.2012
do 02.05.2012) /poz.264/
• Przedstawiciel ubezpieczeniowo – finansowy 9(12/0508) – wymagania:
wykształcenie min. średnie, doświadczenie zawodowe w obsłudze klienta, mile
widziane prawo jazdy kat. B – ogólny zakres obowiązków: obsługa klienta,
prowadzenie dokumentacji, doradztwo finansowe – wysokość wynagrodzenia: ok.
3000 zł. brutto, umowa agencyjna, nienormowany czas pracy – kontakt: tel. 608 129
529, CV i l. motywacyjny przesłać na adres e-mail: agnieszka.romanczuk@axa-
polska.com.pl - miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od
04.04.2012 r. do 02.05.2012 r.) /poz.259/
- 16 -
17. • Tynkarz (12/0499) - ogólny zakres obowiązków: tynkowanie – wysokość
wynagrodzenia: 2000 zł. brutto, umowa na okres próbny, praca od 08:00 do 16:00 od
poniedziałku do piątku, w soboty od 08:00 do 14:00 – kontakt: tel. 662 142 955,
osobisty: Zakład Budowlany Temat-Bau ul. Fiołków 8, 75-810 Koszalin – miejsce
wykonywania pracy: Koszalin i okolice (okres ważności oferty od 02.04.2012 r. do
30.04.2012 r.) /poz.254/
• Sprzedawca (12/0498) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe, doświadczenie
zawodowe mile widziane, komunikatywność, uczciwość, pracowitość, odporność na
stres, znajomość kasy fiskalnej, ważna książeczka zdrowia, mile widziana znajomość
języków obcych – ogólny zakres obowiązków: sprzedawanie artykułów w sklepie
ogólnospożywczym, wykładanie towaru, utrzymywanie porządku – wysokość
wynagrodzenia: 2500 zł. brutto, umowa o pracę na czas określony (od 1 czerwca do
10 września), praca w systemie dwuzmianowym od poniedziałku do niedzieli I zmiana
od 07:00 do 15:00, II zmiana 15:00 do 23:00 – inf. dodatkowe: pracodawca zapewnia
zakwaterowanie – kontakt: tel. 608 622 048, CV i l. motywacyjny przesłać na adres e-
mail drobiarz.kubu@neostrada.pl – miejsce wykonywania pracy: Chłopy (okres
ważności oferty od 02.04.2012r. Do 30.04.2012r.) /poz.252/
Oferty pracy przesłane z innych Powiatowych Urzędów Pracy
• Główny spawalnik - wymagania: wykształcenie wyższe techniczne, doświadczenie
zawodowe w dziale technologicznym lub konstrukcyjnym, dobra znajomość rysunku
technicznego, ugruntowana wiedza w zakresie spawalnictwa, znajomość procesów
produkcyjnych, uprawnienia spawalnicze EWEiWE, VT1 + VT2 – wysokość
wynagrodzenia: 3500 zł. brutto do uzgodnienia, umowa o pracę na czas określony –
kontakt: tel. 655 120 595 , e – mail praca@ecoinstal.pl – miejsce wykonywania pracy;
ECO INSTAL Kościan, ul. Gostyńska 67 /poz.96/
• Murarz, brukarz, cieśla – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe,
doświadczenie
i umiejętności z zakresu murarki, ciesielstwa i brukarstwa, prawo jazdy kat. B,
dyspozycyjność- charakterystyka wykonywanej pracy: praca zgodna z kwalifikacjami i
umiejętnościami - wysokość wynagrodzenia- od 1500 zł. brutto (umowa o pracę na okres
próbny) - praca w godzinach 08:00 -16:00- forma kontaktu z pracodawcą: p. Bogdan
Koman tel. 889835991- miejsce wykonywania pracy: zależne od zleceń - teren budowy
realizowanej przez pracodawcę /poz.95/
• Elektronik – projektant elektroniki wymagania: średnie, techniczne, preferowane
wyższe o profilu inżynier elektronik, preferowane 2 letnie doświadczenie, dobra
znajomość bieżących technologii z zakresu układów elektroniki – charakterystyka
wykonywanej pracy: analiza i przegląd wymogów technicznych dotyczących elektroniki
oraz elementów sterujących rozwijanych produktów oraz wydawanie opinii odnośnie
wykonalności (elektronika LED, układy SMD); przekładanie koncepcji produktu na
architekturę elektroniczną, tworzenie specyfikacji komponentów elektronicznych;
zabezpieczenie funkcjonalności, wydajności, jakości, niezawodności, bezpieczeństwa
wykonalności modułów elektronicznych; projektowanie obwodów drukowanych –
wysokość wynagrodzenia: 1500 zł. brutto/miesięcznie, umowa o pracę na okres próbny,
- 17 -
18. praca w godzinach od 08:00 do 16:00 – forma kontaktu z pracodawcą: osobisty w
godzinach 10:00 do 16:00 POL – SYSTEM ELECTRONIC S. C. ul. Główna 58,
Kobylnica tel. 606 381 923 w godzinach od 10:00 do 20:00, e-mail:malgorzata.d@led-
system.pl - ilość wolnych miejsc pracy:1 – miejsce wykonywania pracy: Kobylnica, ul.
Główna 58 /poz.94/
• Przedstawiciel handlowy w branży maszyn rolniczych – wysokość wynagrodzenia:
2500 zł. brutto/miesięcznie + premia – umowa na czas określony – jednozmianowy
system pracy, godziny pracy do uzgodnienia – forma kontaktu z pracodawcą: e – mail
polska@aph.eu – ilość wolnych miejsc pracy 1 – miejsce wykonywania pracy:
Słupsk /poz.93/
• Ratownik WOPR, ratownik wodny pływalni – wymagania: doświadczenie zawodowe
mile widziane, kurs w zakresie kwalifikacji pierwszej pomocy, legitymacja WOPR z
aktualnymi wpisami, dyspozycyjność - wysokość wynagrodzenia: od 2000 do 3000 zł.
brutto/miesięcznie – umowa zlecenie – system pracy dwuzmianowy: godziny pracy do
ustalenie wg stanowiska pracy – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail:
magdalena.kondras@panorama-morska.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 5 – miejsce
wykonywania pracy: Jarosławiec /poz. 92/
• Pomocnik produkcji- wymagania: wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe,
umiejętność pracy w zespole, słaba znajomość języka niemieckiego- wysokość
wynagrodzenia: od 5120-6400 zł. brutto- kontakt: Garbacz Katarzyna tel. 693150119,
Szczecin ul. Mickiewicza 39, dnia 09.05.2012r. o godz. 09:00 na terenie Powiatowego
Urzędu Pracy w Szczecinie odbędzie się giełda pracy- miejsce wykonywania pracy:
Niemcy, Belgia Holandia /poz. 90/
• Ślusarz- wymagania: wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe, uprawnienia
spawania elektrodą i migomatem, palnikiem acetylenowo tlenowym, obsługa suwnicy,
słaba znajomość języka niemieckiego - wysokość wynagrodzenia: od 6400-8960 zł. brutto
kontakt: Garbacz Katarzyna tel. 693150119, Szczecin ul. Mickiewicza 39, dnia
09.05.2012r. o godz. 09:00 na terenie Powiatowego Urzędu Pracy w Szczecinie odbędzie
się giełda pracy- miejsce wykonywania pracy: Niemcy, Belgia Holandia /poz. 88/
• Pokojowa- wymagania: komunikatywność, łatwość nawiązywania kontaktów i relacji z
osobami niepełnosprawnymi, słaba znajomość języka niemieckiego- wysokość
wynagrodzenia: od 5120 do 7680 zł. brutto- kontakt: Garbacz Katarzyna tel. 693150119,
Szczecin ul. Mickiewicza 39, dnia 09.05.2012r. o godz. 09:00 na terenie Powiatowego
Urzędu Pracy w Szczecinie odbędzie się giełda pracy- miejsce wykonywania pracy:
Niemcy, Belgia Holandia /poz. 87/
• Spawacz metodą MIG, MAG, TIG- wymagania: wykształcenie minimum zasadnicze
zawodowe, minimum 2 lata stażu pracy, uprawnienia na spawanie metodami MIG, MAG
i TIG, słaba znajomość języka niemieckiego- wysokość wynagrodzenia: 8960 do 10880
zł. brutto kontakt: Garbacz Katarzyna tel. 693150119, Szczecin ul. Mickiewicza 39, dnia
09.05.2012r. o godz. 09:00 na terenie Powiatowego Urzędu Pracy w Szczecinie odbędzie
się giełda pracy- miejsce wykonywania pracy: Niemcy, Belgia Holandia /poz. 85/
• Pielęgniarka – wymagania: wykształcenie minimum średnie kierunkowe,
komunikatywność, łatwość nawiązywania kontaktów i relacji z osobami
- 18 -
19. niepełnosprawnymi, aktualne certyfikaty i odbyte kursy, minimum 2 lata doświadczenia
zawodowego, słaba znajomość języka niemieckiego- wysokość wynagrodzenia: od 7680-
12800 zł. brutto brutto (praca sezonowa) - kontakt: Garbacz Katarzyna tel. 693150119,
Szczecin ul. Mickiewicza 39, dnia 09.05.2012r. o godz. 09:00 na terenie Powiatowego
Urzędu Pracy w Szczecinie odbędzie się giełda pracy- miejsce wykonywania pracy:
Niemcy, Belgia Holandia /poz. 84/
• Elektryk- wymagania: wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe, znajomość języka
niemieckiego w stopniu podstawowym, minimum 2 lata doświadczenia zawodowego,
uprawnienia SEP do 1 KV – wysokość wynagrodzenia: od 7680 do 10240 zł. brutto
(praca sezonowa) - kontakt: Garbacz Katarzyna tel. 693150119, Szczecin ul. Mickiewicza
39, dnia 09.05.2012r. o godz. 09:00 na terenie Powiatowego Urzędu Pracy w Szczecinie
odbędzie się giełda pracy- miejsce wykonywania pracy: Niemcy, Belgia Holandia /poz.
83/
• Robotnik budowlany – wymagania: wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe
techniczne, znajomość języka niemieckiego w stopniu podstawowym, minimum 1 rok
doświadczenia zawodowego – wysokość wynagrodzenia: od 5760 do 10240 zł. brutto
(praca sezonowa) - kontakt: Garbacz Katarzyna tel. 693150119, Szczecin ul. Mickiewicza
39, dnia 09.05.2012r. o godz. 09:00 na terenie Powiatowego Urzędu Pracy w Szczecinie
odbędzie się giełda pracy- miejsce wykonywania pracy: Niemcy, Belgia Holandia /poz.
82/
• Opiekun osoby starszej – wymagania: wykształcenie minimum średnie, znajomość języka
niemieckiego w stopniu podstawowym, – wysokość wynagrodzenia: od 5120 do 7680 zł.
brutto (praca sezonowa) - kontakt: Garbacz Katarzyna tel. 693150119, Szczecin ul.
Mickiewicza 39, dnia 09.05.2012r. o godz. 09:00 na terenie Powiatowego Urzędu Pracy w
Szczecinie odbędzie się giełda pracy- miejsce wykonywania pracy: Niemcy, Belgia
Holandia /poz. 81/
• Ogrodnik – wymagania: umiejętność pracy w zespole, znajomość języka niemieckiego w
stopniu podstawowym, wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe, ogrodnicze –
wysokość wynagrodzenia: od 6400 do 8960 zł. brutto (praca sezonowa) - kontakt:
Garbacz Katarzyna tel. 693150119, Szczecin ul. Mickiewicza 39, dnia 09.05.2012r. o
godz. 09:00 na terenie Powiatowego Urzędu Pracy w Szczecinie odbędzie się giełda
pracy- miejsce wykonywania pracy: Niemcy, Belgia Holandia /poz. 80/
• Specjalista ds. handlu sieci internetowej (oferta dla osób niepełnosprawnych) -
wymagania: obsługa komputera i poczty elektronicznej – charakterystyka wykonywanej
pracy: administracja sklepu internetowego, wyposażenie gastronomii – wysokość
wynagrodzenia: 1500 zł. brutto + prowizja, umowa na okres próbny, nienormowany czas
pracy – kontakt: tel. 660 904 616 – miejsce wykonywania pracy: praca w domu przy
komputerze /poz.79/
• Osoba do wyrobu pizzy, kucharz, pomoc kuchenna, kelnerka – wymagania:
doświadczenie zawodowe – ogólny zakres obowiązków: praca w gastronomii – wysokość
wynagrodzenia: od 2000 zł. brutto, umowa o pracę na czas określony lub umowa na czas
wykonywania określonej pracy (praca dorywcza, praca sezonowa), umowa zlecenie, praca
w godzinach od 11:30 do 23:00 – kontakt: tel. 501 253 231, CV i l. motywacyjny przesłać
- 19 -
20. na adres e – mail ewa.kaczmarek@poczta.onet.pl – miejsce wykonywania pracy:
Dźwirzyno, Grzybowo /poz.77/
• Przedstawiciel handlowy – wymagania: mile widziane prawo jazdy kat. B,
komunikatywność odporność na stres- charakterystyka wykonywanej pracy: sprzedaż
usług telekomunikacyjnych Play lub Netia – wysokość wynagrodzenia: prowizja od 30 zł.
do 600 zł. brutto za pozyskaną umowę ( przy umowie na okres próbny), 500 zł. brutto +
dodatki (przy umowie na czas określony), dowolny czas pracy – kontakt: tel. 690 914 299,
osobisty: ul.# Marca 6, 73-150 Łobez godz. 09:00 – 18:00, CV przesłać na adres e-mail:
praca690914299@op.pl - miejsce wykonywania pracy: cała Polska /poz.76/
• Kucharz – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe, mile widziane
doświadczenie zawodowe, pracodawca przewiduje możliwość przyuczenia do
samodzielnej pracy- wysokość wynagrodzenia: 1500 zł. brutto/ miesięcznie - umowa o
pracę na czas określony z możliwością zatrudnienia na stałe – kontakt telefoniczny:
501 833 936 – miejsce wykonywania pracy: Dziwnów, województwo
zachodniopomorskie /poz. 72/
• Kierowca do rozważenia pieczywa – wymagania: wykształcenie podstawowe,
doświadczenie zawodowe 5 lat, prawo jazdy kat. B – zakres obowiązków: rozwożenie
pieczywa, pozyskiwanie nowych odbiorców – wysokość wynagrodzenia: 1800zł
brutto/miesięcznie – umowa zlecenie – system pracy jednozmianowej: od godz.: 04:00 do
godz.: 09:00 – kontakt telefoniczny: 022 727 55 44 – ilość wolnych miejsc pracy: 1 –
miejsce wykonywania pracy: Baniocha (mazowieckie) /poz. 66/
• Fizjoterapeuta – wymagania: wykształcenie licencjat/wyższe fizjoterapia, mile widziane
doświadczenie w pracy, dodatkowym atutem ukończone kursy i szkolenia w zakresie
fizjoterapii, dyspozycyjność, rzetelność, uczciwość, praca przez sezon (marzec –
październik) – zakres obowiązków: prowadzenie obowiązującej dokumentacji leczniczej
fizjoterapeutycznej, ustalenie indywidualnego programu ćwiczeń, organizowanie i
nadzorowanie terapii zajęciowej, wykonywanie zabiegów fizjoterapeutycznych na
zlecenie lekarza – wysokość wynagrodzenia: 1600zł brutto/miesięcznie – umowa zlecenie
– system pracy jednozmianowej – kontakt e – mail: m.luczak@resurs.pl – ilość wolnych
miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Mrzeżyno, Sarbinowo /poz. 63/
• Fizjoterapeuta – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe kierunkowe, mile
widziane doświadczenie zawodowe, umiejętność prowadzenia zajęć z aerobiku,
pracownicza książeczka zdrowia, dyspozycyjność - wysokość wynagrodzenia: od 1500zł
brutto/miesięcznie – umowa zleceni – system pracy dwuzmianowej: godziny pracy do
ustalenie wg stanowiska pracy – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail:
magdalena.kondras@panorama-morska.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce
wykonywania pracy: Jarosławiec /poz. 60/
• Masażysta – wymagania: wykształcenie kierunkowe, mile widziane doświadczenie
zawodowe, pracownicza książeczka zdrowia, dyspozycyjność - wysokość wynagrodzenia:
od 1500zł brutto/miesięcznie – umowa zleceni – system pracy dwuzmianowej: godziny
pracy do ustalenie wg stanowiska pracy – CV i list motywacyjny przesłać na adres e –
mail: magdalena.kondras@panorama-morska.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce
wykonywania pracy: Jarosławiec /poz. 59/
• Kosmetyczka – wymagania: średnie lub wyższe kierunkowe, mile widziane
doświadczenie zawodowe, predyspozycje do pracy w wellness & spa, pracownicza
książeczka zdrowia, dyspozycyjność - wysokość wynagrodzenia: od 1500zł
- 20 -
21. brutto/miesięcznie – umowa zleceni – system pracy dwuzmianowej: godziny pracy do
ustalenie wg stanowiska pracy – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail:
magdalena.kondras@panorama-morska.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce
wykonywania pracy: Jarosławiec /poz. 58/
• Pracownik wellness – spa – wymagania: wykształcenie kierunkowe, mile widziane
doświadczenie zawodowe, pracownicza książeczka zdrowia, dyspozycyjność - wysokość
wynagrodzenia: od 1500zł brutto/miesięcznie – umowa zleceni – system pracy
dwuzmianowej: godziny pracy do ustalenie wg stanowiska pracy – CV i list motywacyjny
przesłać na adres e – mail: magdalena.kondras@panorama-morska.pl – ilość wolnych
miejsc pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy: Jarosławiec /poz. 56/
• Pracownik fitness (aerobik) – wymagania: wykształcenie minimum średnie –
kierunkowe, doświadczenie mile widziane, pracownicza książeczka zdrowia,
dyspozycyjność – wysokość wynagrodzenia: od 1500zł brutto/miesięcznie – umowa
zleceni – system pracy dwuzmianowej: godziny pracy do ustalenie wg stanowiska pracy –
CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: magdalena.kondras@panorama-
morska.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy: Jarosławiec
/poz. 55
• Kucharz – wymagania: wykształcenie średnie lub zawodowe, 3 lata stażu pracy,
uprawnienia dotyczące stanowiska – wysokość wynagrodzenia: 1500zł – 3500zł
brutto/miesięcznie – umowa o pracę na czas określony – system pracy dwuzmianowy –
kontakt osobisty: ''AUTO CENTER'' ul. I – go Maja 74, 78-200 Białogard – ilość wolnych
miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Białogard /poz. 53/
• Przedstawiciel handlowy – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe o kierunku
handel, minimum 1 rok doświadczenia zawodowego, znajomość języka angielskiego oraz
języka hinduskiego na poziomie zaawansowanym w mowie i piśmie – zakres
obowiązków: znajomość specyfiki obrotu złomu, doświadczenie zawodowe w sprzedaży
złomu, gotowość do wyjazdów służbowych, wiedza o rynku złomu, cała Azja,
umiejętność analitycznego myślenia – wysokość wynagrodzenia: 1500zł
brutto/miesięcznie – umowa o pracę na czas określony – system pracy jednozmianowej:
od godz. 08:00 do godz. 17:00 – kontakt telefoniczny: 661 850 046 – ilość wolnych
miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Sielsko /poz. 50/
• Windykator terenowy – wymagania: wykształcenie minimum średnie, umiejętności
negocjatora, windykacji – zakres obowiązków: kontakt z dłużnikami, przypominanie
dłużnikom o ich zobowiązaniach, motywowanie klientów do spłaty zobowiązań,
sporządzanie notatek do zleceń – wysokość wynagrodzenia: od 1zł do 2000zł
brutto/prowizja – umowa zlecenie – dowolny system pracy oraz godziny pracy – kontakt
telefoniczny: Monika Bujko 022 412 48 14 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e
– mail: monika.bujko@adimo-egze.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce
wykonywania pracy: wybrane przez zleceniobiorcę /poz. 35/
• Asystent dyrektora technicznego – wymagania: wykształcenie minimum średnie, prawo
jazdy kat. B + paszport ważny minimum 1 rok, znajomość języka angielskiego i języka
niemieckiego w mowie i w piśmie – zakres obowiązków: koordynacja prac montażowych
przy budowie turbin wiatrowych – wysokość wynagrodzenia: od 2500zł
brutto/miesięcznie – umowa o prace na okres próbny – system pracy jednozmianowej:
godziny pracy nie normowane - PHU "Am- Wind" 78-600 Wałcz, Chwiram 51 , kontakt
telefoniczny: 665666321 lub 722333666 lub CV i list motywacyjny można przesłać na
- 21 -
22. adres e - mail: biuro@am-wind.pl – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce
wykonywania pracy: kraj i zagranica, również praca w wolne dni, zapewnione
zakwaterowanie oraz wyżywienie /poz. 18/
EURES - zagraniczne oferty pracy
tel. (94) 34 – 55 – 712 (pok. 102)
SZWECJA:
• Programista komputerowy – wymagania: wykształcenie wyższe kierunkowe, od 2
do 5 lat doświadczenia zawodowego, minimum 3 lata doświadczenia z językiem
programowania Java, mile widziana znajomość C++, oraz systemu operacyjnego
Kudos i metodologii Scrum, biegła znajomość języka angielskiego /poz. 124/ - oferta
ważna do odwołania
IRLANDIA :
• Programista aplikacji internetowych – wymagania: minimum licencjat z
informatyki, minimum 2 letnie doświadczenie na stanowisku. Odpowiedni kandydat
powinien być ekspertem w rozwoju interfejsu. Powinien używać HTML, CSS, JAVA
SCRIPT, ANAX, jQUERY, JAVA SCRIPT. Powinien posiadać doświadczenie w
języku programowania aplikacji internetowych oraz systemów baz danych takich jak
PHP/MySQL. Udokumentowane doświadczenie z Drupal, Joomla lub Moodle będzie
dodatkowym atutem, znajomość języka angielskiego na poziomie bardzo dobrym
/poz. 113/ - oferta ważna do odwołania
AUSTRIA :
• Pracownik Leśny – wymagania: doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
posługiwanie się piłą mechaniczną oraz obsłudze kolejki liniowej, znajomość języka
niemieckiego na poziomie komunikatywnym, prawo jazdy kat. B /poz. 109/ - oferta
ważna do odwołania
• Regipsiarz - wymagania: wykształcenie w branży budowlanej, wymagane
doświadczenie, umiejętność pracy samodzielnej i pracy w grupach, punktualność,
niezawodność, znajomość języka niemieckiego na poziomie rozumienia,
porozumiewania się, pisania, umiejętność stawiania ścian, szpachlowania,
podwieszania sufitów, montaż sufitów metalowych, elewacje / poz. 57/- oferta ważna
do odwołania
• Stolarz/Cieśla – wymagania: wykształcenie kierunkowe w zawodzie cieśla/stolarz,
tworzenie i montaż wiązarów dachowych, konstrukcja elementów ( prefabrykaty),
konstrukcja fasad, wymagane doświadczenie zawodowe, samodzielność i umiejętność
pracy w grupie, punktualność, niezawodność, znajomość języka niemieckiego na
poziomie rozumienia, porozumienia się, pisania /poz.58/ - oferta ważna do
odwołania
• Brukarz/Glazurnik – wymagania: wykształcenie kierunkowe w zawodzie
płytkarz/glazurnik, układanie płytek ceramicznych i płyt z naturalnego kamienia,
sztucznego kamienia na ścianach i podłogach w budynkach mieszkalnych i
- 22 -
23. przemysłowych, uszczelnianie kabin prysznicowych, renowacje i naprawy, układanie
grubo- i cienkowarstwowe, wymagane doświadczenie zawodowe, znajomość języka
niemieckiego na poziomie rozumienia, porozumiewania się, pisania, umiejętność
pracy samodzielnej i w grupie, punktualność i niezawodność / poz.59/ - oferta ważna
do odwołania
• Pracownik w metalu – wymagane doświadczenie w branży metalurgicznej,
doświadczenie w zawodach przy obróbce metali mile widziane, znajomość języka
niemieckiego na poziomie rozumienia, porozumiewania się, pisania, umiejętność
pracy samodzielnie i pracy w grupie, punktualność i niezawodność / poz. 60/ - oferta
ważna do odwołania
CZECHY:
• Operator/ka żurawia – operator suwnicy bramowej- wymagania: wykształcenie
zasadnicze zawodowe, 2 lata doświadczenia w obsłudze suwnic bramowych, mile
widziane doświadczenie w zakładzie odlewniczym, podstawowa znajomość języka
czeskiego, ważne uprawnienia na suwnice kierowane z kabiny lub suwnice
odlewnicze /poz.182/ - oferta ważna do odwołania
• Pracownik/ca pomocniczy/cza w odlewni- wymagania: wykształcenie zasadnicze
zawodowe, mile widziane doświadczenie w odlewnictwie jako formierz, rdzeniarz,
operator kadzi itp., podstawowa znajomość języka czeskiego /poz.181/- oferta ważna
do odwołania
• Pracownik/ca do odcinania odlewów – wymagania: wykształcenie zawodowe,
doświadczenie zawodowe: przepalacz odlewów dużej średnicy (200-300mm) – mile
widziane doświadczenie w odlewni, znajomość języka czeskiego na poziomie
podstawowym, uprawnienia 311 lub 111 (mogą być nieaktualne do 2 lat wstecz)
/poz.180/ - oferta ważna do odwołania
• Monter maszyn odlewniczych - wymagania: wykształcenie zawodowe, wymagane
min, roczne doświadczenie, język czeski na poziomie podstawowym /poz.179/ -
oferta ważna do odwołania
• Konserwator suwnic – wymagania: wykształcenie zawodowe, wymagane min. 2
letnie doświadczenie w konserwacji suwnic, znajomość języka czeskiego na poziomie
podstawowym; uprawnienia na suwnice kabinowe, zdolność do pracy na wysokości
/poz.178/ - oferta ważna do odwołania
• Kadziowy – wymagania: wykształcenie zawodowe, wymagane min. roczne
doświadczenie w pracy, znajomość języka czeskiego na poziomie podstawowym
/poz.177/ - oferta ważna do odwołania
• Formierz – rdzeniarz - wymagania: wykształcenie zawodowe, wymagane min.
roczne doświadczenie na stanowisku formierza – rdzeniarza ; znajomość języka
czeskiego na poziomie podstawowym /poz.176/ - oferta ważna do odwołania
- 23 -
24. • Formierz – wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe, minimum 1 rok
doświadczenia w przygotowywaniu form odlewniczych, podstawowa znajomość
języka czeskiego /poz. 175/- oferta ważna do odwołania
• Stolarz/ modelarz wytwarzający formy drewniane – wymagania: wykształcenie
zasadnicze zawodowe, doświadczenie w pracy na stanowisku modelarza
wytwarzającego formy drewniane, podstawowa znajomość języka czeskiego
/poz.174/- oferta ważna do odwołania
• Spawacz MAG- wymagania: wykształcenie zawodowe, doświadczenie w spawaniu
metodą -135, ważne uprawnienia EN 287-1, podstawowa znajomość języka
czeskiego /poz.173/- oferta ważna do odwołania
• Operator wytaczarko frezarki poziomej -W413- wymagania: wykształcenie
zawodowe, znajomość czytania rysunków, doświadczenie w obsłudze wytaczarek
poziomych, podstawowa znajomość języka czeskiego, umiejętność samodzielnej
pracy /poz.172/- oferta ważna do odwołania
• Operator wytaczarki poziomej- obsługa maszyn CNC- wymagania: wykształcenie
zawodowe, znajomość czytania rysunków, doświadczenie w obsłudze wytaczarek
poziomych, znajomość obsługi maszyn CNC, podstawowa znajomość języka
czeskiego, umiejętność samodzielnej pracy /poz.171/- oferta ważna do odwołania
• Ślusarz – spawacz - wymagania: wykształcenie zawodowe, doświadczenie w
spawaniu metodą 135, ważne uprawnienia, , certyfikat spawania metodą 135- ZK 135
1.1, podstawowa znajomość języka czeskiego /poz.170/- oferta ważna do odwołania
• Pracownik do wykańczania odlewów- wymagania: wykształcenie zawodowe,
minimum 2 lata doświadczenia przy wykańczaniu wielkich odlewów, podstawowa
znajomość języka czeskiego, uprawnienia spawacza 311,111 /poz. 169/- oferta ważna
do odwołania
• Tokarz- tokarki karuzelowe- wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 1 rok
doświadczenia zawodowego, podstawowa znajomość języka czeskiego /poz.168/-
oferta ważna do odwołania
• Tokarz (ustawiacze i operatorzy konwencjonalnych tokarek)-wymagania:
wykształcenie zawodowe, minimum 1 rok doświadczenia zawodowego, podstawowa
znajomość języka czeskiego /poz.167/- oferta ważna do odwołania
• Tokarz- tokarki horyzontalne- wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 1
rok doświadczenia zawodowego, podstawowa znajomość języka czeskiego /poz.166/-
oferta ważna do odwołania
• Tokarz CNC- wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 1 rok doświadczenia
w pracy na tokarkach CNC, podstawowa znajomość języka czeskiego /poz.165/-
oferta ważna do odwołania
- 24 -
25. • Zlewacz- wytapiacz- wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 2 lata
doświadczenia na elektrycznych piecach łukowych, mile widziane doświadczenie w
odlewnictwie, podstawowa znajomość języka czeskiego-/ poz.164/- oferta ważna do
odwołania
• Ślusarz – spawacz- wymagania: wykształcenie zawodowe, , 2 lata doświadczenia w
spawaniu metodą CO2, mile widziane doświadczenie w odlewni, uprawnienia
spawalnicze MAG/CO2, podstawowa znajomość języka czeskiego /poz.163/- oferta
ważna do odwołania
• Szlifierz metalu – wymagania: wykształcenie zawodowe, doświadczenie w pracy z
dużą szlifierką elektryczną, doświadczenie w szlifowaniu dużych odlewów,
podstawowa znajomość języka czeskiego /poz.162/- oferta ważna do odwołania
• Spawacz- wymagania: wykształcenie zawodowe, doświadczenie w pracach
wykończeniowych (metoda 135 i 311), rowkowanie minimum 2 lata doświadczenia w
spawaniu – spoiny czołowe (metoda 11), podstawowa znajomość języka czeskiego
/poz.161/- oferta ważna do odwołania
• Szlifierz – wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 1 rok doświadczenia w
pracy z ręcznymi szlifierkami pneumatycznymi, mile widziane doświadczenie w
odlewni, podstawowa znajomość języka czeskiego /poz.160/- oferta ważna do
odwołania
• Tokarz- wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 5 lat doświadczenia w
pracy na tokarkach manualnych, podstawowa znajomość języka czeskiego /poz.159/-
oferta ważna do odwołania
• Pracownik/ca odlewni– wymagania: wykształcenie zawodowe, minimum 1 rok
doświadczenia w ręcznym czyszczeniu odlewów, podstawowa znajomość języka
czeskiego /poz. 158/- oferta ważna do odwołania
• Operator suwnicy odlewniczej- wymagania: wykształcenie zawodowe, uprawnienia
na mostowe suwnice odlewnicze, zdolność pracy na wysokości, podstawowa
znajomość języka czeskiego /poz.157/- oferta ważna do odwołania
NORWEGIA:
• Mechanik motocyklowy – wymagania: wymagany certyfikat mechanika
motocyklowego, znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym, zaletą będzie
doświadczenie zawodowe w pracy z American V-twins /poz.156/ - oferta ważna do
odwołania
• Pracownik produkcji – wymagania: wykształcenie techniczne, wymagane
doświadczenie zawodowe, uprawnienia na wózki widłowe, prawo jazdy, uprawnienia
do obsługi maszyn, wymagane referencje od poprzednich pracodawców, język
angielski na poziomie podstawowym /poz.154/ - oferta ważna do odwołania
- 25 -
26. • Operator CNC - wymagania: doświadczenie jako operator CNC przez ostatnie 5 lat,
dobra znajomość technicznego języka angielskiego, dodatkowym atutem będzie
posiadanie wiedzy na temat Siemens, Fanuc lub Heidenhain oraz znajomość krawędzi
krzywej lub stałej, wnioskodawca musi posiadać umiejętności programowania i
przeprogramowania, potrafić zmieniać narzędzia /poz.155/ - oferta ważna do
odwołania
• Inżynier procesu bezpieczeństwa technicznego: wymagania: wykształcenie wyższe,
kierunkowe, , doświadczenie zawodowe, od 3 do 5 lat, biegła znajomość języka
angielskiego, zdolności komunikacyjne, umiejętność współpracy- /poz. 144/ – oferta
ważna do odwołania
• Inżynier elektryk – wymagania: wymagania: wykształcenie wyższe, kierunkowe, ,
doświadczenie zawodowe, od 3 do 5 lat, biegła znajomość języka angielskiego,
zdolności komunikacyjne, umiejętność współpracy- /poz. 143/ – oferta ważna do
odwołania
• Inżynier automatyk – wymagania: wykształcenie wyższe, kierunkowe, ,
doświadczenie zawodowe, od 3 do 5 lat, biegła znajomość języka angielskiego,
zdolności komunikacyjne, umiejętność współpracy- /poz. 142/ – oferta ważna do
odwołania
• Specjalista IT (JAVA Developer/Software Engineer) – wymagania: wykształcenie
wyższe kierunkowe, 3 – letnie doświadczenie w pracy na stanowisku JAVA
Developer, znajomość języka angielskiego na poziomie biegłym, znajomość
programów: Java 5+, HTML, Javascript, CSS, Spring Core 3.x, Spring Security 3.x,
Spring – WS 2.x, Spring MVC 3.x, Maven 3, Subversion, MySQL/ExtraDB, mile
widziana znajomość programów: GWT/SmartGWT/other client-side, C#,
MongoDB /poz. 108/ - oferta ważna do dnia 01.07.2012
NIEMCY:
• Mechanik maszyn przemysłowych- wymagania: wykształcenie kierunkowe -zawód
ślusarz lub mechanik maszyn przemysłowych, mile widziane doświadczenie w
przemyśle, podstawowa znajomość języka niemieckiego, mile widziane prawo jazdy
kat. B /poz.183/- oferta ważna do odwołania
• Stolarz- cieśla – wymagania: wykształcenie kierunkowe w zawodzie stolarz/ cieśla,
mile widziane doświadczenie zawodowe, prawo jazdy kat. C+E, zaświadczenie o
niekaralności, dobra kondycja fizyczna, znajomość języka niemieckiego /poz.152/ -
oferta ważna do odwołania
• Fryzjer (alternatywnie kosmetyczka)- wymagania: wykształcenie zasadnicze
zawodowe, znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym, prawo jazdy
kat. B, umiejętność wykonywania peruk oraz ich pielęgnacja, umiejętność doboru
strzyżenia, farbowania i modelowania fryzur, kreatywność, odpowiedzialność /poz.
142/- oferta ważna do odwołania
• Elektroinżynier z ukierunkowaniem na techniki stosowane w energetyce –
wymagania: wykształcenie wyższe kierunkowe, doświadczenie zawodowe, znajomość
- 26 -
27. języka angielskiego w stopniu komunikatywnym, znajomość obsługi CAE,
AUTOCAD, MS Office Paket, mile widziana znajomość ElcCad/ElcoPOWER i
NEPLAN /poz. 138/- oferta ważna do odwołania
• Technik serwisowy/ elektryk (względnie elektronik)- wymagania: wykształcenie w
zawodzie montera urządzeń elektryczno analogowych lub elektronika urządzeń i
systemów, mile widziane doświadczenie zawodowe, znajomość języka niemieckiego
w stopniu komunikatywnym, doświadczenie w budowie systemów i technik
kontrolnych, komunikatywność, umiejętność samodzielnej pracy, odpowiedzialność,
prawo jazdy kat. B /poz.137/- oferta ważna do odwołania
• Ślusarz/mechanik przemysłowy – wymagania: wykształcenie kierunkowe, mile
widziane doświadczenie zawodowe, znajomość języka niemieckiego w stopniu
komunikatywnym, mile widziane prawo jazdy kat. B /poz. 136/- oferta ważna do
odwołania
• Inżynier ds. oprogramowania- wymagania: wykształcenie wyższe kierunkowe,
doświadczenie w rozwoju PHP, znajomość Zend lub Symfony, jQuery lub ExtJS,
umiejętność obchodzenia się z HTML, CSS i XML, znajomość MySQL,
doświadczenie z Propel lub Doctrine, doświadczenie z SVN lub Git, bardzo dobra
znajomość w projektowaniu i metodach rozwoju, mile widziane doświadczenie z
MAGENTO lub innym podobnym Commerce/CMS, znajomość języka angielskiego
w stopniu dobrym /poz.135/ - oferta ważna do odwołania
• Rzeźnik- wymagania: wykształcenie kierunkowe, dobra znajomość języka
niemieckiego, mile widziane prawo jazdy kat. B, samodzielność na stanowisku,
umiejętność pracy w zespole /poz.134/- oferta ważna do odwołania
• Kelner/ kelnerka - wymagania:wykształcenie kierunkowe w gastronomii będzie
dodatkowym atutem, dobra znajomość języka niemieckiego, odporność na stres,
umiejętność pracy w zespole, otwartość, komunikatywność, samodzielność i
zmotywowanie do pracy /poz.130/-oferta ważna do odwołania
• Pracownik obsługi na lotnisku- wymagania: dobra znajomość języka niemieckiego,
elementarna znajomość języka angielskiego, prawo jazdy kat. B, niekaralność,
gotowość do pracy w nadgodzinach, w nocy , w niedziele i święta /poz.132/- oferta
ważna do odwołania
• Dekarz- blacharz- wymagania: wykształcenie zawodowe kierunkowe, mile widziane
doświadczenie, dobra znajomość języka niemieckiego, prawo jazdy kat. BE, mile
widziane C1 lub C1E /POZ.133/- oferta ważna do odwołania
• Kucharz/ kucharka – wymagania: wykształcenie kierunkowe, dobra znajomość
języka niemieckiego, dodatkowym atutem będzie prawo jazdy i własny samochód ze
względu na dojazd do pracy, umiejętność pracy w stresie, motywacja i zorientowanie
na klienta /poz.129/- oferta ważna do odwołania
• Kierowca Testowy – wymagania: udokumentowany zawód mechanika
samochodowego, prawo jazdy kat. B o przynajmniej 7 lat, znajomość języka
niemieckiego na poziomie dobrym w mowie i piśmie (słownictwo branżowe),
- 27 -
28. gotowość do pracy zmianowej oraz w niedziele i święta, elastyczność, sumienność i
dokładność, pasja techniką samochodową oraz ciągła gotowość do podnoszenia
własnych kwalifikacji /poz. 110/- oferta ważna do odwołania
• Inżynier – Budowa maszyn – wymagania: wykształcenie wyższe – inżynier budowy
maszyn, znajomość języka rosyjskiego bardzo dobra (w mowie i piśmie), znajomość
języka niemieckiego bardzo dobra (w mowie i piśmie), gotowość do wyjazdów na ok
3 tygodnie (raz na pół roku) do miejsc, w których realizowany jest projekt, mile
widziane doświadczenie w branży hydraulicznej, mile widziana znajomość języka
angielskiego /poz. 106/ - oferta ważna do odwołania
• Kucharz/ka – wymagania: wykształcenie kierunkowe (kucharz), minimum 1 rok
pracy w zawodzie, znajomość języka niemieckiego na poziomie komunikatywnym,
prawo jazdy, umiejętność gotowania dań z karty, kuchnia bankietowa, przygotowanie
posiłków, higiena przy przygotowywaniu posiłków /poz. 73/ - oferta ważna do
odwołania
• Kelner/ka – wymagania: mile widziane doświadczenie zawodowe, znajomość języka
niemieckiego na poziomie dobrym, serwowanie, przygotowanie potraw, zdolności
komunikacyjne, umiejętności organizacyjne, samodzielność, odpowiedzialność /poz.
72/ - oferta ważna do odwołania
• Pielęgniarz/ka – wymagania: wykształcenie z zakresu pielęgniarstwa (medyczne),
znajomość języka niemieckiego na poziomie komunikatywnym, mile widziane prawo
jazdy , dobra komunikatywność i odporność na stres, minimum komunikatywna
znajomość języka niemieckiego (w mowie i piśmie) B1 i B2 podstawowy, dobra
motywacja, kreatywność /poz. 66/ - oferta ważna do odwołania
• Instalator urządzeń elektrycznych – wymagania: wykształcenie kierunkowe jako
elektryk,
elektromonter, doświadczenie zawodowe, znajomość języka niemieckiego w stopniu
komunikatywnym, znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem,
znajomość instalacji elektrycznej, tworzenie skrzynek rozdzielczych oraz umiejętność
kładzenia kabli będą dodatkowym atutem, prawo jazdy kat. B, umiejętność pracy w
stresie, elastyczność, umiejętności komunikacyjne, samodzielność, odpowiedzialność /
poz. 62/ - oferta ważna do odwołania
• Lakiernik samochodowy – wymagania: doświadczenie, znajomość języka
angielskiego i niemieckiego w stopniu komunikatywnym, prawo jazdy kat. B.,
elastyczność, motywacja, samodzielność, dokładność, umiejętność pracy w zespole
/poz. 61/ - oferta ważna do odwołania
• Sprzedawca – wymagania: znajomość języka niemieckiego na poziomie dobrym,
umiejętność pracy w grupie oraz w warunkach stresowych /poz. 249/ - oferta ważna
do odwołania
HOLANDIA:
• Pracownik produkcyjny – wymagania: doświadczenie zawodowe mile widziane na
podobnym stanowisku znajomość języka angielskiego lub języka niemieckiego na
- 28 -
29. poziomie dobrym, dyspozycyjność przez co najmniej 6 miesięcy /poz. 205/ - oferta
ważna do odwołania
WIELKA BRYTANIA:
• Operator prasy krawędziowej – wymagania: wykształcenie techniczne,
doświadczenie na podobnej pozycji, biegłość w operowaniu prasy krawędziowej
'Edwards Pearson', ze sterowaniem numerycznym CNC i kontrolkami 'cybelek'; poza
doświadczeniem w sterowaniu numerycznym mile widziane również doświadczenie w
operowaniu mechanicznym; bardzo dobra znajomość języka niemieckiego /poz.153/ -
oferta ważna do odwołania
• Rzeźnik – Wykrawacz – wymagania: minimum 2 lata doświadczenia w pracy na
taśmie w wykrawaniu, przerwa w pracy na tym stanowisku nie dłuższa niż 2 lata
/poz.151/- oferta ważna do odwołania
• Krojczy skóry – wymagania: kandydat powinien posiadać wcześniejsze
doświadczenie na stanowisku przy krojeniu skóry z minimalną stratą; doświadczenie
w pracy z nożem elektrycznym oraz z dużymi przemysłowymi maszynami
GerberLectra będzie mile widziane, język angielski niewymagany /poz.150/ -oferta
ważna do odwołania
• Polerowacz/opryskiwacz – wymagania: kandydat powinien posiadać wcześniejsze
doświadczenie na stanowisku przy pracy z meblami o wysokim standardzie
wykonania; wymagane wcześniejsze doświadczenie z urządzeniami do sprey'owania,
mokrymi i suchymi lakierami; wymagana znajomość techniki polerowania, język
angielski niewymagany /poz.149/ - oferta ważna do odwołania
• Platerowanie stali – wymagania: kandydat powinien posiadać wcześniejsze
doświadczenie na stanowisku w inżynierii ciężkiej oraz stali konstrukcyjnej,
znajomość rysunku technicznego, język angielski na poziomie komunikatywnym
/poz.148/ - oferta ważna do odwołania
• Produkcja drewnianych ram/stelaży meblowych – wymagania: kandydat powinien
posiadać wcześniejsze doświadczenie na stanowisku, umiejętność obsługi pistoletów
na zszywki oraz innych niezbędnych do tej pracy narzędzi, język angielski
niewymagany /poz.147/ - oferta ważna do odwołania
• Technik do spraw badań nieniszczących NDT – wymagania: kandydat powinien
posiadać wcześniejsze doświadczenie na stanowisku, będzie testować stal
konstrukcyjną i polerowaną, sporządzać raporty, sprawdzać kwalifikację spawaczy,
wymagane doświadczenie z MPI-UT Ultrasonic, doświadczenie w PCN Poziom II,
Ultrasonic 3.1, 3.2, 3.8, język angielski na poziomie komunikatywnym /poz.146/ -
oferta ważna do odwołania
• Obsługa obrzynarki do taśmy – wymagania: kandydat powinien posiadać
wcześniejsze doświadczenie na stanowisku przy pracy z materacami i łóżkami,
wymagane doświadczenie w pracy przy użyciu specjalistycznych maszyn
- 29 -
30. automatycznych, język angielski niewymagany /poz.145/ - oferta ważna do
odwołania
• Pracownik do zbierania owoców - wymagania: język angielski na poziomie
komunikatywny /poz.139/ - oferta ważna do odwołania
• Operator CNC- wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie na
stanowisku operatora CNC, dobra znajomość języka angielskiego, uprawnienia
kierunkowe /poz.131/- oferta ważna do odwołania
• Rzeźnik wykrawacz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, minimalne roczne
doświadczenie na stanowisku, znajomość języka angielskiego rozumienie,
porozumiewanie się, pisanie, uprawnienia jeśli są dostępne, umiejętność posługiwania
się nożem rzeźniczym /poz. 123/ - oferta ważna do odwołania
• Szwaczka ubraniowa – wymagania: wymagane wcześniejsze doświadczenie w
szyciu, przeróbkach krawieckich oraz naprawy odzieży, znajomość języka
angielskiego na poziomie komunikatywnym /poz. 122/ - oferta ważna do odwołania
• Spawacz stali konstrukcyjnej – wymagania: wymagane wcześniejsze doświadczenie
w spawaniu metodą TIG, znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym,
odpowiedni kandydat powinien umieć czytać rysunki techniczne /poz. 120/ - oferta
ważna do odwołania
• Spawacz budowlany MIG – wymagania: wymagane wcześniejsze doświadczenie w
spawaniu metodą MIG, znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym,
odpowiedni kandydat powinien umieć czytać rysunki techniczne /poz. 119/ - oferta
ważna do odwołania
• Obsługa podajnika stali – wymagania: wymagane wcześniejsze doświadczenie na
stanowisku, znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym /poz. 118/
- oferta ważna do odwołania
• Monter płyt kadłuba – wymagania: wymagane wcześniejsze doświadczenie w
inżynierii ciężkiej, stali konstrukcyjnej, znajomość języka angielskiego na poziomie
dobrym, odpowiedni kandydat powinien umieć czytać rysunki techniczne /poz. 117/ -
oferta ważna do odwołania
• Spawacz przy montaży stali konstrukcyjnej – wymagania: wymagane wcześniejsze
doświadczenie w spawaniu metodą TIG, znajomość języka angielskiego na poziomie
dobrym, odpowiedni kandydat powinien umieć czytać rysunki techniczne /poz. 116/ -
oferta ważna do odwołania
• Krojczy wymagania: wymagane wcześniejsze doświadczenie na stanowisku.
Umiejętność posługiwania się nożycami, nożem elektrycznym, nożem obrotowym,
znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym /poz. 115/ - oferta
ważna do odwołania
• Obsługa obcinarki do piany – wymagania: wymagane wcześniejsze doświadczenie
w cięciu piany niezbędnej do wypełnienia poduszek, w obsłudze noża taśmowego oraz
- 30 -